销售二手房车，工作轻松，不打电话！想挣钱的来

轻卡销售，协助拍摄及产品直播

非兼职，需【全职坐班】，直播稳定后日均约2小时直播时长 岗位职责： 2、与运营团队协作，确认播放脚本等相关内容； 3、在直播过程中实现专业且精准的信息传递； 4、关注直播时长、流量表现、在线峰值人数、有效表单数量及转化成果等核心数据，确保引流效果达标； 5、完成公司交办的其他相关工作。 任职资格： 1、对房车领域具备兴趣，有意愿长期发展于房车行业； 2、具备大专或以上学位； 3、拥有2年以上直播经验，有汽车类目背景者优先考虑； 4、具备良好亲和力，擅长吸引粉丝，具备个人独特风格； 5、品行端正、积极进取，具备良好的沟通表达能力。 10k+绩效（以月度有效流量表单数为主要考核依据），该岗位综合收入可达20k，有意者欢迎联系！

我们为热爱汽车行业的人才提供稳定发展平台，欢迎积极投递，可快速到岗者优先考虑，需能长期稳定全职工作。 当前招聘覆盖全国城市 薪资：无责底薪+提成+入职即缴五险一金，月收入10-15K 福利：带薪年假+定期健康体检，团队氛围融洽，配备1对1专业导师带教，拥有丰富的晋升通道 岗位职责： （1）善沟通：快速融入门店工作环境，与销售团队紧密协作； （2）主动聊：积极挖掘二手车置换需求或潜在客户线索； （3）动手做：完成店内车辆基础检查，拍摄照片并录入定价系统； （4）会协同：将有效客户信息传递给评估专员，配合销售团队推进订单达成； 岗位要求： （1）认同新能源汽车发展方向，看好其逐步替代传统燃油车的趋势； （2）性格开朗，富有亲和力，乐于人际交往，生活积极，兴趣多元，易于与年轻同事建立良好关系； （3）执行力强，任务响应迅速，高效落实上级安排； （4）目标感强，渴望增收，追求进步，不甘平庸，具备持续学习与自我提升意识； （5）具备房产中介、教育培训、门店零售、旅游服务等以沟通交流为主的工作经验者优先录用；

工作周期：6个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-01 1.以积极饱满的态度迎接每一位到店客户； 2.向客户清晰传递品牌理念，点燃其对理想出行方式的向往与认同； 3.准确传达产品亮点，帮助客户深入理解产品的独特价值； 4.提供专业试驾体验，解答车辆使用相关疑问，消除客户在用车方面的担忧； 5.打造卓越的服务感受，持续提升门店服务口碑，助力培养忠实用户群体； 6.与团队成员紧密协作，共同推动门店销售任务达成，增强整体业务表现； 7.积极参与各类市场推广活动，协助拓展潜在客户资源； 8.联动交付与售后团队，协同处理客户需求，提出优化服务流程的建议； 9.保持门店前场陈列规范及后区管理标准，确保展车、展示设备及整体环境整洁有序。 职位要求 1.大专及以上学历，持有C1或更高级别驾照，认同企业文化和价值观，乐于在创新平台上投入工作； 2.具备良好的自主学习意识，热爱汽车与前沿科技，持续精进专业知识； 3.拥有强烈的团队协作精神，主动支持同事，通过协作实现共同目标，乐于交流经验与反馈； 4.沟通表达能力强，待人真诚热情，能自然流畅地与客户展开互动，营造轻松对话氛围； 5.能在快节奏环境中保持高效服务状态，并从客户互动中获得动力，始终保持积极活力； 6.对智能汽车、科技创新及未来出行方式抱有浓厚兴趣，能够快速掌握新产品功能； 7.善于倾听他人需求，具备同理心，能够站在客户角度思考问题； 8.可根据业务需要灵活调整工作时间安排，实际出勤将依据运营情况确定。

工作内容 1、开展二手车销售业务，为客户提供专业的购车咨询服务 2、持续跟进客户，维护良好的客户关系，保障服务品质 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2、能迅速把握客户需求，推荐匹配的车型方案 3、热爱汽车领域，适应快节奏的工作环境

岗位职责： 1、主动迎接到店客户，提供比亚迪货车专业的车型讲解与品牌服务支持； 2、借助系统化工具开展客户关系维护，推动试乘试驾邀约，助力订单转化； 3、灵活运用销售策略，实现个人销售任务，同时提升客户体验满意度； 4、持续掌握新能源汽车及相关竞品动态，提升行业认知与市场敏感度； 5、负责展车日常清洁与陈列管理，保持展厅环境整洁有序。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与服务意识，仪容得体，亲和力强； 2、目标感强烈，具备团队协作精神，共同完成整体销售指标； 3、持有有效C1驾驶证，具备熟练驾驶技能； 4、热爱汽车领域，有汽车销售从业经历者优先考虑； 5、能接受弹性工作时间安排，包含周末及法定节假日出勤

我们为热爱汽车行业的人才提供稳定发展平台，欢迎积极投递，入职速度快者优先考虑，需能长期稳定从事全职工作 多家门店可灵活分配 + 接受零经验入职 + 无责任底薪 + 缴纳五险一金 岗位职责： 1. 入驻汽车类门店，承担店内日常基础服务相关工作； 2. 快速适应门店环境，与店内销售团队建立良好协作关系； 3. 协助销售获取旧车置换线索，完成客户置换信息收集，并配合推进车辆置换服务流程； 4. 收集所在区域市场动态，掌握竞品车型价格与性能情况，定期维护老客户关系，助力拓展新客户资源； 岗位要求： 1. 大专及以上学历，年龄*****； 2. 拥有良好的沟通表达能力，能够迅速融入团队工作氛围； 3. 具备销售从业经历者优先录用； 4. 持有驾照，学习能力强，能及时跟进市场变化，总结二手车销售实践经验，持续优化销售方法、流程及产品知识积累； 5. 欢迎转行或跨行业人员加入。

每天直播2小时，邀约客户上门，给客户介绍车房车，车况，促成交

新能源汽车租赁和销售，会用基本的电脑工作软件，社交软件，口齿清晰，待人真诚。 在本地有住的地方即可，我司包餐。 虽然自古套路得人心，但我司确定不玩套路，直接租售即可。 通过一个月培训且能在三个月内成交第一台车，发给底薪加提成，且当天即可办理入职手续，缴纳社保。 销售，靠能力吃饭，想养老的，请不要联系我们，谢谢。

陶吴仓库招聘，叉车工，大量缺口 薪资高叉25一小时，平叉23一小时 做满7天可预支生活费 ❇【工作内容 】: 主要负责把货物按要求出入库 ❇【工作时间 】: 8：00-20：00   12 H/时制，两班倒，按小时计算 ❇【招聘要求】: 会开林德叉车，有叉车证，20~45岁 ❇【食宿问题】： 包吃包住，水电均摊 ❇【备注】: 工期三个月以上，未达工期三天不计薪 联系电话:彭

  南京华天科技招聘设备技术员（直招直招直招!!! 非中介） 年龄:18-35  学历:大专以上 工作环境：无尘车间 工作服饰：连体无尘服 工作时间：12小时制 两班倒 做六休一 薪资福利待遇:转正前5000+（转正两个月内），转正后7-9K，五险一金就交，年终奖，年假，工资每半年评估晋升职称涨工资 薪资构成 :底薪  加班费  夜班补贴  岗位绩效  工龄  技能津贴  全勤奖 吃饭会发放餐补， 提供住宿（公司宿舍四人间上床下桌） 工作内容:设备点检，报警故障处理，设备维修，设备改机，产品抽检 晋升空间：以自身技能水平和工龄进行评估 联系人：田先生 联系电话： 接受无经验，有老员工带

招聘：浦口区招汽配厂叉车工提供吃住 薪资：7元以上 南京汽配厂叉车工月结 上班可带手机，工作内容，在汽配厂做过叉车司机，有叉车证人性化管理， 叉车工工价24元每小时小时综合工资7000-7500，，年龄 ：18—50岁，能吃苦年龄可放宽主要工作：按照工作安排,负责做好各类生产辅料、半成品、零部件、废料、生产垃圾等物资的叉运工作。两班倒8.00-20.00 20点到8点。

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:8500-9500，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 啤酒厂区：普工，搬运，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京

扛甘蔗，300元一天，有意电话

[庆祝][庆祝][庆祝][呲牙]如果可以我们能不能一起留在贵州，留在遵义！！不去所谓的北上广深打拼，不为外表光鲜的外企卖命。 [烟花]底薪 提成＋社保。 [玫瑰]熟悉每一条街道的名字，吃遍每一家好吃的小吃。有一大帮死党或闺蜜。和心爱的人慢慢变老~电话: 岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.有汽车销售经验者优先，无经验者可提供系统带教与岗前培训 3.学历不限，高中及以上学历优先，具备基本办公软件操作能力 4.具备较强目标感与抗压能力，能适应阶段性业绩考核与弹性工作节奏 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务理念与团队协作文化

1. 负责汽车产品的销售与推广； 2. 为客户提供专业的汽车咨询与服务； 3. 维护客户关系，确保客户满意度。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和客户服务意识； 2. 能够快速理解客户需求，提供个性化解决方案； 3. 积极主动，具有良好的团队合作精神。

必须有从事网约车行业经验一年

任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧，能够与不同背景的客户顺畅交流，有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识，热爱销售工作，积极主动，目标明确，追求业绩突破，始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力，能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力，能在业务压力下保持乐观心态，持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神，善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证

招汽车销售

【我们可以给予你】 薪资待遇：底薪+提成+绩效+奖金 底薪：5000元+提成：8%-20%随业绩与晋升机制同步增长+奖金（1000元-3000元不等）； 双休；五险一金；享受国家法定节假日 员工享有婚假、产检假、产假、护理假、哺乳假等，严格按照国家政策执行 节日福利补贴、办公室零食供应、定期团队聚餐活动 【我们可以给你这样的平台】 &晋升通道：4级成长路径，涵盖管理岗位及独立开拓新市场的机遇 &“专业能力与管理能力双轨发展”的职业上升模式 &提供岗前培训、跨境搜专项培训、主题课程、实操技能培训等完善的培养体系 技能要求： 市场营销、营销管理、海外市场拓展、数据分析、数据销售、市场调研分析 【我们需要这样的你】 &热爱销售工作，具备持续挑战自我、追求卓越的目标意识； &大专及以上学历，具备积极进取的奋斗精神； &思维灵活，语言表达清晰，具备良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力； &能承受工作压力，责任心强，具备优秀的团队协作、组织协调、策划及管理能力； &熟练操作网络工具及常用办公软件 【我们需要你做到这些】 &开展外贸数据营销——负责中高端客户的开发与维护工作，包括：熟悉公司产品内容及业务流程；通过电话、网络、面谈、邮件等方式筛选中高端意向客户，依据客户需求安排会面沟通并推进谈判，建立深度客户关系，实施客户关怀，为客户定制外贸数据市场解决方案并拟定合同，在公司授权范围内签署协议； &统筹客户售后服务——为客户提供专业的数据解读与分析支持，指导客户使用公司产品并开展相关培训，及时处理客户反馈与异议，保障服务品质，提升客户满意度； &定期与客户保持互动交流，维系稳定长久的合作关系； &落实并遵守公司制定的销售管理制度及相关操作细则。 人才是企业发展的根基与核心资源，知人善任、选贤用能、人岗匹配是我们的用人理念。人人皆可成才，公司建立科学机制，充分释放每位员工的潜能，提供公平、公开、公正的成长机会与晋升通道，打造积极健康的工作氛围与企业文化，增强员工的归属感与凝聚力，同时配套具有市场竞争力的薪酬福利体系，实现企业与员工的共同发展。跨境搜期待与优秀的你携手共筑数据未来！

新人首月开单率100% 新人首月开单率100% 日结薪资！日结薪资！日结！薪资！ 『销冠团队』招聘电销精英-薪资上不封顶 薪资范围：1W-10W+ 全国最大的美业全闭环公司，主打风口项目！ 主动投递，优先录用！！！ 底薪：8000/月＋开单奖金200-300元/单＋加盟提 40%+返单提40% 成交一单加盟现结9500/16500/33000元(税后收入当天发放)，奖金＋各种奖励拿到手软，公司员工平均 3-5天可收一单！ [常见问题] 1。入职培训：入职之后将提供一对一，老带新，优秀团队长每天赋能传授经验，部门内训的模式，新人首 月奖励更丰厚!无经验新人确保一周 内熟练上手培养成功开单。[听话照做，必有收获] 公司商务经理平均工资3-5万，商务精英15万以上！ 1、 53200（现提16500）107200 (33000) 2、返单奖励40% （老门店返单率100%） 一个足够宽阔的平台十一个精进的伯乐=改变您的职业生涯和人生道路！！如果您也有一个敢于挑战、不甘于平凡，想要实现阶层跨越的目标，那我们就进一步详谈！

福利待遇: 1、新员工入职可享受带薪专业培训；配备组内主管一对一指导 2、试用期无责底薪3500+提成，转正后底薪阶梯增长至5000+提成+绩效奖金 3、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金 4、享有生日福利及节日关怀福利 5、每周日单休，正式员工可享婚假、产假等带薪假期，享受国家法定节假日，工作满1年可享带薪年假，定期组织员工拓展活动及团建聚餐 晋升机制： 组员—组长—主管—高级主管—经理 工作时间： 早上9:00-18:00 周二周四9:00-19:00 午休12:00-13:30 职位描述 1、通过电话与银行信用卡客户沟通，协助处理应收账款回收事宜 2、本岗位非销售岗（无需自主开拓客户），受银行委托开展国内多家银行信用风险管理相关工作 任职要求： 1、年龄满18周岁，具备大专及以上学历，专业不限 2、具备较强的语言表达能力，沟通顺畅，条理清晰，善于人际交流 3、品行良好，无违法犯罪记录，个人征信状况正常

岗位职责: 1. 负责储备店长相关销售事务，涵盖客户交流、销售方案规划与落地执行 2. 担任公寓管家角色，提供高品质客户服务，包含公寓日常管理、设施维护及客户疑问解答 3. 积极参与团队协作，协同团队成员达成销售任务，提高客户满意水平 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能高效与客户建立并维系良好关系 2. 适应团队工作氛围，主动融入并配合团队合作流程 3. 具备持续学习意识和优化工作方式的能力，助力个人与团队业绩提升

非传统电网销，无电话通时通量考核！ 岗位亮点： 1、入职缴纳五险，； 2、无责底薪4000+1000绩效+业绩提成（最低7个点，客单均价2w+）+营销激励奖金，月均综合10-15k,多劳多得，上不封顶。 3、工作时间：9:00-18:30，中午午休一个半小时；大小休、法定节假日正常休（完成月度指标可双休）。 4、试用3个月，试用期薪资不打折！ 岗位背景： 1、客户均为精准目标客户，客户资源由公司提供，联系方式为客户决策层，客户分布全国，全部为小B端客户。 2、产品特点是给目标客户提供精准C端客户，市场竞品极少，为客户刚需产品，必备。 岗位职责： 1、呼出目标B端客户，咨询和沟通意向度 2、目标意向客户转成交订单 3、线上维护自己签约的客户，做好内部协调沟通 岗位要求： 1、年龄20-30周岁，专科及以上学历；E人优先。 2、普通话标准流利、表达清晰，有亲和力、沟通能力强； 3、有线上销售经验为佳； 4、有软件类销售或商用车相关行业从业经验优先；

岗位职责：（主营业务：工程担保/保函=投保保函/履约保函/预付款保函/业主支付保函等） 1、作为分公司与客户之间的沟通桥梁，全面负责公司产品与服务的推广落地，是业务拓展的核心执行力量； 2、掌握大客户销售或顾问式销售模式，熟练运用电话、网络、陌生拜访及预约面访等方式进行客户开拓； 3、主导客户开发、需求挖掘、方案设计、报价跟进、商务洽谈、合同签署及后续客户关系维护全流程工作。 薪资福利： 1、薪资：底薪5520-9300元，搭配高比例提成，配备健全的晋升与调薪机制（含年度加薪）； 2、福利：入职即缴纳6险1金并签订正式劳动合同，实行5天工作制（8:30-17:30，中午休息1.5小时），享受节日福利、系统化专业培训、国家规定的各类带薪假期（年假、婚假、产假、护理假、丧假、病假等），以及年度团队旅游等丰富福利； 3、奖励：面向营销岗位，年度个人业绩排名前五者，可获得旅游、汽车、现金等多种形式奖励。 诚建通简介： 1、深圳市诚建通非融资性担保有限公司成立于2014年，办公地址位于深圳市福田区竹子林敦煌大厦8楼，专注从事非融资类担保业务，是国内具有影响力的担保服务机构，广受行业与社会认可； 2、朝阳产业：工程担保行业于2004年由政府从美国引入，在深圳率先试点发展。在国家政策扶持下，该行业快速成长，属重点培育的现代金融服务类别，享有特殊保护机制（禁止外资企业及外国资本进入）。目前在浙江、广东、江苏、上海等经济发达地区，已实现“有工程项目即配套工程担保”的成熟运作模式； 3、员工培训：公司将人才视为核心资产，持续投入资源开展岗位技能、专业知识及管理能力等全方位培训； 4、职业发展：为员工提供“销售序列”与“管理序列”双通道成长路径，助力实现职业成就与收入提升双赢； 5、管理理念：管理团队年轻且高学历，具备一线城市知名企业从业背景，倡导人性化管理与学习型组织文化，为员工营造良好的成长环境； 6、承保案例：曾为京基滨河时代广场项目约克变频多联机工程、中粮创智厂区工程、金地集团华南区域招标项目等提供履约担保服务； 7、合作客户：服务对象涵盖中国建筑、万科地产、金地地产、深业地产、京基地产、中粮地产、广东高速、广东电网公司、珠海水务集团、北京城建集团等多家国内大型企业。

岗位要求： 1、接受应届生入职，新人入职有专人带教，带薪培训无压力 2、公司配备手机、电脑，会使用基础办公软件即可 3、我们倡导工作与生活平衡，不内卷不压榨，轻松高效上班，期待你的加入 岗位职责： 1、按照业务流程，审核客户提交的相关资料； 2、联系客户到公司线下办理相关手续； 3、提供专业贴心服务，持续维护良好的客户关系； 客户来源：客户资源由公司统一精准分配（无需自行开发客户） 薪资待遇： 1.无责底薪6k＋高提成+开单奖励，综合收入轻松过万 2.工作时间：早上九点至下午六点，法定节假日照常休息 3.公司提供工作餐，发放生日红包，组织员工旅游，定期开展团建活动，缴纳社保 4.每周一固定安排下午茶，零食、水果、奶茶等福利一应俱全

【公司介绍】: 1、华之颜集团2008年成立，是一家集化妆品，轻医美，大健康类产品以及各类科美，养生仪器的研发，生产，销售，模式搭建，市场开拓，售后落地执行于一体的全闭环集团化公司 2、集团目前拥有全国6大运营中心，20多家商务子公司和三家生产研发工厂。 （集团公司有足够的实力，开拓市场和售后服务才更轻松） 3、全国400多个城市，2000多个县城，现有美业店数量500万家以上，并且平均每天新开业美容院超过5000家。 （美业是朝阳行业，市场足够大） 4、公司目前有3000多同事，其中包括商务开发团队600多人。 【主营品项】 华之颜集团联合 抗衰老研究院，以及各科研机构研发三年临床四年，推出脑部抗衰大师黑科技仪器，拥有30多项专利技术。 1/一线明星杨幂代言 2/CCTV品牌中国栏目推广 3/中国人保承保1000万 4/国家认证3A级诚信企业 全国超5亿人有睡眠质量问题，超8亿人有脑部亚健康问题，华之颜脑部抗衰大师的五大专利技术原理更加科学，价格更低，效果更好，必定成为未来3-5年美业的引领者。 【行业机遇】 90年代买股票，2000年后买房，2019年之前玩抖音等都成就了一大批人，站在时代的风口，才能轻松快速提升收入。 今天脑部衰老问题，全国几亿人在过去几十年没有任何一家公司可以一站式解决脑部亚健康问题，华之颜脑部抗衰大师黑科技-线性磁疗法的应用，必定打破美业30多年的空白市场，未来1-5年风靡国内几百万家美业店。 华之颜脑部抗衰2024年10月问世，目前还是萌芽阶段，未来几年将会快速普及美业市场。 【工作内容】： 通过公司提供的客户资源{美业老板的号码}，我们电话或微信告知美业最新的技术变革，价格更低，效果更好，促成老板交680元启动金，先启动爆卡拓客和业绩收现，店里做出结果后再谈55分成或者2.68万加盟合作。 不需要老板承担购买产品，仪器，和先付费加盟等风险。 咱们先去做结果，消费者认可买单后再和老板谈合作，老板0负担容易接受。 【薪资待遇】： 1、目前公司两种薪资方案，任选其一: ①综合薪资8000元+2.68万加盟提4500元，卡提20元每张，业绩及返单提成20%。 ②2.68万加盟提9000元每店，卡提40元每张，业绩及返单提成40%。 2、公司商务部600多位在职同事，平均月薪达23000元以上。 工作内容简单，开单成交轻松。 3、从2024年10月启动眼部项目至今，目前优秀的同事:李洋，刘伟月收入稳定30万+还有很多优秀同事月入20万+月入10万+的。 4、混着干的年薪30万/努力干的年薪50万/拼命干的年薪300万以上！ 5、事实如此，经得起实地验证，因为我们的平台足够好，所以在我们这里轻松就可以拿到你在别的地方拿不到的高薪，等你来公司考察验证。 6、足够好的平台+足够好的努力和心态，一定会有好的收获！ 【岗位要求】： 1、不限制文化程度，不限制工作经验，年龄满20-45岁。 2、有美业经验，或者电话销售/招商经理及销售岗位1年以上工作经验者优先录用。 【常见问题】： 1、岗前培训：入职前三天有标准培训录音和资料统一学习。 总监个人也会对新入职同事一对一培训。 2、数据资源：公司提供全国美业院长号码，我们只负责打电话邀约 3、成交率： 收店率/优秀的同事单月收店可达20家以上， 加盟率/启动680元的店，目前是80%以上的加盟率 例如：当月A业务员收10家599元启动店，保底8家加盟。卡提+加盟提成的综合收入8-10万以上。 【最高业绩】: 一:做个人业绩的，月薪最高8-15万 二:做团队拿伯乐奖+管理奖的，月薪最高已30万+ 5、行业经验：华之颜的大多同事，基本都没有我们相关的行业经验，我们都是在同一零起跑线上。 不靠关系，不靠人脉，全靠个人努力，很多新同事入职2-3个月后实现月薪5-8万以上。 【预约面试】： 1、有求职意向者可直接与我联系，面试时间为每天的上午10：00，下午3：30。其他时间需要沟通确认。 相信这份好的工作平台可以改变您和您的家庭！ 请仔细阅读3遍以上，在与我联系！

不接受居家办公 工作时间：早10晚5，时间灵活，氛围轻松，团队年轻，定期团建，主打愉快工作、快乐生活 月休6-8天，支持调休、连休或固定双休 零经验也不怕，一对一师徒带教，师傅全程跟进，手把手教学，全力托举新人成长 全员合伙人机制，彼此平等互助，人人真心帮你，倾囊相授，共同进步 工作内容：带客户实地看房，公司提供充足房源与客户资源，无需自拓渠道，租房旺季成单快，带看即可转化业绩 若不想主攻带看，也可选择开发新房源或新客户，均有专人指导，教你系统开展工作 唯一要求：渴望赚钱，目标明确，愿意一起拼搏、共享成果 这里没有老板与员工的层级束缚，我们是并肩作战的合伙人，难题共担，经验共享，携手破局 晋升通道：业务合伙人→储备店长→店长→区域经理→区域总监 同处青春年华，谁愿碌碌无为？心怀热忱，奔赴理想远方 知足且上进，不负心中野心 我们期待你的加入，彼此成就，一起变好！

岗位轻松自由，操作简单易上手，全程带教指导，通过微信维护客户关系，推动复购成交，面试通过即可快速上岗！ 工作时间： 朝九晚六，法定节假日正常休息 薪资待遇： 入职首月保底4000元，试用期综合收入6000-8000元，转正后月薪8000+，表现优异者月入过万轻而易举。 公司福利： 提供带薪岗前培训，五险一金齐全，享受餐补、交通补贴等多重福利！ 下午茶丰富多样（瑞幸、星巴克、蜜雪冰城、霸王茶姬）任你挑选！ 我们的优势： 室内固定办公，全年24小时空调开放，夏日清凉舒适，冬日温暖如春！ 办公氛围轻松无压，团队成员均为00后，充满活力与朝气，同事颜值在线，工作环境赏心悦目。 发展路径清晰，晋升机制完善，团队坚持内部提拔，杜绝空降，每4个月开放一次晋升机会，加入即有机会脱颖而出！