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岗位职责:
1. 制定并落实公司行政管理制度,监督制度执行情况,推动绩效考核工作的有效实施;
2. 统筹公司日常行政事务运作,涵盖固定资产管控、供应商评估与管理、档案整理归档、办公费用分摊,并就成本控制提出合理化建议;
3. 策划并执行公司年会、员工活动及各类会议的组织协调,承担对外联络事务及公司证照的申办与维护;
4. 协助对公司重要资质类证件进行归档与管理;
5. 配合推进公司内部行政与人事相关工作的协同对接;
6. 完成上级领导交办的其他工作任务。

职位要求:
1. 大专及以上学历,行政管理、人力资源等相关专业优先;
2. 具备五年以上行政领域工作经验,其中至少三年担任同类型岗位;
3. 精通企业行政管理体系搭建与制度建设,具备扎实的行政规范执行实操经验;
4. 具有良好的团队合作意识,品行良好,待人真诚,富有亲和力;
5. 拥有出色的沟通协调能力,责任心强,性格积极乐观,易于交流;
6. 具备较强的分析判断与问题解决能力,思维条理清晰,注重细节;
7. 熟练操作各类办公软件及自动化办公设备;
8. 普通话表达标准流畅。
2025-12-11 06:35
IP属地:河北唐山

职位福利

大专3-5年管理10人以上团队人力经验管理体系建设优化流程制度制定/优化会开车5年以上相关经验大中型企业从业大型活动组织经验10人-50人团队企业文化建设
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河北鑫顺鸿源装配式房屋有限公司
未融资 · 20-99人
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