一、薪资和福利待遇 1.底薪+高额提成+新人津贴+方案津贴+管理津贴+生日会+终身免费医疗保障+终身免费培训 2.晋升制度：一年四次，每季度一次，完全公开、公平、公正。 3.职位福利：五险一金、绩效奖金、弹性工作、补充医疗保险、定期团康团建、全勤奖、国内外旅游、项目奖金 二、主要工作内容∶ 1.前期主要负责对接人寿老客户，进行服务对接、保单整理等，根据客户需求制定合适理财方案，会有主管进行一对一帮扶 2.学习如何管理团队、带新人、培养团队拿增员和管理收入 央企大平台，免费的完善培训，老带新，主管一对一带 三、工作时间 1.上午08:30-12:00，下午14:30-18:00，中午休息两个半小时，到点就下班，绝不加班，节假日正常放假。 2.工作环境舒适，地理位置优越，附近交通便利上下班方便 四、任职要求∶ 1.年龄22岁以上、大专以上学历 2.有团队精神，对待工作认真负责 3.接受优秀者应届生

工作内容（不涉及开发客户）： 1、熟悉公司所有车险销售政策； 2、真诚为客户服务，按实际资料录入客户信息并计算报价，为客户提供最优承保方案； 3、做好统计分析工作； 4、完成公司安排的其他工作内容。 职位要求： 1、大专及以上学历，1年以上工作经验，有相关工作经验优先录取； 2、电脑操作熟练，打字速度较快，学习能力强，工作态度踏实认真； 上班时间： 1、单休，法定节假日正常休息； 2、早8：30-12：00，午14：00-18：30； 福利待遇： 1、五险一金； 2、节日福利； 3、年终奖励； 4、不定期团建。

中国人寿保险销售岗位招募令——携手共赢，掘金财富新赛道！ 你是否渴望一份时间灵活、收入上不封顶的工作？你是否期待凭借自身能力，实现财富与价值的双重跃升？现在，机会来了！中国人寿重磅开启保险销售岗位招募，邀你并肩前行，共拓万亿保险蓝海市场！ 中国人寿作为央企保险巨头，拥有深厚的品牌积淀、丰富的产品矩阵和完善的培训体系。在这里，你无需担心客源与资源，公司将提供全方位扶持：从新人入门的系统化专业培训，到资深导师一对一实战带教；从海量优质客户资源倾斜，到多元化营销工具支持，助力你快速成长为保险行业精英。 我们正在寻找这样的你： 1. 年满25-45周岁，大专以上学历，有销售经验、金融从业背景者优先； 2. 热爱销售行业，具备强烈的赚钱欲望和目标感，敢于挑战高薪； 3. 拥有良好的沟通表达能力、亲和力，善于与人建立信任关系； 4. 具备责任心与同理心，愿意用专业知识为客户规划保障方案； 5. 认同保险行业价值，怀揣长期深耕的职业规划。 加入我们，你将收获： 无上限薪资：底薪+高额提成+业绩奖金+年终分红，月入过万只是起点，能力越强，收入越高； 完善福利：五险一金+带薪培训+节日福利+国内旅游奖励，全方位保障你的生活； 广阔晋升：透明公开的晋升通道，从销售顾问到团队主管、区域经理，你的未来由自己掌控； 自我成长：接触前沿金融知识，提升沟通、谈判、管理等综合能力，成为更优秀的自己； 社会价值：用专业的保险方案守护万千家庭的幸福，收获客户的认可与尊重。 保险行业正迎来黄金发展期，国家政策大力扶持，居民保障需求持续攀升。选择中国人寿，就是选择一份有前景、有温度、有价值的事业！ 面试地点双子塔南塔郁主任 如果你不甘平庸，渴望突破，就来加入我们吧！中国人寿期待与你一起，用专业创造价值，用奋斗成就未来！

世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础薪资3100＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦

泰康健康财富规划师HWP，是泰康人寿依托“保险+医养”战略创新推出的专属职位，突破了传统保险代理的边界。可将其视为：在泰康独有的“大健康”生态体系中，为客户量身打造“健康、养老、理财、传承”一体化解决方案的专业顾问与高端服务人才。 一、核心定位与角色 健康财富规划师（HWP）是泰康重点培育的高层次金融专业人才。他们不再局限于销售保险产品，而是客户信赖的健康顾问、财务管家和养老规划专家。其核心角色包括： 1.健康守护者：借助泰康医疗资源，提供健康咨询、就医协助、健康管理等全方位服务。 2.财务顾问：围绕客户人生阶段，制定涵盖风险保障、财富增值、退休安排、资产传承的综合财务计划。 3.养老策划人：依托泰康优质养老社区（如“燕园”、“申园”等），为客户设计高品质的养老生活蓝图。 4.生活规划师：协助高净值客户家庭规划未来生活方式，实现“活力养老、优质医疗、稳健理财、人文关怀”融合的幸福人生。 二、主要工作职责 1.客户拓展与关系经营： ·开发中高净值客户群体，建立长期稳定的合作关系。 ·定期回访客户，跟踪其家庭结构、财务状况、健康状态及人生目标的变化。 2.需求诊断与方案设计： ·系统评估客户的健康与财富管理现状及潜在风险。 ·根据评估结果，定制个性化综合方案，内容涵盖寿险、年金险、健康险（重疾/医疗）、养老社区权益、信托及资产管理产品等。 3.资源对接与价值赋能： ·担任客户与泰康大健康生态之间的桥梁，按需协调医疗、养老、投资等内部资源（如组织养老社区参观、协助预约专家门诊、安排健康体检等）。 ·提供超越金融产品的增值服务，提升客户满意度与体验感。 4.持续学习与专业成长： ·深入学习金融、保险、医疗、养老、税务、法律等相关知识。 ·考取RFC、CHFP等专业认证，增强专业权威性与客户信任度。 5.团队协作与品牌推广： ·与团队成员协同作业，共同服务复杂家庭客户需求。 ·代表公司形象，参与市场活动，普及健康财富管理理念。 三、任职要求与关键能力 1.基本条件： ·一般需本科及以上学历（表现优异者可适当放宽），金融、医学、法律、市场营销等相关专业优先考虑。 ·近年年收入达12万元以上。 ·部分团队对过往销售经历或客户基础有一定期望。 2.核心素质与能力： ·出色的学习能力：能快速掌握复杂的金融工具、医养政策及相关法规。 ·优秀的沟通与人际交往能力：善于与中高净值人群建立信任，清晰传递专业信息。 ·敏锐的需求洞察力：能够挖掘客户深层次诉求，并提出精准解决方案。 ·资源整合能力：有效调动平台资源，解决客户实际问题。 ·强烈的自我驱动力与抗压能力：面对业绩导向的工作环境，具备良好的目标管理与持续激励能力。 ·诚信为本与长期服务意识：注重与客户建立持久合作关系，而非短期交易。 四、职业发展与薪酬待遇 1.发展方向： ·专业深耕路径：成长为养老规划、财富传承等细分领域的专家型顾问。 ·管理晋升路径：组建并带领团队，晋升为团队主管、业务总监等管理职务。 ·综合拓展路径：凭借积累的客户网络与综合能力，向更广泛的财富管理领域延伸。 2.收入构成： ·采用“底薪+高额提成+奖金+补贴”的薪酬模式，收入上不封顶。 ·个人与团队业绩直接挂钩，收益空间广阔，同时伴随一定挑战与波动性。 ·泰康为HWP提供业内领先的培训体系、福利保障及晋升通道。 五、与传统保险代理人的差异对比 |维度|传统保险代理人|泰康健康财富规划师（HWP）| |------------------|------------------------------|------------------------------------------| |定位|保险产品推销员|健康与财富整体解决方案顾问| |产品范围|单一保险产品|“保险+医养服务+资管产品”综合组合| |服务方式|产品导向型销售|需求导向型咨询与定制| |客户关系|短期交易关系|长期托管式、终身服务关系| |核心价值|提供风险保障|规划未来生活，整合资源创造综合价值| |知识结构|以保险知识为主|覆盖金融、医疗、养老、法律、税务等多领域| 综上所述，泰康健康财富规划师HWP是一项高起点、高挑战、高回报的职业选择。它适合不甘于简单销售、追求专业顾问身份、认同“大健康”“大养老”趋势，并具备全面素养的人才。成功的关键在于始终以客户利益为核心，依托泰康强大的生态平台，为其提供不可替代的综合价值。

1、帮公司收集车险以及保险方面工作的资源，自己有车险销售经验更佳！ 2、底薪2000元加提成，每月15日准时发工资！！！ 3、不用坐班，不用打卡，时间自由，可接送孩子！！！ 4、工作内容简单，无考核，无压力！！！！！ 5、每周只需来公司培训一次。 任职资格： 1、想挣钱的就赶紧来！！！ 2、无需学历无需经验！！！ 3、有车险、保险销售经验1-3年工作经验优先考虑

我们这个岗位服务的是平安的老客户，但是区别于传统的保险业务员，因为我们有公司的资源发放。系统给专员匹配老客户，由专员去做售后服务和经营开发。 要求：1.25-45岁 2.大专以上学历（学信网可查） 工作内容： 1.维护公司提供的老保单服务 2.新保单需求配置服务 薪资待遇： 无责底薪3100-4300+提成+新人津贴+绩优奖 五险一金+双休+法休

1.服务公司下发的老客户，给其办理信息变更，养老金的领取，对有意向咨询新产品的老客户，做产品详细介绍。 2.负责新客户开发团险，意外险，责任险等业务 。

岗位职责： 1、充分熟悉产品，调查了解市场信息，寻找销售线索和潜在客户。 2、与客户沟通，介绍产品，签订合同，并跟进付款流程，完成销售任务。 3、维护客户关系。 工作待遇： 1.周未双休，法定节假日休息。 2.无责底薪两千起。 3.上班时间：8:30-11:3014:30-17:30。 4.正常行政班上下班不加班。 编辑职位

岗位名称：车险电话客服/续保专员工作内容：核心是通过电话与公司提供的潜在客户（车主）沟通，推销车险续保服务。工作内容包括：电话沟通、介绍政策、解答疑问、维护客户关系、促成交易。薪酬待遇：底薪：2550-7830元（需面试确认级别）提成：根据业绩计算，上不封顶。综合收入：承诺范围在8000-15000元，但这高度依赖于个人业绩能力。福利：五险一金、各项补贴、带假假期、礼品等（非常全面）。晋升体系：提供了清晰的纵向（业务经理->区域主管）和横向（培训讲师、运营支持）发展路径，成长空间明确。岗位要求：要求很低，大专及以上即可，欢迎应届生。普通话标准和良好的服务意识/责任心是核心要求

轻松的保安工作招聘中~你还在犹豫什么？！？！ 【名额有限，有意向请主动报名】 1、来了就安排吃住，安排试岗，每月休息四天， 2、包吃包住，管一日三餐，不用掏水电费，宿舍有空调，热水器，洗澡间，洗衣机等。 3、要求18至54岁，净身高165cm及以上，健康， 4、每月15号发工资，干七天就可以预支工资，不压工资，走时当天结清， 5、免费发被褥和工装，不收费，不体检，无任何押金， 6、晚上要是没地方住，投个简历打电话联系我，可以安排免费吃住。 7、名额有限，早到早得，有意向可报名详谈， 8、我们在郑州，能来的报名详谈。你还在犹豫什么？？？

园博园小件快递 分拣19.5元/小时 装车22元/小时 30号及31号面试，31号开始安排住宿及试岗，1号元旦暂定不面试！ 招聘岗位：分拣、扫描、挂包、拆倒包，装车等服从安排 日薪2⃣1⃣5⃣元-2⃣4⃣2⃣元➕免费三餐➕豪华住宿6人间 要求：18至50岁，认识26个字母及基本汉字，无案底。 纹身烟疤黑户均可安排 待遇： 分拣/扫描：1⃣9⃣.5⃣元/时➕包吃住一日三餐 装车/卸车：2⃣2⃣元/时➕包吃住一日三餐 上班时间：18点-6点为主，每天出勤11小时左右 每个月15号发工资 免费提供三餐，饭菜品种多样，不需要自己花钱 免费住宿6人间，空调/热水器/独立卫生间/干湿分离阳台/双洗手台/衣柜，每层配备热水/洗衣房/洗衣机 ⏰面试时间：每天下午2点， 面试地址：郑州航空港区君李村（惠科小时工面试中心） ⚠入职流程：统一面试，统一体检（，）统一办理入职手续！。

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！！！招募背景：2025市场倍增，团队大力发展，未来发展空间更大，现招才纳贤。 ！【工作优势】 1、行业：金融保险业【国家大力扶持】！ 2、公司：世界500强中国保险业No.1 3、【综合薪资制度：新人专项补贴2000-5000+有责8阶底薪（1500-18500）+高提成（20%-40%）+（业务经理津贴/团队育成津贴）（10%-30%）+续期佣金（行业专有）】 4、发展：稳定且可晋级可晋级业务经理或团队主管，能者居上 5、培训：新人培训晋级培训导师培训 6、时间：节假日可照常休息 ！【工作内容】 1、提供客户资源，负责老客户预约、洽谈（前期有老师傅带教） 2、公司系统培训、晋升培训，可选发展方向：业务经理或团队主管 3、保险综合拓展涉及车险、意外险、健康险、教育险、养老险、理财险(也含广发银行业务)可销售中国人寿【高端养老社区】入住资格 ！【任职要求】 1、为人诚实、性格开朗 2、具有一定的沟通、组织与协调、渴望能力打磨提升，中国人寿团队诚邀亲了解，意向一致，即签约加盟！

车险续保专员岗位热招中！无需外出 薪资待遇超给力，底薪+绩效+餐补，多劳多得不封顶 还有五险一金、带薪年假等福利！ 有意者请私信

底薪6000、8000、1万、2万、4万，诚聘销售精英！！ 泰康之家——国内医养产业第一品牌！ 高端医疗+活力养老＝高端养老社区 【公司介绍】 集团为世界五百强，实力雄厚！总部设在北京。 泰康之家，打造了以CCRC持续照护模式为核心，医养结合、候鸟连锁、国际标准的长寿社区！！全国布局36个核心城市：北京、上海、三亚、广州、深圳、苏州、成都、武汉等…… 每所社区，配备一家二级全学科康复医院，让长辈安心！ 【工作内容】 ️公司提供客户，是服务类销售。 ️销售方法多样：酒会、答谢宴、京郊旅游、亲子活动、社区参观、纪念园参观、财富论坛等，满足客户需要。 ️体验式销售：邀请客户参加体验活动，增强信任，签单水到渠成！ ️多种业务：养老社区、基金、信托、投连、保障类、车险、纪念园等产品的销售！ 比如：销售一套养老社区200万，一年交20万（10年交），提成4万，英才津贴4万，加点2万，再加自提部分，共约11万左右！！！ 【任职要求】 ️有爱心、责任心，诚实信用者 ️大专学历及以上，有无经验均可 ️在北京不满现状，勇于挑战的人！ ️年龄25-45周岁 【工作时间】9:00-10:30

负责公司各类保险产品的销售推广，为客户提供专业的保险咨询服务；跟进潜在客户需求，为客户提供量身定制的保险方案；

三星财产保险是国内第一家外资独资财产保险公司，在国内已有近30年的经营历史，在全国开设有6家分公司。目前公司由大型跨国集团三星与腾讯合资经营，具有广阔的发展前景和稳定的发展平台。车险为刚需产品，其客户需求非常稳定。 岗位详情： 向目标客户推荐定制化产品和服务，线上完成销售全流程（无需外出跑业务，公司提供客户资源无需自己找客户，销售形式简单，成交率高，压力小，办公环境舒适） ps：通时要求2.5小时 岗位要求： 1、年龄：18-40岁，40+需要有同行业经验，男女不限； 2、中专及以上学历，经验不限，我们有完善的培训体制； 3、普通话标准，良好地沟通表达能力，熟悉电脑操作。 工作时间： 周一至周五9:00-18:00，中休1个小时(12:00-13:00），周末双休，法定节假日正常放假。 薪资福利： 1、入职当月购买社保公积金，享受补充医疗保险福利； 2、试用期无责保底+提成(0.5%-5%，客单价几千-几万都有）试用转正同底薪，综合在8-15k，上不封顶，勇夺周冠月冠还有奖金，月冠高达3万一个月，每月10号发薪； 3、新人保护：前3个月新人薪资保护政策，保底5k 4、开设月度、季度、半年度、年度各项竞赛激励，奖品包括竞赛奖金、奖品及团队旅游；免费培训课程：岗前培训、在岗培训、晋升培训。 5、每年14薪。 面试：一轮线下

假如，俺说假如，这样的公司还能挣钱，利润和股东和员工对半分~无夜班比进厂轻松，比保安工作轻松，工资高 任职要求: 1、应届生/年龄17-25岁的 2.、皮实，不玻璃心，图财图职，什么都不图就别来当卧底了; 3、真诚积极，价值观正，都是00后，钱要挣，开心也要有，搞七搞八处不来。 4、好学开放，不会就学，别说什么没经验没资源，信息透明开放时代，要什么资源和经验。 5、学历不是你的硬指标(我们只看能力，只认付出) 薪资福利: 1、奖励纪梵希口红，迪奥套装，英雄皮肤，王者团队带你上分带你飞。(老板说了口红色号你选英雄皮肤你挑) 2、法定节假日，父母生日假，男女朋友生日假。 3、团建，火锅烧烤小啤酒，轰趴旅游一起嗨。(老板说了，心情好才能工作好) 4、可住公司宿舍【包住】

我们是一家深耕农资农肥领域20余年的生产厂家，专注叶面肥、水溶肥、菌肥等系列产品，集研发、生产、销售于一体，生产基地位于山东青岛。 工作时间： 冬令时：周一至周五9:00-12:00，13:30-17:30 夏令时：周一至周五9:00-12:00，14:00-18:00 周末双休，节假日按国家规定休假，下班准时，方便接送孩子！ 岗位职责： 1．开展农资产品的销售工作，提供专业的咨询与推广服务； 2．维护客户关系，保障服务质量，提高客户满意度； 3．达成既定销售目标，积极融入团队协作，共同推进销售任务完成； 4．公司提供客户资源支持； 任职要求： 1．年龄26-45岁，学历不限（能力突出者条件可适当放宽）； 2．具备良好的沟通表达能力与销售技巧，能与客户高效互动； 3．具有团队协作意识，能够与同事协同配合，推动工作顺利开展； 4．对农资类产品有一定认知，能快速适应岗位节奏，持续提升业绩水平； 5．有销售工作经验者优先考虑； 公司地址：郑州市金水区花园路国基路花园SOHO2栋（地铁2号线或4号线沙门H口出）

公司从事房地产开发资质，建筑行业资质，承装修试电力工程方面资质办理业务 每天7.5小时工作制，入职有专人一对一指导，每月15号准时发放薪资 【岗位职责】 1、依托公司提供的客户线索，通过电话及线上方式完成客户筛选、沟通洽谈、合同签署等全流程业务推进； 2、主动收集潜在客户信息并开展有效沟通，持续拓展新客户资源； 3、结合客户实际需求，提供专业化的资质申办方案与全程服务支持； 4、维护现有客户关系，深度挖掘合作可能性，提升客户价值； 5、定期回访合作客户，保持互动交流，构建稳定长久的合作基础。 【任职资格】 1、******，表达清晰，普通话标准，声音富有亲和力与感染力； 2、热爱销售岗位，对业绩目标有强烈追求； 3、具备良好的学习能力与人际沟通技巧，性格外向，乐于交流； 4、意志坚定，反应灵敏，能适应快节奏工作环境，抗压能力强，做事认真专注； 5、具有敏锐的市场感知能力，拥有强烈的进取心、责任感以及积极向上的工作态度。 【福利待遇】 1、健全的薪酬体系：高底薪+高额提成+绩效奖金+月度冠军奖励+节日福利+年终奖金；表现优异者可获得额外激励； 2、清晰的晋升路径：大客户代表→储备经理→团队经理→储备总监→业务总监； 3、上下班时间：大小周单双轮休 冬令时：上午8:30~12:00，下午13:30~17:30 夏令时：上午8:30~12:00，下午14:00~18:00 4、法定节假日正常休息，节日期间发放慰问礼品； 5、办公环境为5A级写字楼，配备齐全的办公设备及电器，含微波炉、冰箱等便利设施； 6、交通便捷：地铁直达，临近金水东路C出口，上下班无需排队等电梯

入职需满16周岁，只要敢于挑战高薪，学历不限，性别不限 有意向往管理方向发展的优先考虑，公司晋升机制公开透明，不设空降岗位 前期以业绩考核为主，后期逐步转向团队管理 工作内容简单易上手，享有无责任底薪保障 每日由主管一对一指导，团队成员均为零零后，工作氛围轻松融洽 综合底薪4000元+提成，提成上不封顶，员工平均月收入6000元以上 上班时间上午8:30至下午6:30，每周单休，周日为固定休息日 公司提供免费住宿，无需承担任何费用，空调可自由使用，另赠送一套全新被褥 每年定期开展管理类培训与文化学习，不定期组织团建及聚餐活动 应届毕业生若暂未明确职业方向，欢迎加入尝试新可能

公司主营白酒业务！！！ 【工作内容】 1：负责日常客户关系维护，深入了解客户用酒需求，通过沟通促成成交，并协助老客户完成复购； 2：无需自主开发资源，公司提供精准客户线索及工作手机，入职后可快速成单； 3：工作内容简单易操作，配备一对一导师带教，三天内即可熟练上手（可与朋友一同面试！） 【任职资格】 1：性别不限，******之间（表现优异者年龄可适当放宽）； 2：具备良好的语言表达能力与服务意识，有销售经验者优先考虑！ 【待遇】 1：工作时间：上午9:00-12:30，下午14:00-18:30，试用期每周单休，转正后实行五天工作制； 2：无责任底薪4000元+高额提成+社保，月综合收入7-20K，多数员工月薪轻松过万（真实收入水平）； 3：全程室内办公，不需外出跑动，办公环境舒适宜人；团队年轻化，氛围活跃轻松。 【工作地点】 郑州市金水区金水万达中心1601室 公司正处于快速发展阶段，诚邀优秀人才加入！

岗位职责： 1、接听合作媒体来电，为客户提供专业咨询，并邀约客户到店体验； 2、收集并整理客户相关信息，确保资料完整准确； 3、对潜在客户进行持续维护与跟进，提升转化率。 任职要求： 1、普通话表达清晰流畅； 2、具备良好的服务意识和团队协作精神； 3、年龄***** 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、定期体检、员工旅游、定期团建 职位亮点：新能源品牌，百强经销商集团

底薪6600(无责5100+1500绩效）+提成+奖金+年终奖+免费提供住宿（空调热水洗衣机等生活设施齐全） 不需要经验，但需要有想法必须有上进心，有想法，追求事业高度 培养复合型人才，塑造职场竞争力，有人叫有人带有专业培训，但需要学习能力强 从基层开始往管理层培养，拒绝空降，制度公平公正 ！！！追求高职高薪者可投，有事业心可投，躺平者勿扰，职场**勿投，非诚勿扰！！！ 【岗位职责】 该岗位职位是属于公司核心管理岗。重视度高，发展前景好，晋升空间大！！！薪资递增空间大！！！ 前期从三大部分学习，第一市场营销部门，(含销售性质，推广产品。);第二人力资源管理部门，(主要负责员工培训、团队管理);第三、办公室综合行政财务部门(主要是行政财务方面的工作和人力资源板块)。 前期会有高管一对一带着，后期带团队做运营，可以往企业中高层发展。轮岗结束后可以跟经理沟通。 ·郑重承诺：公司招聘，不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会 任职要求： 1、大专及以上学历 2、积极主动、自信、充满活力、具有团队合作精神及出色的沟通、表达能力，有事业心，管理想法 3、目标明确而坚定、工作勤奋、抗压能力强 4、能够自我激励具备良好影响与说服力、良好的学习能力和分析判断能力 5、特别优秀者、以上条件可以适当放宽要求 任职要求： 1、有想法，想往管理层发展，想稳定发展 2、大专及以上学历，学习能力强，20～32岁 3、积极主动、自信、充满活力、具有团队合作精神及出色的沟通、表达能力 4、目标明确而坚定、工作勤奋、抗压能力强 5、能够自我激励具备良好影响与说服力、良好的学习能力和分析判断能力 6、特别优秀者、以上条件可以适当放宽要求 7、愿意从基层开始 公司地址：郑州金水区国际企业中心A座国际企业中心A座14楼15A05室。

职位名称：金融理财顾问（电话营销方向） 岗位类型：全职 工作地点：郑州市绿地中心南塔43楼 薪资范围：[例如：无责底薪4000元+高额提成+绩效奖金，综合薪资10000-30000元] --- 职位描述（我们为您提供）： 您是否对金融行业充满热情？是否渴望一份收入与努力直接挂钩的职业？我们正在寻找一位积极主动、善于沟通的金融理财顾问，通过专业的电话沟通，为我们的客户提供优质的金融产品咨询服务，并成就自己的财富梦想。 您的主要职责包括： 1.客户开发与沟通：通过公司提供的精准客户资源库，主动拨打和接听电话，与客户进行有效沟通。 2.需求分析与咨询：深入了解客户的财务状况和理财需求，提供专业的金融产品（如保险、基金、信贷、证券等）咨询服务。 3.产品介绍与销售：准确、清晰地介绍公司金融产品的特点、优势及风险，针对客户需求提供个性化的理财方案。 4.客户关系维护：建立并维护良好的客户关系，定期进行客户回访，解答疑问，提升客户满意度和忠诚度。 5.目标达成与跟进：完成团队及个人设定的销售目标，并系统化地跟进潜在客户，持续优化销售流程。 6.合规与风控：严格遵守国家金融监管法规和公司合规销售流程，确保所有销售行为合法合规。 --- 任职要求（我们期待您）： 硬性要求： ·学历专业：不限，金融、经济、市场营销等相关专业优先。 ·经验背景：不限经验，欢迎应届生！如有1年以上电话销售、客服、金融保险销售经验者优先考虑。 软性素质： ·沟通能力：普通话流利，表达清晰，具备良好的倾听和理解能力。 ·抗压能力：积极乐观，能够适应快节奏的工作环境和销售压力。 ·成就动机：对财富有强烈的渴望，有上进心，结果导向，渴望通过努力获得高回报。 ·学习能力：愿意学习金融产品和销售技巧，能够快速掌握新知识。 ·团队合作：具备团队精神，能与同事协作共赢。 --- 我们为您提供（薪酬福利与发展）： 有竞争力的薪酬体系： ·无责底薪+高额提成（提成比例上不封顶）+月度/季度绩效奖金+各类津贴（餐补、交通补、通讯补）。 ·清晰的晋升通道：销售专员→销售组长→销售主管→销售经理→更高级管理岗位。我们坚信，您的成长决定您的职位和收入。 全面的福利保障： ·完善的社保五险一金。 ·带薪年假、病假、婚假、产假等法定假期。 ·节日福利、生日礼物、团队建设活动、年度旅游。 ·舒适现代的办公环境，充满活力的团队氛围。 专业的成长支持： ·“启航计划”新人培训：包含金融知识、产品介绍、电话脚本、沟通技巧、合规风控等全方位带薪培训。 ·“精英计划”在职提升：定期邀请内外部专家进行进阶销售技巧、客户心理、市场分析等培训。 ·优秀员工享有外部顶尖培训机构深造机会。 --- 关于我们（公司简介）： 我们是一家持有全金融牌照的综合性金融服务集团，业务涵盖保险、基金、证券等多个领域。公司秉承“客户至上，价值为本”的经营理念，致力于为员工提供最广阔的发展平台和最公平的晋升机制。加入我们，您不仅仅是获得一份工作，更是开启一份终身受益的事业！

新人入行，选择平台很关键；老人跳槽，更要看准平台。 工作时间：早上9:30至下午6:00，午休2小时（绝不加班！！！） 工作内容： 1.对接市场资源，执行上级布置的任务 2.专注邀约加盟客户，流程清晰易上手 3.各环节配备专业支持团队，助力业绩达成 工作要求： ①有销售背景者优先（底薪更高） ②性格积极乐观，愿意投身医美领域 ③具备强烈的收入目标感 薪资结构：5000元底薪+丰厚提成（经验丰富者可面议） 入职2个月后有望冲刺月薪2-5万 全新运营模式，零经验也能无缝融入，无适应压力。 提供系统化培训，工作轻松上手，欢迎无经验者加入！！！

上班时间：上午8:30-11:55，下午14:00-18:00，单双轮休，节假日正常休息！ 缴纳五险+节日福利+生日福利+带薪年假+员工旅游+每月团建 薪资待遇：无责底薪4K-6K（可面试确定）+首月出单奖400-1000元+提成4%-6%，综合收入10-20K！ 公司提供意向客户资源，无需盲打，无需外出！ 岗位职责： 1.与客户保持沟通，了解其具体需求，提供标准化技术服务项目的咨询与专业建议； 2.根据客户需求，制定相应的技术服务项目执行计划与实施方案； 3.全程跟进项目进度，确保按时交付，并及时处理实施过程中出现的各类问题； 职位要求： 1、欢迎应届生应聘，性别不限，高中及以上学历； 2、具有一年以上销售经验，有服务B端客户经历者优先； 3、具备良好的沟通协调能力； 4、能熟练操作常用办公软件； 5、具备较强的分析判断与问题解决能力，富有团队协作意识；