
砼工钢筋工建筑木工长期20人以上月结
【山东招远一期 · 深圳中振劳务直招100人】
项目稳定、代付工资月发、核电大平台
招聘工种及人数:
· 钢筋工:50人
· 木工:30人
· 普工/混凝土工:20人
薪资待遇:
· 钢筋:日薪270-320元
· 木工:日薪270-330元
· 普工/混凝土工:240-310元
*现场1个月内考核定工价(技能和劳动积极性考核)、夜班另有补贴
岗位要求:
· 年龄18-55周岁,身体健康,无犯罪记录;
· 能适应核电现场管理,服从安排;
· 有核电、大型基建经验者优先。
工作地点: 山东招远核电一期
联系方式:于 超
建筑木工小工钢筋工泥瓦工
淄博齐鲁石化现招普工、技工、20名、干土建、工作地点在淄博临淄齐鲁石化炼厂、200一天、工资月结、60周岁以下、需要体检、去党校用电脑考试、有意的联系田
建筑木工抹灰小工砌砖
蓬莱万华招长期工人,主要是土建类的维保活,劳动强度不高。工作长期稳定,工资月结,要求61岁以下,身休建康,服从管理。懂点钢筋、木工(模板)、砌筑抹灰、小工都招,有带家属的也可以在现场做看护工作。提供住宿。工资面谈,有想干的电联:
开荒5-14天1-2人完工结算
山东青岛市市南区金门路街道香港中路天虹花园招聘2名开荒人员,每人工作5小时,需自带吸尘器。客户支付20元,实际到手薪资为360元加5元。工作时间为26号上午9点。
山东青岛打磨岗位,薪资180元/天,工作9小时,管吃。工作地点位于胶南隐珠石寨山路。
180元/天
打磨
打磨岗位,薪资180元/天,工作9小时,管吃。工作地点位于胶南隐珠石寨山路。
施工员栋号长
找精装栋号长总包施工员 装修工程 装修工程经验 岗位职责:1、负责整体楼栋作业区、标段内的施工组织安排和施工管理工作;2、熟悉施工图纸,参与项目施工组织设计和专项施工方案的编制工作;3、负责管理相关标段内项目的施工技术、质量及安全技术交底工作,并组织日常监督、检查和整改;4、负责组织管段内项目的图纸审查,施工放线工作;5、负责管段内材料计划提交,进度控制,质量检查、验收及安全督管工作;6、负责管理标段内的日常性管理与协调工作。任职要求:1、大专及以上学历,工程管理、建筑施工等相关专业;2、具有较强的计划、协调、沟通能力,安全意识强;3、三年以上工地现场管理工作经验,熟悉与工程有关的安全规范和法规,熟悉施工工艺流程;4、有批量精装修施工经验优先考虑;5、职位类型:施工员、栋号长联系电话:
施工员栋号长
8-9千/月
栋号长3-5人月结全职
龙翔集团在菏泽郓城县三个项目联动,同时施工,项目多招人,公司月结薪资快。
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
技术经理
8千-1.3万/月
主管3-5年高中有生产管理经验
职位描述
1.负责服装/纺织/皮革制品的工艺设计。
2.优化现有工艺流程,提高生产效率。
3.与生产部门合作,实施新工艺。
4.解决生产中的工艺问题。
5.持续改进,提高产品质量。
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家电集成产线设计工程师
1-1.4万/月
其他生产营运人员3-5年本科非标设备自动化设备装配设备装配工艺钣金工艺SolidWorksAutoCADCAXA
岗位要求:
1. 负责非标自动化生产线的整体方案设计,参与客户技术对接及后续详细设计工作;
2. 依据技术规范进行三维建模,满足客户功能需求及内部工艺设计要求,主导方案评审并协调推进整线设计方案落地,合理分配各设备模块的设计任务;
3. 参与项目材料选型评估,提出替代方案与降本建议,在确保质量与工艺达标的前提下有效控制材料支出,及时响应并解决客户端反馈的技术问题;
4. 负责项目中标准件与加工件BOM清单的审核与发布,指导所负责项目的装配调试进程,协同处理现场运行过程中出现的机械类异常;
5. 参与推动设计标准化、模块化建设,组织相关评审会议,提出优化建议,参与技术培训,并对团队内其他技术人员提供专业指导;
6. 完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1. 本科及以上学历,机械设计或相关专业背景;
2. 具备3年以上相关行业工作经验,熟悉输送线、悬挂链系统,有产线整体设计经历者优先考虑;
3. 工作细致严谨,责任心强,错误率低,具备一定项目统筹能力,持有PMP证书者优先;
4. 精通机械结构设计、零部件选型及相关设计软件工具,乐于分享经验并承担新人培养工作;
5. 态度端正,执行力强,具备良好的沟通协作能力和任务推进能力。
设备经理
1-1.3万/月
生产设备管理员保险包住包吃餐补社保1-2人月结
1.保障生产设备的正常运转,对出现的故障及时进行处理;
2.保证厂区内水、电、汽系统的正常运行;
3.公司暖通系统、制冷系统的使用和维修;
3.培养和发展设备维护团队,提高团队的技术水平和工作效率,确保团队具备足够的技能和能力。
制造总监/生产总监
1.6-2万/月
生产总监5-10年本科
岗位职责:
1. 制定并落实公司生产战略,保障制造计划高效运行,实现产能、交付、品质与成本管控目标;
2. 主导新生产线布局、设备选型及扩产项目,支撑企业业务增长需求;
3. 持续优化钨丝拉拔、退火、涂层等关键工艺流程,推进技术迭代与产品良率提升;
4. 联动研发团队完成新产品从中试到批量生产的顺利过渡;
5. 推行精益生产、全面生产维护等管理机制,减少浪费,提高设备利用率;
6. 跟踪原材料使用、能源消耗及人工支出,制定并执行降本增效措施;
7. 打造高效制造队伍,构建专业技术人才储备体系,强化员工技能与自动化操作能力。
任职要求:
1. 本科及以上学历,材料科学与工程、机械制造、工业工程等相关专业背景;
2. 10年以上制造业生产管理经历,具备5年以上金属线材或精密材料加工行业制造管理经验;有高熔点金属(如钨、钼)加工工艺经验者优先考虑;
3. 具备扎实的数据分析能力,良好的跨部门协同与供应链整合能力。
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30-40元/平
建筑木工框架楼木模长期6-10人完工结算包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
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主管
生产一线管理人员:5名,年龄30–45岁,薪资待遇,长白班,交五险,免费午餐,外地员工提供宿舍,满勤奖,节日福利,省外员工提供交通补贴
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300-400元/天
建筑木工综合承包1-2个月3-5人完工结算技术好专业师傅自备工具
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栏目概述
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