
榆林神木市招聘酒店经理一名。管吃住,工资7000到9000,联系电话4
7000-9000元/月
酒店经理1-2人月结
神木招聘酒店经理一名。管吃住,工资7000到9000,联系电话4
前厅服务员
4000-5000元/月
服务员包住包吃免费培训1-2人月结全职
西安品牌连锁拌面馆招聘(管吃住)
前厅服务员
工作职责:迎宾送餐及收拾卫生
工资4000-4500
业务能力好,有晋升空间,品牌正处于发展阶段
服务员
岗位职责:
1.负责接待顾客,引导顾客就座,并提供优质的餐饮服务;
2.熟悉餐厅菜单,能够向顾客提供专业的菜品介绍和推荐;
3.负责点菜、上菜、结账等服务工作,确保顾客用餐顺畅;
4.维护餐厅卫生和整洁,保持良好的服务环境;
任职要求:
1.具备良好的服务意识和沟通能力,能够与顾客进行良好的互动;
2具备较强的团队合作精神,能够与同事协作,共同完成工作任务;
3具备一定的抗压能力,能够应对高强度的工作压力;
4具备良好的形象和仪表,能够代表餐厅形象,给顾客留下良好的印象。
渭南大荔县服务员善于沟通,五官端正,勤恳踏实长期工
2000-3000元/月
服务员包吃1-2人月结全职
服务员
善于沟通,五官端正,勤恳踏实长期工
西安未央区【急招服务员啦,寻找热爱生活的你!】如果你喜欢热闹的氛围,擅长用微笑传递温暖,那
4000-5000元/月
服务员
【急招服务员啦,寻找热爱生活的你!】
如果你喜欢热闹的氛围,擅长用微笑传递温暖,那这里超适合你!我们是一家充满烟火气的北京烤鸭,现在需要几位小伙伴加入服务团队~
你的工作:
• 热情接待顾客,引导点单
• 及时响应顾客需求,做好餐品传递
• 协助维护店内整洁,让大家有舒心的体验
我们希望你:
• 年满18岁,有无经验均可(新手会有耐心带教)
• 手脚麻利,眼里有活,沟通起来不费劲
• 对服务有热情,把顾客当朋友对待
能给你的:
• 薪资[具体范4000-5500]+绩效奖金+全勤奖,多劳多得
• 包吃住/餐补房补,每月带薪休假
• 轻松友好的团队氛围,同事都很好,相处超舒服
• 做得好还有晋升空间,让你不止是打份工~
别犹豫啦,想找份开心又稳定的工作,就赶紧联系我们!
电话:
地址:西安市未央区矿山路金辉江山名著107浐灞第三小学对面
期待和你一起,把每天的工作变成充满成就感的小确幸!
榆林神木市,煤矿找个会开60挖掘机的工人“井下”老板是咱韩城人,交老养,细节问题自己谈
挖机司机
,神木煤矿找个会开60挖掘机的工人“井下”老板是咱韩城人,交老养,细节问题自己谈
厨师1-2人月结
招 聘
府谷武家庄镇大型养羊场,招聘一名做饭师傅,男女都可以,年龄55岁以下,做的4-5个人的饭,工资4000元起。咨询电话。
榆林神木市招聘服务员2名底薪4000➕200➕提成月综合收入5000往上,联系电话
服务员1-2人月结
神木招聘服务员2名
底薪4000➕200➕提成 月综合收入5000往上,联系电话
A2月结
招聘A2司机2名
可以搞年产工资翻倍
跑的好的长期干
主要路线
榆林,东胜,达旗
跑过的优先,必须会操作手机平台,爱护车辆,长期跑的司机,黑户,混日子的勿扰
月工资一万五
看好信息,不懂的勿扰
主打荣信化工,随时可以上车
联系电话
酒店会所总经理
9000-15000元/月
酒店经理1-2人月结全职
酒店总经理岗位职责
一、战略规划与经营管理
1.根据集团发展目标,结合宜昌本地市场特点,制定酒店中长期发展战略、年度经营计划及预算方案,对营收、利润、入住率等核心经营指标负总责。
2.调研分析区域内竞争对手动态、客源结构变化及消费趋势,及时调整定价、营销、服务策略,拓展政企合作、旅游团队、会员体系等核心客源渠道,提升酒店市场占有率。
3.统筹酒店前厅、客房、餐饮、营销、财务、人事、工程、安保等全部门运营工作,协调部门间资源分配与协作,优化运营流程,确保服务标准统一落地。
二、团队建设与人才管理
1.搭建完善的酒店组织架构及岗位职责体系,负责中高层管理人员的招聘、选拔、培养、考核与任免,重点培养熟悉本地市场的管理人才。
2.制定全员培训计划,涵盖服务技能、职业素养、应急处理、企业文化等内容,提升团队整体服务水平,建立有效的绩效考核与激励机制,降低核心员工流失率。
3.营造积极向上的工作氛围,激发团队创造力与执行力,打造具备凝聚力和战斗力的专业化管理团队。
三、服务品质与品牌建设
1.制定并监督执行酒店服务标准与操作流程,定期开展服务质量检查、客户满意度调研,及时处理客户投诉与建议,持续优化宾客体验。
2.统筹酒店品牌推广与营销活动策划,包括线上线下宣传、节庆活动、异业合作等,强化酒店在宜昌区域的品牌知名度与口碑美誉度。
3.维护与重要客户、合作伙伴、行业协会及政府部门的良好关系,树立酒店良好的社会形象。
四、成本控制与财务管理
1.监督酒店财务收支情况,严格管控人力、物资采购、能耗等各项运营成本,优化成本结构,提升酒店盈利能力。
2.审核酒店重大财务决策、合同签订及费用支出,确保财务工作合规合法,保障酒店资产安全完整。
3.定期向集团汇报财务状况、经营成果及预算执行情况,根据经营数据提出改进方案。
五、安全运营与合规管理
1.建立健全酒店安全管理制度,统筹消防、治安、食品卫生、特种设备等全领域安全管理工作,定期组织安全检查与应急演练,防范各类安全事故发生。
2.确保酒店运营符合国家及宜昌本地相关法律法规(劳动法、食品安全法、消防法等)及行业标准,规避经营风险。
3.应对各类突发事件(如自然灾害、公共卫生事件等),制定应急预案并组织实施,保障宾客与员工的人身财产安全。
强林高尔夫房车酒店
3000-5000元/月
酒店经理3-5人月结酒店经理,酒店前台民宿管家
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行酒店年度经营计划和预算,监控各项运营指标达成情况
3.领导和培训各部门团队,优化人员配置与服务流程,提升工作效率
4.处理宾客重大投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与客户关系
5.协调与总部、供应商及合作伙伴的沟通对接,保障运营物资与支持到位
任职要求:
1.具备酒店管理或相关专业大专及以上学历,有星级酒店管理工作经验者优先
2.熟悉酒店前厅、客房、餐饮等各模块运作流程,具备较强的统筹协调能力
3.具有良好的客户服务意识和团队管理能力,能承受较强工作压力
4.优秀的沟通表达与问题解决能力,熟练使用办公软件进行数据分析与汇报
酒店运营助理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
,有一年以上酒店前台工作经历,协助店长日常客房稽查及OTA运营,对接新媒体运营外包,能简单处理洒店新媒体运营事务,有平面设计及短视频制作专业背景,月休6天,提供住宿,薪资4500~5500元/月
陕西榆林阿宝烧烤金沙路二店因工作需要招聘‼‼‼经理1名:8000-10000年龄40以下,
6000-7000元/月
服务员包住包吃1-2人月结
阿宝烧烤金沙路二店因工作需要招聘‼‼‼
经理1名:8000-10000年龄40以下,(有大店管理经验者优先不分男女)
服务员2名:5000+200全勤
(工龄+菜品+酒水+充会员=6000-7000不等)
(女年龄18~40岁)
(有工作经验者优先)
1、包吃包住 宿舍24小时热水供应
2、工作满半年可享受工龄工资
半年50元 ,300元封顶
3、工资按时发放 从不拖欠
4、每月三天休假
工作地点:榆林市金沙路途客酒店正对面阿宝烧烤
☎
陕西榆林开发区华栋中学附近羊杂碎店招聘服务员工资4500-6500元联系电话
4500-6500元/月
服务员
开发区华栋中学附近羊杂碎店招聘服务员 工资4500-6500元 联系电话
招聘摆球员
3000-6000元/月
服务员包住免费培训3-5人月结兼职全职
招聘长期、兼职摆球员,,年龄18-30岁,工资3-6千,有意向的电话联系!
陕西榆林东沙惠丰小区招聘烧烤学徒,烧烤二把手服务员3名4500--6000联系电话
服务员烧烤烧烤学徒
榆林东沙惠丰小区招聘
烧烤学徒,烧烤二把手
服务员3名4500--6000
联系电话
传菜员包住包吃社保餐补
【企业简介】
神木饭店是由陕西榆林能源集团煤炭进出口有限公司投资建设以住宿、餐饮为主要功能,集商务、娱乐为一体的五星级标准酒店。
【招聘岗位】
传菜员
【福利待遇】
1、衣:提供工服鞋袜及免费洗衣服务;
2、食:提供免费营养餐;
3、住:提供免费住宿,有独立卫浴(24小时热水、空调、WiFi);
4、行:地处新村,交通便捷,出行无阻碍;
5、娱:提供员工活动室,组织活动且奖品丰厚;
6、健:每年全体员工享受一次健康体检;
7、晋:培训内容丰富,晋升机制完善,上升空间通畅;
8、缴:缴纳社会保险;
9、提:各类提成、夜班补贴;
10、福利:月休6天,生日礼品,节假日礼品,法定节假日及店龄工资;
【备注:1.面试时需携带个人身份证、学历证复印件、资格证等有效证件。】
杨女士:
陕西榆林开发区单位招聘服务员一名,有接待经验,工资面议,年龄不超过45岁,有双休节假日,联
服务员1-2人
榆林市开发区单位招聘服务员一名,有接待经验,工资面议,年龄不超过45岁,有双休节假日,联系方式
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鱼泡直聘为工人提供榆林酒店经理最新招工在线招聘信息,主要招聘榆林酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。