
机电工程建造师
7000-8000元/月
建筑机电工程师经验不限学历不限建筑施工
投标-双证优先,持有职称证及安全B证者优先,房建、市政、机电专业均可
1. 负责集团公司各类招投标事务的组织与实施
2. 负责集团所有项目对接协调工作,指导在建备案项目的信用分管理与管控
3. 负责推进集团工程项目技术与质量标准的落地执行,并制定具体项目的技术与质量管理规范
4. 负责施工队伍的考核与遴选,协调处理因工程进度、质量问题引发的争议,落实工程责任制度
5. 负责集团在建项目的现场巡查与施工监管,监督农民工工资支付及供应商款项清欠情况
6. 负责集团在建项目技术方案、施工组织设计的审核审批工作
7. 负责集团存在问题项目的协调处置及后续收尾工作的推进
建筑机电安装工程师
8000-9000元/月
机电工程师5-10年大专
1. 大专及以上学历,建筑机电、给排水相关专业,3年以上房建项目水电安装现场施工经验
2. 精通强弱电、给排水、消防通风安装施工工艺、图纸会审及现场技术交底
3. 熟悉工程质量验收规范、定额标准,能独立把控施工进度、质量、安全及成本管控
4. 熟练使用办公及CAD绘图软件,具备现场协调、班组管理及各方对接沟通能力
5. 持有相关职业证书者优先,能常驻项目工地,接受项目调配。
机电工程建造师
7000-8000元/月
建筑机电工程师经验不限学历不限建筑施工
投标-双证优先,持有职称证、安全B证者优先,房建、市政、机电专业均可
1.负责集团各类招投标工作的组织与实施
2.负责集团所有项目对接协调工作,指导在建备案项目的信用分管理与控制
3.负责推动集团工程项目技术及质量标准的落地执行,并制定具体项目的技术与质量管理实施细则
4.负责施工队伍的考核与遴选,协调处理因施工进度或质量问题引发的矛盾,落实工程责任制度
5.负责集团在建项目的现场巡查与施工监管,监督农民工工资支付及供应商款项清欠情况
6.负责集团在建项目技术方案、施工组织设计的审核与审批
7.负责集团存在问题项目的协调处置及收尾管理工作
安装项目主管
7000-10000元/月
建筑机电工程师3-5年大专二级建造师室内给排水消防系统Microsoft Pro
编制与优化工程技术方案,参与图纸审查,协助项目负责人完成现场签证及图纸变更修改工作
安装技术主管
7000-10000元/月
建筑机电工程师3-5年大专二级建造师室内给排水消防系统Microsoft Project空调系统AutoCAD强电工程师负责驻场暖通传统行业施工单位施工工程师电气消防管道给排水采暖管道通风系统
编制与完善工程技术方案,参与图纸审查,协助项目负责人完成现场签证及图纸变更修改工作
非标自动化机械设计工程师
5000-9000元/月
机械工程师1-3年本科自动化机械经验AutoCAD非标设计经验机电设备经验SolidWorks重型机械经验有机械工程师经验
1、承担标准与非标机械结构的方案设计与技术分析,具备扎实的机械零部件制图能力
2、结合客户实际需求及生产现场情况,提出产品设计优化与改进措施
3、参与机械设备模块的通用化设计规划,协助推进项目优化进程,完成标准件选型等相关工作
4、编制并整理相关设计技术文件与资料
5、完成上级领导安排的其他工作任务
岗位要求:
1. 本科及以上学历,机械类、自动化类相关专业优先
2. 具备2-3年机械设计工作经验,能独立承担非标单机设备或生产线设计者优先考虑
3. 熟练掌握solidworks或同类三维设计软件,熟练使用CAD制图工具
4. 掌握机械加工工艺流程,了解塑料注塑成型工艺
5. 具备良好的职业素养和持续学习能力
6. 工作积极主动,责任心强,具备出色的团队协作精神和抗压能力
7. 有非标自动化设备或生产线设计经验者优先录用
8. 优秀应届毕业生亦可适当考虑
9. 对经验丰富者可适当放宽学历条件
电气控制设计工程师
7000-10000元/月
机电工程师1-3年本科
任职要求:
1、本科及以上学历,211、985院校毕业者优先;
2、电气、自动化、机电一体化、控制工程、测控技术、人工智能、机器人等相关专业背景;
3、了解各类电气设备、控制系统、传感器、电机等用电装置,具备良好沟通能力与团队合作意识,熟悉电控系统设计及智能节能装备者更优;
4、有电气、自动化、机电工程、新能源交通工具(电气方向)等相关领域研发或设计经验者优先考虑;
5、对电控系统及智能节能项目的设备选型与技术支持工作具有兴趣,具备较强的责任心和进取精神。
岗位职责:
1、承担电控系统与智能节能项目的选型、方案设计及相关技术支持工作;
2、配合开展电控类项目及产品的资料收集、信息调研等前期准备工作。
调试工程师(临时)
1500-2500元/月
机电工程师3-5年中专/中技中级职称及以上
工作周期:6个月
每周工期:不限
工作时间:灵活安排
工作时段:全天可选
结算方式:按月结算
招聘截止时间:2025-10-03
调试专业:水轮机调试、水轮发电机调试、机电设备调试、水电站机电设备调试、水利水电工程(含机电设备调试方向)、自动化系统调试、发电机组调试、机电设备安装与调试、机电工程(调试方向)等相关领域工程师
机械工程师钳工精密设备印刷行业汽车行业一周6天制
7000-10000元/月
机械工程师
10、要有精密装配经验(重点)
1、仓库领取组装设备所需的物料
2、根据装配图纸组装设备
3、设备调试、运行
4、检查组装的设备、并做好相关记录
1、将设备安装在客户指定的位置
2、设备调试、试机
3、对客户设备进行维护保养
4、对客户操作员进行培训
5、填写安装调试记录,填写售后服务单
6、加工件到货后,协助仓库管理员,检验物料
7、采购件到货后,协助仓库管理员,确认型号和功能
8、来料问题记录并反馈
9、协助电气工程师接线
福州仓山区宁德招搭架子拆模板中工带小工。只要。夫妻工,钱好拿,中工320到350小工260到300
小工架子工拆模板
小工5名260/300,中工5名320钱好拿,中途可拿生活费,工资每月结清。威宁人。
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6000-10000元/月
网约车司机保险高温补贴1-2人月结电卡补贴B1照
一、工作岗位/工作职责
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1. 按照平台指派订单,安全接送乘客往返目的地
2. 熟悉本地路况,合理规划行车路线,准时送达乘客
3. 保持车内环境卫生干净整洁,文明服务、礼貌待客
4. 严格遵守交通规则及平台运营规章制度,安全文明驾驶
5. 爱护车辆,日常简单检查车况,及时反馈车辆问题
6. 完成平台日常接单、流水合规运营,服从平台调度安排
二、任职要求
1. 年龄22–60周岁,C1及以上驾驶证,驾龄满3年及以上
2. 无酒驾醉驾、无重大交通事故、无违法犯罪记录
3. 驾驶技术熟练,熟悉城市路线,路况认知良好
4. 品行端正、服务意识强、有耐心,无不良嗜好
5. 时间自由,服从平台管理
三、工作福利优势
• 时间自由,不用打卡,自己安排上下班
• 单量稳定,多劳多得,收入上不封顶
• 正规平台合规运营,无套路,收入透明
• 新人扶持、冲单奖励、节日补贴,新手有人带教
福州闽清县招二保焊/气焊、埋弧焊、铆工/钣金工
6000-11000元/月
埋弧焊工气保焊二保焊铆工钣金工1-2人
福州市闽清县招二保焊/气焊、埋弧焊、铆工/钣金工
直招C1技术员6500+提成
7000-8000元/月
商务车司机高温补贴包住20人以上周结全职C1照
一、工作内容。招C1C2技术员6500+提成
6500+提成,公司配车。车子不用每天归还,可公用可私用,开回老家耽误两天也没事,公司负责维修、保养、保险、道路救援等.司机只负责开车。综合底薪7000+提成+奖励,综合薪资到手在7000-12000一个月。有意向请投递简历.
1.有C2C1及以上驾照。
二、工作时间
早上9:00晚6:00
由公司安排也可以自行安排。
三:年龄需要21以上,有一年开车经验,工作范围就近安排,根据司机住附近安排。该职位由本公司直招。
土建机电工程师
6000-10000元/月
机电工程师3-5年大专
岗位职责:
1.负责机电系统的设计、安装、调试及运行维护工作
2.参与项目前期技术方案制定与可行性分析
3. 解决现场机电设备运行中的技术问题,保障系统稳定高效运行
4.编制机电相关技术文档、操作规程及维保计划
5.配合工程验收,确保机电施工符合国家规范及行业标准
任职要求:
1.机电工程、电气工程或自动化等相关专业背景
2.熟悉机电设备原理、PLC控制及常用工业通信协议
3.具备良好的图纸识读与现场协调能力
4. 工作认真负责,具备较强的安全意识和质量意识
5.持有电工证、建造师证或相关职业资格证书者优先
项目主管助理
1-1.5万元/月
建筑机电工程师3-5年本科建筑设计师建筑机电设计师公共建筑二级建造师工程管理工程技术
岗位职责:
1、负责项目现场的施工管理,监督工程质量与进度,实施成本管控,协调业主、监理、总包及主管部门关系,妥善处理工程突发情况;
2、全面承担建设项目现场的安全管理工作;
3、办理供电部门各类用电手续及相关政府协调事务;
4、组织项目团队开展项目全过程管理,明确各管理人员职责分工,统筹调配各类生产资源,确保各环节协同推进,实现项目实施目标;
5、主导项目成本控制工作,组织制定并分解项目成本计划,把控工程进度与质量管理工作;
6、依据施工合同及公司制度要求,编制施工组织设计和竣工资料,参与工程验收及移交工作。
任职要求:
1、电力类相关专业背景;
2、全日制本科或以上学历;
3、具备优秀的沟通、组织与协调能力,责任心强;
4、具有良好的团队协作意识;
5、熟悉施工全流程管理,具备扎实的电力工程项目管理经验;
6、持有机电工程专业二级或一级建造师资格证书;
7、熟练使用CAD软件,可独立完成图纸绘制任务;
8、具备驾驶能力者优先考虑。
水电工程师
5000-10000元/月
建筑机电工程师1-3年中专/中技室内给排水制冷系统AutoCAD负责驻场传统行业施工单位弱电智能化系统电气较多外勤给排水电气控制系统供配电系统驾驶证较多出差设计工程师
与客户交流以明确需求,依据需求制定设计方案,签约后提供材料明细并跟进监督施工进展
建筑工程水电技术员
7000-8000元/月
建筑机电工程师5-10年本科地产公司
1、具备5年以上房地产甲方相关工作经验
2、精通施工现场管理,确保工程质量达标,协同总工办完成图纸技术交底
3、依据项目进度计划,按时完成水电安装节点任务,并妥善协调相关配合事项
建筑工程水电技术员
5000-6000元/月
建筑机电工程师3-5年大专室外给排水二级建造师室内给排水消防系统
工作内容
1、参与建筑项目中水电系统的方案规划与设计工作;
2、负责施工现场的技术管理与指导,确保施工顺利进行;
3、承担水电工程质量问題及事故的调查、分析与处理工作;
4、负责施工技术文档的整理归档,以及各类技术资料的收集、汇总与管理。
任职要求
1、具有良好的团队协作意识和沟通能力;
2、熟练掌握相关水电工程常用软件操作;
3、对建筑水电工程行业具备较强的兴趣和职业热情。
PE工程师-罗源时代 (MJ047073)
1-1.5万元/月
工艺工程师PE3-5年本科焊接工艺薄膜工艺封装工艺
岗位职责:
1、作为量产环节的核心负责人,全面主导量产过程中技术难题的攻关,推动良率与生产效率提升,持续优化制造成本;
2、识别生产流程中的潜在失效风险,制定有效的预防控制策略,并输出相应过程与产品规范;
3、参与新产品及新工艺的研发阶段,主导可制造性评估及量产导入的技术衔接;
4、负责新工艺、新材料、新建产线及新设备在量产环境下的制造可行性验证工作;
5、维护并更新生产系统及量产相关的技术文件(如BOM,CP,PFC等)。
岗位要求:
1、本科及以上学历,电化学、新能源材料与器件、材料化学、自动化、机械等相关专业背景;
2、具备3年以上锂电池行业或大规模自动化装配生产领域的制程问题分析与解决经验;
3、具备扎实的工程数据分析能力,熟练运用Six sigma、DOE、8D等工程方法工具;
4、掌握项目管理的基本流程与执行要求;
5、具备良好的统筹协调能力与逻辑思维能力;
6、英语口语表达能力良好,具有技术团队管理经验者优先。
电气设计师
4000-8000元/月
电气设计师长期1-3年大专
低压配电领域的小三箱设计岗(电气,机械)需具备三箱专业设计能力,能独立完成相关设计工作,确保设计成果贴合生产需求。
1。电气自动化,机电一体化,供配电技术等相关专业,大专及以上学历,优秀应届生可酌情考虑。有成套配电柜,小三箱生产企业设计工作经验者优先。
2。熟悉低压配电行业规范,国家标准,精通照明箱,动力箱,计量箱等小三箱的工作原理,结构组成及设计流程,能独立完成全套图纸设计。
3。熟练使用CAD,EPLAN等电气设计软件,具备扎实的电气图纸绘制能力,能快速看懂电气原理图,系统图,熟悉常用电气元件选型与参数配置。
4。了解小三箱生产工艺,加工流程,具备成本核算意识,能合理优化设计方案,控制产品生产成本。
模具设计工程师
8000-11000元/月
模具工程师5-10年大专AutoCAD有模具工程师经验注塑经验
岗位要求
1.具备机械或模具相关专业大专及以上学历;
2.拥有五年以上注塑模具设计工作经验;
3.掌握常用工程塑料的材料性能及注塑成型工艺;
4.熟练操作CAD与SolidWorks设计软件。
岗位职责
1.负责设备使用中开模件的产品结构分析与工艺可行性评估;
2.承担外发模具开发的技术评审,以及量产阶段的技术支持工作;
3.针对供应商在开模件生产过程中遇到的技术难题,提供有效解决方案与现场指导。
员工福利:
1、公司为员工提供免费工作餐;
2、舒适温馨的办公环境,和谐友善的工作氛围;
3、实行8小时工作制、法定节假日等合理工作制度;
4、完善的福利体系(养老、医保、失业、工伤、生育);
5、年终奖金;
6、生日福利、法定假日过节费、户外拓展活动、不定期的员工活动等
精益改善专员
5000-8000元/月
工业工程师IE经验不限本科接受无工业工程师经验
岗位职责:
1.负责日常监督检查及巡检工作,定期复核生产车间6S执行情况,发现异常及时推动整改,保障现场满足6S管理要求。
2.起草、实施及优化企业6S管理制度、标准与考核机制,持续开展分析并推动制度迭代升级。
3.组织开展6S相关培训工作,策划并落实各类6S推进活动,协同各部门共同实施6S管理工作。
4.完成上级安排的其他临时性工作任务。
技能要求:
1.熟练操作常用办公软件;
2.掌握数据分析类软件的基本应用。
能力要求:
1.具备基础的数据分析能力、逻辑思维能力和沟通表达能力;
2.本科及以上学历,工程类或工业类相关专业优先考虑;
3.有相同岗位工作经验者优先录用。
储备工程师
2000-4000元/月
工业工程师IE经验不限大专26届机械自动化专业接受无工业工程师经验26届电子信息工程专业26届工业工程专业
该实习前期需进行岗位轮岗学习(涵盖部门:生产、品质),两个月后将结合个人优势明确发展方向。
一、岗位内容
1、培养期间在生产、品质及工程技术相关岗位轮岗实践;
2、配合工程师开展生产异常问题的分析与处理;
3、结合专业背景协助完成工程类相关任务工作。
二、岗位要求
1、大专及以上学历(26届毕业生),自动化、电子信息工程、工业工程、通信工程等相关专业优先;
2、掌握常用办公软件(如:Excel、Word)及专业工具(如SolidWorks、CAD、嘉立创EDA、PLC等);
3、具备良好的团队协作意识和执行能力,逻辑思维清晰,擅长数据分析,对流程优化具有较强敏感度;
4、积极进取,拥有较强的抗压性与问题应对能力;
5、能适应制造行业常规加班安排。
机械工程师(可实习)
5000-7000元/月
机械工程师大专SolidWorks
机械或机电专业,有设计工作经验优先。具备独立开发设计机械产品的能力并有工程开发经验。精通模具设计制造、机械加工,熟悉机械材料学,有化工基础,对于材料有一定了解,设计产品后能够选择合适的材料。熟悉产品设计开发生产一整套流程。熟练使用一款三维设计软件(如SolidWorks,pro/E,UG,CATIA等),会ansys结构分析。熟悉机械加工生产和模具加工生产,有品控经验能力的优先。具有良好团队精神,积极主动,能承受一定压力,有较强的自学能力和独立解决问题的能力。
高分子材料研发工程师(超临界发泡鞋材)
9000-13000元/月
材料工程师1-3年本科高分子材料相关专业橡胶材料经验材料改性经验材料合成经验
岗位职责:
1、开展超临界发泡鞋材(包括大底、中底)的技术开发与研究工作;
2、制定研发方案,按计划实施实验操作,并完整记录实验过程数据;
3、对实验结果进行整理分析,判断技术路径的可行性与应用价值;
4、在项目推进中识别关键问题,提出有效改进措施,保障研发进度;
5、编制实验总结报告、技术资料及专利文件等相关文档。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业方向为高分子材料、材料科学、有机合成等相关领域;
2、具备3年及以上相关工作经验,有聚酯类材料或特种聚酯合成研发经历者优先考虑;
3、熟练掌握实验设计方法、优化策略及常用数据分析工具;
4、具备较强的沟通表达能力、创新意识、问题分析与解决能力,以及材料或化工类研发专业素养。
储备工程师(工业工程)
4000-6000元/月
工业工程师IE经验不限大专精益生产IE
储备工程师岗位内容:
1、培养期间将在生产和工程技术环节进行轮岗学习;
2、配合工程师完成各类SOP流程的编制,确保各项操作具备清晰指引;
3、参与生产过程中异常情况的排查与处理;
4、制定作业的标准工时,支撑产能测算及人员配置评估;
5、协助工程师搭建IE相关的核算机制与管理体系。
岗位要求:
1、统招专科及以上学历(24、25届毕业),工业工程类相关专业优先。
2、具备良好的团队协作意识与执行能力。
3、逻辑分析能力强,具备数据导向思维,善于发现并优化业务流程。
4、积极进取,能承受一定工作压力,具备较强的问题应对能力。
5、熟练掌握常用办公软件操作。
电气工程师中专/中技
任职要求:
负责电气设备相关维护辅助工作
岗位职责:
1.中专及以上学历;
2.具有4年及以上电气相关专业维修岗位工作经验或2年及以上核电电气相关专业维修岗位工作经验;
3.熟练操作计算机及使用办公软件;
4.有核电工作负责人授权者优先考虑;
5.年龄不超过50周岁,条件特别优秀者可以放宽。
栏目概述
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