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风电扇叶修复
1-1.5万元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维
需要专业人员,有施工经验
运维工程师
5000-7000元/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证电气类专业机械类专业
风电运维工程师岗 招聘区域:西南区域及周边 招聘条件: 1年龄:18—35周岁 2学历:大专及以上学历,中专少量 3身体健康、无恐高症、无色弱。 4. 三证齐全,无证面试通过后安排考证! 薪资架构: 1、实习工资:每月5600-7000元,转正综合工资是8000-10000元,工资每半年一次考核,考核通过后涨一次工资,工作满2年以上综合工资12000元以上 薪资构成:底薪 岗位津贴 技术补贴 伙食补贴 工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同) 节假日福利,中秋端午各500,元旦1000,生日200,缴纳六险一金 工作时间:常白班轮休制 每工作2-3个月带薪休假15-20天
工厂机电工程师5-10年大专设备维修/保养机电相关专业
岗位职责: 1.负责矿山机电设备的安装、调试、运行维护及故障处理 2.参与机电系统技术改造与优化,提升设备运行效率与安全性 3.编制设备操作规程、维保计划及点检标准,并监督执行 4. 配合安全生产管理,落实机电相关安全规范与隐患整改 5.协助完成项目验收、技术文档整理及备件管理工作 任职要求: 1. 矿山机电相关专业大专及以上学历 2.具备5年以上矿山或大型工矿企业机电工程实践经验 3.熟悉矿山提升、通风、排水、压风等主要机电系统原理与运维 4.持有电工证、特种作业操作证等相关资格证书者优先 5. 责任心强,具备良好的现场问题解决能力与团队协作意识
工厂机电工程师10年以上中专/中技维修/保养
工作职责: 1. 全面主持机电队的日常组织与管理工作,涵盖人员出勤、劳动效率及材料使用情况。在班前会前核查班组成员到岗状况,并及时完成上报。监督队员作业期间规范佩戴安全防护用品,严禁携带不符合矿用安全标准的工具进入高危区域。每日定期汇总材料消耗数据,核对实际库存,确保各项指标符合要求。按时提报材料需求计划,保障计划准确性,并跟踪材料进场进度,确保现场生产连续稳定运行。 2. 依据项目部总体部署,制定竖井机电系统的年度、季度及月度工作计划,并推动落实。每日到岗后第一时间安排当日工作任务。 3. 组织开展设备日常点检、预防性维护及隐患排查工作,监督各项措施执行质量。每日上班后组织人员对设备进行例行检查。 4. 牵头实施重大设备及关键部件的检修与应急抢修,指导处理复杂技术难题,协调相关单位提供支持,并及时向上级汇报进展。发生重大故障时,须立即组织抢修,确保供电系统和设备尽快恢复正常。设备出现异常后,迅速向项目部及相关区队报告并开展协调处置。 5. 组织编制并审核机电设备维修台账、运行记录及维修工单,确保资料齐全可查。每班结束后检查所有日志填写情况,杜绝遗漏或差错,交接班时通过口头说明与书面签字双重确认设备当前状态。 6. 推进机电系统技术革新和新工艺应用,提升设备运行效率与可靠性。严格执行竖井安全管理制度,发现违规行为立即制止,对机电类安全事故承担直接管理责任。 7. 定期组织召开机电专题会议,分析设备运行情况,总结经验并提出优化方案。 8. 每日通过班前会布置具体任务,强调安全重点;班后会复盘当日问题,明确整改责任人,并根据现场反馈制定即时应对措施。确保全体成员参会,不得无故缺席。 9. 负责组织对新进维修人员的实操带教,持续提升团队整体技术水平。 10. 负责对区队全体成员的日常工作表现进行考核评定。 11. 作为机电队安全第一责任人,全面负责区队机电安全管理工作,承担主要管理职责。 任职要求: 1、中专及以上学历,机电或机械工程类相关专业 2、8年以上矿山机电管理经验,3年以上机电队长岗位经历,具有矿山或竖井施工经验者优先 3、熟练掌握竖井提升、伞钻、中心回转、水泵、搅拌等系统的电气与机械原理及维修技术 4、具备良好的组织协调能力、应急处置能力和团队领导力
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限大专对新人小白友好接受无光伏/风电运维经验
岗位职责: 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务,保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据,编制运维报告,提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求: 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景,学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4.能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排 5.责任心强,具备良好的应急处理能力与团队协作意识
矿山机电技术员
5000-6000元/月
工厂机电工程师1-3年大专设备维修/保养电气安装机电相关专业中级职称及以上
基础要求:矿山机电、机电一体化技术专业大专学历及以上,具备1-3年以上矿山机电设备维护经验,持有相关操作证书优先 ,具体薪资面议。 岗位职责: 1、负责矿山机电设备的安装、调试、运行及维护管理,保障设备安全稳定运转; 2、参与机电系统技术方案的制定与优化,推动设备升级改造和技术革新; 3、监督现场施工过程中的机电作业,确保符合技术规范和安全生产要求; 4、协调解决生产过程中出现的机电技术问题,提供及时有效的技术支持; 5、配合相关部门完成设备验收、技术档案建立及运行数据记录工作。 任职要求: 1、具备扎实的机电一体化、电气工程或相关领域的专业知识; 2、熟悉矿山常用机械设备、电气控制系统及供配电系统的运行原理; 3、具备较强的现场问题分析与处理能力,能适应矿山作业环境; 4、具有良好的沟通协调能力和团队协作精神,责任心强
风力发电维保工程师
1.2-1.8万元/月
风电运维工程师3-5年学历不限
懂风力发电维保流程及资料
机电工程师5-10年本科商业地产住宅地产
机电经理(公司总承包方向)公司级部门经理一、 岗位定位 作为公司工程管理中心的核心负责人之一,全面统筹全公司(所有项目)的机电工程技术、质量、安全与成本管理工作。你将是公司机电工程的总设计师和总调度长,直接对公司总工/工程副总负责,是项目落地与公司标准之间的关键桥梁。 二、 核心工作职责 1. 技术体系与标准搭建 • 制定并完善公司统一的机电工程技术标准、施工工法、质量验收红线及安全操作规范。 • 主导公司重大机电项目的前期策划、技术路线选型与关键节点方案评审。 • 负责编制机电工程专项施工方案、应急预案,并对全公司技术交底进行终审。 2. 全项目业务统筹 • 垂直管理:直接管理各项目机电经理/机电负责人,建立总部-项目两级管理链路,确保指令传达无偏差。 • 过程管控:定期对各项目进行机电专项巡查,重点检查安全文明施工、工程质量、进度节点及成本偏差,下发整改通知并闭环验收。 • 协同联动:协调设计、预算、采购、施工等跨部门环节,确保机电工程与土建、装饰等专业无缝衔接。 3. 关键节点与风险把控( • 负责各项目机电工程的深化设计审核、关键设备(如配电柜、风机、水泵)选型审批及材料进场验收。 • 统筹各项目机电工程的竣工验收、专项验收(消防、节能等)及竣工资料归档工作。 • 识别并预警机电工程中的重大技术风险与安全隐患,制定解决方案。 4. 团队建设与外部协调 • 搭建公司机电人才梯队,负责核心骨干的招聘、培训与绩效考核。 • 代表公司对接设计院、监理单位、甲方及政府主管部门(如供电局、消防救援大队),处理高层级的商务与技术事务。 三、 任职资格硬性要求 1. 学历与专业 • 机电一体化、电气工程及其自动化、建筑电气、给排水等相关专业,本科及以上学历。 2. 工作经验 • 8年以上 大型建筑施工企业(//上市公司优先)机电安装工程管理经验。 • 5年以上 同岗位(公司级/区域级)管理经验,曾独立管理过多个大型项目或综合体项目。 3. 执业资格 • 必须持有:一级注册建造师(机电工程专业)。 • 优先考虑:具备机电工程高级工程师职称。 4. 核心技能 • 精通规范:烂熟国家及行业机电工程各类规范、标准(强电、弱电、给排水、暖通、消防等)。 • 软件熟练:精通 CAD(制图)、广联达/算客(算量)、Project(进度管理)等专业软件。 • 成本意识:具备极强的成本控制意识,能熟练进行机电工程预算、结算与签证管理。 5. 综合素质 • 具备极强的跨部门协调能力和团队领导力,能压得住场子,带得动队伍。 • 结果导向,抗压能力强,对工程质量与安全有极高的责任心与原则性。 四、 我们提供的平台与待遇 1. 稳定的发展平台:深耕房建,项目资源充足,晋升通道透明。 2. 有竞争力的薪酬:月薪 16K-20K(具体面议), 3、包吃包住。购买五险。
风力发电打磨,维修工作地址新疆维吾尔自治区昌吉回族自治州木垒哈萨克自治县Z556
2-2.2万元/月
风电运维工程师经验不限学历不限可以过去学。风电运维低压电工证登高证风电运维经验
班组!一台8万。3片叶子
风电运维工程师
6000-9000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
(一)岗位职责 1.负责风电场现场设备安装督导、定期检修、故障消缺、技术改造、调试及试运行等工作; 2.执行设备定期维护与例行保养计划,保障风机安全稳定运行; 3.快速响应并处理风机各类故障,降低停机损失; 4.协助完成风电场日常运行监控、数据记录与分析工作; 5.服从公司调度安排,完成上级交办的其他专项任务。 (二)任职要求 1.身体健康,,无恐高、晕船等不适症状; 2.持有低压电工证、登高证、高压电工证; 3.30 周岁以下,大专及以上学历(综合素质优秀者可适当放宽),机电工程、电气工程、机械设计制造、能源动力等电力相关专业优先; 4.具备吃苦耐劳精神、较强的团队协作意识与服从性,能适应风电项目现场工作环境。 (三)福利待遇与职业发展 1.薪资待遇:综合薪资 5000-43800 元 / 月,根据技术等级、工作经验及现场表现动态调整; 2.休假制度:每 2-3 个月享受 10-18 天带薪休假,公司统一;3.职业晋升:建立清晰的技术等级晋升通道(D 级至 A 级),配套专项技能培 训与职称评定支持,助力从业者实现职业进阶。
安顺平坝区招开槽/切割
开槽
安顺市平坝区招开槽/切割
安顺 平坝区
6月22日 19:35拨打电话
安顺平坝区招隔断
300-400元/天
隔断1-2人
安顺市平坝区招隔断
安顺 平坝区
6月22日 19:19拨打电话
安顺西秀区招门窗安装/塞缝(门窗安装师傅)
200-400元/天
门窗安装塞缝1-2人
安顺市西秀区招门窗安装/塞缝(门窗安装师傅)
安顺西秀区抓龙招聘配菜大姐一名工资面议
配菜1-2人月结
抓西秀龙招聘配菜大姐一名工资面议
安顺 西秀区
6月22日 19:13拨打电话
安顺普定县招水电工
160-220元/天
水电工装修木工1-4天1-2人月结
安顺市普定县招装修木工
风电运维人员
1.5-1.8万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证登高证
要有高空作业证,无犯罪记录,健康证明
扇叶维修人员
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维低压电工证登高证
招风电扇叶维修人员 岗位职责: 1. 负责风电扇叶的检修,有风电叶片维修、玻璃钢修补、外墙高空作业经验优先; 2. 严格按照施工图纸、技术规范及安全操作规程开展作业 3.参与安装过程中的质量检查、问题反馈及整改闭环 4. 做好施工记录、交接资料整理及现场5S管理 任职要求: 1. 有风电安装相关工作经验者优先,经验不限学历不限,有风电叶片维修、玻璃钢修补、外墙高空作业经验优先; 2. 具备登高作业能力,能适应野外及高空作业环境 3.持有高处作业证或电工证者优先 4.责任心强,具备良好的安全意识和团队协作精神 薪资待遇 1. 学徒/新手:8000-10000元/月;熟手主修:11000-14000元/月, 有意者请加微信,备注应聘扇叶维修
风力发电运行维护
6000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维低压电工证登高证
岗位职责: 1.负责风电场风机及附属设备的日常巡检、故障诊断与维护保养 2.执行风机登塔作业,完成高处部件检查、更换及调试工作 3.配合完成风机定期检修、技改升级及大部件更换等计划性运维任务 4.记录并分析运行数据,及时上报异常情况,协助提升设备可靠性 5.严格遵守电力安全规程及风电场各项管理制度,确保作业全过程安全合规 任职要求: 1.必须持有有效高处作业证,具备登塔实操能力 2.持有低压电工证者优先,具备电气系统基础理论与实操经验 3.熟悉主流风机机型(如金风、远景、明阳等)结构及控制系统者优先 4. 身体健康,能适应长期驻场、轮班及户外作业环境 5.具备较强责任心、安全意识和团队协作精神
风电运维工程师经验不限本科风电运维接受无光伏/风电运维经验高压电工证登高证
招聘岗位:风电运维工程师(纯运维岗) 岗位职责: 按要求开展风电机组安装、调试、运维等工作,对机组故障、缺陷等进行消缺处理。 任职要求: 1、本科及以上学历,电力类、新能源类、机械类、机电类、自动化类等理工科相关专业; 2、吃苦耐劳,接受长期户外维修工作; 3、能独立开展工作,能适应长期驻项目部工作; 4、风电行业需持有高处作业证、高压电工证入职; 5、风机高度150余米,需登高作业,恐高者勿投。 薪资待遇: 1、综合收入8-14万/年; 2、有五险一金+商业险; 3、提供专业培训、定向培养、高额出差补助、寒暑补贴、带薪年假、年度体检、免费住宿。 工作地址:新疆区域 说明:此招聘岗位为劳务外包,录用后与重庆外商服务有限公司签订劳动合同。
风电运维工程师经验不限本科风电运维接受无光伏/风电运维经验高压电工证登高证
招聘岗位:风电运维工程师(纯运维岗) 岗位职责: 按要求开展风电机组安装、调试、运维等工作,对机组故障、缺陷等进行消缺处理。 任职要求: 1、本科及以上学历,电力类、新能源类、机械类、机电类、自动化类等理工科相关专业; 2、吃苦耐劳,接受长期户外维修工作; 3、能独立开展工作,能适应长期驻项目部工作; 4、风电行业需持有高处作业证、高压电工证入职; 5、风机高度150余米,需登高作业,恐高者勿投。 薪资待遇: 1、综合收入8-14万/年; 2、有五险一金+商业险; 3、提供专业培训、定向培养、高额出差补助、寒暑补贴、带薪年假、年度体检、免费住宿。 工作地址:山西内蒙区域 说明:此招聘岗位为劳务外包,录用后与重庆外商服务有限公司签订劳动合同。
电气自动化技术员
7000-11000元/月
电气工程师3-5年中专/中技仪器仪表工程师电控工程师
电控工程师、PLC工程师、仪器仪表工程师,待遇8-15K,年龄30-45岁 1.电气自动化、仪表或相关专业,具备三年以上本领域工作经验。 2.具有电气设备的设计、安装与调试方面的丰富实践经验。 3.能独立承担非标设备的电气控制系统设计、PLC程序编写,并对原有程序进行优化、更新。 4.可自主完成系统设计、程序编制、现场调试及故障检修工作。 5.负责电子系统、仪器装置及相关设备的检测、测试与维护作业。 6.掌握变频器工作原理与结构,能够实施维修作业及参数设置等故障处理。 7.熟悉10KV工业供电系统与设备电气控制回路,制定相应的维护保养方案。 8.熟练操作常用办公软件,如word、excel等。 9.持有高低压电工操作证、仪表工程师资格证者优先考虑。
机电维修
5000-6000元/月
机电工程师3-5年学历不限
负责公司所有设备的检修、维护保养及电气设备的检查与安装工作 制定并执行设备的保养计划 及时排查设备故障隐患,确保设备正常运行,保障安全生产无事故
风电运维工程师
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限熟手,经验丰富!风电运维要求光伏/风电运维经验风电运维经验
贵阳市南明区招风电日常维修工、风电故障维修工
风电运维工程师1年以下中专/中技风电运维风电检测自动化机电一体化
1、设备巡检:定期开展风电机组现场巡查,核查设备运行状况、电缆连接完整性及设备固定情况,保障机组稳定运行。 2、故障诊断与处理:当风电机组发生异常时,迅速判断故障根源并实施有效维修,需具备扎实的电气与机械技术基础,确保问题高效解决。 3、周期性维护:依据设备维保计划,执行风电机组的定期保养工作,如清洁设备、替换老化零件等,提升设备运行寿命。 4、数据记录与分析:完整记录设备运行参数及故障信息,并对数据进行归集与分析,识别运行趋势和潜在风险点。 5、作业计划制定:结合设备实际状态及季节因素,编制运维与检修计划,并推动计划落地执行。 6、现场安装与调试:承担风电机组的现场组装、功能调试及试运行任务,确保设备投运前处于最优工况。 7、安全管控:负责现场作业的安全监督、质量把控与进度跟踪,及时发现并处置各类安全隐患。 一、任职要求: 1、大专及以上学历,机械、电气、材料、新能源等相关工科专业优先;中专学历者需具备电力、维修或机械相关工作经验; 2、具备良好的沟通协调能力及常用办公软件操作技能; 3、责任心强,执行力突出; 4、能承受工作压力,原则性强,适应长期驻外作业; 5、年龄20—34岁; 6、无色盲、色弱,不恐高,无犯罪记录; 7、入职需持三证(低压电工证、高压电工证、登高作业证),未持证者可通过面试后由公司组织考取;海上项目人员需持海上交通安全作业证,未持证者可入职后由公司垫资培训取证。
建筑机电工程师3-5年大专施工工程师传统行业一级建造师施工单位
【核心要求】 1.年龄在25至45岁之间,具备3年以上机电工程类项目管理经历,沟通协调能力突出,专业技术基础扎实; 2.持有注册一级建造师(机电工程专业)资格,或已取得陕西省二级建造师(机电工程专业)证书并可注册至本公司,无外部挂靠及任职冲突情况; 3.熟悉长距离输油输气管道安装、场站工艺系统施工,具有实际操作或现场管理经验者优先; 4.具备驾驶资格,能适应短期赴四川、重庆等地出差(差旅费用全额报销)。 【岗位福利】 •薪资待遇:7000-10000元/月; •基本保障:缴纳社会保险,提供工作期间用餐; •项目优势:公司拥有稳定成熟的自有施工队伍,项目执行顺畅高效。 【工作内容】 负责机电类工程项目的全过程管理与技术指导,主导长输管道及场站安装工程的实施推进,统筹团队协作,确保项目按规范高质量、高效率完成交付。
风电运维技术员
5000-8000元/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维高压 低压 高处作业机械传动系统
贵州森屿绿能新能源有限公司 招聘岗位:风电运维工程师 招聘人数:8人 公司简介 本公司专注于新能源风电领域,主营风电场运营、风机设备维护检修等业务,项目覆盖 贵州及西南周边片区,行业发展稳定,薪资福利完善,现因业务拓展,面向社会诚聘优 秀人才,携手共赢! 岗位职责 1. 负责风电场风机的日常巡检、故障诊断、设备保养及维修作业,确保机组安全稳定运行; 2. 按要求记录设备运行参数,整理运维台账,及时反馈设备异常情况及运行隐患; 3. 协同开展现场运维任务,严格执行安全操作规程及公司各项管理制度; 4. 完成上级交办的其他相关运维事务。 任职要求 1. 大专及以上学历,机电一体化、电气自动化、新能源、电力工程、机械维修等相关专业 优先考虑; 2. 经验不限,具备风电运维、电工或机械设备维修经验者优先,欢迎应届生及退伍军人报 名应聘; 3. 身体健康,无恐高症,能够胜任户外作业环境,适应驻场工作和倒班安排; 4. 工作态度端正,责任心强,具备吃苦耐劳精神,有良好的团队合作意识与安全防范意识; 5. 需持有高压电工作业证、低压电工作业证及高处作业证,三证齐全者优先;未持证人员面 试通过后需自费考取,正式上岗后可享受公司提供的考证补贴。 薪资福利 1. 薪资:实习期综合月薪5300-8000元,转正后根据个人能力调整薪资标准,工龄增长对应 年度调薪; 2. 福利:提供六险一金,包吃包住、带薪年假、节日福利、生日补贴、定期体检、技能提 升培训; 3. 晋升:建立完善的内部晋升通道,晋升路径为运维技术员-运维组长-运维主管-项目经理, 优秀者可获快速晋升机会。 工作地点 贵州及西南周边片区风电场,根据户籍所在地就近分配
机电工程师
7000-9000元/月
工厂机电工程师大专
1. 负责猪场水、电、气系统及智能化饲喂设备、环控设备、环保处理设备的日常维护与检修,保障全场设备稳定运行; 2. 建立机电设备管理台账,实行挂牌管理,定期记录设备运行数据及检查情况,制定月度、季度维修保养计划; 3. 提报设备维保所需零配件的规格、数量,协助场长完成采购验收及入库登记工作; 4. 落实设备安全、能耗管控及环控管理制度,巡查执行情况并规范员工操作流程; 5. 带领设备员开展日常维修作业,为疑难技术问题提供支撑,监督团队工作质量; 6. 完成上级交办的其他机电相关管理任务。 任职要求 1. 大专及以上学历,机械、机电等相关专业,年龄40岁以下; 2. 持有低压电工证(满1年以上),1年以上设备维护、水电管理类主管工作经验,有猪场相关从业经历者优先; 3. 熟练掌握机电设备维修技能,熟悉设备安全管理与节能降耗方法,能独立制定执行维修计划; 4. 具备良好的组织协调、沟通能力及团队合作精神,做事细心、原则性强; 5. 能吃苦耐劳,适应猪场封闭式工作环境,可接受公司统一培训。 薪资福利 1. 月薪7000-9000元(根据工作经验及能力浮动); 2. 缴纳五险一金,提供包住(空调房)、员工食堂等福利; 3. 完善的培训体系、清晰的职业晋升通道
机电工程师10年以上本科建筑机电设计师
岗位职责: 1、机电全专业统筹:全面负责数据中心项目机电设计管理工作,涵盖暖通空调、供配电、智能化(弱电/BMS)、消防等系统,保障各专业方案协调一致,技术接口明确,执行标准统一。 2、成本与合规:主导机电部分在数据中心全周期内的造价管控,审核设计概算、施工图预算及设备选型的经济合理性,严格执行限额设计要求;熟悉华为、腾讯、阿里巴巴、字节跳动等主流企业的技术规范体系。 3、设计项目管理:牵头完成累计规模达100MW以上的数据中心项目(单体规模不限,总量满足),组织方案设计、初步设计及施工图设计全过程,开展设计评审、技术交底和变更控制工作。 4、团队管理:带领5-15人机电设计团队,建立并推行标准化设计流程、出图规范及造价编制模板,指导初级设计师完成系统计算、设备选型和图纸绘制任务。 5、售前支撑:协同销售团队参与客户技术沟通,编制前期技术方案、配置清单、投标文件及成本测算,承担投标答疑、述标汇报和技术谈判支持工作。 6、技术研究:关注数据中心新技术发展动态(如液冷、蒸发冷却、AI能效优化等),参与公司级技术标准更新与产品化解决方案的持续优化。 任职要求: 1、基本条件:本科及以上学历,建筑环境与能源应用、电气工程、自动化或相近专业背景;具备8年以上数据中心或大型复杂基础设施设计经验,其中至少3年担任机电设计负责人或主审角色。 2、专业能力: 2.1、精通暖通、供配电、智能化、消防中至少两个核心专业领域,并对其他机电系统具备良好的协同判断能力。 2.2、掌握国家及行业相关标准(GB 50174、GB 50462、TIA-942、Uptime Tier等),可独立完成系统方案制定与负荷计算工作。 2.3、具有累计设计容量≥100MW的数据中心项目业绩(需提供项目列表或简要说明材料)。 2.4、熟练操作AutoCAD、Revit(BIM)、天正、鸿业等设计工具,以及广联达、Excel定额模板等造价软件。 3、管理与沟通:具备团队组织能力,能同时推进多个项目的设计工作;可独立对接业主、造价咨询单位及施工单位,开展技术协商,具备优秀的书面撰写与口头表达能力。 4、售前经验:有面向客户的售前技术支持经历,能够输出高质量技术方案、PPT文档及设备配置清单,了解典型机电设备品牌选型与成本结构。 5、优先条件:持有注册公用设备工程师(暖通/电气)、一级建造师或PMP认证者优先;具备造价工程师资质或全过程工程咨询经验者优先。
初级/中级机电
5000-6000元/月
工厂机电工程师经验不限大专机电相关专业
岗位职责: 1.负责机电系统的设计、安装、调试及运行维护工作 2.参与项目前期技术方案编制与可行性分析 3. 解决现场机电设备运行中的技术问题,提供优化建议 4.编制设备操作规程、维保计划及技术档案 5.配合工程验收,确保机电系统符合规范及合同要求 任职要求: 1.机电工程、电气工程或相关专业背景,学历不限 2.具备机电类项目实操经验,经验要求不限 3. 熟悉机电设备原理、施工规范及验收标准 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心 5.适应现场工作,认同公司人性化管理理念
建筑机电工程师10年以上大专
岗位职责: 1. 负责房建项目中水电、暖通、消防等机电系统的方案设计,结合项目实际需求,确保设计方案科学合理且具备实施可行性; 2. 根据现场施工条件对原有设计进行优化调整,合理控制建设成本,提升项目整体经济效益; 3. 准确完成水电、暖通、消防等专业设备与材料的选型工作,制定切实可行的采购计划; 4. 严控材料与设备进场验收流程,确保其质量满足国家规范及项目建设标准; 5. 全面统筹施工现场的组织管理与协调工作,指导作业人员按图施工并落实各项技术要求; 6. 落实工程质量与安全管控措施,保障施工过程规范、安全、有序推进; 7. 负责项目各类技术资料的收集、整理与归档,确保文档齐全、真实、可追溯。 任职要求: 1. 学历与专业:机电工程、建筑电气与智能化、建筑环境与能源应用工程等相关专业,大专及以上学历; 2. 工作经验:具备10年以上房建项目机电安装相关工作经验; 3. 技能要求:具有较强的组织协调能力与现场应变能力,能高效管理施工团队; 4. 熟练操作CAD等制图软件及常用办公软件,可独立开展施工图纸审查与修改; 5. 掌握国家有关建筑工程质量与安全管理的法律法规,具备良好的安全责任意识; 6. 个人品质:工作踏实严谨,责任心强,注重工作细节; 7. 持有一级或二级机电专业建造师执业资格证书; 8. 工作地点:贵阳市观山湖区
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