岗位职责： 1、负责接待到店客户，提供车辆讲解、费用核算等咨询服务，了解客户实际需求，推动产品成交； 2、协助客户整理车辆上牌、保险投保、贷款申请等相关材料，并跟踪办理进度，落实售后支持工作； 3、对接有购车意向的客户，提升转化率，完成销售目标； 4、定期完成展车清洁与维护工作，保持良好展示状态； 5、完成上级交办的其他临时性任务。 任职条件： 1、年龄20-45岁，有志于从事汽车销售工作，具备相关专业背景、销售经历或汽修经验者优先考虑； 2、能适应一定的工作挑战与压力，性格开朗，具备耐心和服务意识，语言表达及沟通能力较强； 晋升通道：高级销售顾问---销售经理---销售总监---公司合伙人 备注：本岗位四川、重庆、贵阳分公司同步招聘，有意者可联系了解。

男女不限，年龄18周岁以上 工作内容: 公司提供精准意向客户资源，负责线上跟进及签单，涵盖售前与售后服务 1.按规范执行展厅或线上邀约客户到店的接待流程 2.向客户讲解产品优势，并开展商务沟通，推动成交转化 3.达成公司下达的月度销售目标及相关考核指标 4.落实客户到店邀约及交车后的回访维护，提升客户满意度 要求: 具备责任心，思维灵敏，语言表达清晰，拥有良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力，具备优秀的客户服务意识，能适应较高强度的工作节奏，具有团队合作精神，乐于接受挑战

岗位职责： 负责汽车销售及客户关系维护 1.福利待遇：每月月底组织固定的团队建设活动 2.薪酬激励：根据销售业绩享受提成奖励

岗位职责: 1.通过多种方式对接潜在客户，实现客户资源的有效转化； 2.积极参与团队会议，明确并承接个人及团队的销售目标； 3.梳理客户购车需求，提供匹配的车型信息与专业购买建议； 4.全程协助客户完成选车、议价、合同签署及车辆交付等环节； 5.定期跟进客户动态，维系良好关系，快速响应并解决客户疑问。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，能顺畅推进客户交流； 2.热爱销售工作，责任心强，能在压力环境中保持积极心态； 3.具备团队协作意识，能够与同事高效配合达成共同目标； 4.对汽车领域有一定认知，可快速熟悉产品核心卖点； 5.自我驱动能力强，追求高绩效，有强烈的结果导向意识。 当前团队主管岗位空缺1名，具备管理潜质者可单独面谈发展路径。 公司提供广阔晋升通道：销售经理-团队主管-门店经理-区域经理，最快半年内可晋升至高层管理岗位。

岗位职责: 1.进行车辆评估，确保准确性与专业性； 2.与客户进行有效沟通，达成谈判目标； 3.负责车辆收售，确保流程符合公司标准； 4.对车辆进行上架处理，确保信息的准确性。 5 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和谈判技巧； 2.能够独立完成车辆评估和收售工作； 3.对车辆市场有一定的了解和敏感度； 4.能够遵守公司规章制度，严格执行工作流程。

找二手车销售，公司提供资源，负责联系客户到店看车成交

每天跟进要购买车的客户 以及新客户发掘 促成成交

云南鑫一诺新能源汽车销售服务有限公司（五险+包吃+早九晚六+高提成） 1.汽车销售10人要求:40岁以内，执行能力强，有上进心，负责到店人员接待、汽车讲解、跟进促成成交、有销售相关工作经验优先公司提供培训+晋升渠道+销售提成+五险+包吃+节日福利综合薪资:6000-8000+ 地址：昆明市经开区普照汽车大市场吉利远程 联系：鲁先生

工作内容： 1.从事汽车销售相关工作，准确把握客户需求； 2.根据客户情况提供专业的购车方案建议； 3.持续维护客户关系，跟进销售各环节进展； 4.达成既定销售任务，提高客户满意度与复购率。 薪资：综合薪资9k以上，三种薪资结构员工可自主选择+高额提成（业内领先）+各类奖励+节假日福利+每月团队建设聚餐 欢迎实习生、零基础人员加入，配备销售主管一对一指导！！！ 公司福利： 1.每月休息4-5天，休息时间灵活安排 2.工作时间：上午九点至下午六点，中午含一个半小时午休 3.现金激励+成单红包+节日福利+每月团建活动+不定期提供下午茶 任职要求： 1.性别不限，学历不限，有汽车销售从业经历者优先录用； 2.具备良好沟通能力，富有团队合作意识，服务态度积极； 3.渴望通过努力实现高收入。

岗位职责: 1.负责车辆评估工作，涵盖市场价值研判及车况检测等内容。 2.与客户对接，清晰解读评估报告，提供专业性指导建议。 3.关注行业趋势，及时优化评估方法以应对市场波动。 4.维系客户关系，妥善处理争议事项，保障评估流程的公平透明。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力及商务协商能力。 2.熟悉汽车市场行情，能精准判断车辆实际价值。 3.拥有较强的市场洞察力与分析决策能力，适应市场快速变化。 4.主动持续学习专业知识，不断提升评估的精确度与专业水平。 岗位福利: 高额提成，纯利润30%-60%

给有挖机驾驶员闲着的，现在来一个带班在富民7

昆明市官渡区招家具安装

招聘 物流装卸工（数名） 工资5500-6500元/月，负责装卸、搬运、码放货物等工作，年龄25-40岁，服从安排，听从指挥。 电话： 武骞 地址：昆明·呈贡（新联合运供应链物流有限公司）

公司直招：招聘消防监控工作人员（持中级证书或者成绩合格可查询）年龄46岁以下、男女不限身体健康、三班 8小时 供吃供住、买五险 工资3200左右 有季度奖金 过年有年终奖金 月休4天 在满一年有5天带薪休假、 工资按时发放决不拖欠、节假日有福利、加班有加班工资 上班地址 昆明市青年路省工商银行

西外环机械厂招人 要求年龄：22-55周岁工人，身体健康 薪资待遇：二保焊29/小时 长白班每天工作10个小时左右 报名☎:

汽车销售，营销，线上线下引流集客，跟进促成。售前售后相关服务工作。

公司描述： 1.新能源汽车展厅经销商（涵盖所有品牌） 2.我们期待志同道合的伙伴携手共进，积极向上 3.擅长销售或精通人事工作的伙伴都是我们欢迎的对象 4.若你热爱销售行业，或有意向深入学习发展 任职要求： 1.我们期望每位成员都能实现收入增长，所有销售提成当场结算；若当前面临经济压力或急需增收，欢迎加入尝试 2.我们的销售岗位不仅限于卖车，还可参与人才招募，招人成果与业绩直接挂钩，因此这是一个极具灵活性的职位 3.对于正在考虑进入销售领域的求职者，欢迎前来交流了解，我们的目标是让每一位员工都能开单成交、获得收益 4.若你曾从事销售或人力资源相关工作，我们将为你提供广阔平台，晋升机制公开透明，唯能力论发展，绝不埋没任何一位优秀人才 5.无需具备相关经验或专业基础，当然拥有销售背景者优先考虑，关键在于你是否有强烈的赚钱意愿，加入佳汇，就是正确的选择

如有购车需求直接联系

我们这边主要负责汽车销售与客户维护工作，无论是否有经验，都会全程指导，帮助你快速上手

主要销售延保、置换类非车险产品。 工资组成：提成+绩效 底薪2500-3000+绩效（阶梯式提成，干得多赚得多）+奖金 工作时间：8:00-17:00（根据店内规定弹性调整），月休4天（根据店内安排调整）。年假+保险（异地驻点租房补助） 要求：有销售行业相关工作经验。 年龄35周岁之内（有经验适当放宽） 五官端正形象气质好 大专及以上学历（有从业经验适当放宽）

【财税电销急聘｜销冠带队+高提成】 云帐房年度销售冠军、大理慧心财务销售合伙人联合领衔，携手注册税务师专业团队，专注深耕财税服务领域。现面向社会诚聘5名销售精英（融合多种销售模式，非纯电销）： 主营产品：金四合规代账服务 薪酬结构：无责任底薪3500元+8%-20%阶梯提成，收入上不封顶 我们期待愿意长期扎根财税行业的伙伴加入，共同成长为ToB企业服务领域的“金牌销售”！ 办公地点：融通中心11楼1103室，地铁直达，周边商圈配套齐全 每日提供免费咖啡与新鲜水果，配备高端智能CRM系统支持展业 享受双休制度，由销冠手把手传授签单技巧与实战经验 福利体系：省外培训机会+带薪旅游+五险保障+考试补贴 岗位要求：热爱销售事业，具备利他思维，抗压能力强 团队为初创型组织，管理扁平高效，以结果为导向，凭业绩定回报 渴望与顶尖销售团队共创财富价值的你，欢迎立即加入！

岗位：二手车评估师 岗位要求： 1.掌握车辆构造知识，具备二手车行业相关认知 2.具备良好沟通表达能力，日常出行有自备交通工具 3.实行弹性工作制度，享受轮休安排及法定节假日 4.目标导向明确，具备较强承压与执行能力 5.拥有同岗位工作经验者优先考虑 薪酬待遇： 底薪加提成，入职即缴纳五险

我们是一家专注于互联网营销领域的SAAS应用服务商，成立于2004年，总部坐落于成都。公司以“让客户生意更容易，让员工人生更美好”为使命，帮助客户通过应用互联网营销产品创造价值并成就客户。帮助员工提升和实现自我价值。目前分公司遍布于：成都、重庆、西安、北京、武汉、昆明。 一、工作职责： 1、负责开发客户，客户合同资料的收集、审核及整理 2、负责日常到访客户的接待，解答客户咨询的问题; 3、负责给客户介绍公司的互联网产品，比如:平台、软件、小程序、域名、商城、网址、版权等; 4、客户关系维护，拜访、面谈及签订书面合同文件; 二、岗位优势： 1、公司实力——西南地区最大的互联网电商平台建设公司； 2、高端客户—客户为中小型企业法人代表或老板； 3、交通便利—地铁沿线（4号线白龙路站），步行三分钟即可到达；公交途径114,75,67,69等多条线路，步行一分钟即可到达，超级便利； 4、工作环境—5A级写字楼办公，有空调哟；不需要在严寒酷热或者寒冷的天气外出，不要陌生拜访，不需要扫楼发传单，更不需要看别人的白眼； 5、员工培养—带薪岗前培训、产品互联网知识培训、业务能力提升培训、强将计划培训等，师傅带教很规范，以提升综合能力为主，让你快速成长。 三、任职要求： 1、学历大专及以上学历，接受（25届应届生/26届实习生）年龄20-28岁。 2、实习期6个月，毕业后可申请转正；应届生的试用期也比较短，能力足够优秀，两个月转正都是ok的！ 3、专业不限，要是学对互联网行业有浓厚兴趣，愿意长期在此行业中深耕发展。当然，电子商务，市场营销专业，计算机，工商管理等专业的人员优先考虑。 负责人：左老师 联系邮箱： 公司地址：昆明市盘龙区金苹果商务大厦11楼 地铁：地铁4号线一白龙路出口步行700米 公司官网：

一，工作职责： 1.负责中国联通相关业务的办理，包括联通卡开通及客户后续维护工作。 2.负责团队日常管理与人员培训，提升整体业务能力。 二，福利待遇 1.公司为员工免费提供住宿，配备洗衣机、热水器等生活设施，拎包入住。 2.试用期综合收入5000+，包含3000元无责任底薪+500元全勤奖+500元交通补贴+1000元绩效奖金+提成+额外奖金，综合薪资5000—8000元，工资按时发放，绝不拖欠。 3.团队年轻有活力，工作氛围轻松融洽，晋升机制透明，发展空间广阔。 4.每年组织4至6次免费国内外旅游活动，边工作边旅行。 5.公司提供系统化免费培训，助力快速成长。 6.招聘优先考虑退伍军人及热爱旅行的优秀人才。 ——————————————————————— 这是一份可以边体验生活边发展的职位，公司定期组织聚餐、KTV等团建活动，每年举办两次大型年会，另有国内外集体旅游机会。 晋升路线： 实习生——组长——部门主管（享受管理提成）——公司副经理（更高层级管理提成）——分公司总经理（参与分红） 本岗位特别欢迎在校实习生和应届毕业生加入，提供更具竞争力的福利与发展支持：免费住宿、带薪岗前培训、绩效奖励、节日福利、公费出差、国内外旅游机会以及清晰的管理晋升通道。入职后提供带薪培训，可签订三方就业协议。（需全职在岗，如遇学校事务可按规定请假）

高薪诚聘，周末双休，不加班，以下内容真实可靠，中国人不骗中国人！！ 只要你有追求高收入的动力，我们愿为你提供优厚的薪酬回报。 福利待遇： 薪资结构：高底薪＋50%高额提成，日常各类奖金补贴全额计入工资，综合收入8000-20000+（上不封顶），收入与付出直接挂钩； 员工享受社会保险及国家规定的各项法定假期； 表现突出者可获年度带薪国内外旅游机会，参与多样化激励活动； 正规注册企业，规模稳定扩张，发展迅速，内部晋升通道畅通。 工作时间： 上午9:00—12:00（中午休息1.5小时） 下午13:40—18:00 法定节假日正常休假，享有带薪年假 岗位职责： 公司提供精准客户资源，通过电话、微信等渠道进行客户沟通与对接； 持续维护已有客户关系，推动业务延续，构建长期合作模式； 电话由公司统一拨出，客户资源由公司全面支持。渠道多元，可持续性强，接通率行业领先，助力业绩高效达成。 任职资格： 性格积极向上，具备良好的语言表达与人际沟通能力； 热爱销售岗位，拥有清晰的人生规划和强烈的增收意愿； 欢迎应届生加入，金融、经济、市场营销等相关专业优先考虑； 我清楚理想人选不易寻觅，但始终相信终会遇见契合的你。 公司深耕行业十余年，资源丰富，客户基数大，新人成长周期短，快速实现高收入并非难事。 金融领域是典型的高投入高回报行业，只要肯努力，收获必然可观。 贷款服务属于客户主动需求型产品，天然具备市场优势。 在当前经济环境下，资金流动性需求旺盛，银行利率下行叠加国家宽松货币政策，金融信贷行业迎来快速发展期，趋势由政策与市场共同驱动。 若你希望未来生活安稳，想凭借自身拼搏在重庆扎根立足，渴望突破现有瓶颈，选择金融贷款行业将是当下优选路径。 快乐工作，高效创收，是我们始终坚持的理念！

【新店启航】手机门店销售精英招募中 告别重复电话沟通，无需风吹日晒跑外勤——我们全新升级的手机门店，已为你打造舒适且具发展潜力的职业平台！ 你的主要职责，是接待到店体验的顾客：面对面指导新款手机操作，依据实际需求推荐匹配机型，协助办理套餐及解答售后问题。没有机械化的通话指标，无需外出拓展客户，只需凭借专业能力与真诚服务，赢得每一位用户的认可。 我们期待你具备以下特质： 1、热爱智能数码产品，乐于了解新型号配置与功能更新，具备一定销售实战经历； 2、善于倾听并清晰表达，能迅速理解用户需求，用简单易懂的方式讲解技术亮点； 3、具备服务意识，耐心回应各类咨询，无论是数据迁移、贴膜协助都能细致完成； 4、年龄22-33岁，性别不限，需拥有全职销售岗位工作经验； 5、最关键的是：渴望高收入，月入过万是你的基础追求。 成为团队一员，你将优先享有： 薪资“成长加成”：底薪+高额提成（新店客流上升阶段，收益空间更大）+开业专项奖励，入职前90天保底薪资[4000]； 1、福利“全方位覆盖”：五险+带薪岗训+海外团建+百万绩效奖+车辆使用权激励，工作期间可优先试用最新款设备； 2、晋升“加速通道”：新店从零搭建团队，业绩突出者3-6个月即可进入储备干部序列； 3、团队“年轻活力”：汇聚一群懂科技、追潮流的伙伴，筹备期共同学习交流，入职即参与团队建设活动。 如果你厌倦了传统销售模式的压力，希望在崭新环境中施展才华，那么这次“新店起点”不容错过！在这里，你推广的不只是智能设备，更是连接数字生活的桥梁；你收获的不只是报酬，更是一段与新店共成长的跃升旅程。

双休！节假日带薪休假！ 岗位职责： 1、负责整理办公室客户资料，通过电话与企业沟通，了解并挖掘企业实际需求 2、向企业介绍相关代办服务项目 3、协助推动合作达成 工作轻松，团队氛围融洽，具备良好的晋升发展空间 岗位福利： 1．4000底薪+提成+奖金 2．周末双休+法定节假日正常休息 3．提成比例10%-25% 4．提供为期一周的带薪培训，日常免费供应下午茶点 5．真实岗位招聘，无任何套路，公司直招 岗位经验要求：无

负责客户开发与维护，提成高。

所辖区域渠道代理商的招募 所辖团队的管理

工作内容： 1、负责线上开发和对接鲜花批发商、花店、婚庆公司等客户，加微信、通过电话等渠道的用户答疑，鲜花销售，订单确定等售前售后工作。 2、处理本地客户的鲜花订单录入，鲜花配送工作交接。 3、处理外地鲜花批发客户的订单录入，鲜花发货物流确定，发货物流公司对接，鲜花打包发货等交接工作。 4、负责客群维护，用户群答疑，用户维护工作。 5、负责微信、小红书、小程序等鲜花客户答疑订单、销售统计，快递工作交接。 任职要求: 1、熟练使用办公软件，耐性好，抗压能力强。性格开朗活泼一点哦，容易融入团队。 2、普通话标准，打字快，懂沟通技巧。 3、上班地点为东风广场建工大厦，有鲜花、电商客服以及销售工作经验者优先。单休哦 工作时间:08:30-12:0013:30-18:00待遇4000-8000（含绩效）