工作内容： 1、根据公司招聘需求，完成研发部门招聘工作，对招聘情况进行追踪分析并反馈； 2、负责员工入离职、异动(晋升、降级、升降薪、转正、调岗等)、续签及退休手续办理； 3、负责核实考勤准确性； 4、负责公司人员档案资料、劳动合同、培训档案的更新与保管； 5、负责每月进行研发项目工时费用分摊； 6、协助业务部门进行团队建设规划、文化建设、保证公司文化价值观落地； 7、完成上级领导交办的其它工作。 8、年龄23-28周岁(优秀放宽)，不良信记录。 福利待遇： 责底薪5000-8000，不压工资，当月工资当月发，工作时间:10:00-18:00，加班，免费提供住宿，生活家电齐全(洗衣机、热水器、电视冰箱、线网)，个人生活费用 公司日常酒水、饮料、咖啡限畅饮，水果零食下午茶，不定期团建，生日会，一年两次出国游。

岗位职责：考勤管理，不接受居家办公，从0-1团队搭建经验，为公司招聘各类人才性格开朗热情大方！ 岗位职责：完成公司领导安排的招聘及宣传工作 任职要求：30-50岁 行业经验：无要求 岗位经验：无要求 工作时间:9:00-11:0014:00-16:00每周休一天 薪资待遇:底薪+提成

公司直聘，每天4小时 上午9:30-11:30，下午13:30-15::30 年龄30~50 薪资3000-10000 工作地点:①房山窦店②房山城关（就近安排） ​

公司直聘，每天4小时 上午：9：00-11：00 下午：13：30-15：30 年龄：28～50 工作地址：1、房山窦店2、房山城关3、丰台西南四环时代财富大厦4、朝阳区十里河新华国际（就近安排）

岗位职责：负责考勤管理，需到岗办公，具备从零开始组建团队的经历，为公司引进各类所需人才，性格积极乐观、待人热情真诚！ 岗位职责：落实上级交办的招聘任务及宣传相关工作 任职要求：年龄28-50岁 行业经验：不限 岗位经验：不限 工作时间：9:30-11:3013:30-15:30每周休息2天 薪资待遇：底薪+提成

岗位职责：负责考勤管理工作，需到岗办公，具备从零开始组建团队的经历，协助公司引进各类所需人才，性格积极乐观、待人热情得体！ 岗位职责：落实上级交办的招聘任务及相关宣传事务 任职要求：年龄30-50岁 行业经验：不限 岗位经验：不限 工作时间：9:00-11:0014:00-16:00每周休息一天 薪资待遇：底薪加提成

职位描述： 1、负责拟定并执行招聘计划，包括职位发布、简历筛选、面试安排、入职跟进等全流程招聘工作； 2、负责员工入职、离职、转正、调动和劳动合同签订等日常手续的办理； 3、负责公司员工人事档案、资料、合同等信息的收集整理、建档； 4、薪酬福利核算：协助完成月度考勤、薪酬数据的核算与整理； 5、 协助完成人事报表统计编制、汇总及上报工作； 6、协助优化公司人事工作流程及制度； 7、其他领导安排的工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，2年以上工作经验，有人力资源相关经验优先； 2、有良好的沟通力和语言表达能力，有团队合作意识和较强的执行力； 3、对工作有责任心、细心，勤奋、敬业； 4、熟练使用各种办公软件。

家里有电脑招聘人事工作宝妈联系我哦

工作时间：上午十一点点到晚八点，一百一天，可接受远程办公，在宿舍或者寝室都可以

公司现在人事部招聘10个招聘专员，每天打打电话，帮公司招聘员工…年龄58岁以下，能够接打电话就可以，会用微信！包吃住，有责底薪提成！

房山鸿顺园现在打四个孔有空师傅联

《过年不回家的看过来》 【北京电影制片厂】保安： （坐岗、吃自助餐、和明星近距离接触） 【工作要求】：18～45周岁，净身高170以上，没有前科，身体健康（酒蒙子不要），必须有保安证，开无犯罪记录证明、， 【工作时间】：12小时 【工作工资】：3500元-4000元 岗位不一样，工资不一样 【工作内容】：坐岗（领导来了站起来下） 【工作待遇】：吃自助餐，住6～8人间，吃住环境相当好，自备黑色皮鞋 工作地址：北京市怀柔北京电影制片厂 面试位置：首开熙悦湾A区19号楼（北京房山区长营东街熙悦广场）

包车住|门店直招无费用|超时不扣款就近分配|入职0押金|全职/兼职可选 【薪资待遇】 全职：综合12000+/月 兼职：综合9000+/月 【工作内容】 只负责一家门店的配送（配送距离门店3公里左右）全北京市通州区海淀区房山区大兴区昌平区丰台区东城区朝阳区均可就近分配！

岗位职责: 1.负责房屋管理相关工作，确保服务质量 2.与客户进行有效沟通，满足客户需求 3.积极参与团队合作，共同完成工作目标 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够高效完成任务，对工作充满热情 3.具有较强的学习能力，能够不断提升工作技能

可接受小白，小白免费培训 没有经验是可以的，是可以举报且扭头就走的 我们的运营求贤若渴，赚不到钱是可以怪运营的 公司待遇 1．提供一切设备提供降低入行成本 2．运营扶持从直播技巧到内容策划运营随时跟进直播进度 3．流量扶持精准涨粉ip定位 4·底薪无责6000起，提成上不封顶，多劳多得 （有直播时段和时间要求，每天4-6小时，配合运营团队工作，迅速成长） 5．包吃包住！不用为租房吃饭操心，专心搞事业 6．运营与主播配比1比3，新人主播组配比为1比2，能保证主播开播时运营一对一陪伴服务，即使发现问题，即使调整 （传统线上公会与公司运营与主播配比为1比15，基本属于放养） 工作内容： 1．抖音平台直播+拍摄短视频 2．全职兼职均可（按约完成直播天数以及有效时长） 3．互动内容积极健康，不限制主播发展 任职要求： 1．年龄18-35男女不限 2．普通话标准 3．形象气质佳，高颜值，着装时尚 （不要害怕自己不好看，美颜比你想象的强大，不会化妆穿衣的我们教，我们有专业的运营指导） 4．临场思维敏捷，具有较强的语言表达能力和现场操控应变能力 （不会说话的，我们也教，6年经验老运营，不信救不了你） 5．热爱媒体事业，工作态度积极主动，具备良好的敬业精神和职业操守 （积极配合运营团队，合作共赢） （注：具体薪资可根据能力面议，期待你的加入）

如果你干骑手招聘一年以上、有招聘能力、有面试交付能力，又想在这个行业长期发展，咱们可以一起合作。 合作方式和本公司一起开招聘面试门店，让你自己的老板。 公司扶持和背书： 提成骑手资源，每日给你的门店引流5-10人来面试。 公司提供稳定的租车平台，让你用车无忧，一条龙服务。 公司资源部提供包括（某团、某饿了、山姆、盒马、快递员等全岗位的资源，负责把求职者安排到位。 公司提供招聘软件和新媒体平台的培训指导包括（某泡某8等平台的软件使用和某音某手某红书的引流） 门店老板可自行组件自己的团队，总公司不做任何干预。 【合作要求】 1：诚实守信，做事踏实、有原则性、有执行力、学习力，想在配送招聘行业干大干强者。 2:有自己的亲戚老表团队，能带动自己的团队，有战斗力 3:熟悉各大招聘平台的使用。 【分成待遇】 1.门店70%的收入所得分成。 欢迎诚心想在骑手招聘行业发展的老板来聊

岗位职责： 1、确动公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作； 2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会； 3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试； 4、进行薪资解说，安排候选人入职 5、候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通； 6、领导交办的其他事情。 任职资格： 1、会打字会聊天，性格开朗， 2、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。 3、不提供住宿需要自己解决

1、负责中心的人力资源日常管理工作，包括招聘、员工入职、离职手续办理等; 2、组织实施员工培训计划，提升员工专业技能和服务水平; 3、处理员工关系，协调解决员工问题，维护良好的工作氛围; 4、协助制定和优化人力资源相关政策和流程，提高工作效率。 任职要求: 1、具备良好的人际沟通能力，能够有效处理员工关系; 2熟悉人力资源管理各项实务操作，了解国家劳动法律法规; 3、具有较强的组织协调能力和团队合作精神;4、熟练使用办公软件，有相关行业工作经验者

公司扩展需求 招聘专员20名，男女不限18-38岁，运营剪辑10名18-35岁男女不限，性格开朗口齿伶俐，有上进心，沟通能力在线有耐心的 做过客服或者销售优先 薪资：底薪提成，福利齐全综合薪资：3000-10000上不封顶 上班时间：早9.00-晚6.00，上六休一。 日常工作：对接求职者+企业需求，简单好上手带薪培训 ​工作氛围好不会可学有人带有晋升空间 ​地址德清武康

吃苦耐劳有责任心有担当

任职要求：考勤管理，不接受居家办公，为公司招聘各类人才性格开朗热情大方！ 岗位职责：完成公司领导安排的招聘及宣传工作 任职要求：27-50岁 行业经验：无要求 工作时间： 9:00-11:00；14:00-16:00双休 薪资待遇：底薪+提成

1.负责消防系统维护保养、电气消防检测及消防安全评估相关技术工作的实施与推进。 2.承担消防维保项目的现场巡检与日常维护任务； 3.对各类建筑消防设施进行定期保养、功能测试及故障排查与修复； 4.应对现场突发状况，及时开展应急处置工作； 5.与客户方对接人员保持良好沟通，协调工作事宜，保障客户关系稳定； 6.按周期编制并提交维保方案、工作计划及相关报告等技术文档； 7.根据不同项目特点与甲方协商确定检测维保方案，并据此统筹安排人员作业； 8.熟练操作线上维保管理平台，并依据标准规程指导现场人员规范操作； 9.针对宾馆、学校、商场等重点防火单位及一般单位的关键区域，识别安全隐患并提出改进建议，做好沟通反馈； 10.制定消防设备联动控制策略并组织实施操作； 11.协调获取消防安全管理资料，开展建筑防火数据收集、消防设施检测、隐患分析，并编制完整的消防安全评估报告； 12.熟悉建筑防火设计规范、消防给水系统、消火栓设置要求及相关通用技术标准； 13.掌握自动喷水灭火系统（包括湿式、雨淋、预作用等形式）、消火栓系统、防排烟系统、火灾自动报警系统、应急广播及消防专用电话等子系统的构成与工作原理； 14.持有有效驾驶证，具备熟练的汽车驾驶能力。

要有狭窄空间作业证

1.负责消防维保、消电检测及消防安全评估相关技术工作的组织实施。 2.承担消防维保项目的巡检与维护任务； 3.负责各类建筑消防设施的日常保养、功能测试及故障排查处理； 4.应对现场突发状况，及时进行应急处置； 5.与客户方相关人员保持有效沟通，做好客户关系维护； 6.按期编制并提交维保计划、实施方案及相关工作报告； 7.根据不同项目特点与甲方协商确定检测维保方案，并统筹安排人员执行； 8.熟练操作线上维保管理系统，并依据规范指导现场作业人员操作流程； 9.针对宾馆、学校、商场等消防重点单位及一般单位的重点区域，识别隐患并开展沟通反馈； 10.制定消防设备联动控制方案并实施操作； 11.协调收集消防安全评估所需的管理文件，开展建筑防火数据采集，实施设施测试，提出隐患建议，并编制评估报告； 12.熟悉建筑防火规范、消防给水系统、消火栓设置及相关通用技术标准； 13.掌握自动喷水灭火系统（湿式、雨淋、预作用）等类型，以及消火栓系统、防排烟系统、火灾自动报警系统、广播系统、消防电话等组件构成及工作原理； 14.持有驾驶证，具备熟练的汽车驾驶能力。

掌握数据动环监测系统、电力监控系统、门禁系统、视频监控系统等弱电相关设备的日常运行维护管理； 具备弱电系统故障时现场协调、问题排查及抢修指导能力；

工作内容: 主要负责熟练掌握消防工程施工中水系统及消防报警系统的施工规范；制定并执行消防设施维护保养方案；具备较强的消防维保与维修能力，严格遵循国家相关标准、规范及操作规程；承担社会单位及企业已安装消防设施的日常维护、管理及故障排查工作，及时处理各类软硬件问题，保障系统正常运行；按要求完成各项记录及系统运行报告；能熟练操作各类消防检测仪器设备，妥善协调与甲方客户的维护关系。 任职要求: 1.具备三年以上消防工程水系统、消防报警系统安装实操经验； 2.持有消防专业初级及以上技术职称，或经本岗位培训取得上岗资格证书； 3.熟悉水电图纸、工程预算及消防工程技术规范标准； 4.具备良好的语言表达、业务执行、组织协调、分析判断与信息处理能力； 5.具有优良的职业道德意识和团队服务协作精神； 6.持有消防一级注册工程师证书及中级操作员（维保方向）资格证。

岗位职责：考勤管理，不接受居家办公，从0-1团队搭建经验，为公司招聘各类人才性格开朗热情大方！ 岗位职责：完成公司领导安排的招聘及宣传工作 任职要求：30-50岁 行业经验：无要求 岗位经验：无要求 工作时间:9:00-11:0014:00-16:00每周休一天 薪资待遇:底薪+提成

客户开发与维护 深度挖掘客户用人需求，制定人才寻访方案 维护现有客户关系，定期进行人才需求复盘 人才寻访与评估 通过多渠道（数据库/社交平台/定向Mapping）搜寻目标人选 完成候选人面试评估，输出专业人才测评报告 全流程管理 协调安排客户面试，跟进谈判签约全流程 管理候选人入职背调及后续跟进服务 行业研究 持续跟踪负责领域的市场动态和人才趋势 建立行业人才地图和竞争力分析模型

[红包]公司直聘专兼职[红包] [太阳]管理岗、人事专员、宣传员 [太阳]25~50岁，每天4小时，有无经验均可 [太阳]底薪3000起+提成+奖金 [太阳]地址：房山城关，窦店，丰台，十里河店 [太阳]不影响接送孩子上下学

一天工作四个小时，早9.30—3.30，无责底薪3000元，负责招聘，房产的顾问