岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2.按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和目标感，能适应灵活工作时间及一定外出作业强度 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，可快速掌握业务系统 4. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

招聘房屋租赁经纪人 底薪5000高提成工龄工资新业绩阶梯提成年底奖金，业绩越高，提点越高，最高提点百分之50️ [握手]介绍员工入职，奖励500元红包[红包] 收房奖金+专业培训+定期团建等福利 只要肯努力，月入过万，轻飘飘。 公司提供的基本的保障：免费住宿，中午饭，每月一次团建 岗位职责： 1、负责客户的接待、咨询工作，为顾客提供专业的置业咨询服务； 2、了解客户的需求，提供合适房源，进行商务谈判； 3、陪同客户看房，促成房屋租赁.二手房买卖业务成交； 4、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作； 【任职要求】： 1.学历不是关键意愿和能力才是； 2.身体健康，有素质，反应灵活，沟通表达能力强，对自己有信心，敢于挑战 3.有无经验均可，实习期师徒制一对一带教，定期带薪培训 【工作地点】：北京市朝阳区安贞门 满足以上条件者可联系面试 联系电话：。

招聘房屋租赁经纪人 底薪4800高提成工龄工资新业绩阶梯提成年底奖金，业绩越高，提点越高，最高提点百分之50️ [握手]介绍员工入职，奖励500元红包[红包] 收房奖金+专业培训+定期团建等福利 只要肯努力，月入过万，轻飘飘。 公司提供的基本的保障：免费住宿，中午饭，每月一次团建 岗位职责： 1、负责客户的接待、咨询工作，为顾客提供专业的置业咨询服务； 2、了解客户的需求，提供合适房源，进行商务谈判； 3、陪同客户看房，促成房屋租赁.二手房买卖业务成交； 4、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作； 【任职要求】： 1.学历不是关键 意愿和能力才是； 2.身体健康，有素质，反应灵活，沟通表达能力强，对自己有信心，敢于挑战 3.有无经验均可，实习期师徒制一对一带教，定期带薪培训 【工作地点】：北京市朝阳区安贞门 满足以上条件者可联系面试 联系电话：

断桥铝门窗销售

空气能，地暖，中央空调等附属暖通产品销售

在北京想找一份稳定又高薪的工作，千万别错过这次机会！ 我们是2013年成立的老牌企业，深耕房产行业十余年，北京商业地产标杆龙头，平台正规、实力雄厚、发展稳健。 公司总部坐落昌平超级合生汇5A级高端写字楼，办公环境高端舒适，紧邻生命科学园地铁站，步行仅5分钟通勤超方便。 旗下在沙河、朱辛庄、生命科学园设有多家连锁门店，可以就近分配，离家近、上班不用长途奔波，还能免费提供住宿，帮你省下一大笔房租开销。 公司直招无中介套路，面试当天出结果，次日即可入职，入职直接签订正规劳动合同，缴纳北京六险，还享有14天带薪年假，福利拉满、权益有保障。 不限学历、有无行业经验都可以，入职全程带薪专业培训，前辈一对一手把手带教，不用怕零基础入门难。 日常负责新房、二手房、商铺的出租出售业务，公司全程提供房源、客源、平台和成交方法，完全不用自己辛苦外出拓客，开单周期仅1-2周，上手快、出单稳。 薪资待遇实打实不画饼：保底5500-6000打底，叠加30%-50%业内超高提成；50%以上员工稳定年入50W-100W，优秀精英年薪轻松突破100W，收入完全上不封顶。 与其打工拿死工资熬日子，不如来我们这里踏实深耕，团队年轻和睦、没有职场套路、氛围轻松自由，多劳多得，努力就能赚到理想收入！

1，线上沟通客户匹配房源，线下带客户看房 签约 2，线上沟通业主推介托管业务，线下评估，签约 3，底薪5000，教练直带，店长辅助，轻松上岗

1 职位描述 星辰和大海都需要门票，诗和远方的者很贵，来人间一次，努力成为最好的自己 [你的薪酬待遇] 收入自主制：考核优秀可晋级更高薪级。底薪4000-5000(二手房业绩提成30%-75%)（新房业绩提成50%-93%） [员工福利]：节日关怀礼，国内外旅游，年假，婚假，产假，陪产假，项目奖，创新奖，仁杰奖，荣誉奖，等。更可获得国外游。 [你的工作内容] 1。新员工入店，熟悉了解所在商圈；(不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起)2。在店内与客户沟通；(不知如何开口?不必担心，有详细的文字资料交给你) 3。积累客户与房源资源；(店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助你完成前期积累) 2 4。详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配； 5。根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍； 6。进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交；(从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘人生桶金) 7。提高自身学习力和修养；(面对的都是高端客户，完善的培训助您提升自我) 8。为客户提供良好的客户服务；(客户至上为要旨，源源不断的老客户介绍也将接连而来) [职业发展] 1，完善的职业晋升计划及空间(经纪人店经理商圈经理大区总监事业总经理分公司总经理). 2，全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按渴流程，营销实战技巧等)，专人一对一指导，师徒带教；

1、给你房源-公司提供所有房源。 2、教你方法-有无经验都可，新人培训，有老师傅一 对一的指导，教你如何租房，挣钱的本事我们都交给你 3、奖金周结-综合薪资上不封顶奖励多 多，周奖励，月奖励，年终奖等等 4每月带薪休假，月休四天 工作内容: 1.通过公司网络渠道发布公司空置房源帖子; 2.跟客户线上线下沟通，推荐合适房源、带看、签约， 减少公司空置房源。 3.我们只做房屋出租，无需收取客户中介费，短租长租 都可以，开单容易。 工作时间： • 每日9:00-19:00，午休1.5小时，轻松平衡工作与生活 • 周二至周五灵活调休，完美错开出行高峰，享受属于自己的空闲时间！ 食宿保障： • 公司提供住宿，为你解决住房烦恼 • 食堂升级中，目前发放餐补，吃饭自由由你掌控！ 薪资方案任你选，高回报无上限： 方案一：高底薪+奖金 底薪5000元（每月15号准时发放）+ 奖金，收入适合进起步的你！ 方案二：低底薪+高额奖金 每成交一间单间，奖金约1000元！奖金在客户签合同后，每周一即时发放，高效回报不等待，收入完全由你的实力决定！ 加入我们，你将获得： • 开放式的成长平台，快速提升销售能力 • 透明化的奖金机制，努力直接兑现 • 自由的工作节奏，真正实现多劳多得

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延庆餐厅要杂工2名，工资4000，打荷2名，工资4000，砧板2名，工资5000，炖菜2名，工资6000，炒锅1名，工资9000，面点2名，工资5000。踏实能长干的来，捣江湖勿扰，工资只是一个参考，手艺技术好可再谈。宿舍双人间，独立卫生间，空调、WiFi、洗衣机都有，月休4天，每年优秀员工外出旅游，有外出培训学习的机会，晋升空间大。联系电话

岗位职责： 1. 使用松下焊机进行二保焊作业，熟练操作混合气体焊接工艺 2. 完成2-3mm厚度钢板的拼接焊接，执行单层单道焊接标准，确保焊道成型美观、无气孔夹渣等缺陷 3. 严格按工艺要求作业，不涉及探伤检测环节，保障焊接质量符合生产需求 4. 配合班组完成日常生产任务，服从现场管理安排 5. 正确使用和日常维护焊接设备及工具，落实安全操作规范 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 无大面积纹身及不良嗜好，能适应制造业工作环境 3. 具备二保焊/气焊实操经验，能独立完成常规板材焊接任务 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识和团队协作精神 5. 学历不限，有焊工证者优先 6.包吃包住，面试成功当天入职分配宿舍，第二天就可以上岗工作 7.工资可日结，不拖欠工资

北京市延庆康庄鑫盛养殖有限公司诚招长期收鸡蛋小时工，工作时间每天早八点到下午一点（可以灵活调整），要求手脚麻利，能搬动鸡蛋箱码拍子上。工资按150八小时折算。做饭人员一名，打料人员一名。联系方式。

8672日常保洁3小时*115:00北京延庆，胜芳园小区到手￥1109订单渠道：订单id：8

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2. 开展楼盘实地勘察、拍照美化及信息录入，维护更新房源数据库 3.组织带看、谈判、签约全流程服务，协调交易各方高效推进 4. 挖掘潜在客户资源，通过线上线下渠道开展精准营销与关系维护 5.遵守行业规范与公司制度，确保交易合规、服务专业、客户满意 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达与客户服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可提供系统带教 3. 热爱销售工作，目标感强，具备较强抗压能力与执行力 4.熟悉本地房地产市场，掌握基础政策法规及交易流程 5. 诚信正直，责任心强，认同长期职业发展路径

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及后续服务 2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人业绩与品牌口碑 4. 协助办理产权过户、贷款、交房等手续，确保交易安全高效 5.及时了解区域楼市动态与政策变化，保持专业服务竞争力 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有地产中介经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3. 诚实守信，责任心强，具备较强的服务意识与团队协作精神 4. 熟悉本地房地产市场者更佳，能适应灵活的工作时间与外勤节奏 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

岗位职责： 1.负责房地产项目的市场调研、楼盘信息采集与客户资源开发，精准匹配租赁需求 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务，保障交易安全与客户满意度 3. 维护存量客户关系，定期回访并挖掘二次成交及转介绍机会，提升复购与口碑传播 4.协同团队开展社区推广、线上运营及营销活动，扩大品牌影响力与获客渠道 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者提供系统带教培训 3.诚实守信、积极主动，具备较强的服务意识与职业操守 4. 熟悉本地房地产市场，能快速掌握新楼盘动态及政策变化

1. 每月固定休息9天 不用天天在岗，可自主安排工作时间，兼顾家庭、生活、副业，轻松不内卷 2. 行业天花板提成 60%—100% 阶梯超高提成，业绩越高提点越高，最高全额提成到手！ 多劳多得、上不封顶，认真干月入轻松过万，优秀者月入3W+ 3. 零基础免费一对一师徒带教 不用怕没经验！资深师傅全程专属带教 从找房源、对接客户、带看到谈单成交，全套手把手教学 小白快速上手，零基础也能稳定出单赚钱 4. 透明极速晋升，不靠熬年限 入职满2个月即可晋升部长 晋升即享团队管理收益+额外团队提成 个人赚钱+躺赚团队收益，双线增收，职业前景清晰 工作内容 负责新房、二手房、租房房源对接、客户带看、日常咨询跟进 工作简单轻松，不用外出暴晒跑量，全程精细化轻松作业 任职要求 • 年龄18–45岁，学历经验不限 • 踏实肯干、想赚钱、心态积极 • 愿意学习、服从团队安排即可 我们优势 无强制加班、无严苛考勤、无层层克扣 时间自由、提成拉满、新人保底带出单、晋升透明公开 找工作求自由、求高薪、求稳定的直接私聊！ 名额有限，招满即止，期待想赚钱的你加入！

贝壳直营·链家地产高薪诚聘｜置业顾问、门店经理 【品牌直招 无中介｜平台稳定 晋升透明｜高薪创收 全程带薪培训】 链家作为贝壳找房直营核心品牌，深耕房产行业多年，依托全国海量真实房源、成熟数字化作业系统、完善的服务体系，稳居行业标杆地位。现因门店业务扩张、团队升级发展需求，面向全城高薪诚聘置业顾问、门店经理，欢迎踏实肯干、渴望高薪、追求成长的有志之士加入！ 一、招聘岗位 岗位一：房产置业顾问（应届生 / 无经验可入） 岗位职责 1、负责二手房、新房、租房的咨询、带看、谈判及成交全流程服务，为客户提供专业、靠谱的房产置业方案； 2、维护贝壳、链家线上平台房源，更新房源信息、跟进客户咨询，挖掘客户购房、换房、租房需求； 3、跟进交易全流程，协助客户完成签约、过户、售后对接等工作，保障交易顺利落地； 4、维护老客户资源，建立长期良好的客户关系，积累口碑与转介绍资源； 5、配合门店团队完成日常工作，积极参与团队培训、复盘及业务拓展活动。 任职要求 1、20-38 周岁，学历不限、经验不限，应届生、转行求职者、宝妈、退伍军人均可； 2、普通话流利，沟通表达自然，具备基本服务意识，待人真诚、踏实守信； 3、有赚钱欲望，抗压能力强，积极上进，愿意学习、敢于挑战高薪； 4、认同链家真诚服务的企业文化，无不良征信及从业记录。 岗位二：门店 / 商圈经理（储备 / 在职管理岗） 岗位职责 1、负责门店整体运营管理，制定团队业绩目标，拆解任务、跟进落地，完成门店月度、季度业绩指标； 2、搭建、培养销售团队，辅导新人成长，带教业务技巧、规范作业流程，提升团队整体战斗力； 3、统筹门店房源、客源资源，优化门店运营效率，维护商圈市场口碑与品牌形象； 4、组织门店日常晨会、复盘、培训，做好团队氛围管理、人员激励与留存； 5、对接公司总部各项工作安排，合规开展门店所有业务，规避交易风险。 任职要求 1、22-40 周岁，大专及以上学历，有房产销售、团队管理经验者优先，优秀销售骨干可破格晋升； 2、具备优秀的沟通谈判、统筹管理、团队协作能力，有较强的目标感和执行力； 3、熟悉房产行业交易流程，有商圈资源、团队带教经验者优先； 4、责任心强、抗压能力突出，有大局观，愿意带领团队共同创收。 二、薪资福利（真实透明 上不封顶） 1、高薪薪资：置业顾问无责底薪 + 高额提成（提成 45% 起，多劳多得、上不封顶），新人月综合 8000-15000 元，成熟销售月入 2 万 +；经理岗位底薪 + 团队提成 + 管理奖金 + 年终分红，收入远超行业平均； 2、完善保障：入职缴纳五险一金，享受带薪年假、法定节假日、带薪培训、节日福利、定期体检； 3、专属补贴：租房补贴、交通补贴、开单奖励、销冠奖金、季度 / 年度大额激励； 4、特色福利：年度旅游、团队聚餐、精英荣誉晚宴、师徒带教奖金、员工购房租房专属优惠； 5、新人保障：0 经验一对一师徒带教，全套免费岗前 + 在岗培训，小白快速上手，零基础也能逆袭高薪。 三、晋升体系（透明公平 不靠关系） 置业顾问→高级经纪人→店组长→门店经理→商圈总监→区域负责人 公司全员内部晋升，所有管理岗位优先内部提拔，能力决定职位、业绩决定收入，不空降外聘，给普通人清晰的成长赛道，踏实干就能升职加薪！ 四、我们的优势 贝壳直营大品牌，客源房源海量扶持，不用自己盲目拓客，平台流量加持，开单更轻松； 工作环境整洁舒适，团队年轻有活力，氛围轻松、互帮互助，无勾心斗角； 行业刚需赛道，稳定可持续，不受淡季影响，收入稳定且上限极高； 全程合规化作业，标准化流程，风险可控，安心从业、长久发展。 五、应聘方式 1、联系电话：（微信同号，优先微信咨询） 2、工作地点：全城就近分配门店，可优先选择离家近的岗位 3、面试流程：线上咨询→预约面试→岗前培训→入职上岗，流程简单、快速入职 不负努力，不负热爱！ 只要你敢拼、敢闯、想赚钱，链家给你最广阔的平台，期待你的加入，一起并肩创收、共同成长！

1. 深耕延庆本地各大新小区、交房楼盘、在建楼盘，实地驻点拓客 2. 走访建材市场、物业、中介、家装同行、水电木工等工长，搭建合作渠道 3. 线下地推、派发宣传物料、邀约业主看房/看样板间 4. 挖掘老业主资源，推动老带新转介绍

?? 招销售：不废话，来赚钱！ ?? 钱给到位： 有责底薪+高津贴+各种奖=上不封顶！能聊会卖？年入几十万真不难！ **就是证据。 ? 公司超给力： ? 客户名单发你！（不用自己瞎找） ? 师傅手把手教！（小白也能速成） ? 手机搞定工作！（时间相对自由） ? 车险/健康险全有！（产品管够） ?? 未来不是梦： 业绩硬？升职！带团队！当主管！只看能力，不熬资历。 ?? 我们只要你： 想赚大钱，动力爆棚！ 会唠嗑，讨人喜欢！ 不忽悠，真诚靠谱！ 抗压强，越挫越勇！ ?? 没经验？有冲劲就行！（躺平党绕道） 钱响比口号响！泰康等你

岗位职责:1、负责车险业务电话呼出，提醒即将车险到期的车主完成线上续费工作。 2、学习并掌握公司的产品知识即核算政策，和客户之间建立信任，用专业方式为客户提供车险方案 3、沟通能力强，利用公司给的信息资源深度挖掘客户潜力，建立自己的客户信息库，维护与开发客户关系 4、能持续促进业务的开展，确保客户满意度的同时增加客户粘性 任职要求: 1、有良好的沟通性，能够理准确的捕捉到客户需求，并提供解决方案 2、抗压能力强，有团队精神，有良好的心态。 3、能够高效的完成团队下达的任务 本岗位是车险坐席，职场提供专业的电话及电脑设备，提供优质的客户资源 车险是国家强制保险，只要您努力不可能没有业绩，入职就上五险一金，周末双休，带薪婚假、产假、国家法定假期 ，如果您是小白，只要您坚持力，愿意学习，想慢慢累计资源，我们提供免费的培训机制，协助你做好业务，欢迎大家加入我们.。朝阳、海淀、西城、顺义、通州、大兴等各区都有营业部，可以就近安排工作。

招聘销售部经理 业务部主任 销售经理助理 销售推广员 年龄:23一54周岁 周六日法定节假日都休息 工作时间：每天上午8：30到11:00，下午到16:00 工资：底薪+提成+奖励+年终奖 真心想找工作的， 约面试.

招聘会籍顾问，线上讲解直播，邀约体验课的销售人员

负责周边竞品项目驻点拦截，挖掘意向客户并导流至售楼处；开展线下外拓，覆盖社区、商圈、企事业单位拓客蓄客；开发维护中介门店及异业合作渠道；运营朋友圈、短视频、社群等线上平台引流获客；邀约客户到访，对接案场置业顾问，全程跟进客户需求，协助洽谈逼定、促进成交；做好客户台账及每日拓客、到访数据统计，完成公司下达带访及销售指标。

岗位职责 1. 负责京牌相关业务对接、客户开发与维护，跟进洽谈全流程，落实公司业务方案； 2. 遵照公司标准化业务流程开展工作，服从部门管理安排，按要求完成日常工作 3. 做好客户信息登记、及时反馈业务进展与市场相关信息。 任职要求 1. 年龄30-50周岁，，沟通表达顺畅，做事踏实稳重； 2. 执行力强，能够遵守公司规章制度，配合管理、按规范落实工作； 3. 有无相关从业经验均可，零基础可带教培训。 薪资待遇 1. 基础薪资3000-15000元+高额业务提成，提成上不封顶，多劳多得； 2. 完善带教体系，入职专人指导业务，

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北京大兴招地产中介，置业顾问招聘 薪资待遇∶ 无责任底薪5000元＋业绩提成＋五险一金＋奖金＋月度团建＋季度团建＋年底出国游 招聘要求∶ 年龄∶小于1996年（23—30岁） 学历∶大专以上学历 性格开朗，积极乐观者优先

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