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广东阳江有被承包的十一二个木工工作空位。

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石家庄市赞皇县招木模小包班组（小包班组）

岗位职责： 1. 制定并执行企业的生产计划目标 2. 组织实施生产车间的现场运作与流程管理 3. 指导、监督并检查下属人员的工作进展，掌握工作动态及相关数据 4. 协助完成日常工作的规划、推进、核查及优化提升 5. 科学调配生产资源，快速应对突发或紧急状况 6. 熟悉软包装生产工艺，持续优化生产管理体系 岗位要求： 1. 具备多年车间管理经历，有软包装行业背景者优先 2. 作风严谨，具备良好的沟通协调能力 3. 具备较强的计划制定与过程控制能力 4. 拥有车间管理相关经验

主要是协调管理工人，会开叉车、完成加工任务，两班倒，五险一金，基本工资+加班工资+绩效，实习期1个月，实习期后综合工资5000-8000，具体面议，年龄28-35，能吃苦耐劳。上市公司

岗位职责： 负责自动化设备的日常维护、保养、故障排查、异常应对、系统调试及技术优化，保障设备稳定高效运行； 承担PLC、触摸屏等控制系统的编程与调试任务，能够及时识别问题并采取有效措施解决。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机科学与技术、电气工程及其自动化、机械、冶金、材料等相关专业。 2、具备铁前生产经历或参与过智能化平台建设者优先，熟悉白灰、矿渣微粉、钢渣生产工艺流程者优先。 3、年龄不超过45周岁，身体健康，工作踏实认真，责任心强，品行端正，具备良好的服务意识和团队协作能力，能与企业目标保持一致。 4、具备较强的应急响应、沟通协调及问题处理能力。

岗位职责： 1、主导炼钢过程中各类生产与质量问题的分析，通过数据挖掘、工艺试验等方式追溯根本原因，提出改进方案并跟进实施效果。 2、推动新原料、新工艺、新技术及新型外观检测手段的引入与应用，优化生产过程稳定性，提升产品品质。 3、组织制定和修订各工序关键工艺参数、设备精度、水质等检查项目及相关标准规范。 任职要求： 1、本科及以上学历，冶金工程或相关专业，具有扎实的精炼工艺理论基础；5年以上炼钢精炼工艺（侧重LF/RH）实际工作经验，具备中级工程师或以上职称；特别优秀者，可适度放宽学历、职称及年限要求。 2、熟练掌握LF/RH等精炼全流程工艺技术，了解精炼设备运行原理，具备良好的数据分析、问题诊断及协同推进能力；有新钢种精炼洁净度控制、成分精确调控、夹杂物去除等实践经验，能独立牵头解决精炼环节中的成分异常、气体含量超标、夹杂物不达标等复杂技术问题。 工资面议

1. 协助车间主任开展生产线及配套辅助系统的日常维护工作。 2. 协同车间主任进行内部人员管理，依据生产计划合理安排排产并及时调整。 3. 熟知生产工艺流程及相关生产设备的操作与维护。 4. 精通DCS系统者优先考虑。 任职要求： 具备10年以上化工或医药行业车间主任或相关管理岗位工作经验

找四五个钢筋工长期住工地的，地址在藁城区，价格面谈，主要干小包工。 同时招后台小工一名，想干的联系。

1. 负责生管部下属各单元（生管部、油墨科、印刷车间、复合车间、成品一车间、成品二车间）的团队搭建、人才梯队建设、人员管理、培训实施与绩效评估优化；制定并落实部门年度及月度工作计划和培训方案； 2. 监督各车间落实环保职责，检查环保措施执行情况，确保各项环保指标达标；组织设备与生产单位持续优化车间内无组织排放治理设施，保障符合国家环保标准要求； 3. 保障生产任务按期交付，协调产、供、销环节工作，指导科学排产，统筹各车间生产安排与人力调配，跟踪生产进度，确保生产流程高效顺畅，如期完成订单交付； 4. 推动油墨科及各车间标准化作业进程；监督各车间开展工艺执行稽核，审核稽核记录，验证改进成效；部署并督导各车间落实设备基础维护保养工作； 5. 主导生产成本管控，随机核查ERP系统中生产数据，审阅月度生产统计、成本核算及计件工资报表，确保各车间物料消耗数据真实准确，达成公司下达的成本控制目标； 6. 组织召开每日生产调度会议以及周、月度生产分析会议，通过数据分析识别管理提升点，推动各部门持续优化生产运作； 7. 巡查生产现场运行状况，指导车间负责人及时识别问题，制定整改措施并跟进闭环，确保OEE目标顺利实现； 8. 牵头生管部及各车间绩效考核管理，组织制定各部门年度KPI指标，审定各车间月度重点工作与计划，并跟踪执行进展；协助解决车间主管在绩效实施中的实际问题，保障考核机制有效落地； 9. 组织并参与重大产品质量问题或长期未解难题的分析、协调与处理工作； 10. 完成上级交办的其他临时性工作任务。

工贸一体的外贸行业，岗位工作位置在赵县~ 工作内容： 1. 依据生产安排，领取并核实所需裁剪的布料信息。 2. 按照裁剪规范，操作裁剪设备对布料进行精准裁切。 3. 对已完成裁剪的布料进行质量检验，确保达标。 4. 将裁切完毕的布料按类别归整，并移交至下一生产环节。 5. 定期保养裁剪器械，保障设备正常运行。 6. 维持作业区域干净有序，严格执行安全作业规定。 7. 完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 年龄不超过40岁，有裁剪相关经验，掌握裁剪工艺流程及工具操作。 2. 能准确领会生产计划与裁剪指令，依要求执行裁剪任务。 3. 动手能力强，具备良好的眼手协调性，胜任精细裁剪作业。 4. 重视细节与产品品质，能对裁后布料实施全面检查，确保符合标准。 5. 具备团队协作意识和沟通能力，可与同事协同推进生产进度。 6. 遵守安全生产规程，规范佩戴劳动防护用品，保障作业安全。 7. 学习与适应能力强，能应对不同裁剪需求及工艺调整。 8. 工作踏实认真，抗压能力良好，能按时保质完成工作任务。

加车干包工的木工有人的联系

石家庄市辛集市招建筑木工2名，住工地。工资打完灰每层5天接90/注意是干民房，可包。可点。电话