【岗位职责】 1. 风电机组定期维护，故障消缺，定期检修工作。 2. 协助处理风机故障维修工作。 3. 现场安装督导、调试和试运行等工作。 【岗位要求】 1. 有风电机组运行维护相关工作经验一年及以上。 2. 能吃苦耐劳，不恐高，无心脏病。 3. 有双馈运维经验者优先。 4. 三证国网可查（低压电工证、高压电工证和登高证）。 5. 能接受全国调动（就户籍所在地及周边省份安排）。 6. 大专及大专以上学历（大专以下学历，风电工作经验增加一年要求）。 7. 工作地点：服从区域安排调动与安排。

任职要求：（广西，津冀，青藏川，沿海，新疆等区域可以安排） 1、大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业； 2、具备3个月及以上风电行业同类岗位实习经历； 3、具备良好的学习能力与进取心，工作认真踏实，吃苦耐劳； 4、具有较强的团队合作意识，能适应长期外出工作，两年内接受区域调配安排； 5、需持有特种作业操作证：高压电工证、低压电工证、高处作业证。 满足兼职项目司机条件者优先考虑，可享有相应补贴待遇（条件：持驾驶证满3年，实际驾驶里程超3万公里）

岗位要求： 1、具备不少于3年叶片维修相关工作经验 2、可独立负责并带领维修团队开展工作 3、能有效对接并维护与业主的沟通协作 4、每日组织项目成员进行安全培训与宣导 5、有叶片生产或技术改造经验者优先考虑 6、须持有高处作业资格证书 7、能适应全国范围出差及艰苦作业环境

招聘要求： 1、年龄要求19-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录。 2、积极上进，吃苦耐劳。实习地区服从单位安排。 岗位职责： 1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。 2、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助，一年。 3、单位提供免费住宿(2-4人间，独卫，拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 选择这个行业的理由 1、是绿领行业，趋势好，有前景; 薪酬高，福利好，六险一金，带薪休假等等; 2、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高;

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受持双证新人（低压、高处作业证），具备高压电工证者优先考虑 年龄：18—**** 岗位职责： 1、负责风力发电机组机械与电气系统的检修维护，实施风机技术改造及加装辅助装置等相关工作。 2、积极参与公司组织的各项培训，持续提升风电专业技术能力。 工作地点：需长期出差至全国各风电项目现场 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，动手操作能力强，能适应频繁外派工作，须持有低压电工证、高处作业证，具备高压电工证更佳 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇大风雷雨天气可在现场停工休息，每满三个月可享受10天带薪休假 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电现场工作经验，须持低压、高压电工证及高处作业证 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与设备安装监督、调试与试运行任务，开展安全隐患检查并落实整改，同步完成相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的技术培训，主动学习风电运维知识。 工作地点：根据项目情况就近分配至国内各风电场 要求：身体健康，无妨碍从事风电工作的职业禁忌，实践能力强，能接受长期驻外安排，必须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级和绩效奖金构成，住宿费用全免，恶劣天气期间可暂停作业就地休息，工作满三个月享有10天带薪轮休 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业稳定性强，发展空间广阔！

工作内容： 1.主要负责风力发电设备的日常维护、检修和故障处理，确保风机稳定运行 2.设备的调试，数据监测和统计，电力线路及附属设备的运行状态及电力线路周边环境状况检查 有工龄奖，技能奖，年终奖等 招聘要求： 1.年龄是在18-28之间（包含28周岁），大专及以上的学历 2.趋势好，有前景，技术型的岗位， 3.无色盲，身高165以上

招聘要求： 1、年龄要求20-30周岁 大专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、积极上进，吃苦耐劳。 3、退役军人优先/应届毕业生均可。 4、可接受小白 岗位职责： 1）、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。定期对设备进行维护保养，包括清洁、润滑、紧固等工作，延长设备使用寿命。 2）、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。单位提供免费住宿(2-4人间，独卫，拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 4、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。

分布于浙江、安徽、江苏、福建省份内项目不同阶段常驻现场工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先； 2. 一年及以上风电行业相关工作经验； 3. 必须有低压电工证、高压电工证、登高作业证三证（国网可查）； 4. 身体素质良好，无重大疾病及突发性疾病症状和病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症，能够适应行业及岗位的特殊工作环境，服从区域调派和现场工作安排。 【岗位职责】 1. 根据风电机组安装技术规范要求，负责机组现场接货、安装、试运行，确保机组顺利完成验收工作； 2. 负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作，保证机组正常可靠运行； 3. 负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作； 4. 负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作，建立风机档案； 5. 协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。 【福利待遇】 1. 薪资：月薪（按级别）+餐补=税前6000-9000元； 2. 休假：60天休8天，不休可累计； 3. 员工福利： 3.1 6险一金；社保按照杭州市的社保基数进行缴纳，公积金也是按照杭州市标准执行； 3.2 生日礼金：员工生日当月准时发放生日礼金，入职满1年父母子女生日也安排礼金； 3.3 结婚礼金：员工结婚根据员工工龄发放相应结婚礼金； 3.4 丧事费：员工亲属故去，公司按照规定给予礼金作为慰问； 3.5 传统节假日的福利：派发实物礼品作为员工的福利； 3.6 父母敬孝卡（符合要求员工每个月公司以补贴形式打父母卡上）； 3.7 高温补贴，高原补贴，特殊地区补贴等； 3.8 夏日送清凉福利，冬日送温暖福利，我们会以实物发放形式； 3.9 项目有项目奖金这个视项目执行情况而定，非固定收入。

【岗位职责】 1. 风电机组定期维护，故障消缺，定期检修工作。 2. 协助处理风机故障维修工作。 3. 现场安装督导、调试和试运行等工作。 【岗位要求】 1. 有风电机组运行维护相关工作经验一年及以上。 2. 能吃苦耐劳，不恐高，无心脏病。 3. 有双馈运维经验者优先。 4. 三证国网可查（低压电工证、高压电工证和登高证）。 5. 能接受全国调动（就户籍所在地及周边省份安排）。 6. 大专及大专以上学历（大专以下学历，风电工作经验增加一年要求）。 7. 工作地点：服从区域安排调动与安排。

长白班，8:00--17:00，27/小时，接受日常加班，包吃包住

岗位职责： 1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2. 按时编制并核对银行余额调节表，及时处理未达账项 3. 登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结、凭证完整 4. 协助会计完成费用报销审核、工资发放及税务相关基础工作 5. 妥善保管财务印鉴、U盾及空白票据，严格执行内控流程 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限 2.具备基本财务知识，有出纳或财务助理经验者优先 3. 熟练使用Excel及主流财务软件，具备较强数字敏感性 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识 5.具备良好沟通能力，能积极配合财务团队完成各项工作

招聘搬运装卸工，计时32一小时，400/天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

杭州桐庐~英飞特电子90%坐班70元/天餐补可预知（缺150人，男女不限18~40岁，最近赶订单，有30%夜班） 年龄要求：18-40岁，男女不限，普工工衣，上班时间8:00-9:40（一天工作12小时） ，两班倒8:00-8:00 岗位需求：生产70%长白班，有夜班，流水线岗位，90%坐班，包装岗位站班！ 薪资福利：白班19元，夜班20元（含1元绩效补贴，），高工时，每月320H-350左右，月工资6000~7000元，15号发工资， 吃住条件：包吃，餐标70元/天，住宿免费，住宿距离400米，走路7分钟，水电费均摊，住宿6到8人间为主！ 注意事项： 1、，随走随退，男生染发不能面试。 2、体检：男生60元、女生65元；携带3个月内体检报告的无需体检（女生一个月内）， 3、住宿：当天安排住宿， 集合地点：下沙11:30发车，免路费发车，自行去提前报备，符合条件包进

招聘专业制作壁炉架子的师傅，工作地点在浙江杭州。

哈密市伊州区招风电定检，运维工队，必须有经验者，从事经验丰富，有高空作业证，高低压电工证，供吃住，保险单程车票

擎风能源公司招聘： 1、风电定检带队（1人），要求有三证，有1.5-2年明阳经验，薪资12000元，大专及以上学历，（会对中，能带队） 2、风电检修工程师，副手（1人）要求有三证，有半年以上风机定检经验，薪资9000元。 试用期3个月，3个月 公司直签劳动合同 工作地点：前期广西风电场，后期西南＋华南 ！

擎风能源公司招聘： 1、风电定检带队（1人），要求有三证，有1.5-2年明阳经验，薪资12000元，大专及以上学历，（会对中，能带队） 2、风电检修工程师，副手（1人）要求有三证，有半年以上风机定检经验，薪资9000元。 试用期3个月，3个月 公司直签劳动合同 工作地点：前期广西风电场，后期西南＋华南 ！

风叶叶片维护30名，其中12名需有高空作业证，其余辅工。

风力发电运维检修工程师 招聘不收取任何费用 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10-15天，报销休假产生的路费。

【岗位职责】 1. 项目电气方案设计，电气原理图和施工图绘制，零配件选型，PLC和触摸屏程序编写； 2. 标准产品设计开发相关关键零部件研发测试导入及其相关设计方案的编制，测试，技术报告编制等； 3. 指导电气部分的现场安装和接线，并进行设备调试或整线调试； 4. 与生产、品质、采购等部门进行沟通协作，确保项目完成。 5. 设

工作内容 1、配合项目调试主管完成单机与联动调试任务，及时处理调试过程中遇到的技术问题； 2、负责调试阶段设备的日常运行与维护管理，完成相关记录表格的填写及资料归档；跟踪并反馈调试过程中的异常情况； 任职要求 1、具备设备调试经验及故障处理能力，拥有良好的沟通协调与汇报表达能力，执行力佳； 2、大专及以上学历，机电一体化、电子信息、应用电子等相关专业优先； 3、责任心强，工作积极主动； 该岗位初期将参与调试全过程培训，后期将结合个人能力与职业兴趣，提供多元化发展方向。

职责描述： 1. 依据芯片测试设备整机设计规划及客户实际需求，完成电气系统方案的制定与实施； 2. 负责一次回路电气原理图、二次控制电路图及接线图纸的设计与输出； 3. 负责项目相关技术资料的编制与维护，包括新器件选型确认、BOM清单整理、电气装配规范、生产指导文件等，并进行版本更新与归档管理； 4. 指导生产团队开展整机电气部件的安装、布线作业及上电前的各项检查工作； 5. 协同机械与软件工程师推进设备在电气控制和软件功能方面的联合调试； 6. 承担部分整机中伺服电机、步进电机等运动控制元件的参数设置与调试任务； 7. 负责公司已量产设备在客户端出现的电气类异常问题分析处理，并推动相应技术优化与改进设计； 8. 支持售后服务团队完成客户现场设备的技术升级与改造指导工作。 任职要求： 1. 电气工程、自动化等相关专业本科及以上学历，具备3年以上自动化装备、工业机器人或老化测试系统等领域的设计与调试经验； 2. 熟悉强电功率计算方法，掌握低压配电系统设计基本规范； 3. 熟练操作松下、汇川品牌电机调试工具，具备雷赛、固高类运动控制卡的配置与调试能力； 4. 掌握MODBUS/RS485/CAN等常用工业通信协议，能实现设备间通讯功能并完成测试验证； 5. 熟练运用主流电气绘图软件完成图纸绘制，了解通用电气设计标准与行业规范； 6. 具备独立完成电气元器件选型、电控柜内部布局规划及全套电气图纸设计的能力。

消防设施设备查验、检测工作，出维保报告，上传资料等。持维保方向中级操作证，有相关项目维保工作经验优先。

【岗位职责】 1. 负责光伏、风电、储能等新能源项目110kV-330kV升压站、光伏场区电气一次系统全过程设计，包含主接线、短路电流计算、设备选型、配电装置布置、厂用电、防雷接地、过电压保护等设计工作。 2. 负责项目资料收集、现场勘察，参与方案比选、技术协调及图纸审核工作。 3. 负责设计内外部沟通协调，解决项目现场电气一次技术问题，提供后期技术服务。 4. 独立完成110kV、220kV、330KV变电站电气一次可研、初设、施工图设计与校审工作。 5. 参与设计交底、施工配合、安装调试、竣工验收及设计回访。 6. 能适应出差，完成领导安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 电力系统、电气工程、电气自动化相关专业，大专及以上学历，工程师及以上职称，持有相关执业证书优先。 2. 具备3年及以上变电一次设计经验，熟悉一次系统、主设备选型、配电装置、厂用电、防雷接地等系统，能独立完成110kV-330kV变电一次设计。 3. 担任过110kV、220kV、330KV电压等级变电一次主设，有新能源电站设计经验优先。 4. 熟练使用设计软件，熟悉电气设计规范、国网基建/技改/大修及用户侧变电项目设计要求。 5. 工作认真负责，沟通良好，有团队协作精神，能解决工程现场技术问题。

工作地点分布于湖北、广东、广西、贵州、四川、浙江、安徽、江苏、内蒙古、新疆、甘肃、青海、山东、江西、湖南、河北、山西等省份。需根据项目不同阶段常驻现场工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先； 2. 一年及以上风电行业相关工作经验； 3. 必须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证三证（国网可查）； 4. 身体素质良好，无重大疾病及突发性疾病症状和病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症，能够适应行业及岗位的特殊工作环境，服从区域调派和现场工作安排。 【岗位职责】 1. 根据风电机组安装技术规范要求，负责机组现场接货、安装、试运行，确保机组顺利完成验收工作； 2. 负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作，保证机组正常可靠运行； 3. 负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作； 4. 负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作，建立风机档案； 5. 协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。 【福利待遇】 1. 薪资：月薪（按级别）+餐补+工时工资； 2. 休假：60天休8天，不休可累计；一年4次； 3. 员工福利：六险一金，其他节假日福利，高温补贴等以公司实际发放为准（具体薪资福利以入职后公司制度为准）。

【岗位职责】 1. 负责巡检机器人整机电气架构设计及评审，含电源系统、驱动系统、控制回路、信号采集、整机线束、通讯链路等设计。 2. 组织完成电气元器件选型：电机、驱动器、电池/电源管理、主控模块、继电器、开关、接线端子等。 3. 绘制及评审电气原理图、接线图、端子图、布局图，输出电气 BOM、工艺文件，指导产线装配与接线。 4. 负责机器人电气样件、调试、故障排查，完成移动、云台、传感器等整机电气联调。 5. 配合结构、算法、软件工程师，完成激光雷达、相机、气体/温感/红外传感器等电气接口集成与适配。 6. 跟进样机试制、测试、迭代，解决生产、测试、现场部署中的电气问题，支持小批量量产。 7. 编制电气调试手册、测试报告、操作规范，对接供应商及现场实施。 【岗位要求】

1、负责别墅及工装客户的空调、新风、热水系统方案设计，现场勘查及需求对接。 2、日常工作地点为门店或公司驻点办公。 3、欢迎应届毕业生应聘。

【岗位职责】 1. 协助完成新产品开发的可行性分析、资料收集等工作； 2. 负责电气方案设计、图纸绘制、电气部件选型； 3. 完成电气程序设计及调试工作； 4. 为产品问题的解决提供技术支持。 【岗位要求】 1. 电气、自动化控制、机电一体化或相关专业毕业，大学本科及

本公司因业务发展需要，现高薪诚聘消防工程师若干名，欢迎有志于消防技术服务领域的专业人士加入。 一、岗位职责 1、负责消防系统改造工作 2、负责消防设施的维护与维修 3、开展消防技术相关支持与服务 4、完成上级交办的其他工作任务 二、岗位要求 1、本科及以上学历，具备5年以上相关工作经验，持有一级消防工程师、一级建造师及监理工程师证书 2、熟练使用办公软件，熟悉国家有关消防法律法规及相关技术标准 3、具有较强的组织协调能力，具备良好的团队合作意识 4、有同类岗位工作经验者优先考虑 薪资面议

岗位职责： 负责强电系统（包括高低压配电、电力电缆敷设、电气照明、动力配电、光伏、储能、柴油发电、消防电等）、暖通系统（通风、空调、消防通风排烟、采暖等）、给排水系统（生活给水、泳池水处理、空调水系统、排水、消防水、雨水收集、中水回用、污水处理等）的方案设计、深化设计及施工图绘制； 编制电气工程量清单，独立完成材料选型、设备参数确认、设备成本与人工成本核算工作； 负责施工组织方案的编写及相关技术交底工作； 配合项目现场开展电气安装指导、系统调试与验收工作，及时解决施工过程中遇到的技术问题； 独立承担投标阶段电气专业技术方案的编制与报价任务，具备提出项目实施过程中降本增效措施的能力。 任职要求： 本科及以上学历，电气工程及其自动化、建筑电气、供配电等相关专业背景； 5年以上同类项目设计或施工管理经验，熟练掌握变配电、电力电缆敷设、电气照明等系统设计与应用； 熟练操作AutoCAD、广联达等专业软件，可独立完成项目各阶段的设计、深化设计及造价清单编制； 精通工程量清单编制流程，熟悉常用电气材料（如钢管、CPVC管、电缆、配电箱等）的选型标准及市场行情； 具备良好的现场沟通与协调能力，能接受短期出差安排，抗压性好； 熟知国家及地方相关设计规范与施工标准。