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生产组长/拉长3-5年大专团队管理食品/饮料
工作职责: 1、依据生产排程,提前核查下周每批次产品所需物料的准备情况,发现物料短缺须及时上报处理; 2、按时保质完成当班期间的生产任务; 3、组织岗位操作人员到岗,并分发批生产指令及相关记录表单至各操作岗位。 1、负责车间日常生产计划的制定与执行监督,保障产品按时交付; 2、统筹车间各工序的生产运作,确保产线按订单要求推进生产; 3、落实物料使用、工艺优化及质量改进措施,实现规范化管理,提升产品质量与成本控制水平; 4、持续优化生产效率,减少损耗与浪费,确保车间5S管理符合标准; 5、组织开展团队管理与员工技能培训,提升整体作业能力; 6、监督作业流程的规范执行,维护生产现场安全与整洁。 任职资格: 1、具备2年以上一线管理经验,有食品行业车间管理背景者优先考虑; 2、具备良好的应变能力,擅长协调员工关系; 3、身体健康,能快速适应新环境,能够接受车间实际工作条件; 4、踏实肯干,具备较强的抗压与吃苦精神。
线长
6000-10000元/月
生产管理1-2人月结高中全职
流水线线长的核心工作是统筹本生产线的日常生产运行,保障产量、质量、效率与安全目标达成。
生产储备干部
6000-9000元/月
生产管理1-3年本科生产计划与物流控制生产跟单食品/饮料
1、试用期内需深入生产一线,掌握各班组相关工序的操作技能; 2、试用期结束后,根据所掌握的技能承担相应工序段的授权管理职责; 3、按时完成班组日常订单生产任务; 4、在生产总监的指导下,落实班组日常运营与管理工作; 任职要求 1、学历:本科及以上; 2、具备生产一线管理经验者优先;熟悉5S管理,熟练掌握电脑操作; 3、工作热情高,能吃苦耐劳,品行良好,适应长期加班安排; 4、主动性强,责任心强,具有进取精神; 5、思想积极健康,认同公司发展方向,始终以公司、班组及员工整体利益为出发点,能够有效传达公司方针政策,发挥正向引导作用。
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物料控制
1、具有3年以上蜡型岗位工作经验或1年以上车间管理经历; 2、掌握5S现场管理规范并能有效执行; 3、协助车间主任及部门负责人优化射蜡车间的生产组织与运行管理; 4、具备分析和处理蜡件异常问题的实际能力。
生产组长/线长
2000-3000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
车间内工作,有空调,坐班,负责编织筐子修剪
生产班组负责人
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理设备管理生产计划管理
岗位职责: 1、生产任务组织与达成 依据生产计划科学调配班组人力、设备及物料资源,保障生产任务准时、保质、保量完成;实时跟踪生产进度,灵活调整资源配置以应对突发异常,确保班次产量目标顺利实现。 2、产品质量管理与控制 严格遵循工艺规程与作业标准,监督各环节规范操作;实施过程质量巡检,及时识别并纠正质量异常,确保产品满足食品安全与品质要求。 3、班组人员管理与安全管控 负责班组成员的日常管理,涵盖出勤管理、技能培训、绩效考核及团队协作提升;贯彻执行安全生产制度,开展岗前安全教育、风险排查及应急演练,防范安全事故发生。 4、成本控制与指标分析 管控班组内原材料、能源消耗、包装材料等成本项目,做好数据记录与统计;定期开展成本数据分析,定位异常波动因素,制定优化方案并推动落地执行。 5、跨部门沟通与协调 与设备维护、品质管理、仓储配送、物流运输等部门保持紧密协作,及时解决影响生产运行的各类问题,保障流程顺畅。 6、问题溯源与持续改进 针对生产中出现的质量缺陷、设备故障或效率瓶颈等问题,开展根因分析,迅速反馈信息,并落实改善措施,持续提升班组综合运营水平。 任职要求: 1、大专及以上学历,食品工程、机械制造或相关专业背景 2、具备2年以上食品行业生产现场管理经验,有挂面或主食类制品生产经历者优先考虑 3、熟悉食品加工工艺流程、生产设备操作及质量管理体系(如ISO 22000、HACCP) 4、具备较强的组织协调与团队管理能力,能够有效激励和引导班组成员 5、熟练使用常用办公软件,具备基本数据分析能力,可对成本、效率等关键指标进行分析与优化建议 6、具有良好的问题分析与执行能力,能快速处理现场突发状况
生产组长/拉长1年以下学历不限医疗器械/设备
岗位职责: 1. 负责组装车间的日常管理,保障生产任务按期达成 2. 具备优秀的协作意识,能与团队成员协同推进工作进度 3. 具备较强的应变能力,能够妥善处理生产过程中的各类突发情况 任职要求: 1. 沟通表达顺畅,能与主管及同事保持高效信息传递 2. 具有良好的团队融入能力,能快速适应集体工作氛围
生产组长/拉长包住经验不限本科生产计划与物流控制团队管理生产设备管理家电生产成本管理
海信冰箱有限公司招聘简章 ——先进制造管培生(2026届) 公司简介 海信冰箱有限公司是海信集团旗下核心产业之一,深耕家电行业多年,以技术创新和智能制造为核心竞争力,致力于为全球用户提供高品质家电产品。公司连续多年稳居行业前列,荣获多项国家级荣誉,现因业务发展需求,诚邀优秀应届毕业生加入,共创未来! 应聘要求 2026届应届毕业生,机械类、电气类、自动化类、材料类等相关专业优先; 责任心强,具备良好的学习能力与抗压能力;认同制造业价值,愿意从基层实践积累经验;沟通表达清晰,具备团队协作意识。 招聘岗位 先进制造管培生(校招) 岗位方向:生产管理、工艺技术、质量管理、设备技术 培养体系:成长路径清晰,助力快速蜕变 我们为校招生设计为期1年的**“进阶式培养计划”**,帮助新人快速融入团队并成长为业务骨干: 系统学习企业文化、产品知识及职业规范,融入团队,夯实基础。 一线生产实习 深入生产一线,熟悉冰箱制造全流程,掌握工艺、设备及管理要点,塑造职业素养与实操能力。 定向发展阶段(转正后) 根据个人能力与兴趣,选择管理通道或专业通道,接受专项培训与岗位实践,快速成长为独当一面的优秀人才。 职业发展:双通道晋升,成就多元未来管理通道:从一线走向卓越 路径:后备班组长→班组长→线长→车间主任→制造部长 培养机制: 转正后通过答辩即纳入后备班组长库,接受进阶培训与专项培养。 星级晋升体系(一星至五星班组长),25届转正后分批次任命,最快3个月晋升。 专业通道:深耕技术,匠造精品 路径:初级技工→中级技工→高级技工→技师→高级技师 技术岗位:工艺工程师、质量工程师、设备工程师等晋升机制:年度技师评定,技术等级与薪资、职级直接挂钩。 我们提供 薪资福利:行业竞争力薪资+五险一金+带薪年假+节日福利+免费班车/住宿(视基地情况); 薪酬福利升级薪资结构: 试用期:综合工资6000元++/月;公司缴纳五险一金; 转正后增加加班费,封顶800元/月(需加班16小时即可拿满)。 定岗班线长:任命后立即调薪,年薪范围约为10万至15万。 培训资源:导师制辅导、定制化课程、集团级技能认证; 发展平台:全球化企业资源、透明晋升机制、多元化职业选择; 团队氛围:年轻化团队、扁平化管理、亲和友善的工作环境。 海信冰箱有限公司期待您的加入! 与我们共同定义智能制造的未来!
生产车间主管
6000-10000元/月
生产组长/拉长包住3-5年学历不限生产计划与物流控制车间主任团队管理生产设备管理标杆标牌车间不限库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责: 1. 协助厂长制定月度厂区运营计划 2. 监督生产任务在现场的执行进度 3. 处理现场突发情况与应急事务 4. 统筹人员调配及岗位协作 5. 负责货物接收与配送工作 任职要求: 1. 具备3年以上车间管理经历,持有C证并有5年以上驾驶经验 2. 具备较强的组织与协调能力 岗位福利: 1. 五险 2. 话费补贴 3. 餐饮补贴 4. 提供住宿
流水线领班/组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限生产计划与物流控制化工
1、生产计划与执行:统筹流水线的生产任务安排与进度调度,保障订单准时交付;依据实际生产情况动态调整班次配置,提升资源利用效率。 2、团队管理与培训:带领生产班组有序作业,指导员工规范操作,持续提高作业效能;组织新员工入职培训及在岗技能提升,强化团队协作氛围。 3、质量与安全监督:全程监控生产环节,落实质量检测流程,确保产品达标;维护安全生产环境,严格执行安全规程,及时排查潜在风险。 二、任职要求 基础条件 中专及以上学历,年龄25-45岁,性别不限,具备生产管理或相关工作经验者优先; 身体健康,能胜任高负荷工作节奏。 核心技能 熟悉生产工艺流程及相关标准,具有较强的现场问题分析与处理能力; 具备良好的组织协调能力,能够有效推动团队完成既定目标。 管理素养 工作认真负责,遵守规章制度,拥有较强的责任意识和敬业精神; 沟通表达顺畅,善于与上级、同事及跨部门人员协同配合。
青岛崂山区招给排水
300-350元/天
给排水工1-2人
青岛市崂山区招给排水
青岛 崂山区
6月22日 03:29拨打电话
青岛崂山区招给排水、水暖安装/维修
300-350元/天
给排水工水暖工1-2人
青岛市崂山区招给排水、水暖安装/维修
青岛 崂山区
6月22日 03:19拨打电话
山东青岛有在附近的瓦工师傅加气块用四个到六个瓦工王老板
泥瓦工加气砖
有在青岛附近的瓦工师傅加气块用四个到六个瓦工王老板
青岛
6月22日 03:11拨打电话
青岛城阳区打磨工作地址:海力威新材料打磨
打磨
打磨工作地址:青岛城阳海力威新材料打磨
青岛 城阳区
6月22日 03:09拨打电话
绿化1-2人月结
海信静湖琅园招聘垃圾工60岁以下,工资3500元,绿化工一名60岁以内,工资3000保洁数名,65岁以下,工资3000工作时间八小时,管住,能做饭,能洗澡,联系电话❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖
青岛
6月22日 03:08拨打电话
栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调 2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成 4.监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗 5.及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项 任职要求: 1.具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2.有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5.吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
工作内容: 1.施工进度管理 2.现场质量管控 3.安全生产与文明施工 4.班组与现场协调 5.资料与内业工作 6.其他工作 服从项目经理、生产经理管理,完成上级交办的临时生产任务;参与项目例会,汇报分管楼栋施工进度、质量、安全及现存问题。 任职要求 1.学历专业:大专及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理等土建相关专业;年龄要求在40岁以下; 2.工作经验:3年及以上房建总包现场栋号管理经验,有完整住宅/商业综合体项目全周期施工经验,熟悉房建全套施工工艺流程 3.技能要求:能熟练看懂建筑、结构、水电施工图纸,熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器;会基础 CAD 识图、Office 办公软件;精通现场各工序施工工艺及验收规范; 5.综合能力:具备极强的现场统筹、班组协调及应急处理能力,抗压能力强,能适应工地驻场;熟悉住建部门现场检查标准,懂实测实量、质量通病防治; 6.职业素养:责任心强,执行力高,严守项目管理制度,具备成本管控意识。
栋号长
9000-10000元/月
栋号长
楼栋施工班组管理,看图放线,安全质量管理等
栋号长
1-1.1万元/月
栋号长长期1-2人月结全职
质量控制、进度、安全、材料计划,工人安排
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
设备主管
1-1.5万元/月
生产设备管理员月结10年以上大专机械设备维保制冷设备自动化设备
岗位职责: 1、负责食品生产工厂的设备维护与日常管理,保障生产设备稳定运转; 2、编制并落实设备保养方案,定期巡检设备运行状况,防范设备故障发生; 3、快速响应突发性设备故障,及时抢修以恢复生产,最大限度降低停机损失; 4、参与新设备的选型评估与到厂验收,确保其满足实际生产要求; 5、持续提升设备运行效率,控制运维成本,助力生产效能提升。 岗位要求: 1、具备食品生产行业设备管理实践经验,掌握相关设备操作规范; 2、熟悉设备维修与保养技术,能独立分析并处理常见设备问题; 3、具备良好的沟通协调能力,可与生产部门高效协同作业; 4、有20人以上团队管理经历,能组织团队完成各项设备管理目标; 5、工作责任心强,职业态度端正,能承受一定工作强度与压力; 6、认同企业价值观及发展方向,愿意在设备管理领域深耕发展。 具备污水处理及制冷系统操作经验者优先考虑
其他生产营运人员月结经验不限本科橡胶材料
专业相符或相近,有意向者,公司可提供培养机会。 1:依据产品外形、尺寸及工艺需求,完成橡胶模具的设计工作 2:熟练运用3D与2D设计软件,开展模具三维建模及工程图绘制 3:结合不同橡胶制品特性及公司现有硫化设备,进行模具结构、分型面及冷流道系统的设计 4:参与模具试模与调试全过程,确保模具顺利投入生产使用 5:承担橡胶模具的NC编程任务,可独立完成编程并下达加工单与程序单 6:负责橡胶模具相关技术文档与图纸的编制与归档,确保设计的可行性与标准化管理
生产辅助人员
5000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年大专成本管理质量管理
技能要求: 1. 具备优秀的学习能力与逻辑分析能力,能迅速理解并掌握新领域的相关知识。 2. 具有良好的沟通表达能力和团队合作意识,能够适应跨部门协作的工作模式。 3. 热衷于制造业运营管理,具备较强的抗压性,愿意从基层岗位踏实做起并持续发展。 4. 熟悉电脑操作,熟练使用各类办公文档软件。 工作内容: 1. 负责生产计划的具体执行及过程跟踪。 2. 协助完成生产过程中的人力调配以及物料等资源的保障工作。 3. 维护车间日常运作秩序,配合推进生产现场6S管理的实施。 4. 通过ERP系统完成每日派工、报工及相关数据整理分析任务。 5. 完成生产经理交办的其他相关工作。
其他生产营运人员经验不限本科高分子高分子材料塑料材料树脂材料橡胶材料
1. 参与工艺改进、提升质量效率,确保产品品质稳定与一致性; 2. 参与原材料验证及产品质量问题的分析,在主管或副主管指导下有效处理相关问题; 3. 参与工艺管理规范的编制与修订工作; 4. 负责原材料和成品的日常巡检与抽样检查,保障产品质量持续稳定; 5. 协同技术中心开展新产品中试及应用测试工作; 6. 参与对仓储、生产车间、检测岗位的监督、培训与技术指导; 7. 监督生产现场工艺执行状况,确保操作合规; 8. 参与BOM的建立、更新及差异分析工作; 9. 参与产品质量提升(保质)、降本增效及产品种类优化的相关子项目; 10. 参与工艺技术文件的修订,包括工艺规程、原料采购标准、工艺管控办法等; 11. 参与关键原辅材料的选型与替代,优化生产配方与工艺参数,提高产品性价比,增强市场竞争力; 12. 参与配方调整及产品应用性能的测试评估; 13. 协助技术质量服务部门解决产品技术与质量相关问题; 14. 配合外部对接完成公司各类体系认证工作,参与奖项申报事项; 15. 参与面向生产、检测、施工等环节的技术培训工作; 16. 协助开展与检测站技术人员的沟通协作; 17. 配合业务团队进行技术难题攻关; 18. 参与本车间产品成本的核算工作; 19. 参与监督生产工艺落实情况,确保产品质量达标。
药品质量负责人
7000-12000元/月
厂长/主管3-5年本科质量体系管理GMP认证生物药中药原料药
岗位内容: 1. 制定药品包装材料的生产工艺流程及质量控制标准。 2. 负责药品包材生产计划与生产记录的审核及批准工作。 3. 监管药包材生产现场运行,确保全过程符合GMP规范要求。 4. 组织生产人员培训与操作指导,保障生产效率与产品品质达标。 5. 协同应对生产过程中出现的异常问题,及时作出有效决策。 任职要求: 1. 本科及以上学历,医药、制药或相关专业背景。 2. 具备三年以上药品生产管理经验,熟练掌握GMP相关规定。 3. 具有较强的团队管理能力和现场应变处置能力。 4. 专业基础牢固,熟悉医药工业领域的相关法律法规。
其他生产营运人员5-10年本科轮胎OE产品设计5年以上经验
职位描述: 1. 负责公司OE配套项目的技术研发与方案规划,确保满足客户技术指标; 2. 处理OE技术方向的日常事务工作; 3. 按照客户规定的时间节点完成样品提交。 职位要求: 1. 本科及以上学历; 2. 具备5年以上中高端整车厂配套工作经验; 3. 熟悉轮胎结构设计原理; 4. 对轮胎设计与台架试验、主观评价之间的关联性有深入理解; 5. 通过大学英语四级或以上,具备良好英语听说读写能力者优先; 6. 品行端正、工作认真、诚实守信,热爱学习与技术钻研。
车间主任月结3-5年大专质量管理安全管理设备管理装配工艺铸造工艺钣金工艺
岗位职责: 1、负责制管纸品车间的生产组织与管理,持续提升生产运作效率; 2、全面掌握生产工艺流程、设备运转状况及人员配置情况,推进现场管理的规范化与标准化建设; 3、合理调配人力、物力等资源,控制生产支出,提升整体运营效能; 4、落实安全生产责任制,防范并处置各类生产安全事件,保障作业环境合规有序。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、电气、工业工程等相关专业优先考虑; 2、工作经验:具备5年以上制造行业生产管理经历,其中至少3年生产车间管理实战经验,熟悉一线生产运作; 3、专业技能: (1)掌握生产排程、设备维护、现场管控等相关专业知识; (2)拥有良好的沟通协作能力,能高效协调跨部门事务推进; 4、综合素质: (1)具备扎实的现场管理思维,能够深入基层,识别问题并主导改进措施落地; (2)具备出色的分析判断与应急处理能力,可及时应对生产过程中的突发状况; (3)具备团队领导力,能有效激励和带领团队完成各项生产任务。
生产辅助人员
5000-7000元/月
生产跟单/文员包吃包住1-3年中专/中技
岗位内容: 1.协助车间主任进行生产任务的计划与分配 2.协助落实车间安全生产监督工作 3.协助推进车间现场管理的规范执行 4.负责车间原材料到货验收及入库,成品出库数据统计,编制发货单据 5.完成上级领导交办的其他工作事项 任职要求: 1.具备一年以上金属加工、机械制造等相关行业工作经验者优先 待遇: 包吃住
研发专员
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士六足机器人巡检控制工程四足机器人足式机器人鲁棒运动
工作内容: 1.负责四足机器狗巡检项目的整机功能集成、测试及调试工作(研究生阶段具备相关项目经历者优先考虑)。 2.参与其他方向的技术开发任务 任职要求: 1.硕士及以上学历,相关专业背景; 2.具备上述领域项目实践经验; 3.英语水平达到CET-4或以上; 4.具备较强的责任意识与沟通协作能力
生产组长/拉长
7000-8000元/月
生产组长包吃包住1-2人1-3年高中全职团队管理生产成本管理生产设备管理家居家具
任职要求: 1、生产计划的达成与协调 2、生产异常处理与 预防 3、车间生产活动的落实和控制 4、人员计件的统计和提报 5、跨部门的沟通与协调 任职要求: 1、身体健康,吃苦耐劳,服从安排 2、一年以上基层管理经验
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