工作地：云南沧源 全面负责鲜食玉米的种植、加工及产品生产的整体管理，需具备农业生产管理与食品加工相关经验，保障产品质量与生产效率。熟悉鲜食玉米全周期生产运作。 核心职责 ·生产计划制定：编制年度及月度生产方案，跟踪执行进度，确保各阶段任务按期达成。 ·流程管控：统筹种植、采收至加工的全流程作业，合理调配设备资源，优化人员配置，建立标准化品控体系。 ·质量管理：全程监控生产各环节，落实食品安全规范，重点把控杀菌等关键工艺，确保产品卫生达标。 ·团队管理：组织开展生产技能培训，强化员工专业水平与安全操作意识。

岗位职责： 1.全面负责公司日常运营管理，保障生产流程高效运行及产品品质符合标准； 2.监控各生产环节，合理调配资源，持续提升工厂运作效能； 3.统筹协调各部门协作，及时解决生产中遇到的技术与管理难题； 4.落实安全生产制度与环保措施，确保工作环境安全整洁。 任职要求： 1.具备扎实的机械制造及加工领域生产管理经验，拥有较强的团队管理能力； 2.面对生产突发情况能迅速响应，确保生产过程稳定有序进行； 3.熟悉工厂整体运营模式，能够制定有效的成本管控方案； 4.沟通协调能力强，善于激发团队潜力，打造积极协作的工作氛围； 5.拥抱技术创新，具备推动生产工艺升级和管理模式优化的能力。

岗位职责： 1. 负责顾客/业主各车间生产设备的运行管理，统筹安排、检查与监督气田内静设备相关工作，严格执行设备保养、巡检及维修规程。 2. 建立健全各项管理制度与工作计划，对静设备相关人员开展培训与指导，提升维保团队的问题应对能力。 3. 主管公司静设备日常管理工作，完善并落实设备管理制度体系。 4. 及时协调处理重大设备故障，解决机修环节中难以攻克的技术难题。 5. 落实设备在安全与环保方面的防护措施管理。 6. 完成部门交办的其他工作任务。 7. 提出顾客/业主生产设备的技术改造建议，经审批后组织实施，确保人员、设备、物料及各生产环节高效衔接，实现设备配置合理化与资源优化，提升生产效率。 8. 组织开展重大设备设施故障原因分析，并提出预防性改进建议和纠正措施。 9. 负责项目结算阶段技术文档的编制工作。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械、自动化、土木工程、机械设备等相关专业，具备2年以上采气脱硫设备维保行业同岗位工作经验者优先。 2. 有天然气采气厂或净化厂大型检修经验者优先考虑。 3. 具备较强的设备机械与钳工实操能力；掌握扎实的钳工、铆工、车工基础知识，熟悉焊接工艺流程。 4. 具备生产工艺流程优化与设计布局能力，具备工程预决算经验，以及组织管理、沟通协调、团队建设与资源整合优化能力。 5. 证书要求：持有二级建造师市政或机电类证书等相关资质者优先。 6. 责任心强，具备良好的逻辑思维能力、出色的沟通能力与管理素养，执行力突出。

我们集团拥有行业前三的知名品牌，自产自销，具备独立运营的营销体系，诚邀您的加入！ 岗位主要职责 1.生产计划与执行：依据工厂整体生产目标，编制产线生产计划与流程安排，科学调配生产任务，保障生产指标按时、保质、保量达成。实时跟进生产进度，快速响应并解决过程中的各类问题，确保生产运行高效有序。 2.现场管理：负责产线现场管理工作，维护良好的生产秩序与作业环境。督导员工严格遵守操作规程与安全制度，持续提升生产效率与现场管理水准。 3.质量与安全管理：落实公司质量方针与目标，执行质量管理体系要求，确保新产线产品符合各项质量标准。强化生产环节的质量监控，组织质量检查与问题分析，及时处置异常情况。同时，承担新产线安全生产职责，制定并推行安全管理制度与措施，定期开展安全培训与隐患排查，杜绝安全事故发生。 4.团队建设与管理：主导新产线生产团队的组建与日常管理，涵盖人员招聘、培训、考核与激励等环节。营造积极协作的团队氛围，增强员工积极性与归属感，打造专业化、高绩效的生产队伍。 5.设备管理：监督新产线设备的日常维保工作，保障设备稳定运行与使用寿命。协同设备部门制定检修与升级方案，迅速处理设备故障，降低停机频率与时长。 6.成本控制：严格执行生产预算管理，控制各项生产支出，减少资源消耗。优化生产工艺流程，提升资源利用效率，减少浪费，确保新产线成本处于合理区间。 7.沟通协调：与研发、质量、物流等相关职能部门保持紧密协作，及时传递生产动态，协调处理跨部门问题。定期向上级汇报生产进展，提供准确的数据支持与改进建议。 任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，食品工程、食品科学与工程、质量管理、机械制造、工业工程等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备3年以上食品生产管理经验，有新产线筹建、投产或运营管理经历者优先。熟悉食品生产工艺流程，掌握行业相关法规及质量安全规范。 3.技能要求：具备较强的生产计划与调度能力，能有效配置生产资源，保障任务顺利完成。熟练运用质量管理体系工具，具有突出的质量管控与问题应对能力。了解生产设备管理与维护流程，具备基础故障判断与处理能力。具备良好的数据统计与分析能力，能够通过数据驱动生产优化。熟练操作办公软件，具备基本的信息化操作水平。 工厂地址：峨眉市

工作职责： 1.统筹生产计划制定、资源调配、成本管控（含物料、能耗、设备维护）及安全管理体系运行。 2.牵头新产品工艺设计、技术规范与工艺文件的审定，推动技术改造项目实施落地。 3.组织开展生产设备、公用系统及工艺验证工作，确保系统合规稳定运行。 4.具备技术文档审核能力及跨部门协作经验，能高效处理生产突发问题，保障交付进度。 5.跨部门联动：协调生产、技术、工程等多方资源，达成既定生产技术目标。 6.定期向总经理汇报生产运营进展，并落实专项工作任务执行。 岗位要求： 1.5年以上医疗器械领域生产管理经历，掌握GMP/ISO13485等相关法规要求； 2.具有工艺验证与设备管理实际操作经验； 3.熟练掌握生产排程、成本管控及精益生产方法； 5.学历要求本科及以上，工程、药学、管理类相关专业优先考虑； 6.本岗位需常驻厂区（贵州都匀）

工作内容 全面负责驻厂仓库的日常运营，涵盖货物进出库管理、库存管控及日常任务分配，保障仓储运作高效有序。 组织开展员工培训，提升团队专业水平，定期实施绩效考核与人员管理。 科学安排仓库人员班次与工时，优化人力资源配置，满足生产运行需求。 落实并持续改进仓库管理制度，规范操作流程，提升作业效率，控制运营成本。 作为与甲方及相关职能单位对接的主要联系人，做好沟通协调，确保各项工作顺畅执行。 监督仓库安全管理，包括人员操作合规性与设备保养，降低盘点差异，保证账实相符。 及时应对运营过程中的突发情况，如货品破损、交付延迟等问题，确保业务稳定运行。 负责相关费用的审核与结算，确保财务流程准确合规。 完成上级安排的其他工作任务，助力公司整体发展目标实现。 任职要求 学历与经验：大专及以上学历，仓储管理或物流类专业优先；具有3年以上仓储管理工作经验，有驻厂项目经历者优先考虑。 技能要求：掌握仓储各环节操作流程，熟练使用WMS系统及常用办公软件。 个人品质：踏实肯干，责任感强，具备良好的团队合作意识，能接受灵活工作时间安排。 能力要求：具备优秀的沟通协调能力、应变处理能力及团队管理能力，能够高效落实上级指令。 我们提供 具有市场竞争力的薪酬待遇与福利政策，包含节日关怀、弹性工作安排及五险一金。 明确的职业成长通道，配套内部学习资源与晋升机制。 积极健康的工作环境，重视团队协作与员工个人发展。

概述：全面统筹工厂的规划、建设、生产运作及团队管理工作，优化制造体系，提升生产效能、产品品质与成本优势，保障工厂安全稳定运行，助力公司战略目标实现。 岗位职责： 1. 工厂战略与规划：主导新厂布局设计、产线配置、设备选型与实施，或牵头现有工厂的升级优化与产能扩展项目。 2. 生产运营管理：组织制定并落实生产计划，确保订单准时、保质、保量完成，持续完善生产管理机制。 3. 质量与成本控制：有效管控人力、物料及制造费用等成本支出，通过流程改进与技术升级推动降本增效。 4. 安全环保、综合运营及团队建设工作。 任职资格： 1. 硕士及以上学历，工业工程、机械、自动化、企业管理等相关专业背景。 2. 10年以上制造业管理经历，具备至少5年中型以上制造企业厂长或同级别管理岗位经验。 3. 有日资、美资或台资知名制造企业工作经验者优先考虑。 4. 拥有成功主导新工厂筹建、建设或大型产线改造项目的实际经验。 5. 精通生产运营、质量体系、成本管控及供应链管理相关专业知识。

职位描述： 1. 生产计划制定： • 结合临床及商业化需求、物料供应情况、设备生产能力与人员安排等要素，编制切实可行的生产执行方案。 • 统筹调配内外部生产资源（如人力、设备、物料、场地等），保障生产计划顺利实施。 2. 国内临床发运协调： • 负责国内临床研究中心所需样品的物流组织与发运跟进工作。 3. 其他相关职责： • 管理生产排程、发运台账等相关文档与数据系统，确保记录完整、准确且可追溯。 • 参与相关标准操作规程的起草、审阅或修订工作。 • 协同各部门推进生产供应相关事项的落地与问题解决。 • 完成上级领导交办的其他工作任务。 职位要求： 1. 具备在生物制药领域构建生产计划管理体系的实际经验； • 拥有5年以上相同岗位工作经验，其中至少2年从事生产计划管理。 • 熟悉药品研发与生产整体流程，具备基础认知。 技能要求： • 具备优秀的沟通能力（口头与书面表达兼备），善于跨层级交流，具备良好的协调与人际互动技巧。 • 性格开朗、思维敏捷、富有亲和力。

1、负责公司货架产品订单的生产；了解货架、烟框生产工艺；熟悉钣金、焊接、喷涂工艺技术； 2、根据销售计划，科学地编制、调整生产计划，满足物流货架客户的需要，保证市场供给。 3、加强与部门的沟通、交流，力所能及地解除部门的后顾之忧，激励部门努力向上；悉心听取员工合理建议，并应积极采纳。 4、组织生产部员工学习领会公司各项规章制度，确保各项规章制度在生产部得以正确、顺利地贯彻执行。 5、深入现场指导工作，定期对员工进行职道德、思想素质、岗位技能、安全生产、质量控制的培训。定期对员工进行技能考核，培养员工的爱岗敬业精神，提高操作技能，提高劳动生产率。 6、建立健全设备维修保养制度，鼓励并组织机电工对生产工艺及设备进行科学、合理的改进；督促机电人员确保公司全部设备正常运行，保持公司水、电、汽路畅通。提高生产效率。 7、准确测算生产耗用和生产成本，向先进公司看齐，抓好节能降耗，严格控制生产成本。 8、鼓励节约，杜绝跑、冒、滴、漏，制定消耗管理制度及考核办法，层层分解落实。 9、加强本部所属收发及其它保管人员的职业道德教育，严把成品、原材料、包装物等的进出库关，维护公司的利益。 10、努力将公司规范化工作细则和其它管理要求落到实处，不断深化、提高，并将改进建议及时报告生产总监。 11、加强员工管理，根据工作表现做出公平、公正的奖惩决定或建议。 相关要求：熟悉CAD图纸、具有较强的抗压能力和沟通协调能力。 福利：社保、包吃、包住、节日福利、年终奖金、带薪年假等。

负责厂内生产安排，技术支持，深化图纸，造假

一、岗位基本信息 1. 岗位名称：AI短剧编导/导演(可自带团队) 2. 招聘团队：1 二、岗位概述 负责AI短剧的全流程创作与制作把控，结合AI工具完成短剧剧本策划、内容创作、分镜设计、拍摄/生成统筹及后期审核等工作，打造符合市场需求、剧情吸睛、传播度高的优质AI短剧作品，助力账号流量提升与商业变现。 三、岗位职责 1. 负责AI短剧的选题策划、剧本创作与打磨，精准把握当下短剧市场热点、受众喜好，构思新颖、节奏紧凑、冲突感强的剧情内容，涵盖甜宠、逆袭、悬疑、古风等主流短剧题材。 2. 熟练运用各类AI创作工具（如AI剧本生成、AI文案优化、AI分镜生成等工具），高效完成剧本撰写、台词优化、剧情改编等工作，同时对AI生成内容进行人工审核、润色与调整，保证剧情逻辑通顺、内容优质。 3. 完成短剧分镜脚本设计、场景规划、人物设定等工作，明确拍摄/AI画面生成要求，把控作品的整体风格、叙事节奏与情感表达。 4. 统筹AI短剧的制作落地，对接拍摄团队、后期剪辑、AI生成技术人员等，跟进拍摄、后期制作、AI画面优化等全流程，把控作品质量与制作进度，确保按时交付成片。 5. 分析短剧行业数据、竞品内容及用户反馈，持续优化创作思路与作品内容，提升短剧的完播率、点赞量、转发量等核心数据，打造爆款短剧作品。 6. 配合团队完成短剧的账号运营、内容分发相关工作，根据平台规则调整作品形式与内容，适配不同平台传播需求。 7. 完成上级交办的其他与AI短剧创作、制作相关的工作任务。 四、任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，编导、影视文学、广告学、新媒体等相关专业优先，有1年及以上短剧编导、影视编剧、新媒体内容创作相关工作经验者优先。 2. 专业能力：熟悉短剧创作逻辑，精通剧本结构、剧情节奏把控，能独立完成选题、编剧、分镜等全流程工作；对各类短剧题材有独到见解，擅长打造强冲突、高反转的爆款剧情。 3. 工具技能：熟练使用AI创作类工具，掌握基础的视频剪辑软件（剪映、PR）操作，具备AI内容优化与二次创作能力。 4. 行业认知：了解主流平台的短剧生态、流量规则与用户喜好，关注行业热点与爆款趋势，具备敏锐的市场洞察力。 5. 综合素养：脑洞大、创意足，文字功底扎实，沟通协调能力强，有良好的团队协作意识；做事高效、责任心强，能承受快节奏的工作压力，适应短剧行业高频产出的工作模式。 6. 其他要求：有爆款AI短剧/短视频作品案例者优先；热爱短剧创作，对AI+影视内容创作有浓厚兴趣，愿意持续学习新的AI工具与创作技巧。 五、员工福利待遇(团队负责人可深度合作) 1. 基础保障：五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利。 2. 薪酬激励：底薪+绩效奖金+爆款作品奖金+项目提成，上不封顶。 3. 成长发展：完善的岗前培训、行业大咖分享、内部技能提升课程，清晰的职业晋升通道（编导→资深编导→编导组长→内容总监）。 4. 办公环境：舒适的办公氛围、轻松的团队文化，配备专业的创作设备与AI工具资源。 5. 其他福利：下午茶、定期团建、员工旅游、交通补贴/餐补等。

天府机场 招聘长期工 岗位：打板，卸货，会看条码等 要求：20-43岁，初中及上学历，吃住自理，无犯罪记录，服从安排 待遇：综合工资5000-6000左右，打卡7天以上可预支工资 工作内容：主要把车上物件装卸在托盘上，再用车运到指定地点操作等 工作时间：9点-21点左右(根据机场要求排班） 面试地址:双流外机场 工作地址：天府机场 面试时间：下午14点到 接待电话：）

洗衣机，冰箱，空调，热水器，厨电，净水，的安装维修，有服务意识，要有技术，懂服务营销 技巧，有较强的沟通能力，能适应节假日工作，自带交 通工具，维修工具工资计件，付出就有收获，有团队精神，时间灵活，欢迎您的加入，服务区域金堂县城区域职位要求：懂技术，懂服务，能沟通

邛崃伊利食品厂 大龄工 | 包吃住| 可预支 供应商政策:，请假旷工节假日顺延） 生产冰淇淋（恒温车间20度左右）对产品进行分拣和装箱及打包等 【薪资待遇】: ①白班180元/天②晚班190元/天， 吃住情况：包两餐，免费住宿 上班时间：7:00-19:00两班倒，月休2-4天 【特别要求】： ①黑笔1支+行李 ②身份证原件 ③身份证复印件3张 ④一寸照片1张、 ⑤健康证复印件2张(没有的可提前到工厂附近指定医院免费办理/但要等4天出证后才可上班) ⑥没有以上资料：无法面试/无法住宿，面试之前必须提前准备好。 面试录用就可住宿，井号但必须有身份证原件+身份证复印件3张+健康证复印件1张(没有的可提前到工厂附近指定医院免费办理健康证/要等4天出证)， ⌚【面试时间】: 2026.上午9:30-10:00 【面试地址】:成都市邛崃市金六福大道与马坝路交叉口正北方向229米左右 ------------------------------ 面试名单报备1：

龙泉一汽新悦小时工【派遣工】【叉车工】：面试！龙泉一汽新悦（成都）物流人，入职大众厂区48岁以内。包工作餐可预支生活费订单饱和工时高后期根据岗位增加激励奖金年龄：18-48岁（大众厂区）工作内容：做汽车零部件装箱、转运工作工作时间：两班倒，半月倒班一次，月休4天，白班08.30－19.00，晚班20.00－07.00员工工资1）叉车工：23-24元/小时每月25号发薪，月综合4500－6000元吃住：提供住宿8人间（），自费住宿200-260元/月水电费平摊，包一餐工作餐[烟]镇面试时间：下午1：30（面试请携带身份证）供应商政策：模式一（派遣工选）打卡20天在职40天800+（卡点3天）模式二（小时工选）1.5元/小时+（打卡3天以上，结算90天）特别提醒：1.叉车工需要叉车证（面试要试车）2.下半年订单足工时高，月均260-300小时以上3.另有派遣工模式可选购买社保，底薪+岗位+加班工资，月综合4500－6000元-------------------------- 欢迎有资源的同行、代理、领队，洽谈合作，共赢公司诚信合作！感谢支持！☎咨询电话/刘老师

木兮木作科技有限公司 生产厂长:1名 可独立完成木工拆单打样，按时按质完成交货 薪资9000-12000具体面议 电话: 地址:佛山市顺德区勒流镇江村工业区

【】招聘 —————————— 食品厂招聘 一、工人，计件工资，一天110-160，月结，管饭。老板事少，上手快，活好干。 二、食品厂（小工厂）车间主管一名，，要求带头干，能吃苦，能操心，工资5000。 三、保洁大姐一名，会做饭优先，9点上班，4点下班，工资2800。 —————————— 联系电话： 工作地址：保定市清苑区首衡市场 —————————— 更多招聘信息：井号:///v5nKnTmldmnq9sd

岗位职责： 1.全面负责激光加工钣金车间的日常生产管理，确保订单按时保质交付 2. 统筹调度人员、设备与物料，优化生产流程，提升设备利用率和作业效率 3. 监督执行安全生产规范，落实6S现场管理，杜绝安全与质量事故 4.组织员工技能培训与绩效考核，建设稳定高效的一线生产团队 5.协同技术、品质、计划部门，推动工艺改进与异常问题闭环处理 任职要求： 1.有钣金制造或机械加工行业车间管理经验，熟悉激光切割、折弯、焊接等核心工序 2.具备较强的组织协调能力与现场问题解决能力，能适应快节奏生产环境 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规，持有安全管理人员资格证书者优先 4.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理意识 5.学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

急聘喷涂主管2名工资面议 喷涂师傅4名28天11小时9千左右 品质线捡2名工资面议 全部两班倒 联系电话唐（）

招聘启事 诚聘企业资质管理专员1名，岗位职责清晰，待遇优厚，期待靠谱专业的你加入！ 岗位职责 1. 负责公司各类资质证书的日常管理、维护、归档，做好资质台账动态更新； 2. 全权处理资质新办、升级、增项、年检、变更等全流程申报工作，确保按时办结； 3. 整理、审核资质申报材料，保证材料真实、完整、合规，对接相关主管部门； 4. 跟进资质政策变化，为公司业务开展提供资质合规保障，严守公司信息保密要求。 任职要求 1. 大专及以上学历，有企业资质管理、资质申报相关工作经验者优先； 2. 熟悉行业资质办理流程、相关政策法规，做事细心严谨，责任心极强； 3. 具备良好的沟通协调能力，熟练使用办公软件，能独立完成资质相关工作； 4. 恪守职业操守，保密意识强，有较强的抗压能力和执行力。 薪资福利 薪资面议， 联系方式：关先生 工作地点：合隆镇盛隆大街

我们要普工300人 包吃住 240一天 18-55岁来了就要 工作地点：龙泉

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单位厂区门口面试当天面试可入职分住宿 保底7000一个月 ，离职当天结清工资、可选择长期或者短期招聘要求: 年满16-45周岁，本人身份证 主要负责，搬运，打包，分拣，扫描，贴标签、打包装。简单易学易懂手工活。福利项目: 3、与朋友一起入职的宿舍、部门岗位均可安排在一起 4、提供公寓宿舍,4-6人间,电脑桌,衣柜,空调,洗衣机,无线网,24小时热水,独立卫生间,洗衣房基本设施齐全方便求职者拎包入住(免费提供床上用品) 5、工作环境:公司设有免费健身房、瑜伽室、台球、乒乓球、网球、羽毛球、篮球场和图书馆国际化生产车间，有空调24小时恒温恒湿环境舒适

会CAD二维画图，Swoks三维画图，了解配电箱的生产工艺流程

320日 新津空调厂（长白班） 优势：长白班+当天可安排宿舍+免费工作餐 面试时间：上午10点准时面试，当天可安排宿舍！限10名 面试注意：面试不能穿短裤、拖鞋、凉鞋，提前准备无犯罪记录证明，面试需要查看！ 工作性质：空调外机的组装、装配、操作设备 面试要求：22-45岁，，无遗传疾病、无不良嗜好，查无犯罪记录，有犯罪记录不录取 工资待遇： 18元/小时，全勤19元/小时 上夜班餐补每天补贴40元 月综合5000～7500左右 试用期3个月，表现好可转正，一金，到手5000～7500+ 吃住：免费工作餐，提供宿舍， 面试资料：当天带身份证及银行卡复印件，面试通过即办理体检，下午带体检报告办手续、住宿！。

急需大量员工，新员工入职0费用！不压工资！接受短期工！当天安排宿舍，第二天开始上班！感兴趣点击下方立即沟通详细咨询客服报名， 一.薪资待遇 1、计时22/h—30/h，可做短期，也可长期（长期买社保），工资人走帐清。 2、每天8-10小时班，月休4-6天; 4、月收入6K-8K元 ，每周可预支。 二、食宿安排 1、伙食:包一日三餐(荤素搭配，口味俱全，营养可口); 2、住宿:包住6人间宿舍70平大空间，有空调，独立卫生间、独立阳台、24小时热水; 3、厂内恒温空调，保证员工的工作舒适度。 三、招聘要求 年龄18-45岁,身体健康，可新手，服从领导安排，有纪律，不任性。 四、工作内容 主要负责产品的打包、质检、装箱、小件搬运。不穿无尘服 五、福利 1、节日正常放假，发放节日礼品，举办节日活动; 2、员工生日有生日礼品礼金; 3、年假15天,带薪年假！节假日带薪休假！

岗位要求： 1、精通精益化生产改善工作经验，可全面推动精益化生产项目； 2、精通自动化设备升级、产线改造工作，可推动设备的自动化全面改造； 3、具备体量50亿以上企业总部的工作经验； 4、外企优先，饮品、乳品企业优先；

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招聘：清洗包装① 薪资：5000.0-7000.0 职位详情： 1.检查包装过程中产品外观、尺寸、材料及封口情况； 2.记录检查结果并反馈异常； 3.协助处理生产中的质量问题.。