岗位职责： 1.负责二手车的专业化鉴定与估价，涵盖车况检测、市场行情分析及风险预判等内容； 2.出具客观、清晰的评估文件，保障客户在交易决策中的可靠性与合理性； 3.参与车辆收购车务谈判，依据评估数据协助公司制定科学的采购方案； 4.持续关注行业市场变化，为公司在二手车运营和销售方面提供有效数据支撑。 任职要求： 1.必须持有二手车评估师资格证书； 2.具备相关领域工作经验者优先，熟悉二手车市场运作机制者予以重点考虑。

岗位职责: 1. 开展汽车销售相关工作，确保达成既定销售目标； 2. 承担客户接待、业务咨询、沟通洽谈及合同签订等全流程服务； 3. 持续维护客户关系，提供高水平的售后支持与服务体验； 4. 参与市场信息收集与竞品分析，协助优化销售方案； 5. 配合上级完成团队整体销售指标的推进与落实。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力与销售实战技巧，能灵活运用各类销售方法； 2. 拥有良好的团队协作意识和执行能力，能高效协同团队推进任务； 3. 学习能力强，适应性强，能迅速应对市场环境的变化； 4. 有一定汽车销售实操经验及市场判断能力，可独立规划销售路径； 5. 具备较强的服务理念和以客户为中心的工作思维，能提供优质的售前售后支持。

一、岗位职责 1. 客户开发：利用公司提供的线上渠道及个人资源，拓展汽车消费客户，重点推广以租代购、低首付分期等金融业务产品。 2. 业务洽谈：深入了解客户需求及征信情况，制定合规的购车方案，进行专业谈判与报价。 3. 流程执行：指导客户完成线上资料上传、身份核验、合同签署等全流程操作，确保合规性时效性。 二、任职资格 1. 高中以上学历，1年以上汽车销售或相关金融销售经验者优先，优秀应届生亦可培养。 2. 熟悉汽车以租代购/低首付业务模式，了解基本信贷政策与线上办事流程。 3. 具备优秀的沟通表达、谈判能力及客户服务意识，抗压能力强。 4. 品行端正，无不良征信记录，有强烈的目标感和赚钱欲望。 三、薪酬福利 - 极具竞争力的薪酬：底薪 2500-5000元 + 高额提成（3200-6000元/台） + 业绩奖金 。 - 职业发展：清晰的晋升通道（销售-主管-店长），提供产品知识、销售技巧全体系培训。 - 工作时间：上6休1 早9晚6 不加班

工作内容 1、开展汽车产品的销售业务，提供专业的咨询服务 2、维护既有客户关系，开发新的客户资源 任职要求： 1、具有较强的销售能力及客户服务意识 2、能独立应对和解决销售过程中的各类问题 3、对汽车领域具备一定认知和热情

欢迎加入（新老皆可） 比上班打工获取更高报酬机会的二手汽车行业～ 二手汽车销售/评估/服务顾问 薪资待遇： 1、无责保底生活补助； 2、80%利润高提成； 3、免费教会评估收车； 4、日结提成、月度分红、年终奖金、节假日礼品； 5、不定期团队聚餐、唱歌、旅游； 6、时间宽松，上午10点下午6点、每周自行调休一天、带薪法定节假日。 月均收入15000元以上，上不封顶～～ 如果你想挣钱！多挣钱！！又喜欢车子，足够自信，欢迎你加入！

二手车销售，无需工作经验，身体健康，有驾驶证。身体健康，服从管理，无不良嗜好，沟通能力较强。对金钱有欲望。底薪加提成。月入过万不是梦。

建发雍龙府项目需要测量窗台不锈钢板，下午需要一名师傅。有意者可报名。

下午在世贸风区域招聘一名小工。

招聘带班人员一名，工作期限为一个月。

明早滨湖环巢湖大道需要一辆50吨的车辆，有车者请联系。

中海悦府招聘多名专业不锈钢安装师傅，要求手艺精湛。有意者可报名。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

车主播｜岗位职责 + 任职要求（二手车版本，可直接发招聘/招聘海报） 岗位职责 负责直播间日常直播，车型讲解、车况介绍、配置解读、报价，真实展示车辆外观、内饰、底盘、里程、维保等信息，吸引线上意向客户。 直播间互动：回复公屏评论，解答粉丝关于价格、过户、按揭、车况、提车周期、配置等问题，引导留资（私信、表单、企业微信），转化线索。 直播前准备：熟悉当场上播车辆资料（VIN、配置、出险记录、维保、选装、优缺点），拍摄短视频素材，配合运营拍摄口播短视频，用于直播引流。 直播后复盘：配合运营统计线索量、留资、咨询数据，复盘直播话术、流量问题；跟进高意向客户初步答疑，移交销售顾问对接。 遵守直播规范，杜绝虚假宣传、隐瞒车况、夸大承诺，维护账号口碑；维护直播间氛围，控评，处理黑粉、负面提问。 配合门店活动：专场直播、特价车直播、交车直播、粉丝福利场，完成月度线索/留资KPI。 任职要求 学历不限，有二手车/新车直播、车行销售、短视频口播经验优先；熟悉BBA、豪华车优先（宝马、奔驰、奥迪等）。 懂基础汽车知识：能看懂配置、识别常见选配（后轮转向、魔毯、哈曼卡顿等），看得懂维保、出险记录，能通俗讲车况。 镜头表现力强，表达流畅自然，不怯场，情商高，会控节奏，不冷场；普通话标准，苏州本地话会一点加分。 熟悉抖音直播规则，知道违规词（不能乱承诺、不能夸大车况、不能承诺包过等），有合规意识。 目标感强，能接受排班直播（含晚场、周末），服从运营安排；有良好的学习能力，快速熟记每台到店车源。 品行端正，诚信，严禁编造车况、虚假报价；有服务意识，不情绪化直播。 加分项：会拍短视频、会写口播文案，有成熟汽车账号，懂VIN查配置、读表、第三方检测报告解读。

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岗位职责：能接送车辆，有快递快运工作经验，有金融渠道， 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业二手购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理贷款、保险、上牌等购车全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与，提升客户满意度与复购率 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光与进店量 任职要求： 1. 热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有汽车销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象气质佳，亲和力强，具备较强的抗压能力与目标感 4.具备基本办公软件操作能力，学习意愿强 5.诚实守信，责任心强，认同企业服务理念

月休四天，每天八小时工作制，每天工作内容就是两小时直播，每天2次直播，拍汽车视频

一，岗位职责: 1.通过电话、微信等渠道邀约开发客户，对接销售进行远程讲解软件功能； 2.只负责邀约，没有销售压力 二，任职要求： 1.20-36周岁，口齿清晰，普通话流利 2.能接受打电话，有电销经验者优先考虑 3.最低学历大专（全日制） 三，职位福利 工资待遇（具体面议） 法定节假日正常休息，有五险，节日福利，不定期团建，工作环境轻松愉悦

岗位职责： 1. 使用日常沟通用语通过企业微信与客户联系，核实并反馈订单进展情况； 2. 主动向客户介绍会员权益及相关优惠活动，提高客户体验与满意度； 3. 工作时间：上午9点至下午6点。 任职要求： 1. 具有较强的服务意识和良好的表达能力； 2. 注重团队协作，遵守公司各项规章制度。 岗位福利： 薪资范围5-12k

⒈负责公司的产品销售及推广 ⒉根据客户的要求给客户提供报价送样做方案等 ⒊开拓新市场发展新客户增加产品销售范围 ⒋维护客户关系挖掘商机 ⒌完全领导交付的其他工作任务

中国独角兽企业直招，汽车新零售头部平台，赚钱＋成长双保障！ 我们能给你的，远超同行： -﹣薪资无上限：无责底薪3500＋提成2000/台车＋激励奖金1500/台车，新人首单稳拿7000+，老销售月均15K +，销冠月入8W＋，上不封顶； -﹣客源不用愁：公司投流直供日均20＋精准意向客户，无需地推陌拜，大大降低成交难度； -- 成长零门槛：不限学历经验，应届生／转行小白均可，1对1师徒带教＋产品／金融流程系统培训，30天即可独立开单； -- 福利超省心：朝九晚六＋午休2小时，月休4-6天灵活调休，五险一金＋节日福利＋生日礼＋定期团建＋员工购车优惠，拒绝无效内卷； -﹣晋升超透明：网销专员→网销组长→网销主管→网销经理→大区总，岗位空缺充足，凭业绩快速晋升无天花板！ 你的核心工作： 1．对接意向客户，讲解汽车金融方案（低首付、灵活分期等），挖掘需求并匹配最优方案； 2．协助客户完成贷款申请、资料收集，跟进审批及放款流程，保障交易顺利； 3．维护客户关系，解答贷后疑问，提升满意度与转介绍率； 4. 配合门店活动，完成个人及团队业绩目标。 我们希望你： - 20-40岁，沟通表达流畅，有服务意识和目标感；- 对赚钱有强烈欲望，能承受销售岗位正常业绩压力； ﹣有汽车销售、金融服务相关经验者优先，无经验可带薪培训。 ＊花生好车覆盖400＋城市、500＋直营门店，合作30＋主机厂，平台实力雄厚！ ＊投递简历后1-3个工作日内极速回复，面试通过即可入职，快加入我们一起高薪逆袭～

岗位职责： 1、为客户提供专业的汽车咨询服务，深入了解客户需求，推荐匹配车型； 2、负责车辆介绍与试驾组织，优化客户购车体验； 3、持续跟进客户进展，维护客户关系，推动销售流程顺利完成； 4、汇总市场动态与客户反馈，协助制定并落实销售策略； 5、主动参与团队学习与培训，持续提升产品认知与销售能力。 任职要求： 1、对汽车领域有热情，具备出色的沟通技巧和客户服务意识； 2、有销售工作经验者优先，优秀应届生亦可接受培养； 3、具备良好的协作能力，能适应快节奏工作环境； 4、持有效驾驶证，熟练掌握驾驶操作； 5、形象端正，具备较强的学习意愿与自我成长动力。

职责： 1、开展智能科技类产品的推广与销售，通过线下沟通或主动拜访方式开发个人客户资源； 2、洞察市场动态，结合需求制定相应销售方案，推动销售目标达成； 3、持续跟进客户，做好关系维护，保障客户满意度与长期合作意愿。 要求： 1、热爱销售岗位，积极面对挑战，具备较强的表达与交流能力； 2、能够适应外勤工作模式，本岗位不提供远程居家办公安排； 3、对互联网或科技领域感兴趣者优先考虑，无经验亦可培养。

联众优车合肥电销分职场火热招聘中，诚邀志同道合的你加入！ 精准资源支持：公司提供经系统筛选后的客户名单，通过电话沟通了解客户车辆是否具备抵押条件（车抵贷业务），使用企业微信添加客户，统一展示品牌标识（联众优车） 岗位职责： 1、利用公司分配的优质资源，通过电话与客户对接并协助完成业务流程； 2、协助客户处理车辆登记证抵押及解押相关手续； 3、通过电话或企业微信与客户保持高效沟通，建立信任关系，共同解决资金周转需求； 4、开展二手车登记证抵押贷款相关业务。 任职资格： 1、具备良好的语言表达与协调能力，有团队协作精神，同时拥有较强的自我驱动力； 2、有电话销售工作经验，工作态度积极，目标感强，渴望高收入； 薪资福利： 综合月薪10K+，业绩决定收入，上不封顶，入职即办理五险一金，每月10号准时发薪，享有带薪年假与病假，日常提供下午茶、定期团建、节日礼包及产假等福利待遇

网销精英热招中｜背景+精准客户资源，月薪8k+无加班！ 为何选择我们？ 【实力强】国资委主导投融资，具备独角兽企业资质，业内声誉卓越，岗位稳定有保障； 【资源足】公司提供高质量客户线索，转化率超70%，无需自行拓客； 【收入高】3500元无责任底薪+高额提成（2000元/单）+额外激励奖金（2000元/单），税后收入8000元起，多劳多得不限上限！入职首月即可开单，3个月内实现月均5单成交，高薪触手可及； 【福利好】无试用培训期，入职即享全额薪资，五险一金全面覆盖，福利待遇不缩水； 【任务轻】日均分配10-20条有效线索，线上销售占比80%，电话沟通仅占20%，工作节奏轻松，压力小； 【时间优】工作时间9:00-18:30，午休1.5小时，每月6天灵活调休，准时下班，拒绝加班！ 你的岗位职责： 通过线上方式对接购车用户，经电话初步沟通后添加微信，完成客户需求确认、车型推荐、金融方案制定、合同签署及车辆交付跟进，全流程线上操作，无需外出跑客户。 我们期待这样的你： 具备良好沟通能力，喜欢与人交流，表达清晰有逻辑；有强烈赚钱意愿和目标意识；愿意学习汽车销售相关知识。公司配备系统化培训机制，零经验也可快速掌握技能！ 追求高收入、工作轻松、福利完善的工作机会？快来加入我们！ 工作地点：合肥市包河区绿地赢海C座 707（交通便捷，地铁1号线龙岗站直达）

室内办公，公司提供精准客户资源，专业培训+带薪培训。主要负责客户对接、订单跟进与老客维护。 工作易上手，谈单周期短成单率高。 年龄20-40岁，正直负责、能抗压，有无经验均可（电话销售/客服经验优先）。 薪资：底薪3000+全勤200+绩效300+高额提成（上不封顶），入职购险+单休+法定节假日+团建下午茶。平均月薪8K~3W 有意向直接电话联系或到岗面试！

岗位职责: 1.利用公司提供的潜在客户资源，通过电话、企业微信等线上工具与客户沟通，推动成交； 2.达成每月团队设定的销售指标，针对目标推进过程中的问题及时应对并解决； 3.收集客户购车需求信息，建立客户档案，评估客户购买意向，精准跟进，提升转化率； 4.全流程跟踪意向客户，指导并协助客户完成进件、签约及车辆交付（含后续维护与转介绍）； 5.协助小组成员推进客户跟进及成交工作； 6.组织团队成员开展业务学习，提升整体专业能力与实战技能； 7.配合经理开展现场日常运营管理事务； 8.完成上级安排的其他工作任务。

1、价值观建立：在日常工作中，践行蔚来价值观； 团队工作计划：根据销售策略目标，制定工作计划和目标分配，以确保完成订单目标； 2、销售达成：执行接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆； 3、用户关系管理：维护现有蔚来车主，定期跟进追踪会员，增强现有车主品牌粘性； 4、市场/用户开拓：开拓潜在客户，与市场同事合作，开展店外营销活动；不断创新、积极主动地吸引潜在用户； 职位要求 1、大专及以上学历，部分地区高中以上 2、零售、行业销售、大客户销售经验（中高端汽车/奢侈品行业优先），能够出色达成销售目标，有潜力的年轻人可不限销售经验；优秀的商业拓展能力和商务谈判能力； 3、对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力； 4、认可蔚来的价值观念，具备创业公司需要的求生欲，事业心、企图心； 5、抗压能力强，能够快速适应外拓外拓建联等新销售模式，达到公司业绩指标要求； 6、良好的自我管理能力及自我学习能力。 7、需持有1年以上驾龄驾照。 此岗位为三方性质

【关于我们】 丰e足食创立于2017年，源自顺丰孵化，获多家知名资本投资；是国内领先的无人零售运营服务商；目前团队规模超3000人，业务遍及全国71座城市，服务企业客户逾14万家，用户数量突破千万级。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户开展服务，免费在企业场地投放智能设备，员工可便捷获取丰富的食品饮品福利，合作经营场景还可享受销售返利。模式清晰，易上手，配备专人一对一指导，客户资源开拓相对轻松。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等。 【薪资福利】 1、底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯式提成+季度奖金+高销售激励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K，当前在职员工月均收入达10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K 2、入职即缴纳五险一金，满一年享5天带薪年假，享有国家法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推、上门拜访、客户关系转介绍等多种方式，拓展智能零售柜的合作客户 2、完成签约后的设备激活跟进及后续客户关系维护工作 【工作地点、时间】 1、负责合肥区域市场，外勤岗位灵活打卡，按就近原则分配辖区 2、每日工作时段为上午9点至下午18点30分，标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-34岁，无经验但踏实肯干、有强烈赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好沟通表达能力，抗压性强，积极进取 3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更具优势 【晋升发展】 1、入职配备导师全程带教，结合组内培训，助力快速适应与成长 2、拥有明确完善的晋升通道——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每次晋升均叠加补贴或提成，BD晋升至储备主管后，绩效补贴最高可达5000元/月

为水处理设备销售提供技术支持

要跑市场开发客户，和在家网上开发客户