三年以上设备维修与管理相关经验，一年以上担任设备主管的工作经历； 具有扎实的技术基础，能够熟练操作、维护及管理各类设备； 具备较强的沟通协调能力，能有效推进团队协作与工作落实

1、负责区域婴童连锁及地区连锁系统资源的梳理与规划布局，分解开发目标并持续跟进区域开发进展，针对未达标客户组织述职并推动整改落实； 2、配合重客经理制定全国重点婴童连锁的支持方案，并参与门店谈判及产品进场工作； 3、协助重客经理开展婴童连锁的运营管理工作，包括任务达成追踪、促销档期规划、年度合同拟定与谈判等； 4、协同推进重点婴童连锁客户的体系化建设与能力提升； 5、及时完成上级交办的其他工作任务 任职资格 1. 熟悉婴童连锁系统的业务运作模式，具备相关婴童连锁工作经验或对接经历； 2. 具备婴童连锁管理、商务谈判及系统化打造等方面的综合能力； 3. 拥有成熟的销售管理经验及扎实的营销管理专业知识

任职要求 •年龄：25–45岁，身体健康，能适应车间工作环境 •学历：中专/高中及以上学历，有相关专业或管理经验者优先 •经验： ◦有2年以上车间管理或班组长工作经验 ◦熟悉生产现场管理流程，懂基本的质量、安全管理 •能力： ◦具备一定的组织协调能力，能合理安排生产 ◦有较强的责任心和执行力，能承受一定工作压力 ◦沟通能力良好，能与员工及各部门有效沟通 •其他： ◦能适应加班（根据生产任务安排） •薪资：面议，能力优秀者薪资可上浮 •其他： ◦工作餐/餐补 ◦住宿 ◦良好的晋升空间，可晋升为生产经理

公司简介本公司专注汽车钥匙套、钥匙扣研发、生产与外贸出口，核心市场覆盖中东各国，凭借优质产品、稳定供货和完善售后，在中东汽配饰品领域积累了良好口碑与稳定客源。随着海外订单量持续攀升、业务规模不断扩大，现急需组建专业仓储团队，诚邀有经验、有责任心的仓储人才加入，携手深耕中东外贸市场，共谋发展！ 招聘岗位一：仓库主管（1名） 岗位职责全面负责仓库日常运营管理，制定并执行仓储管理制度、作业流程，规范货品出入库、盘点、备货、打包等全环节操作，保障仓库高效、有序运转统筹汽车钥匙套、钥匙扣等货品的库存管理，精准把控库存数量、品类、规格，定期组织盘点，核对账实差异，优化库存结构，降低库存积压与损耗对接外贸订单需求，协调仓库专员跟进中东订单备货、分拣、核对、出库事宜，确保订单准时发货、无误出库，适配中东外贸发货时效与验货标准管理仓库团队，做好人员分工、日常考勤、工作督导与技能培训，提升团队执行力和作业效率负责仓库安全管理（防火、防盗、防潮、防破损）、货品摆放规划、仓储区域整理，维护仓库整洁规范；配合财务做好库存对账、成本核算相关工作对接生产、销售、物流等部门，协调货品入库、订单发货、物流运输等环节，保障供应链顺畅衔接处理仓储环节异常问题（如货品破损、订单错发、库存短缺等），及时上报并制定解决方案任职要求高中及以上学历，2年及以上仓储管理相关工作经验，有外贸仓储、汽配/饰品仓储管理经验者优先熟悉仓库出入库流程、库存盘点、库存管控等全流程操作，熟练使用仓储管理系统、办公软件（Excel、Word等） 具备较强的统筹管理能力、沟通协调能力和问题解决能力，做事严谨细心、责任心强，能承受一定工作压力了解外贸订单发货流程、跨境物流基础常识者优先，适应仓储工作节奏，服从公司管理薪资福利薪资：5K-8K工作时间：正常白班，按需加班（支付加班费），月休4天工作地址：广州花都狮岭招聘岗位二：订单专员（订单对接，1名） 岗位职责专职对接中东外贸订单，负责订单接收、核对、录入、跟进全流程，精准梳理订单中的汽车钥匙套、钥匙扣品类、规格、数量、发货要求等信息根据订单需求，配合仓库主管完成货品分拣、核对、打包、贴单等备货工作，确保订单货品与订单信息完全一致，杜绝错发、漏发做好订单台账登记、出入库单据整理归档，实时同步订单进度，及时反馈订单异常（如库存不足、货品瑕疵等） 协助仓库主管完成日常盘点、货品上架、仓库整理等基础仓储工作，维护仓储区域整洁对接物流、销售部门，确认发货信息、物流单号，跟进订单发货状态，保障中东订单准时出库、顺利派送严格遵守公司仓储管理制度，规范操作流程，爱护货品，避免货品破损、丢失任职要求高中及以上学历，1年及以上相关工作经验，有订单对接、外贸仓储、汽配/饰品仓管经验者优先做事细心认真、责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识，能快速熟悉公司产品品类熟练使用基础办公软件，能清晰登记台账、核对订单数据，识字清晰、无粗心大意陋习适应仓储工作环境，服从管理，能配合订单发货节奏完成工作，有外贸订单对接经验者优先录用薪资福利薪资：5K-8K工作时间：正常白班，按需加班（支付加班费），月休4天工作地址：广州花都狮岭招聘岗位三：物控专员（1名） 岗位职责负责汽车钥匙套、钥匙扣等货品的物料管控与库存统筹，对接生产、仓库、订单端，把控物料采购、入库、领用、消耗全流程，保障物料供应贴合中东订单交付节奏实时监控库存数据，制定安全库存标准，预警库存短缺、积压问题，优化备货计划，避免断单、滞库情况，保障订单顺利履约核对物料清单与订单需求，跟进物料入库验收、台账登记、数据更新，确保账物相符、数据精准，配合仓库主管完成月度、季度盘点工作对接生产部门与采购环节，同步订单物料需求，跟进物料到货进度，协调解决物料异常（错发、漏发、质量瑕疵等），保障生产备货不间断整理物控相关单据、报表，统计物料消耗、库存周转数据，分析优化物料管控流程，降低仓储成本与物料损耗配合仓库主管、订单专员完成订单备货、出库核对工作，衔接各环节物料流转，提升整体供应链效率任职要求高中及以上学历，1年及以上物控、仓储物料管理、外贸跟单物控相关工作经验，有汽配/饰品行业经验者优先熟悉物料管控流程、库存计划制定、数据台账整理，熟练使用Excel（数据统计、函数运用）及基础仓储管理系统做事严谨细致、逻辑清晰，具备较强的数据分析能力和责任心，能主动跟进问题、排查风险了解外贸订单交付流程，适应快节奏工作，有良好的沟通协调能力，服从团队管理薪资福利薪资：5K-8K工作时间：正常白班，按需加班（支付加班费），月休4天工作地址：广州花都狮岭招聘岗位四：包装主管（1名） 、岗位职责全面负责包装部日常运营管理，合理安排人员、物料、设备，确保按时、按质、按量完成包装任务。 制定并优化包装流程、作业标准及 SOP，提升包装效率，降低损耗与成本。 负责包装质量管控，严格执行质量标准，处理包装环节异常、返工及客诉问题。 做好班组人员管理、排班、考勤、培训及绩效考核，打造稳定高效团队。 负责现场 5S管理、安全生产、设备日常维护及现场秩序管理。 对接生产、仓储、质检等部门，保障生产衔接顺畅。 完成上级交办的其他管理工作。 三、任职要求 2年以上包装车间 / 班组管理经验，有制造用品等行业经验优先。 熟悉包装流程、包装材料、包装设备操作与管理，懂现场管理与品质管控。 具备较强的计划安排、沟通协调、执行力和抗压能力，能带队、敢管理。 工作认真负责、细心严谨，服从安排，遵守公司规章制度。 能稳定长期工作，无不良从业记录。 薪资福利薪资：5K-8K工作时间：正常白班，按需加班（支付加班费），月休4天工作地址：广州花都狮岭

【岗位职责】 1. 生产统筹管理：全面负责机器人OEM产线日常生产统筹工作，跟进机器人整机生产物料齐套性、物料到料进度，及时排查、反馈异常问题，协调相关部门快速解决，保障机器人整机组装产线不间断、稳定顺畅生产。 2. 生产进度管控：跟进机器人整机OEM生产全流程，实时把控各工序生产状态，合理调配资源排布生产计划，确保机器人订单、量产计划按期达成。 3. 数据台账管理：负责产线生产数据统计、汇总与台账维护，每日梳理产量、良率、损耗、异常问题、进度完成情况等核心数据，负责生产日报、周报，确保所有生产数据真实、完整。 4. 成品出货管理：统筹机器人整机入库、出库、发货全流程管理，严格核对出货清单及包装防护状态，规范出货流程，全程把控出货进度与质量，保障产品出货质量。 5. 试产专项任务落地：主动对接需求部门，承接新品试产、量产等专项生产任务，全程跟进任务执行进度，保障机器人试产、量产及整改任务高效交付。 6. 现场与人员管理：负责机器人OEM组装产线现场标准化管理，严格推行6S现场管理、精益生产、ISO9001质量管理体系；负责产线人员排班、调度协调，及时跟进生产过程中的工艺、调试、品质等现场异常，协调相应人员及时处理生产异常问题。 7. 生产优化提升：配合品质、工程部门开展机器人装配工艺优化、制程改善、量产效率提升等改进工作，降低装配不良与物料损耗，提升产能。 8. 其他工作：服从公司工作安排，配合项目落地及外场相关工作，能够接受短期出差安排，完成上级交办的其他生产管理相关工作。 【岗位要求】 1. 学历背景：大专及以上学历，专业不限，机械、电子、生产管理相关专业优先。 2. 工作经验：3年以上机器人行业/OEM机器人整机代工产线现场管理经验。 3. 专业能力：熟练掌握机器人产线物料管控、量产进度统筹，熟练掌握6S现场管理规范、ISO9001质量管理体系，了解精益生产，具备独立统筹机器人OEM产线日常生产运营的能力。 4. 综合能力：具备良好的跨部门沟通、统筹协调与团队管理能力，可高效对接工艺、品质等各部门，响应迅速、执行力强，可快速响应临时生产、试产任务。 5. 职业素养：工作严谨细致、责任心强、原则性强，具备优秀的进度把控能力，抗压能力强，可适配生产行业快节奏工作模式。 6. 岗位适配：能够接受短期出差工作安排，服从公司生产调度及管理安排。 7. 优先条件：有机器人整机OEM代工产线管理经验者优先录用。

岗位职责： 1. 主导注塑工艺的技术管理与实施，保障生产流程高效运行并符合质量规范 2. 协同团队攻克生产中的技术难题，持续提升产品质量与性能表现 3. 推动作业流程的不断改进，实现生产效率提升与成本合理管控 任职要求： 1. 拥有优秀的沟通协调能力，能有效组织和推动团队协作 2. 具备抗压能力，能在紧张工作节奏中保持积极心态，确保工作按时交付 3. 富有团队意识，适应能力强，可快速融入动态变化的工作环境

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、仓储、质检等部门，保障生产系统高效协同 任职要求： 1.具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力

本公司主要生产三胺系列餐边柜.斗柜.鞋柜等跨境电商及套房家具。 因公司业务发展需要，本公司招聘以下人员: 1.普工5名（5000-6500） 2.锣机师傅1名(8000-11000) 3.洗板修边2名(7000-9000) 4.包装主管1名(待遇面议) 5.封边师傅1名，待遇面议 6，跟单文员1名 要求：身体健康，吃苦耐劳，具有敬业精神，服从安排 待遇：提供食宿，上班时间8:00-12:00/14:00-18:00/19:00-22:00 有意者请联系 王小姐（微信同号）

岗位职责： 1. 技术开发与全流程管理 · 负责新能源（汽车/储能/电池线束）、工业设备、机器人、医疗及3C数码等领域线束产品的全流程开发，涵盖前期沟通、方案设计、报价至量产交付。 · 主导连接器、端子、线缆等关键配件选型，确保符合UL、IATF16949等标准；熟练使用CREO/CAD/SolidWorks等软件完成2D/3D图纸设计、BOM表及工艺文件（SOP/PFMEA/DFMEA）输出。 2. 项目统筹与成本优化 · 统筹NPI阶段管理，制定项目计划并监控进度、质量与成本，保障准时交付。 · 推动工艺优化、物料选型及产线布局调整，实现降本增效（如提升生产效率20%以上，降低工时损耗）。 3. 团队建设与管理 · 带领线束工程团队，负责任务分配、技术指导及绩效考核，建立技术规范与培训体系，提升团队整体能力。 · 协调跨部门协作（研发/生产/品质/业务），突破生产异常与技术瓶颈。 4. 质量体系与持续改进 · 推行IATF16949、ISO9001体系，主导客诉分析与内部质量改进专案，确保产品符合车规级及行业标准。 任职要求： 1. 基础条件 · 40岁以下，大专及以上学历（电子/机械/自动化相关专业），能适应高强度节奏。 2. 经验要求 · 5年以上线束行业经验，3年以上团队管理或技术组长经验，具备大客户对接经验及完整项目落地案例。 3. 核心技能 · 精通多领域线束设计规范与加工工艺，熟练使用主流绘图软件及办公工具。 · 深刻理解UL安规及车规级质量体系要求。 4. 综合素质 · 具备项目规划与风险预判能力，能独立主导复杂项目评估。 · 责任心强、抗压能力佳，善于沟通协作，具备成熟领导力。

【岗位职责】 1. 负责CNC车间日常生产管理，根据PMC计划合理安排生产任务，确保订单按时交付。 2. 精通新代、宝元等系统数控车床的调机与编程，主导铝压铸件等复杂零件的加工工艺制定与优化。 3. 负责对下属技术员进行技术指导与培训，提升团队整体技术水平与生产效率。 4. 负责车间6S管理、成本控制与品质管控，对生产过程中的不良品进行分析，制定并实施有效的预防改善措施。 5. 带领团队完成生产目标，持续提升生产效率与

腰封今晚到货个人计件200-400元今晚开始了，明天要来的赶紧报名了哈。

招工找玩具打杂工，地址北湾中通快递楼上工资6千—7千电话同步

新厂开招芜湖不看学历管吃管住 月综合9000-10000 不限经验可周结2100 年龄：16到50岁 点击右下角免费聊

招聘一名烧烤店服务员 月薪3500-4500，月休3天，日工作8小时，

4-6号中山兼职嘉年华活动招聘舞台布收场人员。 活动时间：4号下午2点至夜晚12点，工资150元；5号至6号下午3点半开始，工资140元，基本可早下班。 工作内容：负责大蓬车活动物料搬运、布场、收场，以及活动流程执行。 工作地点：中山十四村夜市美食街。 有意者可报名。

安排生产计划，计算成本 有印刷经验和管理经验优先

岗位：生产主管、经理 招聘要求：中专以上学历；200+人的管理经验 年薪：10-20万

岗位：生产主管、经理 招聘要求：中专以上学历；200+人的管理经验 年薪：10-20万

车间生产管理。

岗位职责： 全面负责片材挤出车间日常生产管理，统筹人员、机台、订单排产； 调试挤出生产线，优化配方工艺，解决厚薄、气泡、晶点等品质不良； 管控生产损耗、良率，制定降耗改善方案，控制生产成本； 落实设备保养、车间 5S、安全生产管理，杜绝安全事故； 人员培训、排班、绩效考核，每日提交生产数据报表； 对接品质、仓储、及品质异常处理。 任职要求： 5年片材挤出生产经验，2 年以上主管管理经验； 精通挤出整套设备调试、原料配比、片材品质管控； 熟悉人员排班、现场管理、损耗管控； 能适应车间两班倒，责任心强，有良好沟通协调能力； 有吸塑片材、塑胶挤出行业大厂管理经验优先。 【招聘要求】年龄25-52岁，能吃苦，身体健康没有疾病 工作时间：早8晚8，晚8早8，两班制，可接受上夜班 吃住问题：免费工作餐，提供住宿

岗位职责： 1、组织召开班组早会，明确当日生产任务并合理分配至每位成员，统筹协调人员推进生产计划执行； 2、负责新入职包装组员工的岗前实操培训与技能指导，确保其快速胜任岗位要求； 3、监督和指导包装作业过程中的标准化操作，落实生产环节的质量管控，保障产品品质稳定； 4、参与产品质量异常问题的分析工作，协助制定并推动实施纠正及预防改进措施； 5、主导本班组成品包装数量管理，对出货及入库数据准确性负责，确保账物一致无差错； 6、提前向下道工序传递次日生产安排，做好物料准备工作，避免待料停工，有效控制人工耗时，提升作业效率； 7、协调包装段与焊接段、前工序之间的生产计划对接与人员调配，主动与相关班组长沟通协作，保障全流程计划顺畅衔接； 任职要求： 1、具备2年以上班组管理经验，其中至少1年从事包装管理工作，掌握液冷产品客户组装需求及外观检验标准； 2、了解出口产品包装规范，熟悉生产运作管理流程； 3、熟练操作ERP系统生产管理模块，掌握八大浪费相关知识，熟知气密性检测标准及设备使用方法

棠下食品厂-长临23/小时 主要生产：月饼点心的食品 岗位: 1、普工：18-47岁，男女不限，空调车间 2、清洗工：35-52岁/30-50岁 男165cm以上/女160cm以上 上班时间10到12个钟 3班倒，一个月倒一次班 白班为主 班次: 三班倒 年龄: 18-52 核查: 查案底、查纹身、查 岗位补贴300＋高温补贴300（6-10月份享有），包吃包住

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及交接记录 5. 参与质量改进活动，提出合理化建议提升工作效率年满18周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 工作认真负责，具备基本识字能力和沟通理解能力 服从管理，有团队协作意识和稳定出勤意愿无犯罪记录，时薪21元一小时.有想咨询的有意欢迎

能看懂图纸。

岗位职责： 1、确认各阶段的生产计划，做好资源匹配预案，确保资源匹配度和生产连续性，定期检讨生产计划达成率； 2、辅助工程持续实施产能优化、布局改善和效率提升，助力工厂降低生产成本，定期检讨工时利用率； 3、规范各类生产人员的劳动纪律和工艺纪律，提高员工操作配合度和专业度，定期检讨品质达标率； 4、规范现场5S管理，减少脏乱差现象，提高车间形象，定期开展车间安全检查，确保生产安全； 5、组织并参加各类精益改善活动，检查各项改善活动成果，提高基层班组人员的精益意识和改善能力。 任职要求： 1、具备5年以上、200人以上的电子产品生产管理经验； 2、了解电子产品的制造工艺及设备，培训过IE改善知识者优先； 3、具备精益生产的理念，以及精益改善的动手能力、能带领班组独立完成精益改善课题； 4、具有较强的组织协调、沟通应变能力，具有良好的计划性和执行力。

（长圳厂区正式工）招聘须知： 一、生产产品：生产各种连接器 二、招聘要求 1.年龄：18--40岁，18--36岁 2.民族 3.学历：不限 4.案底：过公安系统，公安局有案底者拒收。 5.二代身份证必须有磁性，在有效期内！ 6. 7、体检及费用：不用体检。 8 、住宿水电费:厂内厂外宿舍随机分配，厂外宿舍距离4-5公里，做厂车上下班，车程15分钟左右，6-8人间，住宿免费，每月有200度免费用电，。长圳上班明湖住，有宿舍，没有宿舍 9、餐费:刷脸吃饭，每天额度25元，可以累计，月初清零。 10、岗位：白夜班随机分配，全坐班，普通工衣，空调车间，每天11-12小时/天，工作轻松自由，人性化管理。 11、社保：购买五险一金 （三）薪资福利及操作模式 1.工资结构：底薪2700元/月+平日加班费：21.72元/H+周六日加班费：28.96元/H+法定节假日加班费：43.44元/H+各项福利津贴同步享有+统一购买五险一金+全勤300元/月，夜班补贴50元/晚，月综合薪资6800-8000元 2.发薪日期：每月7号发上月工资。 3.企业计薪周期：1号到31号 4.不提供借支 （四）面试前需要准备的资料及要求： 1.身份证原件+2张身份证复印件 注意事项：面试不要穿拖鞋、短裤、背心、吊带、短裙等

打粹料，搬运工，一天9小时，21元一个小时，补10元吃饭，可以长期做，日结

【好离职人走帐清！会写名字就行！】 【社会工新员工补贴高至3600元】 电子厂普工6000-7000/月+包住+包吃（饭卡直接吃饭） 不同车间工作强度不同，根据个人需求选择 注意：招聘年龄16-40岁！ 【产品】：手机配件外壳、家电通讯组件 【岗位】：操作工/组装工/打包工/质检员QC 【工作】：恒温车间，有站有坐，8:00~8:00白班/夜班，周日休息，配合车间调配。 【需求】：16-40岁、无需经验、需要能填入职表、认识字； 【车间】：恒温车间、普通工衣、独立岗位 【待遇】：包吃包住、园区宿舍、安全保障； 【吃饭】：入职直接吃饭，不用给钱、有饭堂 【宿舍】：公寓宿舍4–6人（空调、24小时热水、风扇） 【工期】：需要住宿人员、稳定至少半个月；15号发工资 【其他】：目前急需补充人员上岗，需要面试，发送名字+电话号码，带上行李身份证面试！

如果你今晚没地方住，没钱吃饭 没钱买生活用品，联系我，入职可预支 —————————————————— 一、工资待遇 1、22元每小时，包吃住。 2、月工资6000左右，入职可借支。 3、普通工衣，独立岗位。 4、可以 二、【招聘要求】 1、男女不限：16周岁-45周岁。 2、认真勤奋，服从安排。 3、简单手工活，无需工作经验。 ——————————————— 三、【主要工作】： 1、单独作业，非流水线，简单包装、组装、检测、开机、贴标签； 2、花园式厂区，工作简单轻松，劳动强度较低！ ————————————————————— 四、【包吃包住】 1、提供员工食堂，伙食丰富可口、员工自己选择套餐，免费包吃住。厂内免费提供伙食，早餐（馒头，面条，豆浆，油条，白粥，杂菜等）中午、晚餐为6菜一汤（每天更换） 2、宿舍4人/间,24小时热水，空调。 3、娱乐设施:图书室、电视厅、篮球场、羽毛球场、等各种娱乐设施，本厂员工凭厂牌免费开放

任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 能适应倒班或加班安排，服从工作调配 3.工作认真负责 4. 有制造业普工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.无不良记录，能长期稳定工作者优先 6.薪资待遇:根据技能水平定薪，综合工资7000~9000元 7.根据生产需求情况安排加班，平时加班1.5，周末加班2倍，法定节假日3倍 保险缴纳：缴纳五险一金