我们是一家专注于汽车延长保修服务的集团化企业，行业排名位居前列，业务覆盖全国30多个城市，总部位于上海外滩。公司采用驻点4S店销售延保产品的模式，客户资源由4S店直接提供，主要面向已完成提车的车主进行衍生服务拓展。出单场景集中在新车交付与售后维修环节。欢迎踏实肯干、积极进取、善于规划、追求成长，且有明确职业发展目标的销售人才加入。表现优异者2个月转正后无责底薪8-10K；半年以上员工保底收入超1万元；顶尖销售月入1.5-2.5万。 任职要求：全日制大专及以上学历 薪酬构成：无责底薪3500-4500（依据业绩评级）+月度提成+激励奖金 提成机制：阶梯式计提5%-12%，产品客单价区间为6000-20000元 发展路径：销售顾问—团队长—品牌家长—培训师/主管—经理—分总/商务经理—区域总—销管总 平均薪资水平：转正员工月均收入6000-8000元；入职满6个月员工普遍达1-2万元 工作时间：早8:30至17:00，做六休一，实行综合工时制 工作地点：根据居住地就近分配至合作4S店 福利待遇：缴纳五险一金，定期组织团建，享受带薪年假、带薪培训等。 一、岗位职责： 1、在指定4S店内向购车客户介绍延保产品，清晰传递产品价值，推动签约达成，完成个人销售任务； 2、负责销售合同签署及客户资料收集、整理与系统提交； 3、维护与4S店工作人员的良好协作关系； 4、协助支持客户在4S店内的维修、保养及理赔相关事宜； 5、主动搜集市场动态与客户反馈建议，及时上报。 二、岗位要求： 1、年龄20岁以上，高中及以上学历； 2、热爱销售岗位，具备一定销售实践经验； 3、具备良好的服务意识、沟通表达能力及关系维护能力； 4、学习能力强，能承受工作压力，富有团队协作精神。 三、薪资福利： 1、无责任底薪（按城市标准执行）+阶梯型业绩提成+团队激励奖励； 2、依法缴纳五险一金，享有法定节假日及带薪年休假； 3、节日福利礼品、定期下午茶、多样化团队活动。 四、完善培训与发展体系： 1、提供14天带薪岗前培训，配备一对一导师指导； 2、持续开展业务复盘培训、品牌话术演练、全国优秀案例分享会； 3、晋升机制透明，不看资历看能力：销售顾问—主管—经理—储备总经理—分公司总经理—区域总监，唯才是举，平台广阔。

岗位职责： 1、开发主机厂、一级供应商及汽车后市场经销商等重点客户，达成年度销售任务。 2、依据市场营销方案，实现部门既定销售目标； 3、熟练阐述等速驱动轴产品的技术指标，有效回应客户技术咨询。 4、收集市场信息，掌握区域市场变化，及时向公司反馈以支持产品改进，关注行业展会及招标动态，积极发掘潜在客户需求。 5、负责销售流程的执行与管理 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类、汽车工程、市场营销等相关专业； 2、3年以上销售工作经验，具备汽车零部件（传动系统、底盘件优先）、工业品销售经历者优先； 3、思维灵敏、表达清晰，拥有良好的沟通能力与人际交往技巧，具备亲和力； 4、具有一定的市场分析与判断能力，服务意识强； 5、责任心强，能适应较高强度的工作压力； 6、具备团队合作精神，乐于迎接挑战； 7、有汽车零部件（传动系统、底盘件优先）、工业品销售背景，外语能力优秀者优先考虑；

岗位职责： 1、开发主机厂、一级供应商及汽车后市场经销商等重点客户，达成年度销售任务。 2、依据市场运营规划，实现部门既定销售目标； 3、熟练阐述等速驱动轴产品的技术指标，有效回应客户提出的技术问题。 4、收集市场相关信息，掌握区域行业动态，及时反馈以支持产品改进，关注行业展会与招标动态，积极发掘潜在客户需求。 5、负责销售流程的全流程跟进与管理 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、汽车工程、市场营销等相关专业优先； 2、具备3年以上销售工作经验，有汽车零部件（传动系统、底盘件为佳）、工业品领域经验者优先； 3、思维灵活、语言表达清晰，拥有良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具备基础市场分析与判断力，服务意识强； 5、责任心强，能适应较高强度的工作节奏； 6、具备团队合作精神，乐于面对挑战； 7、具有汽车零部件（传动系统、底盘件为佳）或工业品销售经历，外语能力突出者优先考虑；

我们销售无需电话推销，也无需外出奔波！ 薪资构成：无责任底薪3.5-4K+高提成5%-12%+激励奖金（综合收入8k-20k） 展业方式：不加班、不电销、不出外勤。公司已对接好4S店资源，客户到店后直接面谈签单即可。 工作时间：9:00-17:30，每月休息4天，可灵活调休。 成长发展：入职即享3天系统培训，培训后进入11天带教阶段，由主管或资深员工一对一指导。每半年一次晋升机会，面向全员公开竞聘。 晋升通道： 销售顾问-见习经理-销售经理-分公司总经理-区域总经理； 销售顾问-培训师-高级培训师 岗位职责： 1、驻点4S店开展销售工作，接待购车及售后客户，讲解汽车延保服务内容，推动现场成交； 2、维系店内合作关系，积极获取客户线索； 3、配合落实门店营销策略，执行相关业务动作，达成个人销售目标； 任职要求： 1、高中及以上学历，年龄20-32岁，具备1年以上销售经验（应届生可放宽条件） 2、仪态良好，性格外向，沟通能力强，情商高；

公司提供资源端口！！！确保开单效率！！ 底薪4300+高比例提成+多项活动奖金； 工作内容：通过电话进行客户邀约 团队氛围轻松积极，上班时间早9晚6，无强制加班，无需自主开发客户，不限制手机使用，无地推任务！ 薪资详情 薪资范围：6000-14000元/月 职位底薪：4300元/月

试用期底薪3000元+高提成 无责任底薪+丰厚提成+满勤奖+带薪培训+广阔晋升平台+公正晋升制度+出国旅游机会 工作内容：主要负责房产买卖及租赁相关业务 任职要求： 1、年龄不限； 2、品行端正，踏实肯干，具备良好的协作意识； 3、能适应一定的工作强度，敢于追求高收入； 4、应届或往届毕业生均可，有无经验皆可接受。 有时候选择比努力更关键！！！ 工作时间：上午8:30-11:30下午14:00-17:30 诚挚欢迎您的加入！！

我们为青漂打造温馨家园，品牌公寓，拎包入住 底薪4000元，高额提成50%+每套房730-3000元奖金+销冠奖励+全勤奖+多样福利+免费端口资源+免费专业培训（含晋升通道与员工关怀） 月收入8000元以上并非难事，提供住宿，每月休息4天 工作时间：早9点至晚7点，中午享有1.5小时休息 任职要求： 1：学历不限，能吃苦耐劳，接受零经验者及应届毕业生，敢于学习即有机会，资深导师带教，一对一辅导成长 2：年龄在18至28周岁之间 3：性格积极乐观，诚实守信，工作主动勤奋，具备良好团队协作意识 4：拥有较强抗压能力，愿意迎接房产行业带来的挑战与压力 欢迎加入优家美寓，我们给予的不仅是工作岗位，更是一个展示自我、成就个人价值的发展平台 只要你肯付出，你的收入必将远超预期

无责薪资：4000+提成+奖金+流水收益 上班时间：上午10：00-17：30，一周休一次，节假日正常休 年龄：25-40 招聘城阳即墨市北李沧各地区的充电宝投放运营和维护。 岗位职责： 1.负责充电宝设备的布点投放及日常运营管理 2.保障充电宝设备的稳定运行与定期巡检维护 3.快速响应并解决用户使用过程中反馈的问题 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力与主动服务意识 2.可独立推进并落实日常工作任务 3.拥有团队协作意识，能与组员协同高效完成工作目标

青岛中科现代农业有限公司招聘销售农化服务化验人员数名。 薪资待遇：底薪+提成+保险+福利+奖金 岗位要求： 1、开发新客户维护老客户 2、对市场有一定的判断和分析能力及领导能力 3、有一定的销售渠道，有责任心 4、能吃苦耐劳，听从领导安排

岗位职责: 1.负责玫瑰颂护肤产品的销售及售后相关服务 2.与客户保持良好互动，保障服务过程顺畅高效 3.主动配合团队协作，助力达成整体销售任务 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能独立推进并完成工作任务 2.快速适应团队氛围，具备较强的团队融入意识 3.具备持续学习意识，能够不断优化工作方式与效率 单休，原则上周日休息，薪资结构为试用期3000+(4.5-6)点提成，转正后3000+300全勤+(4.5-6个点)提成。

诚聘居家保姆 要求55岁以内，高中毕业，有经验者优先！ 主要工作内容，照顾和接送5岁女孩上幼儿园，收拾套三房卫生，一日三餐！ 月休 4天！ 月薪：6000 包吃住！ 联系电话：

今天去城阳区世纪公园南疃社区(兴阳路北50米)拆洗油烟机到手120能接电话联系

招人 要求 20-30岁，工资底薪➕各项补助，综合工资3500-5000，需有健康证，无学历要求，形象好、爱干净、身体健康，性格开朗，吃苦耐劳，服从安排，有相关饮品工作经验优先 ，无奶茶经验可提供免费培训12天(培训期间工资照发➕出差补助 包全部) 工作时长10个小时(有40分钟到60分钟吃饭休息时间) 月休3天 联系人管总：

聘 港内半挂司机 有半挂车经验， A2证 年龄不限 固定路线 运距几百米 工资面议

招聘： 车间缝包工，三班倒，每班8小时，4500元一5000元，年龄在55岁以下 车间零活工一名55岁以下，工资4000元 （以上招聘工种包住不包吃，加班另算 地址：黄岛区董家口港 电话☎：李经理 ▁▁▁▁▁▁▁▁▁

负责客户有需求的配件的报价

岗位职责： 1.开发新客户，拓展销售市场，完成销售任务。 2.维护客户关系，及时处理客户咨询与投诉，提升客户满意度。 3.收集市场信息，反馈客户需求，协助优化产品。 4.参与销售活动策划与执行，提升产品市场竞争力。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销或汽车相关专业优先。 2.具备1年以上汽车零部件销售经验，熟悉销售流程。 3.具有良好的沟通能力、市场洞察力和客户服务意识。 4.能够承受工作压力，有较强的团队合作精神和独立工作能力。

4S店“贴膜工厂”业务员 底薪3000元销售额5-9点的提成 要求有相关工作经验

1.有责任心，愿意长期从事本行业，有团队合作精神，从事销售工作3年以上 2.有较强的事业心，能做目标分拣，具备一定领导能力，管理客户关系完成销售任务 3.汽车太阳膜，隐形车衣，改色膜及新能源改装项目销售 4.有能力的伙伴可成为公司合伙人，公司为每一位提供伙伴提供公平公正的平台

负责向客户介绍并销售各类优质轮胎，提供专业的轮胎选型建议，确保客户满意度。同时，协助处理店内日常运营事务，维护良好的客户关系，促进业务增长。要求具备良好的沟通能力和一定的汽车知识基础。

[薪资]: 架构：底薪5K＋绩效＋提成＋多项激励，新人首月综合收入1.2w，后续稳定在15-50K [福利]： 缴纳社保！ 享受带薪年假、病假、婚假、产假及国家法定节假日！ 每年一次高端体检，组织国内外旅游活动，保障充足的休息与休闲时间！ 公司各项补贴真实发放，标准优厚，职业成长空间广阔！ 日常福利： 每周一、三、五提供下午茶 每天安排2小时午休（中午12点至下午2点） 每月10号准时发薪，绝不拖欠 办公地点位于5A级写字楼 生日当天赠送祝福蛋糕及200-500元红包 每日面试名额有限，有意者请尽快联系沟通！欢迎投递咨询，我会第一时间回复消息

岗位职责】 1.负责公司分配的意向学员资源对接，通过电话、微信等方式提供招生咨询服务; 2.解答学员关于成人学历提升(如专升本、高起专等)的疑问，制定个性化报考方案; 3.持续跟进意向学员，维护学员关系，推动报名转化;4.配合团队完成月度、季度招生目标，参与招生推广活动。 【任职要求】 1.大专及以上学历，有教育行业咨询或销售经验者优先; 2.沟通表达清晰，有服务意识和耐心，具备基础办公软件操作能力; 3.对成人学历教育行业有兴趣，愿意长期发展 4.具备团队协作意识，能适应快节奏工作氛围。 员工福利 员工旅游 通讯补贴团建聚餐零食下午茶 底薪加提成绩效奖金

岗位职责： 1.负责面向企业客户（ToB）的电话销售工作，达成既定销售目标； 2.通过电话与客户高效沟通，精准把握客户需求，提供专业化的售前咨询支持； 3.主动开展客户邀约工作，积极拓展新客户资源，同时维护现有客户关系； 4.跟进电话销售全流程，包含客户跟进及售后协调服务； 5.配合团队推进整体销售进度，积极参与团队协作与相关活动。 任职要求： 1.普通话标准，具备出色的口头表达能力与沟通技巧； 2.有电话销售相关工作经验者优先； 3.具备较强的销售推动力和客户服务意识； 4.富有团队协作精神，工作主动性强，能适应一定强度的工作节奏； 5.熟悉金融类产品基础知识，可为客户提供专业售前解答； 6.渴望职业成长，不甘平庸，愿意持续突破自我边界。 薪资结构和福利待遇 8:30-18:00，每日含2小时以上休息时间，双休与单休轮班制，国家法定节假日正常休假+五险一金+节日福利+生日关怀+定期团建活动。底薪随销售职级动态调整，职级越高，底薪相应提升！晋升通道畅通，所有管理岗位均从内部选拔产生，最快一个月实现晋升，不设空降主管。 提成区间为10%-60%，业绩越突出，提成比例越高。 每月组织团建活动，每周固定安排下午茶，不定期享受免费旅游、带薪年假、全勤奖励、绩效奖金及其他激励奖项。采用电销与面销结合模式，工作形式多样，避免单一枯燥。 平台优势： 1.已对接42家银行渠道，产品线丰富多元，当月销售冠军平均月收入超20万元。各网点资源共享，客户线索由公司自有广告平台精准获取，自动化办公，无需外出拓客。AI智能系统辅助筛选高意向客户，提升沟通效率，确保高质量客户转化。通过电话触达客户，解答疑问并成功邀约到访。 2.客户到访后由专职接待部门迎宾引导，产品顾问对接需求，销售主管协助完成签约流程，成交业绩归属原跟进人员。若个人有意提升谈单能力，也可学习独立成单，未来可向组长、主管等管理岗发展。 3.定期电话回访客户，维系长期合作关系，增强客户粘性。老客户转介绍效果显著，具备多次成交潜力。 4.进入金融贷款领域，合规经营是基础保障。 5.公司定位互联网金融+模式，主营贷款服务，客户来源于线上申请。我们通过电话深入了解客户情况，进行精准邀约，并协助客户办理匹配的贷款方案，客户无需自行寻找资源。因此相较传统销售岗位，该行业普遍薪资更高，因获客环节已由平台解决，大幅提高成交效率。

全国的大型综合平台，提高门店客流拉动内需，振兴中医药。月薪1万以上

招聘岗位：熟食店销售专员 加入我们，共创美味事业！ 贞波苦肠熟食店因业务扩展，现诚聘热情开朗的销售专员加入我们的团队！我们提供稳定的工作环境、完善的福利待遇以及清晰的职业发展路径。如果您热爱美食，善于与人沟通，这里将是您施展才华的理想平台！ --- 一、岗位职责： 1.顾客服务：主动友好地接待每位顾客，提供专业的菜品讲解与推荐，打造舒适的购物氛围。 2.销售收银：熟练完成结账操作，保证流程准确高效，提升服务效率。 3.品牌推广：积极向顾客传递“贞波苦肠”的品牌理念与产品亮点，增强品牌认知度。 4.库存管理：配合店长开展日常盘点与货品整理，及时补充商品，保障供应充足、品质新鲜。 5.品质监控：严格执行食品安全规范，每日核查食品存储及陈列情况，确保饮食安全。 二、任职要求： 1.年龄30-45岁，仪容整洁，性格亲和，具备良好的沟通能力与服务意识。 2.有零售、餐饮或销售相关经验者优先，熟悉美团、抖音、京东后台操作者更佳。 3.工作态度积极，责任心强，具备良好的团队合作精神。 4.热爱食品行业，认同并愿意传播我们的品牌文化。 三、工作时间与福利： ***超长休息：**上二休一，月休10天，实现工作与生活的良好平衡！ ***班次A：**5:30-17:00 ***班次B：**7:50-20:30 ***薪资保障：**  ·试用期1个月，薪资**4000元/月**。  ·转正后固定薪资**4500元/月+补贴+提成**（具体面议）。 ***福利完善：**  ·每月15日准时发放薪资，无拖欠。  ·入职即缴纳**五险**，保障员工权益。  ·团队氛围融洽，关系简单，共同进步。 --- **欢迎有志之士踊跃报名！** 请联系：张经理 工作地点：贞波苦肠市北埠西市场店

泰康人寿持续推进长寿时代下的“泰康方案”，不断完善“长寿、健康、财富”三大客户服务体系，以及健康财富规划师（HWP）的职业发展路径。在长寿解决方案方面，“年金险+养老服务”模式持续优化。公司创新性地将金融保险产品与实体养老社区相融合，率先在国内推出“幸福有约终身养老计划”，开创了新型养老商业生态。 2024年，幸福有约进入全新十年发展阶段，为满足社会对高品质养老服务的日益增长需求，截至目前，泰康养老社区已布局全国36城，实现37城44家社区开业运营，在住居民超17000人。青岛琴园项目即为其中重要一环。 岗位职责： 1.为高净值客户提供专属养老社区配置建议 2.组织并带领客户实地考察全国36城44家已运营养老社区 3.协助客户完成入住后的持续服务支持工作 4.提供出勤补贴+高绩效薪酬+境内外旅游激励方案 5.带领客户前往实体养老社区进行现场体验与方案讲解 任职要求： 1.具备保险、金融行业从业背景或跨行业经验，上一年度个人收入经个税APP可查流水不低于20万元 2.大专及以上学历，学信网可查，信用记录良好 年龄范围25至55岁，特别优秀者可适当放宽条件

不提供住宿，仅接受线下面试 工资按月准时发放，欢迎无经验者/新手加入 薪资福利： 1、试用期月薪5000-9000元，转正后9000-15000元，业绩优异者收入上不封顶，新人首月平均收入8000以上 公司主营企业服务业务，工作内容为跟随负责人共同开展企业服务相关事务，由负责人亲自一对一指导培养 2、依法缴纳五险，享有带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等假期待遇，每年组织免费健康体检 提供每年四次调薪机会，发放开年红包，安排国内外团队旅游，每月10日准时发放薪资 本次招聘名额仅限两人，有意向者请留下个人简历

我们销售无需打电话，也无需风吹日晒！ 薪资结构：无责任底薪3.5-4K+高提成5%-12%+激励奖金（综合收入8k-20k） 展业模式：不加班、不电销、不出外勤。公司已对接好4S店资源，日常在店内驻点，客户到店后直接沟通成交即可。 工作时间：9:00-17:30，月休4天，可灵活调休。 成长与晋升：入职即安排3天系统培训，培训结束后进入12天带教期，由主管或资深员工一对一指导。每半年开放晋升通道，实行公开竞聘机制。 晋升方向： 销售顾问—见习经理—销售经理—分公司总经理—区域总经理； 销售顾问—培训师—高级培训师 岗位职责： 1、驻点4S店，面向新车及售后客户推广汽车延保服务，现场讲解产品并促成签约； 2、维护店内合作关系，积极获取客户线索； 3、贯彻执行品牌营销策略及相关业务动作，达成个人销售目标； 任职要求： 1、高中及以上学历，年龄******，具备1年以上销售经验（应届生可放宽条件）； 2、形象良好，性格外向，具备较强沟通能力与情商；

平时在青岛内跑业务（省内半个月，省外一个月，出差是自愿，不出差就在青岛内跑业务） 薪资待遇： 1.试用期1个月无责任底薪4500+奖金+高提成+免费带薪培训 转正无责任底薪5500+高提成+绩效奖金（日奖周奖）+补助+福利+年终奖=8000—15000，上不封顶！ （新人平均第一个月到手工资6000--10000） 可以日结单天200-600上不封顶 2.提供免费住宿（宿舍干净整洁，空调，全自动洗衣机、独立卫浴等设备齐全）。可拎包入住 4.不压工资 5.免费高管一对一培训！ 职位描述： 1.不强制出差，可选择在青岛或外地，（出差半个月到一个月，出差频率不频繁，具体看公司安排）。 2.出差所有费用都是公司出，出差是6到8个人团队，去国内一二线城市，主要市场考察和销售。 3.线上、线下整合营销体系，公司设有独立APP软件 上班时间： 早8-晚6点半，工作时间自由，周日固定休息，节假日正常放假 任职要求： 1.年龄27岁以内，性别不限，经验不限，欢迎优秀的往应届毕业生加入，退伍军人优先！ 3.具有团队意识，有责任心，有上进心。 4.对待工作积极热情，不安于现状

岗位职责: 1.负责Kolon青岛海信嘉年华销售活动 2.通过各种销售策略推广产品 3.与客户建立并维护良好的关系 任职要求： 1.具备出色的销售技巧和沟通能力 2.能够独立完成销售任务 3.积极参与团队合作，共同完成销售目标