
KTV服务员日结八小时包吃住
6-7千/月
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训11-20人日结假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
服务员
5-6千/月
服务员3-5人月结
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面、补充餐具与纸巾
3. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病
2. 形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 学历不限,热爱服务行业,具备团队协作意识
酒店服务员
4-5千/月
服务员包住包吃20人以上日结兼职假期工
岗位职责:
1.负责顾客接待上菜流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
5.配合酒店完成日常工作
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和良好沟通能力
2.工作认真负责,具备基本抗压能力与团队协作精神
3.形象端正,身体健康,能适应餐饮行业工作节奏
4. 有餐饮服务经验者优先,无经验者可以岗前培训
5.遵守规章制度,服从工作安排,注重服务细节
江苏常州招聘挑小葱头小工2人,工作时间早7点至晚5点,提供一顿饭,薪资100元。手慢者请勿
100元/天
种植工
招聘挑小葱头小工2人,工作时间早7点至晚5点,提供一顿饭,薪资100元。手慢者请勿报名。
舞台搭建1-4天包吃3-5人日结个人
明早需要协助搭建舞台人员
工作地点:局前街小学新龙湖分校南(循礼路)
工作时间:8:30-17:30
工作薪资:200,,另加班25/小时,管饭,日结,
集合地点:
人员要求:年龄23-50之间
工作内容:协助搭建舞台拿拿放放拆拆卸卸
详情咨询:(微信)
酒店经理3-5人月结
酒店管理类(运营管理、客房管理、餐饮管理方向)年龄25-45岁,大专及以上学历,酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先;有酒店运营管理相关工作经验,熟悉酒店各部门运转流程;责任心强,善于沟通协调,能适应酒店轮班工作制,了解民俗文化者优先。薪资福利:5000-6000元/月。招工人数:4名工作地址:甘肃省酒泉市肃北自治县党城湾镇滨河东路2号。
酒店前厅经理
8千-1万/月
酒店经理1-2人月结全职OTA运营员工培训
岗位职责:
1.负责酒店前厅部的日常运作管理,确保服务质量;
2.处理客户的问题和投诉,确保客户满意度;
3.管理重要客户的接待和安排工作;
4.监督和检查酒店设施的维护情况;
5.确保酒店安全标准的执行。
任职要求:
1.具备良好的形象和气质;
2.熟悉酒店前厅运作流程和客户服务标准;
3.具有较强的责任心和敬业精神;
4.能够熟练使用相关软件进行工作;
5.具备良好的团队管理能力和沟通技巧。
酒店经理
1-1.5万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理
1-1.5万/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐厅领班酒店经理
【河北邯郸】诚聘酒馆经理一名。我们需要一位有丰富管理经验、能独当一面的行业精英。如果你拥有自己的经营思路和独特管理方案,渴望在餐饮舞台充分发挥特长,这里就是你的主场。我们将提供极具竞争力的薪酬待遇,支持你根据能力自主定薪,真正实现价值与回报对等。工作地点位于河北省邯郸市,期待懂运营、善管理的你加入团队,共同打造人气酒馆。有意者请直接致电联系:,期待与你携手共创佳绩!
前厅服务员
3-4千/月
餐饮收银包吃1-2人月结全职
热情迎送: 负责前台迎宾,微笑着接待进店顾客,引领入座,并在顾客离店时礼貌道别。
高效收银: 负责前台点单、收银结算工作,确保账目清晰准确。
堂食协助: 配合后厨与团队,负责准确、快速地为顾客上菜。
环境维护: 及时收台、清理桌面并重新摆台,保持前台及用餐区域的干净整洁。
日常沟通: 解答顾客的基本咨询,收集客人的用餐反馈。
KTV服务员日薪三百包吃住
6千-1万/月
服务员包住包吃6-10人日结全职
【岗位职责】
1、为客人提供规范化服务
2、有老员工带,无需担心经验不足
【职位要求】
1、30岁以下
2、有工作经验优先
3、学历不限
【工作时间】
1、每天6小时,晚班
【薪资福利】
1、薪资6500-9000元,日结
2、包吃包住
3、五险一金、年底双薪、交通补助、加班补助、饭补、话补、房补
4、周末双休
【住宿条件】
1、当天上岗即可安排住宿
服务员
4-5千/月
服务员有提成包吃1-2人月结兼职全职女性
1. 年满18周岁,身体健康,形象端正,具备良好沟通能力与服务意识
2. 学历不限,有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基本团队协作能力,服从管理,积极学习岗位技能
酒店前台月结
热情接待客人提供专业的入住和退房服务
管理预定系统,确保所有预定信息的准确性
维护前台区域的整洁和秩序,确保良好的第印象。
具备良好的沟通能力和服务意识,形象良好
【常州必胜客直招】服务员,兼职!欢迎小白!
160-230元/天
服务员免费培训20人以上日结兼职全职
岗位职责:
按照门店安排,认真做好食品打包、食品加热、产品制作,确保门店正常营业使用;
保障工作区域卫生、维持清洁;
配合店长工作,服从店长或以上领导指挥和安排,团结及善于帮助同事工作;
积极参加门店培训,不断提高服务技能。
任职要求:
年龄:18-50(部分门店:20-40)学历、经验不限;
身体健康,品行端正,能吃苦耐劳;
热情开朗,有服务意识,能适应快节奏工作;
可接受门店的岗位和排班调动(具体岗位详情根据门店情况咨询)
持纸质健康证上岗。
薪资福利:
薪资:日结(部分门店:周结/月结)
时薪制,多劳多得;
提供商业保险、新人带教培训;
工作地点:市区必胜客门店。
欢迎有意向从事连锁餐饮的你,快来和披萨做朋友吧!
服务员包吃1-2人月结全职手机党勿扰
武近庙桥沙县小吃招工一名,长期工或钟点工,年龄50周岁以下,熟字,有餐饮工作者优先!工作时长12个小时,工资面资
服务员
4-5千/月
服务员包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.
服务员
4-5千/月
服务员有提成包吃免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管
5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写算能力
服务员包住包吃免费培训3-5人月结全职
高薪招聘包吃住服务员
年龄18-40工资3600-5000月休2-3天宿舍有空调包吃包住工作地址:游乐园内可以免费体验游玩
岗位职责:
服从店长分配的服务工作,向客人提供优质服务,做好营业期间卫生工作文明礼貌、热情待客,微笑服务耐心解答客人提出的问题
栏目概述
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