一、岗位职责 1.负责线上平台（电商平台、社群、私域等）客户咨询接待，及时回复服装尺码、面料、库存、物流、售后等问题，提供专业解答，提升客户咨询转化率。 2.处理客户售后需求，包括退换货申请审核、物流异常跟进、投诉问题协调，确保问题在规定时间内解决，维护客户满意度，降低差评率。 3.协助运营团队执行活动，如整理活动规则、同步优惠信息（满减、折扣、赠品），引导客户参与活动，配合完成销售目标。 4.整理客户反馈数据，记录高频咨询问题（如常见尺码疑问、面料投诉），定期反馈给运营及产品团队，助力优化商品与服务流程。 5.维护客户关系，包括定期回访老客户、同步新品信息、处理客户会员权益咨询，提升客户复购率与忠诚度。 二、任职要求 1.年龄18-35岁，具备良好的沟通表达能力与耐心，有较强的服务意识和问题解决能力。 2.了解服装基础常识（尺码换算、面料特性），有电商客服、服装行业客服经验者优先。 3.熟悉线上沟通工具（如千牛、企业微信、客服系统）操作，打字速度快（每分钟60字以上），能同时对接多客户咨询。 4.工作认真负责，有抗压能力，能适应电商行业高峰时段（如大促、节假日）加班需求。 5.具备团队协作精神，能配合运营、仓储团队同步信息，确保客户订单准确高效处理。 三、薪资福利 •薪资结构：基础薪资+绩效奖金（服务评分、转化率）+售后达标奖励，综合薪资[4000]-[9000]元/月。 •福利保障：享受法定节假日带薪休假，节日福利生日福利。 •成长支持：提供系统培训（产品知识、客服话术、售后流程），清晰晋升路径（客服→资深客服→客服主管→运营助理）。 •额外福利：每月带薪病假，定期团队聚餐，员工内购服装享专属折扣。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：09:30-次日07:00 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-01 岗位职责： 1.客户邀约：依据公司提供的客户资源，通过电话形式向客户介绍公司品牌、讲师团队及课程内容，引导客户添加企业微信，绩效挂钩，多劳多得，享有提成奖励 2.工作时间为09:30-19:00，周末双休，欢迎能稳定长期兼职者，支持每日结算，工资按时发放不拖欠 任职要求： 1.对电话客服类工作具备兴趣，能适应一定节奏的工作压力 2.具备良好的语言表达与沟通技巧，服务意识强，能够与客户建立有效互动

寻找有意向的客户

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1.执行客户日常跟进任务，保障服务品质稳定 2.快速回应客户咨询，协助解决相关问题 3.持续维护客户联系，推动满意度持续提高 任职要求： 1.具有优秀的表达能力与主动服务意识 2.可自主推进工作开展，具备高度责任感 3.能配合弹性工作安排，高效完成各项事务

岗位职责: 1. 提供专业售后支持，及时处理客户在产品使用中遇到的各类问题 2. 保持良好的客户互动，保障服务品质符合客户期望 3. 配合推动产品优化，向相关部门传递客户反馈以提升使用体验 客服要求：23-45岁，男女不限，形象良好，表达清晰，沟通顺畅，态度积极，三观端正，情绪稳定，4000底薪+绩效。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力与应对问题的处理技巧 2. 能够融入团队协作，与同事保持高效配合 3. 具备持续优化工作的意识，适应高效工作节奏

售后专员 要求：年龄20-55岁，高中及以上学历，主要负责公司现有客户的整理和维护工作。 地点：东丽开发区帝达东谷国际 联系电话：

纯坐班，业务；地铁口！ ！！！轻松6000-8000+ 一、工作内容： 岗位为联通官方客服，专注处理用户来电咨询、业务查询及问题解答，纯接听模式无外呼任务，服务对象为联通高星级客户！（如话费查询、流量使用等） 全程室内办公，无需外出，不安排夜班，入职前提供带薪岗前培训； 二、薪资待遇： 1、底薪+补贴+绩效奖金合计4000-8000元，表现优异者月薪过万有机会； 2、办公地点临近地铁口，步行仅需5分钟； 3、配备5A级写字楼办公环境，设有茶水间、定期供应下午茶； 4、团队氛围融洽，组织团建、旅游、生日庆祝等活动； 5、培训机制完善，全程带薪学习，零基础也可快速上手； 三、岗位优势： 1、缴纳五险一金，享有年假、婚假、产假、病假等法定假期； 2、公司配套阅览室、休息区、员工餐厅、休闲空间、桌球室等多元设施； 3、接受无经验人员，非销售类岗位，无业绩压力； 4、行业最大平台，市场占有率领先，日均接听量行业前列； 四、晋升渠道：入职满3个月即可参与晋升考核 专业方向：资深客服 职能方向：培训师/质检员 管理方向：客服组长/客服班长

非销售岗位，仅接听来电，无外呼任务！工作稳定，可长期发展至退休！无夜班安排 岗位职责： 负责接听联通10010用户来电，及时响应客户咨询并处理相关事宜，如查询话费、流量使用情况等 任职要求： 1. 具备良好的表达与学习能力，无需相关经验，零基础可报名，入职前提供带薪培训 2. 年龄需满18周岁至****岁，有通信运营商（移动、联通、电信）客服从业经历者，条件可适当放宽 薪资待遇： 培训期间：80元/培训日 正式上岗后：月薪3800～8000元，业务能力强且表现优异者，月收入过万有机会 休假制度：享受婚假、产假，工作满一年享5天带薪年休假 社保公积金：按本地标准缴纳五险一金 生活配套：园区设员工食堂，餐费自理，工资中包含餐补 福利体系：节日礼品、下午茶点、定期组织团建活动、公费旅游等 晋升路径： 管理方向：客服→组长→主管 专业方向：初级客服→资深客服 职能方向：可转岗至质检、培训等支持类岗位 工作地点：天津市和平区中国联通大厦（毗邻瓷房子，紧靠地铁站，多路公交车直达） 平台大、岗位稳、福利优，适合长期发展，欢迎加入我们，期待与你共事

岗位职责: 1. 负责客户保险理赔案件的处理，完成案件审核及相关资料的整理归档 2. 与保险公司及有关单位保持沟通协作，保障理赔流程高效有序推进 3. 及时响应客户咨询，提供专业、准确的解答与全程服务支持 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力与良好的服务意识，能够细致耐心地解决客户需求 2. 熟悉常用办公软件操作，具备基础的文字处理与文档管理能力 3. 保底工资5000元，另有提成，综合收入5000+，缴纳五险一金，享受各项福利待遇 4. 欢迎社会各界人士踊跃加入

招聘：津南区，海教园/津南中建悦湖璟麟案场客服1名 核心要求：净身高165cm+、形象气质佳，年龄18-30岁，高中/大专及以上，普通话标准，有物业/售楼处案场经验优先 。 工作职责：客户接待、水吧服务工作，薪资福利：月薪4500元，外加500元全勤奖，外加餐补390元，月休四天，可交社保五险，带薪年假、节日加班有三薪福利。工作地点：津南区雅观路与昭慧路交叉口北160米，中建悦湖璟麟售楼中心。联系人：杜经理

天津市宁河区想找一份轻松又有活力的工作吗？快来加入我们的洗浴大家庭！ 一、招聘岗位及要求 1. 客房服务员招1名；薪资：面议，能吃苦耐劳，有较强的执行力。主要负责区域的卫生清洁，为顾客提供优质的服务。 2.. 鞋吧1名（男女）均可；薪资：面议，指引顾客更换鞋子，服务热情。 3.前台2名；薪资面议，吃苦耐劳，服务热情 二、员工福利 1. 提供免费的工作餐，解决你的后顾之忧。 2. 每月有全勤奖、绩效奖金等多项福利。 3. 定期组织员工团建活动，丰富业余生活。 三、工作时间  工作时间：上[24]休[24]制，具体工作时间可根据岗位安排调整。 四、联系方式 有意者请致电： 杜经理 期待你的加入，一起共创美好未来！

招打短司机-押运-南堡到霸州-(拉盐酸)-工资面试(上车地点天津市宁河区) 联系电话

天津市宁河区招电焊、二保焊/气焊 长白班，管三餐管住 会电焊、补焊就可以

招A2司机副驾一位，要求证件齐全，48周岁以下驾龄满2年，开过快递车的优先录用，要求必须得长干的短期的勿扰，能开会倒车天津圆通分拔年后上车，圆通快递天津至揭阳，，来回快递，四天一圈，工资电话详谈，联系微信同步

德立面试啦， 日结，日结 直接安排宿住‬ 工资人走账清！！！‎͏  宁河汽配厂招工20-42周 日结，白班220，夜班220，免费工作餐2餐， 2.班车接送，班车点， 汉沽大剧院6:20 宁河消防队6:35 芦台华翠南门6:50 任凤7:05 齐家埠7:08 大坨7:10 乐善。7:15 北淮淀7:20 南淮淀7:25 南淮大牛7:30 4.当天安排住宿工作地点：宁河一汽大众产业园区。

岗位职责 1.接受专业培训，按要求通过考核，熟练掌握综合金融平台知识 2.提供专业的金融售后服务，响应客户咨询、解决问题、维护客户权益 3.创建客户画像，分析客户数据和需求，为销售团队提供线索 4.协助团队建设、人员的入离职工作 薪资待遇 1.收入=绩效+奖金，综合薪资15k-25k 2.公司组织培训，入职有老师帮带；只要你肯努力，每年都可以晋升 3.上班时间：9:00-16:00，午休1.5小时周末双休 公司优势 一、世界500强：有实力，有保障，福利待遇好，我们有姚明、易建联代言，知名度、美誉度高、在上海有四百万老客资源，不用为客户资源发愁 二、中国人寿上海地区盈利头部公司、精英团队，位于上海市中心商圈 三、与新中国同岁的更有保障；我们坚信：一次正确的选择，胜过百次的盲目求职！ 任职资格 1、大专及以上学历，军人、党员优先，条件优秀者可放宽学历，年龄25～45岁 2、为人诚实，性格开朗，头脑灵活 3、具有一定的沟通、组织与协调能力 4、具有良好的心理素质，执行能力强，配合度高

仓库招聘打包工处理售后件，年龄要求2050岁，薪资50006000元，工作地点为浙江金华永在大道1230号华双胞胎物流二楼，共招一人。

岗位名称：运营助理；客服；仓库配货员；包装售后。 岗位要求：1.运营助理：做事细心积极执行力强2.客服：有工作经验打字速度快有责任心；服从安排，需年满18岁3.仓库配货员：手脚麻利有经验者优先需经常出勤，不能浑水摸鱼 薪资待遇：面谈（广东深圳）。

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决各类问题 2.准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，责任心强，能承受一定工作压力 3.熟练操作快手办公软件及主流客服系统 4.学历不限，必须有电商售后经验

25-50岁 早8:30-4:00 中午休息2小时 双休，节假日休，不加班 大专及以上学历 底薪3000加绩效 综合工资：6000-9000

岗位职责： 1、在线解答客户咨询，提供专业的产品信息和售后服务； 2、处理客户的投诉和反馈，确保问题得到有效解决； 3、维护客户关系，提升客户满意度和服务体验； 4、记录客户互动情况，整理并更新客户资料。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心倾听并解决客户问题； 2、熟练使用办公软件，打字速度快，准确率高； 3、有较强的问题解决能力和抗压能力，能够在快节奏环境中工作； 4、团队合作精神，愿意接受培训并不断提升个人技能。

岗位职责： 1、全面负责客服团队的人员管理，监督员工工作进度与目标完成情况； 2、统筹管理所辖项目的整体运营，包括营收数据、客户动态、票据开具及回款进展； 3、维持与所负责项目客户的日常高效沟通，确保服务衔接顺畅； 4、针对重大投诉或升级投诉事件，及时响应并提交整改说明与应对措施； 5、整理每月操作异常记录及投诉分析报告，为服务质量优化提供数据依据； 6、保障业务对账、开票及回款工作的准确性和时效性； 7、负责周、月、季、年度部门数据的归集、统计与分析工作； 8、协调公司内部相关部门的工作对接，就作业流程、管理制度及考核机制提出改进建议； 9、负责客服团队的日常管理与工作任务分配 任职要求： 1、工作认真、细致严谨，具备较强的责任心和服务意识； 2、具备良好的沟通表达能力及理解能力； 3、具有相关从业经验者优先录用； 4、有团队管理经验者优先考虑

岗位职责： 1、全面负责团队人员管理，跟踪员工工作进度及目标完成情况； 2、统筹管理所辖项目的运营情况，包括营收数据、客户动态、票据开具及回款进展； 3、维护项目客户的日常沟通，确保信息传递及时顺畅； 4、针对重大或升级投诉事件，及时响应并提交整改说明与应对措施； 5、整理月度操作异常记录及投诉分析报告，为服务优化提供数据支撑； 6、保障业务对账、开票和回款工作的准确性和时效性； 7、负责周、月、季、年度部门数据的收集、汇总与分析工作； 8、协调公司内部跨部门协作，对作业流程、管理制度及考核机制提出改进建议； 9、负责团队日常管理与工作任务分配 任职要求： 1、工作认真、细致严谨，具备良好的服务意识； 2、具备较强的沟通表达能力及理解能力； 3、有相关领域工作经验者优先； 4、有团队管理经验者优先

【双休】【主打稳定】【社保】 室内办公室作业，非销售岗，无需外勤，不涉及推广推销 通过电脑进行协同办公 工作内容：接听客户来电，协助用户办理业务需求及套餐调整等事宜 工作时间弹性，实行8小时工作制，每月休息7天 提供带薪岗前培训，培训期间每日补贴80元 综合薪资普遍在5000元以上，缴纳五险一金 福利待遇：享受带薪休假、定期组织团建活动、设有员工食堂、举办生日会等 法定节假日按3倍工资发放，另计加班费；节日礼品齐全；提供住宿支持；年度免费健康体检 具备晋升意愿的人员重点关注：每3至6个月开展一次晋升考核评定 团队成员以90后及00后为主，沟通氛围轻松融洽，北京伽睿诚邀您的加入！

⼯作内容： 1.vip客户礼品发放 2.vip客户资料变更⼊档 3.理赔办理 4.缴费提醒领钱办理 5.活动通知 6.投诉处理 不是营销部门，不要买保险，不是电销！ 职位要求： 1年龄21周岁~45周岁，⼤专以上学历 2.熟悉办公软件 3.做事细心谨慎 工作时间： 8:30-18:00 双休不加班法定节假⽇带薪休假午休 2小时

物流开单等物流客服

负责对公司老客户进行信息登记录入，资料变更、理赔办理、活动通知、二次开发等工作简单。主要是要能长期稳定！ 上班时间：8:30~17:00，周末双休午休两个小时 年龄25~45周岁，大专及以上学历 薪资待遇：实习期5000，转正后，综合7到8k 福利待遇：定期团建，公司有不定时下午茶，节假日带薪双休

一、待遇福利 1、年轻的职场环境，完善的培训制度，包括：入职前基础培训+入职后金融专业培训+晋升培训+人力管理培训等。签约即下发银保监会认证保险执业资格证。 3、待遇：培训津贴+服务津贴+佣金+续收津贴+年度展业津贴+各项奖励津贴。每季度考核，晋升体系透明公开，人均年收入10万起，多劳多得，上不封顶。 4、福利：提供商业保险保障，涵盖医疗、意外、养老年金险；节假日福利、生日福利、聚餐旅游等团康。 工作地址：西青道290号中国人寿西青区支公司（西青区各镇营业网点就近分配） 工作时间：8:30——16：30，双休，法定节假日休息 二、工作内容 1、保单售后服务。服务对象均为已有中国人寿保单的老客户，由公司分配至办公系统，使用公司号码电话通知客户办理业务。包括：服务回访、续期交费，添加受益人、证件到期变更、理赔业务、资料变更，条款讲解和险种咨询等。 2、二次开发。服务对象均为已有中国人寿保单的老客户，保险业务范围涵盖车财险、医疗、养老、团体险等，提供条款讲解和险种咨询，分析客户需求，以订制的方式为客户提供资产配置的计划书与精算表，努力提高销售业绩。 3、综合金融业务，国寿集团旗下广发银行业务办理，协助客户办理信贷、存款、理财、等金融服务。集团旗下国寿嘉园养老社区业务，经营与开拓养老社区客户。 4、人员招募。培育管理、团队建设等工作。包括：筛选简历，面试等；协助主管进行日常管理，辅导培训等；参与星级导师工作，加入公司主管储备计划，参加管理培训，晋升成为公司客户经理团队主管。 三、要求 1、21周岁及以上，大专科及以上学历，优秀者可放宽学历，接受应届生； 2、普通话标准，语言表达能力良好； 3、勤奋踏实，有责任心，有良好的服务意识与团队合作精神。 4、本招募项目为中国人寿保险股份有限公司天津市分公司保险代理人招募项目

公司配备大冰箱、微波炉，提供小零食，也欢迎带饭，同事之间相处融洽，氛围轻松，大家乐于分享，关系温馨如家人，甚至比恋爱还甜。遇到烦心事可以和老板聊，老板还会发红包安慰你。 公司直招实习生，接受实习，接受实习，接受实习！不收取任何费用，面试结果当天出，通过后立即上岗。 保底7000元，完全不用担心干满一个月拿不到工资。 工作时间：早九晚六，坐班制，无需外出。 薪资福利：无责任底薪7000元（不含绩效）+最高40%提成+丰厚奖金（3000-300000元），每月组织团建活动，不定期安排下午茶，法定节假日正常休息并享额外福利。 任职要求： 1.会呼吸的 2.有手有脚的 3.能识字的 4.会操作智能手机的 老板性格随和，团队氛围和谐，待遇优厚，不看重文凭，更重视人品；不要求学历，只看能力。你或许不是最优秀的，但一定是最特别的。有无经验均可，公司提供一对一指导培训，全程手把手教学。只要你不惧挑战，渴望赚钱，有上进心，就快来加入我们吧！

任职要求： 年龄20·35周岁；学历：高中/中专及以上（能力优异者可放宽）； 经验：1年以上跟单、资源协调、平台运营、商务合作类工作经验（优先有维修/安装行业经验、本地生活服务经验，或曾对接过个体服务者/小微商家）；跨区域协调类工作经历； 技能：熟练使用微信/电话沟通，熟练使用电脑地图查位置，会用Excel登记简单数据统计等。 能力：沟通能力强；具备基础的商务谈判能力（如协商价格/规则），做事细心负责；能抗压；适应多订单并行处理的高强度节奏；有基础的财务意识（如核对收款金额）。 岗位职责：寻找附近师傅/商家+协商平台佣金并收款+管理跟进全国订单 1、快速匹配附近师傅，寻找订单附近靠谱师傅：通过第三方线上平台（地图、58、美团、抖音等），联系附近的水电工、数码家电维修师等，建立合作资源库。 2、，确保双方接受；跟进师傅按时转款，佣金到账。 3、安排管理订单：对接全国报修客户（如水电、家电故障），跟进服务进度，解决突发问题。 薪资待遇 综合薪资5000左右，安排订单越多提成、奖金越高。 工作时间&模式流程： 早8:30-晚6:30，双休，节假日全休；（灵活排班） 模式：坐班，线上沟通，电话//微信联系师傅和客户。 工作流程：接到报修订单→寻找匹配附近师傅→协商佣金派单→安排跟进→核对登记收款； 另招聘主管一名（薪资待遇面议）