
Cπ康养财富规划师
1-1.5万元/月
保险销售保险20人以上经验不限大专及以上电话销售面销/陌拜区域销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOC
当下人群焦虑集中在“老龄化”,“少子化”,“看病贵”,“房价高”等问题,随着对生活品质要求的提高,其中对于养老规划与医疗健康两大领域尤其重视,做为世界500强的国有企业太平洋寿险,积极布局产品+服务模式,斥资百亿打造太保家园等高端服务项目,故我们欢迎想在该领域深耕发展的伙伴共同创收,通过保险产品的设计规划为客户对接公司的中高端养老健康服务。
1.带客户了解养老市场现状及公司养老产业布局,参观太保家园养老社区,制定养老规划。2.带客户参观上海细胞治疗集团,了解CAR-T疗法,为客户制定细胞冻存计划。
3.提供客户全国三甲医院专家门诊、会诊预约服务。技能培训由公司制式标准化执行,薪资报酬根据公司基本法清晰透明。
岗位职责:配合公司发展战略服务客户开展一站式保障解决方案
任职要求:25-45周岁
岗位福利:高额佣金+季度奖+公司奖励
教育背景:大专以上学历
行业经验:保险,健康,养老行业相关优先
岗位经验:销售经验优先
岗位职责:1.宣传中国人寿企业
5000-10000元/月
保险销售保险1-3年高中及以上电话销售网络销售面销/陌拜基本坐班按单提成销售额提成
岗位职责:
1.宣传中国人寿企业文化,宣传保险知识;
2.拜访客户,收集准客户名单,介绍公司保险产品;
3.完成保单销售及保险合同签订,包括接洽、需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助客户缴纳保险费;
4.为客户提供售后服务,包括客户回访、提醒客户及时缴纳续期保险费、满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全和给付事宜。
岗位要求:
1.21-45周岁,大专及以上学历,沟通能力强,服务意识强,有上进心
职位亮点:
弹性工作时间、商业团体人身和健康保险保障,商业团体养老金保险
待遇:佣金收入、方案奖励、拜访奖励、新人津贴、创业津贴、管理津贴、收入上不封顶
上班时间:周末双休
9:00-17:00
午休:2小时
高级销售顾问/双休五险一金/社区网格项目
4000-24000元/月
保险销售社保保险3-5年大专及以上电话销售面销/陌拜区域销售较多外勤按单提成销售额提成
职责:
1)服务于公司优质老客户及部分高净值客户,以客户需求为出发点,帮助客户进行产品选择、产品组合和资产配置,并维护好关系,做好客户保险相关问题解答;
2)依托公司资源,为客户提供家门口保险需求解决方案;
3)部分技能类课程研发、培训
2.2任职要求:
学历:大专及以上学历。
1)具备2年上Bao险销售经验/3年以上金融行业经验/10年其他行业销售经验;(金融行业包含保险、银行、证券、期货、信托、融资租赁、基金等)
2)本地生活经验2年以上
3)善于沟通协作,执行力强,性格热情开朗,且具有较强的学习能力;
4)8Q测试中AQ/EQ/AAQ综合得分≥7分、LQ>7.5分,有利于提升基本薪资
2.3职位优势:
1)利用公司优质的客户资源实现快速、精准的客户销售转化;
2)基础收入+销售收入,销售收入多做多得
3)节假日福利
保险销售社保
养老险 保险产品营销 客户服务 健康险
当下人群焦虑集中在“老龄化”,“少子化”,“看病贵”,“房价高”等问题,随着对生活品质要求的提高,其中对于养老规划与医疗健康两大领域尤其重视,做为世界500强的国有企业太平洋寿险,积极布局产品+服务模式,斥资百亿打造太保家园等高端服务项目,故我们欢迎想在该领域深耕发展的伙伴共同创收,通过保险产品的设计规划为客户对接公司的中高端养老健康服务。
1.带客户了解养老市场现状及公司养老产业布局,参观太保家园养老社区,制定养老规划。
2.带客户参观上海细胞治疗集团,了解CAR-T疗法,
为客户制定细胞冻存计划。
3.提供客户全国三甲医院专家门诊、会诊预约服务。技能培训由公司制式标准化执行,薪资报酬根据公司基本法清晰透明。
所属公司
太平洋保险上海分公司CPIC太平洋保险已上市·10000人以上·保险
太保高端养老健康项目
8000-16000元/月
保险销售交通补助生日福利餐补3-5人经验不限大专及以上网络销售面销/陌拜团购销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOC
养老险 保险产品营销 客户服务 健康险
当下人群焦虑集中在“老龄化”,“少子化”,“看病贵”,“房价高”等问题,随着对生活品质要求的提高,其中对于养老规划与医疗健康两大领域尤其重视,做为世界500强的国有企业太平洋寿险,积极布局产品+服务模式,斥资百亿打造太保家园等高端服务项目,故我们欢迎想在该领域深耕发展的伙伴共同创收,通过保险产品的设计规划为客户对接公司的中高端养老健康服务。
1.带客户了解养老市场现状及公司养老产业布局,参观太保家园养老社区,制定养老规划。
2.带客户参观上海细胞治疗集团,了解CAR-T疗法,
为客户制定细胞冻存计划。
3.提供客户全国三甲医院专家门诊、会诊预约服务。技能培训由公司制式标准化执行,薪资报酬根据公司基本法清晰透明。
所属公司
太平洋保险上海分公司CPIC太平洋保险已上市·10000人以上·保险
Cπ康养财富规划师
1-1.5万元/月
保险销售保险20人以上经验不限学历不限电话销售面销/陌拜团购销售区域销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOC
当下人群焦虑集中在“老龄化”,“少子化”,“看病贵”,“房价高”等问题,随着对生活品质要求的提高,其中对于养老规划与医疗健康两大领域尤其重视,做为世界500强的国有企业太平洋寿险,积极布局产品+服务模式,斥资百亿打造太保家园等高端服务项目,故我们欢迎想在该领域深耕发展的伙伴共同创收,通过保险产品的设计规划为客户对接公司的中高端养老健康服务。
1.带客户了解养老市场现状及公司养老产业布局,参观太保家园养老社区,制定养老规划。2.带客户参观上海细胞治疗集团,了解CAR-T疗法,为客户制定细胞冻存计划。
3.提供客户全国三甲医院专家门诊、会诊预约服务。技能培训由公司制式标准化执行,薪资报酬根据公司基本法清晰透明。
岗位职责:配合公司发展战略服务客户开展一站式保障解决方案
任职要求:25-45周岁
岗位福利:高额佣金+季度奖+公司奖励
教育背景:大专以上学历
行业经验:保险,健康,养老行业相关优先
岗位经验:销售经验优先
岗位职责:1.宣传中国人寿企业
5000-10000元/月
保险销售保险1-2人1-3年高中及以上电话销售网络销售面销/陌拜基本坐班按单提成销售额提成
岗位职责:
1.宣传中国人寿企业文化,宣传保险知识;
2.拜访客户,收集准客户名单,介绍公司保险产品;
3.完成保单销售及保险合同签订,包括接洽、需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助客户缴纳保险费;
4.为客户提供售后服务,包括客户回访、提醒客户及时缴纳续期保险费、满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全和给付事宜。
岗位要求:
1.21-45周岁,大专及以上学历,沟通能力强,服务意识强,有上进心
职位亮点:
弹性工作时间、商业团体人身和健康保险保障,商业团体养老金保险
待遇:佣金收入、方案奖励、拜访奖励、新人津贴、创业津贴、管理津贴、收入上不封顶
上班时间:周末双休
9:00-17:00
午休:2小时
Cπ康养财富规划师
1-1.5万元/月
保险销售保险20人以上经验不限学历不限电话销售面销/陌拜团购销售区域销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOC
当下人群焦虑集中在“老龄化”,“少子化”,“看病贵”,“房价高”等问题,随着对生活品质要求的提高,其中对于养老规划与医疗健康两大领域尤其重视,做为世界500强的国有企业太平洋寿险,积极布局产品+服务模式,斥资百亿打造太保家园等高端服务项目,故我们欢迎想在该领域深耕发展的伙伴共同创收,通过保险产品的设计规划为客户对接公司的中高端养老健康服务。
1.带客户了解养老市场现状及公司养老产业布局,参观太保家园养老社区,制定养老规划。2.带客户参观上海细胞治疗集团,了解CAR-T疗法,为客户制定细胞冻存计划。
3.提供客户全国三甲医院专家门诊、会诊预约服务。技能培训由公司制式标准化执行,薪资报酬根据公司基本法清晰透明。
岗位职责:配合公司发展战略服务客户开展一站式保障解决方案
任职要求:25-45周岁
岗位福利:高额佣金+季度奖+公司奖励
教育背景:大专以上学历
行业经验:保险,健康,养老行业相关优先
岗位经验:销售经验优先
康养规划师
1.5-2万元/月
康养规划师社保11-20人1-3年大专及以上直销较多外勤按单提成保险公司健康险养老险寿险保险产品营销高净值客户开发经验寿险业务经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历
当下人群焦虑集中在“老龄化”,“少子化”,“看病贵”,“房价高”等问题,随着对生活品质要求的提高,其中对于养老规划与医疗健康两大领域尤其重视,做为世界500强的国有企业太平洋寿险,积极布局产品+服务模式,斥资百亿打造太保家园等高端服务项目,故我们欢迎想在该领域深耕发展的伙伴共同创收,通过保险产品的设计规划为客户对接公司的中高端养老健康服务。1.带客户了解养老市场现状及公司养老产业布局,参观太保家园养老社区,制定养老规划。2.带客户参观上海细胞治疗集团,了解CAR-T疗法,为客户制定细胞冻存计划。3.提供客户全国三甲医院专家门诊、会诊预约服务。技能培训由公司制式标准化执行,薪资报酬根据公司基本法清晰透
8-15k车险销售专员,早九晚六双休,五险一金
8000-15000元/月
保险销售五险一金年终奖经验不限中专及以上车险保险电话销售双休五险一金销售
三星财产保险是国内第一家外资独资财产保险公司,在国内已有近30年的经营历史,在全国开设有6家分公司。目前公司由大型跨国集团三星与腾讯合资经营,具有广阔的发展前景和稳定的发展平台。车险为刚需产品,其客户需求非常稳定。
岗位详情:
向目标客户推荐定制化产品和服务,线上完成销售全流程(无需外出跑业务,公司提供客户资源无需自己找客户,销售形式简单,成交率高,压力小,办公环境舒适)
ps:通时要求2.5小时
岗位要求:
1、年龄:18-40岁,40+需要有同行业经验,男女不限;
2、中专及以上学历,经验不限,我们有完善的培训体制;
3、普通话标准,良好地沟通表达能力,熟悉电脑操作。
工作时间:
周一至周五9:00-18:00,中休1个小时(12:00-13:00),周末双休,法定节假日正常放假。
薪资福利:
1、入职当月购买社保公积金,享受补充医疗保险福利;
2、试用期无责保底+提成(0.5%-5%,客单价几千-几万都有)试用转正同底薪,综合在8-15k,上不封顶,勇夺周冠月冠还有奖金,月冠高达3万一个月,每月10号发薪;
3、新人保护:前3个月新人薪资保护政策,保底5k
4、开设月度、季度、半年度、年度各项竞赛激励,奖品包括竞赛奖金、奖品及团队旅游;免费培训课程:岗前培训、在岗培训、晋升培训。
5、每年14薪。
面试:一轮线下
保姆月结
徐汇区,住家,五口之家,三室一厅,要求,烧饭保洁,收纳整理,干净利落,反应快,两只小狗遛遛,年龄50岁以下,工资8000月休二天,南方阿姨,可以接单联系
上海徐汇区,招指挥2名,5800+20,55以下,身体健康,建工医院体检报告,生活区近,
5800-5820元/月
指挥工1-2人月结
上海徐汇区,招指挥2名,5800+20,55以下,身体健康,建工医院体检报告,生活区近,
急聘啤酒厂,320一天,免费吃住,不压工资,人走账清,45岁以下即可!
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
年底赶订单大量招聘!立即投递!在线咨询!
【工价320一天,免费包吃住,人走账清】
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①:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天既可预支。新人在职奖金5000!!
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天既可预支。新人在职奖金5000!!
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天既可预支。新人在职奖金5000!!
【工作岗位】
啤酒厂区普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容。质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业。仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市南京.苏州
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免费直招保安
5000-6000元/月
保安包住1-2人月结全职
英盾保安公司免费直招保安驾驶员!
招聘人数3人。要求年龄在54岁以内,有驾驶证,会开车可放宽年龄,55周岁以内,驾驶员主要工作是小区挪车移位。两班倒,12小时制,包住不包吃,工资5700-5900,每月15号发工资。住的地方离单位1.7公里。要求服从管理,有一定责任心。希望你的加入。电话.
电工1-2人月结电工证
招聘电工一名,要求持有电工证,工作班次可做一休一或做二休二,待遇为交金税前月薪五千五百元,工作地点位于徐汇区,提供工作餐和住宿,有意者请速联系上海徐汇地区的联系人。
保险销售
中国人寿保险销售岗位招募令——携手共赢,掘金财富新赛道!
你是否渴望一份时间灵活、收入上不封顶的工作?你是否期待凭借自身能力,实现财富与价值的双重跃升?现在,机会来了!中国人寿重磅开启保险销售岗位招募,邀你并肩前行,共拓万亿保险蓝海市场!
中国人寿作为央企保险巨头,拥有深厚的品牌积淀、丰富的产品矩阵和完善的培训体系。在这里,你无需担心客源与资源,公司将提供全方位扶持:从新人入门的系统化专业培训,到资深导师一对一实战带教;从海量优质客户资源倾斜,到多元化营销工具支持,助力你快速成长为保险行业精英。
我们正在寻找这样的你:
1. 年满25-45周岁、有销售经验、金融从业背景者优先;
2. 热爱销售行业,具备强烈的赚钱欲望和目标感,敢于挑战高薪;
3. 拥有良好的沟通表达能力、亲和力,善于与人建立信任关系;
4. 具备责任心与同理心,愿意用专业知识为客户规划保障方案;
5. 认同保险行业价值,怀揣长期深耕的职业规划。
加入我们,你将收获:
无上限薪资:底薪+提成+业绩奖金+年终分红,月入过万只是起点,能力越强,收入越高;
完善福利:带薪培训+节日福利+国内外旅游奖励,全方位保障你的生活;
广阔晋升:透明公开的晋升通道,从销售顾问到团队主管、区域经理,你的未来由自己掌控;
自我成长:接触前沿金融知识,提升沟通、谈判、管理等综合能力,成为更优秀的自己;
社会价值:用专业的保险方案守护万千家庭的幸福,收获客户的认可与尊重。
保险行业正迎来黄金发展期,国家政策大力扶持,居民保障需求持续攀升。选择中国人寿,就是选择一份有前景、有温度、有价值的事业!
如果你不甘平庸,渴望突破,就来加入我们吧!中国人寿期待与你一起,用专业创造价值,用奋斗成就未来!
保险销售
HWP:健康财富规划师,是“资管顾问”“医养顾问”“保险顾问”于一体的专业精英角色。我们致力于打破行业壁垒,为客户提供“健康保障”与“财富管理”深度融合的一站式、终身制综合解决方案。您将不仅是规划师,更是客户信赖的“私人健康财富管家”。整合公司优质资源,为客户量身定制涵盖“健康保障(高端医疗、重疾险、护理险等)+财富规划(资产配置、养老储备、财富传承)”的一体化方案。如果您渴望突破职业天花板,在一个备受尊重的平台上成就一番事业,请立即行动!
平均月薪8-12k,打卡俩小时
6000-13000元/月
保险销售五险一金年终奖20人以上经验不限学历不限代理商销售渠道销售较多外勤销售额提成TOCTOB保险公司互联网/科技国内院校优先健康险养老险财产险车险寿险保险产品设计规划投资理财规划保险数据分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验核保工作经验财险业务经验车险业务经验互联网产品经理经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历
养老行业结合风险理财规划,为客户提供优质服务,有销售行业、保险行业、银行、老年旅游行业的联系,底薪5-8k不等看经验,
令人心动的offer入职买五险一金周末双休
8000-13000元/月
保险销售社保保险生日福利五险一金年终奖高温补贴6-10人经验不限中专及以上电话销售网络销售基本坐班阶梯式提成保险公司互联网金融健康险意责险寿险保险产品营销销售工作经验优秀的营销技巧
公司都是00后,年轻化团体,没有勾心斗角,安心赚钱!拒绝加班!到点就走!
岗位要求:
1.普通话标准,具有一定沟通表达能力,音质佳,亲和力较好
2.年龄18至35岁
3.高中及以上学历(特别优秀可放宽)
4.反应灵敏,逻辑思维表达能力较强,同时稳定性强
薪酬待遇:
无责底薪(3000-5000)+聘才奖金+勤工奖金+无责工龄奖金+提成+入职购买五险一金
发展空间:
1.个人职级发展方向:见习员工-正式员工-精英员工-资深员工
2.管理职业发展方向:正式员工-组长-主管-经理-分中心负责人
工作时间:
周末双休节假日全休9:30-12:0013:30-6:30
福利待遇:
1.岗前带薪培训
2.签订正式劳动合同
3.享有社保等各项福利
4.完善的培训体系
5.广阔的发展空间,每个月一次升职加薪机会
6.可享有五大节日福利(元旦节、春节、中秋节、端午节、生日福利)
7.转正后可享受带薪年假
8.丰富的业余活动,各项公司激励政策,各项提升培训交流学习,
9.老板财大气粗,定期组织团建聚餐,火锅、蹦迪、野炊、烧烤、电影、现金红包、下午茶、生日会应有尽有,主打的就是开心
不定期的惊喜福利,Iphone、Ipad、电视、冰箱、扫地机器人等你拿。
保险销售社保包吃1-2人
招聘[庆祝]欢迎推荐[抱拳][抱拳][抱拳]
(25-40岁)
底薪+绩效+过节福利+公休
8点上班~6点下班(中午管饭)
车险制单员一名薪资待遇优厚!
负责固定业务维护!有意者面谈
(会电脑操作,做事有思路,沟通能力强,有上进心)
有意请联系(杨先生)
地址:霸州市堂二里镇丰林村
市场开发专员
8000-13000元/月
大客户代表3-5年大专及以上药企市场营销相关学历医学会活动销售医学领域业务开拓能力
岗位职责:
1.挖掘并分析客户潜在需求,提供系统化、专业化的解决方案,推动项目成交;
2.深耕重点客户关系,持续拓展合作广度与深度,协调内外资源保障项目顺利落地,主导项目交付及回款跟进;
3.依据产品线年度目标,制定并执行销售策略与行动计划,确保销售任务高效达成。
任职要求:
1.本科及以上学历,具备2年以上客户销售相关工作经验;
2.熟练掌握产品展示、销售推进与谈判技巧,执行力突出;具备敏锐的客户洞察力,善于识别并激发客户需求,擅长客户关系维护;学习能力强,具有良好的团队协作精神;
3.性格积极外向,沟通协调能力佳,工作踏实有担当;
4.具备医疗领域会展类活动销售经验者优先录用。
B端销售
7000-15000元/月
销售专员社保生日福利五险一金年终奖6-10人1-3年大专及以上电话销售基本坐班阶梯式提成TOB
任职要求:
1、1-2年B端客户维护或销售工作经验;
2、20-33岁,有同行业经验年龄可适当放宽,口齿伶俐,普通话标准流利,沟通能力强;
3、有明确的目标,具有良好的个人情绪管理能力、团队协作精神;
4、学习能力强,且有责任心和积极的工作态度;
5、勤奋、脚踏实地、抗压能力强且具备基本电脑操作的能力;
6、了解财税行业;
岗位职责:
1、公司提供客户资源,用电话、微信等聊天工具(公司提供工作手机),沟通介绍项目业务;
2、约见客户到公司洽谈签单,不需要外出,不愿来公司的客户可以远程签单;
3、与客户保持长期稳定联系,提高老客户转化和签单率,为客户提供满意及专业的咨询与服务;
4、在主管/经理的带领下,努力完成销售经营计划;
5、负责维系客户关系,确保他们能够对我们的财税服务具有依赖感和信任感,有效进行客户关系的维护和发展,建立长期共赢的客户合作关系;
6、提供客户财务专业咨询,承接增值服务;
7、辅助处理财税管家和客户工作中的问题;
我们的优势:
1、市场部会提供精准客户资源,资源平均转化率15%,优秀者转化率可达30%,老客户转介绍率可达20%-50%,不需要自己寻找客户,轻松开单。
2、薪资结构:无责底薪5000-8000+提成
3、周末双休,法定节假日,带薪年假最高15天:工作时间9:00--18:00。
4、徐家汇商务办公楼,办公环境优越,地铁口旁边,交通便捷。
5、福利待遇:五险一金+生日关怀+节假日祝福+其他娱乐团建活动,旅游;
6、年轻团队,都是90后,大家互相帮助,共同成长,快乐赚钱,实现人生价值。
7、公司服务客户都是企业~可以增长自己的知识与人脉!
晋升通道:销售专员-中级-高级-主管-经理-总监;
公司位置:公司位于9号线,15号线地铁口,位置优越,交通方便。
早九晚六双休无加班销售岗
1-1.5万元/月
销售专员五险一金年终奖1-3年大专及以上电话销售面销/陌拜软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验企业服务面销/陌拜经验政府/社会团体(To G)电话销售经验
职责Responsibilities:
1.开发企业级客户资源,依据客户需求推进福利类产品的销售工作;
2.参与公司组织的培训,达成团队既定的销售指标;
3.服务对象主要为各类企业客户,承担对接、沟通、谈判及推动合作落地的工作;
4.落实公司制定的销售策略,确保销售任务按时完成;
5.跟踪订单回款进度,并同步完成客户反馈记录与回访登记;
6.运用专业的沟通技巧和谈判能力,持续拓展新客户资源。
岗位要求Requirements:
1.性别不限,高中及以上学历;形象良好,气质佳;
2.具备较强的商业策划能力、谈判技巧及语言表达能力,具备良好的职业操守与责任意识;
3.擅长人际交往,了解大客户开发流程与营销方法,拥有一定市场资源者优先;
4.有员工福利(如卡券、消费卡、礼品、健康产品)、办公用品、体检服务、咨询、团销、地产等相关行业工作经验者优先考虑。
福利Benefits:
1.高额底薪+高比例提成+阶段性业绩倍增奖励;
2.工作时间:周一至周五9:00—18:00,周末及法定节假日正常休假;
3.公司福利:年终奖金、五险一金、带薪年假、团队建设活动、周末双休、定期薪资调整、节日关怀等;
4.社保缴纳:依照国家规定执行五险一金缴纳。
晋升空间Promotions:
晋升路径:销售经理————销售总监——城市总经理
不收手机早九晚六上下班不打卡月入2w+
1-1.5万元/月
电话销售经验不限学历不限客户邀约客服经验互联网金融
不收手机不收手机不收手机!
底薪8.5k+提成+奖金(工资平均薪资3-4w)
新人小白由师父1对1亲自带(运气超好的话你的师父可能是销冠)
小tips:招聘团队长(要求会谈判录单等)
工作时间
周一至周四9:00-19:00
周五9:00-18:00
周日10:00-18:00不加班!不加班!不加班!
达成当日任务准时准点下班!
周六固定休息
午休时间11:40-13:40
晚休16:00-16:20
新人前三天准时18:00下班!
岗位描述
1、公司提供精准意向资源,通过电话沟通邀约客户到店
2、欢迎零经验者加入,配备专属导师全程指导+多重激励红包或实物奖励,入职当月月薪轻松过万,努力就有高回报
3、表现优异者月入20万以上,团队人均收入达3w+
4、拥有广阔晋升空间(销售专员-销售主管-门店负责人-合伙人)
员工福利
定期组织聚餐、KTV娱乐,享受带薪年假、节日礼品、生日惊喜、团队旅游、户外拓展、观影活动、游戏互动、下午茶等丰富福利
欢迎有梦想的伙伴加入我们,不看起点高低,只看你是否有目标、有冲劲,公司提供系统化、专业化培训,助你快速上手,高效出业绩!
销售专员(上海龙华会)
5000-10000元/月
销售专员1-3年学历不限门店/柜台销售快消品个人(To C)不接受居家办公企
执行力出色,沟通能力良好,负责货品整理与盘点,
配合度高,具备较强的销售能力
销售专员
5000-10000元/月
销售专员1-3年本科及以上门店/柜台销售电话销售面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验
岗位职责:
具备康复辅助器具、养老健康设备或大健康领域销售经验者优先。
市场调研与分析:深入掌握失能老人护理领域的市场需求与发展动向,研究竞争格局,为产品推广及销售方案提供有效支持。
客户开发与维护:开拓医疗机构、养老机构、康复机构以及有需求的个人客户资源,建立并维系长期稳定的客户关系,促进持续合作。
产品推广与销售:借助线上与线下途径,主动推广公司失能老人智能床椅产品,提供专业讲解与定制化解决方案,完成既定销售任务。
销售活动策划与执行:参与或主导各类市场推广行动,如产品展示会、专题讲座、用户体验活动等,增强品牌影响力与市场份额。
销售数据分析:定期整理销售数据,评估业绩成果,动态优化销售策略与流程,提升整体销售效率。
任职要求:
教育背景:大专及以上学历,市场营销、商务管理或相近专业优先考虑。
工作经验:1年以上医疗设备、康复辅助设备、养老健康产品或相关行业销售经历者优先,表现优异的应届毕业生亦可接受。
专业技能:具备出色的沟通表达能力、谈判技巧及客户管理能力,能独立推进并完成全流程销售工作。
市场意识:关注行业变化,反应敏捷,具备较强的市场洞察力与决策判断能力。
团队合作:具有良好的协作精神,能与各职能部门高效配合,助力业务增长。
职业素养:品行端正,责任感强,抗压能力佳,具备高度的职业操守与敬业精神。
加分项:
拥有成功销售案例或服务大型客户的经验。
了解医疗养老行业的相关政策、法规及发展态势。
具备基础医疗护理知识或接受过相关培训。
招2名助理/周末双休
8000-15000元/月
销售专员生日福利五险一金年终奖经验不限学历不限
双休!双休!双休!
一个超幸福的岗位,公司团队年轻化、氛围好!
每天吃不完的零食奶茶水果~
1、工作内容对接企业客户,与客户沟通
2、有无经验均可,带薪培训,小白不用担心学不会~
薪资结构:
薪资构成:底薪+全勤+提成+社保+激励+奖金+旅游,
综合薪资7-15k上不封顶!每月10号准时发薪!
【任职要求】
接受小白零经验,前期入职带薪培训;
1、每月10号发薪月月准时
2、8:30-12:0013:30-18:00,周末双休,法定节假日正常休息
超多晋升路线,提供广阔平台~
点击"立即沟通",最快明天安排面试!来聊五块钱的~
大客户销售
1.6-2.5万元/月
大客户代表社保五险一金1-2人5-10年大专及以上较多出差销售额提成TOGTOB互联网金融互联网/科技
岗位职责
1.根据公司营销战略,拆解落实、完成各阶段营销目标,提升市场覆盖度及占有率;
2.深入挖掘并整合各方面优势资源,开拓保险行业客户;
3.分析市场动态,搜集分析客户信息、市场竞争情况发展趋势等,协助公司持续保持行业敏感度;
4.能力优秀者可视情况应聘销售主管岗位。
任职要求:
1.专科及以上学历,市场营销或计算机相关专业者优先;
2.3年以上软件销售经验,有IT解决方案销售经验优先;
3.具有独立从无到有开拓客户与运作项目的经验与能力;
4.沟通能力强,工作细致负责,思维敏捷,具备敏锐的市场洞察能力、较强的学习能力及可塑性;
5.拥有强烈的开拓进取精神和抗压能力,热爱销售事业,勤奋、踏实、有韧性。
门店销售顾问【上海·徐汇·田林路店】
1-1.5万元/月
销售专员包住1-3年学历不限门店/柜台销售个人(To C)快消品面销/陌拜医疗/大健康面销/陌拜经验批发/零售会展销售
薪资福利:
无责底薪6000+个人提成+浮动奖金,综合月薪10000-15000
晋升机制:每3个月一次晋升评估机会
晋升通道:销售顾问—销售主管—销售经理—储备店长
福利待遇:包住+五险+带薪培训+团队建设+旅游活动
岗位职责:
1、公司提供稳定的线上及线下客户获取方式,客源精准,成交率高;
2、通过地推、面谈、会议营销等方式与客户进行高效沟通;
3、负责新客户的开拓与老客户的持续维护,分析客户需求并提供个性化产品搭配方案;
4、配合门店组织的品鉴会、促销活动等,开展客户邀约及现场跟进工作;
5、定期参与门店安排的学习培训,涵盖专业技能、健康理念及产品知识;
6、新员工入职享有系统化培训,并由资深员工作一对一辅导。
任职要求:
1、需具备1年以上销售工作经验(有食品类销售经验者优先)。
2、具备优秀的沟通表达能力与人际交往技巧,执行力强,抗压能力突出,服务意识佳,工作认真细致。
管培生/储备干部
9000-20000元/月
BD经理包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补20人以上经验不限本科及以上区域销售较多外勤
万有引力-华东地区业务管理培训生招募啦!
【公司简介】:
“万有引力”成立于2021年5月,公司创始人是饿了么联合创始人及前COO陈强先生,在他的领导下,万有引力迅速完成了饮料赛道中几乎最大的一笔天使轮融资,投资方包括洽洽集团等知名投资机构。2022年3月,公司开始规模化扩张,覆盖了整个上海,并在2023年扩展至杭州、2024年扩展至苏州。计划在2025年扩展至8个城市。
【岗位描述】:
我们在上海、杭州和苏州设立中心,辐射整个华东地区,现诚招销售管理培训生。我们欢迎充满激情和活力的年轻人才加入我们的管理团队。我们提供完善的培养路径和广阔的晋升机会,助力您在职业生涯中不断成长与发展。工作地点将根据个人情况进行合理安排。
【岗位职责】:
●对区域内的业绩目标负责,达成既定的销售目标;
●拜访商户,维护现有客户关系,开拓区域内新客户;
●负责区域市场的运营管理,制定和执行销售策略。
【任职要求】:
1.全日制统招本科及以上学历;
2.目标感、成就动机强;
3.较强逻辑思维与沟通能力;
4.较强的抗压能力。
【培养渠道】:
1.业务期:入职后师傅一对一带教。
a.“引力计划”:完整的培训体系和实践操作流程(线上+线下双渠道培养)。
2.成长期:独立负责团队人员的带教。
a.制定团队人员目标。
b.传授团队人员培训和经验。
3.管理期:管理6人左右的团队,实际操作,选拔和培养人才。
a.城市经理一对一培训带教。
【晋升渠道】:
市场经理->团队经理->城市经理->区域经理->大区经理->事业部副总裁
【晋升周期】:
每两个月一次固定晋升述职机会,考核价值观和业务成果。
【荣誉奖项】:
我们设有多种成就奖项,包括最佳新人奖、周冠奖、团队奖、月冠奖,仪式感满满,激励员工不断前进。
栏目概述
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