
果汁生产线班组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上
1、负责车间日常运营事务的组织与管理。
2、落实车间生产安全相关管理工作。
3、统筹车间人员配置、设备运行及物料调度。
4、推进车间现场5S执行与持续改善。
5、建立并优化车间生产制度、作业规范等文件体系。
6、组织实施车间日常生产计划及各类数据统计管理。
7、监督车间产品质量控制流程与标准执行。
8、协调车间与其他部门之间的沟通与协作事宜。
生产组长/主管
8000-9000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单生产成本管理
1、统筹编制班组月度工作计划;
2、拟定生产相关的规章制度及管理细则;
3、负责任务分配,指导并监督下属工作执行情况,定期进行工作汇报;
4、推进生产管理各项工作的落实,保障安全、交付、质量及人员培训等环节有序运行;
5、快速响应生产过程中的异常问题,提出优化建议并跟踪整改实施;
6、具备弯管行业、汽车零部件行业、激光切割、内高压成型领域5年以上从业经历
化工班组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专及以上电子/半导体化工涂料新能源
(1)落实各项生产准备,依据当日生产计划合理安排班组作业,确保产品质量;组织本班组人员开展工作,监督生产流程,保障任务按时保质保量完成并做好相关统计;
(2)负责新入职员工的岗位带教,督促班组成员遵守工艺操作规范,严格执行工艺要求及设备安全操作规程;
(3)配合车间主任监管现场生产工艺执行情况,及时处置现场异常;负责当班期间日常生产事务与突发问题处理,保障生产运行平稳有序;
(4)管控生产过程中主辅材料使用,控制成本支出,定期组织物料盘点,确保物资安全与账实相符;每批次投产前须核对物料与现场条件是否满足要求;
(5)负责本班组5S管理与安全生产,交接班时检查区域内水、电、物料开关状态是否合规;
(6)负责当班生产记录的填写与监督,确保记录规范执行;复核本班组各类工艺记录是否按时填写、内容真实准确;
(7)服从上级工作指令,如实汇报工作进展与情况;
(8)关注员工思想动态,推动文明生产,加强班组间协作与团结;
(9)对不服从管理、违反劳动纪律、故意浪费物料或消极怠工者,有权进行批评教育,情节严重者及时上报车间主任处理;
(10)组织召开班前会和交接班会议,通报生产异常,协调沟通解决现场问题;
(11)执行上级交办的其他工作任务。
薪资福利:五险一金入职即买,到手薪资7.5~9K。
生产班组负责人
6000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
招聘蜂窝主管(薪资6000-8000),试用期通过后调整为8000-10000。
年龄要求35至45岁之间。
需具备管理岗位相关经验,有铝板行业从业背景者优先考虑。
KD包装车间班组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1、负责班组在生产、安全、效率方面的日常管理,及时应对并解决生产过程中的突发异常,科学调配人员配置,重要事项需及时上报处理;
2、针对临时性、零散工作任务,能够灵活调整人力,确保资源合理分配与高效执行;
3、定期开展质量分析会议,复盘操作流程,总结改进措施,持续提升产品下线合格水平;
4、按时优质完成大领班及工段长交办的各项生产任务。
任职要求:
1、具备1-3年相关领域管理经历,有主机厂工作背景者优先考虑;
2、熟练操作办公电脑,思维敏捷,身体状况良好,能适应车间生产调度安排。
车间组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上生产计划与物流控制生产设备管理生产成本管理
负责班组日常工作的组织与执行,确保设备稳定运行,达成公司下达的生产任务指标
需具备大专及以上学历,机电一体化专业者优先考虑,2年以上生产车间带班经历,能适应一线工作环境,具备较强的责任心、团队协作能力及积极乐观的态度
入职即办理五险,提供食宿安排
生产管理储备人才
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上生产一线干部生物制药包装/印刷物流仓储
寻找富有潜力、志在生产管理领域长期发展的优秀人才加入我们生产部基层储备干部计划。作为储备干部,你将参与系统化的轮岗培训与实操锻炼,全面掌握公司生产运营各环节(如计划、调度、工艺、质量、设备、班组管理等),目标是快速成长为能够胜任一线管理岗位(如班组长、主管助理等)的专业管理者。公司将为你提供清晰的职业发展路径和广阔的晋升空间。
核心职责与任务:
1.生产现场学习与实践:深入生产车间,掌握各工序/工位的操作流程、工艺要求、安全规范及设备使用要点;协助车间主任推进日常生产任务的落实与监督,保障生产计划顺利执行;学习并熟练运用生产数据(如产量、效率、合格率、物料损耗等)的采集、整理与分析方法。
2.团队协作与沟通:与一线员工、技术员、质检员等建立顺畅的工作联系,提升沟通协调能力与团队合作意识;协助班组长完成班组内任务安排、信息传递与基础沟通;掌握向上级及时、准确反馈工作进度及异常情况的汇报技巧。
3.管理与领导力初步培养:学习基本的人员管理技能,包括新员工带教、作业指导、初步绩效交流等;强化责任意识、担当精神及积极主动的工作作风;锻炼在压力环境下保持理性并妥善解决问题的能力。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、具备生产一线操作、设备维护或相关工作经验者优先;
3、态度积极,勤奋务实,具备成长意愿,认同公司企业文化理念。
安徽合肥肥西县聂夹招地板砖师傅6人,工装800×800地砖,15元/平方米,工地可自行做饭
贴砖6-10人
安徽省合肥市肥西县聂夹招地板砖师傅6人,工装800×800地砖,15元/平方米,工地可自行做饭,回
合肥长丰县北城世纪城招光伏安装,只装板子2人,300一天,中午管饭。临时工
300元/天
光伏安装1-2人
北城世纪城招光伏安装,只装板子2人,300一天,中午管饭。临时工
河南郑州需要在经开区蝶湖附近招一名熟悉劳务各班组,实际有现场施工经验的一名楼栋长和放线员,
栋号长放线员
需要在郑州经开区蝶湖附近招一名熟悉劳务各班组,实际有现场施工经验的一名楼栋长和放线员,具体面议
河南郑州需要在经开区蝶湖附近招一名熟悉劳务各班组,实际有现场施工经验的一名楼栋长和放线员,
栋号长放线员
需要在郑州经开区蝶湖附近招一名熟悉劳务各班组,实际有现场施工经验的一名楼栋长和放线员,具体面议
房建栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责施工现场各楼栋的进度、质量、安全等全面管理工作,确保项目按计划推进
2.协调施工队伍、监理单位及相关部门的工作衔接,及时解决现场各类问题
3.监督施工工艺和工序执行情况,对施工过程中的技术交底和验收环节进行把控
4.定期组织现场巡查,记录并上报工程进展及潜在风险,提出整改方案并跟踪落实
5.配合项目部完成材料进场、劳动力调配及施工计划的动态调整
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,有现场施工管理经验者优先
2.熟悉建筑施工规范及现场管理流程,能独立开展楼栋管理工作
3.具备较强的沟通协调能力和责任心,能够适应工地现场工作环境
4.持有相关资格证书或具备大型项目管理经验者可适当放宽条件
5.学历不限,根据实际能力择优录用
6.有建筑业相关证书者有限考虑
生产主管
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上食品面包有生产管理经验枕式包装机烘焙食品经验蛋糕食品/饮料/烟酒经验烘焙
岗位职责:
1、负责公司制度体系的建立与维护,以及生产现场管理、6s管理、生产设备管理、生产安全管理、部门日常行政事务等工作;
2、统筹协调生产部门人员配置及各项生产运作,实现高效运转;
3、负责产线产能评估,保障生产计划科学合理,并主导制造部资源规划与生产能力分析;
4、制定并下达生产任务计划,组织安排生产作业,把控生产进度;
5、实时跟进生产进度、产品需求、制程流程及产值达成情况,确保按时完成既定目标;
6、快速响应生产异常状况,及时排查问题并提出有效改进方案;
7、参与推动生产效率提升和产品质量优化的相关行动策划与落地执行;
8、监督操作规程的合规执行,落实6s标准,保证生产环境整洁有序、安全可控;
9、牵头开展生产设备的日常管理工作,合理调配设备资源,办理设备折旧、损坏申报及报废手续;
10、制定年度安全生产计划,严格落实安全管理制度,保障各类设备运行安全。
任职要求:
1、具备食品烘焙行业3年以上生产管理经验;
2、大专及以上学历。
包装主管
4000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上包装/印刷库存/仓储管理
1,负责生产线成品下线后的包装作业;
2,负责成品包装前的质量检查与控制;
3,负责包装团队的人员安排与协调管理;
4,负责生产日报、周报数据统计及计件工资核算;
5,完成上级交办的其他临时性工作任务;
任职要求:
性别不限,学历要求高中或中专,年龄30-45岁,
熟练操作电脑,具备1年以上生产行业同岗位工作经验。
建筑垃圾清运中转站厂长
8000-10000元/月
厂长5-10年中专及以上
岗位职责:
1.负责建筑垃圾中转站的日常运营管理
2.确保中转站的环保标准和作业流程的执行
3.监控建筑垃圾的处理效率和质量,确保厂内建筑垃圾及时清运;
4.维护当地城管等政府关系,维护厂房房东等人际关系;
5.有效把控中转站整体利润;
任职要求:
1.具备良好的组织和管理能力
2.能够有效地与团队成员协作
3.对建筑垃圾处理行业有深入理解,能够应对各种挑战
4.年龄45周岁以下,包吃住;
办公家具工厂联合创始人
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验钣金工艺经验成型工艺经验木制品生产
公司提供平台,你提供技术和管理!!!
工作内容
1.熟练掌握钣金折弯操作,精通氩弧焊、板材加工及激光切割等相关工序,具备办公家具工厂日常运作与管理能力;
2.负责团队组建与管理,涵盖人员招聘、技能培训及绩效考核等工作;
3.负责原材料与成品的库存管控,保障生产物资供应及时,优化仓储运作效率。
任职要求
1.具备团队管理实践经验,能高效组织与协调团队各项任务推进;
2.熟悉仓储与库存管理流程,具备快速识别并解决库存异常的能力;
3.拥有生产成本控制经验,能够科学管控成本支出,助力企业盈利能力提升。
土建施工员
()。
安徽巢湖夏阁工地招聘土建施工员,持有相关张山,项目已封顶。目前进入二次结构施工。要求50岁以内。专业性强,足够的施工经验。联系人:江总
生产主管
1.1-2.2万元/月
车间主任月结1-3年本科及以上能源/环保/化工经验表面处理工艺经验化学品有生产管理经
(1)组织落实各项生产准备工作,依据当日生产计划合理安排班组作业,确保产品质量;带领本班组人员开展生产,监控生产全过程,保障各项生产任务按时保质保量完成并做好统计工作;
(2)负责本班组新员工的带教工作,督促班组成员自觉遵守岗位工艺要求,严格执行工艺规程及设备安全操作规范。
(3)协助车间主任对生产现场工艺执行情况进行监督,及时处理现场异常;负责当班期间日常生产事务与突发问题处置,保障生产运行平稳有序;
(4)落实生产现场物料与辅料的管理工作,控制生产成本,定期组织物料盘点,确保物资安全与数据准确;每批投产前须复核物料状态及现场条件;
(5)对本班组5S管理及安全生产负直接责任,交班前检查区域内水、电、料等开关是否处于正确状态;
(6)负责当班生产记录的填写与规范性监督,检查本班组各类工艺记录是否及时、完整、准确。
(7)服从上级工作指令,如实汇报工作进展与实际情况。
(8)关注员工思想动态,推动文明生产,加强班组间的协作与团结。
(9)对不服从管理、违反劳动纪律、故意浪费材料或消极怠工者,有权进行批评教育,情节严重者及时上报车间主任处理。
(10)组织召开班前会及交接班会议,通报生产异常情况,协调沟通并解决相关问题;
(11)完成上级交办的其他工作任务。
注塑班组长
8000-11000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上注塑机调试
岗位职责:
1.统筹注塑班组的日常运作,保障生产流程高效有序进行;
2.执行注塑设备的常规保养与突发故障处理,确保生产连续稳定及产品品质达标;
3.调整和优化注塑工艺设定,提高产能利用率并控制制造成本;
4.全程跟踪生产环节,快速识别并处置技术异常情况;
5.策划并开展操作人员技术培训,持续提升团队专业能力。
任职要求:
1.精通注塑机操作与维护流程,具备现场管理实践经验;
2.具备良好的协调沟通能力与团队管理能力,能有效带领和鼓舞团队成员;
3.深入掌握注塑成型技术,可独立应对生产中的复杂技术问题;
4.工作细致严谨,责任心强,具备出色的分析与应变能力;
5.能适应倒班安排,承受阶段性高强度工作压力。
岗位福利:
合肥永峰招注塑操作工
1-1.1万元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限包吃住月结1-3年经验
岗位职责:
1、依据工艺流程执行注塑工艺的调试与参数优化,解决产品在成型过程中的各类缺陷及零件质量异常;
2、负责注塑设备的日常巡检与维护,保障设备稳定运行,熟练操作注塑机及相关辅助设备,具备常见故障的识别与排除能力,确保生产连续性;
3、具备对注塑不良品的识别判断能力,并能从工艺角度进行初步分析与改善,指导班组人员规范作业,有效减少并防止不合格品流出;
4、协同品质管理部门快速响应并处理生产异常,持续保障产品品质稳定。
任职要求:
1、初中或中专及以上学历,具备2年以上注塑成型相关工作经验;
2、工作积极主动,吃苦耐劳,具有较强的责任心,具备成本控制与质量管控意识,富有团队协作与创新意识;
3、熟悉注塑全流程作业,可独立完成产品试模、工艺设定及量产调试,能够独立应对生产过程中各类异常状况,了解模具基本结构原理;
4、能适应12小时两班倒工作制者优先考虑;
栏目概述
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