
研发工程师
7千-1.1万/月
其他生产营运人员月结本科
【岗位职责】
1. 根据开发项目需求,查询资料,设计开发方向,按照开发节点对材料进行开发,实时记录相关实验数据,做数据分析。
2. 负责开发项目相关的材料、仪器采买,以及测试方法搭建。
3. 根据项目要求对样品进行送检(第三方、应用端),管理样品发货台账。
4. 定期参加项目进度会,汇报项目进度、问题、解决方案等。
5. 定期向甲方汇报项目进度。
6. 按要求处理样品(保存、报废等),维护样品台账信息。
7. 完成领导安排的其他工作。
【岗位要求】
2026届工务储备干部
9千-1万/月
其他生产营运人员月结经验不限本科五险一金电工证AutoCAD两班倒接受无设备管理经验
工作职责:
1.设备维护:协助技术人员开展生产设备的日常巡检、周期性保养及故障初步诊断等基础性维护任务,保障设备稳定运转。
2.维修支持:配合设备维修作业,负责工具配备、零部件更换、现场操作辅助,并如实登记维修过程信息。
3.资料管理:协助归档设备台账、维护日志、使用手册等技术资料,确保文档完整、便于查阅。
4.技术改造:参与基础的设备调试、安装跟进及技改项目实施,积累新技术的学习与应用经验。
5.安全管理:严格执行企业安全规范,参与现场5S执行,维持作业区域的安全与整洁。
任职资格:
1.必备条件:
·学历要求:本科及以上学历,应届毕业生。
·专业要求:机械设计制造及其自动化、机电一体化、电气自动化等相关专业。
·个人特质:具备较强的实操能力,能适应一线工作环境,安全意识强,责任心强,具备良好的协作能力。
·技能基础:能识读机械图纸或电气原理图,熟悉常用工具及测量仪表的操作。
2.优先条件:
·持有电工证、钳工证等特种作业资格证书者优先考虑。
·在校期间参与过金工实训、设备维护类实践或项目经历者优先。
·有意愿扎根生产现场,学习能力突出,具备从技术岗位向工程师方向发展的职业规划。
减振器研发设计工程师
1.6-2.4万/月
其他生产营运人员5-10年本科设计测试底盘系统乘用车摩托车
岗位职责:
1、主导汽车/摩托车减振器的正向开发全过程,涵盖性能匹配、阀系调校、试验验证及量产阶段的技术支持,推动从需求分析至SOP的全流程技术实施,确保整车在舒适性、操控性与耐久性方面达到设计目标。
2、根据整车性能要求,制定减振器系统及零部件的技术参数与性能指标;
3、完成结构方案设计、阀系布局、阻尼特性设定、安装空间整合与强度验证,编制开发计划、DFMEA、DVP&R、技术文件及物料清单;
任职资格:
1、机械设计、车辆工程、力学、机电一体化等相关专业背景,具备5年以上相关领域工作经验;
2、深入掌握汽车/摩托车减振系统的工作原理、结构组成、阀系设计方法、阻尼调校逻辑及整车匹配技术;
3、熟练操作二维与三维设计工具,具备扎实的工程制图与产品开发能力;
生产储备干部
3-5千/月
其他生产营运人员1年以下大专生产管理方向
岗位职责:
1、协助开展生产任务的计划编制与执行过程跟进;
2、参与生产流程的改进工作,助力提升生产运作效率;
3、配合落实生产现场的日常管理及基础数据汇总整理;
任职要求:
1、具有良好的学习能力与责任意识,愿意参与多岗位轮岗培训;
2、具备较好的沟通协作能力,能够适应制造现场工作环境;
3、对生产工艺流程及管理体系具备初步认知或较强学习意愿;
4、认同制造业企业文化,踏实肯干,保持积极向上的工作态度。
生产储备干部
6-8千/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住经验不限大专生产管理方向
岗位职责:
从基础岗位开始实践,全面熟悉生产流程与操作技能,持续提升业务水平和管理素养。结合个人发展潜质及企业实际需要,参与定向培养计划,目标成长为公司中层或高层管理人才。
任职要求:
1. 大专及以上学历,欢迎应届毕业生报名。
2. 具备踏实肯干的态度,愿意在基层积累经验并实现自我成长。
3. 能够较快融入公司文化与工作氛围,主动提升专业能力和管理素质。
5. 具备团队带领和设备管理能力,能组织团队高效完成生产任务,保障设备稳定运行,推动生产效率提升。
薪资福利:
1. 提供行业具有竞争力的薪酬,依据个人能力与绩效表现定期调薪。
2. 健全的福利制度,涵盖五险一金、节日慰问等福利项目。
3. 统一安排食宿,帮助员工解决生活上的后顾之忧。
职业发展:
1. 配套完善的培训体系,覆盖入职引导、岗位技能提升、管理潜能开发等内容。
2. 晋升路径清晰透明,以个人能力与实际表现为依据,实行公平、公正的晋升机制。
培养与晋升方向:
可向组长、班长、部长助理、副部长、部长等生产管理岗位发展,也可转向计划调度、质量管理等职能管理岗位。
变压器工程师(出口技术与设计)
2-3万/月
其他生产营运人员3-5年本科
1. 产品设计:主导华变(SCB系列)、美变(ZGS系列)、欧变(箱变)及高低压变压器的整体方案规划与结构优化,独立完成全套CAD图纸绘制工作(包括电气原理图、结构装配图),确保设计方案满足国际标准及客户具体需求;
2. 国际技术协作:响应海外客户技术咨询,分析并转化客户需求,提供定制化技术解决方案,协同外贸团队推进订单洽谈、合同技术条款确认,并支持后续安装调试等售后技术服务;
3. 成本与报价管理:基于原材料价格、制造工艺、物流成本及市场动态,科学编制出口产品报价文件,保障报价的准确性与市场竞争力;
4. 生产技术支持:深入参与生产环节的技术交底,及时解决制造和装配过程中的技术问题,持续改进工艺流程,提升产品质量与生产效率;
5. 技术文档管控:系统整理和归档各类技术资料,涵盖设计图纸、BOM清单、技术规范、产品使用说明等,确保技术文件完整、规范且可追溯;
6. 技术动态跟踪:密切跟踪变压器行业前沿技术发展及国际标准演进(如IEC、ANSI等),推动产品设计持续升级与优化。
任职要求:
1. 学历要求:电气工程、机械设计制造及其自动化等相关专业本科及以上学历;
2. 工作经历:具备3-5年及以上变压器设计岗位经验,必须拥有华变、美变、欧变及高低压变压器独立设计实例,有参与外贸项目技术对接者优先考虑;
3. 专业能力:
- 熟悉变压器结构原理、电磁计算及性能参数核算方法;
- 熟练操作CAD等制图软件,能够独立完成整机图纸的设计与修订;
- 具备外贸报价核算能力,了解国际运输、关税政策者优先;
4. 语言水平:通过大学英语四级或同等水平,具备良好的英文听说读写能力,可独立开展与海外客户的技术交流(邮件沟通、视频会议);
5. 综合素质:工作认真细致,责任心强,具有较强的现场问题处理能力、跨部门协同能力和客户服务意识,能接受短期出差安排。
物流叉车工月结
招聘抱车司机,装车,复合轴出库入库,月薪7000元,电话王主任同地址大册营镇政府北行2公里(下紫口雨森)
保定容城县明天需要小工6人,工作地点在午方高速路南侧,工作内容为移小树。靠谱者请联系。
工地小工/杂工1-4天6-10人
明天需要小工6人,工作地点在容城县午方高速路南侧,工作内容为移小树。靠谱者请联系。
工地小工/杂工1-4天6-10人
明天需要6名小工,负责移栽小树。工作地点位于容城县午方,高速路南侧。优先考虑靠谱且有过合作经验的人员。
储备干部薪资5000起入职缴纳五险一金
5-7千/月
生产运营经验不限学历不限
大专生储备干部 需要从基层做起,操作机台,或者质检员做起,一年一次晋升机会,看个人能力,薪资高,晋升空间大,做六休一,偶尔双休,交五险一金
高级工程设计工程师(预制舱/户外箱产品)
1-1.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
【岗位职责】
1. 参与预制舱、户外箱项目前期技术方案编制工作,为订单承接提供全套技术支持,完成工程方案设计,在设计阶段做好成本管控,输出具备市场竞争力的产品设计方案。
2. 编制、校核预制舱及户外箱项目技术协议,完成承认图的输出、提交、对接确认等全流程技术工作。
3. 承担预制舱与户外箱产品整体设计工作,包含产品结构、暖通系统、密封防护、防腐处理等专业模块的设计开发。
4. 推动预制舱、户外箱产品标准化体...
产品工程师(车铣)
1.2-1.6万/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士数控机床
【岗位职责】
1. 重点产品与方案推展。
2. VIP/VVIP客户照顾与深耕计划。
3. 新产品/软件测试与推展。
4. 技术支援与日常测试。
5. 单机智慧、单元智慧方案推展。
6. 伺服方案的推展、需求搜集、技术支援。
【岗位要求】
1. 硕士学历,自动化等理工科相关专业,具备较强的理工科专业知识。
2. 性格活泼开朗,积极向上,善于沟通表达。
3. 工作踏实勤奋,能吃苦耐劳,有较强的抗压能力。
南溪天海线束招储备干部、技术人员
6-9千/月
生产运营包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职两班倒三餐免费月结工资4人间宿舍不穿无尘服恒温车间缴纳商保读写26个字母
南溪本地上市企业
生产汽车线束、包吃包住
南溪本地上班16/H+[1-3元绩效]
外派重庆人员17/H+[1-3元绩效]+每天20补贴
外派去重庆人员2-3个月后可调回宜宾南溪工厂
回来人员将是技术人员-或一线班组长
有绝对的上升空间、新基地将满足千人规模
上海日资半导体储备干部月薪8千+包吃住
6-7千/月
生产运营包吃免费培训交通补助包住20人以上月结经验不限中专/中技全职两班倒工作餐免费月结工资2人间宿舍不看显微镜不穿无尘服恒温车间缴纳社保读写26个字母
工作人员繁忙,请求职者直接电话咨询报名
招聘要求:年龄18-36岁,男女不限
无案底,中专及高中以上文化程度
底薪2900:,加班费25元/小时,岗位津贴500-1000,夜班津 贴20/天 法定节假日加班50/小时 月薪7000+
做四休一,月工时240以上,做六休一月工时260以上
吃:工作餐标准11元/餐 免费 提供2餐,
住:双人间
其他福利:可缴纳五险一金
小时工:28元/小时(含所有补贴)工资直发,无套路
装修设计师
3-5千/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现
4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质
5.配合市场及销售部门,提供设计支持与案例包装素材
任职要求:
1.热爱设计,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、3D Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,能独立完成整套施工图绘制
4.沟通表达清晰,有较强的服务意识与团队协作精神
5.有装修/室内设计相关项目经验者优先,学历不限
生产储备组长
7-9千/月
生产组长/拉长1-3年大专现场管理设备管理生产计划管理
岗位职责:
1、保持吃苦耐劳的工作态度,积极参加公司组织的专项管理培训,持续掌握车间管理方法与生产技术关键点,快速提升组织协调与统筹规划能力,以胜任车间班长岗位为目标,主动挑战自我,逐步具备独立开展班组全面管理工作的能力;
2、积极学习车间生产管理知识及方便面全工艺流程技术(包括油炸、蒸煮、调料处理、包装等环节),协助车间主任制定生产计划、分解任务安排,监控生产进度、效率与产品质量,在实际工作中积累管理经验,为未来独立承担班组管理工作打下坚实基础,体现成长潜力;
3、主动掌握生产指标管理、成本控制、质量管控等核心管理技能,配合完成车间各项任务目标,准确填写生产及管理相关记录,协助推动车间标准化运行,积极参与管理优化方案实施,在实践与学习中全面提升综合管理素质。
岗位要求:
1、身体健康,无传染性疾病,符合食品行业健康从业标准(需持有效健康证),能适应生产车间倒班安排(作为储备管理人员,须服从公司统一排班调度)。
2、具备较强的沟通协调、组织管理和学习能力,责任心强、执行到位,能够以身作则、严格自律,善于调动班组成员积极性,共同完成生产任务,有明确的晋升目标(意向成长为车间班长)。
3、具备基本的文字表达与读写能力,能规范完成生产及管理记录填写,无不良从业记录,服从公司培训安排与岗位调整,具备良好的团队意识和全局观念。
优先考虑:
有康师傅、统一等知名方便食品企业工作经验者优先;经验丰富、综合能力突出者,薪资可协商上调,具体面议。
液压工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科液压系统,液压阀块
【岗位职责】
1. 负责自动造型机械的液压系统设计
【岗位要求】
1. 有相关液压设计经验
2. 本科及以上学历,985、211院校或留学生优先
3. 英语或者德语良好
4. 具备液压系统设计经验
室内装饰设计师
5千-1.5万/月
装修设计师5-10年大专现场办公别墅办公室商铺普通住宅餐厅带薪假期年终奖车补月休四天3Ds MAXAutoCADPS酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
职位描述
工作内容
1、依据客户具体需求及项目实际情况,独立完成室内装饰设计方案的规划与制定;
2、熟练运用3Ds MAX、AutoCAD、Corona等专业软件,完成效果图渲染及施工图纸绘制;
3、积极与客户及项目团队保持有效沟通,确保设计方案精准落地与顺利执行。
任职要求
1、具备认真负责、细致严谨的职业态度,拥有较强的责任意识和良好的协作能力;
2、能准确领会主管指导意图,同时具备良好的创意构思与设计表达能力。
河北保定竞秀区,招聘全案设计及网络运营
5千-1.2万/月
装修设计师5-10年大专现场办公普通住宅带薪假期年终奖周末单休熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
河北保定,招聘全案设计及网络运营
生产跟单员
4-8千/月
生产跟单/文员1-3年大专不需要出差跟单经验服装/纺织/鞋包经验五险
【公司优势】
1. 白沟龙头:25年品牌沉淀,过亿销售规模,工作稳定有保障。
2. 自有品牌:操作 OMASKA全球品牌订单,职业履历含金量高。
3. 清晰晋升:跟单专员 -> 资深 PMC -> 生产计划主管。
【岗位职责】
1. 盯进度:做销售与车间的“翻译官”,盯紧每一个样包、每一批货的生产进度。
2. 排计划:确保产线不停工,物料不断档。
3. 报异常:遇到问题不瞒报,快速协调采购和车间负责人解决。
【岗位要求】
1. 够机灵:善于沟通,能在复杂的车间环境下把话说明白、把事办妥。
2. 坐得住:心思细腻,对数据和报表不头疼,财务背景优先。
3. 爱学习:即便你不懂箱包,只要你肯学,我们有资深总监手把手带教。
家装空间设计师
1.5-3万/月
装修设计师3-5年本科现场办公别墅普通住宅五险包吃住车补3Ds MAX酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图
公司单量多,发工资稳定,要求:会量房,设计效果图,施工图,懂工艺,施工现场交底验收,有监理和售后人员,年龄25-35周岁
室内设计助理
6-8千/月
装修/室内设计经验不限学历不限AutoCAD3D MAX酷家乐
岗位内容:
1. 根据设计团队提出的设计理念与整体规划,配合完成平面及产品相关设计工作;
2. 运用专业设计工具开展创意构思、图形绘制、版面编排等设计任务;
3. 配合进行设计文件的整理与版本管理,协同其他部门推进项目,提供必要的设计协助;
4. 归档并系统化管理设计资料,持续更新和维护设计资源库。
任职要求:
1. 精通Photoshop、Illustrator等常用设计软件,熟悉Skecth、Figma等辅助设计工具;
2. 具备创新意识,能准确理解并落实设计思路,高效完成各项设计执行工作;
3. 意志坚定、工作认真,对细节具有敏锐的把控能力;
4. 拥有良好的表达与沟通能力,乐于团队合作,具备一定的协调能力和时间规划能力。
家居方案设计
6-7千/月
装修/室内设计大专
岗位描述:
1.负责家庭装修项目的设计规划与落地执行,涵盖平面布置、立面构思、装饰材料选配等内容;
2.结合客户实际需求与预算范围,提供专业化的室内设计建议与整体方案,并开展有效沟通与确认;
3.统筹协调内部协作资源,把控项目推进节奏,确保施工质量与工期满足客户预期;
4.编制完整的设计施工图纸及相关技术文档,保障设计方案的准确还原与实施效果;
5.参与现场实地勘察与尺寸测量,掌握真实空间状况,及时优化和调整设计方案;
6.配合相关部门完成配套工作,包括但不限于材料选样、施工过程支持等环节。
任职要求:
1.大专及以上学历,室内设计、环境艺术设计或相关专业背景优先;
2.具备系统的家装设计理论基础与丰富的实操经验,能独立完成设计及报价工作;
3.熟悉AutoCAD、SketchUp、Photoshop等常用设计工具,具备熟练的绘图软件操作能力;
4.工作认真负责,具备良好的团队合作意识,能适应阶段性高强度工作任务;
5.具备较强的客户沟通能力与市场敏感度,能够主动挖掘潜在业务机会。
变压器设计工程师
6千-1万/月
其他生产营运人员3-5年学历不限电路设计
【岗位职责】
1. 负责变压器的方案设计、结构设计及技术优化工作;
2. 根据项目需求完成变压器设计图纸绘制及相关技术文件编制;
3. 参与产品样机试制、试验验证及设计改进;
4. 配合生产、质检等部门解决制造过程中的技术问题;
车间主任
5千-1万/月
车间主任3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机械加工制造经验
【岗位职责】
1. 负责电气成套车间全面管理,根据订单制定车间生产计划,合理安排人员,把控生产进度,保障订单按期交付;
2. 管控车间装配、接线、调试工序质量,监督按图纸工艺生产,处理现场质量问题,减少返工;
3. 负责车间人员调度及劳动纪律管理,做好员工作业指导;落实安全生产及车间6S现场管理;
4. 对接技术、库房、采购部门,管控物料领用,控制生产成本损耗。
【岗位要求】
1. 熟悉高低压成套开关柜生产流程,能看懂电气图纸,有电气成套车间管理经验;
2. 具备生产现场管理及人员统筹能力,能承受订单交付压力;
3. 中专以上学历,机电电气相关专业优先;会使用基础办公软件;
4. 执行力强,责任心强,具备良好的沟通协调能力。
钣金技术储备人才
4-6千/月
其他生产营运人员月结本科
岗位职责:
1. 参与电力设备钣金生产流程中的技术支持与工艺优化工作
2. 协助开展钣金生产系统的技术落地及运行中问题的排查与解决
3. 配合完成设备日常维护及现场安装环节的技术支持
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械类等相关专业优先考虑
2. 能够识读技术图纸,具备钣金加工经验、操作能力或电力行业背景者优先
3. 熟悉CAD、SolidWorks等设计软件操作,具备良好沟通能力,能按时完成上级交办任务
4. 具备良好的团队协作意识,能够快速适应团队环境
5. 具有较强的学习能力,能持续提升专业技能
栏目概述
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