
plc工程师/自动化控制工程师
7千-1万/月
自动化工程师1-3年本科PLC设计自动化设备预防性维护方案制定现场技术培训
工作职责
1. 负责生产线自动化设备的PLC程序编写、调试及性能优化,确保设备高效稳定运行。
2. 参与自动化控制系统的方案设计与技术改造,持续提升产线运行效率与产品品质。
3. 解决设备运行过程中的各类技术故障,制定并实施预防性维护措施,减少停机时间。
4. 编制设备操作说明与维护资料,对现场作业人员开展技术指导与培训工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,自动化、电气工程或相近专业背景。
2. 熟练掌握PLC编程技术。
3. 具有工业自动化设备调试与维护实践经验,熟悉传感器、伺服系统等核心部件的工作原理。
4. 具备独立分析和处理生产现场自动化技术问题的能力,动手能力强。
500/天荆门自动化电气技术员
1.4-1.5万/月
自动化工程师经验不限学历不限自动化非标自动化
500元/天荆门自动化电工
从事非标自动化设备组装
负责电路连接、配电盘装配等工作
自动化设备调试工程师
4-8千/月
自动化工程师经验不限学历不限机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
【岗位职责】
1. 根据电气原理图、接线图、布局图、装配图,完成设备的安装调试。
【岗位要求】
1. 有机械基础,能看懂装配图(三维图),知道常用螺纹的底孔直径,掌握轴承、同步带、同步轮、气缸等基本标准件的安装方法。
2. 有电气基础,能看懂电气接线图,根据电气工程师的原理图及接线图,完成设备的电气布局及安装。
3. 学徒及毕业生均可以联系。【福利待遇】
1. 每天工作8小时,加班另算加班费;每周工作6天,国定节假日根据工作情况休息。
2. 包中餐晚餐及住宿(四人间有空调)。
500/天荆门自动化电气技术员
1.4-1.5万/月
自动化工程师经验不限学历不限自动化非标自动化
500元/天荆门自动化电工
从事非标自动化设备组装
负责接线、配盘及相关工作
荆门 自动化装配电工 月薪14000元
1.4-1.5万/月
自动化工程师1-3年学历不限自动化装配电工非标自动化新能源非标自动化设备
1.有非标自动化装配电工/钳工经验
2.能接受加班
3.短期/长期都招人
电工大工42 钳工大工38 包住
月14000~15000元
自动化工艺储备
4-5千/月
自动化工程师经验不限大专
工作职责:
1、协助开展自动化产线设备的日常维护及故障处理,确保生产过程平稳连续。
2、参与自动化工艺改进方案的设计与实施,提高产线运行效率与产品品质。
3、协同技术团队完成新设备的装配、调试与验收,保障设备性能符合标准要求。
4、对产线运行数据进行整理分析,提出优化建议,助力自动化技术不断升级。
任职要求:
1、大专及以上学历,自动化、机械工程、电气工程等相关专业背景。
2、掌握自动化控制基础知识,熟悉PLC编程、传感器应用等核心技术。
3、动手能力强,可独立承担基础性设备调试与维护任务。
4、熟悉汽车制造流程,具备产线自动化相关实习或项目经历者优先考虑。
5、具有较强的学习意识与问题应对能力,能迅速融入新技术工作环境。
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自动化设备工程师
1-1.5万/月
自动化工程师3-5年本科
一、岗位职责:
1. 设备维护与故障排除:设备工程师需负责设备的日常维护、保养和故障排除,确保设备的正常运行,需要定期对设备进行巡检,及时发现并解决潜在问题,确保设备的稳定性和可靠性。
2. 设备选型:要求具备过程控制仪器仪表、设备独立选型能力,具备技术协议审核、设计院仪表施工图审核能力,设备选型能力优秀者优先考虑。
3. 设备安装与调试:参与设备的选型、安装和调试工作,确保设备能够按照规定的技术要求正常运行,包括按照设备图纸和安装指南进行安装,并进行必要的调试和测试。
4. 设备性能测试与质量控制:利用各种工具和测试设备,对设备的各项性能进行测试,排查问题,确保设备能够达到各项性能指标,对设备品质进行严格控制,保证设备的稳定运行。
5. 制定预防事故的措施:组织定期的设备大检查,制定预防事故的措施,确保设备的安全运行,对检查结果进行记录和分析改善。
6. 设备档案建立与管理:负责设备档案的建立和管理工作,包括设备信息、维护记录、故障记录等,以备后续参考和备查。
7. 维修技术支持与培训:为生产部门提供技术支持,解决设备维修过程中出现的技术问题。参与设备安全操作、安全知识的教育和培训工作,提高员工的安全意识和设备操作技能。
8. 设备升级改造:了解设备的使用情况,根据需要对设备进行改造、升级和更新,以提高设备的性能和综合效率(OEE)。
二、任用条件:
1. 学历背景:要求本科及以上学历,相关专业如机械工程、电气工程、自动化等。
2. 行业背景:具有化工行业或新能源行业(湿法)工作经验, 熟悉破碎机、压滤机、反应釜、MVR、离心机、盘干机、流化床干燥机等设备优先录用。具备3年以上同岗位工作经验。
3. 技术能力:具备扎实的机械、电气、自动化等相关专业知识,熟悉设备的原理和操作流程,需要具备较高的PLC(西门子)编程能力,能够对DCS、CAD等软件的熟练应用。
4. 技能要求:具备设备维护和故障排除的技能,能够独立完成设备安装、调试和改进工作优佳,具备优秀的写报告的能力优佳。
5. 团队合作能力:能够与其他部门紧密合作,共同解决设备相关的问题,保证生产的正常进行。
6. 抗压能力:能够承受一定的工作压力,能够吃苦耐劳,接受工作以目标为及以结果为导向的工作模式。
7. 培训与指导:负责全厂设备操作规程、维修规程、预防性维修周期制定,对操作工、维修工进行培训、上岗资格确认。
自动化工程师
350-360元/天
自动化工程师5-10年中专/中技电子电气/自动化相关专业
做过物流自动化专业的电气师傅,需要有电工操作证的,必须是人证合一
机械臂维护工程师助理(接受应届生零基础)带薪学技术8000+
8千-1.2万/月
自动化工程师经验不限学历不限
工作地点:成都 能接受出差的再投递
薪资待遇:月薪8000-12000.时薪26-28元
年龄要求:23-45岁
学历:高中及以上
机械臂维护工程师助理(应届生、学徒、想入行机器人/自动化行业的技术新人)
岗位名称
机械臂维护工程师助理、机器人设备助理、机械臂运维助理
岗位主要工作内容
1. 日常巡检与点检
对车间机械臂(ABB、埃夫特、埃斯顿、库卡等)进行日常巡查,检查运行状态、异响、震动、温度,填写点检表。
2. 协助机械臂维护保养
协助做定期保养:关节润滑、清洁、紧固螺丝、更换易损件、检查线缆磨损、清理末端夹具。
3. 简单故障排查与处理
处理报警代码、急停故障、通讯异常、夹具卡料、传感器失灵等小问题;复杂故障配合工程师维修。
4. 协助调试与示教
协助工程师进行机械臂示教、轨迹调整、夹具更换、参数核对,学习简单编程与操作。
5. 设备台账与记录
记录维修时间、故障原因、更换配件、保养内容,整理设备档案和报表。
6. 现场生产支持
产线出现机械臂停机、异常时及时处理,保障生产线正常运行。
7. 安全与现场管理
遵守机器人安全操作规范,整理工具、线缆、配件,保持现场整洁。
8. 协助项目改造与安装
新项目进场时协助机械臂安装、布线、固定底座、调试对接设备。
任职要求
• 机电一体化、电气自动化、机械制造、工业机器人相关专业
• 能看懂简单电气图纸,有电工基础优先
• 对ABB、埃斯顿、埃夫特等机械臂有了解更好
• 动手能力强,能适应车间环境,吃苦耐劳
• 工作细心,责任心强,愿意从助理做起学习成长
福利待遇
带薪培训,师傅带教,晋升渠道清晰
社保福利.节日福利.包吃住/餐补可选
月薪8000-12000. 时薪26-28薪资稳定
有意者请直接私信/留言;姓名+年龄+学历,快速安排
非标自动化工程师助理(带薪学技术8000+接受零基础)
9千-1万/月
自动化工程师经验不限中专/中技带薪培训技术岗设备组装调试PLC入门
入职须知:
1.需要出差到设备厂商驻场售后.不接受不要投简历
2.实习期委托第三方签设备厂商实习合同
岗位职责
1. 协助工程师进行非标自动化设备的组装、接线、调试、改善
2. 看懂机械装配图、电气原理图、气路图,配合完成设备装配与布线
3. 协助PLC、触摸屏、气缸、传感器、伺服等元器件的调试与故障处理
4. 参与设备试产、跑机测试,记录问题并协助优化改善
5. 整理设备图纸、程序、BOM清单、说明书、验收资料等技术文件
6. 跟进设备在客户现场的安装、调试、售后技术支持
7. 负责设备日常维护、点检、保养,处理生产现场简单故障
8. 协助项目物料申领、配件核对、工具管理及现场5S、安全规范执行
任职要求
1. 机电一体化、电气自动化、机械设计等相关专业优先
2. 能看懂基本机械图纸、电气图纸,有装配或电工基础优先
3. 了解PLC、气缸、传感器、气动液压等自动化元件
4. 动手能力强,能适应车间/出差现场工作,吃苦耐劳
5. 学习能力强,做事细心,有责任心,团队配合好
6. 应届生、学徒均可,愿意从基础做起长期发展
工作特点
• 接触设备种类多,成长快,技术全面
• 多在设备厂、新能源、3C电子、汽配行业
• 后期可往机械设计、电气工程师、项目工程师方向发展
试用期待遇:30元/小时+绩效奖金1000+技能津贴1000元,综合月薪:7000-8500元转正待遇:6000底薪+加班工资+绩效1200+技能补贴1500+住宿补贴500元+岗位津贴1500-3000+职级奖金800,月保底8000-12500元,每月10号发薪。免费吃住,免费体检。提供4人间标准宿舍,空调宿舍,独立卫生间
急招自动化设备售后助理(带薪学技术薪资8000+)
8千-1.2万/月
自动化工程师经验不限学历不限学徒可带包吃住/提供宿舍PLC入门机械电气双修
工作地点:成都 入职能接受跟随工程师出差优先安排
岗位名称
自动化设备售后助理、
岗位职责
1. 协助售后工程师完成自动化设备的上门安装、调试、验收工作,做好现场辅助配合。
2. 负责客户现场设备故障排查辅助,简单故障处理、设备重启、参数核对、报警复位等基础操作。
3. 对接客户沟通需求,记录客户反馈的设备问题、维修诉求,及时同步给售后工程师。
4. 整理售后相关资料,包括维修记录、调试报告、验收单据、设备说明书、客户档案等。
5. 协助申领、清点售后配件,做好配件登记、寄送及库存核对工作。
6. 跟进设备售后回访,提醒客户设备保养事项,收集客户使用反馈。
7. 配合完成设备售后维修、保养、校准等辅助工作,保障客户设备正常运行。
8. 遵守公司售后服务规范及现场安全操作要求,维护公司客户口碑。
任职要求
1. 机电一体化、电气自动化、机械制造等相关专业,应届生、零基础学徒均可。
2. 了解基础自动化设备知识,能看懂简单电气图纸、设备操作手册者优先。
3. 具备良好的沟通表达能力,服务意识强,耐心对接客户问题。
4. 动手能力强,能接受短期出差、外勤现场工作,吃苦耐劳。
5. 工作认真细致,责任心强,善于记录整理各类售后单据与数据。
6. 愿意学习自动化设备售后技术,有长期从事售后技术岗意向者优先。
岗位亮点
• 带薪学习自动化设备售后技术,零基础可学,有人带教
• 技术型售后岗,工作稳定,晋升空间清晰
• 出差补贴、餐补、交通补贴齐全,福利完善
• 接触各类自动化设备,积累技术经验,后续可转售后工程师
生产主管
9千-1.3万/月
生产组长/拉长5-10年本科生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工新能源库存/仓储管理生产成本管理
【工作职责】
1、依据公司战略规划,制定并分解月度及周生产计划,合理调配生产资源,保障订单准时交付,实时跟进生产进度,及时协调解决产线瓶颈,提升生产效率与设备产能利用率。
2、统筹生产班组日常管理,涵盖人员排班、技能培训、绩效评估及团队建设,培育一线管理人才,强化团队专业能力与执行水平,打造安全、高效、协作的作业环境。
3、监督生产过程合规执行工艺规范,推动质量控制工具(如SPC、FMEA)落地实施,持续降低产品不良率,牵头处理异常问题,制定并落实纠正与预防措施。
4、管控原材料消耗、能源使用及人工成本,组织实施精益生产改进项目,降低制造成本,推行设备TPM维护机制,减少因设备故障引发的非计划停机。
5、严格执行EHS管理体系,确保现场符合安全生产、环境保护及6S标准,定期开展安全检查与风险排查,主导事故应急响应及整改闭环管理。
6、协同工艺、设备、运营等相关职能部门,优化生产流程与资源调度,定期汇总分析生产指标(如OEE),向上级提交运营报告与改善建议。
【任职要求】
1、全日制本科及以上学历,工业工程、机械工程、管理类或相关专业优先考虑;
2、具备5年以上制造业生产管理经验,有锂电池或新能源行业背景,熟悉结构件制造流程(如钢壳自动化装配等)者优先;
3、熟练掌握设备综合效率(OEE)、质量管理体系(如16949)及质量改善工具(如PDCA、5W1H),熟练操作ERP/MES系统及常用办公软件,具备良好的数据分析与报告输出能力;
4、目标感强,具有较强的决策能力和抗压性,能适应高强度生产节奏;具备出色的沟通协调与团队管理能力,善于跨部门协同与问题化解。
生产组长
5-9千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限现场管理站班
岗位内容:
1. 负责生产流程的监督与协调,保障生产任务按计划顺利推进。
2. 确保产品品质达到公司规范,及时监控并处理各类质量问题。
3. 组织开展团队培训与指导工作,提升整体作业效率与质量水平。
任职要求:
1. 具备扎实的生产管理经验与实操能力,能高效统筹与调度生产环节。
2. 熟知相关生产工艺及设备操作,具备快速排查与解决现场问题的能力。
3. 具备良好的沟通协作能力,能够带领团队积极完成既定目标。
生产高级管理人员
2.5-3万/月
厂长/主管10年以上本科生产计划管理生产质量管理生产调度管理生产成本管理精益生产管理
工作职责:
1. 编制并落实企业生产计划,保障生产任务按时保质完成;
2. 组织调度生产资源,统筹协调人员与设备配置,确保生产运行顺畅;
3. 持续改进生产工艺流程,提升作业效率与产品品质,控制生产支出;
4. 监督生产环节的安全与质量管控,制定应对方案防范及解决突发问题;
5. 推动生产技术革新与设备升级,增强工艺先进性与技术创新能力;
6. 制定并实施安全生产管理方案,保障生产环境安全合规、绿色环保;
7. 定期汇总生产运营数据,开展分析评估,为经营决策提供有效支撑;
8. 与相关部门负责人协同配合,保障生产安排高效衔接与落地执行。
职位要求:
1. 具备五年以上生产管理实践经验,有磷化工领域从业经历者优先考虑;
2. 本科或以上学历,主修化工类相关专业;
3. 熟悉磷化工生产工艺及流程,掌握生产管理与技术应用相关技能;
4. 拥有良好的沟通技巧和协作精神,能与跨部门团队高效联动;
5. 具备较强的组织指挥与统筹协调能力,可独立推动生产运作;
6. 具备扎实的数据分析与判断能力,能基于数据反馈优化生产策略。
工艺主管(注塑/冲压)(荆门/惠州基地)
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科注塑设计注塑工艺冲压工艺
【岗位职责】
1、承担锂电池结构件的设计工作,优化产品加工工艺流程,实现降本增效;
2、负责生产制程的管控与监督,持续提升产品质量与工艺能力;
3、配合并指导生产团队解决现场质量问题,推动工艺改进;
4、参与新产品开发阶段的技术方案制定及样件测试验证,保障新产品质量达标。
【任职资格】
1、本科及以上学历,专业方向为材料、机械设计等相关领域;
2、五年以上相关行业工作经验,具备锂电池结构件或金属零部件工艺设计经验者优先,熟练掌握CAD等设计软件;
3、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,能高效应对和解决生产中的技术问题;
4、责任心强,积极主动,具备较强的抗压能力,可适应不同工作环境要求。
工艺经理
1.5-3万/月
厂长/主管3-5年本科装配工艺工艺改良动力电池工艺管理良率提升工艺标准化建设
工作职责
1. 负责动力电池生产全流程的工艺体系建设与持续优化,制定核心工艺参数规范,确保产品品质的稳定性和一致性。
2. 主导产线工艺难题的攻关,运用DOE实验设计、失效模式分析等手段提升产品良率,有效控制制造成本。
3. 推进工艺流程的标准化与信息化管理,构建工艺数据平台及标准作业程序体系,支持生产线的快速复制与产能释放。
4. 带队实施工艺创新与技术升级,协同研发部门推动新工艺、新材料在量产环境中的落地应用。
5. 与生产、质量、设备等部门紧密协作,保障工艺方案顺利实施,维持产线高效稳定运行。
任职要求
1. 本科及以上学历,材料、化学、机械或工业工程相关专业背景。
2. 拥有5年以上动力电池或高端制造业工艺管理经历,精通锂电(如方形、圆柱、软包)关键制程(涂布、辊压、卷绕、装配等)。
3. 熟悉DOE、六西格玛等质量分析工具,具备独立处理复杂工艺异常的技术能力。
4. 具备团队管理实践经验,能高效组织工艺团队完成技术突破与产能提升任务。
5. 具备出色的跨部门协调能力和项目推进力,能够及时响应产线需求并提供有效解决方案。
生产主管
7千-1.2万/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
【岗位职责】
1、生产管理与协调
-统筹冲压、包装班组的生产计划实施,分解每日/每周生产任务,确保订单准时完成;
-调配设备、物料与人力等资源,及时解决生产过程中的堵点问题,提升设备综合效率(OEE)。
2、设备操作与工艺把控
-负责冲压设备(如冲床、模具)的调试、参数设置及工艺优化,确保冲压件精度与产品良率;
-监控包装线设备(如封口机、贴标机)运行情况,持续优化包装流程和作业效率。
3、团队管理
-组织班组人员排班、技能培训及绩效考核,建设多能工队伍,提升整体操作水平;
-落实安全生产责任制度,监督员工执行标准作业流程及6S现场管理规范。
4、质量控制与异常处理
-跟踪冲压件尺寸、外观合格率及包装成品质量,牵头分析不合格品原因并推动改善;
-快速处置设备突发故障(如模具异常、包装机堵塞),组织应急维修并记录根本原因。
5、成本与效率优化
-控制冲压模具损耗、包装材料使用等成本指标,推进降本增效方案落地;
-提出产线自动化升级建议,降低人工依赖,提升生产智能化程度。
6、跨部门协作
-与工艺、维修、仓储等部门协同,优化冲压工艺设定及包装储运流程;
-定期汇总并汇报生产数据(如人均产量、设备停机率)及改进成效。
【任职要求】
1、教育背景
-中专或大专以上学历,机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先考虑;
2、工作经验
-具备3年以上制造业冲压或包装设备操作经验,有1年以上生产班组管理经历;
-有锂电池结构件冲压工艺或电池成品包装经验者优先;
3、专业技能
-熟练掌握冲压模具调试、包装设备操作及基础维护技能;
-熟悉生产管理方法(如5W1H、PDCA),能熟练操作ERP/MES系统;
-持有冲压/包装设备操作证、电工证或安全员资格证者优先录用;
4、素质要求
-执行力强,能够适应倒班作业和高节奏生产环境;
-具备良好的团队管理能力,沟通协调能力强,抗压性好。
注塑主管
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年本科注塑工艺
【岗位职责】
1、全面负责注塑车间生产计划的落地执行,科学安排生产排程并跟踪进度,确保电池结构件(如绝缘件、密封圈等)按期交付,持续优化注塑工艺参数,提升产线效率与设备综合使用率(OEE);
2、主导注塑模具的调试、保养及工艺升级,快速识别并解决产品成型缺陷,保障产品良率达标,推进新材料导入验证与工艺匹配,支撑新项目开发顺利实施;
3、统筹注塑设备(品牌:伊之密)及其配套装置的日常维保工作,减少设备异常停机时间,管控原料消耗、能源使用及人工成本,推行精益改善措施,实现降本增效目标;
4、负责注塑团队人员管理,建立技术人才梯队,落实安全责任制,监督车间6S执行情况及EHS规范操作,杜绝违规作业行为;
5、严格把控注塑件的尺寸公差、外观质量及功能性能,推动统计过程控制(SPC)应用,确保生产过程符合质量体系标准,配合客户验厂及行业认证工作,提供工艺技术资料及整改支持。
【任职要求】
1、本科及以上学历,机械工程、高分子材料、模具设计等相关专业优先考虑;
2、具备5年以上注塑领域工作经验,其中至少3年车间管理经历,有锂电池结构件注塑背景者优先;
3、熟练掌握注塑工艺调优技术,了解ISO 9001/IATF 16949质量管理体系要求,持有注塑工程师或安全管理员相关证书者优先;
4、结果导向,具备出色的现场应变能力与抗压能力,善于团队管理及跨部门协同,能够高效组织技术攻关与效率改善工作。
生产主管
8千-1.2万/月
厂长/主管1-3年本科生产现场管理生产工厂管理生产进度管理生产计划管理生产质量管理生产成本管理
1、依据PMC发布的生产计划,组织编制本车间的生产作业安排;
2、每日汇总生产数据并进行分析,挖掘资源潜力,提升生产效率;
3、主持召开生产例会,统筹协调车间日常运作,科学调配人力与设备,确保生产计划顺利推进,保障产品交付;
4、对生产流程实施监督与指导,评估员工自检与互检执行情况,严控产品质量;
5、参与产品质量异常分析,推动纠正与预防措施的有效落地;
6、统计生产过程中的成本支出,制定切实可行的成本管控方案;
7、根据公司下达的部门目标,细化分解至各责任区域,以结果为导向,定期复盘与跟进;
8、结合实际生产需求,优化车间组织架构与人员配置,实现产线人力资源的合理布局;
9、推行7S现场管理标准,考核各班组粉尘治理执行情况,落实奖惩机制,促进生产车间规范化运行;
10、严格执行各项安全生产制度,定期开展安全培训与隐患排查,杜绝安全事故发生;
11、负责下属员工的绩效考核与技能培养,推动人才梯队建设;
12、建立有效的激励体系,营造团结协作、积极进取的团队氛围;
13、负责生产劳动纪律管理,组织员工学习并遵守相关法律法规;
14、完成上级交办的其他临时性工作任务。
职位福利:五险一金、绩效奖金、交通补助、带薪年假、免费班车、包吃、包住
生产组长/车间班长
7-9千/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技团队管理新能源
工作职责:
1、生产管理与协调
统筹冲压、包装班组的生产计划实施,分解每日/每周生产任务,确保订单准时交付;
协调设备、物料及人力资源配置,及时解决产线瓶颈问题,提升设备综合效率(OEE)。
2、设备操作与工艺把控
负责冲压设备(如冲床、模具)的调试、参数设置及工艺优化,确保冲压件精度与良品率;
监控包装线设备(如封口机、贴标机)运行情况,持续优化包装流程与作业效率。
3、团队管理
组织班组人员排班安排、技能培训与绩效考核,建设多能工队伍,提升整体操作能力;
落实安全生产责任制度,监督员工执行标准作业流程及6S现场管理规范。
4、质量控制与异常处理
跟踪冲压件尺寸、外观合格率及包装成品质量状况,牵头不良品原因分析与改善措施;
快速处置设备突发异常(如模具故障、包装机卡料),组织应急维修并记录根本原因。
5、成本与效率优化
控制冲压模具损耗与包装材料使用等成本指标,推进降本增效方案落地执行;
提出产线自动化升级建议,降低人工依赖,提高生产线智能化程度。
6、跨部门协作
协同工艺、维修、仓储等部门,优化冲压工艺设定及包装存储作业流程;
定期汇总并汇报生产数据(如人均产出、停机频率)与改进成效。
任职要求:
中专/大专及以上学历,机械、机电类相关专业;
3年以上冲压或包装设备操作经验,具备1年以上班组管理经历,有锂电池行业背景者优先;
熟练掌握模具调试与设备保养技能,了解常用生产管理工具及ERP/MES系统应用,持有操作证或电工证者优先考虑;
责任心强,能适应轮班制和快节奏工作环境,具备良好的沟通协调、团队带领及抗压能力。
设备主管
1.3-2万/月
生产设备管理员5-10年本科冲压设备注塑设备非标设备精密设备五金件AutoCADSolidWorks
【工作职责】
1、主导公司设备管理机制的搭建与优化,参与企业重点工程项目的建设及技术改造;
2、全面负责生产设备的新增规划、安装实施、技术改造、日常维护与保养,牵头新设备的选型、调试及验收流程;
3、持续改进设备与工装方案,优化设备结构与运行参数,提升产品品质与生产效率,增强设备运行稳定性,减少故障发生频率;
4、推进部门团队组织建设与日常管理,制定人才培养计划并落实成员发展路径;
5、按需深入现场提供专业技术支持,开展巡检、监督与工作评估,建立所辖区域设备安全运行检查制度并组织实施考核。
【任职要求】
1、本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业优先考虑;
2、5年以上制造型企业设备运维或设备管理经验,其中至少3年团队管理经历,具备锂电池行业设备管理背景或独立主导项目者优先;
3、精通设备管理及维保技术,掌握电池结构件领域常用设备(如冲压机、注塑机等)的工作原理与构造特点;
4、熟练使用Office办公软件及Pro/E、SolidWorks、AUTOCAD等设计工具,具备PLC基础知识者更优;
5、了解TPM、精益生产、IATF16949等管理体系与实践方法者优先录用;
6、具备较强的团队领导力与跨部门协作能力,能适应高强度工作节奏,具有高度的责任意识与职业操守。
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