
自动化设备操作工
4-6千/月
自动化工程师经验不限学历不限
自动化设备操作员
1.负责自动化设备的日常操作与运行监控,确保设备稳定高效运转;
2.根据生产计划完成设备的参数设置、调试及基础故障排查;
3.配合技术团队进行设备维护、保养及简单升级实施;
4.记录设备运行数据,及时上报异常情况并协助分析原因;
任职要求:
1.具备自动化、机电或相关领域的基础知识;
2.熟悉常见自动化设备的操作流程与安全规范;
3.具备一定的动手能力与问题识别能力;
4.工作认真负责,具备良好的团队协作意识和执行力;
5.有相关经验或中专或以上学历优先。
自动化工程师
6千-1万/月
自动化工程师1-3年大专
【岗位要求】
1. 一年以上自动化设备相关的电路、电气知识,熟悉电器安全规范要求。
2. 熟悉自动化控制管理及现代控制理论,能够实现对生产过程的自动化控制。
3. 了解各种传感器(如温度、压力、位移、光电等传感器)的工作原理和特性。
4. 熟悉执行器(如电器、气缸、阀门等)的控制方式和驱动电路,能够实现对生产过程的精确控制。
5. 具备良好的协调和沟通能力。
自动化设备工程师
1-1.5万/月
自动化工程师5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责自动化设备的选型、设计及导入工作;
2. 参与生产线自动化方案的制定与实施;
3. 对现有设备进行优化升级,提升运行效率与稳定性;
4. 指导现场安装与维护,解决设备运行中的技术问题;
【岗位要求】
1. 五年自动化设备开发与导入相关经验;
2. 熟悉bonding设备,有显示行业设备导入、开发经验优先;
3. 能熟练使用CAD或SolidWorks等设计软件;
4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识;
自动化设备工程师
1-1.5万/月
自动化工程师5-10年大专设计安装/调试机械设计自动化设计非标设备BONDINGTFT绑定
岗位职责:
1、承担自动化设备的选型、设计及上线导入工作;
2、参与产线自动化方案的规划与落地执行;
3、针对现有设备开展优化改造,提高运行效率与系统稳定性;
4、指导现场设备的安装调试与日常维护,及时处理运行过程中的技术故障;
任职要求:
1、具备五年以上自动化设备开发与导入相关工作经验;
2、熟悉bonding类设备,具有显示行业设备开发及导入经验者优先考虑;
3、熟练掌握CAD或SolidWorks等工程设计软件;
4、具备较强的沟通协调能力及团队合作精神;
工业机器人工程师
1-1.8万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责焊接机器人(点焊/弧焊/搬运)的编程、示教与调试,完成机器人工作站程序编制、参数设置与动作节拍优化。
2. 负责机器人离线编程与仿真(布局规划、可达性/干涉校核、轨迹与节拍优化),输出离线程序并落地现场验证。
3. 负责机器人系统的现场安装、联调与技术支持,完成机器人I/O通讯及与PLC、焊接控制器、视觉系统的联调与故障诊断,深入各基地开展现场调试与问题处理。
4. 负责机器人编程/调试标...
鹰潭余江区招护坡/边坡、砌砖/石、建筑承包、泥瓦工、抹灰
1-1.1万/月
抹灰建筑承包边坡护坡泥瓦工砌砖长期11-20人月结包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
鹰潭市余江区招护坡/边坡、砌砖/石、建筑承包、泥瓦工、抹灰
导购6-10人月结
安福香江家居广场CBD家居时尚馆(诚聘导购)招聘优秀导购6名(毕业大学生实习优先考虑)工作职责:商场一楼店面接待,跟进,签单薪资待遇:底薪(按工作经验能力)(2000-3000)+业绩提成+超额奖金+全勤奖(努力实现整体月薪能达到5000~10000)详情面议每天工作时间7.5小时(包中餐),不提倡加班.招聘热线电话经理:
导购6-10人月结
安福香江家居广场CBD家居时尚馆(诚聘导购)招聘优秀导购6名(毕业大学生实习优先考虑)工作职责:商场一楼店面接待,跟进,签单薪资待遇:底薪(按工作经验能力)(2000-3000)+业绩提成+超额奖金+全勤奖(努力实现整体月薪能达到5000~10000)详情面议每天工作时间7.5小时(包中餐),不提倡加班.招聘热线电话经理:
吉安永新县招聘长期小挖机师傅顶班人员两名,要求有空闲时间的人员。有意者可报名。
挖机司机长期1-2人
永新县招聘长期小挖机师傅顶班人员两名,要求有空闲时间的人员。有意者可报名。
吉安新干县招开槽/切割、水电、贴砖、工地小工/杂工,泥工。
230-320元/天
水电工开槽泥瓦工贴砖小工
吉安市新干县招开槽/切割、水电、贴砖、工地小工/杂工,泥工。
自动化工程师
5-8千/月
自动化工程师经验不限学历不限包吃住接受应届生社保公积金正式工
自动化设备运维、18-48周岁接受应届生、零基础、转行、非对口专业;无大面积纹身、无犯罪记录,能接受阶段性项目出差即可入职
核心设备与工作内容主要负责:ABB、库卡工业机器人、非标自动化产线、西门子 PLC 设备。日常工作:设备巡检、保养、故障排查、设备调试、示教、接线配盘、看图纸、跟进生产工艺、处理设备异常,保障产线正常生产。
薪资待遇:实习期25元/小时,月综合6500~7000每月 15 号准时发薪。实习 1~2 个月,表现好可提前转正。
转正薪资:4300 底薪 + 500 全勤 + 1200 技术津贴 + 1500 绩效 + 加班费;综合保底 7500+,加班情况下月入可达 10000 左右。
加班费严格按劳动法:平时 1.5 倍、周末 2 倍、法定节假日 3 倍,5 天 8 小时外算加班。
晋升通道:每季度考核晋升
自动化设备电气调试技术员|双休+包吃住
9千-1.2万/月
自动化工程师经验不限大专双休五险一金体检
1. 负责公司自动化生产设备日常巡检、定期预防性保养,及时处理设备机械、电气硬件故障,保障产线稳定运行。
2. 根据现场生产工艺需求,完成设备动作调试、运行参数优化与基准校准工作,提升设备作业效率与精度。
3. 负责设备配套控制程序的修改、调试与优化,完成设备与外围辅助装置的信号对接、联动逻辑调试。
4. 规范填写运维台账、故障记录,管理维修工具与备用零部件,定期梳理高频设备问题并给出改善建议。
5. 配合项目需求,按需前往合作厂区完成设备售后、安装调试工作,可接受短期异地出差。
任职要求
1. 大专及以上学历,机电一体化、电气自动化、机械制造等相关专业。
2. 有工厂设备运维、产线调试、电控程序相关实操经验者优先;愿意长期深耕设备运维方向的新人,可安排师傅带教培养。
3. 掌握基础电工知识,能够看懂基础电气原理图,熟练使用万用表等检修工具,持有低压电工证优先。
4. 动手能力强,问题排查逻辑清晰,工作认真负责。
5. 长白班工作制,可配合设备突发应急抢修,能够接受短期出差安排。
6.公司在成都介意勿扰!
成套电气设备技术员|双休+五险一金
9千-1.2万/月
自动化工程师经验不限大专双休五险一金体检
岗位职责
1、负责车间自动化生产线、ABB、汇川等工业机械臂日常巡检、定期保养、硬件故障检修,包含电机、减速器、线缆、传感器、气动元件等部件检查与更换。
2、负责机器人轨迹示教、点位微调、TCP标定、换产调试,处理设备卡顿、偏移、报警停机等常见故障。
3、配合排查PLC、HMI人机屏信号异常、通讯故障,核对IO信号,简单故障处理;做好程序备份。
4、设备维修、保养、调试情况做好书面台账记录,如实登记故障原因、处理结果。
5、严格遵守车间安全规范,发现设备隐患及时上报,配合完成产线改善、设备优化相关工作。
任职要求
1、机电一体化、电气自动化等相关专业,可接受有基础的应届生或者学徒;
2、了解工业机器人基础操作,会基础示教优先;能看懂基础电气图纸优先;
3、具备基础设备维修动手能力,能适应车间现场作业;持有低压电工证优先;
4、服从工作安排,做事踏实,有安全意识,愿意学习机器人、自动化设备相关维修技术。
5、公司在成都,介意勿扰!
福利
五险一金,周末双休,法定节假日休假,带薪年假,节日福利,完善的技能带教,技术提升空间。
自动化设备维护 高薪(国内出差,接受应届生)
8千-1.2万/月
自动化工程师经验不限中专/中技收学徒正式工接受应届生接受实习生
岗位职责:
1. 负责自动化设备的日常维护、故障诊断与快速修复,保障产线稳定运行
2. 参与自动化产线的安装调试、升级改造及技术文档编写
3. 配合项目需求完成PLC编程、HMI组态及传感器/执行器参数优化
4. 支持国内客户现场技术支持,完成设备交付、培训及验收工作
5. 协同研发与生产部门,提出设备可靠性提升与降本增效改进建议
招聘要求:
18~43岁即可(接受应届毕业生),无大面积纹身,无犯罪记录,能接受出差
岗位职责:
负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除,以满足生产需求。
主要维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人),机器人调试(ABB机器人、库卡机器人),机台(PLC西门子、三菱) (接线、配盘、走位、看图纸)接受学徒
薪资待遇:
实习期25/小时,每月15日发薪,实习1-2个月转正(表现好可提前)。
转正后4300底薪+500全勤 +800绩效+1200技术津贴+加班费,综合保底7300+,月入1w+带薪年假,双休,餐补,年终奖等多项福利
任职要求:
1. 专业不限,自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先
2. 接受应届生,有自动化设备维护或调试实习经验者更佳
3. 具备基础电气识图能力,了解PLC、变频器、伺服系统等常用工控元件
4. 适应国内出差,责任心强,具备良好的沟通与团队协作能力
5. 持电工证、低压作业证或相关职业资格证书者优先
自动化设备维护 高薪(国内出差,接受学徒)
8千-1.2万/月
自动化工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责自动化设备的日常维护、故障诊断与快速修复,保障产线稳定运行
2. 参与自动化产线的安装调试、升级改造及技术文档编写
3. 配合项目需求完成PLC编程、HMI组态及传感器/执行器参数优化
4. 支持国内客户现场技术支持,完成设备交付、培训及验收工作
5. 协同研发与生产部门,提出设备可靠性提升与降本增效改进建议
招聘要求:
18~43岁即可(接受应届毕业生),无大面积纹身,无犯罪记录,能接受出差
岗位职责:
负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除,以满足生产需求。
主要维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人),机器人调试(ABB机器人、库卡机器人),机台(PLC西门子、三菱) (接线、配盘、走位、看图纸)接受学徒
薪资待遇:
实习期25/小时,每月15日发薪,实习1-2个月转正(表现好可提前)。
转正后4300底薪+500全勤 +800绩效+1200技术津贴+加班费,综合保底7300+,月入1w+带薪年假,双休,餐补,年终奖等多项福利
任职要求:
1. 专业不限,自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先
2. 接受应届生,有自动化设备维护或调试实习经验者更佳
3. 具备基础电气识图能力,了解PLC、变频器、伺服系统等常用工控元件
4. 适应国内出差,责任心强,具备良好的沟通与团队协作能力
5. 持电工证、低压作业证或相关职业资格证书者优先
跟单员
3-4千/月
生产跟单/文员1-3年学历不限不需要出差包吃住跟单经验单休机械加工制造经验EXCEL经验月休四天
工作职责:
1、负责订单在ERP系统中的准确录入及全程跟踪;
2、响应客户日常订单需求,推进项目执行进度;
3、处理合同、报价单、对账资料、票据及相关数据信息;
4、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、具备良好的沟通协调能力;
2、一年以上跟单工作经验,熟悉ERP系统操作,熟练使用办公表格软件,具备较强的数据敏感度;
3、工作认真负责,细致耐心,积极进取;
4、执行力强,能长期稳定发展;
5、性格乐观开朗,善于维护人际关系。
吉安吉州区吉安市吉州区招内架师付,2栋厂房,盘扣,还需几个点包人员,夫妻对也可以
1.2-1.3万/月
内架3-5人包工技术好二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳
吉安市吉州区招内架师付,2栋厂房,盘扣,还需几个点包人员,夫妻对也可以
圆织储干/圆织助理
5-7千/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专生产计划与物流控制团队管理生产跟单包装/印刷
【岗位职责】
1. 负责带班组。
2. 负责车间现场管理,包括品质、人员、成品等。
【岗位要求】
1. 招聘有一定管理经验的人员,不同行业经验也可。
2. 需要有一定的其他行业带班经验。
3. 有主管带领,不会的可以学。
4. 需要适应两班倒工作制。
【福利待遇】
1. 提供免费中晚餐。
2. 提供宿舍。
3. 试用期薪资4-6K左右。
4. 转正后薪资6-7K左右,表现好会更高。
生产主管(3C软包;接受动力、储能)
1.2-1.8万/月
厂长/主管3-5年大专安全管理质量管理现场管理
一、任职资格
(1)学历专业:大专及以上学历,化工、材料、新能源、机械或工业工程等相关专业优先;年龄28-45岁,身体健康,能适应制造型企业管理节奏与工作强度。
(2)工作经验:具备5年以上3C软包锂电池生产经历,其中至少3年担任同岗位管理职务;熟练掌握搅拌、涂布、封装至包装的全流程工艺,熟悉各环节关键控制参数,有提升产能与良率的实际成功经验者优先考虑。
(3)核心能力:具备生产计划编制与资源统筹能力,可有效识别并解决产线瓶颈;熟悉精益生产理念(如6S/IE),了解ISO9001/IATF16949质量体系,能运用FMEA、8D等工具进行质量问题分析与闭环处理;知晓主要生产设备运行原理,具备协调处理设备异常的能力。
(4)证书记录:持有低压电工证或六西格玛相关认证者优先;过往无重大安全或质量事故责任记录。
(5)综合素质:具备较强的团队管理能力,能够有效激励与带领班组;善于跨部门协作沟通;抗压能力强,可根据生产需求灵活调整工作时间;具备数据意识,能基于数据提出改善建议。
二、岗位要求
(1)生产管理:根据订单需求制定生产排程,统一调度人力、设备与物料资源,保障各工序协同运转,确保产量与交付周期达成,并及时应对和化解生产过程中的堵点问题。
(2)质量管控:建立和完善各工序的质量控制标准,主导日常巡检及异常响应(如涂布不均、封装渗液等问题),配合客户开展质量审核,持续降低不良品率。
(3)设备与成本:制定设备保养计划,组织并协调维修保养工作以减少非计划停机;监控原材料使用与能源消耗,推动生产环节降本增效。
(4)团队建设:负责班组人员的招聘选拔、绩效考核及培训发展(包括新员工岗前培训与在职员工技能进阶),优化人员结构,降低流失率,提升团队整体执行力。
(5)安全合规:严格执行安全生产管理制度,定期组织安全教育与应急演练,识别并整改现场隐患(如化学品管理、高温作业防护);落实环保要求,确保顺利通过各类监督检查。
(6)数据与优化:准确记录生产关键指标数据,定期形成报告并向上反馈;结合数据分析结果,提出工艺改进、设备优化及管理提升方案,推动生产体系持续完善。
管培生/储备干部
100-200元/天
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结经验不限大专生产管理方向
专业要求:机械类、机电类、工商管理类、材料类、化工类、编织类均可
岗位:管培生,在带教老师的培训安排下,学习管理技能,做管理助手。这岗位可能要夜班,请注意。
【福利待遇】
1. 综合收入4000元;
2. 吃住免费,水电平摊;
3. 交五险;
4. 可开实习证明等。
生产主管
8千-1.2万/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
薪资待遇:8-12k
岗位职责
1、落实生产计划,编制并推进生产作业安排
2、制定部门内各项生产指标,并监督目标达成情况
3、统筹部门内部各工序人员的协作与调配
4、监督设备的使用规范及日常维护保养工作
5、参与产品质量异常问题的分析与解决过程
6、主导生产人员的选拔、考核,并组织各环节技能与职业素养培训
7、监督班组长拟定每日具体工作任务,并推动执行落地
8、定期向上级反馈生产相关数据及运行情况
任职要求:
1、中专/高中及以上学历
2、需具备3年以上生产管理实操经验
3、具备钻研意识与敬业精神,反应迅速,善于数据分析,沟通顺畅
4、责任心强,具备良好的抗压能力
5、综合能力要求:在生产排程、调度协调、现场管控、成本控制、安全管理和团队建设方面具有扎实的实践积累与成功案例
电气仪表工程师
5-8千/月
电气工程师1-3年大专
1.负责全厂电气仪表设备,DCS与PLC软硬件管理,编程方法、懂工作原理,做好系统备份工作确保正常运行
2.负责组织制定部门设施检修规程、科技标准、工作程序和规章制度
3.负责制定设施管理工作规划和年度部门工作计划。
4.负责部门日常管理工作
5.负责电仪设施四防工作及时安排解决各车间电气仪表设备中所出现的问题。
6.积极参与或组织对新建和重大技术改造工程的设备审查、设备选型、安装、调试、试生产阶段的设备验收工作。
7.优化DCS/PLC程序,支持工艺改进
8.负责新设备选型、验收及定期校准
9.审核电气仪表图纸,完善技术档案
10.负责制定、组织部门人员开展电气仪表工作技能培训工作。
11.准确及时应对停电等突发状况
12.准确及时修理出错设备合规安全管理
13.确保设备符合GMP/EHS规范,支持审计
14.负责电气、仪表、DCS系统、PLC控制器备件采购计划及质量鉴定。
15.及时响应其他部门的报错信息,及时维修完善
综合承包
吉安本地|体育馆电动伸缩座椅安装工程承包!吉州区/青原区场馆直招,纯包工/包工包料均可谈,结款及时不拖欠。需有伸缩座椅安装承包经验、自有团队、能看懂图纸。电话:(微信同号,备注:吉安座椅承包安装)
自动化设备工程师
7千-1万/月
自动化工程师3-5年本科设计安装/调试维修/保养机械设计PLC设计电气设计自控系统DCS系统机械设备工控设备电气设备水泥厂
岗位内容:
1. 参与自动化测试平台的规划、开发与日常维护;
2. 编写自动化测试脚本,执行相关测试任务;
3. 对测试结果进行分析,定位问题并推动解决;
4. 协同参与软件测试方法与策略的制定;
5. 持续学习前沿技术,并应用于自动化测试实践。
任职要求:
1. 本科及以上学历,计算机相关专业背景;
2. 熟练掌握至少一种主流编程语言;
3. 了解各类软件测试层次,熟悉常用自动化测试框架与工具;
4. 具备良好的学习能力与技术应变能力;
5. 具有团队协作意识和较高的职业操守;
6. 有造纸厂、木材厂、人造板、水泥厂等行业经验者优先!
PLC电气工程师
3-3.5万/月
电气工程师1-3年学历不限
江西吉安项目,工价110元/小时,包住不包吃,。使用汇川Easy平台,触摸屏采用昆仑通泰,提供程序模板。
【岗位职责】
1. 负责江西吉安项目的PLC电气系统设计与调试工作;
2. 使用汇川Easy平台进行程序开发,配合昆仑触摸屏完成人机界面集成;
3. 应用通泰设备并基于现有程序模板进行功能优化与维护;
4. 完成项目现场的设备安装、运行支持及技术问题处理;
5. 配合团队完成项目交付,确保系统稳定可靠运行。
【岗位要求】
1. 熟悉汇川Easy PLC编程,具备实际项目应用经验;
2. 掌握昆仑通力(昆仑)触摸屏组态软件操作;
3. 了解通泰设备控制系统,能快速适配程序模板;
4. 具备现场问题分析与解决能力,可适应项目出差;
5. 有相关自动化项目实施经验者优先。
【福利待遇】
1. 工价110元/小时;
2. 提供住宿,。
夹具应用工程师
8千-1.3万/月
其他生产营运人员3-5年大专不需要出差UG有夹具工程师经验机械加工制造经验机加工夹具经验
【岗位职责】
1. 负责汽车模具制造中工装夹具的设计、选型及工艺优化,确保模具安装调试高效精准;
2. 根据产品结构特点开发专用夹具解决方案,解决批量生产中的定位误差、变形控制等问题;
3. 参与非标自动化设备集成,实现夹具模块化、标准化升级,降低生产维护成本;
4. 协同工艺团队完成夹具试装验证,通过仿真模拟优化夹紧力分布与受力平衡;
5. 编制夹具装配图纸及作业指导书,建立夹具全生命周期管理数据库;
6. 分析夹具失效案例,持续改进结构强度与耐久性,提升产线良品率。
【岗位要求】
1. 机械设计制造及其自动化、工业工程等相关专业大专及以上学历;
2. 熟练掌握SolidWorks/AutoCAD等三维设计软件,具备独立完成夹具总成设计能力;
3. 掌握公差配合原理及力学分析方法,熟悉液压/气动元件选型与密封系统设计;
4. 具备3年以上汽车模具夹具开发经验,有注塑模/冲压模配套夹具项目实操经历者优先;
5. 熟悉JIS/GOST等国际标准体系,能主导跨部门技术评审与供应商协同开发;
6. 具备较强的问题诊断能力,可快速定位夹具振动、异响等异常现象根源;
7. 工作主动性强,适应高强度项目周期压力,持有中级工程师职称者优先考虑。
栏目概述
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