当前社会关注焦点集中于“老龄化”、“少子化”、“医疗成本高”、“住房压力大”等现实问题，随着人们对生活品质的追求不断提升，养老规划与健康管理日益成为核心关切。作为世界500强国有保险企业，太平洋寿险积极响应国家战略，全面构建“产品+服务”生态体系，投入百亿元建设太保家园等高品质养老服务项目。现诚邀有志于在养老与健康领域长期发展的优秀人才携手共创，通过专业化的保险方案设计，为客户提供覆盖全生命周期的中高端养老及健康服务支持。 1. 协助客户了解养老行业发展趋势及公司养老产业整体布局，组织参访太保家园养老社区，协助制定个性化养老解决方案。 2. 组织客户参观上海细胞治疗集团，深入解读CAR-T技术原理，协助规划细胞冻存等前沿健康保障方案。 3. 为客户对接全国范围内三甲医院专家门诊及多学科会诊预约资源，提升就医效率与体验。 培训体系由公司统一制定并标准化实施，收入分配机制依据公司基本法执行，公开透明，规则清晰。

当前社会普遍关注“老龄化”、“少子化”、“医疗成本高”、“房价压力大”等现实问题，随着人们对生活品质的追求不断提升，养老规划与健康管理日益成为核心关切。作为世界500强国有保险企业，太平洋寿险积极响应国家战略，全面布局“产品+服务”一体化模式，投入百亿元资金建设太保家园等高端养老服务项目。现诚邀有志于在养老与健康领域长期发展的优秀人才携手共创，通过科学的保险方案设计，为客户提供中高端养老及健康资源对接服务。 1.协助客户了解养老行业发展趋势及公司养老产业整体布局，组织参观太保家园养老社区，协助制定个性化养老规划方案。 2.组织客户参访上海细胞治疗集团，深入解读CAR-T技术原理，协助客户制定细胞冻存健康管理计划。 3.为客户协调全国范围内三甲医院专家门诊预约、多学科会诊等医疗服务支持。 专业培训由公司统一标准化实施，薪酬待遇依据公司基本法执行，公开透明，体系完善。

熟悉电商效果广告业务，具备抖音、快手或小红书等主流数字媒体平台的广告销售经验（至少操作过其中单一平台即可，无需全覆盖）； 拥有大消费领域电商客户资源积累，需具备美妆类KA品牌合作背景（以白牌资源为主者不适用），其他品类不限； 年龄*****，综合条件特别匹配者可酌情放宽要求。 目标人选方向： 1.来自主流媒体平台的直客或KA销售团队人员； 2.各类千川、磁力金牛等授权代理商中的销售岗位从业者； 3.具备整合营销、直播带货等相关行业销售经验者亦可考虑。 优先考虑第1、2类背景候选人。

为什么选择我们？—— 这不是一个普通的销售岗位！ 我们深知，销售最怕的不是沟通，而是无休止的陌生电话与拜访，以及石沉大海的跟进。 在这里，我们为你清除障碍，专注高效成交： 【高效起步 · 告别冷启动】：不仅提供精准客户线索，更独家开放“已预热客户资源池”（含大量已加微信、了解公司的待开发客户）。无需从零破冰，直接对接高意向客户，显著缩短成单周期。 【客户稳固 · 可持续发展】：国际物流领域，客户一旦合作往往长期稳定。这不是短期交易，你的客户关系将不断积累，形成专属的职业壁垒。 【系统支持 · 拒绝放养】：配备完善的“师徒制”带教机制与体系化培训。从产品知识到谈判实战，主管全程协助沟通及陪同拜访，助力新人快速融入，老员工持续提升。 【工作生活平衡】：9:00-17:30，真正双休，绝不强制加班，我们坚持高效工作与品质生活并重。 【通勤便利】：办公地点位于外高桥洲海路地铁站上盖5A甲级写字楼，出站步行2分钟即达。 你的岗位职责： 开发并维护国内货代公司客户资源。 充分运用公司提供的客户线索与外呼工具，完成专业跟进与转化。 为客户提供专业的集装箱运输方案，推动建立长期合作关系。 我们在寻找这样的你： 30岁以下，具备1年以上B端销售经验（经验略少但积极进取者亦可考虑）。 表达清晰，有强烈赚钱意愿和从事销售的坚定决心。 居住于浦东、外高桥、高行、金桥等周边区域者优先。 你的薪酬回报： 保障收入：试用期综合收入7k+，绩效目标合理且设有额外奖励，表现优异者首月可达12k＋，安心成长无压力。 丰厚激励：转正后享受底薪+绩效奖金+业绩激励+提成的多元薪酬结构，薪资透明，上不封顶。 我司销售专员平均月薪12k-20k，顶尖者可达25k+。 【立即行动，开启不一样的销售生涯】 岗位急招，名额有限！若你厌倦无效陌拜，希望在资源优质、可积累、不加班的平台上施展能力，请立即投递简历或点击沟通！ 我们期待与每一位未来的长期伙伴见面！

公司提供专业系统化培训，无需担心缺乏经验或未接触过相关工作，培训结束后由主管一对一指导，全程带薪培训，新人团队将助力你快速开单并稳定发展，团队内部强调互帮互助。公司成立多年，月离职人数不超过3人，高度重视新人成长，整体留存率高； 【优势】 1、公司业务为直客模式，不涉及转介绍，客户资源为贷后客户，数据实时更新 2、灵活的销售方式：通过电话邀约+面谈签单，签约过程中可申请经理协助沟通 3、丰富的合作资源：线上与全国2000多家金融机构保持合作，线下覆盖银行超200家，主要为四大国有银行（中农工建）及9家主流商业银行 4、和谐的工作环境：上级亲和、同事关系融洽，享有节日礼品、定期团建及旅游激励 5、交通便捷，办公地点靠近地铁出入口 【任职资格】 1、不限性别，年龄*******，能力突出者条件可适当放宽 2、有无销售经验均可，欢迎有工作经验者及应届毕业生应聘 3、普通话流利，具备良好的沟通表达与执行能力 4、学习能力强，逻辑思维清晰 5、工作态度积极，能承受压力，责任心强，具备良好职业道德

因公司业务需要，现招聘多名出差人员，经验不限 职位描述： 一经录用即安排免费住宿，面试当天即可入职 1.薪资待遇：底薪8000元+高额提成+奖金+补贴+福利+年终奖，综合月收入8000-15000元以上，上不封顶 2.表现优秀、能力突出、态度积极者，享有公平公正的晋升机会，并可获得2-3次免费国内或国外旅游资格 3.提供免费住宿，环境舒适，家电齐全，配备WiFi 工作职责： 负责省内市场产品的推广与销售，开发新客户，维护老客户并定期拜访 任职要求： 年龄16-26岁，性格外向，热爱销售工作 注：公司直招！非中介！ 年轻人喜爱的边工作边旅行模式，超有范儿！！

岗位职责： 1.热情接待到店客户及设计师，提供细致周到的服务，专业讲解地板产品知识，协助客户挑选合适的产品； 2.准确完成商品销售登记，并按要求执行各类系统操作流程； 3.主动拓展客户来源，积极邀约客户到店，提升进店人数与成交转化率； 4.全程跟进客户关系维护，根据客户需求协调安排配送、安装、售后维修等相关事宜； 5.依据公司相关营销政策，落实各项促销活动，确保销售目标的达成； 6.持续维护和提升品牌门店形象，严格执行门店标准化运营规范； 7.完成上级领导安排的其他工作事项。 任职要求： 1.具备两年以上品牌类产品的零售销售工作经验； 2.拥有良好的沟通技巧和服务意识，工作细致认真，具备较强的抗压能力； 3.熟练掌握电脑办公操作技能。

全球商业图腾级人物——贝索斯曾经说过：“把你的所有资源ALLIN在未来十年不变的事物上！”人类的生存始终离不开衣食住行，而人们对“住”的品质追求也在持续升级。所谓“房地产黄金十年”结束，只是增量市场的落幕；如今中国一线及超一线城市已迈入住房发展的新阶段——存量房的黄金N十年，这一时代才刚刚开启，并将持续迈向更辉煌的未来。 【选择平台】 ①太屋深耕上海28年，是一家以“服务于人类居住”为核心使命的集团化企业，始终坚持师徒传承模式，构建了系统化的培训机制与人才发展体系。 ②集团坚持“培养一个店长开一家门店”的发展战略，不设空降岗位，所有管理岗均从内部提拔，平均晋升周期为一年三个月，每季度组织公开、公平、公正的晋升考核。 ③目前在上海拥有650+门店，汇聚8000余名专业经纪人，年累计交易额突破5000亿元，市场占有率稳居全市前两名。 【晋升方向】 业务方向：初级经纪人——置业顾问——客户经理——高级客户经理 管理层方向：储备店长——店长——区域总监——区域副总 【薪酬福利】 ①已毕业人员：本科7200+800房补，大专6200+800房补（士兵退伍5200+800房补，士兵党员/士官退伍7200+800房补） ②23届实习生：新人保障4790+实习证明，毕业后根据学信网信息调整至对应薪资标准 ③转正后享受底薪+提成，租赁提成高达35%，买卖提成15%—45%，另有奖金+包住，无需经验即可入职 【其他福利】 ①每月月会开展优秀员工荣誉表彰，每季度举办菁英聚会 ②年度绩优员工可携家人参与国内或海外旅游活动 ③每位员工及其直系亲属均可享有太屋医疗保障计划 ④关注员工个人生活，每年组织相亲联谊等活动 ⑤公司提供住宿资源，通勤时间控制在10分钟内，合租个人仅需承担800元费用 ⑥太屋大学提供全职业生涯免费培训，配备专人指导成长路径 【任职要求】 ①大专及以上学历（退伍军人放宽至高中或中专），年龄18—**** ②具备良好沟通能力，亲和力强，判断力佳，恪守职业准则 ③积极进取，学习能力强，敢于挑战自我，追求卓越 ④服务意识突出，工作踏实认真，为人正直诚恳 【岗位职责】 ①负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业解决方案 ②开发并积累房源与客源，维护良好的客户关系 ③运营线上渠道，发布并维护房产信息，塑造个人与公司专业形象 ④深入理解客户需求，推动二手房买卖或租赁成交，提升客户看房、购房体验 ⑤保障客户资金安全，全程跟进业务流程，促成交易闭环 ⑥协助双方完成合同签署、权属变更及房屋过户等后续手续办理 【温馨提示】 为避免重复安排，请勿重复投递简历，总部人事可统筹全上海岗位分配！ 面试地址：徐汇区零陵路583号海洋石油大厦3楼 工作地址：提供住宿/上海十三大区就近分配

中年龄：25-45岁 岗位职责： 1.服务好公司提供的需求单客户并做好维护： 2.维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度； 3.为客户提供保单信息咨询，管理，理赔，保险金领取，广发信贷，信用卡，短期理财，存款等全方位金融理财服务； 任职要求： 1、本科以上学历，25-45周岁； 2、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强； 3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力，亲和力强； 4、具有金融，策划、管理、保险、销售、医学、房产、法律等行业经验者优先； 工作时间：9:00-17:00，周未双休，法定节假日均休假不加班，弹性工作时间 薪资组成：岗位津贴＋佣金＋新人奖励＋服务津贴＋新人奖 +伯乐奖＋潜力新人奖＋创业津贴＋展业津贴＋管理 津贴+育成津贴＋晋升津贴等+银行业务津贴（公平公正公开，按劳取酬）+筹建津贴，多劳多得月综合薪资10k~20K，平均年薪20~30万不等。业务能力优秀且交际与管理能力强，也可达到30~50万不等。 后期经营大客户服务和大部门管理，也可达到50~100万。

90后至00后年轻团队，办公氛围超级轻松活跃！ 你期待的零压力工作环境，这里全都有！ 无业绩考核负担，告别内卷焦虑～ 提供住宿，公司直接招聘，不收取任何费用！ 纯办公室作业，无需外出跑动，简单易上手！ 薪资待遇： 1.底薪10000元（我们更希望你靠提成收入远超底薪） 2.提成按阶梯计算，比例为15%-40% 3.多项奖金等你拿（开单奖、业绩奖应有尽有） 4.一对一专人带教，只要你肯干，我们保证教会！ 任职要求： 1.不限学历（有学历优先，无学历也不设限，一视同仁） 2.不要求经验，欢迎应届毕业生，也欢迎同行转岗加入 3.具备良好沟通能力，做事认真负责，积极学习提升自我

上海需要2个木工师傅跨年，懂图纸，做别墅，现在到腊月二十八，400， 初三到15，550， 十五以后到4月底380， 都是9个小时 结账方式，一层一结账， 今天能来的联系我

上海嘉定招木门安装

上海嘉定有一点收尾的活，弧形吧台有想去干的师傅吗联系电话 陈

嘉定，千灯，松江，发泰州，扬州，常州，无锡，工资每天350，过年不回家每天500，随时上车，电话联系

周期叉车工一名 高位叉车，要有叉车证 工期：至25日前后 工资：25元/时，每天10-12小时左右，春节期间不放假，，工资按23元/时结算 提供工作餐 地址：嘉定工业区兴庆路尚仕嘉仓库。

职位描述 培训 理赔 续保 服务老客户 监管管理 业务开发 年龄：32-48岁 1、监管管理员工服务老客户（安全监督员工电话邀约老客户来公司参加活动；旅游、答谢宴、领礼品等等）。 2、对新老员工进行培训。 3、为老客户办理理赔，续保等服务。 4、对老客户进行新业务开发。 职位福利 旅游 五险一金 专业培训 节日福利 弹性工作 周末双休 员工旅游 培训

寿险、车险、团险、理财险、健康险、医疗险业务员 1、大专学历，年龄24～50周岁；2、具有良好的沟通表达能力，有上进心，想赚钱；3、无经验公司提供培训，只要有心学，我们就招。通过电话联系+形式开发和跟进客户 薪资福利:1、薪资：无责底薪3000+高跳点提成+各种激励方案奖励+高端礼品；2、公司不定时早茶+团队聚餐；3、高级写字楼，空调房间，舒适的办公环境，晋升空间大，奖励多 上班时间:8：30～10：30周末双休，月出勤18天，法定节假日正常放假 工作地址:盈信广场

岗位职责： 1.通过电话联系车险即将到期的客户，提供专业的车险续保咨询服务，解答客户疑问并促成投保 2.根据公司提供的客户资源进行合规沟通，准确记录客户反馈与投保意向，及时更新系统信息 3.完成日常销售目标，积极参与团队协作与业务复盘，持续提升服务质量和转化效率 4.遵守保险行业规范及公司管理制度，确保销售流程合法合规，维护客户权益与公司形象 5.参与公司组织的培训与考核，不断提升产品知识、沟通技巧与客户服务能力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达能力和倾听能力，普通话标准 2.热爱销售工作，有责任心和目标感，能承受一定的工作压力，愿意接受挑战 3.具备基本的电脑操作能力，能够熟练使用办公软件进行信息录入与查询 4.有保险、金融、电销相关经验者优先，无经验者可参加带薪培训快速上岗 5.诚实守信，遵守职业道德，认同公司企业文化，愿意长期稳定发展

向客户推广固守+理财标的。 主力标的有港险，境内保险，信托，私募等。

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析，制定个性化的保险配置方案 2.维护客户关系，定期跟进保单服务，提供续保、理赔等全流程支持 3.开拓新客户资源，参与市场推广活动，提升个人及公司品牌影响力 4.准确解读各类保险条款，帮助客户理解保障范围与权益内容 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合规、诚信展业 任职要求： 1.学历不限，具备金融、保险相关知识者优先考虑 2.经验不限，有销售或客户服务经验者可快速上手 3.具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强，工作积极主动 4.熟悉当地市场环境，能独立开展客户开发与维护工作 5.持有保险从业资格证者优先，愿意长期在保险行业发展

从来没有体验过如此轻松的工作！入职即享15天带薪培训，半年内资深员工一对一指导（包教包会） 客户成功开发后，提成源源不断 薪资待遇（重点）：试用期保底8000元，月入过万很轻松过万很容易过万不是梦 福利待遇：生日假+年终奖+绩效奖金+不定期下午茶+部门团建聚餐+多元奖励体系 团队年轻有活力，管理方式灵活开放，只等你加入！ 岗位职责： 1、依托公司提供的精准客户资源，通过微信、电话等方式为客户提供产品与平台服务，成单率高； 2、具备良好的服务意识，形象良好，语言表达清晰，性格积极乐观； 3、坚持一对一客户服务模式，团队氛围简单纯粹，无内耗，强调协作与互助，倡导真诚做人、踏实做事； 4、职业发展路径清晰，晋升机制公开透明，只要有目标、有能力、敢挑战，就有广阔舞台任你施展； 5、下午茶、团建、旅游等福利统统安排，你的快乐我们负责 任职要求： 1、能熟练操作常用办公软件； 2、年龄24～34岁，热爱销售工作； 3、大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽） 还在观望吗？快来投递简历吧~~

负责区域终端网点销售，铺货，拜访工作，每周休假一天，月综合工资8000元—10000元，交社保，可提供住宿！有白酒啤酒饮料销售经验的优先。

接受实习生、应届生及无经验小白！同业优秀人才优先，有销售背景者更佳！ 别人关店歇业，太屋却逆势扩张，持续开设新门店！目前已在高德、安居客、抖音、小红书等多个互联网平台，以及上海机场、火车站、地铁出入口、出租车、社区道闸等场景进行大规模广告投放，为你构建“全域流量”支持体系！ 【薪资待遇】 只要你愿意拼，月入2万并非遥不可及，你敢来，我们就敢给！聚焦责任区域运营模式，组对盘、人对楼，入职即享房源资源，资历越深，资源越优！ 1.同行精英底薪9000-13000元（无责），团队提成6%-20%，另享管理绩效奖金2000-6000元 2.个人提成高达25%-64%，全行业领先水平！无任何平台使用费！ 【工作内容】 在门店及运营端口发布房源信息，提升名下房源线上曝光率； 接待上门客户，提供专业、细致的房产咨询服务； 带领客户实地看房并促成交易，工作方式灵活多元，自主性强； 配备带教导师，提供系统化培训与成长路径 【求职要求】 1.有链家、我爱我家、中原、21世纪等同行业公司工作经验者优先录用 2.优秀从业者可独立带领团队或负责门店运营 3.大专及以上学历，具备销售经验者可适当放宽学历要求 4.性格积极，具备良好的服务意识 5.工作踏实认真，沟通能力出色 岗位福利： 1.只要你来，月入2万不是梦，收入上不封顶！ 2.统一提供住宿，真正实现拎包入住 3.试用期享受全额薪资，不打折、不缩水 4.办公区配备按摩椅、微波炉、自助饮料机，让工作更轻松有趣 5.团队氛围温暖融洽，95后、00后优秀伙伴手把手带教，零基础也能快速上手！ 全上海范围可根据住址就近分配，高薪、轻松、离家近，找工作至少得占一样吧！ 太屋集团扎根上海已有30年，员工培训体系完善，福利优厚，晋升通道透明，管理制度成熟，欢迎外地朋友加入我们，一起成长共赢！

1、公司坐班室内办公，不外出，无销售 2、公司提供精准电话名单，用公司座机联系企业负责人安排公益课程普及，我们只需要和负责人确定时间填好回执咱们的工作就结束了，后面是有外勤老师到企业单位去讲课，课程是公益性质，企业负责人只需要组织自己公司员工在自己会议室学习一下就可以，相对别的电销模式还是比较好出课的。 3、周一到周五9点-17点能抽出4个小时的时间工作，薪资150-200左右 任职要求: 电销面销经验多者优先

产品销售

职位描述: 1、负责公司产品在各行业模型定制化生产领域的国内市场开拓与销售工作 2、通过1688阿里巴巴/营销型官网/社交媒体推广等渠道开展业务，公司提供意向客户线索，推动成交并全程跟进订单生产直至交付完成 3、持续维护新老客户关系，跟进订单执行，确保销售任务达成 4、定期进行老客户回访，提升客户满意度与复购率 5、严格遵守公司保密制度，协同上级与团队成员共同推进公司整体目标实现 任职要求： 1、大专及以上学历，条件优异者可适当放宽标准 2、熟练使用各类办公软件，具备两年以上网络销售渠道工作经验 3、思维灵活、语言表达清晰，拥有良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力 4、具备基础市场分析与判断能力，服务意识强，注重客户体验 5、责任心强，能适应较高强度的工作节奏，对高收入有强烈追求意愿 薪资结构：浮动底薪+业绩提成+月度/季度/年度奖金 工作时间：8:30am-17:30pm，每周五天工作制，周末双休，享受法定节假日休假 平台发展空间广阔，配备先进生产线，汇聚专业团队成员共同进步！ 职场看实力，业绩定乾坤，这里是你施展才华、实现理想目标的舞台！ 映甫YOUNGBO期待你的加入！

职责描述： 1、有能力发布投资顾问产品，已经在券商发布过投顾产品并有历史业绩者优先； 2、合法、合规开展营销活动，拓展营销渠道、开发并服务个人高净值客户及机构客户； 3、维护存量客户，分析挖掘客户需求，结合客户风险承受能力,提供全方位的投资建议、财富分析和规划； 4、具有扎实的证券理论知识基础，深入了解各类金融产品，对金融市场有一定的见解； 5、提供日常的行情分析，证券投资分析，投资策略建议，及市场趋势，热点分析； 6、完成公司下达的绩效考核指标，并能够及时准确完成领导交办的工作任务； 7、组织开展投资报告会、理财讲座等投资者教育活动，为营业部员工及客户讲授金融产品、投资策略、研究方法等。 任职要求： 1、本科以上学历，金融、经济、市场营销类相关专业优先；通过证券从业资格考试（必备）、投资顾问资格（必备），基金从业资格（必备）；两年及以上金融工作经验； 2、具有较强的客户开发能力、服务意识及综合职业素养； 3、年龄35周岁以下，综合能力优秀者可适当放宽限制； 4、具备一定的高净值客户基础、拥有一定的营销渠道者优先； 5、有三方财富、私募、信托、保险、银行、资管工作经验者优先。 薪酬待遇： 1、薪资福利：签订正式劳动合同，高底薪+绩效奖金、五险三金（公积金、补充公积金和企业年金）、补充医疗、各类工会节假日福利、福利补贴（交通费，午餐费，高温费等）、带薪年假； 2、晋升发展：开放包容的管理制度、完善的成长培训计划、多轨的晋升通道、广阔的职业发展空间； 上嘉财富中心，专业为高净值客户量身打造全方位、多维度的一站式财富管理服务。 你的未来你选择！你的收入你决定！加入上嘉财富中心，打造你的个人IP！

1. 根据公司战略方向与产品定位，规划客户拜访方案，维护现有客户关系，提升客户复购率，积极开发新客户资源，建立并维持长期稳定的合作关系，推动成交，完成既定销售指标； 2. 通过实地走访及其他有效方式拓展客户群体，促进订单达成，对个人销售业绩目标全面负责； 3. 及时收集并传递客户的实际需求、反馈建议及相关意见； 4. 负责应收账款跟进工作，在合同约定账期内推进回款进度，提升资金周转效率； 5. 收集客户基础信息与订单数据，建立客户档案，开展初步的数据整理与分析； 6. 承担部门日常物料申领与管理工作，协助销售经理完成各项数据的汇总与上报； 7. 完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 岗位要求 1. 中专/高中及以上学历，专业不限，具备1-3年快消行业销售代表工作经验； 2. 具备一定的市场开拓与销售执行能力； 3. 拥有良好的沟通表达、谈判技巧及市场敏感度，熟悉销售流程与回款管理方法，具备保密意识； 4. 服务意识突出，性格耐心细致，能承受工作压力，责任心强，始终保持积极的工作态度； 5. 熟练操作常用Office办公软件。

岗位职责： 1.负责新客户拓展、产品推广及现有客户的持续维护。 2.参与销售方案的制定，提升整体销售执行效率。 3.与客户保持高效沟通，保障服务品质与满意度。 4.配合团队共同达成既定销售任务目标。 任职要求： 1.热爱销售工作，具备强烈的进取心和目标感。 2.品行端正，拥有良好的人际沟通技巧和团队协作意识。 3.学习能力强，能快速适应新环境与新挑战。 4.抗压能力强，具备独立分析和解决实际问题的能力。 岗位福利： 1、公司成立20年来：每月固定10日准时发放工资、奖金提成及其他当月应得收入，从未延迟、从未克扣； 2、员工在上海、昆山、太仓购房，公司可提供最长3年免息借款支持； 3、薪酬结构：无责任底薪+绩效工资+工龄工资（激励性强）+绩效奖金+行业领先水平的高提成+全勤奖励+餐费补贴+年终奖金； 4、实行双休制，每日工作8小时，严格执行国家法定节假日制度（如五一、国庆、婚假、陪产假等），春节及日常享有灵活调休安排。 公司设有健全的晋升体系、多元的学习发展平台以及深度的行业交流机会，在这里，你可以不断拓宽视野，挖掘更多潜能。一起畅聊理想，一起激发创意，一起探索公益的无限可能，在这里，你结识的不仅是同事，更是共同成长的伙伴。提供五险一金、周末双休、定期健康检查、补充医疗保险、能力提升培训等全面且个性化的员工关怀福利，在这里，你的每一份努力都将被认真回应。

1.通过电话方式与客户交流，提供专业的咨询服务并解答相关问题； 2.借助公司分配的客户资源，运用电话、在线通讯工具等渠道进行专业答疑及就诊邀约； 3.在沟通过程中积极传递医院品牌形象，完成每日外呼任务及客户回访工作； 4.整理并分析客户需求特征，持续跟进服务进展，维护稳定的客户关系，提升到院率； 5.确认客户来院时间，协助提前预约，并协同分院做好咨询引导与接诊安排； 6.达成每月设定的营销目标与业绩考核指标。 任职要求 1.性格外向开朗，具备良好沟通能力，声音亲切，普通话流利； 2.打字熟练，掌握常用办公软件操作； 3.具备较强的表达能力和应变技巧，乐于接受挑战，抗压能力强； 4.欢迎应届生应聘，无医疗背景者可参与培训后上岗； 5.具备电话或线上咨询营销经验，有口腔医院、医美整形等行业经历者优先考虑。