
酒店经理月结
招聘酒店或公寓副总,工作地点在常州区域。薪资范围为每月2万至3万。岗位职责:1.协助总经理执行公司的各项管理决议和制度,全面主持并落实各门店工作。2.全面负责常州区域公寓及酒店等运营管理工作,带领团队完成经营指标,并对结果负责。3.负责资产和服务的安全管理,保证标准化、程序化、制度化管理的贯彻实施。4.策划并落实经营计划、营销活动及成本控制等工作。5.宣传和维护公司品牌形象,扩大品牌影响力。6.统筹培训工作,贯彻落实公司对于公寓的人才培养计划,为公司快速发展储备有生力量。7.处理和协调外围关系,建立公寓与客户、供应商、合作伙伴、上级主管、政府机构、金融机构、媒体等部门间顺畅的渠道。8.完成领导交代的其他工作,包括处理临时性的突发事件。任职资格:1.年龄在40岁以下,大专以上学历,酒店管理、市场营销、行政管理、工商管理等相关专业。2.拥有10年以上相关行业工作经验,5年以上酒店或长租公寓行业营销管理经验。3.具有出众的领导能力,自驱型人格,情商高,事业心强,能给予团队专业性指导,增强团队凝聚力,带领团队共同成长。4.熟练使用办公软件,具备统筹协调能力、领导能力、判断和决策能力。5.善于团队建设和成本控制,具备良好的沟通能力。6.具备强效的执行力、协调能力、创新能力和危机处理能力。7.热爱学习。
江苏常州招聘前厅服务经理,薪资范围为5千至6千。该岗位协助前厅经理工作。岗位职责包括:作为
5000-6000元/月
酒店经理月结
招聘前厅服务经理,薪资范围为5千至6千。该岗位协助前厅经理工作。岗位职责包括:作为前厅经理副手,全面协助前厅经理负责前厅日常运营管理,经理不在岗时全权代管前厅所有事务;监督前台、礼宾在岗服务规范、仪容仪表及大堂环境卫生,把控整体前厅服务质量;独立处理现场宾客投诉、宾客突发问题,做好客情维护,降低门店差评与投诉率;协助做好员工排班、班前会召开、员工日常督导及基础岗位培训,带教新员工;核对每日房态、入住退房订单,协助做好前台备用金、物资盘点及日常报表提交;对接客房、工程、销售等部门,同步接待信息,配合完成团队、VIP接待工作;处理前厅各类突发应急事件,完成前厅经理安排的其他日常管理工作。任职要求包括:有酒店前厅主管或前厅服务经理相关工作经验,熟悉酒店前厅全套工作流程及PMS系统;擅长客诉处理、现场临场应变,沟通能力强,有团队协助管理意识;服从管理,执行力强,能适应酒店倒班、夜班及节假日轮班;做事细心稳重,服务意识强,可独立顶岗处理前厅各类现场问题;要求形象气质佳,无不良嗜好;有华住酒店经验者优先。
酒店前台(宾馆前台)
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于50字/分钟
4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日在岗安排
5.学历不限,中专及以上学历优先,持有酒店从业资格证者加分
酒店管理
1.5-2万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先
5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职有经验
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯咨询,提升宾客服务体验
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务类工作经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础计算机操作能力
4. 具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先,持有酒店从业资格证者加分
c本日结货车司机不装卸
1.2-1.4万元/月
C照配送保险1-2人月结省内配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
用平板车配送,每天从运费划掉用车130,无其他费用。不要兼职临时工!
工作内容:
1。专送企业货物,多劳多得,月入过万很常见,工资日结月结都可。
2。新司机前期有专业司管培训,免费带教带跑。
3。公司派车,保险齐全,没有押金。公司派单,保障货
源。
招聘要求:
1:持有C本驾照,开车熟练。2:年龄23-57岁。3:无力暴犯罪底案。
工作认真负责,听从司公安排,能吃苦耐劳,长期稳定。
促销员
香之派卤味厂家促销活动地点:1.御国缘零食(招商花园店)2.御果缘(星河店)促销活动兼职招聘人数:2年龄:18-35工作时间:~下午(14:00.~20:30)工作内容:促销售卖工作要求:有促销经验优先工资待遇:120/半天联系方式:
西太湖日结228/天
220-230元/天
车间包吃20人以上日结
西太湖日结228/天
上班时间:8:00-20:00
熔岩棉过敏的不要来
车间辅助工,搬搬弄弄
需要干活麻利一点
新待遇:19/小时,管饭
。日结,
,25-50岁
上汽集团普工300一天包吃住
8000-9000元/月
汽配厂操作工车间普工电子厂包吃夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
【岗位职责】
- 负责电子厂/汽车/汽配厂产品组装、检测等基础操作工作
【职位要求】
- 不限学历、不限经验,无工作经验也可上岗
- 不穿防尘服,恒温车间环境舒适,坐班制
【工作时间】
- 做六休一,,具体班次面议
【薪资福利】
-综合薪资8000_8500元/月,多劳多得
- 五险一金+包住+包吃+周末双休+年底双薪
- 加班补助+饭补+话补+房补+交通补助
工作地址在扬州
酒店经理1-2人月结
招聘管理经理。要求为退伍军人,具备大专以上学历,具备对外接待的基本素质,谈吐自若,气质沉稳。年龄要求在35至40岁之间。指定退伍军人,无违法犯罪记录。薪资福利为购买五险一金,到手6000元。招聘人数为2人。工作时间为行政班。公司按时发薪不拖欠。有意向人员可来公司详谈。工作地址位于大理下关市区(酒店)。
酒店经理1-2人月结全职买五险节假日上一补三节日福利
招聘房务经理1名。要求年龄25-35周岁,经验丰富者可适当放宽年龄限制。要求大专及以上学历,具备酒店行业及管理经验,有一线品牌(酒店及民宿)值班经理、前厅经理、店总助或者运营经理;或者非一线品牌店长1年以上工作经验优先。
具有良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能力,较强管理和团队建设能力。原则性强,执行力较好;有良好的抗压能力,能出色完成公司下达的各项指标。认同企业文化核心价值观,有很强的服务意识、学习能力和工作责任心。
综合月薪6500-8000元,买五险,福利待遇从优
酒店经理
诚招酒店前厅经理[烟花]2年以上酒店前厅管理经验,熟悉前台运营、宾客接待、团队管理,形象气质佳、沟通能力强的小伙伴。请各位同行朋友帮忙推荐,万分感谢联系电话
新疆昌吉招聘大厅经理。要求大学专科或高级工及以上学历。负责日常客房管理、接待来访人员,统筹
6000-8000元/月
酒店经理月结
招聘大厅经理。要求大学专科或高级工及以上学历。负责日常客房管理、接待来访人员,统筹日常后勤事务,熟悉客房整理。要求身体健康,需持有健康证。薪资福利为6000元至8000元每月。
酒店经理
长白山东沃温泉酒店招聘以下岗位。岗位一:大堂副理1名。要求:年龄40周岁以下,形象好气质佳,具备前台工作经验。岗位二:前台,可接受假期工。要求:有无经验均可,需会使用电脑。岗位三:OTA经理1名。要求:需具备相关工作经验。工作地点位于吉林省白山市二道白河镇长白山东沃大酒店。
酒店前台月结
招聘前台收银员2名。要求年龄在45周岁以下,有酒店前台接待工作经验者优先,沟通协调能力强,应变能力好,服务意识好。薪资福利为底薪3500元加提成。工作地址位于魏村中港商务大厦李子酒店。
江苏常州文化宫附近银行招聘厨师长1名,周末双休,缴纳五险,节假日福利。薪资7-8千。做过员
7000-8000元/月
厨师长月结
常州市文化宫附近银行招聘厨师长1名,周末双休,缴纳五险,节假日福利。薪资7-8千。做过员工食堂,会食堂管理;会酒席菜,能独立完成冷菜、热菜、卤菜的制作。联系人:龚,联系电话:
江苏常州新桥某酒店招【客房服务员】工作内容:负责客房清洁整理、布草更换、卫生消杀,维护房间
3000-5000元/月
客房服务员月结
新桥某酒店招【客房服务员】工作内容:负责客房清洁整理、布草更换、卫生消杀,维护房间整洁及物资补给。招聘要求:年龄30-55岁,有经验优先、无经验可带教。薪资待遇:3000-5000元/月。有意者联系咨询报名。
酒店迎宾员月结
招聘礼宾员。岗位职责包括负责到店客人的迎送接待,引导办理入住或退房,提供基础咨询服务,协助处理行李寄存、搬运及转交事宜。解答客人关于酒店服务、周边交通、景点、餐饮等信息咨询,提供推荐。协调酒店内部服务,处理客人突发需求。维护礼宾台及周边区域整洁,管理便民物品。薪资为4000-5000元。招聘酒店礼宾员,工作地点在江苏常州。岗位要求为高中及以上学历,酒店管理或旅游管理相关专业优先。有酒店礼宾、前台或服务行业经验者优先,熟悉酒店服务流程。要求形象气质佳,具备良好的沟通和表达能力,具备主动服务意识。薪资面议。
江苏常州招聘民宿管家。要求具备相关工作经验。薪资为每月5000至6000元。工作时间为上午
5000-6000元/月
民宿管家月结
招聘民宿管家。要求具备相关工作经验。薪资为每月5000至6000元。工作时间为上午8点到下午4点30分,每月休息4天。
江苏常州永胜中路好媳妇农家菜招服务员两名工资4500-5000主管一名6000联系电话
服务员
永胜中路好媳妇农家菜招服务员两名工资4500-5000主管一名6000联系电话
江苏常州稻江南饭店招聘【前厅主管1名】【岗位要求】,有餐饮前厅管理经验,沟通能力强,服务意
6000-7000元/月
餐厅领班月结
稻江南饭店招聘【前厅主管1名】【岗位要求】,有餐饮前厅管理经验,沟通能力强,服务意识佳,做事认真负责,能统筹前厅日常工作,有团队协作精神,熟手优先。【薪资待遇】月薪:6000–7000元额外业绩提成另算(多劳多得)月休:每月带薪休3天福利齐全、待遇优厚、工作环境舒适、团队氛围轻松,长期稳定、发展空间大【工作职责】负责门店前厅日常管理、人员安排、客情维护、现场统筹,配合门店完成日常运营工作。【应聘方式】欢迎踏实肯干、想稳定长期发展的你!可直接到店咨询/电话面试地址:稻江南饭店诚邀有志者加入,携手共赢!联系电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供常州招酒店大堂经理5500一月在线招聘信息,主要招聘常州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。