

郑州金水区高铁东站悦几酒店招聘:客户服务管家2名待遇3000+200全勤+提成(会员卡储值
3000元/月
酒店经理1-2人月结
郑州金水区高铁东站悦几酒店招聘:客户服务管家2名待遇3000+200全勤+提成(会员卡储值卡网评)有无经验均可(3个月后,有工龄奖,生日会等)张经理地址:郑州市金水区金水东路与东风南路交叉口卫华大厦悦几酒店
郑州中牟县招聘酒店经理
5000元/月
酒店经理1-2人月结
大厅经理热情,20 - 40岁薪资福利:月薪5000左右招工人数:1名,工作地址:中牟逛吃公园内,久乐坊桶焖鸡
郑州金水区招聘酒店经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
全新星程3.0酒店招聘值班经理岗位职责:1、检查前台、客房、餐厅日常工作;2、处理顾客对酒店方面的投诉;3、负责夜间审核以及各项成本控制的监督和巡查工作;4、协助对酒店员工进行业务培训工作;5、负责会员卡的销售和推广;6、协助店长日常管理工作。任职资格:1、具有酒店前厅管理经验;2、熟悉连锁酒店模式;3、需配合轮班工时制。
郑州中原区招防水丙纶布一个小卫生间4、5平方小活现场有水泥细沙,在附近下午能做的联系
面议
防水工卷材1-2人完工结算
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崇左急招酒店经理
酒店经理月结
前厅经理薪资福利:薪资面议,包住宿,包三餐,带薪年假,全勤工龄,专业培训内部晋升,丰富多彩的员工活动,员工旅游,人性化管理工作地址:崇左市佛子路幼儿师范高等专科学院北门天龙湾曼悦酒店一楼
乌鲁木齐招聘酒店经理
4000元/月
酒店经理月结
招聘:管培生薪资:4000.0专科以上学历,酒店管理,旅游管理等相关专业优先,热爱酒店行业,有较强的服务意识和责任心,对酒店运营管理充满热情,具备较强的学习能力和适应能力,期待您的加入,携手共创酒店行业的美好未来。
南昌进贤县急招酒店经理
酒店经理1-2人月结
招聘:1.前厅经理1名,要求1年以上酒店前厅管理经验,工作地点:全季进贤县嘉禾广场店,待遇丰厚,华住集团晋升空间大,欢迎推荐联系余
郑州中原区一中餐厅招服务员5名,后厨配菜打荷3名,周末/节假日休息
3000-5000元/月
服务员有提成包吃交通补助免费培训3-5人月结
郑州一中餐厅招服务员5名,后厨配菜打荷3名,周末/节假日休息。要求年龄18-50周岁,身体健康,服从管理,吃苦耐劳,有团队精神。
寻找有经验的餐饮前台人员
4000-5000元/月
餐饮收银包吃包住保险1-2人月结全职兼职
岗位职责:1、自觉遵守公司内的各项规章制度,工作安排;2、仪容仪表大方,着装整洁,准时参加公司各项例会;3、按要求做好责任区内、餐台、吧台的环境卫生;4、做好餐具各项补充,以使替换;5、熟知公司内提供的饮品及特点;6、做好收尾结束工作,做好防火、防盗。任职资格:2、有2-3年以上服务员方面的工作经验;3、形象好、气质佳,细心负责,表达能力及沟通能力强;4、有前台接待或客服方面的工作经验更好。
郑州管城回族区急招酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
1、熟悉前台操作系统。2、负责接待前台所有客人,回复客人问询;3、熟悉酒店客房整体情况;4、负责办理客人退房手续;5、完成上级交给的其它事务性工作。任职要求:1、有接待或收银工作经验优先录用,乐于招聘实习生;2、有良好的形象和气质;3、熟练使用office软件;4、较强的学习与适应能力;5、良好的沟通和协调能力。
急招服务员、传菜员、餐饮收银员、餐厅领班
服务员餐饮收银传菜员
招聘服务员3500-4000 2名收银员3500-4500 1名传菜员3500-4000 2名领班 4000-4500 1名联系人:李总地址:南四环悠乐汇客官乐鲜炒鸡管吃管住,有全勤奖,生日福利局,每个月准时15号发工资。
郑州金水区遵循餐厅的服务标准和操作流程,确保服务质量的一致性。
100-200元/天
服务员包吃包住交通补助免费培训6-10人月结全职
遵循餐厅的服务标准和操作流程,确保服务质量的一致性。.顾客接待与服务1.迎宾:面带微笑,热情迎接每位到店顾客,引导顾客入座,提供菜单或介绍特色菜品。点餐:耐心听取顾客点餐需求,准确记录,对于菜品疑问给予解答,推荐适合的菜品或饮品。送餐:确保食物和饮品及时、准确地送到顾客桌上,注意上菜顺序,保持餐具清洁。2.环境维护清洁整理:保持工作区域(如餐桌、地面、卫生间)的整洁与卫生,定期擦拭桌面、清理垃圾。布置餐桌:按照餐厅标准布置餐桌,包括摆放餐具、餐巾、水杯等,确保每个细节都符合服务标准。3.订单处理与结算订单管理:使用POS系统或其他工具处理订单,确保订单信息准确无误。4.团队协作与团队合作:与厨房、收银、管理层等其他部门紧密合作,确保餐厅运营顺畅。参加培训:定期参加服务技能、食品安全知识等培训,不断提升个人专业能力。6遵守规章制度安全规范:严格遵守餐厅的安全操作规程,包括个人卫生、食品安全、消防安全等。执行标准:遵循餐厅的服务标准和操作流程,确保服务质量的一致性。结账服务:为顾客提供结账服务,包括计算消费总额、处理支付方式(现金、信用卡、移动支付等),并提供发票或收据。4.顾客沟通与反馈顾客需求响应:及时响应顾客的需求和问题,尽量满足顾客的特殊要求,提升顾客满意度。5.收集反馈:主动询问顾客用餐体验,记录并向上级反馈顾客的意见和建议,以便不断改进服务6.服务员的工作内容涵盖了从顾客接待到环境维护,再到订单处理和顾客反馈处理等多个方面,每一项都至关重要,共同构成了顾客满意度的基石。优秀的服务员不仅要有良好的服务态度和沟通技巧
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