1、全面负责门店整体运营，业绩管理，订单履约全流程管理，监控拣货，确保准备率和超时率达标； 2、负责异常订单处理（缺货，错拣，配送异常），建立快速响应机制，降低客诉率； 3、保障库存的准确性，组织实施周期性盘点和动销盘点，杜绝“有单无货”现象。 4、负责门店团队管理，排班及绩效考核，对闪电仓有一定运营经验。 5、有同行店长经验，带过团队，控成本，解客诉。

上海松江区商场店招聘：1.经理：7000-80001名2.主管：6200-65001名包吃住，月休四天，节假日补休（1:2比例），需要有工作经验，动手能力强，捣江湖者勿扰，谢谢联系方式：（同步）上海上海

1. 门店管理：成本与资产管理： 负责门店的日常开支管控，包括物料成本、行政开支等；管理站点内的固定资产（如冷藏设备、拣货设备），确保物资供应充足、减少损耗 。 2、标准化执行： 落实线下或站点的标准化流程，例如优化站点内部布局、确保拣货路径高效、维护门店形象（如有线下部分），确保“人、货、场”处于良好状态 3、 3. 团队与用户服务： 负责员工的招聘面试、岗位分工、排班管理以及培训激励。对于前置仓模式，还需关注配送员和分拣员的协同与人效提升 。用户客服管理： 监控履约率、客户评价（中差评），处理客诉问题，通过提升服务品质来增加用户满意度和复购意愿 。

招聘：门店店长 薪资：9000-15000元 岗位职责 1.全面管理：负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务流程优化、客户关系维护及环境卫生监督，确保门店高效运转。 2.业绩目标：执行月度/季度业绩计划，带领团队完成公司下达的销售及服务指标（如耗卡率、新客转化率、复购率等）。 3.团队管理：培训、考核员工技能（美容护理、艾灸操作等），提升团队专业水平与服务意识，打造高凝聚力团队。 4.客户管理：监督服务质量，处理客户投诉，定期分析客户需求，策划会员活动及促销方案以提升客户粘性。 5.库存与成本：管控产品及耗材库存，监督仪器维护，优化采购计划，降低运营成本。 6.市场拓展：协助总部开展线下推广，开发新客资源，维护周边合作渠道（如社区、企业等）。 任职要求 1.经验： 1.3年以上美容院/艾灸馆店长工作经验，熟悉艾灸馆运营流程及服务标准。 2.有成功提升门店业绩的案例，擅长客户转化与会员维护。 2.能力： 1.具备出色的团队管理能力，能激发员工积极性，完成业绩目标。 2.熟悉美容、艾灸行业产品及项目，了解健康养生市场趋势。 3.熟练使用门店管理系统（如预约、收银软件）。 3.特质： 1.结果导向，抗压能力强，能适应业绩考核。 服务意识强，沟通表达清晰，具备处理突发事件的能力。 优先条件 持有美容师、艾灸师或健康管理相关证书者优先。 有连锁门店管理经验者优先。 福利待遇 薪资结构：底薪+高额业绩提成+超额奖金。 福利：生日福利、节日福利、员工折扣、晋升空间。 任职地点，上海市松江区地中海广场二楼观二心艾灸馆 有意向的投递后可以电话联系！

关于我们： 我们是肯德基（KFC）美国跨国连锁餐厅之一，世界第二大速食及最大炸鸡连锁企业。1952年由创始人哈兰·山德士（Colonel Harland Sanders）创建，主营炸鸡、汉堡、薯条、盖饭、蛋挞、汽水等快餐食品。 岗位职责： 协助顾客找位子、送餐到桌、清理餐盘、桌椅等； 按照标准制作薯条、汽水、冰激凌、咖啡、汉堡、鸡肉卷、米饭、腌制菜品等； 按照餐点配餐，呈递给顾客； 协助顾客进行APP下载、自助点餐、充值卡、大神卡等及餐厅促销的自在厨房产品； 保障工作区域卫生，维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作。 任职要求： 初中以上文化程度（暂不接收学生和实习生） 普通灵工：年龄18-35岁；每周最少上岗3天（包括周四、六、日）每个月可提供不低于96个小时； 兼职+灵工：年龄18-40岁；每周最少上岗6天（包括周四、六、日）每个月可提供不低于180个小时。 具有一定的服务意识和食品安全意识，能使用服务用语礼貌热情与顾客沟通； 富有热情及团队合作意识，有肯德基工作经验优先； 可接受轮岗制（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 普通灵工：日结，时薪制，多劳多得； 兼职+灵工：周结，时薪制，多劳多得； 工作地点：上海肯德基门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮的你，快来和肯德基做朋友吧！

岗位职责： 1.学习并掌握门店各基础岗位操作流程，包括大厅、吧台的开铺与打烊工作 2.轮岗实践门店营运全流程，逐步掌握订货管理、排班安排、员工入职等核心运营技能 3.协助店长完成日常运营管理，参与门店绩效提升与顾客服务优化 4.定期参加晋升考核（约每2个月一次），表现优异者可快速晋升为管理层 5.外招人员需独立负责门店问题处理，确保营运标准落地与品牌服务质量 任职要求： 1.认同大米先生企业文化，具备良好的领导力与团队协作能力 2.外招店长需具备1年以上连锁餐饮带店经验，能独立应对和解决门店运营问题 3.外招助理需有1年以上餐饮管理经验，具备基本的客户投诉处理能力 4.管理实习生要求大专学历，1年以内餐饮经验，学习能力强、发展潜力大者优先 5.年龄20-30岁，对餐饮行业有热情，能适应快速发展的开店节奏与轮岗安排

上海知名品牌连锁熟食，山林大红 岗位职责： 1、接待顾客咨询，了解需求并销售产品； 2、使用收银机做好收款、账目核对工作； 3、会禽类鸡鸭鹅切剁； 4、完成产品来货验收、上架成列摆放、补货、防损日常营业工作； 5、负责店铺日常卫生清洁工作； 6、完成上级交办的其他任务。 任职资格： 1、年龄30～50岁，为人热情，性格开朗，具有较好的沟通能力和服务意识，吃苦耐劳； 2、有相关工作经验，会上海话者优先； 3、有餐饮食品行业从业健康证 薪资福利：4000～7000元

儿童淘气堡需要兼职营业员一名，

我们在做上海首创第一家情绪经济自助娱乐空间，包括自助台球、酒吧和茶室。 地方不大，但安静、私密、舒适，我们提倡“悦己、治愈、连接、共创” 现在，想找一位特别的伙伴： 懂沙龙、爱张罗、会攒局的朋友。 你不需要投很多钱，但希望你： 真心喜欢张罗活动——能策划有趣的茶会、分享会、小沙龙； 愿意和人打交道——把爱茶、爱交流的朋友聚起来； 认同“共享”的意义——相信一群人在一起，能碰撞出更多可能。 我们能一起做的： 把这里变成“有内容”的空间——不只是一场球、一盏茶、一杯酒亦或一局游戏，更是交流想法的据点； 连接同频的人——创业者、自由职业者、生活家… 让资源自然流动； 轻松起步，共同成长——我出场地，你专注做擅长的事就好。 如果你： 觉得这事儿有意思； 正好想找个地方施展“组局”的热情； 愿意踏实一起走一段；慢慢走，走得深； 欢迎聊聊！带上你的想法和资源。 好伙伴，从认识这片方寸地开始。

因品牌快速开店，我们正在寻找经验丰富的餐饮店长，我们是大米先生直招，请放心投递～ 1.维护门店日常运营，包括但不限于员工管理、库存控制、成本管理、食品安全和卫生标准 2.确保高标准的顾客服务，处理顾客投诉，提升顾客满意度 3.领导和激励团队，进行员工培训，确保员工遵守公司政策和服务标准，培养人才 4.有经营能力，能做业绩提升，利润提升，并能总结战术 任职要求 1.必须有餐饮店长工作经验不低于1年以上 2.年龄23-36岁，大专以上学历 3.有抗压能力 发展路径：店长-双店店长-三店店长-小区督导-中区督导-大区督导-市场营运总-市场总经理

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超市招聘收银员20名，店长2名。收银员要求年龄18-35岁，男女不限，高中以上学历，有相关工作经验者优先。薪资待遇丰厚，具体面议。工作地址位于乐业县三乐南路与英华路交叉口。

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招聘店长1名。薪资福利为底薪3000-6000元。提供全员岗前培训。工作地址位于明德大厦隆盛达购物广场5层。