
客房保洁客房服务员保洁开荒保洁
雷州柏曼酒店招人啦|雷州本地,稳定岗位连锁品牌柏曼酒店,现招管理人员、客房服务员、PA保洁。工作环境整洁,智能客房,包吃,准时发薪,带薪培训。[福]管理层:有连锁酒店管理经验[福]前台:轮班制,懂电脑[福]客房:底薪+计件,多劳多得[福]PA:负责公共区域日常保洁月休4天节假日补休全勤奖励节日福利工龄福利达标奖励寻找踏实肯干的伙伴,一起共事!电话:
酒店经理月结
管理人员有连锁酒店管理经验薪资福利:薪资面议,包吃,准时发薪,带薪培训,月休4天,节假日补休,全勤奖励,节日福利,工龄福利,达标奖励工作地址:雷州金御广场柏曼酒店
客房保洁客房服务员保洁开荒保洁
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酒店经理
6-7千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 熟悉酒店信息系统(如Opera)及财务基础分析工具
4.服务意识强,具备良好的职业素养与抗压能力
5.持有酒店管理类证书或相关专业背景者优先
酒店经理月结
管理人员有连锁酒店管理经验薪资福利:薪资面议,包吃,准时发薪,带薪培训,月休4天,节假日补休,全勤奖励,节日福利,工龄福利,达标奖励工作地址:雷州金御广场柏曼酒店
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员调度、服务质量监督与顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项运营指标达成
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围
4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客健康安全
5. 处理客户投诉与突发事件,及时优化服务流程,维护品牌形象
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务
3.有责任心和执行力,注重细节,具备成本意识与服务意识
4. 具备基础财务知识及数据分析能力,能熟练使用办公软件
5. 热爱餐饮行业,认同企业文化,有连锁餐饮管理经验者优先
餐厅训练员
4-6千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控
5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业
3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳
4.持有健康证,无不良从业记录
5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
餐饮主管
岗位职责:1、工作积极主动,愿意尝试新方法新思路,提高工作效率和质量。做事有条理,合理安排工作和时间,有领导能力,带领员工一起完成工作任务。开发新顾客,维护老顾客及各平台的维护,解决差评以及客诉,对工作热情满满,保持积极态度.
任职要求:形象气质佳,接受能力强、有礼貌、富有亲和力、做事勤快、耐心细致,有1年以上工作经验优先!
岗位福利:购买社会保险包吃包住!优秀员工奖励
上班地址:南山区西丽万科云城
餐饮主管
招聘启事:
南海大学城某高校食堂现招聘现场主管一名,年龄:20~40之间,工资:5000~6000,包吃包住、月休两天,限,有经验者优先,联系人:张经理
电话:
部长、主管
4-5千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控
5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业
3.服务意识强,形象端正
4. 身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
A2
诚聘拖头A2侧卸司机2-3名,要求能开会倒,工作稳定,工资准时。
工作路线为湛江地区至梧州藤县,车场在廉江,低速来回,运输超载货物。
急躁、技术不熟练者请勿联系,有意者可来电咨询。
水泥生产开磨、巡检技术
7-8千/月
普工免费培训保险加班补贴包住1-2人月结1-3年两班倒
岗位名称:水泥厂现场开磨技术员 / 巡检技术人员(急招)
一、工作内容
1. 现场设备操作:负责水泥磨、辊压机、选粉机、输送机等现场主机设备的开停机操作与运行调控。
2. 现场巡检与维护:执行设备现场巡回检查,精准判断并处理设备运行中的异常情况(如辊压机液压系统异常、设备温度振动超标、皮带跑偏等),配合完成设备日常维保。
3. 协同配合工作:与中控人员密切配合,及时反馈现场设备运行状态;在设备检修、工艺调整时,与维修班组、巡检岗高效协同,共同保障生产线的安全稳定运行。
二、职位要求
1. 技术到位(硬性门槛):
· 具备3年以上水泥厂现场设备操作经验,熟悉水泥磨、辊压机等主辅机的结构原理及现场操作规程。
· 动手能力强,能独立处理现场常见的设备故障和工艺突发状况。
· 持有焊工证、高处作业证等特种作业操作证者优先。
2. 配合工作:
· 具备良好的团队协作意识,服从工作安排,能主动与中控、巡检及维修人员进行双向沟通反馈。
· 安全意识强,严格遵守《安全操作规程》,能适应水泥厂倒班及现场作业环境。
3. 基本条件:年龄、学历不限(以实际实操能力为核心考核标准),身体健康,能吃苦耐劳。
三、薪资待遇
1. 薪资范围:综合月薪 7000(视具体技能水平、倒班情况及实操经验定薪,具体面议,对于经验丰富、技术过硬者薪资可上浮)。
2. 福利保障:,享有节日福利、及劳保用品。
3. 晋升通道:表现优异者可向现场班组长、
种植工
招聘砍剑麻、砍甘蔗人员,薪资为每人一天200多元(计件,多劳多得)。
招工人数100-500人,适合10人左右组队砍。
砍甘蔗从11月现在持续到明年3月份。
工作地址位于广东省湛江农垦集团下属农场。
酒店经理月结
宾客服务经理1、有1-3年同岗位酒店前厅管理经验,熟悉星级酒店服务流程;2、身高:175cm以上,165cm以上3、沟通应变能力强,有责任心、服务意识佳;4、保证向酒店内部和外部客人提供高质量的服务。1、统筹前厅日常运营管理,把控酒店对客服务标准;2、负责宾客接待、客诉处理、VIP服务跟进,维护良好宾客关系;3、监督前厅服务流程,协助团队培训与日常管理,提升整体服务品质。薪资福利:5K包吃包住、宿舍环境舒适、月休+法定节假日福利、节日福利、员工团建、生日福利、正规排班、晋升通道透明、万达体系稳定平台。工作地址:银川市西夏区镇北堡贺兰山万达美华酒店
酒店前台
招聘酒店前台、前台主管酒店前台:要求:形象好,筒单熟练办公软件,酒店系统操作(无经验可培训上岗)有沟通协调与表达能力,具有良好的心理素质与抗压能力,有责任心、时间观念!前台主管:要求:形象好,1年以上酒店前台主管经验(连锁酒店优先),OTA运营,主动服务意识,具备一定协调能力与工作责任心,执行力强!
大堂经理
4-8千/月
大堂经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3.优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好
4.具备基础财务分析与成本管控意识
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店经理
8千-1.1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责店内日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹技师、等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
任职要求:
1. 具备足浴管理相关工作经验,熟悉足浴运营标准与流程
2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备较强的财务分析与成本管控意识
4.有客户导向思维,注重服务细节与体验提升
5. 能适应轮班及节假日工作安排
餐厅领班
餐厅经理/主管薪资福利:竞争力薪资、花园式办公、人性化管理、清晰晋升路径、完善培训、团建活动工作地址:吴川创业路建工大厦
客房经理
客房主管熟悉客房管理流程,有经验。解决客房相关问题和做好客房卫生管理等薪资福利:面议招工人数:1名上班时间:面议工作地址:徐闻县城东大道维也纳智好酒店
早餐师傅厨师长
湛江市区招聘1.储备厨师长2人薪资待遇:5000-7000,45岁以下,有管理经验,出品稳定,董融合菜系,董接待摆盘。炒锅4500~6000学习能力强。楼面部长,42岁以内,要求有餐饮楼面管理经验,待遇面议。3.食堂早餐师傅:有食堂工作经验,董中西点制作,吃苦耐劳。4500~6000以上岗位工作区域为:霞山、赤坎、麻章包吃包住、月休4-8天,可买社保,出粮准时。张小姐
酒店前台
雷州贵宾宾馆招聘酒店前台岗位职责:办理客人入住退房、收银登记、接待客人,做好班次交接。要求:会基础电脑,会讲雷州话+普通话,待人热情细心,能接受轮班(含夜班),有无经验都可以,有人带。工资待遇:面谈电话:
酒店前台
前台接待18‑40周岁,会基础电脑操作,做事细心,善于沟通,有酒店前台经验优先,可以接受夜班。1、负责客人入住、退房手续办理,身份证核验以及旅业系统实名登记上传。2、核对线上订单,收银对账,做好交接班记录。3、耐心接待客人咨询,合理引导好评。4、前台区域环境卫生,前台物资盘点。简单处理客诉,重大问题上报店长。薪资福利:3000‑4000元(底薪2800元+全勤奖200元+好评提成)招工人数:3名上班制度:8点-4点,4点-12点,12点-8点,轮班制,需要上通宵夜班,月休2天。工作地址:徐闻县城西路口城西大厦
管家
1-1.2万/月
民宿管家月结全职
1. 生活与日程管理- 安排雇主及家人的日常行程、旅行、会议。
- 负责采购、家居整理、衣物护理、餐饮安排。
2. 住宅与团队管理- 监督保洁、厨师、司机等服务人员,协调维修、安保。
- 维护房屋设施、园林、车库等资产。
精通家政、礼仪、餐饮、红酒、衣物护理。
- 管理能力:团队领导、沟通协调、时间管理。
- 个人品质:忠诚、保密、细心、稳重、应变能力强。
- 文化素养:外语、艺术、金融、法律等综合知识。
奶茶店店长
4-6千/月
餐饮店长月结全职
一、招聘岗位:门店店长
任职要求:
1. 2年以上连锁茶饮/餐饮行业管理经验,有沪上阿姨或同类知名茶饮品牌店长经验者优先。
2. 熟悉门店全流程运营,具备扎实的销售管理、团队建设与成本控制能力。
3. 目标感强,能承受一定工作压力,具备出色的沟通协调、问题解决能力。
4. 认同沪上阿姨品牌理念,严格遵守品牌标准化要求,注重细节与客户体验。
5. 持有健康证,熟悉食品安全相关法律法规。
薪资福利:4.5K/月 + 高额业绩提成 + 节日福利 + 员工饮品券
二、招聘岗位:茶饮师
任职要求:
1. 1年以上茶饮行业工作经验,熟练掌握各类茶饮制作技巧,无经验者可培训(热爱茶饮行业、学习能力强者优先)。
2. 形象气质佳,亲和力强,具备良好的服务意识与沟通能力。
3. 工作认真负责,动作麻利,能适应高峰时段忙碌节奏,注重团队协作。
4. 认同品牌理念,严格遵守产品制作标准与食品安全规范。
5. 持有健康证,无不良从业记录。
薪资福利:3.8K/月 + 餐补+提成 + 全勤奖 + 带薪年假 + 节日福利 + 员工饮品券 + 技能培训 + 清晰晋升通道(茶饮师→副店长→店长)
18-35岁,身体健康,形象整洁,有餐饮/零售行业服务经验者优先。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供湛江大堂经理招工信息平台在线招聘信息,主要招聘湛江酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。