1、年龄不超过45周岁，具备涉煤相关专业背景，大专及以上学历，持有中级或以上专业技术职称； 2、须持有有效的安全管理资格证书； 3、具有3年以上在机电运输领域从事矿级管理工作的实践经验。 薪酬福利： 1、薪酬结构由规范化的岗位工资与多样化的绩效奖金构成，后续将逐步推行员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房支持、子女就学协助、配偶就业帮扶等促进长期稳定发展的安居保障措施；具体薪资待遇可面谈；对于综合条件特别突出者，年龄等相关要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐卡补贴，矿区设有南北井口餐厅、清真餐厅、自助餐饮区，以及超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等完善的生活服务设施。

1、年龄不超过45周岁，煤矿相关专业大专及以上学历，具备助理工程师或以上职称； 2、持有有效的安全管理资格证书； 3、具有3年及以上煤矿生产技术管理经验（担任过副总工程师级别及以上职务）。 薪酬福利： 1、薪酬结构由规范化的岗位工资与多样化的绩效奖金构成，后续将逐步实施员工职业发展通道建设、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房支持、子女入学协助、配偶就业帮扶等利于长期稳定发展的保障措施；具体薪资可面谈，对综合条件特别优秀者，年龄等条件可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、提供餐费补贴，同时配备南、北井区餐厅、汉民餐厅、自助餐饮、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等多项生活服务设施。

1.负责与甲方对接，协调项目各项工作的推进 2.统筹整体工作，全面把控安全、质量、进度及成本等关键环节 3.安排化工厂电仪与动力电气相关工作，落实施工任务分配

岗位职责： 1、负责机电安装项目施工现场的统筹管理，确保工程质量与进度达到既定标准； 2、及时处理施工过程中遇到的技术难题，提供专业的技术支持与解决方案； 3、落实安全监管职责，保障项目实施过程符合各项安全规定及法律法规要求； 4、保持与项目组成员、供应商及客户之间的有效沟通，确保信息传递准确无误； 5、参与工程竣工验收工作，配合完成后期维护阶段相关技术问题的处理。 任职要求： 1、具备二级机电建造师执业资格，专业方向为机电类，学历要求中专及以上； 2、拥有3年以上机电工程项目现场管理经历，掌握机电设备安装流程及相关工艺； 3、具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力，能独立履行项目管理职能； 4、熟知国家及地方有关机电工程的相关法规、技术标准与行业规范； 5、责任心强，具备优秀的应变与问题解决能力，能在高强度工作环境下稳定高效作业。

岗位职责： 1、承担产品机械结构设计及图纸绘制工作，负责对产品设计图样及相关清单进行审核与校核； 2、依据产品技术条件，拟定并编制相应的技术解决方案； 3、提供现场技术支持，协助解决生产过程中出现的技术问题； 4、配合相关团队完善各类技术文档，如图纸资料、图册、使用说明等； 5、完成上级安排的其他工作任务。 职位要求： 1、学历专业：本科及以上学历，机械设计类相关专业； 2、工作经验：具备3年以上机械设计领域工作经验，具有掘进机、掘锚机等煤矿机械研发背景者优先； 3、知识技能：掌握机械原理及常用设计方法； 熟练操作二维、三维绘图软件；了解机械加工及制造工艺流程； 4、其他要求：品行端正、诚信务实；具备良好沟通能力与细致观察能力；工作态度踏实严谨，责任心强，具备优秀的协作意识。

1、年龄不超过45周岁，具备矿山机电运输相关专业大专或以上学历，持有助理工程师或以上职称； 2、持有有效的安全管理资格证书； 3、具有3年及以上机电运输专业领域管理工作经验（担任过副总级别职务）。 薪酬福利： 1、薪酬结构由规范化的岗位工资与多样化绩效奖金构成，后续将逐步实施员工职业发展通道建设、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房、子女就学、配偶安置等支持政策，保障员工长期稳定发展与安居乐业；具体薪资可面谈；对综合条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐卡补贴，矿区设有南北井口餐厅、汉民餐厅、自助餐饮区、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等完善的生活服务设施。

一、岗位职责 1.工作期间负责设备巡检及运行参数记录，协同开展设备的日常维护与保养工作； 2.及时识别并反馈设备运行中的异常状况，配合技术团队完成故障诊断与处理，保障生产流程稳定高效； 3.岗位涵盖包装、灯检、配料、喷淋杀菌以及贴标打码等环节，可根据实际情况进行安排。 二、任职要求 1.年龄在22至40周岁之间，身体健康，能够胜任一定强度的体力作业及长时间站立工作； 2.具备严谨的工作作风，责任心强，拥有良好的学习能力与团队合作意识，能与生产人员顺畅沟通协作。 三、福利：提供五险，享受节日福利、专业技能培训支持，业绩突出者可获得晋升资格及跨岗位轮岗学习机会。 工作地点：银川西夏区双渠口村失地农民创业园公共信息综合楼D-04D-05。

1、年龄不超过45周岁，具备矿山机电运输相关专业中专或以上学历，持有助理工程师或以上职称者优先； 2、具有3年以上担任机电运输队长的实际工作经验。 薪酬福利： 1、薪资结构由规范化的岗位工资与多维度绩效奖金构成，后续将逐步推行职业发展通道、战略型薪酬激励机制，以及涵盖员工住房、子女教育、配偶就业等支持政策，助力员工实现稳定就业与长期发展；具体待遇可面谈；对于综合条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳社会保险五项； 3、提供免费公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐费补贴，并配套设立南北井口餐厅、清真食堂、自助餐饮区、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等完善的生活服务设施。

1、年龄45周岁以下，具备机电运输相关专业大专或以上学历，持有助理工程师及以上职称者优先； 2、具有3年以上矿山机电运输领域实际工作经验。 薪酬福利： 1、薪酬结构由规范化的岗位工资与多维度绩效奖金构成，后续将逐步完善员工职业发展路径、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房、子女教育、配偶就业等支持政策，助力员工实现长期稳定发展与安居乐业；具体薪资待遇可面谈；对于综合条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳社会保险五项； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐卡补贴，矿区设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐饮区，以及超市、理发室、洗衣房、公共wifi等生活服务设施，保障日常便利。

1.精通高低压配电系统的一次与二次设计。 2.具备CAD绘图能力。

招聘炫卧床司机一名5000

招聘 涝河桥加油站洗衣房招聘洗衣工一名，工资2600-2800，时间早八点晚六点 联系电话：

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红寺堡荣味斋 招聘早点师傅一名，工资4000到5000 联系电话

保安 18 - 40岁，高中及以上学历，退伍军，三班倒 薪资福利:工资4000 - 4500元/月；所有入职人员面试通过后均需要进行入职体检，无职业禁忌症，合格后才可入职；入职签订劳动合同，缴纳五险，入职满半年缴纳住房公积金；公司设有食堂(汉餐)，免费提供三餐，免费提供住宿 请上班时间咨询，休息时间勿扰！有意者投简历至邮箱：

1.承担住宅项目中机电系统的设计任务，涵盖空调、给排水、电气等专业技术内容； 2.熟练运用Revit软件开展机电各专业的三维建模工作，包括管道布局、电气布线、暖通设施等； 3.深化机电设计方案，确保符合现场施工实际需求，同时优化设计以提升施工效率与实施可行性； 4.精准生成施工图纸及工程量清单，为施工现场提供清晰、完整的技术依据； 5.与项目各方密切配合，提供必要的技术支持与解决方案，保障项目有序推进； 6.跟踪机电行业新技术与规范发展，不断提升自身专业能力与技术水平。 职位要求 1.具备机电类相关专业教育背景，或拥有多年机电设计工作经验，熟悉各类住宅项目流程； 2.精通Revit软件操作，可独立完成住宅项目机电全专业的建模、深化设计、工程量统计及图纸输出； 3.掌握机电设计所涉及的各项标准与规范，了解现场施工工艺与具体实施要求； 4.具有良好的沟通协调能力，能与项目团队及施工方高效对接； 5.具备较强的逻辑分析与问题处理能力，能够应对复杂设计与施工中的技术难题； 6.热爱机电设计工作，具有主动学习和不断优化创新的职业态度。

①按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作；②维护过程中发现的安全隐患及时上报并跟进处理；③在建项目安装督导、调试和试运行等工作；④填写并提交项目现场工作计划，检修工作计划、备品备件计划；⑤遵守风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度

岗位职责： 1、参与建筑机电专业方案的技术交流及报审图纸的绘制工作； 2、协助主设完成施工图绘制，配合编制材料清单； 3、在项目实施阶段，为采购、进度安排、现场安装等环节提供技术支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，机电、给排水等相关专业背景； 2、熟练使用Office、AutoCAD、Revit等办公及设计软件； 3、具备良好的英语沟通能力，可将英语作为工作语言，能与海外客户顺畅进行口语交流（硬性条件）； 4、经验特别丰富者可申请更高级别岗位，薪资待遇可另行协商。

招建筑机电工程师在黄岛区工程项目管理

岗位职责：一级机电建造师 岗位职责：具备预结算能力

1、年龄不超过45周岁，具备矿山机电运输相关专业大专或以上学历，取得助理工程师及以上职称； 2、持有有效的安全管理资格证书； 3、具有3年及以上机电运输领域科级管理岗位工作经验。 薪酬福利： 1、薪酬结构由规范化的岗位工资与多样化的绩效奖金构成，后续将逐步推行员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制，以及涵盖职工住房、子女教育、配偶就业等支持政策，助力员工实现稳定就业与长期发展；具体薪资可面谈；对于综合条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐卡补贴，并配套设有南北井口餐厅、汉民餐厅、自助餐饮区、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等完善的生活服务设施。

要求：中专、高中及以上学历，年龄45周岁以下，接受无经验人员，无相关工作经验者需参加1～2个月岗前培训，培训期间提供食宿。 正式上岗后月薪约5000至8000元，工作时间为8小时长白班，上午9点至下午5点，包吃包住，依法缴纳五险，表现优异者后期具备晋升空间！ 提供职业技能培训及就业安置服务。

负责全厂电气系统及仪表仪器设备的安装、检修与日常维护，执行定期巡检和校准任务。 及时处理设备故障，完成维修、调试并恢复运行。 需持有化工自动化控制仪表作业操作证。 具备2年以上化工行业相关岗位工作经验。

1.负责与客户方对接，协调各项工作的有序推进 2.统筹整体项目管理，全面把控安全、质量、进度及成本等关键环节 3.负责化工厂电仪系统与动力电气的作业计划制定及施工任务分配

1.熟悉高低压配电系统的一次及二次设计流程 2.具备使用CAD软件进行工程制图的能力

激光切管机及自动化配套设备设计 岗位职责： 1、承担新产品的结构设计与图纸输出 2、监督零部件加工过程，把控制造质量 3、配合装配环节，参与整机调试与优化 任职要求： 1、熟练掌握Solidworks、CAD及三维拆图技能 2、具备机械结构原理基础知识 3、具有相关领域实际工作经验 4、需提供独立完成或主导参与的设计案例 教育背景： 1、全日制本科及以上学历 2、机械设计及相关专业 岗位经验： 需具备五年以上相关行业设计经验

年龄22-45岁，中专或高中及以上学历，具备一年水电安装工作经验，需持有低压电工操作证

工作内容： 1.参与机械设备的研发与设计，承担机械产品零部件的设计及分析工作； 2.与客户对接，进行方案规划设计，并主导技术协议的编制与实施； 3.协调采购、装配、调试及验收环节，及时解决过程中出现的技术问题； 4.协助新产品研发负责人开展新设备的设计，参与产品性能优化及结构改进； 5.完成上级交办的其他相关工作任务； 任职要求： 1.本科及以上学历，机械、机电一体化等相关专业背景； 2.具备3年以上设备设计与制造相关工作经验； 3.熟练掌握solidworks、CAD等设计软件； 4.深入理解机械设计原理、制造工艺及相关加工流程，熟悉机械设备系统及零部件设计规范

**工作职责：** 1.承担高精度半导体制造设备的机械结构设计、优化与持续改进工作； 2.依据设备功能需求，完成精密机械零部件的3D建模、工程图输出及公差分析，确保设计方案符合高精度、高可靠性及洁净室应用标准； 3.主导核心机械子系统（如真空腔体、气体传输模块、散热结构等）的开发，解决热管理、振动控制、材料变形等关键技术难题； 4.联动电气、软件与工艺团队推进整机方案设计，参与样机装配、测试及问题排查，保障机械系统与其他功能模块的良好集成； 5.编制设计验证方案（包括FMEA、公差仿真、耐久性测试等），主导设计迭代过程，提升产品在批量生产中的稳定性与可维护水平； 6.关注半导体装备领域技术发展动态，探索新型材料（如陶瓷、复合材料）与先进工艺（精密加工、表面处理技术）的实际应用。 **任职要求：** 1.**教育背景**：机械工程、精密仪器、材料科学等相关专业本科及以上学历； 2.**工作经验**：具备4年以上精密机械设计经验，有半导体或泛半导体设备行业背景者优先； 3.**专业技能**： -熟练使用SolidWorks/AutoCAD/UG等设计工具，掌握GD&T标注及图纸出图规范； -熟悉半导体设备常用机械系统（如真空系统、气路传输、减震平台）的设计原理； -具备机械振动分析、热仿真（ANSYS/ABAQUS等）及材料力学性能评估能力； -了解SEMI标准、洁净室操作环境及相关设备安全规范； 4.**其他要求**： -拥有良好的跨专业协作能力，能快速理解电气、光学、流体系统对机械结构的技术约束； -具备量产化设备开发经历者优先，熟悉DFM（面向制造的设计）及成本优化方法； -英语能力良好，能够阅读专业技术资料并参与国际技术沟通。 **加分项：** -具备真空系统或超净环境机械设计经验； -有半导体晶圆厂或国产设备供应商项目实践经历； -熟悉ISO9001/IATF16949质量管理体系要求。 **我们提供：** -参与全球领先半导体设备研发的技术平台与发展机遇； -行业资深专家团队指导及前沿技术培训资源支持； -具有市场竞争力的薪资待遇+项目激励奖金。

机电工程师 岗位职责： 1.负责养殖场内电气及水电系统的安装、维护与检修工作 2.定期巡查电气设施，实施例行检查与保养，保障设备稳定运行 3.及时处理各类电路异常情况，快速排除故障，确保供电系统安全可靠 4.制定电气设备的维保计划与技术方案，提升运行效率，延长设备使用周期 5.为场区电气系统提供专业技术支持与指导 要求：需具备低压电工操作证，具有一年以上水电相关工作经验 公司福利： 1、缴纳社会保险（五险） 2、发放节日慰问金（春节、中秋、端午、三八妇女节） 3、生育双胞胎奖励：一次性奖励2万元 4、子女升学激励：考入国家统招本科院校，每人奖励5000元 5、设立爱心互助基金，帮扶困难职工 6、提供餐费补助（设有员工餐厅） 7、安排员工住宿 8、免费配发工作服装及劳动保护用品 9、定期组织员工活动及技能提升培训 10、提供具有行业竞争力的薪资待遇