
生产主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限团队管理店长组长酒店领班管理食品/饮料质检员
岗位职责:1.生产日常工作2.人员出勤和管理3.安全生产工作等要求:有管理类工作经验有成长空间,团队氛围好。
蔬菜车间生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结3-5年高中生产计划管理现场管理成本管理
【工作内容】
1、依据物料库存状况科学制定并动态调整每日生产排程,确保生产任务按期达成;
2、在生产过程中持续巡查各作业组的加工质量、工艺标准、操作规程、标识规范及设备与胶框使用情况,发现问题及时纠正,保障产品交付品质;
3、监督生产环节中的分拣损耗与称重流程,对废弃物料实行定岗定时称重管理,汇总异常数据,配合厂长制定有效的损耗管控优化措施;
4、根据实际生产需要合理调配生产区域使用,监管设备与物料运行状态,落实现场劳保用品发放及环境卫生检查,维持生产现场整洁有序;
5、每日汇总并上报用工人数、损耗量、实际产量、出成率等核心生产数据,为管理决策提供准确支持;
6、持续改进生产工艺与流程,提升人均产出效率,降低生产成本与资源损耗;
7、负责对一线员工进行现场技能指导与培训,关注其工作表现与心理状态,及时反馈并协助解决相关问题;
【任职要求】
1、高中或以上学历,具备2年以上生产管理相关经验,有农/林/牧/渔行业从业经历者优先考虑;
2、具有较强的现场组织管理能力,能有效实施卫生监管、损耗管控及劳保用品管理工作;
3、服从工作安排,执行力强,具备良好的沟通协作意识;
4、身体健康,责任心强。
入职即办理五险,提供食宿待遇
家具木工带班
7000-9000元/月
生产管理包吃1-2人月结5-10年高中全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理家居家具
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识
4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理
5.填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式
2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先
5.身体健康,能适应倒班及一线工作环境
生产班组负责人
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责:
1. 全面负责生产活动的组织与推进,保障生产目标及计划按时完成;
2. 监督并持续优化生产流程,推动生产效率稳步提升;
3. 协调团队内部协作关系,确保生产线各环节高效衔接;
4. 落实安全生产相关措施,保障人员作业安全与设备运行稳定。
任职要求:
1. 具备较强的组织与管理能力,能有效带领团队达成生产指标;
2. 拥有良好的沟通协调技巧,可在生产过程中妥善处理各类协作事务;
3. 面对突发问题具备快速响应与解决能力,确保生产秩序正常;
4. 工作细致认真,熟悉生产流程运作,能够针对性提出优化建议。
生产班组长
9000-11000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责:
1. 协调制造部门日常运营,保障生产计划按期执行
2. 监控生产流程,确保产品品质达到公司规范要求
3. 调动团队积极性,提高作业效率与协作水平
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧,能与团队成员及管理层顺畅交流
2. 具有团队协作意识,能快速适应环境并融入集体
3. 具备优化工作流程的意识,能在实际工作中持续学习与进步
教育背景:
大专及以上学历
行业经验:一年以上食品制造行业班组长管理经验
工厂储备干部
4000-6000元/月
生产组长/拉长包住经验不限大专生产计划与物流控制生产设备管理纺织行业精益生产生产跟单工艺
【岗位职责】
1. 深入了解从原料投入至成品产出的全流程,全面掌握各生产环节的操作规范;
2. 学习并实践成本核算方式,熟悉采购与加工过程中的成本管控要点;
3. 协助制定并落实生产排程,保障产线稳定高效运行;
4. 参与产品品质检测工作,确保达标交付;掌握常用质量控制工具与技术应用;
5. 熟悉生产设备日常保养流程,参与设备异常诊断与维修支持;
6. 参与或牵头小型改善项目,如产线效率提升、降本增效方案实施等;
7. 汇总生产相关数据,开展分析工作,识别潜在优化空间。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,纺织工程类相关专业,具备较强的学习力与环境适应力;
2. 能够适应多样化工作场景及强度变化,接受轮岗安排;
3. 具备创新意识,能在实际工作中提出合理化改进建议;
4. 性格积极乐观,拥有良好的沟通协调与表达能力。
【晋升通道】
管培生→技术员→工程师/班组长→教练→车间主任→副总经理……
【职位福利】
缴纳五险、餐补、包住(3人间,配备空调、洗衣房等)、员工食堂、劳保用品、生日礼品、节日福利等。
生产班组负责人
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责:
1.统筹安排生产相关工作,保障生产目标及计划按时完成;
2.监督并优化生产流程,持续提升整体作业效率;
3.协调团队内部协作,确保各生产环节衔接有序、运行顺畅;
4.落实安全生产管理措施,保障人员操作规范与设备运行安全。
任职要求:
1.具备较强的组织与管理能力,能有效带领团队达成生产指标;
2.拥有良好的沟通协调技巧,能够妥善处理生产过程中的多方协作关系;
3.面对突发问题具备快速响应与解决能力,确保生产稳定推进;
4.工作细致认真,熟悉生产流程细节,可针对性提出可行性优化建议。
生产储备干部
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年本科
(1)岗位职责:参与车间一线生产作业,熟悉并严格执行生产流程、工艺要求及操作规程,确保生产任务高效优质完成;及时发现生产环节中的异常情况与潜在风险,配合开展问题改进与闭环跟踪;在实际工作中积累经验,持续提升操作技能与现场管控水平。
(2)任职资格:本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、工业工程、应用化学、材料类等相关专业优先,年龄不超过30岁;
灯具插座电路电工3-5人电工证
西安有一宾馆,电路升级,需换旧开关,插坐,面板,灯具,目前需要两三个有电工证的,应对上级检查,在宾馆吃一顿饭,住宿对方给租空调房,三十多层四百多套房,有意的联系。
比亚迪急招大龄工长白班保洁月薪4500
4000-5000元/月
保洁开荒保洁长期20人以上月结全职
陕西大龄工最优企业,每天免费3顿饭,住宿免费
【面试时间】6月22号11点
【面试及工作地点】户县
岗位要求:保洁员
招聘年龄,18-54 岁,18-59 岁身体健康
工作时间:上班时间:早班7.00-16.30,中班16.0—1.30,中间休息1.5小时,两班倒,每个班次8小时,没有加班,1个月到一次班,目前无长夜班,休假根据个人情况,提前一天报班组长
工作内容:空调车间,主要打扫卫生,清洗设备,擦设备
薪资待遇:每天工资130元,8小时以后加班16元/小时,每月28号发放上月工资,月综合工资3600-4200元
吃住情况:每天免费提供早中晚三餐;6-8人间空调宿舍,卫生间含热水器,住宿免费,水电均摊!
员工福利:面试完当天安排住宿
注意事项: 入职需要先体检,能提供6个月内提交报告也可以、入职必须携带身
泵车司机1-2人月结
临潼区招泵车司机1名,开中联52米泵,1个人开,工资8千,零方量提,每方1元,驾驶证,操作证,资格证,齐全,要能吃苦,爱惜车辆,
栋号长月结
栋号长工资月结,薪资详聊参与工程质量和安全生产检查,组织办理隐蔽工程的验收手续,负责检查监督班组按"文明工地建设标准"规定组织施工,做到工完场清,保持施工现场文明整洁,要求做过铝膜爬架项目,有过完整项目履历。有旋挖桩、CFG桩基础施工经验;工作经验5~10年经验,具有较好的沟通协调能力,抗压能力强;具有较强的识图能力,理解设计意图
栋号长、技术员
6000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责单栋或片区在建工程的施工组织与现场管理工作
2. 协调各工种、班组及分包单位,确保施工进度、质量与安全目标达成
3. 组织日常巡检与技术交底,及时发现并解决现场技术、质量及安全隐患
4. 负责施工日志、验收资料、签证单等过程资料的编制与归档
5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场文明施工管理
任职要求:
1. 具备房建类项目现场管理经验,熟悉土建施工全流程
2. 熟练掌握施工规范、图纸识读及常见质量问题处理方法
3. 具备良好的沟通协调能力与应急处置能力
4. 责任心强,能适应工地环境并长期驻场作业
5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
栋号长
8000-10000元/月
栋号长1-2人
岗位职责:
1. 全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工管理
2. 组织协调各专业班组作业,解决现场技术与工序衔接问题
3. 落实图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收等关键环节
4. 监督材料进场验收与使用合规性,控制施工成本与损耗
5. 及时上报并处理现场突发问题,确保项目按计划有序推进
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关工作经验,熟悉房建施工全流程
2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例
3. 具备较强的现场组织协调能力与应急处置能力
4. 责任心强,能适应工地环境,接受项目驻场工作
5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
必须干过劳务分包,叠合板,铝模爬架的
年龄不超过50岁。
栋号长
8000-9000元/月
栋号长长期6-10人全职
岗位职责:
1.全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4.监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5.及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1.具备房建类项目栋号长或工长相关工作经验,熟悉施工全流程
2.熟练掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规
3.具备良好的组织协调能力、现场应变能力及团队管理意识
4.责任心强,能适应工地环境,可长期驻守项目现场
5.持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
管培生/储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科招聘
人力资源管培生:
1、负责公司各区域简历筛选工作,确保符合岗位需求的候选人进入后续面试流程;
2、组织并协调面试安排,涵盖初试、复试等环节,参与候选人评估,发放录用通知,并协助新员工完成入职相关手续。
生产文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专管食宿食品/饮料公司团建
1.负责记录生产车间员工每日出勤情况,并完成月度考勤数据汇总;
2.协助生产车间完成各类文件的拟写、编辑及打印复印等文书工作;
3.在ERP系统中录入生产环节的领料、验收及退料相关单据信息;
4.承担ERP系统中物料清单基础数据的录入与维护任务;
5.做好生产计划部门各类文件资料的归档与保管工作;
6.完成上级主管安排的其他临时性工作任务。
生产车间副主管
5000-6000元/月
车间主任月结3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理精益生产团队管理成本控制ISO9000职业健康安全管理体系ISO9001
工作职责
1. 配合车间主任拟定生产排程,科学统筹人力、设备及物料资源,保障订单准时完成。
2. 负责生产车间现场管控,推行5S管理等精益生产标准,持续优化作业流程,提高生产效能。
3. 监控生产各环节质量执行情况,牵头开展质量问题的分析与改善,减少不合格产品产生。
4. 执行安全生产规章制度,开展员工安全教育,识别并整改潜在安全风险。
5. 负责车间团队日常管理,组织技能提升培训与绩效评估,增强团队综合执行力。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械、电气或工业工程类相关专业优先考虑。
2. 具备3年以上制造企业生产管理经验,有输配电设备或机械加工行业背景者优先。
3. 熟悉精益生产理念及现场管理方法,具备生产计划编制与成本管控实操能力。
4. 具备较强的沟通协调与团队管理能力,能高效应对生产现场突发状况。
5. 持有安全生产相关资格证书者优先。
生产总监
1.5-2.5万元/月
生产总监5-10年本科有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验汽车经验
岗位职责:
1、统筹公司生产运营管理工作,主导生产战略的制定与实施。通过科学配置资源、推行精益化管理,保障生产安全、质量达标、效率提升和成本可控,确保产量、品质、成本及交付周期等核心指标达成,并持续优化生产体系,推动技术创新与流程升级;
2、参与公司年度经营规划及整体发展目标的拟定,组织编制并落实生产运营系统的具体计划与考核目标;
3、全面负责生产部门的日常运营管理,依据公司经营方针和业绩目标,牵头制定生产工作计划并组织团队高效执行;
4、跟踪监控生产全过程,确保产值目标实现,主导团队建设与能力提升,持续提高生产效率并推进工艺优化;
5、主导生产成本(包括直接人工、制造费用、物料损耗等)的预算编制与过程管控,开展成本差异分析并落实改善措施。通过流程再造、技术革新和效率提升等手段,不断降低单位产品制造成本;
6、吸收借鉴国内外先进制造管理模式,持续完善组织架构、绩效管理体系、生产计划制定逻辑及其执行效能;
7、推动企业内部精益化管理落地,分步骤组织实施精益生产变革项目。
任职要求:
1、本科及以上学历,工业工程、机械制造、自动化、企业管理等相关专业背景,熟练掌握生产计划管理、工艺技术、质量管控、成本核算及设备运维等相关知识;
2、具备8年以上大型制造企业生产管理从业经历,其中至少5年为全面生产管理岗位工作经验;
3、具有主导实施精益生产、六西格玛项目、自动化改造或数字化工厂建设经验者优先考虑。
已读必回~视频面试-无责8-12k生产储备干部
8000-16000元/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向
岗位职责:
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:负责日常生产业务的组织与管理,统筹调配现场设备、人力及物料资源,保障生产任务顺利完成,并达成质量、成本与效率目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时发现、跟进问题,提出改进措施并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制生产环节中的物料损耗。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上学历,专业不限,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备较强的目标意识与执行力,抗压能力强,拥有良好的组织协调能力和问题处理能力
定制家具厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验精密机械经验精益改善经验
全屋定制家居车间厂长
岗位职责:
1、制定并组织实施全屋定制家居产品的生产计划,保障订单准时、保质、保量完成交付;
2、全面管理车间各生产环节(包括拆单、开料、封边、排孔、组装、包装等),合理调配资源,持续提升生产效率;
3、建立完善的生产质量控制体系与检验标准,监督各工序工艺规范的执行情况;
4、牵头开展产品质量问题分析,定位根本原因,落实改进方案,有效降低返工率及客户投诉率;
5、制定车间设备(如数控开料机、封边机、排钻等)维护保养计划,确保设备稳定高效运转;严格执行安全生产管理制度,组织安全培训,预防安全事故发生。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备5年以上家居或建材行业生产管理经验,其中至少3年在全屋定制领域担任车间厂长或类似职务;
2、精通板式定制家具生产工艺流程,掌握当前主流制造技术;
3、有精益生产或6S管理实践经验者优先考虑;
4、具备较强的团队领导力和跨部门协作能力,能够高效应对突发状况,抗压性强,能适应订单高峰期的工作节奏。
大学生储备干部(电气自动化方向技术推广)
4000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限本科销售方向市场营销方向电气自动化
岗位内容:
公司的主营业务为建筑智能化设备,拥有自主研发的硬件与软件产品,现招聘商务型储备干部。
晋升路径为:储备干部—电气自动化推广专员—电气自动化推广工程师。
公司配备完整的成长培养体系,初期将从商务内勤相关工作入手,逐步熟悉公司产品,负责产品资料整理、行业网站及主流平台的信息发布与推广工作。
后续将转型为推广工程师,独立承担市场推广、客户询价响应、合同跟进、签约以及项目后期维护等全流程工作。
岗位要求:
1. 已取得毕业证书,毕业三年以内者优先;特别优秀者可放宽至2026届应届毕业生(需保证工作日全职实习,或于7月取得毕业证后正式入职)。
2. 电气自动化、建筑智能化等相关专业背景,具备CAD图纸识读能力者优先考虑;非自动化类专业但属电子商务、市场营销等相关专业的亦可申请。
3. 有志于在智能化控制领域长期发展,乐于沟通,擅长人际交往。
4. 本科及以上学历。
栏目概述
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