1、指导并强化营销团队的销售能力 2、落实并跟进各项业务执行方案 3、策划并推进公司营销计划，开展业务数据统计与分析 4、为营销团队提供全流程销售支持

要求： 1.具备基础会计知识，对数据具备较强敏感性 2.能够适应夜间工作安排 3.品行端正，工作踏实认真 岗位职责： 1.负责每日客户订单的录入工作，确保信息真实、准确，杜绝遗漏或丢失订单情况 2.统计并监管daily出库数据，准确计算各类产品成本、费用及毛利率 3.执行每日货物盘点，保障数据精准且及时更新 4.跟踪履约相关数据，完成对账及现金客户的收款工作，发现异常数据立即反馈并及时处理，确保当日任务当日完成 5.处理客户日常需求与问题 6.维护公司与客户的良好合作关系 7.妥善保管各类原始单据及相关数据资料 8.每月初完成上月客户应收应付账款的核对与整理，完成各供应商款项及各项费用的核销，并编制利润表等财务报表，确保数据真实、内容完整、分析详尽，按时报送，并跟进约定时间内的回款 9.每月初完成员工工资的核算工作 10.每月初编制费用明细统计报表 11.每月初按时出具公司所需的各类内部管理报表 12.每月初完成各业务板块的盈亏平衡分析与成本分析 工作地点：宁波 任职要求：需具备销售运营相关知识及财务专业背景

1.文员！ 2.内部记账会计！ ①、负责日常事务，文件视频整理，会议安排及内外沟通协调， 3.处理日常账务有相关经验 ，熟练办公软件，细心严谨底薪3000-5000元！️微信同号！

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境

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岗位职责： 1.按照上级安排，细致高效地完成各项日常行政事务； 2.熟练运用各类办公软件，涵盖文档撰写、数据表格处理、演示材料制作与修改等； 3.配合团队推进流程优化，助力提升整体工作效率； 4.保持办公区域的清洁有序，营造安全舒适的办公氛围。 任职要求： 1.工作态度严谨，具备较强的责任意识； 2.熟悉常用办公工具操作，拥有扎实的文件编辑与整理能力； 3.具备良好的协作意识和沟通协调能力； 4.能够适应高强度工作节奏，具备出色的时间规划与执行能力。

要求熟练掌握办公软件，服从管理，执行能力强，最好会开车

负责公司文件管理和工厂沟通和对接。有时候需要出差。需要有上进心的有才之士加入

工人考勤录入，材料进出帐单规整，内部和上面面公司对接合同入库。有经验者优先。

一、岗位职责 1. 负责公司日常文件、资料的收发、整理、归档与保管，做好文档分类管理，确保资料完整有序。 2. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，完成数据录入、表格制作、公文起草、通知撰写等基础办公工作。 3. 协助处理公司日常行政事务，包括办公用品采购与管理、会议筹备、来访人员接待、电话接听及信息传达等。 4. 配合各部门完成相关辅助工作，做好内部沟通协调，及时完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 5. 负责公司考勤统计、日常台账登记等基础人事行政辅助工作，保障公司日常办公有序运转。 二、任职要求 1. 学历要求：大专及以上学历，专业不限，文秘、行政管理、汉语言文学等相关专业优先。 2. 技能要求：熟练操作各类办公软件，具备良好的文字功底和书面表达能力，做事细心严谨、条理清晰。 3. 素质要求：有较强的责任心、沟通能力和团队协作意识，工作积极主动，服从公司管理，能吃苦耐劳。 4. 经验要求：有无相关工作经验均可，有餐饮行业文员或行政工作经验者优先录用。 三、薪资福利 1. 薪资待遇：月薪5000元，薪资发放准时，无拖欠。 2. 社会保障：入职后按规定缴纳社保，保障员工合法权益。 3. 休息制度：做六休一，八小时

宁波市慈溪市招装修木工，有5层冰火板安装大概150平方，找一个会装的合伙做一个人来不及，30一个平方，看好在打电话一定要是会做的二把刀勿扰不要浪费彼此时间

宁波市镇海区招工地小工/杂工

宁海要一个物料提升机司机，是5000块钱一个月，加班20，要，年龄，58都可以，

通信室分室内布线、安装RRU！不会可教，有登高证电工证会做的优先，工作地点宁波鄞州区。

负责网络上招聘 给工厂招聘工人 早八点半-晚五点半 中午午休一个半小时 单休 周六上班时间是早九晚五 工作内容简单 办公室氛围好 轻松不累 工资底薪三千外加提成 年龄20-24{有经验者条件可以放宽}

销售文员，28～40岁，有销售推销经验优先，会做抖音等小视频文案，会说启东话 上午8点半-11点半，下午2点-5点半，周休一天，

平安春季招聘 年龄25到50岁，实习期5天 上班时间早上8：30-10：40下午不上班 底薪1500元上不封顶 周末双休，法定节假日正常休息 有想找工作的可以找我

工作内容： 1 负责文章格式的调整 2 无销售性质 3 可接受职业小白 4 有人带，好上手 上班时间： 1 早九晚六 2 月休四天 3 法定节假日正常放假 薪资待遇： 3000-3500元 我们希望你： 1 应届毕业生或在校实习生 2 细心、有耐心 3 愿意学习基础的文字排版工作 我们能提供： 1 一对一指导，快速上手 2 稳定的工作时间，不加班 3 适合想积累办公室实习经验的同学

岗位职责: 1、管理文件资料，做好文档的整理、归档及更新工作； 2、协助各部门完成基础信息录入与数据传递； 3、完成上级交办的其他事务性工作。 任职要求: 1、具备基本办公软件操作能力，能熟练使用常用办公工具； 2、工作认真细致，具备较强的责任心和执行力； 3、具有良好的沟通意识和团队协作能力； 4、能够快速适应工作，按时高效完成任务。

文员2名，高中及以上学历，工资6000元26天计算，没有食宿，不接受短期工。

岗位职责： 1、统筹安排会议接待、参观接待、用餐及住宿等接待事务，制定行政接待相关流程与实施方案； 2、组织开展接待人员的培训工作，并进行考核与效果评估； 3、负责礼品的统筹管理，包括领用安排、登记备案等工作； 岗位要求： 1、大专及以上学历，空乘类专业优先考虑； 2、具备2年以上行政接待、会务组织、酒店接待或乘务等相关工作经验； 3、身高160cm-170cm，形象端正，气质良好； 4、具有良好的组织协调能力、沟通表达能力和服务意识。

职位描述 主要负责象山分公司人事行政相关事务 职责描述： 1. 负责象山分公司日常人事与行政事务，协同集团办公室开展各项工作； 2. 组织拟写分公司各类报告及部分管理制度等文书材料； 3. 掌握并执行人事、薪酬等相关政策规定，落实分公司职能监督工作； 4. 按照分公司招聘计划组织实施招聘相关事宜； 5. 统筹安排分公司各类会议，并跟踪督办会议决议的落实情况； 6. 负责分公司日常采购及办公用品的统筹管理； 7. 承担分公司宴请接待的组织安排及相关外部关系的沟通协调； 8. 参与策划并组织分公司文体活动、聚餐及其他员工关怀类活动； 9. 完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1. 年龄33岁以下，本科及以上学历，形象气质良好； 2. 具备2年以上人事或行政岗位工作经验，熟悉人力资源管理基础知识； 3. 熟悉办公室工作流程，掌握公文处理规范及常用文书写作技巧； 4. 具备较强的口头与书面表达能力，具备良好的组织协调与沟通能力； 5. 工作认真负责，具备良好的职业操守和团队合作意识。 职位福利：节日福利、五险一金、带薪年假

岗位职责： 1.协助董事长处理日常行政事务，包括会议安排、文件整理及信息传达，确保工作高效运转 2.负责各类文档的撰写与归档，完成数据汇总和报表制作，提供决策支持 3.协调部门间沟通协作，跟进项目进度，推动各项任务按时落实 4.接待来访人员及对外联络，维护良好的内外部关系 5.完成上级交办的其他临时性工作任务，具备较强的应变与执行能力 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，文字表达清晰 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通协调能力和团队意识 3.能够适应快节奏工作环境，主动积极，抗压能力强 4.有相关助理或文职类工作经验者优先考虑，经验不限 5.熟悉商务礼仪，具备一定的保密意识和职业素养

公司食堂兼职（夜宵21：00 - 24：00） 在公司食堂工作 薪资福利:薪资面谈 招工人数:1 工作稳定，环境优美 工作地址:观海卫西区

现结来两个，电话

中药煎药员 招工人数:若干名 工作地址:宁波海曙区古林镇张家潭(布政)

包家要开门襟帮忙一名

1. 店长日常工作统筹安排 全权负责店长每日、每周的工作行程规划，合理梳理并提醒店长各项工作事项，包括会议安排、客户对接、店内事务督办等，确保店长工作流程有序、高效推进，避免工作遗漏，做好店长的工作时间与事务管理助手。 2. 门店运营协助 全力协助店长完成门店日常运营管理工作，参与门店运营流程的落地执行，配合店长梳理运营相关数据、整理运营台账，协助跟进门店业务交付全流程，保障业务顺利开展，及时向店长反馈运营过程中的问题与情况，辅助店长做好运营决策落地。 3. 临时事务跟进与落地 负责处理店长随手安排的各类临时性、突发性杂事，主动承接各项零散工作任务，全程跟进任务进度，及时跟踪、督促、落实，确保所有交办工作件件有回音、事事有着落，高效完成任务落地，无需店长反复叮嘱。 4. 门店日常杂务处理 负责门店各类基础杂事的处理，包括文件资料整理归档、办公用品申领与管理、门店日常接待辅助、店内事务沟通协调等，做好门店后勤保障工作，分担店长日常琐碎事务压力，让店长专注于核心管理与业务工作。 5. 其他交办工作 完成店长安排的其他临时性工作，积极配合门店各项活动筹备、执行工作，协助店长做好团队沟通衔接，助力门店整体运营顺畅。

1.有团队合作精神 2.协助主管完成客户的对接工作 3.严格遵守公司的规章制度

招聘：机修 薪资：7000~8000元/月 职位描述： 1、负责社保日常保养；<br /> 2、负责设备点检，故障处理维修；<br /> 3、负责维修零配件管控； 任职要求： 1、中专以上文化，有设备维护保养、机器调试经验；<br /> 2、有电源线、押出机、成缆机、芯线机等维修保养经验；<br /> 3、有电工证，能适应加班。