
建筑木工综合承包长期3-5人
石家庄市藁城区招建筑木工:农村自建房需要长期住工地干包工的木工有需要的朋友可以联系我,价格及付款方式电话咨询
综合承包栏杆
羊村招聘手工制作人员,负责制作笼具护栏。要求年龄45周岁以下,需两人配合完成包工活。手头熟练后,个人日工资150-200元起,工资每月发放一次。该岗位非布艺产品相关。名额有限,有意者请尽快联系。
综合承包钢筋工
石家庄用钢筋工5到6个人,两个月的活百分之百,中间有生活费200包工干全是25的钢筋风力发电项目干工的联系
铝模5-14天6-10人日结
石家庄市裕华区招突击铝膜工6.7个人,点工包平都可以,现金结算,能干一个多月,框架结构,闲人联系,电话
石家庄深泽县招管道安装/维修,室外管网,给排水,消防,暖通,等
300-310元/天
消防安装管道安装综合承包暖气给排水工3-5人
招管道安装/维修,室外管网,给排水,消防,暖通,等,做包工也可以。
河北石家庄找一个包工,需贴文化石工人,包工,料在跟前,价格面议,有意干的工人电话联系,
综合承包文化石
找一个包工,需贴文化石工人,包工,料在跟前,价格面议,有意干的工人电话联系,
综合承包栏杆
招聘工人,年龄要求45周岁以下,需要两人配合。工作内容为手工制作笼具和护栏,属于包工活,非布艺产品。手头熟练后,个人日工资150至200元起,薪资每月发放一次。岗位数量有限,有意者请尽快联系。工作地址在羊村。
保姆月结
做饭阿姨工作地址:裕华路省医院附近10:00-12:00,下午4:00-6:002500,双休给孕妇做饭
招三个焊工,450一天,包吃住不要证
380-450元/天
工厂焊工餐补社保包住五险夜班补贴20人以上日结
扬.州新厂招几个二.保.焊450一天包吃住,不要证,会焊就行,年龄48岁以内都可以
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广东东莞招木模包工小组5-6人,要求技术过硬做事积极,理由多的勿扰,请绕道!
20-30元/方
木模综合承包3-5人
东莞市招木模包工小组5-6人,要求技术过硬做事积极,理由多的勿扰!回和
济宁邹城市必须有高空证,看清楚再联系,招防水工,点工包工都可以。
400-500元/天
综合承包防水工3-5人
必须有高空证,看清楚再联系,邹城市招防水工,点工包工都可以。
电气装配技术员
4000-6000元/月
电气工程师3-5年大专安装/调试机械设备电气装配图压接端子断路器电机测通断接地检测万用表
岗位职责
1、根据电气接线图与装配图纸,规范安装断路器、传感器、开关电源等电子元器件;
2、按照标准流程进行端子压接、线槽布设、线束整理及编号标识,确保走线整洁并满足安全规范;
3、实施设备通断性测试、绝缘性能检测及整机通电调试,确认电气系统功能正常运行;
4、定位并处理线路接触不良、端子松动等典型问题,完成电路板元件及电机驱动模块的检测与更换。
任职要求
1、具备识读电气接线图和装配图的能力,可独立理解技术文件中的工艺要求;
2、熟练操作万用表、电烙铁、压线钳、扭力扳手等常用工具,遵守标准化作业流程;
3、具有电气部件安装、线路敷设及屏蔽接地的实际操作经验,了解相关安全规范;
4、掌握基本的通断测试、绝缘检查及故障诊断技能,能独立开展设备调试与维护工作。
储备干部本科毕业2年内+应届生【福利】
5000-9000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结经验不限本科专项人才培养计划晋升快提供食宿福利好
【职位要求】
1. 具备良好的沟通表达能力、组织协调能力及发展潜力,有学生干部经历者优先考虑。
2. 学习能力突出,具备较强的分析与解决问题的能力。
3. 性格积极乐观,具备推动和落实工作任务的执行力。
4. 认同公司人才观、价值观等企业文化理念,具备良好职业操守。
5. 能够适应基层岗位的学习、工作与训练安排,具备承受高强度工作压力的韧性。
6. 可接受阶段性出差或外派学习任务。
7. 具备全日制本科学历。
【职位特点】
一、成长迅速
1、依据公司整体规划,全面了解公司业务后,进入职能部门试岗实践。
2、掌握基础业务知识后,可根据个人发展方向自主选择路径,无需强制轮岗。
二、晋升迅速
公司每季度开展内部竞聘,所有中高层管理岗位均从基层员工中选拔培养。
三、完善的培训体系
入职即配备专业业务导师,全程跟踪指导新人成长与发展。
四、强大的平台支撑
博岳通信已与一百多家企业建立战略合作关系,包括中国移动、小米科技、去哪儿网、拼多多等。
【培养方向】
市场:负责市场开拓与维护、招投标及相关市场运营工作
运营:参与公司运营团队的人员管理与绩效指标监控等工作
人力:涵盖招聘、培训、薪酬绩效、员工关系及组织发展等模块
行政:涉及固定资产管控、会议统筹、大型活动执行、宿舍管理及企业文化建设等
【薪资待遇】
1、基本工资+绩效奖金+激励奖金+五险+双休+节日福利
2、接受实习生,提供住宿及用餐支持
3、定期举办员工生日会、组织团建旅游,团队氛围和谐融洽
4、享有公司内部免费培训课程资源
正式编制+双休(面试包过)入职即缴五险一金
6000-12000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限博物馆地铁口上5休2干到退休稳定岗位
老板年轻有活力,团队以90后、00后为主,工作氛围轻松融洽!
文员岗位,无夜班,比进厂轻松,无需久站,比保安舒适,工作内容简单,不加班!
敲重点!!!稳定躺平也能月入过万,想找长期高薪工作的看过来!
法定节假日带薪休假,正常休息!!
五险一金齐全,全勤奖励,节日福利礼品发放,公司团建涵盖省内外旅游——三亚、大草原、游乐场等说走就走!
定期组织下午茶,零食柜随时补货,团建聚餐不断!
我们不在意你的学历和过往经验,只在乎你是否有积极的态度,是否愿意向上成长,不甘于平庸。
任职要求:
1、接受应届生,年龄18-40岁;
2、心态稳重,不玻璃心,目标明确为赚钱发展,不愿踏实做事的请勿打扰;
3、为人真诚乐观,价值观端正,努力挣钱的同时也要开心工作,搞小动作、拉帮结派的相处不来;
4、乐于学习,保持开放心态,不会可以学,公司提供精准资源支持,无业绩压力;
5、学历不限硬性要求(更看重实际能力与付出)。
循环水处理技术工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专化水循环水项目现场
1、现场技术支持岗位,属于生产技术类,非研发方向。
2、具备2年以上现场循环水系统工作经验,能独立制定生产实施方案。
3、负责新项目前期调研、药剂类型与用量评估、风险分析、投标方案编写及技术交流。
4、能够适应出差安排。
5、性格积极外向,具备良好的客户沟通能力,可顺畅开展交流协作。
生产副总经理
8000-12000元/月
生产总监5-10年大专机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理
岗位职责:
1、协助总经理开展公司生产领域的日常运营管理工作;
2、牵头构建并完善生产指挥体系,编制生产计划,监督生产执行情况,确保各项生产目标按时达成。
3、依据生产计划安排,实时掌握生产进展,协调各车间运作,合理调配人力资源,统筹设备与物料调度。
4、定期组织召开生产分析会议,研判生产态势,制定切实可行的改进方案与应对措施。
5、拟定设备管理策略,推动设备更新与技术改造,按期实施维护保养,提升设备运行效率与完好水平。
6、主导生产过程中的技术指导与质量管控工作,发现问题及时处置,重大事项直接向总经理汇报。
7、落实质量控制措施,优化影响加工品质的关键环节,解决生产中出现的技术难题,做好跨部门协作沟通。
8、建立健全关于生产进度、安全生产、产品质量等方面的管理制度与规范流程。
任职要求:
1、理工类专业背景,大专及以上学历,年龄35-45岁;
2、具备5年以上生产制造型企业管理经验,有成熟且可验证的管理实践案例;
3、拥有较强的全局把控能力与综合判断力,能高效推进企业生产管理体系运行;
4、具备优秀的组织计划、过程控制、协调沟通及表达能力,具有卓越的领导才能和现代行业管理思维,团队建设能力突出;
5、薪资实行年薪制。
生产部门主管
6000-9000元/月
厂长/主管3-5年学历不限生产计划管理五险
1. 负责生管部下属各单元(生管部、油墨科、印刷车间、复合车间、成品一车间、成品二车间)的团队搭建、人才梯队建设、人员日常管理、培训实施、绩效考核及团队优化;制定并落实部门年度与月度工作规划及培训方案;
2. 监督各车间落实环保职责,检查环保措施执行情况,确保各项环保指标达标;组织设备与生产单位持续完善车间无组织排放治理设施,保障符合国家环保标准要求;
3. 确保生产任务按计划推进,准时完成订单交付;协调产、供、销环节工作,指导科学排产,统筹各车间生产安排与人力调配,监督生产进度,保障生产流程高效顺畅;
4. 推动油墨科及各车间标准化作业落地;监督各车间开展工艺执行稽核,审核稽核记录,评估执行成效;部署并督导各车间落实设备基础维护保养工作;
5. 主导生产成本管控工作;不定期抽查ERP系统中生产数据,审核月度生产统计、成本核算及计件工资报表,确保各车间物料使用数据真实准确,达成公司下达的成本控制目标;
6. 组织召开每日生产调度会议及周、月度生产分析会议,通过数据分析识别管理提升空间,推动各车间和部门持续优化改进;
7. 巡查生产现场运行情况,指导车间负责人及时识别问题,制定整改措施并跟踪闭环,确保OEE目标有效达成;
8. 牵头生管部及各车间绩效管理工作;组织制定各部门年度KPI指标,审定各车间月度重点任务与计划,并跟进执行进度;协助车间主管解决绩效实施中的实际问题,保障考核机制有效运行;
9. 组织并参与重大产品质量问题及长期未解质量问题的分析、协调与处理;
10. 完成上级交办的其他临时性工作任务。
生产班组负责人
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理生产计划管理安全管理
1. 制定并落实车间的生产计划,保障生产任务按时完成;
2. 组织车间各工序间的协同配合,及时处理现场问题,持续提升生产运作效率;
3. 监督生产现场安全管理,确保质量控制规范得到有效执行;
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力及应急处理能力,能迅速应对突发状况;
2. 熟知车间生产工艺流程及设备操作,具备灵活调整工艺的能力;
3. 掌握生产过程中品质管理与安全生产的相关知识,并有实际操作经验。
服装生产负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年高中团队管理服装生产生产跟单
岗位职责:具备生产管理能力,沟通协调能力强。工作认真负责。情绪管理佳,
冲压工艺主管
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技熟悉数控机床技术UG机械工程专业AutoCAD
***公司产品为显示设备支架(电视机/显示器/投影仪支架),是一家集设计、研发、生产、销售、仓储为一体的科技型产业,拥有现代化的生产车间和先进的生产设备***
***本职位需要现场面试,面试地点为建华南大街蓝山国际,入职必须缴纳社保,优秀人才可放宽学历***
一、岗位职责
1.负责冲压工艺相关的模具调试、参数调整及日常保养工作。
2.运用专业工具(如UG/AutoCAD)进行基础图纸绘制或读图解析,协同工程师完善设计优化。
3.处理生产中出现的模具异常与工艺问题,保障产品符合质量标准。
4.了解显示设备支架的构造特性,配合生产团队改进生产工艺流程。
二、任职要求
1.具备冲压设备操作能力,熟悉级进模的调试流程。
2.了解金属材料在冲压过程中的回弹补偿技术。
3.掌握AutoCAD绘图技能,理解冲压模具结构,具备CAE仿真软件使用基础。
4.有精密五金冲压工作经验者优先考虑。
栏目概述
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