丽水市遂昌县招强电、消防水、消防安装、给排水、水电

长年招聘装修木工、水电工、油漆工、钢筋工、砌筑工。

丽水市莲都区招水电

丽水市龙泉市急招水电师傅专业预埋2人，350一天，下班给钱，一定要专业的快手，现场已布局好，不用看图，上手就干，半桶水勿扰

丽水市龙泉市招充电桩安装、水电

丽水市莲都区招水电维修1人，技术要好半桶水勿扰

丽水市遂昌县招水电、贴砖、腻子/大白/墙漆、装修木工

储能基础施工，防火墙施工，桥架施工，放电缆及就位各类工种

丽水市遂昌县招装修木工、水电、贴砖

丽水市遂昌县招水电、装修木工

嘉兴市南湖区招打孔工

有没有会薄焊的兄弟？工地做楼梯，工地在丽水，长期短期做都可以。

320/天新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！ 有意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复！ 新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住 新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！ 小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结 【工作满7天可以预支1000】 ------------------------------------------------ 【薪资福利】 1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。 2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高 （加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月） 2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300 注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠 ------------------------------------------ 【工作岗位】 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 【工作时间】 1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天 2、上班时间： 正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时） ---------------------------------------- 【招聘要求】 1、年龄要求16-50周岁 2、身体健康、学历不限 3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 ------------------------------------------ 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。 4、员工一个月可申请 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

找专业打砂纸的，有意联系

下午1点来个保洁熟手带上50玻璃器120元 活在云和赋（露府）

黄冈市武穴市招水电

招聘：水电工 强弱电基础，有电工证；兼顾设备维保 四川省资阳市雁江区中和镇中和村兴民路3号

绍兴市诸暨市招水电，安装开关面板，已经孔灯线性灯，3天的活

潍坊市临朐县招水电

物流园招聘电工一人 招聘电工1人 52岁以下。必须持有低压电工证和高压电工证两个证 工作时长 每天8小时月休4天 月薪6000 不包吃 园区有食堂可购买社保 有意者联系杨队同步 面系地址佛山南海区大沥镇太平大道74号深国际物流园

丽水市莲都区招水电

浙江丽水需要一个做桥架的大工，一个中工，电话.摸鱼的勿扰

附近有水电工吗？有空的抓紧联系我

主要穿光缆小工工资面谈

浙江丽水有这种应急管理局低压电工证的朋友，安装电表，现老板招聘10多人，联系电话刘

浙江龙泉市项目 电工中工：37/h 钳工小工：24/h 工期到明年4月，过年放假 包吃不包住，次日入职

丽水市云和县招强电

丽水市庆元县招水电

丽水市青田县招水电

一、岗位职责 1.科普活动执行：每周开展2至3场乡镇社区义诊、口腔健康宣传、生日会、客户答谢会等活动，同步配合完成场地布置、来宾接待、咨询答疑及礼品发放等支持工作，保障活动有序进行。 2.客户服务支持：提供全流程口腔健康服务，包括挂号引导、接诊协助、开单办理及就诊指引，并落实陪诊服务，同时完成患者信息登记、预约变更及交通安排，确保咨询服务高效、复诊提醒及时。 3.客户关系维护：通过节日祝福、礼品派送及定期电话回访等方式，持续加强与客户的互动沟通，提升客户满意度与信任感。 4.患者档案管理：为每位客户建立完整服务档案，详细记录个人资料、诊疗情况及服务反馈，支撑个性化服务实施与精准化运营策略制定。 5.投诉处理与问题反馈：主动收集并登记患者的建议与意见，梳理服务过程中的薄弱环节，定期汇总上报管理层，推动问题快速响应与解决，助力服务质量优化。 6.数据整理与汇报：对日常运营数据进行归集与分析，编制阶段性工作总结和报告，为管理决策提供有效数据支持。 7.跨部门协作：秉持以患者为核心的服务理念，做好内部部门间的信息传递与工作协同，提升整体运作效率。 8.其他上级交办的临时性工作任务 二、任职要求 1.教育背景：具备高中或以上学历； 2.工作经验：有1年以上相关工作经验； 3.工作技能：熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件； 4.能胜任电话外呼任务，具备较强的沟通表达能力，工作态度认真细致、责任心强； 5.熟悉本地方言，能够在与客户交流中有效降低沟通障碍者优先录用。