岗位内容： 1.开发新客户资源并维护现有客户关系，达成个人销售目标； 2.制定客户跟进计划，分析客户特征与实际需求，针对性提供专业的产品讲解及销售解决方案； 3.达成公司及厂商下达的各项考核指标。 任职要求： 1.具备1年及以上汽车销售工作经验，此为必要条件； 2.能适应高强度工作压力，具备良好的团队协作能力； 招聘简介： 三环集团长安新能源品牌阿维塔，目前设有南湖中心店、光谷世界城商超店、徐东销品茂商超店、青山金地广场店，以上门店均开放岗位投递！

对二手车行业有兴趣需要创新发展有创业精神的小伙伴欢迎加入上班很自由包教包会混日子思维不联系

岚图汽车多门店急需—即刻约面—入职快—带薪培训—五险一金—提成高—享受城市补贴—稍微努力点月过10-20K 【岗位职责】 1、维护展厅形象，邀约线索到店，提高试乘试驾率，将潜在用户转化成交； 2、与购车人，适配车型，充分介绍到出行需求的配置，实现汽车销售； 3、新能源汽车介绍，试驾，提供最优化接待体验服务，感动用户并达成个人销售目标； 【任职要求】： 1、全日制大专及以上学历，30岁以下(一眼清秀、亲和力)； 2、气质端庄、大气、谈吐干脆、清晰利索； 3、有新车销售经验的伙伴，必须有驾照，特别优秀的简历可以放宽到31岁 工作时间: 做六休一，商超模式，跟着商场的上班时间，两班制，一般早10晚10。 欢迎伙伴围关交流，现多家门店急需有缘人： 可直接发送简历：姓名+lantu意向门店（可以优先预约推荐就近门店分配哟）

1、确保客户获得优质体验，通过积极沟通，耐心向客户讲解电动汽车的优势，传播电动车相关知识 2、开发潜在客户资源，参与各类市场推广活动，挖掘客户需求，引导客户兴趣，并协同销售主管达成销售任务 3、深入学习公司背景及产品信息，持续关注行业动态与最新发展趋势，提升专业素养 4、针对对电动汽车存在顾虑的客户，能精准识别其疑问，并在产品性能、充电方案、日常使用及生活场景等方面提供创新性或切实可行的解决方案 任职要求: 1、大专及以上学历者优先考虑； 2、根据实际业务需要，完成上级交办的其他工作任务 3、具备3年以上高端汽车零售、奢侈品、高端新能源领域销售经验，或具有大客户销售及服务经历 4、具备优秀的沟通技巧与强烈的客户服务意识 光谷一路、黄浦科技园均设有展厅，可依据个人情况安排就近工作地点

工作内容： 负责公司汽车的销售及客户服务工作，助力达成公司整体销售目标。 主要职责： -熟悉汽车产品信息，掌握销售流程与市场推广知识，能独立推进并完成销售任务； -承担客户接待工作，提供专业化的汽车销售服务，涵盖接待、答疑、报价、签约等全流程； -按照公司要求执行月度销售计划与目标，并对销售数据进行复盘与优化调整； 职位要求： -有汽车行业销售或相关领域工作经验者优先考虑； -具备出色的沟通表达能力、市场开拓意识及销售实战技巧； -热爱销售岗位，具备积极主动的工作态度； -拥有良好的服务理念，对待客户耐心细致、热情真诚； -能够适应快节奏工作环境，具备较强的抗压与应变能力； 薪资待遇： -底薪3000元+提成+各项奖励，上不封顶：我们实行多劳多得的薪酬机制，收入水平与个人业绩紧密关联，业绩越突出，回报越丰厚； -完善的福利体系：包含五险一金、带薪年假、节日慰问等员工关怀项目； -多样化的培训支持：公司定期组织产品知识、销售策略及职业能力提升培训，帮助员工持续进步； -明确的晋升通道：业绩优秀者可获得晋升机会，向销售主管、展厅经理等管理岗位发展。

【我们做什么】 -专注赋能汽车行业主播，聚焦新车二手车领域的内容创作机构 -拥有全网超200万汽车垂直粉丝资源 -构建自主化汽车主播生态，实现线上线下的联动布局 【你要做的】 1.每天完成2场、总计2小时的汽车主题直播（涵盖技术解析/选车建议） 2.每周产出1-3条创意短视频（公司配备专业编导协助） 3.出席车企新品发布活动，掌握最新车型资讯 4.具备进取意识与持续提升自我的学习能力 【你能得到】 1.收入=50%以上分佣+（无上限）S/A/B级新人主播半年收益15W+ 2.获取各大汽车品牌行业内部一手资料 3.配备资深汽车运营一对一辅导（前奥迪/东风技术负责人带教复盘） 4.远程直播，需自备设备，入职后可申领设备补贴 5.支持居家办公，收入主要来自分佣 【我们需要】 1.熟悉汽车市场及主流品牌为佳，不了解的品牌可培训（需通过学习力考核） 2.镜头表现自然大方（接受素颜出镜/方言表达/非科班背景） 3.具备应对负面评论的抗压能力（评论区常遇恶意攻击） 4.拥有持续精进的意愿和危机意识 5.不接受安逸心态，自媒体不适合佛系从业者 6.全职或兼职皆可，但直播工作强度不低，兼职者需具备充足精力与心理预期

岗位职责: 1、保持展厅服务规范，负责展车、展具及店内整体环境的日常维护； 2、承担接待任务，主动吸引潜在客户，热情周到地服务每一位到店用户，打造优质的用户体验流程； 3、提供专业化的试驾引导，增强用户对产品的了解与兴趣，有效提升试驾转化率； 4、致力于营造卓越的服务感受，持续提高用户满意水平，助力品牌形象提升； 5、协同交付、售后等岗位同事，及时响应并解决用户需求，提出优化建议与工作反馈。 任职要求： 1、大专及以上学历，持有有效中国驾驶执照，驾驶技术熟练，无不良驾驶记录； 2、认同新能源理念，对汽车与科技创新有浓厚兴趣； 3、具备良好的自我驱动力与沟通技巧，为人真诚、积极热情，深刻理解用户服务本质； 4、具备1年及以上汽车或相关领域销售经验，适应灵活的工作安排，目标导向明确，业绩优异者优先； 5、具有团队协作精神，乐于分享与指导他人，有销售培训经验者优先。

岗位职责： 1、达成企业制定的销售业绩指标； 2、依照厂家规范流程及集团管理制度，执行各项销售任务； 3、按规定落实潜在客户的回访与邀约，并做好订单跟踪及交车后客户关系维护； 4、维护优质客户关系，提升客户购车体验与满意度； 5、积极参与各类培训，持续提升专业水平与综合素养。 岗位要求： 1、无犯罪记录，形象端正，具备良好沟通能力，持有驾驶证，熟练驾驶者优先； 2、有意向长期从事汽车行业发展，具备销售或服务行业经验者优先，具备较强的服务意识； 3、思维灵活、表达清晰，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力； 4、具备优良的职业素养和团队合作精神，能够主动学习岗位相关知识与技能； 5、责任心强，能适应一定的工作压力。

花生好车成立于2015年，是全国规模领先的汽车新零售企业，专注于新车销售，总部位于北京，目前在全国拥有400多家直营门店，员工总数超过7000人。公司获得京东、工商银行、中国银行等机构的战略投资，累计融资近20亿元，年销售额持续保持60%以上的增长速度，薪酬与提成体系位居行业前列！ 岗位职责： 1、负责公司产品的推广与销售工作，根据上级安排开展电话邀约及客户回访，提升客户到店转化率； 2、通过多种渠道收集潜在客户信息，并主动沟通联系，拓展新客户资源； 3、利用电话方式与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成业绩目标； 4、持续维护现有客户关系，深度开发客户后续购车及服务需求； 5、定期与合作客户保持互动，巩固信任，构建稳定持久的合作纽带！ 工作要求： 1、年龄20-36岁，性别不限，经验不限，我们更关注个人潜力与发展意愿，零基础也可加入，提供免费系统培训，配备主管一对一指导； 2、具备进取心，积极向上，有拼搏精神； 3、工作时间早九晚六，每月休息4天； 5、每台车提成4000-6000元，上不封顶，门店平均月薪1.5万元以上

花生好车成立于2015年，是全国规模领先的汽车新零售企业，专注于新车销售业务，总部位于北京。目前在全国拥有400多家直营门店，员工超7000人。公司获得京东、工商银行、中国银行等机构的战略投资，累计近20亿元，年销售额持续保持60%以上增长，薪酬与提成水平位居行业前列！ 岗位职责： 1、负责公司产品的推广与销售工作，根据上级指导开展电话邀约及客户回访，提升客户到店转化率； 2、主动收集潜在客户信息并进行沟通联络，拓展新客户资源； 3、通过电话方式与客户高效交流，精准把握需求，挖掘销售机会并达成业绩目标； 4、持续维护老客户关系，深度开发客户后续购车潜力； 5、定期与合作客户保持互动沟通，构建稳定持久的合作纽带！ 工作要求： 1、年龄20-36岁，性别不限，经验不限，我们更关注个人能力，无经验者可享免费系统培训，并配备主管一对一辅导。 2、具备进取心，渴望成长与发展。 3、工作时间早九晚六，每月休息4天！ 5、每台车提成4-6千元，上不封顶，门店平均月薪1.5万+

有没在武汉打磨的师傅。

开发区合荣院子7号楼欣炫厂， 生产扩大需要招零散车工6名，中烫一名，厂 做四季装 货源充足 加班八点 不托班 联系电话

通汇工业园要零裁师傅一个

工资日结400-600/公司提供车辆你出人/21岁-60岁/上班自由/不限制时间 薪资待遇：保底7300加100%提成加奖金（1000-2000块钱）. 1.每天收入400-600元. 2.月收入：8000~15000元。 3.工作地点：整个武汉市区域。 4.工作时间：自由安排，多劳多得 二.任职资格： 1.年龄21-60岁，驾驶证满3年以上，驾驶技术熟练，没醉驾酒驾，男女不限。 2.驾驶证近3年没有一次扣过12分，没犯罪记录，为人踏实，正直。 三.职位描述： 1.分配车后，工作车私家车两用，以工作为主，一人一车，全天24小时在司机手里，每天不用来公司报道。 2.接送公司的客户，不需要司机找客户，只需认真开车，遵守交通规则。公司每个月给你们培训，提升你们

武汉市汉阳区招指挥/司索工

岗位职责： 1.贯彻执行厂家销售政策，在展厅经理指导下开展整车销售业务，确保销售流程规范高效； 2.严格执行公司各项规章制度及厂家接待、交车流程，负责客户接待、试驾安排、合同签订及上牌、保险等全流程服务； 3.准确完成客户信息录入、潜客跟进、销售数据统计与反馈，提升成交转化率； 4.积极参与公司组织的培训、外展活动及各类销售会议，持续提升专业能力与服务质量； 5.完成公司下达的月度销售目标，配合团队协作推进整体业绩增长。 任职要求： 1.大专及以上学历，持有有效驾驶证且驾驶熟练，形象良好，气质佳； 2.热爱汽车销售行业，具备较强的服务意识和沟通表达能力，能妥善处理客户咨询与异议； 3.主动性强，工作积极，有事业心和抗压能力，勇于接受挑战； 4.具备良好的团队协作精神，愿意参与集体活动与业务复盘； 5.有同品牌工作经验或通过厂家认证者优先录用。 公司福利：年度体检、包中餐、办理社保、生日福利

负责领克汽车的销售工作，具备责任感，沟通表达能力强

1、新能源二手面包车销售 2、新车销售 3、汽车租赁

招聘：销售顾问（曲靖五险包吃年假） 薪资：5-7K 职位要求： 1、形象良好、性格外向、反应敏捷、具有亲和力； 2、具备一定的市场分析及判断能力，有良好的客户服务意识；3、工作积极主动，心理素质佳，具有良好的团队协作精神； 4、具有独立解决问题的能力和良好的说服能力。 岗位职责： 1、负责汽车销售洽谈、交接手续的办理、潜在客户的跟进、后期回款的跟进； 2、维持与客户的良好关系，并及时更新客户资料； 3、通过追踪潜在客户，取得客户名单，促进销售； 4、填写销售报告，负责市场分析，提出拓展建议； 5、参与制定销售活动、市场开发、促销计划； 6、及时跟进客户反馈，建立客户回访档案，根据需求，及时联系客户看车。

岗位职责： 1。负责福田新能源微卡及轻卡的销售工作 2。与客户进行有效沟通，了解客户需求并提供专业建议3。维护客户关系，确保客户满意度 任职要求： 1。具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2。能够快速掌握产品知识，为客户提供准确信息3。积极主动，能够适应变化，不断提升销售业绩

1，协助进行客户资源收集 2，发单 3，协助团购会正常进行，维持秩序 4，4000底薪+3~10%提成+1000/1500

我们不涉及保险、贷款或催收业务，专注于当前市场极具潜力的美业招商蓝海项目。公司在全国拥有22家分公司，实力强大，团队规模达6800人，计划于2025年冲刺上市目标。今年将在武汉新增两家分公司，现面向社会大规模储备人才！欢迎有冲劲、想赚钱的你加入，月入3-10万并非遥不可及！追求稳定死工资的求职者可能不太适合这个岗位。 我们的核心优势如下： 1.集团化运营，全国布局，员工总数6800人 2.聚焦美业新兴赛道，产品线为市场上稀缺的蓝海项目，面向全国推广，资源优质，成单轻松 3.提成机制行业领先，享有长期补货收益与管道收益双重回报 4.每月休息8天，灵活调休 5.管理人性化，无强制加班要求 6.晋升路径公开透明，凭实力晋升，优秀者最快2个月可晋升管理岗 7.团队人才众多，学习成长机会丰富 8.工作氛围融洽，同事间协作互助，无内耗 9.多样化激励政策，奖励不断 10.定期组织下午茶和团队建设活动 公司统一提供精准客户资源，无需自行拓客，无需外出跑业务，零成本启动，零投入创业模式。客户合作前无需任何支出，公司在为客户创造业绩后收取部分费用作为加盟收入，成交门槛低。即使你是新手也无需担心，总监亲自带教，全程协助签单，确保出成果！工作流程简单，资源精准，易成交，团队协作高效。 薪资发放准时，绝不拖欠，80%员工月收入2-5万，20%表现优异者可达5-10万以上！提成日结，缴纳社保，工作节奏舒适，双休不加班，办公地点临近地铁口，通勤便利。 【薪资结构】：底薪+高额提成（含加盟提成、爆卡提成、返单提成等）+各类奖金+社保+双休（无加班） 单笔提成区间1万至5万元，平均月薪轻松突破2万元，顶尖人员月入超10万元。入职三个月以上的老员工普遍月收入在3万元以上，真实数据欢迎实地核实！ 支持自主组建团队，实现持续裂变，享受公司提供的伯乐奖励（组员每成功签单，管理者可获得1500—8000元不等的管理提成），并有机会参与公司分红。后续客户复购，你将持续获得40%的永久提成，前期努力积累，后期可持续获得被动收入。 具体收益构成： 1、加盟提成：单笔9500-33000元 2、爆卡提成：40元/张（单店通常可售50-80张，表现优异可达200-500张） 3、团队建设奖励：组员成单即享1500—8000元/单的伯乐奖 4、返单提成：40%比例（老门店返单率高达100%） 5、综合单笔提成可达1-5万元，合作门店后续复购带来持续性被动收益 6、业务经理平均月薪2-3万元，精英销售人员月入10万元以上 【工作时间】 1、上午9:30-12:00，下午13:30-18:30，正常上下班，无加班 2、每月休息8天（每周日固定休息，其余4天自由调配，可实现周末双休），享有30天带薪年假，国家法定节假日照常休假 晋升通道清晰：业务经理→储备总监→总监→运营部总裁 【工作职责】 1.主营美业全闭环项目，覆盖经养、抗衰、眼部护理、面部护理等核心领域 2.公司免费提供高质量客户资源，全国范围均可开发 3.通过微信沟通对接客户，3天培训即可独立操作，配备标准话术模板及专人带教 4.每月末固定安排团建活动（不计入请假） 5.分公司遍布广东、苏州、天津、重庆、郑州、北京等22个城市 例如：广东区域（白云、天河、佛山、深圳、番禺）均设办公点，写字楼环境，可就近入职 【任职要求】 1.接受零经验新人，入职即安排系统培训，通常3天内掌握操作流程，90%以上新人一周内实现首单突破 2.工作环境轻松，上班期间可听音乐，调节工作节奏 3.操作简便，模式可复制，成交话术模板化，直接套用即可 4.新人由总监一对一辅导，快速成长，助力签单，首月平均可完成2-3单 5.无月度业绩考核压力，多劳多得，坐班制，无需外出，时间自主可控 公司倡导高效工作、安心休息的工作理念！有销售背景者优先考虑，但同样欢迎小白加入。入职即享系统化培训，配备资深员工全程指导，确保每位成员都能拿到结果！ 工作地址： 武汉市江汉区西北湖国金中心1号楼2901

岗位职责 1、通过公司微信平台进行产品介绍和推荐（不用自己找客户，公司提供丰富优质客户资源，成交率高达80%以上）； 2、公司统一岗前培训，后续不定期也会组织培训学习，让你学习并掌握专业产品知识，保持与客户的日常沟通，维护良好的客户关系； 3、公司提供优质媒体的客户资源，客户对象目标精准，购买需求强烈，无需自己寻找客户，无需外出，工作轻松； 4、做好老客户的回访和维护，促成二次成单； 任职资格： 1、思维敏捷；有较强服务意识，较强语言沟通及表达能力； 2、拥有良好的职业道德，工作积极主动性和责任感；有明确的个人目标； 3、性格开朗、健谈、思维敏捷，善于沟通，能迅速获得客户的信赖。提供专业、热情、体贴、周全的服务、目标清晰，具有团队精神。 4、热爱网络销售行业，只要你有一颗积极向上的心，公司会给你提供更宽广的平台，让你走上自己的人生巅峰！ 薪资待遇： 5000+奖金+提成 1、公司为踏实、稳定、服从管理等优秀的员工提供丰厚的年底分红； 2、公司为同事们提供丰富多彩的员工活动（生日同庆会、集体聚餐、部门聚餐、PARTY、团建、室外拓展、集体外地游等）； 3、高保障每月准时发放工资+团建活动 4、广阔的晋升空间，所有职位均从公司内部员工提升（顾问-主管-总监-经理）

好好干月入6k保底！加油干月入8k保底！ 岗位职责: 1.通过企业微信语音方式解答线上客户咨询问题。 2.利用企微平台与客户保持顺畅沟通，保障服务体验。 3.主动配合团队协作，高效达成工作目标。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识。 2.能够按时高质量完成领导安排的各项工作。 3.拥有自主学习意愿，持续优化工作流程与方法。 4.态度积极，责任心强，渴望获得高收入回报。 福利待遇 1.不定期提供下午茶、团建聚餐、集体旅游、生日庆祝等丰富活动。 2.高额提成：行业领先4-6%提成比例+每单额外激励+红包奖励+月度绩效奖金！ 3.五险一金，入职即为员工缴纳。 工作时间： 上午9：00—12:00，下午14：00—18:00 午休一个半小时，无需加班。 月休4天，支持调休，法定节假日正常休息。

岗位职责： 1、为客户提供专业的汽车咨询，深入挖掘客户真实需求，精准推荐匹配车型； 2、负责整车展示与销售工作，运用专业沟通技巧推动成交，达成既定销售指标； 3、持续维护客户关系，跟进售后体验，提升客户满意度，助力后续销售转化； 4、积极参与各类市场推广活动，增强品牌影响力，拓展潜在客户资源； 任职要求： 1、热爱汽车领域，对销售工作富有热忱，具备良好的职业操守； 2、具备出色的沟通表达与谈判能力，能妥善应对客户疑虑与异议； 3、目标感强，注重结果，能在压力环境中保持稳定积极的工作状态； 4、拥有良好的团队协作意识，能与团队协同推进业务持续增长；

岗位职责 1.负责汽车产品的销售工作及客户咨询支持 2.洞察客户真实需求，推动合作达成 3.为客户打造高效便捷的线上购车服务体验 公司福利 1.入职即办理五险一金 2.办公地点位于高端写字楼，工作环境优越，无需外勤 3.提供入职后带薪的系统化培训课程 4.工作时间上六休一，节假日按规定调休，早9晚7 5.综合薪资范围8000-13000元 6.入职享受无责任底薪6050元+提成+额外激励

岗位要求： 1、利用公司提供的资源，通过电话方式联系潜在客户，邀请其参与公司举办的市场推广活动； 2、对目标客户进行电话回访，传达公司最新的优惠促销政策； 3、负责活动参与名单的电话通知，引导客户到店了解详情并咨询； 4、持续跟进意向客户，协同设计师完成服务流程，推动签约达成。 任职资格： 1、年龄20岁以上，具备大专或同等学历，语言表达清楚，普通话标准，表现优异者学历可适当放宽； 2、积极进取，热爱销售工作，具备良好的沟通能力，能快速把握客户需求； 3、反应敏捷，亲和力佳，能够适应愉快融洽的工作氛围； 4、有保险行业电销经验者优先，熟悉家装行业者亦可优先考虑。 【工作时间】 早上9:30至下午6:00，享受国家法定节假日及15~20天带薪年假。 【薪酬福利】 1、底薪+签单奖励+到店激励+五险+绩效奖金+额外业务奖金（含现金奖励）+高额年终奖=月薪过万； 2、一经录用，待遇优厚（提供医社保、生日福利、节日福利、优秀员工奖励、年终奖金，每年安排不定期国内旅游，拥有广阔晋升通道）

网销电销，公司提供客户资源，无需自行开发。 工作流程简单，收入可观，适合渴望高薪、富有拼搏精神的你！ 职位详情 专员岗位职责： 1.利用公司提供的潜在客户线索，通过电话、企业微信等线上工具与客户沟通并提供服务； 2.达成团队设定的各项业绩目标； 3.汇总客户意向信息，建立潜在客户档案，判断客户购买意愿； 4.全程跟踪意向客户，引导并协助客户完成进件、签约等流程； 5.完成上级安排的其他相关工作任务。 工作内容： 客户在多个渠道后台提交咨询信息后，由专员主动联系，解答疑问，并对接产品后续服务环节。 核心优势： 1.公司为2024年胡润独角兽企业，已启动上市计划； 2.业务操作简便，成单率高，整体薪资水平高于行业均值，欢迎零经验新人加入； 3.岗位以网销为主，客户主动留资咨询，我们及时响应，区别于传统电销模式，无需高强度外呼； 4.公司为2024年胡润独角兽企业； 5.接受具备快速学习能力的新人入职

岗位职责: 1.独立承担小米汽车产品的客户接待、产品讲解、试乘试驾安排及政策解读等相关服务工作； 2.达成销售指标与客户满意度考核目标，熟练运用多种方式拓展客户资源，并持续维护良好的客户关系； 3.制定客户跟进计划，组织实施对已成交客户及潜在客户的持续联络，确保客户信息记录完整准确； 4.高效应对客户咨询与异议，提供专业解答与解决方案； 5.定期对各项工作流程进行回顾、评估与优化，提升整体服务质量与效率。 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通技巧和客户服务意识； 2.认同企业价值观，能在客户互动中体现品牌理念，展现公司良好形象； 3.具备团队协作精神，能与团队成员保持顺畅沟通与配合； 4.学习能力强，能够快速适应市场变化与业务发展需求； 5.持有有效驾驶证，驾龄满1年以上，具备扎实的驾驶能力及安全驾驶意识。

海居租房是武汉知名连锁房产公司，专注全武汉租房领域近二十年，目前全武汉门店接近300家，在职人员7000多人！是全武汉发展速度最快、租房效率最高的房产租赁企业。 [岗位名称]业务合伙人 一、[招聘要求]： 不限年龄，不限学历，不限经验 新人入职配备师傅一对一、一对二、二对一或多对一指导，从方法、技巧到服务细节全面带教实践 重视新人成长，专项人才培养机制，快速晋升，赋予核心职责 二、[工作时间]： 朝九晚六，双休，可自由调休，工作时间灵活自主，无上级施压，春节假期15天以上 三、[薪资待遇]： 行业顶尖提成方案 合作伙伴：每月总业绩4500元以内享22%提成，超出4500部分全部业绩100%归个人，综合月薪1W~2W 四、[福利待遇]： 晋升路径清晰透明，空间广阔，速度快！工作氛围自由，无管理层压迫感 五、[晋升通道] （智能店长）入职期间任意连续两个月业绩达4500元，即可晋升为智能店长，成为初级管理者，组建专属团队；团队中每有一位成员月业绩超4500，智能店长即获3510元奖励，上不封顶！只要团队中有两人达成该标准，个人收入即可稳定过万！ （人店店长）团队中有两位成员连续两个月业绩超4500，可晋升为人店店长，享受底薪+个人提成+团队分红，月收入突破2w+，上不封顶 店长：享有业绩提成+底薪+40%团队分红，综合年薪15-30W [岗位福利]： 每月休息6-8天，公司提供零食、下午茶等日常福利，办公环境优越，团队氛围轻松愉悦，定期组织团建、聚餐及户外活动 员工福利包括： 员工旅游、零食下午茶、节日聚餐、团队建设活动