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总工程师
1.5-1.8万元/月
总工程师5-10年大专
大市政工程,要求技术指导,核量,对接劳务分包。
设备管培生
5000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限本科设备维修保养设备安装调试设备技术管理
1、承接并转化设备、能源、备件等管理体系的制度与标准,推进操作标准化、管理规范化; 2、编制设备维护保养、巡检等预防性检修计划,并组织人员严格执行,保障设备稳定运行; 3、组织实施设备的维修保养工作,落实废旧备件、零部件及废油的回收处理,协助控制成本在目标范围; 4、统筹设备故障信息上报,指导开展复杂故障的分析与处理,缩短故障间隔时间与维修周期; 5、制定备件安全库存标准,并根据实际运行情况进行动态调整,科学规划备件采购,确保供应连续性,避免因缺货影响生产,同时优化库存水平,减少资金占用; 6、组织开展部门内部技能培训、绩效考核及人才梯队建设,储备骨干力量与基层管理人才,保障日常工作的高效运转; 7、基于WCM方法论推进PM支柱运作及小组改善活动,协同AM/FI/QM/ET/EM等其他支柱共同提升工厂KPI表现。
其他生产营运人员3-5年本科制图设计结构设计工艺设计特种设备设计AutoCADSolidWorks
要求专业:过程装备与控制、机械设计制造及其自动化或机械工程; 职位性质:全职 学历要求:本科生及以上; 工作经验:3年及以上; 岗位职责: 1. 承担压力容器的全流程设计任务,涵盖整体布局、结构规划及零部件精细化设计; 2. 编制与压力容器相关的技术文件,为制造单位提供明确的生产指导; 3. 开展压力容器强度校核计算,确保设计方案满足国家及行业相关法规与标准; 4. 绘制压力容器施工图纸,清晰标注尺寸、公差、焊接工艺等关键技术参数; 5. 在设备制造过程中提供技术支持,及时解决出现的技术问题; 6. 参与压力容器的安全评估与潜在风险识别工作; 7. 撰写设计说明、技术文档,并组织图纸审查及技术交底会议; 8. 对接协同其他专业,保障设计方案的协调统一; 9. 协助质量管理部门完成设计阶段的验证与确认流程。 任职要求: 1. 本科及以上学历,过程装备与控制、机械设计制造及其自动化或机械工程等相关专业; 2. 熟知压力容器设计规范,掌握GB/T、ASME等国内外标准体系; 3. 具备压力容器本体结构设计实践经历,熟悉材料特性及选材依据; 4. 熟练操作SolidWorks、AutoCAD等工具,完成三维建模与二维图样输出; 5. 掌握常用分析软件,能独立开展结构强度核算; 6. 了解压力容器加工制造流程,有实际项目参与经验者优先考虑; 7. 具备较强的沟通协作能力,积极主动,具备高度的责任意识。
其他生产营运人员3-5年本科
1. 产品设计:负责华变(SCB系列)、美变(ZGS系列)、欧变(箱变)及高低压变压器的整体方案规划与结构细节改进,独立完成CAD全套图纸绘制(含电气原理图、结构图),确保设计方案满足国际标准及客户具体需求; 2. 外贸技术协作:响应海外客户技术咨询,分析并转化需求为可行技术方案,协同外贸团队推进订单洽谈、合同技术条款确认,并提供售后安装调试的技术支持; 3. 报价编制:根据原材料价格、制造工艺、运输成本及市场动态,准确制定出口报价文件,保障报价的科学性与市场竞争力; 4. 技术支持:参与生产前技术交底,协助解决制造和装配过程中的技术问题,持续优化工艺流程,提升产线运行效率; 5. 技术文档管理:系统整理技术资料,包括设计图纸、BOM清单、技术规范书、产品使用说明书等,保证文档齐全且可追溯; 6. 技术动态跟踪:关注变压器领域技术发展及国际标准变化(如IEC、ANSI),不断升级优化产品设计体系。 任职要求: 1. 学历要求:电气工程、机械设计制造及其自动化等相关专业本科及以上学历; 2. 工作经历:具备3-5年及以上变压器设计经验,须有独立完成华变、美变、欧变及高低压变压器设计的实际案例,具有外贸类变压器项目技术支持经验者优先考虑; 3. 专业能力: - 熟悉变压器结构原理、电磁计算及性能参数核算方法; - 熟练使用CAD等制图软件,能独立承担整套产品图纸的设计与修订; - 具备外贸报价能力,了解国际物流、关税政策者更佳; 4. 语言水平:通过大学英语四级或以上,具备良好的英语听说读写能力,可独立开展与海外客户的技术交流(邮件、视频会议等形式); 5. 综合素质:工作认真细致,责任心强,具备较强的现场问题处理能力、跨部门协同能力和客户服务意识,能接受 occasional 出差安排。
研发设计工程师
6000-12000元/月
其他生产营运人员包住经验不限本科设计研发制图设计结构设计工艺设计精密设备工装设备机床设备装配工艺热处理工艺液压工艺SolidWorksCAXACATIA
岗位职责: 1、协助技术主管优化现有产品的设计技术; 2、配合技术主管推进新产品研发相关工作; 3、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、一类本科及以上学历,机械设计及其自动化等相关机械类专业; 2、具备较强的沟通能力和学习能力,思维具有创新性。 职位福利:五险、加班补助、包住、节日福利 职位亮点:晋升发展空间、培训成长机会、薪资增长通道
工长
岗位职责: 1.负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进 2.组织技术交底、安全培训及质量检查,落实各项施工规范 3. 协调各工种作业,解决现场技术与管理问题,保障施工安全与质量 4.编制施工日志、验收资料及阶段性汇报材料,配合项目竣工交付 5.监督材料使用与设备调配,控制成本并提升施工效率 任职要求: 1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验,熟悉建筑/市政/安装等施工流程 2.能独立组织现场施工管理,具备较强的沟通协调与应急处理能力 3. 持有相关执业资格证书(如建造师、施工员、安全员等)者优先 4.责任心强,能适应工地环境,服从项目所在地工作安排 5. 无不良从业记录,认同企业质量与安全文化
金蝶ERP系统开发工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专金蝶
熟悉金蝶ERP系统,具备软件开发项目参与经验
加工技术工程师
5000-10000元/月
其他生产营运人员3-5人月结3-5年大专机加工
1. 熟悉机加工行业,了解数控机床(加工中心、数控车床),能够有效提出降本增效的合理建议。 2. 熟悉汽车行业,有与主机厂做产品配套3年以上经验。 3. 能够适应本公司企业文化,有长期与公司共同打拼、成长的意愿。 4. 待遇面议,50岁以下。 职位招聘1-3人
沧州青县负责协调工地施工,工种调配
工长工程师
负责协调工地施工,工种调配
保定定州市招腻子/大白/墙漆。日结。二把刀勿扰,几天活
320-350元/天
腻子工大白工1-2人日结
保定市定州市招腻子/大白/墙漆。日结。二把刀勿扰,几天活
保定 定州市
9月1日 20:29拨打电话
河北保定招聘工人2名。工作态度不端正、经常缺勤者请勿报名。
起重工1-2人
招聘工人2名。工作态度不端正、经常缺勤者请勿报名。
保定
9月1日 20:28拨打电话
河北保定高保路口附近招聘厨师一名,有意向者联系张女士
厨师1-2人
高保路口附近招聘厨师一名,有意向者联系张女士
保定
9月1日 20:28拨打电话
保定竞秀区招装修木工,家装吊顶,二把刀勿扰,日结300,工作8个半小时,
300-360元/天
吊顶装修木工1-2人日结
保定市竞秀区招装修木工,家装吊顶,二把刀勿扰,日结3 00,工作8个半小时,
保定 竞秀区
9月1日 20:28拨打电话
叉车工包住包吃月结
招聘大量普工.不面试,随时安排入职。年龄:17-50周岁,女17-44周岁?工价:20/小时,21/小时,可日结|可周结,工资结算灵活。月薪6000+。工资有保障。?福利:食堂免费,三菜一汤,。提供住宿(2-4人间,洗衣机,热水,空调,无线网)?工作内容:汽车零部件组装,操作工,打螺丝。不穿劳保鞋。活儿简单好干,有师傅带。[爱心]缝纫工,[爱心]叉车工,[爱心]办公室专员。??工作地点:徐水大王店工业园区报名电话:(同微)
保定 徐水区
9月1日 20:27拨打电话
总工程师
岗位职责: 全面负责公路项目技术管理工作,主持施工图纸会审、施工方案编制、技术交底,把控项目整体技术路线。 解决施工现场各类公路专业技术难题,把控工程质量,落实技术规范、图纸及设计变更落地。 牵头签证、技术资料、试验检测、计量资料编制审核,参与质量隐患排查、分项工程验收。 指导现场技术人员,统筹测量、试验、技术团队管理,参与成本优化、方案比选。 配合业主、监理、设计单位技术对接,竣工技术资料整理归档;离职完整移交全套技术图纸、方案、台账资料。 任职要求: 道路、公路桥梁相关专业大专及以上学历,3年以上一级公路项目总工工作经验,完整跟进公路项目全周期;持有二建公路/中级工程师证书优先。 熟悉公路施工规范、试验检测、图纸会审、专项方案编制,精通现场技术问题处置。 严谨细致,具备较强技术统筹能力,能驻场工地,接受项目调配,抗压能力强。
项目总工
1-1.2万元/月
总工程师10年以上本科
岗位职责: 1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位高效配合 3. 监督施工过程符合国家规范、设计图纸及公司管理制度要求 4. 组织日常安全巡查与隐患整改,落实安全生产责任制 5. 参与技术交底、工序验收及竣工资料整理工作 任职要求: 1. 具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉厂房/市政类项目全流程管理 2. 持有二级及以上建造师(建筑工程或机电工程)资格证书 3. 熟练掌握BIM、广联达等常用工程管理软件 4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 5. 责任心强,能适应项目现场工作环境
总工程师火电厂、化工、冶金、锅炉、管道、钢结构
山东济宁华电项目招聘安装总工,有火电厂项目经验优先! 岗位职责: 统筹管理整改项目,能写施工组织计划,编写各类施工方案、材料计划等 任职要求: 1.从事过火力发电厂的土建工程,主厂房及附属施工,对于火力发电厂安装的施工工序及衔接熟悉; 2.精通工程建设专业知识、 设计、施工技术标准、技术规范; 3.较强的项目管理能力、沟通协调能力、团队合作能力; 4.严谨细密的工作作风,良好的职业素质和敬业精神。 5、熟悉电厂锅炉及水处理安装技术者优先。
一级建造师
8000-10000元/月
总工程师10年以上大专
总工程师: ①二级或者是一级建造师证(土建工程类丿 ②总工程师资格证书 ③身份证 ④年龄五十左右,需要有熟练工地经验,耐吃苦。 ⑤参与电建或者有电网工程的优先考虑 ⑥山东省内17地市工作
总工
总工程师
需要与上面对接与现场管理总工一名
车间主管
8000-10000元/月
车间主任3-5年大专质量管理安全管理设备管理
1、编制并实施车间生产计划,统筹资源调配以确保订单准时交付; 跟踪生产运行进度,及时处理流程异常,联动采购、仓储等环节保障物料供给; 汇总生产相关数据,识别瓶颈问题并推进效率提升。 2、组织开展人员排班、技能培训、绩效管理及团队管理; 保持车间现场整洁规范,统一物料与设备的定置管理。 3、贯彻执行生产工艺要求,把控生产各环节质量,减少不合格品产生; 控制原材料、能源消耗及人工成本,提出切实可行的降本增效方案。 4、落实设备日常维护保养,确保运转稳定,组织安全教育与风险排查; 应对突发故障或安全事故,严格执行安全生产规定,保障作业人员与设备安全。 5、监督公司制度与操作规程的落地执行,持续优化生产流程与工艺方法; 推动技术革新,定期复盘生产问题并制定改进对策。
BSW开发工程师
1.6-3万元/月
其他生产营运人员3-5年本科32位单片机C语言CDD复杂驱动开发
1. 本科及以上学历,电子信息工程、计算机科学与技术、自动化等相关专业。 2. 具备3年以上单片机底层软件开发经验,熟练掌握bootloader、UDS、SPI/CAN等驱动开发;或具有3-5年AUTOSAR开发经验,精通CAN、COM、CANNM、XCP、RTE等模块,熟悉AUTOSAR架构及配置工具,能够熟练配置MCAL、UDS、OBD、NVM等底层模块。 3. 熟悉AUTOSAR OS运行机制,具备任务负载与调度时序分析能力,可独立分析并解决芯片堆栈相关问题。
生产调度主管
5000-8000元/月
厂长/主管1-3年本科PMC管理
岗位内容: 1. 制定生产计划,确保生产任务按期完成,保障生产效率与产品质量。 2. 监控生产进度,掌握生产环节中的各类情况,及时协调处理问题。 3. 汇总、整理相关生产数据,并基于数据分析参与拟定生产优化措施。 任职要求: 1. 具备一定生产计划管理经验,能够熟练操作ERP等生产管理工具。 2. 具备良好的组织协调与沟通能力,富有团队协作意识。 3. 注重实际工作成效,做事条理清晰、严谨负责,能适应一定工作压力。
机加工车间主任
6000-11000元/月
车间主任5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验非标设备经验
【岗位职责】 1. 组织机加工车间生产运作,协调生产计划执行,确保生产任务按时完成。 2. 监督生产过程中的质量控制,落实质量管理措施,及时处理异常情况。 3. 负责车间安全管理和现场6S执行,营造安全有序的生产环境。 4. 管理车间人员配置、绩效考核与团队建设,提升团队工作效率。 5. 协调设备维护与物料供应,保障生产流程稳定运行。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织协调能力,能有效推动跨岗位协作。 2. 熟悉生产管理流程,对质量、成本、效率有基本管控意识。 3. 具备较强的责任心和问题解决能力,能应对现场突发状况。 4. 能熟练使用办公软件进行数据记录与汇报。 5. 愿意深入生产一线,具备持续学习和改进的意识。 6. 具有机械行业经验5年以上。
车间主管
主管
负责生产,
车间主任
8000-9000元/月
车间主任1-2人月结高中有生产管理经验工程机械经验机加工工艺经验焊接工艺经验AutoCAD
具有车间管理经验,懂生产流程能看懂图纸
车间主管
8000-9000元/月
车间主任月结3-5年学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
负责车间日常运营的管理工作
焊接车间主管
9000-14000元/月
车间主任3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验AutoCAD良好沟通,会管
1、全面主持车间日常管理工作,依照厂长下达的指令统筹安排生产活动; 2、组织制定并落实车间生产计划,保障生产任务按时保质完成; 3、主抓车间产品质量管控,及时预防、处理并优化各类异常问题; 4、推进车间安全管理工作,按公司规范协调制定生产部门执行方案,落实隐患排查与整改检查; 5、推动车间产品成本管控及工艺技术持续改进; 6、确保车间产生的废弃物排放符合国家环保法律法规要求; 7、组织完善车间管理制度,并监督各项制度的执行与落地; 8、负责员工操作技能培训及车间现场规范化管理。
服装生产车间主管
7000-10000元/月
车间主任5-10年大专质量管理现场管理成本管理
岗位内容: 1. 负责车间日常生产任务的统筹安排,持续优化制造流程,提升作业效率; 2. 及时应对生产过程中出现的突发状况,制定可行的调整措施并推动落实; 3. 与相关部门保持高效协同,确保生产计划按节点顺利推进。 任职要求: 1. 具备良好的团队合作意识和扎实的专业素养,能够持续推进车间产能与产品品质的改善; 2. 熟悉生产管理、物料调配及物流运作等环节的操作流程,可精准把控生产进度,并具备问题分析与解决能力; 3. 具有5年以上车间主任或相近岗位的管理经历,熟练掌握设备保养技术及沟通协调技巧。
生产总监
1.2-2.4万元/月
生产总监5-10年本科机械设备/机电/重工家居家具智能硬件
AI健身设备、智慧城市家居、AI装备1.能画图拆图、了解结构2.硬件经验充足3.有流程化管理能力4.了解软件5.有钣金经验
研发助理
8000-9000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结经验不限本科化学相关专业生物相关专业医药相关专业
研发助理 一、职位描述 1、参与研发需求与产品的市场调研,配合研发工程师开展研发方案制定及前期技术预研; 2、承担研发项目执行过程中的数据收集、归纳、统计与分析任务,并按时提交阶段性报告; 3、协助推进研发项目的具体实施,参与新产品性能优化及相关测试评估工作。 二、岗位要求 1、本科及以上学历,食品、化学、生物、医学、制药、农学等相关理工科专业均可,25-26届应届毕业生,性别不限,能适应基层实习2-3个月(需深入一线了解实际操作,根据学习进度安排后续岗位调整); 2、对食品研发工作有浓厚兴趣,具备发展意愿,希望长期深耕于小麦加工行业; 3、工作踏实细致,积极主动,责任心强,能够适应一定工作压力与挑战; 4、可接受长期外派至分公司所在地(如陕西、安徽、山东、重庆等地) 三、晋升路径 基层实习(2-3个月,4000-6000)→ 实验员(8000)→ 研发助理(9000) 四、福利待遇 提供食宿、缴纳五险、每月7号前发放薪资、父母生日蛋糕礼遇、定期组织团建活动、节日福利、父母体检卡、年终福利、年终慰问金、内部晋升机会、部门绩效奖励等。 五、岗位优势 属粮食加工类民生企业,行业前景良好,业务持续稳定,晋升通道清晰明确; 团队年轻化,以00后为主,管理扁平高效,欢迎无经验应届生加入,提供一对一零基础带教培训 六、公司地址:河北省邢台市南和区和阳大街619号 联系方式:***********
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