1. 负责文件的整理、归档及日常保管工作。 2. 接待来访人员，提供基础咨询与引导服务。 3. 协助各部门处理各类行政支持事务。 感兴趣者可联系我，期待您的加入！

【岗位职责】 ·通过电话或线上方式与客户沟通 公司主要是做招聘平台的推广，该岗位主要负责通过电话形式联系有招聘需求的企业，做推广业务。 前期有人手把手带，不怕你不会，就怕你不学。工作内容轻松，公司氛围好。 【职位要求】 ·普通话标准，有销售性质 ·能熟练操作办公软件 ·无经验要求 年龄20-35岁 公司氛围超好，老板带着玩狼人杀 【工作时间】 ·8:45-12:00 13:45-18:00 月休大小周 【薪资福利】 ·无责底薪3000-4200+提成+绩效 综合薪资4000起，无上限。 ·缴纳五险 公司有话说： 我们公司是官方平台，在唐山已经做了10年了，工作稳定，工资按时发放，也不存在无限加班及的现象，签合同，可放心投递。 是电话销售+面谈的形式 但是我们是做招聘业务的 对接的也都是企业老板 而且我们是正规平台正规公司 不要一听说是电话销售就觉得不好

1.办公用品得订购 2.缴纳员工手机费 3.随时性得工作 4.协助招聘

2026年即将毕业的学生

双休，法定节假日正常休息，享有超长年假 工作时间：8:30-11:50，13:00-18:00 接受零基础、无工作经验者，团队氛围融洽 办公室固定工位，需坐班 任职要求：表达清晰，口齿伶俐

主要通过电话的方式沟通客户成单 工作简单易上手

岗位职责： 1.对接行政部各项事务，确保各项通知有效下达。 2对部门各类文件进行整理、备份、归档等 3.支持部门经理的行政需求。 职位要求：18-28周岁 1.中专以上 2.有责任感，集体荣誉感和敬业精神。 3.热爱行政工作，热心、积极、有服务意识。

【岗位职责】 1. 参与宝鼎建材的日常运营管理，提升工作效率 2. 与团队成员协作，确保项目按时完成 3. 主动学习，不断优化个人工作流程和方法 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通能力，能够有效地与团队合作 2. 能够适应快节奏的工作环境，保持高效率 3. 具有良好的学习能力，愿意不断提升自我

【岗位职责】 1. 参与公司核心业务流程的学习与理解，为未来的管理岗位打下坚实基础； 2.根据个人兴趣与公司需求，轮岗多个部门。 【岗位要求】 1. 具备优秀的沟通能力和快速学习能力，能够适应多岗位轮换； 2. 对建材行业有浓厚兴趣，愿意深入了解并贡献自己的见解； 3. 具有团队合作精神，能够在压力下保持积极的工作态度； 4. 积极主动，愿意接受挑战，具备解决问题的能力。

【工作内容】 室内办公室坐班，不需要外出跑业务。 项目前期辅助工作：主要通过电话对接全国各地企业负责人，辅助商务经理完成前期客户联络通知工作；仅负责前期线上电话对接，后续线下现场相关工作全部交由其他同事负责，不需要跟进现场业务。 公司提供客户资料，无需个人自行开发客户资源。 【任职要求】 1、年龄22‑38周岁，工作态度端正，具备团队协作意识； 2、性格开朗，善于语言沟通，愿意学习新业务； 3、有无相关工作经验均可，学习能力强者优先。 【薪资福利】 1、无责底薪+项目绩效奖金，收入提升空间大； 2、工作时间早九晚六，正常上下班； 3、入职享有完整带薪培训，内部晋升通道清晰。 【工作地点】 唐山君瑞财富中心（市中心，紧邻振华，对面路南区政府）

唐山市丰润区招贴砖瓦匠，电梯前室 墙砖42地砖33

唐山市丰润区招家具安装、打柜子/家电展台

招聘捡红薯人员500人，600元一亩，包住不包吃，后日结，亩产3000多斤

唐山丰润招电焊安装光伏敢上高的工资300—350干过的优先

丰润汽车站招聘三至四名瓦工，负责贴墙砖和地砖。

城北物业公司招聘岗位类别：住宅管家（1）要求大专以上学历;（2）年龄35周岁以下，男女不限（3）能吃苦耐劳，责任心强，同时能熟练操作办公软件，亲和力强;抗压能力强。（4）从事过物业管理或者服务行业优先。（5）基本待遇：大小休，月休6-8天，工作时间：8:30-17:30。工资待遇优，试用期3个月，工资3750-4050，有工作餐，缴纳五险一金，带薪年假，高温补贴，节假日福利，年底十三薪等。联系人：李联系电话

招聘岗位包括物业主管、工程管理岗、秩序维护岗、客户助理岗和绿化保洁岗。 岗位要求：品行端正，勤奋敬业；无合同纠纷及不良信用记录；具备相关工作经验及专业能力。 薪资待遇：试用期薪资为转正工资的80%，具体薪资根据面试和体检情况确定。

招聘：公寓管家薪资：4000-6000元负责公寓楼里的日常事项管理，要求勤劳，有责任心。

招聘综合干事员1名，要求会使用管家婆系统，吃苦耐劳，服从管理。薪资待遇为6000元/月，管食宿。工作地址位于伊旗马泰壕煤矿餐厅。

中捷小区管家招聘 岗位职责 1、接待业主来访来电，处理业主报事、报修、咨询、投诉，跟进事件闭环；2、负责物业费催缴、业主回访沟通工作；3、开展园区、楼道巡查，排查各类问题，对接工程、施工方跟进维修整改；4、做好工单处理、业主资料整理、台账报表等内业工作；5、完成上级交办的其他物业相关工作。 任职要求 1、年龄25‑40周岁，必须有物业管家相关工作经验，无经验勿投；2、善于沟通，责任心强，处事耐心，能够妥善处理业主各类问题；3、工作细致，服从管理，具备良好的团队协作能力。 薪资福利 薪资3500元，缴纳五险，每月公休4天，享有法定节假日，法定节假日上班发放三倍工资。 联系电话：

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事务，保障信息传递及时准确 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员或行政类相关工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

【岗位职责】 1. 高效处理日常事务，独立完成上级日常行程安排等工作。 2. 按上级要求组织安排会议，及时更新日历。 3. 谨慎处理流程性邮件、转发传达、签收登记、分类归档。 4. 负责文件处理、文档排版，确保内容条理清晰，以及账单处理。 5. 负责完成上级指派的其他工作。 【岗位要求】 1. 形象气质佳。 2. 大专以上学历，秘书、中文、英文等相关专业优先。 3. 熟练掌握电脑操作及办公软件。 4. 理解能力强，善于沟通协调，具备较强的文字处理能力。

1、采购需求通过《采购订单》进行落实，填写（供应商/产品/数量/预计交期），并将（采购订单）截图发送给供应商，作为正式下单依据 2、依据订单中的预计交期，持续跟进供应商的生产与发货进度，确保货物按时交付 3、确认到货产品的品类及数量，使用采购订单生成采购入库单，截图传递至仓库，并同步到货安排，便于仓库提前规划库位及人员配置 4、仓库根据采购入库单及供应商送货单核对实际来货，完成验收后将单据转交采购内勤，由其完成入库单审核、费用分摊等相关流程 5、结合当月销售预估数据与当前库存情况，核定采购量并完成系统下单，依据销量预测动态跟踪本月销售达成进度，及时调整后续采购计划

岗位职责： 1、协助开展市场规模、竞争态势等关键信息的分析，参与编制行业研究材料，为投资决策提供数据支撑； 2、参与集团在经营管理、生产运营、采购及冶金业务等方面的工作，配合上级完成相关事务； 3、搜集目标企业运营资料，逐步掌握价值驱动要素与潜在风险的判断方法； 4、深入业务环节，承担文件归集、会议记录整理等基础性工作； 5、完成公司及上级领导安排的其他工作任务。 任职条件： 1、全日制本科及以上学历，冶金工程专业背景，优先考虑东北大学、北京科技大学、安徽工业大学等具有冶金学科优势院校的毕业生； 2、具备扎实的文书写作能力，可独立完成各类公文与商务函件撰写，熟练使用Office办公软件，掌握计算机信息化基础知识及基本操作； 3、性格积极乐观，富有亲和力，拥有良好的沟通技巧和跨部门协作能力，能够妥善应对各类内外部关系； 4、工作态度主动，责任感强，具备多任务并行处理能力，能在高强度工作环境中保持专注与细致； 5、具备优秀的协调沟通意识和团队合作精神，抗压能力佳，学习适应能力强； 6、能够高效执行上级交付的其他综合性事务。

工作职责： 1. 负责备品备件、五金类物料的采购订单全流程跟进，包括需求核对、合同归档及进度追踪。 2. 维护ERP系统中物料信息的准确性，定期更新库存数据与供应商信息，确保数据与实际业务同步。 3. 整理采购相关单据（如入库单、发票），完成台账登记与报表编制，为成本核算提供数据支持。 4. 协助采购部门与供应商进行日常沟通，处理物料质量反馈、退换货等事务，保障供应链稳定。 任职要求： 1. 大专及以上学历，物流管理、供应链或财务相关专业优先。 2. 熟悉制造业采购流程，具备备品备件、五金类物料的分类管理经验者优先。 3. 熟练操作ERP系统（如用友、金蝶）及Office办公软件，尤其擅长Excel数据处理与报表制作。 4. 具备较强的责任心与细节把控能力，能承受一定的工作压力并高效完成任务。

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【急聘】教育机构电话外呼员兼职，适合离职，待岗，暑假工 工作时间：上午9-12点，下午2-6点 薪资：70/一天，日结，每周工作5天及以上，不提供食宿 要求：20-30岁，大专学历，热情开朗，手机需要用自己的，我们提供手机卡 工作内容：给客户打电话，添加微信，邀约进店 联系电话：（微信同步）

1. 有责任心，细心，耐心 2. 沟通能力强，脑子灵活 3. 熟练使用EXCEL表格 4. 有上进心，愿意学习 5. 踏实肯干

岗位职责： 1.通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3.及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4.按规范处理客户投诉，妥善安抚情绪并协调内部资源跟进解决 5.严格遵守信息安全规范，保护客户隐私及公司数据安全 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3. 性格耐心细致，抗压能力强，有较强的服务意识和责任心 4.学历不限，有电话客服或呼叫中心工作经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排，保证服务时效性

1、出差：负责现场场地规划，指导设备安装及故障排除工作； 2、工厂：开展配电柜故障诊断与分析； 3、沟通：提供远程技术支持，进行故障判断并指导维修操作； 4、培训：在客户现场完成设备操作培训； 5、远程前置仓库管理：统筹备件调度与调配； 6、配合销售团队在现场接待客户并协助完成试验任务 任职要求： 1、年龄：22-40岁 2、学历及专业：本科（优秀专科可放宽），电气类相关专业； 3、工作经历：具备2年以上相关工作经验 4、行业背景：有从事过行业内售后电气维护经验者优先，熟悉或对选煤设备有兴趣，具备装配能力、良好的表达能力，经历匹配度高 职位福利：五险一金、双休、法定节假日休息、出差补贴、公费旅游；每日提供新鲜水果、果饮、零食下午茶等 面试流程非单轮，共两轮；第一轮由人力主管进行结构化面试，第二轮由部门负责人或企业负责人面试，请知悉~