本职位一旦应聘成功，公司提供12个月最高16400元的有责津贴支持，优秀人员提供12万、24万、32万收入方案，欢迎详询！ 职位描述 注:本项目是中国人保打造的全新高端人才项目 注：本项目职位专注于为中高净值客户提供专业的风控管理服务和金融解决方案。 您是否对高端财务管理充满热情？您是否希望在行业领先平台上，参与塑造中国财富管理的未来？中国人保旗下健康养老规划师团队正在寻找志同道合的伙伴，共同探索保险金信托与家族信托领域的无限可能： 为什么加入我们？ 人保品牌背书，行业龙头实力 中国人保是中国最具影响力的金融企业之一，旗下健康养老规划师团队专注于为高净值客户提供专业财富管理与规划服务，加入我们，您将站在行业前沿，享受品牌的强大支持与资源。 高端团队，开阔的视野 我们的团队成员约1/3为本科及以上学历。这里汇聚了来自各行各业的精英，我们以开放、包容的文化，激励每一位成员发挥最大潜力。 信托业务，专业落地 为更好服务高端客户的资产传承与财富隔离需求，中国人保战略收购中诚信托，作为子公司为信托业务提供强有力的支持。我们依托中诚信托的专业能力，结合人保的综合金融优势，为客户提供真正安全、专业的信托产品，助力家族财富的长期保值与传承。 行业趋势，发展机遇 1.财富管理行业高速增长，随着中高净值人群的增加，以及创一代和创二代财富交接，中高端客户对财务管理的需求不断提升，尤其是资产传承，财富隔离和风险控制等领域的需求尤为强烈。 2.信托业务蓬勃发展，保险金信托和家族信托作为财富管理的重要工具，能够为客户提供灵活、高效、高性价比的资产传承方案，避免家族财富因继承纠纷而分散或损失。 3.政策支持与行业规范，国家对信托行业的监管不断完善，信托业务将迎来更规范，更透明的发展环境。 与传统保险销售模式的不同之处： 1.目标客户不同。传统销售模式目标客户主要为低端客户，而健康养老规划师目标客群为中高端客户。 2.公司可提供部分资源，包括但不限于孤儿单资源、车客资源、法人客户、财险客户等。 3.采用市场中最适合于中高端团队的顾问式行销、客户需求诊断面谈（KYC）等客户开发流程，达到批量开发的目的。 4.为服务中高净值客户，我们对任职要求严格把关。需满足大专及以上学历，年龄25-55周岁。 5.为让团队伙伴获取更好收入，公司提供长达18个月的津贴支持，按劳所得，上不封顶。 6.公司提供从新人到绩优每个阶段的专业培训，课程由行业优秀讲师任职，同时提供系统化的职业培训与行业资质认证。 全新的职业定位 健康养老规划师是总公司顶层设计推动出的高端人才培养计划。为积极践行中国人保集团战略，推进公司服务驱动发展战略的落地，满足中高端客户需求，依托公司的品牌优势，雄厚的资本实力，完善的产品体系以及多元的销售渠道，结合当前行业发展趋势，采用专属方案、专属培训、专属支持。 中国人保是一家世界500强保险集团公司，我们的产品是以各类保险产品为核心，包含针对个人和企业的产品。如个人产品包含寿险、健康险、车险、家财、意外、医疗、、教育金、养老、理财年金、保险金信托等。企业包含了：企财险、公众责任、团体意外、产品责任、安全生产责任、工程一切险等等。 工作时间： 周一至周五9:00-11：30，参加公司早会学习，工作汇报及计划拟定；14：00-18：00，无需公司坐班，根据自己的规划灵活安排。 工作地点：北京市东城区王府井大街45号览海大厦5层 规划师一般综合收入20-50万/年，如同律所/会计事务所一样，采用保险代理合伙人制度

岗位职责： 1.负责区域内工程渠道销售工作；2.开发代理商，服务代理商； 3.负责推动经销商产生销售；4.负责区域内简单的技术交流工作； 5.负责区域内应收账款的催缴工作；6.负责完成个人相关的业绩指标工作。 任职要求： 1.热爱销售工作、具有较强的语言表达和沟通能力； 2.具备独立的市场开拓和客户开发能力、具备2年以上建材销售工作经验； 3.有设计院、甲方、总包方关系，或本区域内人脉资源丰富的中间人（中建、中铁、建工系统、建委、电业局、安置监系统、教育、医疗、房管、公安系统等）优先考虑； 4.原则上要求有防水行业销售工作经历，如果没有防水行业工作经历，在其他建材行业（保温、涂料）从事过销售工作且资源丰富也可以考虑。

职位描述： 1.负责大客户关系的日常维护与深度运营，持续提升客户满意度与忠诚度，保障项目高效交付及回款进度。 2.挖掘商机并推动销售增长：深入分析现有客户的潜在需求，精准识别新增业务机会，结合公司业务特点，提供增值方案以推动新订单落地。 3.在稳固存量客户的基础上，凭借行业积累和公司支持，主动拓展新领域客户，助力市场份额持续扩大。 4.联动技术团队，准确理解客户业务场景，整合需求并制定匹配的技术解决方案与项目提案，具备清晰的方案讲解与演示能力。 5.跟踪收集行业趋势、市场动态及竞争信息，为公司市场布局与产品规划提供有效数据支撑。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备3年以上ICT、通信、系统集成或IT软件领域销售或客户管理经验。 2.熟悉通信与IT行业，对网络、安全、云计算、数据中心等至少一项技术方向有基础了解，学习能力强。 3.擅长客户关系深耕与需求挖掘，拥有老客户持续转化成功经验者优先考虑。 4.具备强烈的销售驱动力和项目闭环能力。 5.优秀的沟通表达能力、演讲呈现技巧以及跨部门协作能力。 6.目标感强，责任心突出，抗压性强，能适应高强度、快节奏的工作环境。

岗位职责： 面向券商、银行、保险、基金、上市公司，政府，高校等 机构，提供专业的数据库解决方案。 1.开展公司数据库产品的市场推广与销售工作，落实并达成既定销售目标 2.独立完成商务接洽、报价制定、合同条款沟通及签约流程等相关事务 3.按计划定期走访客户，协助处理产品使用或技术相关问题，保障服务交付质量 4.及时收集、整理并反馈客户需求与问题，推动内部协同，确保问题有效闭环 5.持续学习掌握数据库产品更新内容，并精准传达至目标客户群体 岗位要求： 1.思维灵活，工作积极，具备良好职业形象，表达与沟通能力突出 2.金融、经济、财务、数学、计算机、管理等相关专业优先，本科及以上学历 3.了解金融、证券、计算机等领域专业知识；（持有证券从业资格证者优先） 4.具备一年以上工作经验（有销售背景或金融行业经历者优先）

岗位职责:.1.开发客户，邀约看房2.协助客户签约任职要求:1.无经验的小白统招本科生2.有行业经验的学历可以适当放宽岗位福利:1.无责底薪4000-6000加阶梯提成2.带薪年假

岗位职责:. 1.开发客户，邀约看房 2.协助客户签约 任职要求: 1.无经验的小白统招本科生 2.有行业经验的学历可以适当放宽 岗位福利: 1.无责底薪4000-6000加阶梯提成 2.带薪年假

工作职责 主要面向的金融机构（银行、基金、保险、券商等），销售自主版权的信息产品和数据库产品。 职责描述： 开拓新客户，销售公司的产品，完成销售目标； 管理客户关系，加强与客户各部门的沟通交流，确保客户对产品每年的续约； 协调公司各相关部门，确保客户需求及时反馈及在产品上体现 任职要求： 硬性条件：统招本科及以上学历；财务、金融、计算机或其他经济类等相关专业，熟悉银行类客户销售流程或私募股权行业优先考虑； 了解银行等金融机构客户管理架构，决策流程，业务流程，系统架构；同时要熟悉公司产品，行业，能讲业务场景； 5-8年销售经验；有金融信息行业销售经验优先考虑； 正直善良，主观能动性强，自律，有拼搏精神，具备良好的团队协作精神和沟通能力，追求长期主义。

1.对于公司业务宣传推广 2.完成公司给的指标 3.挖掘客户维护客户 4.表达学习能力强

职责描述： 1.负责金融期货重点客户的持续跟进与关系维护工作 2.深入挖掘金融期货客户潜在需求，研究分析并制定可行的解决方案及执行计划，向公司内部相关部门清晰传递客户需求 3.针对金融衍生品提出营销策略、宣传推广及客户维系等方面的优化建议 4.主动拓展金融期货市场，寻找潜在客户资源，推动新市场的开发与布局 5.及时向客户提供金融期货相关的市场资讯、研发成果及交易策略支持 6.完成上级领导安排的其他相关工作任务 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、具备良好的沟通能力与专业素质

职位详情个人(ToC)岗位职责: 1-公司提供客户数据资源，采用线上邀约线下服务模式，带领客户实地参观养老社区，通过沉浸式体验推动签约成交。 2-落实总公司高净值客户战略，依据总部指导方针及客户回访反馈，推进具体执行工作。 3-负责现有客户信息的整理与更新，持续跟进客户需求，推进客户深度开发。 4-策划并举办高端小型沙龙活动，增强客户粘性，促进客户维护与二次转化。 泰康养老社区简介: 1-全国布局27个城市，支持旅居养老服务模式。 2-社区设有四大功能区域：活力生活区、协助生活区、专业护理区、认知照护区。 3-社区特色文化体系：居民自治理事会、兴趣俱乐部、老年教育课程、公益爱心基金、时间互助银行。 4-五大核心理念：温暖之家、开放学堂、雅致社交圈、专业健康管理中心、长者心灵归属地。 薪酬待遇: 1-薪资范围:35000-65000/月。 2-底薪:16000-40000/月 3-薪资构成:底薪+提成+季度奖+年终奖+持续服务奖+管理奖 4-企业年金、住院医疗险、意外医疗险、意外伤害

北京市东城区招打孔

北京市东城广柒门今晚6点到2点要附近力工200日结！附近的打电话搬家具！放鸽子的别打电话

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

岗位包吃包住，提供服装被褥，负责杂工，听领导分配，要求年龄不超过50周岁身体健康，到岗及上岗。

北京市东城区招工地小工/杂工

我们正在寻找一位专业的房产销售，负责为客户提供最佳的房地产解决方案。 工作内容： 包括客户咨询、需求分析、房源推荐、带看、合同签订等。 岗位要求： 1.大专及以上学历，有房地产销售经验者优先； 2.对房地产市场有深入了解； 3.良好的沟通能力和谈判技巧； 4.为客户提供专业的房地产咨询服务； 5.有责任心，能够维护客户关系。 6.不需要坐班！工作自由！时间自己安排！ 7.希望你勤奋，努力，有干劲！ 8.无责底薪，无责底薪，无责底薪！ 9.公司配置端口，58安居客。小红书等 10.五险一金，北京社保！入职缴纳！ 11.每年一次免费体检，福利待遇优厚！

岗位职责： 1.负责客户的接待，咨询工作； 2.了解客户需求，准确匹配合适房源； 3.陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务； 4.负责公司房客源的开发与维护工作。 薪酬体系：3000元无责底薪+1000绩效+20%-65%以上提成+节假日福利、礼品+生日会、礼品+良好的晋升机会+外出旅游+带薪年假+带看奖励+其他福利 面试地址：甘肃省兰州市静宁路保利大厦26楼 工作地址：七里河区、安宁区，城关区，就近安排

1、学历：全日制大专及以上； 2、工作经验：1年及以上营销相关工作经历； 3、综合素质：五官端正、思路清晰、语言表达流畅； 4、优先条件：有通信相关工作经验者优先录用。 试用期薪酬（试用期为新入职后1个月，可延长1次，累计最长不超过2个月） 转正前（新入职1个月内）薪酬由“底薪+积分提成+阶段性激励-负面清单”构成。

岗位职责： 1.负责家装客户全流程服务，包括需求沟通、方案推荐、合同签订及售后跟进，提升客户满意度与复购率 2.主动挖掘潜在客户，通过线上线下渠道拓展优质客源，完成个人业绩目标 3.协同设计、工程、材料部门高效推进项目落地，确保施工透明化、交付准时化、服务标准化 4.实时反馈客户需求与市场动态，助力公司优化“先装修后付款”“24小时工地直播”等特色服务体验 5.熟练运用ISO9001施工标准及公司合同保障条款，向客户清晰传递“双倍赔款”“直营不外包”等核心信任承诺 任职要求： 1.年龄22-35岁，热爱家居行业，具备良好的亲和力、沟通力与抗压能力 2.有家装、建材、设计类客户服务或销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.学历不限，具备基本办公软件操作能力，能适应仙桃本地常态化客户拜访 4.认同公司“透明化、年轻化、重承诺”价值观，责任心强，注重职业形象与服务细节

岗位职责： 1.负责客户资源开发与维护，积极拓展新客户并建立长期稳定的合作关系 2.深入了解客户需求，提供专业的产品或服务解决方案，提升客户满意度 3.定期跟进客户反馈，协调内部资源推动问题解决，提高服务质量与效率 任职要求： 1.大专以上学历，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.有销售或客户管理相关经验者优先，具备较强的市场开拓能力 3.工作积极主动，具有责任心和团队协作精神，能承受一定工作压力

省心租客户经理属于销售类岗位，主要负责资产管理业务中的渠道去化相关工作。 需完成商圈调研、客户资源开发与维护、线上及线下商机跟进转化、带看促成签约等环节。 贝壳省心租出房直营团队直招，薪资由无责任底薪+业绩提成构成（底薪4000-6500元，提成按房源成交价格核算）。 月均成交8单及以上者，月薪稳定过万。 任职资格：面向2022-2024年毕业的统招本科毕业生，无经验亦可；有相关从业经验的优秀人才可放宽学历要求。 提供五险一金，北京社保缴纳，享有正常休息日，工作节奏规律，无需加班至深夜。 团队氛围积极融洽，倡导快乐工作、高效创收。 业务为新兴赛道，发展空间广阔，晋升路径清晰明确，晋升机会较其他部门更具优势。 工作地点灵活可选：安贞、芍药居、亚运村均有办公点！

接受零基础（带薪培训）易上手晋升体系完善，成长有保障前三个月保底6000，前期月收入7k-9k，后期熟练后月均过万！ 一、薪资福利: 1、前三个月保底6000，薪资构成：底薪+提成+到店奖励+入职即缴纳五险一金，月均综合收入上万；晋升通道清晰透明。 2、每月休息8天，固定安排周一和周二轮休～ 3、员工福利：不定期组织团建旅游+下午茶+节假日礼品～ 二、岗位职责: 1、通过系统筛选优质客户，进行电话沟通邀约到店 2、协助客户完成服务相关的实名认证流程 3、初步了解客户的情感背景，结合客户需求推荐合适的匹配方案 三、任职要求: 1、对心理学及情感咨询领域有兴趣； 2、具备耐心，乐于与人交流沟通； 3、渴望获得高收入回报； 4、掌握基本电脑操作技能 工作时间： 10:30-21:00（中间包含两次休息：13:00-14:30，17:30-18:00） 月休8天，固定周一、周二休息 办公地址：北京市东城区东直门外大街46号天恒大厦B座2308B1室 福利待遇 1、每月休息8天，实行上五休二（连续两天休息）； 2、员工享有社保、工龄奖、生日礼物、带薪年假、法定节假日、节日福利、免费下午茶、公司组织旅游、带薪培训、团建活动等多项福利； 3、晋升迅速，无需外出跑动，公司提供精准客户资源 我们的优势： 1、工作模式：独立办公空间，每日稳定分配客户资源，用户均为自主注册，需求明确，无需陌生开发或抢夺资源，客户到店后面对面沟通促成服务； 2、培训支持：提供专业且系统的带薪培训，内容涵盖行业知识、心理学基础、恋爱心理、婚恋家庭关系、形象管理等，全面掌握销售核心技能； 3、发展路径：公平透明的晋升机制，从邀约岗→邀约经理→店长→总监→高级总监→股东合伙人，晋升空间广阔，加薪机会多，管理层中80%为内部晋升； 4、员工关怀：每月开展优秀员工评选并给予奖励，定期组织聚餐与户外活动，提供下午茶、生日会等温馨环节；传统节日如端午、中秋、春节均发放礼品，年终举办年会、抽奖及联欢活动；享受社保、国家规定假期、婚假、丧假、产假等全部权益； 5、办公条件：高端写字楼办公环境，临近地铁公交站点，出行便捷，周边配套齐全，办公氛围舒适宜人 婚恋服务属于持续增长的朝阳产业，也是社会刚需领域，不受外部经济波动影响。当前大量单身人群因社交圈局限或情感困扰难以脱单，亟需专业平台提供帮助。这一行业不仅市场需求旺盛，也为个人职业发展提供了长期稳定的成长空间。

职位描述: 儿童奶粉省区合伙人 时间自由，无需坐班，您是否正在寻找一个真正的创业机会，而非一份打工的工作。 我们是一家专注于高端特色乳品的品牌公司，旗下主打娟珊奶源全配方儿童奶粉奶粉。现为开拓全国市场，诚邀各省区的“事业合伙人”，而非员工。我们提供产品、品牌、后勤支持，您利用您的本地资源和时间，共同开发市场，共享丰厚利润。 [您将负责] ·负责本公司的四个太阳娟姗儿童成长奶粉，在您所在省区的渠道开发与客户关系维护。 ·自主规划时间，开发本地婴童渠道代理商、母婴连锁系统、商超等等渠道资源。 ·向终端客户传递产品价值，达成目标。 [我们提供] ·独家产品线:配备核心全面配方（娟珊生牛乳奶基、HMO母乳低聚糖、γ-氨基丁酸、CBP初乳碱性蛋白、牛脾肽）、强背书（宜品集团生产）、高颜值、严控货、让您轻松开拓客户。 ·事业平台:您是项目的合伙人，而非打工者，时间自由，多劳多得。 [我们期待您] ·有婴童渠道当地县市级代理、母婴连锁系统的相关客户资源。 ·对婴童行业有浓厚兴趣，有赚钱的强烈欲望。·具备良好的沟通能力和一定的本地人脉资源(母婴、乳制品)。·有创业心态，具备自我驱动能力和执行力。如果您准备好开启一段属于自己的事业，请立即投递简历。

岗位职责： 1、负责区域内新客户的开发及客户信息的收集整理； 2、与客户保持有效沟通，及时了解其需求并提供相应解决方案； 3、定期梳理和分析客户资料，做好客户关系的维护与管理； 4、参与业务合同的洽谈及签署工作。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，法律专业者优先考虑； 2、具备1-3年工作经验，有知识产权领域销售经验者优先； 3、具有较强的沟通表达能力，擅长开拓新客户，具备优秀的团队协作能力； 4、服务意识强，具备一定的品牌思维与市场策划能力； 5、富有进取心，勇于面对挑战并充满信心。 薪酬福利：底薪5K—1.2W，加提成加奖金，综合收入取决于个人能力和努力程度。上班时间：早8—9点到岗，下班时间17:00—18:00，弹性1小时打卡，周末双休，节假日正常休假，入职即缴五险一金，提供广阔晋升空间，设有工龄奖、年终奖及多项员工福利。

岗位职责: 1.负责公司产品的市场推广与销售工作； 2.拓展新客户资源，维护现有客户关系，达成销售任务指标； 3.积极参与公司组织的培训，持续提升产品认知与销售能力； 4.与团队成员协同配合，助力公司整体业绩提升。 岗位要求: 1.年龄*******，性别不限，有无销售背景均可，具备基本沟通能力； 2.热衷于销售工作，善于人际交流，具备责任感； 3.目标明确，敢于追求高收入，工作积极务实； 4.能够敏锐捕捉用户需求，对运营数据具备一定的分析判断能力。

工作职责： 1、智能体构建：通过智能体数字人云平台，建设符合各区域特征的智能体数字人，完成组织级智能体空间部署并获取相应搭建激励。 2、核心产品推广：基于明途智能体数字人云平台“WorkChat”，在所属区域内开展业务宣传与市场开发，实现项目收益转化。 任职条件： 1、满足以下任一条件者均可： ①从事信息化、数字化领域的IT服务、代理或经销企业； ②教育单位、科研机构、行业协会、学会以及从事市场营销与技术服务的企业； ③在职或计划发展副业的IT销售、售前方案设计、售后技术支持等从业人员； ④具备IT相关知识背景或学习经历的优秀应往届高校毕业生。 2、具备出色的战略规划能力、商业敏锐度及市场分析能力，可独立策划并落实增长方案。 3、拥有突出的系统化思考能力、流程梳理水平和问题解决能力。 我们将提供： 1、免费线上产品与业务培训，配备专人进行全流程技术与业务支持。 2、授予合伙人所在区域人员管理权限及智能体空间运营权限。 3、为合伙人出具培训/实习/实践/工作等认证材料。 4、提供团队发展与管理绩效奖励。 薪资面谈！！

1．薪资待遇： 底薪7000+40％提成＋奖金3k~3w不等、现金奖励1w~4w、日单奖100~3k，新人奖5k。 综合月薪资30000-100000，薪资上不封顶＋各种手机平板旅游福利 岗位职责： 1．通过公司提供的优质资源，主动对接客户并促成交易； 2．负责客户接待与全程咨询服务； 3．深入了解客户需求，协同产品经理设计合适的贷款方案； 4．邀请目标客户到公司进行面对面沟通，推动签约完成； 5．定期回访已有贷款客户，持续跟进维护，打造稳定长期的合作关系； 任职要求： 1．具备强烈的赚钱动机，对高收入有明确目标和执着追求。 2．热衷于销售工作，拥有服务意识，积极进取，意志坚定，高度负责，抗压能力强，自信心足。 3．性格亲和，乐观开朗，工作态度积极，心态开放，富有探索欲和进取心。 4．有客服或销售相关经验者优先考虑。 5．具备出色的沟通能力和语言表达能力 岗位福利：缴纳五险一金和社保

岗位职责： 1、开展市场开发与销售工作，完成个人及团队的业绩指标； 2、搭建并维护客户关系网络，深入理解客户需求，提供专业的解决方案与服务支持； 3、组织并落实各类营销活动，增强品牌影响力并扩大市场份额； 4、汇总市场信息与客户反馈，为产品迭代及新项目研发提供有效建议。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能独立推进销售进程； 2、热爱文化产业，熟悉文化类产品的市场发展趋势； 3、拥有敏锐的市场感知能力和客户服务意识，能精准识别客户核心需求； 4、工作积极进取，责任感强，能在高强度环境下达成销售目标。 岗位福利: 1、底薪10000～40000 2、底薪+提成+奖金+季度奖+年终奖

高薪诚聘：销售专员（挑战高薪，无责任底薪+高提成！） 职位亮点： ·收入无上限：无责任底薪+行业领先高提成+多重奖金激励（表现优异者月收入过万常态化！） ·快速成长：系统化带薪培训（零基础也能迅速入门），晋升路径清晰透明（销售顾问→销售主管→经理） ·资源支持：公司提供高质量客户资源与精准名单，无需地推扫街，专注高效转化！ ·团队氛围：年轻化团队，协作紧密，互帮互助，定期组织团建活动，工作热情高涨！ ·目标明确：设定可量化销售目标与对应激励机制，多劳多得，回报与努力正向挂钩！ 你需要做什么： 1.主动开发：通过电话、面谈、会议营销等方式，专业推介公司产品或服务，深入挖掘客户需求。 2.高效沟通：准确回应客户疑问，突出产品核心价值，推动签约成交。 3.客户跟进：持续维护意向客户关系，增强信任感，提升成交转化率。 4.任务达成：积极完成公司下达的销售任务及业绩指标。 5.数据记录：在系统中准确、及时更新客户信息与沟通进展。 我们希望你： ·年满18周岁，学历不限（以能力为核心），有销售经验者优先，无经验亦可培养！ ·具备良好表达能力：普通话标准，声音富有亲和力，善于倾听并清晰表达观点。 ·目标导向&抗压性强：追求高收入，有强烈进取心，能从容应对压力与挑战。 ·学习主动&自驱力强：愿意掌握产品知识与销售方法，工作积极，责任心强。 ·具备团队意识：乐于分享经验，能与同事协同合作，共同进步。 福利待遇： ·薪资结构：无责任底薪（9000元起）+高比例提成+阶梯奖金+月度/季度销售冠军奖励 ·社保保障：依法缴纳社会保险（五险） ·带薪休假：享受国家法定节假日及带薪年假 ·职业发展：健全的培训机制与广阔晋升平台 ·其他福利：定期团队建设、下午茶点、节日礼品等 工作时间： 周一至周五，9:00-18:00，午休1.5小时 立即加入！ 如果你向往高薪，勇于突破，认可自身的沟通优势与销售潜能，这里将是你实现价值的理想舞台！

职位详情 我们专注于高端养老服务，涵盖生命全周期的医疗支持与文娱配套，拥有全国连锁运营的实体养老社区。在人口老龄化与少子化趋势下，致力于为中高净值人群提供个性化、定制化的养老解决方案。 1.工作内容：依据客户需求，制定覆盖全生命周期的专属养老规划方案。 2.任务要求：专注持续地深耕服务细节，以真诚态度践行高品质服务标准。 3.工作模式：入职后由公司分配客户资源，配备导师指导，享有团队协作支持。前期通过电话沟通了解客户需求，筛选意向客户参与公司组织的活动或实地参观社区，在充分展示项目价值的基础上，协助客户匹配对应服务并推动签约达成。 工作流程： 一、预约意向客户参加活动，确认时间与人数安排 二、在活动现场（项目现场或产品说明会）接待客户，完成咨询转化与成交跟进 薪资待遇： 底薪（16-40k有责）+提成20%+奖励方案15%-25%+季度奖14%+年终奖9%+长期服务奖4%-6% 工作时间： 早九晚六，中午休息两小时，每月出勤满16天即可达标 任职要求： 1.大专及以上学历 2.年龄25-45周岁 3.具备销售或管理经验者优先，也欢迎具备良好服务意识的专业人才加入 4.学习能力突出，目标导向明确，具备良好的团队协作精神 5.诚实守信，时间观念强，严格遵守职业规范（如后续发现失信行为将立即终止合作） 从业背景：金融、地产、养老、教育及相关领域从业者优先，具有客户对接或销售经验者优先考虑 公司团队实力强劲，由销冠领衔带队，内部氛围积极融洽、真诚互助、轻松有爱，诚邀优秀的你携手共进！ 员工福利： 保底工资+底薪加提成+绩效奖金+年终奖