
木工主管,要求懂拆装家具工艺
1-1.5万/月
厂长主管1-3年学历不限有生产管理经验自动化设备经验机加工工艺经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制、成本管控及交付达成
2. 组织制定并落实安全生产管理制度,确保符合国家及行业安全规范要求
3.领导团队建设与人才培养,优化组织架构与绩效考核机制,提升管理效能
4. 协调供应链、技术、品质、人事等跨部门资源,推动持续改善与降本增效
5.定期分析运营数据,向高层汇报经营状况并提出战略性改进建议
任职要求:
1.具备5年以上制造业生产管理经验,其中至少3年厂长或同等岗位实操经历
2.学历不限,优先考虑大专及以上学历,机械、工业工程、管理类相关专业背景者更佳
3. 熟悉ISO质量管理体系及精益生产(6S、TPM、Kaizen)等管理工具
4.具备较强的团队领导力、跨部门沟通协调能力及突发事件应对能力
5.责任心强,具备良好的职业道德与合规意识
厂房管理
6-9千/月
主管1-3年学历不限
岗位职责:
1. 全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2. 建立并优化生产管理体系,提升设备利用率与人均产出效率
3.落实安全生产责任制,确保零重大安全事故
4.薪资面议(只要你有能力 待遇不是问题)
任职要求:
1. 具备厂房5年以上管理经验,有完整产线管理实操经历
2. 具备较强的跨部门沟通协调能力与团队领导力
4. 责任心强,抗压能力突出,能适应工作环境
5. 最低学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先
诚邀有生产制造业管理经验的专业
9千-1.2万/月
主管
我公司是一家生产无纺布制品的生产型企业,员工有45人,生产工艺复杂,员工素养参差不齐,需要该职位人员有制造业工厂的生产管理经验,至少需要3-6个月下生产一线学习。主要负责公司的日常生产安排,质量管空,生产安全,员工培训等一切内部事情
钢管仓仓库主管
7千-1万/月
厂长/主管3-5年学历不限
【岗位职责】
1. 负责仓库整体运营与团队管理工作,确保仓储工作高效有序进行;
2. 制定并优化仓储作业流程,提升库存管理准确率与作业效率;
3. 组织落实货物出入库、盘点及安全管理,保障物资完整与账实相符;
4. 协调与其他部门的工作对接,保证物流环节顺畅衔接;
5. 定期分析仓储运营数据,提出改进措施并推动执行。
【岗位要求】
1. 具备较强的组织协调能力和现场管理能力;
2. 工作认真负责,具备良...
喷塑车间主管/经理
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年高中质量管理
【岗位要求】
1. 中专或高中以上学历,3年以上钣金车间管理经验。
2. 有机床钣金、高端智能设备外钣金喷塑主管经验者优先。
3. 熟悉流水线喷粉、酸洗磷化前处理整套工艺。
主管
模版绗缝主管
有5年以上的模板绗线一线管理经验,能够合理计划安排好生产,能适应晚班工作,会基础的模板机维修
工作地点为:浙江东阳市
薪资:底薪+提成1.3万-1.8万
浙江金华临时工。今天7点半上班。19块一个小时。工资日结。要四五个人。工作地点,石柱。
19元/时
临时工3-5人日结
临时工。今天7点半上班。19块一个小时。工资日结。要四五个人。工作地点,石柱。
江北寸滩水产加工厂厂长 8000/月
8千-1.5万/月
厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责
1.全面负责水产加工厂日常运营管理,统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理,制定生产计划,根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产,保障交期。
2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗,优化生产工艺,降低边角料、冻损,提升产能与良品率。
3.负责食品SC体系落地维护,落实食品安全规范,把控原料验收、生产过程、成品检验;对接市场监管部门,配合各类检查、抽检。
4.管理冷库、速冻设备、加工生产线,制定设备保养计划,保障设备稳定运行;落实车间安全生产,杜绝工伤、水电、冷库安全事故。
5.搭建车间团队,安排排班、员工培训、绩效考核;管理旺季临时用工,稳定生产队伍。
6.做好库存管理,把控原料、成品冷链存储,防止产品变质;定期复盘生产数据,提交生产、成本报表。
7.配合业务部门,根据市场需求优化产品规格,支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。
任职要求
8.大专及以上学历,食品工程、水产加工相关专业优先;5年以上水产加工工厂全盘管理经验,熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。
9.熟悉食品SC生产规范、食安法规,能独立应对食安检查;精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。
10.具备车间人员管理、生产排产经验,能应对水产行业季节性旺季生产压力。
11.较强成本意识,看得懂生产报表,擅长优化生产流程,控制人工、原料成本。
12.责任心强,原则性强,能驻厂,接受旺季加班;有重庆本地水产厂工作经历优先。
福利待遇
•五险,绩效工资+年终奖金,旺季生产补贴
•餐补,节日福利,年度体检
•发展空间:工厂规模扩张可享有经营激励分红
汽车维修厂,厂长,各班组长
8千-1.2万/月
组长厂长1-3年学历不限接受无生产管理经验
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修
2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业,确保维修质量符合标准
3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取,准确判断故障原因
4. 规范填写维修工单及配件使用记录,保障服务过程可追溯
5. 配合质检人员完成维修验收,及时响应客户技术咨询
任职要求:
1.热爱汽车维修工作,责任心强,具备良好的服务意识
2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程,能独立完成常见故障处理
3.具备基础电路识图与检测能力,了解OBD诊断系统操作
4.持有汽车维修工职业资格证书者优先
5. 身体健康,能适应车间作业环境,服从工作安排
东莞市洗涤厂经理(厂长)
3-4千/月
厂长3-5年学历不限
岗位职责:
负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。
任职要求:
1. 男女不限,年龄35-55岁,大专学历以上,品行端正、身体健康。
2. 工作认真细致,吃苦耐劳、责任心强,能适应轮班、加班及体力劳动强度。
3 具备基础设备操作能力,学习意愿强,服从工作安排
4. 具备团队协作精神,良好的沟通和理解能力,执行力强。
生产主管
8千-1.2万/月
主管3-5年大专有生产管理经验机械加工制造经验非标设备经验
【岗位职责】
1. 协助生产经理做好生产车间人员的工作安排及各班组管理。
2. 根据每月生产任务,安排各组的生产工作,做好数据统计工作,确保信息传递及时。
3. 及时办理退补料手续,保质保量完成生产任务;及时处理现场发生的质量问题,杜绝批量返工。
4. 对装配工艺执行情况进行巡回检查。
5. 督促员工搞好现场5S管理,确保物资堆放整齐合理、标识明确、台面整洁、地面无杂物;爱护公司财产,严禁浪费、人为损坏或丢失。
6. 每天早上7点55分参加生产进度会议,及时反馈生产过程需要协调处理的问题并跟进形成闭环,以确保每月生产任务按时按量准时交付。
7. 定期组织安全生产教育培训,指导员工安全作业。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,企业管理相关专业。
2. 三年以上生产管理经验,有非标设备管理经验优先。
3. 工作认真负责,有较强的协调及沟通能力,能独立处理相应事务。
4. 熟练使用各类办公软件及PPT制作,掌握SOLIDWORKS软件。
5. 掌握车间管理基本经验知识。
6. 有较强的事业心和责任心,能吃苦耐劳,沟通协作能力强,富有团队精神。
【上班时间】
8:00-17:30,单休,午休一个半小时。
【福利待遇】
包吃住,缴纳五险一金。
1. 新年开门红包、中秋节月饼、端午粽子、春节年货大礼包等节日福利。
2. 每年组织集体旅游,范围不限于省内、外。
3. 公司拥有时尚且健身设备齐全的健身房,关爱每位员工的健康生活,践行员工“精神、物质”双幸福。
4. 公司设有自有食堂,提供丰富多彩的员工餐,员工享受免费中餐、晚餐。
5. 公司厂区内有宿舍配套,提供WIFI,电费自费,水费免费。
综合文员
3-4千/月
工厂文员1-3年高中
综合文员岗位职责
一、生产统计管理
1. 每日、每周、每月产量数据统计、汇总、核对,整理生产台账;
2. 车间废料进出登记、台账记录,做好废料出入明细;
3. 车间物资、劳保用品、物料领用登记,建立领用台账。
二、仓储&发货账务
1. 原材料入库登记、记账,核对入库单据,做好库存台账;
2. 负责日常发货安排、核对发货数量、客户信息;
3. 开具发货单、出库单,整理保管各类单据,定期归档。
三、人事基础工作
1. 负责一线员工招工接待、登记、入职引导;
2. 人员增减登记:入职、离职、调岗、请假人员台账更新;
3. 员工基础档案整理、人员信息维护。
四、薪资考勤统计
1. 统计车间员工考勤、工时、计件产量;
2. 协助完成工资核算、工资表统计整理,核对薪资数据;
3. 薪资相关资料整理、存档。
五、日常行政内勤
1. 各类单据、报表整理、打印、上报;
2. 办公室日常杂物、文件归档、资料保管;
3. 对接车间、仓库、财务、各部门基础对接工作;
4. 领导安排的其他临时综合性工作。
包吃包住,可预支,保底加计件,
7-8千/月
装配工加班补贴保险高温补贴包住包吃20人以上月结全职汽车制造恒温车间
汽车内饰装配:18元/小时保底+计件,7000-8000元/月
质检:20元/小时
8:00-20:00两班倒,白班记薪11个小时,晚班11.5偶尔加班。
薪资:装配熟练后计件工资一天300左右,差不多划25左右一小时。产品单价透明每天做了多少钱自己知道
装配工资模式是保底+计件,长期保底18/小时+计件工资。夜班补贴6元
包吃免费工作餐、住宿4-5人间独立卫生间,宿舍费每个月200,不住宿舍不扣
厂长主管
义乌市唯奕家居用品有限公司作为深耕简易家居领域的工贸一体企业,专注鞋架、衣帽架等家居收纳产品的研发、生产与销售。依托成熟的供应链体系与创新生产工艺,产品远销国内外,。现因业务规模持续扩张,亟需一位经验丰富的生产管理专家,引领生产团队迈向更高效率与品质!
招聘岗位
包装车间主管1名(年龄要求35-45)
岗位职责
1. 生产统筹:全面负责工厂生产计划制定、排产调度及产能优化,确保订单交付准时率≥98%;
2. 流程优化:主导生产工艺流程改进,推动精益生产管理,降低生产成本10%-15%;
3. 质量管控:建立标准化质检体系,监督生产全流程,保障产品合格率达行业领先水平;
4. 团队管理:搭建高效生产团队,制定绩效考核制度,提升员工技能与团队协作效率;
5. 安全管理:落实安全生产规范,定期排查隐患,实现全年零重大安全事故目标;
6. 跨部门协作:联动研发、采购、销售部门,确保生产需求与市场动态高效匹配。
任职要求
1. 经验要求:5年以上制造业生产管理经验,3年以上家居、五金或组装类产品生产厂长岗位经验;
2. 专业能力:精通生产计划管理、成本控制及ISO质量管理体系,熟悉自动化生产设备优先;
3. 管理能力:具备优秀的团队领导力与跨部门协调能力,有大型生产团队(50人以上)管理案例优先;
4. 职业素养:责任心强,能承受高强度工作压力,对家居制造行业有深刻理解与创新意识。
我们提供
·优渥薪酬:年薪+生产绩效奖金+年终分红;
·发展空间:参与企业战略决策,享晋升通道与股权激励机会;
·平台支持:配备专业生产管理团队,提供资源与技术支撑,助力个人价值实现。
加入我们
若您渴望以卓越管理能力驱动生产变革,欢迎投递简历
唯奕家居诚邀您携手打造行业标杆生产团队!
叉车工包吃
浙江省金华市叉车工岗位:按要求填写施工记录,待遇面谈,包吃、节日福利,,新手可带。活多,厂车接送,住宿有空调;熟手优先
浙江金华焊接辅助4名白班18(包吃)夜班20不包吃,两周倒班一次,,小厂自由,唐宅附近
18-20元/天
焊接包吃3-5人
焊接辅助4名白班18(包吃)夜班20不包吃,两周倒班一次,,小厂自由,唐宅附近
生产经理/车间主任
1.1-1.5万/月
车间主任免费培训1-2人月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验印刷/包装/造纸经验
一、岗位概述
我们是一家专注于热转印膜研发、生产与销售的高新技术企业。为满足业务快速发展需求,现诚聘一名经验丰富、充满活力的车间主任。您将作为生产现场的核心管理者,全面负责公司6条热转印膜生产线的日常运营与管理,带领6名机长及一线生产团队,确保生产任务在安全、高效、优质的前提下顺利完成,对生产进度、产品质量及订单交期负首要责任。
二、主要工作职责
1、生产计划与进度管理:根据销售订单及生产计划,合理调配生产资源,制定详细的日/周生产排程。
2、全面监督6条生产线的运行状况,确保各机组严格按照计划执行,及时发现并解决影响进度的瓶颈问题。◦实时跟踪生产数据,确保订单按时交付。
3、产品质量控制:◦建立并维护严格的生产现场质量标准,对热转印膜产品的色差、附着力、套印精度等关键指标进行重点监控。◦督导各机长严格执行工艺规范和操作规程,组织进行首件检验和过程巡检,杜绝批量质量事故的发生。◦对生产过程中的质量异常进行快速响应、分析和处理,并推动落实纠正与预防措施。
4、团队管理与建设:直接管理6名生产机长,负责机长的日常工作安排、技能培训、绩效考核与团队建设。◦激发团队士气,培养一线员工的质量意识、成本意识和安全意识,打造一支高绩效的生产团队。◦解决生产过程中的各类人员问题,营造积极、协作的工作氛围。
5、跨部门沟通与协调:作为生产车间的核心接口,与销售、采购、品管、仓储、技术等部门保持密切沟通与无缝衔接。及时向销售部门反馈生产进度,协同采购部门确保原辅料供应,配合品管部门进行质量改进。高效协调内部资源,确保信息流、物流畅通,保障整体运营效率。
6、现场管理与持续改进:全面推进6S现场管理,确保生产环境整洁、有序、安全。负责生产成本控制,减少物料浪费,提高设备利用率。主导或参与生产流程的优化与改善项目,积极引入先进的管理方法和工具,持续提升车间综合管理水平。
三、任职资格要求
1、学历与经验:大专及以上学历,印刷工程、高分子材料、机械、工业工程等相关专业优先。
2、3年以上印刷行业(尤其是热转印、凹印、涂布、软包等相关领域)生产管理经验,其中至少3年以上车间主任或同等职位管理经验。
3、必须具备管理过多条生产线和多名机长/班组长的实战经验。
4、专业知识与技能:精通热转印膜(或类似软包装印刷产品)的生产工艺、设备操作和常见质量问题分析与解决方法。熟悉生产管理流程(如生产计划、质量控制、成本控制、6S管理等)。具备良好的数据分析和问题解决能力,能熟练使用Office办公软件。
5、核心素质:卓越的领导力和团队管理能力,善于激励和培养下属。出色的沟通协调能力和抗压能力,能高效处理跨部门协作问题。强烈的责任心和结果导向,对交期、质量、成本有高度的敏感性。注重细节,原则性强,同时具备灵活应变处理现场突发状况的能力。
四、我们为您提供
具有竞争力的薪酬福利体系(面议)及广阔的职位发展平台。
成为公司核心管理团队成员的机会,直接参与并影响公司的生产运营决策。
积极向上、简单务实的工作氛围和专业的团队环境。
系统的岗位培训和持续学习的机会。
叉车工包住包吃20人以上月结
杭州市【金华市新能源汽车厂招聘】金东区婺城区,湖州三大基地开招200人【招聘要求】:18-40周岁要求:服从管理,有责任心,无不良记录,无纹身,能适应两班倒【上班时间】《当天安排宿舍》叉车工薪资待遇:25/小时(包吃包住)8:30-20:30或20:30-8:309:30-21:20或21:30-9:20综合薪资6500-7500每月15号发薪水【其他福利】:住宿6人间,空调,热水器,洗衣机,均有,住宿免费,水电费平摊,后续一金:张经理()
车间管理
6-7千/月
厂长/主管3-5年学历不限
【岗位职责】
1. 负责车间日常生产运作管理,确保生产任务按时保质完成。
2. 组织协调生产资源,优化生产流程,提升生产效率与产品品质。
3. 监督车间安全生产执行情况,落实安全管理制度,防范安全事故发生。
4. 指导和培训车间人员,提升团队操作技能与工作执行力。
5. 配合相关部门解决生产过程中的各类问题,保障生产稳定运行。
【岗位要求】
1. 具备良好的组织协调能力和现场管理能力。
2. 熟悉生产制造流程,了解车间作业基本规范。
3. 具有较强的质量意识、成本控制意识和安全意识。
4. 工作责任心强,能适应生产现场工作环境。
5. 具备良好的沟通能力和团队协作精神。
生产主管
9千-1.1万/月
厂长/主管3-5年大专质量管理设备管理现场管理装配工艺全面质量管理体系ISO9001
岗位内容:
1. 组织并优化生产环节,保障产品品质与交付周期。
2. 负责下属人员的管理与培训,提升团队协作效率。
3. 落实企业战略决策,统筹制定厂区运营管理方案。
任职要求:
1. 具备相关专业本科及以上学历,或具备同等实践经验。
2. 5年以上制造行业高级管理经验,具备出色的团队领导与组织协调能力。
3. 精通现代制造技术及管理手段,了解市场走向与行业发展趋势。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供金华喷塑厂急招喷塑管理在线招聘信息,主要招聘金华厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。