
土建资料员
3-8千/月
资料员大专土建资料
岗位职责:从事土建、机电、市政相关专业(单专业也可以),熟悉现场施工工艺流程,负责现场安全管理相关工作事宜等(现场安全文明施工、智慧工地必须熟悉)
任职要求:必须持有省厅颁发的安全员证书,熟练操作各类办公软件,会做全套安全资料,具有良好的人际沟通和团队协作能力
岗位福利:提供食宿,缴纳社保,年终奖,各种补贴等
教育背景:大专及以上学历
行业经验:建筑工程、土木工程、工程造价等工程类专业优先考虑
岗位经验:1-5年工作经验,工作积极主动、善于学习、可塑性强,具有良好的职业素养,人品端正(持证零基础实习生亦在考虑范畴)
有行业证书者优先考虑(建造师造价师八大员等)
会开车(有车)、有电脑者优先考虑
工资水平按质论价,以上工资仅供参考,具体按照面试实际洽谈为准!
工程资料员要求有经验。
6-7千/月
资料员1-2个月1-2人月结3-5年大专全职土建资料施工资料员施工前准备建筑工程类专业大型工程资料管理
本工程为报监项目。装饰装修工程里面包括消防智能化及安装。需要对接报质监安监及最终进档案馆工期为60天短期。工资可谈。
土建资料员兼劳资员
7-8千/月
资料员月结1-3年大专
【岗位职责】
1. 工程资料收集、整理、编制。及时收集土建施工全过程资料:施工方案、技术交底、隐蔽验收记录、检验批、分部分项验收、试验报告、原材料合格证/质保书、图纸会审、设计变更、工程联系单等;按规范组卷、编号、归档,保证资料与施工进度同步、真实有效。
2. 资料台账与报验。建立资料台账,负责监理报审资料上报,跟进监理签字回复;负责工程资料电子版备份。
3. 迎检配合。迎接住建、质监、安全等部门检查。
直招快递小哥
8千-1.3万/月
快递员有提成交通补助免费培训3-5人月结全职
快递小哥,工资按计提发放,多劳多得,上不封顶,要求:有责任心,能吃苦耐劳,工作地点禄口街道安排,
电焊打磨1-2人
南京市秦淮区招电焊,自己带工具焊具跟打磨机器。一个架子接口一下打磨平整。还有一个凳子打磨。再把帮忙带一点螺丝之类的,柱子之类的小活。价格200。确定现在能过来按要求的并且自带工具的再打电话,避免浪费彼此时间。
临电长期1-2人月结点工电工证专业师傅
施工现场临时用电电工;
持证硬性条件:持有住建主管部门核发建筑电工(建筑施工特种作业操作资格证),证书有效可查;应急局低压证不可替代本岗位上岗证件
工作内容:工地临电布设、配电箱巡检维护、线路检修、漏电排查、用电台账、配合安全检查
备注:进场要证书备案,安检核查必须提供住建建筑电工证,无证勿联系
资料员
6-8千/月
资料员1-2个月1-2人月结1-3年学历不限兼职机电资料施工资料员施工前准备监理资料员验收资料员建筑工程类专业
安装资料,
岗位职责:
1.负责工程项目全过程资料的收集、整理、编制、归档及移交工作
2.同步跟进施工进度,及时完成检验批、分项分部验收资料、隐蔽工程记录等技术资料填报
3.配合项目部完成竣工资料组卷、审核及备案,确保资料真实、完整、合规
4.管理图纸收发、变更、会审记录及往来文件,建立清晰可追溯的资料台账
5.协助办理工程报建、验收、备案等相关手续,对接建设单位、监理及档案管理部门
任职要求:
1. 学历不限,工程类相关专业优先
2.有资料员工作经验者优先,熟悉建筑行业资料管理规范
3. 熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统
4. 工作细致认真,具备较强的责任心和保密意识
5.具备良好的沟通协调能力,能适应施工现场工作环境
资料员1-2人
岗位职责:
1. 负责搅拌站生产全过程资料的收集、整理、归档与移交,确保技术资料真实、完整、可追溯
2. 编制并更新混凝土配合比台账、原材料检验报告、出厂合格证等质量记录文件
3. 协助完成施工资料报审、验收资料编制及工程竣工资料组卷工作
4. 对接项目部、实验室及施工方,及时传递和反馈资料相关问题
5. 严格执行档案管理规范,落实资料保密与借阅登记制度
任职要求:
1. 中专/技校及以上学历,建筑工程、材料科学、工程管理等相关专业优先
2. 无经验要求,公司提供系统岗前培训及一对一师傅带教
3. 具备基本识图能力、文字表达能力及Excel等办公软件操作能力
4. 工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作意识
5. 年满18周岁,身体健康,能适应搅拌站现场工作环境
防腐保温资料员
6-8千/月
资料员长期1-2人1年以下高中全职其他资料施工资料员验收资料员
施工内容:熟练日常办公文件,自带笔记本,主要防腐面积工程量收方算量,与甲方日常结算沟通,开会,开工作票,辅佐现场负责人。
资料员
3-5千/月
资料员3-6个月1-2人月结经验不限学历不限全职其他资料施工资料员大型工程资料管理
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作,确保资料完整、准确、可追溯
2.协助编制施工日志、技术交底、验收记录等过程文件,符合规范及甲方/监理要求
3.管理图纸、变更单、签证单等技术文件,及时更新台账并做好收发登记
4.配合项目部完成竣工资料编制与组卷,协助通过档案
专项验收
5. 维护资料管理系统(电子/纸质),保障信息安全性与查阅便捷性
任职要求:
1.学历不限,工程类相关专业优先,有施工现场资料管理经验者优先
2.熟悉资料管理规程及档案归档要求
3. 熟练使用Office办公软件等资料管理工具
4.工作细致负责,具备良好的沟通协调能力与文档逻辑思维
5.能适应项目现场工作节奏,服从工作安排。
办公室接待专员
4-8千/月
前台1-3年本科正常班销售前台普通话标准熟悉商务礼仪
工作内容
公司每日工作9小时。负责前台业务接待及对接工作,协助完成开单与发货流程。
做好客户维护并积极开发新客户,形象气质良好
投标员月结
工作范围主要做网上招投标业务,熟练电脑,工资前3月4500/月,业务熟练后5000/月,中午管吃不管住宿,星期日休息。
行政综合管理
7千-1万/月
行政经理/主管经验不限学历不限行政管理体系内勤管理后勤管理
岗位职责:
1、负责园区管理办公室的日常运转,统筹行政接待、公文处理、会议安排及档案管理工作。
2、制定面向全园区(含物业、学校、工厂)的行政管理制度,包括出入管理规定、停车管理方案、公共区域使用规范等。
3、结合学校与工厂的实际运营需求,统一调配后勤支持资源,如优化学校上下学期间的交通组织、监管工厂员工食堂的服务质量、统筹员工宿舍的分配与日常管理。
4、建立并维护园区固定资产清单,定期开展资产清查,保障公共资产安全完整;统筹办公物资的采购及仓储管理。
岗位要求:
1、具备行政管理相关工作经验,其中不少于2年在园区、厂区或大型物业公司总部从事行政工作的经历。
2、熟悉企业行政全流程管理,涵盖公文、资产、后勤、接待等方面,具有制度化建设的意识与能力。
3、能够在学校安全管理、工厂生产运行效率与园区整体形象维护之间实现有效协调与平衡。
此岗位工作地点在江宁区!!
综合管理部主管
1-1.6万/月
行政经理/主管5-10年本科行政接待与外联管理综合管理组织协调能力强
岗位职责:
一、规划与制度建设
1、依据公司战略目标及发展蓝图,编制综合管理部整体发展规划;
2、牵头建立并完善公司党群纪检、行政管理等相关制度体系,并推动落实与监督执行;
3、结合公司发展战略及年度预算安排,拟定部门年度预算与工作计划,并组织实施与跟踪评估;
4、按照部门规划及公司管理要求,组织开展部门年度、季度、月度绩效考核工作。
二、行政管理
1、统筹负责行政接待、对外联络、会议组织、资质档案管理、企业文化推广、品牌宣传、采购管理、资产运营及后勤支持等日常行政事务;
2、持续优化办公环境与服务流程,提升行政运行效率和服务水平,有效支撑公司业务运营与发展需求。
三、党群管理
1、根据上级党组织及相关制度规定,全面负责公司党支部、工会、团支部的日常工作;
2、指导并监督党政管理处开展党建、工团建设及纪检监察相关工作;
3、统筹党员干部的培训、日常管理和监督,推进企业党风廉政建设和纪律作风建设;
4、组织开展反腐倡廉教育和廉洁从业活动,确保公司经营管理行为符合党的纪律和法律法规要求。
四、部门管理
1、负责部门内部团队的日常运作管理与组织建设,提升团队执行力与员工满意度;
2、根据业务发展需要,合理调配人员配置,组织员工参加专业培训与能力提升学习;
3、负责本部门固定资产(含设备、耗材)及其他各类资产的归口管理工作。
五、其他
1、积极协同其他职能部门完成跨部门协作任务;
2、完成上级领导交办的其他工作事项。
任职资格:
1、本科及以上学历,工商管理、企业管理、行政管理等相关专业优先;
2、具备5年以上相关领域工作经验,特别优秀者可适当放宽条件,有2年以上同岗经验者优先考虑;
3、能运用现代管理理论指导实际工作;具备良好的公共关系处理能力,能够代表公司与外部单位建立并维护良好合作关系;具备榜样作用和领导力,能带动团队共同达成目标;
4、熟悉企业行政管理体系与操作流程,具备制度制定与执行能力;了解国有企业党、工、团工作的基本规范与要求;
5、具备清晰准确的信息传达能力,善于与团队成员、各部门及高层管理者高效沟通;擅长协调多方关系,化解矛盾,推动跨部门协同;具备较强的计划制定与执行能力,能科学统筹资源与时间,保障部门工作有序开展。
职位福利:五险一金、带薪年假、节日福利、绩效奖金、高温补贴、周末双休、出差补贴等
文员2名
4-5千/月
后勤经验不限中专/中技
岗位职责:
1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护
2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记,保障物资供应及时有序
3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务
4.处理员工后勤相关咨询与需求,提升服务响应效率与满意度
5. 配合完成节假日安排、应急保障及临时交办的其他支持工作
任职要求:
1. 工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通协调能力
2.熟悉办公软件操作,能独立完成基础行政事务处理
3. 具备较强的责任心、执行力和团队协作精神
4.有企业后勤、行政或综合事务相关经验者优先
5.学历不限,中专/技校及以上学历者更佳
急聘行政助理
6-9千/月
行政专员经验不限大专弹性工作制国内院校优先固定资产管理中型及以上活动组织经验
【工作内容】
-协助处理日常行政事务,包括文件整理、会议安排及办公用品管理;
-协调部门间沟通,支持团队日常运作;
-负责来访人员接待及电话接听,维护良好的企业形象;
-完成上级交办的其他行政相关工作。
【任职要求】
-本科及以上学历,专业不限,行政管理、工商管理等相关专业优先;
-具备良好的沟通能力和责任心,工作细致、积极主动;
-熟练使用办公软件(如Word、Excel、PPT等);
-有相关实习或工作经验者优先考虑。
接受无经验/前台助理
5-7千/月
前台经验不限学历不限
美容SPA · 全国连锁 招聘
岗位一:行政礼仪前台
工作内容
- 负责到店客户接待、引导至包间并调节室温
- 客户资料查询、登记、报备等文职工作
薪资福利
- 试用期无责4000元,转正6000元
-工龄奖(300-900)/月
- 包吃包住,,缴纳五险
- 工作轻松不忙,无客人时可自由使用手机
- 接受无经验,简单易上手
工作时间
- 早班 10:00-19:00
- 中班 12:00-21:00
- 晚班 15:00-24:00
每周轮班制(月休4天排休,法定多休1-2天)
岗位二:美容学徒(高薪潜力岗)
工作内容
- 入职免费学习:茶艺、瑜伽、理疗知识
- 主攻SPA、肩颈、背部等理疗项目
- 边上岗边学习,全程无任何费用
薪资福利
- 试用期无责底薪:6000-8000元
- 手工提成:200元/小时起
- 综合月薪:1.5万-3万左右
- 包吃包住,3个月的
- 接受无经验,零基础可学
管培生/高校职业教育
5-7千/月
文员经验不限大专行政管理方向市场营销方向运营方向
岗位职责:
1. 从基层岗位起步,作为管理方向储备人才进行培养:参与多部门轮岗学习,轮岗结束后结合个人兴趣与实际表现确定最终定岗方向;
2. 初期跟随主管学习工作流程(不设直接管理岗入职),后续根据学习成效与工作表现提供晋升机会,所有管理岗位均通过内部选拔产生;
3. 参与公司统一组织的专业技能培训与管理课程,并通过相应考核,逐步成长为具备专业素养的就业指导老师,熟悉就业市场动态。
任职要求:
1. 26届专科应届毕业生,具备学生会或社团管理经历者优先考虑;
2. 具备良好的沟通表达能力,善于观察并有效开展交流;
3. 能够熟练运用各类网络平台获取所需信息与资源;
4. 结果导向,积极主动思考并推动问题解决;
5. 拥有持续成长意识,对教育行业有热情与认同感。
工作时间:早九晚六 周末双休
薪资:无责底薪5K+项目奖金,试用期两个月
工作地点:金马路地铁站旁,临近地铁2号线/4号线
栏目概述
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