
自动化工程师助理 包吃住 接受小白
7000-9000元/月
自动化工程师经验不限大专及以上非标设备PLC调试工业自动化机械设备
岗位职责:
1. 负责自动化控制系统(如PLC、DCS、SCADA)的设计、编程、调试及优化,保障产线稳定高效运行
2. 参与自动化设备选型、方案制定与技术文档编写,协同机械、电气工程师完成项目集成
3. 对现有自动化系统进行故障诊断、维护升级及性能改进,降低停机率与运维成本
4. 配合生产部门推进智能制造相关改造,支持MES/ERP系统数据对接与可视化开发
5. 落实安全生产规范,参与自动化安全评估(如SIL等级验证)及合规性审查
任职要求:
1. 自动化、电气工程、测控技术或相关专业背景,大专及以上学历(具备扎实项目经验者优先)
2. 熟悉主流PLC(西门子、三菱、欧姆龙等)编程与HMI组态,掌握工业通信协议(Modbus、Profinet、EtherNet/IP)
3. 具备1年以上自动化系统集成或现场调试经验,能独立完成中小型项目实施
4. 具备基础电气识图能力,了解变频器、伺服系统、传感器等常用工业元器件原理与应用
5. 责任心强,具备良好的沟通协作能力与现场问题解决能力,适应短期出差与产线倒班支持
PLC电气自动化工程师
8000-13000元/月
自动化工程师1-3年大专及以上PLC编程电子电气/自动化相关专业
岗位职责:
1. 负责生产线PLC与HMI程序的设计与开发;
2. 参与工厂及客户现场的设备调试与陪产工作;
3. 在客户现场开展电气协调、进度管理、安装指导及操作培训;
4. 编写相关电气技术文档与项目资料;
5. 完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1. 自动化、机电一体化或相关专业大专以上学历,*****;
2. 具备2年以上工业自动化设备PLC编程与调试经验,1年以上大型产线调试经历,熟练掌握博图软件、PN型伺服及远程IO模块配置,如汇川、V90等伺服应用;熟悉巴鲁夫远程模块配置,有新能源电池生产线调试经验者优先;
3. 精通或熟练使用汇川、欧姆龙、西门子S7-1500等主流PLC与HMI的编程与调试,具备独立作业能力;
4. 具备发那科、库卡等工业机器人应用经验,了解伺服系统、视觉设备等相关技术;
5. 能在高强度工作环境下保持稳定表现,高效完成各项任务;
6. 能够接受频繁出差安排。
SMT工程师
7000-10000元/月
自动化工程师1-3年高中及以上
SMT贴片工程师主要负责SMT(表面贴装技术)生产线的贴片工艺管理与优化,确保生产顺利进行,具体岗位职责如下:
-工艺管理与优化:制定并执行SMT贴片生产工艺标准,监控生产过程中的工艺参数(如温度、速度、压力等),及时解决工艺异常,提升贴片良率和生产效率。
-设备操作与维护:熟悉SMT贴片设备(如贴片机、回流焊炉等)的操作与日常维护,协调设备保养计划,确保设备正常运行,减少故障停机时间。
-生产质量控制:参与贴片产品的质量检验,分析贴片不良原因(如虚焊、偏位、缺件等),制定改进措施并跟踪落实,降低不良率。
-物料与程序管理:核对贴片物料的规格、数量,确保与生产订单一致;负责贴片程序的编写、调试与优化,保障程序准确高效。
-团队协作与培训:配合生产、质检等部门解决生产中的技术问题,对一线操作人员进行SMT贴片工艺和设备操作的培训与指导。
-文档记录与改进:记录生产工艺数据、设备运行状况及问题处理结果,总结经验并提出工艺改进方案,持续优化生产流程。
自动化大学讲师
1-2万元/月
自动化工程师大专及以上
工作内容:
1、主导机械设计制造及其自动化技术相关课程的开发及日常教学:
2、设计基于项目驱动的教学模式,例如以智能制造产线调试为核心项目,让学员在实践中掌握PLC编程、传感器应用等技能;
3、指导学员参与行业竞赛,例如工业机器人应用大赛等;
4、与企业技术团队合作,开展定制化课程开发例如。针对某制造企业的自动化产线需求,设计专项培训方案,涵盖设备安装、调试及故障排除全流程;
5、参与合作学校的教学及教学效果评估、优化。
职位要求:
1、本科及以上学历,自动化、机械设计及自动X-电气工程及其自动化、工业机器人等相关专3
2、年龄28-45岁,具备5年以上制造业机械设计设备安装调试经验,熟悉PLC编程(西门子、三菱、汇川等)、工业机器人(ABB、安川等)及机器视觉技术等。
3、精通自动化系统集成,能够设计非标自动化方案;熟练使用教学工具如eplan,solidworks等:
4、具备独立授课能力,能够清晰讲解复杂技术原理;
5、有自动化专业教材研发经验优先。
自动化
3000-8000元/月
自动化工程师经验不限大专及以上
1、职位福利:享受周末双休及国家法定节假日。营造和谐团结、互助共进的工作氛围。提供明确的职业发展路径与广阔的个人成长空间。薪酬结构包含无责任底薪+社保+绩效提成+季度/年度激励+各类补贴+生日礼金及节日福利等。
2、任职要求:大专及以上学历,熟练掌握电脑操作及Office办公软件,应届毕业生优先考虑。物流管理、机电、自动化、电子电气等相关专业背景者优先录用。
3、工作内容:主要通过电话及招投标等线上渠道开展工作,全程办公室内完成,无需出差。负责电气仪表产品的销售工作,承担工程项目售前售后咨询,客户资源的开发与维护,晋升后可带领团队共同成长。
4、工作地点:郑州市高新区冬青街26号电子商务产业园
职位福利:绩效奖金、节日福利、周末双休、不加班、员工旅游、创业型团队、五险
职位亮点:双休 不加班 氛围佳 发展空间大 行业稳定
机械自动化设计工程师
7000-11000元/月
自动化工程师1-3年本科及以上机械设计制造相关专业自动化开发经验
1.机械自动化专业,从事3年以上相关经验
2.自主研发设计柜门自动化开启
3.开发与设计机械零部件
4.熟练操作cad sw 等有钣金经验优先
自动化设备调试工程师
8000-12000元/月
自动化工程师学历不限
岗位职责:
1.负责非标产品的调试工作,确保设备正常运行;
2.对点胶机,保压机,螺丝机,贴片机等设备进行操作和调试;
3.解决在调试过程中出现的技术问题;
4.按照客户要求,完成设备调试和交付;
任职要求:
1.1年的工作经验
2.23-40岁
3.工作认真负责吃苦耐劳服从安排
4.可接受出差安排
自动化工程师
8000-12000元/月
自动化工程师经验不限学历不限电子电气/自动化相关专业
岗位职责:
1。负责锂电非标产品的调试工作,确保设备正常运行;2。对叠片机涂布机卷绕机等设备进行操作和调试;
3。解决在调试过程中出现的技术问题;
4。按照客户要求,完成设备调试和交付;
任职要求:
1.1年的工作经验
2.18-40岁
3。工作认真负责吃苦耐劳服从安排
4。可接受出差安排
自动化技术员招聘 保底9500 无经验可学/带薪培训
8000-10000元/月
自动化工程师经验不限学历不限接受无经验有人带
N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。
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N02.任职要求:
任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。
经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。
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N03.工资待遇:
第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-13000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。
友情提示:报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询
工作地址在苏州,请看清地址投递简历,谢谢,在校生有课的不考虑,非校招
焊接
郑州海尔园区官方直聘
招聘岗位:
技工/技师:5500-7500元
.普工:5000-6500元
.岗位:焊接、冲压、注塑、设备维修
.年龄:18~45周岁
检验、模具、涂装、叉车工等技能工人
.学历:中专、大专及同等学历
.经验:1年以上相关工种工作经验 相关证书者优先
·体检:
福利待遇
●员工福利:六险(额外补充商业险) 金+生日福利+节日福利++带薪休假
奖金补贴:年货补贴+年终奖+创业纪念券+高 基金+
员工保障:
1.衣:免费发放四季工作服及劳保用品
2.食:工资外发放就餐补助27.8元/天,月均700元
3.住:免费住宿,拎包入住,4-6人间,上床 桌,配备空调、热水器、免费 Wifi 、并提供基础水电
4.行:上下班通勤便利、
●员工关怀:美食节、员工恳谈会、夏日送清凉、年轻不一 Young 、运动会、篮球比赛、年会等
联系电话:
人事文员助理一天180
4000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限线上线下均可兼职全职均可有无经验均可日结周结月结均可线下可提供住宿弹性工作制
岗位职责:
1. 负责招聘全流程执行,包括职位发布、简历筛选、初试安排及候选人跟进,重点支持运营类岗位人才引进
2. 协助搭建并优化员工入职、培训、转正等基础人事流程,落实带薪岗前培训的组织与跟踪
3. 管理员工档案、劳动合同、考勤及基础薪酬数据,确保人事信息准确合规
4. 组织策划月度聚餐、季度旅游、年终评优等员工活动,提升团队凝聚力与归属感
5. 对接业务部门需求,开展人才发展分析,协助制定个性化职业成长路径
任职要求:
1. 学历不限,人力资源、工商管理等相关专业优先,有直播/新媒体行业经验者加分
2. 具备1-3年人力资源助理或招聘支持工作经验,熟悉招聘渠道与面试基础流程
3. 性格亲和、责任心强,具备良好的沟通协调能力与服务意识
4. 熟练使用办公软件,能高效处理多线程事务,适应年轻化、活力型团队氛围
自动化工程师大专及以上
N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。
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N02.任职要求:
任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。
经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。
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N03.工资待遇:
第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-12000以上,不要工作经验有人带,,包吃住,可晋升,有夫妻房。
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自动化工程师大专及以上
N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。
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N02.任职要求:
任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。
经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。
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N03.工资待遇:
第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-12000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。
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电气自动化保底8500/上五休二/包吃住/有发展
8000-12000元/月
自动化工程师高中及以上
N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。
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N02.任职要求:
任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。
经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。
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N03.工资待遇:
第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-12000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。
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N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。
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N02.任职要求:
任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。
经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。
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N03.工资待遇:
第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-12000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。
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自动化工程师大专及以上
N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。
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N02.任职要求:
任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。
经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。
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第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-12000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。
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自动化工程师大专及以上
N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。
————————————
N02.任职要求:
任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。
经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。
————————————
N03.工资待遇:
第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-12000以上,不要工作经验有人带,,包吃住,可晋升,有夫妻房。
工作地址在苏州,请看清地址投递简历,谢谢,在校生有课的不考虑,非校招
软硬包生产厂长车间负责人
7000-12000元/月
厂长/主管1-3年中专及以上有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验
工厂负责人55岁以下具备木工基础,熟悉排版操作有雕刻机经验者优先
电气技术员
6000-8000元/月
电气工程师经验不限大专及以上万用表
工作内容:进行设备的组装安装架线调试维护方面的工作,学习空间极大。
要求:
年龄18-35周岁,大专及以上学历,机电、电气自动化相关专业优先,需具备1-2年以上自动化设备装配、调试经验,直接能上手工作的优先录取。
薪资待遇:
综合6.5-8k;管住
工作长期稳定,工作氛围好,工作轻松,管理人性化。
招聘启事
急需招聘以下岗位:
1、制作加工门窗厂长一名工资加提成
2.门窗安装测量师售后
7000-9000元/月
厂长5-10年学历不限
招聘启事
急需招聘以下岗位:
1、制作加工门窗厂长一名工资加提成
2.门窗安装测量师售后1名,工资(加提成)招聘安装长期承包合作伙伴家装门窗阳光房
断桥铝阳光房门窗4500----6000加计件工资(要求对型材有认知,有经验者优先。)
以上岗位一经录用即可上班,按月发工资。
任职要求:吃苦耐劳有责任心品行端正服从管理
工作地址:郑州市莆田康庄市厂
联系电话:微信同号非诚勿扰
(郑州)
车间主管
4000-7000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
工作内容:
1:灵活协调确保车间生产流程顺畅。
2:统筹安排车间人员的工作任务。
3:核算员工工资。
4:整理并统计相关生产数据。
5:定期开展员工安全培训及教育工作。
要求
1:大专及以上学历
2:年龄*******性别不限
3:具备团队管理经验
4:熟练使用各类办公软件
5:思路清晰,沟通能力良好。
工厂生产树脂切割片,磨片,1997年建厂,欢迎来入职。
水处理电气工程师
6000-10000元/月
电气工程师5-10年大专及以上
水处理电气工程报价岗位职责
一、岗位目标
负责水处理工程项目中电气工程部分的成本测算、报价编制及报价管理工作,重点协助销售开展售前电控报价支持,确保报价的准确性、合理性与竞争性,支撑项目投标及合同签订工作。
二、核心工作职责
图纸与需求解读
深度研读水处理项目(如污水处理厂、自来水厂、中水回用系统等)的电气专业图纸、招标文件、技术协议,明确电气工程范围,包括高低压配电系统、自控系统、电缆敷设、照明系统、防雷接地系统等。
与技术、设计、采购等部门对接,确认电气设备型号规格、材料标准、施工工艺要求等关键信息,梳理报价边界条件。
对接销售售前需求,及时响应销售传递的客户电控系统诉求,将客户模糊需求(如 “稳定运行”“远程监控”)转化为具体的电控配置方案,明确报价范围。
成本测算与报价编制
依据图纸及技术要求,统计电气设备(变压器、配电柜、变频器、PLC、传感器等)、材料(电缆、桥架、线管、灯具等)的数量及规格,建立工程量清单。
调研市场价格,结合供应商报价、历史项目成本数据、采购渠道优势,核算设备、材料、人工、机械、运输、安装调试等各项成本。
按照招标文件要求的格式,编制电气工程报价单,包含分项报价、汇总报价、报价说明、优惠条件等内容,同时预留合理利润空间与风险系数(如材料价格波动、施工变更等)。
针对水处理项目的特殊性(如防爆、防腐、防潮要求),单独核算特殊工艺及设备的成本,确保报价无遗漏。
协助销售售前报价:根据销售需求,输出基础版、进阶版、定制版分层报价方案,满足客户初步预算参考、合作谈判等不同场景需求;为销售提供报价讲解要点,包括成本差异、配置优势、客户疑问应对话术。
报价审核与优化
对编制完成的报价文件进行自查,核对工程量、单价、合价的准确性,排查漏项、错项问题。
配合上级领导完成报价评审,根据评审意见调整报价方案,优化报价结构,提升报价竞争力。
分析竞争对手报价策略,结合项目实际情况,提出差异化报价建议,为销售谈判提供数据支撑。
协同销售优化报价:根据销售反馈的客户意见,快速调整报价方案,在保证成本可控的前提下,适配客户预算与需求;提示销售报价中的风险点(如材料价格波动、现场施工变更成本),协助规避合作纠纷。
协助投标团队完成投标文件的整合,确保电气报价部分与商务、技术文件的一致性。
售前客户沟通支持:根据销售需求,参与客户技术沟通会,解答电控系统配置、成本测算等专业问题;为销售提供面向客户管理层的价值话术,聚焦系统能耗降低、运维成本节省等核心利益点。
数据管理与分析
建立并维护电气报价数据库,记录各类设备材料价格、历史项目报价信息、成本分析数据等。
定期分析报价与实际成本的偏差,总结经验教训,优化报价测算模型,提升报价精准度。
沉淀售前报价资源:整理不同类型客户的报价方案模板、常见疑问应对库,共享给销售团队,提升整体售前报价效率。
三、任职要求
学历与专业
大专及以上学历,电气工程及其自动化、给排水科学与工程、工程造价等相关专业。
工作经验
2 年以上水处理行业电气工程报价或工程造价相关工作经验,熟悉水处理项目电气系统构成及施工流程者优先。
具备独立完成中小型水处理项目电气报价的能力,有协助销售售前报价支持经验者优先。
专业技能
精通电气工程工程量计算规则,熟练使用 CAD、广联达、晨曦等造价软件,能独立编制工程量清单及报价文件。
熟悉水处理行业相关电气设备、材料的性能、型号及市场价格行情。
了解招投标法及相关法律法规,掌握招标文件的编制及评审要点。
具备良好的需求转化能力,能快速将客户需求转化为报价方案。
综合素质
具备较强的逻辑思维能力、数据分析能力和成本意识,能够精准把控报价风险。
工作严谨细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力,能高效对接销售及跨部门协作。
能够承受一定的工作压力,适应投标项目及售前需求的紧急交付要求。
电气工程师
8000-12000元/月
电气工程师经验不限本科及以上CADPLC工程师
工作职责:
1、参与工厂电气系统的日常运维及故障处理,保障设备安全平稳运行;
2、协助开展电气设备的安装、调试与验收相关工作;
3、参与电气图纸的审查、优化以及技术文档的归档整理;
4、协助拟定电气设备维保方案,并跟进实施进度;
5、参与节能减耗项目,提供电气系统改进可行性建议;
6、协同其他部门推进跨专业协作任务,如自动化升级、设备改造等;
7、完成领导交办的其他技术性或项目支持类工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,能源动力、热力工程、电气工程及其自动化、电力系统、工业自动化、控制工程、暖通等相关专业;
2、掌握电气控制原理、低压配电系统、PLC 控制等基本理论知识;
3、能够识读电气图纸,具备 CAD 制图技能者优先考虑;
4、动手能力强,具备良好的问题分析与解决能力;
5、具有较强的沟通能力和团队合作精神。
学徒工磨工钻床工数控龙门铣床
河南程腾模架
厂诚聘:
NC管理一名
编程 绘图 各一名
圆盘锯师傅一2名
深孔钻操机师傅一3名
NC操机师傅做机械板一6名
NC操机师傅做模架一3名
装模师傅一名
钻床师傅一2名
双头龙门铣磨床师傅各一2名
数控学徒一3名
包吃住四餐,工资待遇电聊,地址河南郑州,联系王总
软硬包厂长 负责人
7000-12000元/月
厂长/主管1-3年中专及以上有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验
1. 工厂负责人1名:
55岁以下,具备木工基础,熟练掌握排版技术,有雕刻机操作经验者优先考虑。
2. 项目负责人1名:
50岁以下,能识读工程图纸,熟练使用CAD软件,具备较强沟通能力,有相关工作经验者优先。
栏目概述
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