岗位职责: 1. 为客户提供建议与指导，协助其根据需求挑选合适的汽车型号； 2. 负责车辆展示、安排试驾及销售谈判等环节，保障销售流程高效推进； 3. 持续维护客户关系，定期沟通了解客户需求，提高客户满意水平； 4. 关注行业与市场变化，及时收集并传递客户反馈与市场信息； 5. 协助处理购车过程中的各类问题，提供完善的售后服务支持。 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调与谈判能力，能妥善应对客户疑问与需求； 2. 熟悉汽车相关知识，能够准确识别并理解客户购车偏好； 3. 具备较强的市场洞察力与分析判断能力，能敏锐捕捉市场趋势； 4. 工作认真负责，抗压能力强，具备良好的协作意识与团队精神； 5. 热爱销售工作，积极面对挑战，追求个人业绩持续提升； 6. 持有C1驾驶证且驾龄满一年以上。

岗位职责： 1、负责汽车4S店内汽车窗膜及漆面膜项目的推广与销售提升工作； 2、使用标准化话术和专业工具，向新车客户进行产品介绍、沟通洽谈、实操演示、体验引导及合同签约，并完成后续派工与收款流程； 3、在新车成交后及时跟进交车环节，提前介入膜类产品的营销动作，维护与汽车销售顾问的良好协作关系，妥善处理客户投诉问题，协调施工安排、物料申领、日常经营数据上报及贴膜业务相关经营分析资料收集； 4、积极落实优玛总部下达的各项任务指标，具备较强的执行力与落地能力。 任职要求： 1、初中及以上学历，形象良好，仪态得体，气质端庄亲和，待人真诚友善； 2、具备销售工作经验，有汽车后市场从业背景者优先考虑； 3、责任心强，富有使命感，具备自我激励意识以及良好的沟通表达能力。 优玛汽车膜店中店的核心优势： 1、膜类产品属于汽车后市场中利润空间大且持续高速增长的优质项目； 2、优玛贴膜连锁模式引领行业变革，具备显著竞争优势； 3、薪酬体系高出行业均值30%，普遍实现两到三个月月薪过万，收入常态化突破万元； 4、三天集中培训即可结业上岗，零基础也可快速掌握，老员工带教巩固基础，定期组织技能培训助力成长； 5、依托4S店稳定车源保障业绩输出，无需担忧收入问题，高成交率与高客单价为营销人员提供坚实收益支撑； 6、U.MA优玛品牌隶属于上市企业通利科技（股票代码900290），拥有26年行业积淀，目前已与全国超3000家4S店建立合作，累计服务车主超4000万人次，已成为中国汽车4S渠道内最具专业度的汽车膜整体解决方案提供商之一，稳居行业领先地位。 职位福利： 五险、绩效奖金、交通补助、通讯补助、节日福利、弹性工作、全勤奖、餐补 职位亮点：三天培训即能胜任上岗，工作地点近住所，薪资待遇优厚

岗位职责： 1、负责二手车现场勘验及收车作业，确保车辆估价科学准确； 2、与客户积极沟通，明确客户需求，顺利推进收车合作； 3、对拟收购车辆开展基础检测，登记车况信息，提供专业评估意见； 4、持续维护客户关系，提高客户认可度与长期合作意愿。 任职要求： 1、具备超跑、高端车型收车实操经验

岗位职责: 1.执行并管理汽车销售全流程工作 2.与客户保持良好互动，准确把握客户需求并给予专业指导 3.持续维护客户关系，保障服务品质与客户满意度 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力及主动服务客户的意识 2.可独立开展销售工作，拥有较强的市场洞察与分析能力 3.具备良好的团队协作精神，能与团队共同推进销售目标达成 工作时间：08:30-17:30单休 岗位福利：员工生日福利、节假日福利、定期团建、下午茶

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时跟进潜在客户，做好客户信息登记与销售过程记录 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及竞品信息 3.形象气质佳，亲和力强，具备一定的抗压能力与目标感 4.有汽车销售经验者优先 5. 热爱销售工作，愿意在汽车行业发展

我们的优势：在本公司，您可专注于销售核心环节，试乘试驾与车辆交付等后续流程均由专业团队全程跟进。 需具备奥迪汽车销售相关经验。 工作时间8:30-17:00 1.按时完成既定的量化工作目标 2.维护客户关系，推动销售任务达成 3.洞察并激发客户需求与购买意愿，清晰传达产品优势与特点 4.掌握市场竞品动态 5.为客户提供专业、周到的服务支持 任职资格： 1.全日制大专或以上学历 2.性格开朗，具备良好的沟通技巧、服务意识及亲和力 3.持有有效汽车驾驶证 4.具备4S店汽车销售经验者优先

工作内容 1、负责整车售卖及客户咨询相关服务 2、依据公司销售流程，达成既定销售任务 3、整理客户信息，维护客户关系并提升服务质量 4、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、有汽车行业从业经历者优先考虑 2、具备良好的沟通协调能力 3、执行力突出，工作积极主动 不定期组织团队建设活动，销售提成无上限

工作内容 1、了解二手车出口市场，对接二手车需求客户； 2、国际站产品上下架、优化等，回复询盘等； 3、通过邮件、电话、社媒等多种方式独立自主开发客户； 4、完成公司安排的其他相关工作。 入职要求 1、1-3年二手车行业销售经验，有二手车出口经验更佳； 2、熟悉跨境汽车出口合规要求，能独立协助采购商完成基础出口文件咨询与对接； 3、英语至少四级，六级及以上优先，可作为工作语言； 4、会俄语、西班牙语、阿拉伯语加分，可优先考虑。

岗位职责： 1、作为体验顾问，主要负责门店客户的接待与服务工作； 2、核心任务是熟练掌握产品知识，同时紧跟行业发展趋势，为客户提供专业的产品讲解； 3、具备良好的客户邀约技巧，能运用多样化的沟通方式邀请客户到店参与静态与动态体验； 4、能够独立组织并带领客户完成试乘试驾流程，保障客户获得优质的动态体验； 5、具备客户关系持续维护的能力，并了解售后及交付相关流程，协助客户顺利完成提车手续； 6、资深体验顾问需具备独立推动订单闭环、促成成交的综合能力。 岗位要求： 1、具有1年以上汽车销售工作经验，过往业绩表现优异； 2、具备房地产、奢侈品、教育培训等其他零售类销售岗位经验者亦可考虑； 3、具备较强的抗压性与自我激励意识，能适应快节奏高强度的工作环境，持续自主学习提升； 4、拥有出色的沟通表达能力，性格外向积极，态度乐观向上； 5、持有有效的中国驾驶执照，累计驾龄不少于2年，且无重大交通违法记录。

新车销售 带薪培训 面试通过定薪 底薪7.4K起 提成1K-3K/台 入职缴纳五险一金 完善晋升途径 工作内容： 1.负责汽车销售工作，了解客户需求: 2.为客户提供专业购车建议; 3.维护客户关系，跟进销售进程: 4.完成销售目标，提升客户满意度。 富有激情，挣钱欲望强烈，抗压能力强

工作内容：负责送货 工作环境：优越自由 1.工作地点就近分配 2.车辆免费，宿舍免费，有房补，饭补，包教包会 每小时40-50元 正常干9000+，努力干10000+，多劳多得，月休四天 3.干满三天可预支生活费，一个星期可预支薪资； 4.可短期，可长期，可兼职，可日结 5.18-50岁，直接入职，无押金，无任何费

临时大烫来一个

余杭区毛石砌挡土墙，可包可点。

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，工作在苏州二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

一、岗位职责 - 负责各类墙面、家具、门窗、金属构件等物品的油漆翻新工作，包括基层处理（批刮腻子，打磨、修补、除污、除锈）、底漆涂刷、面漆喷涂/涂刷等全流程操作。 - 严格按照施工规范和质量标准作业，确保翻新后的漆面平整、光滑、无气泡、无流挂、无色差，达到客户验收要求。 - 熟悉各类油漆材料如水性漆等特性，能解决起皮、开裂、透色等常见问题.熟练使用毛刷、滚筒、喷枪等工具。懂维护与安全操作如喷涂前期时的防护。 - 配合安排，按时完成施工任务，服从工作调度，主动配合团队完成各项翻新项目。 - 施工过程中做好安全防护，遵守公司安全操作规程，杜绝违规操作，确保自身及他人安全。 - 及时反馈施工过程中遇到的问题（如基层损坏、材料异常等），配合解决施工难题，提升施工效率和质量。 二、任职要求 - 年龄25-55周岁，男女不限，身体健康，无高血压、心脏病等不适宜作业的疾病，能适应户外或室内施工环境。 - 有3年及以上油漆翻新相关工作经验，熟悉各类油漆（乳胶漆、木器漆、金属漆等）的特性和施工工艺，能独立完成翻新全流程操作优先。 - 具备良好的动手能力和细节把控力，能精准把控漆面厚度、颜色均匀度，善于处理施工中的小瑕疵。 - 无不良从业记录，遵守公司规章制度，愿意长期稳定发展者优先。 - 熟悉安全施工规范，能正确使用安全防护用品（安全帽、口罩、手套等）。

招聘汽车销售（每天6小时工作制度） 无需工作经验 宝妈也可以做 无责底薪+高提成 轻松月入10000+ 客源多，全国可做 一对一带教 工作时间：8:30-11:00、15:00-18:30 有意致电 （）

岗位职责： 1．负责4S店内驻店开展延长汽车保修业务（汽车三包新政策）的推广销售（非移动展业）； 2．维护好4S店客情关系，和店里销售配合好向客户销售产品（不用自己开发客户资源）； 3．激励并保持店里销售的热情，配合宣传物料充沛； 4．帮助客户进行汽车延保合同手续的办理，及时收取客户资料上传系统。 PS：不用自己找客源和打电话，固定在店端上班，店端销售/SA给你引荐客户 二、岗位要求： 有销售经验者优先！！！ 1、热爱销售，或汽车行业 2、沟通能力强，应变能力强，纪律性强 3、有团队合作精神，能接受定期培训 4、无工作经验，热爱销售，愿意学习的亦可，我们可以手把手教！！ 三、薪资及福利待遇： 1. 薪酬区间在6k-11k之间，真实工资，我司工资透明化，进来一问在职同事就清楚， 底薪3000-5000＋阶梯式提成＋销售奖金，侧重提成和销售奖金 2. 五险一金+带薪年假+带薪培训+不定期团队活动（购买公积金） 四、晋升渠道： 1.销售顾问-销售主管-销售经理-销售总监-分总-区域总 2.公正透明的晋升渠道，每年多次升职涨薪！ 五、工作时间： 上班时间：8：40-18：00，午休12：00-13：30 休息时间：月休四天，节假日增加一天，具体休息时间自行安排。

岚图汽车——背靠东风汽车，上市企业，成都多家门店招聘，总部各种福利倾斜，汽车大定、绩效翻倍等等； 汽车销售：底薪（定职定级）+单车提成：综合月薪20000+； 入职享受五险一金、新人保护机制 更有汽车销售主管岗位！！！

岚图汽车-二手车直营部 高薪招聘优秀二手车销售人才 工作内容： 客户到店接待、线上线下引流获客、车辆讲解、谈单成交、售后维护。 薪资： 基本工资+提成（销售提成+金融提成等），综合薪资15000 多劳多得，收入上不封顶，欢迎想赚钱的你加入！ 福利： 月休 + 定期团建 + 公平晋升机制； 免费岗前培训，全程老带新，小白快速上手

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

【公司介绍】 短视频赛道重点项目，公司拥有稳定精准的客户来源。杭州现运营4家分公司，老板长期深耕知识付费领域，具备成熟可复制的项目模式及快速起盘能力。当前专注心理咨询类知识付费项目，通过线上1v1沟通与社群方式进行转化服务。 【公司优势】 1. 拥有完善成熟的运营支持团队 2. 配备专业IP讲师阵容 3. 每人每日分配精准客户资源 【你关心的】 上班时间：9:30-18:30 大小周休息 薪资待遇：无责任底薪+绩效奖金+高额提成； 公司持续提供高质量客户线索，收入上限由自己决定。 晋升路径：高级私域销售-储备主管-私域主管-私域经理-操盘手 客户资源精准，成交周期短，1-5天内完成转化，首次沟通最快当天成单。 【岗位职责】 1. 独立完成线上客户咨询工作，对心理学、家庭教育领域有兴趣，并能按时保质完成客户服务。 2. 擅长洞察客户需求，掌握营销方法，具备推动成交的能力。 3. 销售基本功扎实，能够准确识别并切入客户核心痛点。 4. 根据公司标准持续迭代优化个人作业流程。 【任职要求】 1. 大专及以上学历； 2. 具备线上私域销售实操经验； 3. 沟通表达能力强，工作积极主动，有进取心； 4. 为人正直，坚守原则，价值观端正，责任心强，服务意识佳； 5. 渴望突破高收入，勇于接受挑战！

1、负责公司信贷产品的市场拓展，积极向潜在客户推介公司相关产品； 2、依据杭州地区市场营销策略，达成部门下达的信贷业务销售目标； 3、对贷款申请客户开展全面的信用评估，做好客户关系维护，在贷客户定期回访，结清客户进行二次营销跟进。 4、工作灵活自主；团队氛围融洽！

职位详情 1.负责对接公司提供的精准客户资源，无需外拓名单，无通话次数考核！ 2.通过电话、微信等方式邀请客户到公司进行面谈，新人前期由主管全程带教，提供系统化带薪培训，加入团队后仍有专人辅导支持，首月成单率高！ 任职资格： 1.大专及以上学历，工作积极主动，形象良好，具备咨询类销售经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与高效执行力 3.具备较强的自主学习意识 4.有强烈的收入提升意愿 福利待遇 1.入职即缴纳五险！行业顶尖底薪+高额提成+多重奖金，转正后月薪轻松过万，公司人均薪资2w+！ 2.工作时间8:30-18:00，午休两小时，享受国家法定节假日及带薪年假，不强制加班 3.新员工享有带薪入职培训、专业课程培训、营销技能提升培训 4.公司为表现优异者提供广阔晋升通道，能力决定位置，晋升即缴纳双边2000公积金 5.定期组织优秀员工及全员旅游，全程涵盖机票、酒店等全部费用！今年已前往澳门、三亚、潮汕南澳岛、杭州莫干山！ 6.各类奖励丰富多样，戴森吹风机、苹果耳机、Switch游戏机，只有你想不到，没有我们送不了，团队年轻有活力，氛围极佳！

杭州四百多家门店就近安排 部分门店可提免费供住宿或房补/实习可盖章 工作职责： 1、新员工入店，熟悉了解所在门店周边的小区环境。 2、收集、发布房屋出售或出租信息; 3、在店内与客户电话沟通，了解客户需求并匹配优质合适房源; 4、根据客户意向，带客户看房并进行房子优劣势分析; 5、与房东客户进行三方面谈，促成房子成交，; 6、对客户提供后期服务，维护客户关系。 任职资格： (1)年满19-50周岁内，热爱销售行业; (2)具备良好的沟通表达能力，形象气质佳; (3)具有高度敬业精神及优秀的服务意识，执行力强，有团队合作精神; (4)能够吃苦耐劳，有较强的目标感。 薪酬福利： 入职高底薪+高提成+团队奖;月平均收入8k~12k,众多见习销售人员月收入在1w-2w 福利保障: (1) 假期:享受带带薪年休假;帮助员工规划个人生活，达到工作与生活的有效平衡。带薪年假(10-15天)，婚假、产假有薪病假等特殊假期，入职满一年可额外享6天 (2) 工龄满10年，到法定退休年龄，公司统一发放退休工资。 (3) 内部员工租房、买房、租住相寓房屋，享受员工折扣价; (4) 员工司龄满一年即可每年享有免费的职工体检; (5) 优秀员工有机会享有免费出国游; (6) 就近安排:面试通过后根据住址就近安排工作；部分区域提供免费住宿 [职业发展通道] 1:公平晋升没有空降兵，3个月一次晋升考核。 2:公司有完备的培训体系(新人入职1+1指导+公司定期举行专业带薪培训)，所有中、高层管理人员均由基层培养出来的;无论您的家庭背景、无论您的学历、无论您来自哪里，只要有梦想，只要您凭自己努力奋斗，在杭州我爱我家就一定可以实现。 3:专业序列:见习经纪人-经纪人-高级经纪人2:管理序列:见习业务主任-店长-区域经理 4:晋升序列:经纪人-店长-区域经理-区域总监-分公司总经理域经理一运营总监一运营副总一总经理

渠道总监岗位JD 1、渠道资源整合：具备优秀的渠道整合能力，统筹SABC模型（S供应商A代理商B网红达人团长C消费者）及B2B/B2C渠道拓展，熟悉跨境进口业务模式，可有效构建稳定高效的分销合作体系，推动小程序商城分销规模持续增长； 2、多元化渠道开发与管理：聚焦团长资源运营，负责社区团长/宝妈团长的招募、培训与日常管理，建立分层激励机制（佣金激励+流量支持），提升团队整体作战能力； 3、导师培育与用户增长：策划并落地“分销导师”培养项目，通过系统化培训（如裂变话术、社群运营SOP）增强导师拉新转化能力，扩大私域用户池；配套开发拉新工具包（推广素材、裂变海报、标准话术库），赋能导师高效开展推广工作； 4、SOP体系建设：主导搭建标准化社群运营流程，规划节日促销、会员日等主题活动，结合内容运营（图文推送、话题互动）提升社群活跃度与用户粘性； 任职要求 1.5年以上全渠道销售经验，其中至少3年社交电商/跨境进口/快消品行业渠道团队管理经验；有从0到1组建分销团队经历者优先； 2.熟悉跨境进口全流程（保税仓/WBBC清关、跨境支付结算），具备小红书/抖音/快团团等平台资源者优先； 公司重视核心人才发展，业务成熟后可独立运营分公司，享有合伙人机制

——贝壳链家致力于整合与赋能全行业优秀服务者，为客户提供涵盖二手房、新房及租赁等多元化的居住解决方案。 • 岗位职责： 1. 负责线上各平台房源信息的更新与维护，确保内容真实、准确； 2. 接待客户并提供专业咨询，给予客户全面的房地产置业建议； 3. 深入分析客户需求，精准匹配合适房源； 4. 主导交易流程，包括商务洽谈、合同签订及产权过户等环节； 5. 开发新房源资源，持续维护现有房源，并与业主建立长期稳定联系。 • 岗位要求： 1. 学历、专业不限； 2. 具备较强的学习能力与管理潜质，拥有良好的抗压能力和团队协作意识； 3. 性格积极乐观，作风踏实，勤奋上进，有明确的职业目标； 4. 对销售工作有热情，愿意在销售领域深耕发展。 • 薪资福利： 1. 底薪5000元，提成比例45%起，新人综合收入8000元起，业绩优异者提成可面谈； 2. 缴纳五险一金； 3. 其他福利：春节享10天带薪假期，工作满一年享5天带薪年假、节日礼遇、购房折扣、免费健康体检、系统培训、导师带教、国内旅游、海外游学、人民大会堂年度盛典、精英社团活动等。 • 成长体系： 1. 新人培训：入职前将接受系统的房产经纪理论知识培训； 2. 衔接培训：助力新人完成从理论到实操的过渡，前三个月安排专项衔接课程； 3. 实战带教：配备专属师父一对一指导，深入一线参与业务实践； 4. 经验交流：定期组织优秀员工分享实战经验，助力快速成长。 • 晋升路径： 1. 横向发展（业务方向）：助理经纪人→经纪人→资深经纪人（最高A10级），销售职级逐级晋升，提成比例随级别提升（起点45%）； 2. 纵向发展（管理方向）：房产经纪人→店经理→商圈经理→区域总监→大部总→分公司总经理。 • 工作地址： • 公司地址：杭州市上城区紫阳街道22.2号链家（春江花月店） • 交通指引：地铁5号线南星桥站D出口直达 【联系我们】 如有疑问欢迎随时沟通，投递简历者将优先安排面试

美容院合伙人 公司出资 你当老板 我们不是保险，不是贷款，也不是催收，咱们公司是做目前市场非常火爆的美业招商蓝海项目，全国有22家分公司实力雄厚，2025年公司以发展上市为目标，今年将在长沙再开两家分公司，大量储备人 才!!!可以接受小白。想搞钱你来就对了，我们月入3-10万不是问题!想拿死工资的就不太适合! 我们公司的优势在哪里呢? 1。集团公司规模大，目前全国6800人 2。美业新赛道，品项是市场上没有的蓝海项目，针对全国市场，资源好易开单 3。提成高，并且还有长期补货收益和管道收益4。月休8天 5。人性化管理不强制性加班 6。晋升制度透明化，没有空降凭能力晋升，能力优秀者2个月可晋升管理岗 7。公司人才济济，可以吸收到很多知识 8。氛围好，没有勾心斗角，大家都是互帮互助 9。公司奖励机制很多 10。定期下午茶和团建 公司提供精准客户资源，不需要自己找客户，不需要外出不需要出差，提成同行业最高，客户合作之前完全0成本，0投资，公司给客户做出业绩后在抽出一部分作为加盟费，非常好开单。 你是小白也没有关系，总监会帮你踢单，保证出结果!工作内容简单，资源精准，好开单，团队氛围很好.. 咱们这边不押提成，80%月薪资3w-5W!20%月薪5w-10W+!提成日结，工作时间非常惬意不加班，靠近地铁口! [薪资待遇]: 底薪+高额提成(加盟提成，爆卡提成，返单提成等多项构成)+各类奖金+(不加班) 一单提成1w-5w不等，平均月薪轻松突破[3w以上]，优秀者可以突破[10w以上]，三个月以上老员工月薪都在3w以上，不信可来核实! 你也可以组建自己的团队，无限裂变，源源不断的拿公司给你的伯乐奖(组员每开一单都有1500-8000元不等的伯乐管理奖)，和公司分红。后续只要是你合作的客户产生的复购，你有永久40%的提成，前期努力，辛苦一点，后期可以躺平都有收入。1，加盟提成：现提9500-33000元/单 2，爆卡提成：40元/张(一家店能爆50-100张左右，好的200-500张) 3，组建团队：组员开单每单奖励1500-8000元不等的伯乐管理奖。 4，返单奖励40%(老门店返单率100%) 5，综合一单可提成1万-5万，合作门店后期复购可以增加源源不断的被动收入。 6，公司业务经理平均工资3万，业务精英10万以上! [上班时间] 1,9:30-12:00,13:30-18:30，不加班2，月休8天(每周日固定休，另外4天自由调 休，可周末双休)，带薪年假30天，国家法定节假日休息! 晋升：业务经理储备总监总监运营部总裁 [工作内容] 1。目前美业最大的集团全闭环公司(主要赛道大健康养生，面部护理，抗衰) 2，公司免费提供付费资源(全国皆可开发) 3，微信对接即可，培训需要3天可独立操作(有专门话术模版，老人带) 4。固定月尾团建(不记请假) 5。目前分公司(广东，长沙，武汉，天津，重庆，郑州，北京等22个城市) 例：广东(白云，天河，佛山，深圳，番禺)写字楼，皆可入职。 [岗位要求] 1，接受小白，新人入职会有业务培训，正常3天上手，一周之内85%新人小白都能开单。 2，工作氛围轻松，上班可以一边听歌，一边办公。 3，花最少的时间，好上手，好复制，所有成交模板复制粘贴即可。 4，入职有总监手把手带你快速成长，帮你踢单，新人首月可开2-10单! 5，每月无考核要求，多做多得，平时不加班，坐班制不用外出，时间自由。 公司提倡的是上班时间就好好工作，下班就好好休息!有销售经验的优先，可接受小白，入职会有系统化培训，上岗既有老员工一对一指导，保证你拿到结果!

岗位职责： 1、通过电话、微信及线下拜访等方式，精准触达企业家、董事长等B端客户，推介天九共享控股集团招商项目 2、高效邀约目标客户参与线下招商会，全程跟进答疑与需求对接，推动合作落地 3、熟练掌握集团项目核心信息，为企业负责人提供专业、清晰、有说服力的项目讲解与定制化咨询方案 4、持续维护客户关系，挖掘深度合作机会，提升客户转化率与复购率 5、积极参与公司组织的专业培训与业务复盘，不断提升销售能力与行业认知 任职要求： 1、1年以上B端销售经验，具备企业客户资源者优先 2、年龄25-40岁，大专及以上学历，奋斗意识强、目标感突出 3、具备优秀的沟通表达能力、抗压能力及客户服务意识 4、热爱销售事业，认同高绩效文化，追求职业成长与收入突破 5、认同天九共享“赋能企业、共享成功”使命，愿长期发展

工作内容： 1、负责公司产品的销售任务，跟进意向客户（提供客户资源），推动签约成交，提升客户满意度。 2、通过高效沟通完成既定业务指标 3、持续维护客户关系，助力长期稳定合作 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与服务意识 2、能快速把握客户需求，输出专业解决方案 3、工作积极主动，热爱销售岗位 4、有家政类、育儿类、教育类销售经验者优先考虑 工作优势：无需陌生拜访，配备优质客户资源，提成高、奖励丰厚； 奖金政策：入职前两个月，完成3单奖励1000元，6单奖励2000元，10单奖励4000元，之后以月为周期进行核算 薪资待遇：无责任底薪5-7k按能力定档+提成、奖金，工作时间：9:00-18:00，午休一个半小时，月休6天+法定节假日，入职即缴五险一金，每月15日发放工资，试用期3个月，每月15日发薪，每周提供零食、下午茶福利

销售部岗位职责： 1、负责所辖行业领域内的新市场开发及销售任务，落实并达成公司年度销售目标。 2、负责新老客户的日常维护，保持与客户的有效沟通，及时了解并响应客户需求。 3、关注市场变化，收集并分析竞争动态，定期提交市场调研与趋势预判报告。 4、独立推进业务进程，建立稳定客户关系，积极完成合同签署、回款跟进等相关工作。 5、遵守团队管理要求，具备协作意识，以集体利益为重。 任职要求： 1、具备SMT行业从业背景或相关业务经验者优先考虑。 2、持有C级驾驶证。 3、性格开朗，具备较强的沟通表达能力。 4、心理素质良好，自信坚定，能应对工作压力。 5、能够适应出差安排。 6、无违法犯罪记录。