招饲养员1-2个，会打针，给公司代养，

每天搳草喂豚鼠，每月准时发工资，50岁左右的男女都可以，会开三轮车电动车

猪场饲养员、技术员 要有两年以上工作经验的，愿意在湖南贵州区域养猪的，缴纳五险一金，饲养员工资7k+，技术员工作8k+ 有意者来电细聊（湘西）、（铜仁）

猪场需要招熟练工，员工一人喂猪，年龄不限，能吃苦耐劳，包吃包住，5000元月，

岗位职责： 1.负责猪日常饲养管理，包括喂料、饮水、环境清洁与消毒，确保动物健康生长 2. 定时开展巡查猪群及时发现并报告协助处理异常情况 3.记录养殖数据（如采食量、体重、发病率、用药情况等），协助优化饲养方案 4.配合兽医开展疾病诊断与治疗，规范使用兽药及生物制品，严守用药安全间隔期 任职要求： 1.学历不限，畜牧兽医、动物科学、动物医学等相关专业优先 2. 养殖经验不限，有规模化养殖场实操经历者优先 3.热爱农业养殖事业，年龄20-63岁责任心强，能适应场区工作环境及轮班安排 4.具备基础动物解剖生理与常见病识别能力，持执业兽医资格证者优先 5.良好沟通协作能力，服从管理，遵守行业法规与企业操作规范

猪场从事养殖和卫生等工作

喂料，挤奶，日常管理

岗位职责： 1.负责畜禽日常饲养管理，包括喂料、饮水、环境清洁与消毒，保障动物健康生长 2. 开展疫病监测与预防工作，按时完成疫苗接种、驱虫及常规保健操作 3.记录养殖数据（如采食量、体重、发病情况等），定期分析并优化饲养方案 4.配合兽医开展疾病诊断与治疗，及时上报异常情况并协助处置 5.遵守生物安全规范，落实养殖场防疫隔离、无害化处理等管理制度 任职要求： 1.学历不限，畜牧兽医、动物科学、动物医学等相关专业优先 2.养殖经验不限，有规模化养殖场实操经验者优先 3.热爱农业养殖事业，责任心强，能适应场区工作环境和轮班安排 4.具备基础动物健康识别能力，了解常见疫病防控常识 5.诚实守信，具备良好沟通协作意识和学习意愿

年龄35~55岁之间。初中以上文化程度。能接受封闭式的管理。有跟集团厂代养的相关经历。底薪试用期第一个月5500元，第二个月调至6000元，养完一批从下批开始调至6300元每月，第三批调至6500元每月。奖金按上市率计算96%的上市率，奖金1000块97%的上市率，奖金2000块，依次类推。年终奖：每做满一年奖1000元，2年奖2000元，5000元封顶。每养完一批猪有10天的带薪休假，有专人做饭，有独立的套间带空调。.

猪栏清洗工多名，饲养员一名。

湖南长沙还差2个打订的师傅。10公分的订。量大。要来的给我打电话

今天下午4点之前，天心区蓝光雍景府日常卫生跟我一起做3小时起步30一个小时，附近有空的阿姨请我。

星沙榔梨招聘一个打胶工需要有过打胶经验白班八小时制22每小时加班25每小时包住吃饭7-10元每餐有经验的到岗就能直接上班。

长沙河西社餐招（白班）炒菜6500-7000（1名）地址：岳麓区洋湖蒋（请后打电话）

【急聘小区绿化工（3名）】工作地址：1、开福区四方坪附近（1人）2、岳麓区洋湖附近（1人）3、岳麓区银杉路绿地广场附近（1人）薪资2800-3000+其他福利工作时间：7：00-17：30（午休2.5小时）岗位职责：•植物修剪/浇水/施肥/病虫害防治•清理杂草、养护草坪及苗圃联系人：陈女士（）

甘坑客家小镇汉服妆造【招聘岗位】：长期员工。周末门口咨客兼职【工作时间】：10点到7点【工作内容】：店门口引流【工作要求】：新手熟手均可，脸皮厚，销售口才好。头脑灵活。40以下，【薪资待遇】：底薪加提成【联系电话】：（）直接【工作地址】：甘坑客家古镇花语汉服妆造店

兼职招聘（饮料试饮+销售）工作内容：现场试饮引导、产品售卖工作时间：每周五至周日19:00-21:00薪资待遇：1.计时工资：19元/小时2.有销售提成联系人：唐嘉联系电话：

招聘OTC销售教练。岗位职责：负责所辖区域OTC连锁药店驻店、维护上量及动销活动，完成所负责区域的销售目标和任务。招聘人数：市区2人。任职要求：医学、药学相关专业优先，要求有药店店长或店员工作经验。工作地址：郑州市区域。

招聘OTC销售教练。岗位职责：负责所辖区域OTC连锁药店驻店、维护上量及动销活动，完成所负责区域的销售目标和任务。招聘人数：登封、开封共4人。任职要求：医学、药学相关专业优先，要求有药店店长或店员工作经验。工作地址：郑州郊县和开封区域。

市场精英工作地址:广州市黄埔区，部分时间可能省内出差每周休息1.5天，出差另外有补贴底薪8000元（含社保）+高额项目提成（按签约项目规模和业绩计算）补贴2000元（需自备车辆）2年以上房地产营销策划或销售工作经验，懂开发商、懂楼盘、懂营销；有房地产营销客户资源者优先——如果你手里已经有一份名单，那将是你的加分项。，会撰写PPT文案并能熟练宣讲；具备一定的管理经验，能带团队者更佳；沟通力：能跟开发商深入交流、谈得投机、说得清楚——不仅有方案，更有话术；洞察力：能快速捕捉开发商的核心痛点（营销压力、去化难题），针对性提出解决方案；执行力：说走就走、说到做到、说干就干，有强烈的目标感和结果导向；抗压力：出差在外、目标在前、结果在手，能适应快节奏、高强度的市场拓展工作。

招聘岗位：无责4500客服包吃住+提成 薪资待遇：保底无责4500/月+提成 工作时间：八小时工作制 公司福利：月休六 天（可调休）法定节假日同步，带薪培训，试用期一个月 工作内容： 1、在抖音平台及时回复客户私信，及时跟进客户在后台留言，解答客户疑问。 2、定期回访邀约并记录 工作要求： 1、大专及以上学历，优秀毕业生优先考虑（20-26岁均可），有无经验均可。 2、性格活波开朗，善于沟通表达，具有责任心，诚实守信， 3、有独立思考能力，临场应变能力强，自信，阳光。 岗位福利：包吃包住，全勤奖，绩效奖，假期补贴

工作职责： 1、负责大客户的开发及已有客户的维护与持续跟进； 2、具备清晰的产品思维和营销策略，能有效进行产品讲解，快速识别并解决客户核心需求； 3、定期与已合作客户开展产品使用反馈沟通，推动合作关系的持续深化； 4、对团队及个人业绩指标负责，拥有良好的跨部门协作能力与高效沟通技巧； 5、在客户服务周期中保持高频互动，及时掌握客户想法与实际需求，确保回款准时足额完成； 6、具备优秀的职业操守，热衷于销售工作，勇于面对挑战，追求自我成长与价值实现。 任职要求： 1. 大专及以上学历，普通话流利，形象良好，气质出众； 2. 具备TOB销售背景或金融、银行相关从业经历者优先录用； 3. 拥有出色的沟通表达能力，熟练操作常用办公软件； 4. 市场敏感度高，富有进取心、责任感以及积极向上的工作态度； 5. 有大客户销售实操经验者优先考虑； 6. 年龄范围22-33岁，表现优异者可适当放宽年龄条件； 7. 具备强烈的目标驱动力和成就动机，能够接受出差安排。 您将获得： 【薪资构成】底薪+高额提成10%+年终分红+股权激励 【上班时间】工作时间：8:30-6:00，中间休息1.5小时，五天八小时制，周末双休，节假日按国家规定正常休假 【社保缴纳】缴纳六险一金+额外商业保险 【福利制度】13薪+节日福利+交通补贴+差旅补贴+季度团建活动+不定期下午茶点+员工生日礼金+父母孝心基金+国内旅游 【培训制度】新人专属帮扶计划一对一指导助你迅速融入集体，日常陪访与经验交流助力提升销售实战能力，为晋升管理岗位打下基础； 丰富的企业内训课程+横向与纵向发展通道+外部学习机会 公司正处于快速发展阶段，团队氛围活跃、积极向上，诚邀优秀的您加入我们！ 办公地址：中电软件园2期D栋5楼

岗位销售岗（HWP合伙人） 要求:个税流水收入在12-20万以上 年龄:25-45岁 学历要求:大专及本科以上学历 待遇:如果是愿意付出，资源整合能力强的可以拿到20万以上的收入。 岗位职责是:组建团队、培训和管理团队，销售养老社区、康复医院、高端医疗及其大健康产业链相关产品

岗位职责： 1. 开拓新客户资源，并结合公司已有客户基础，推进电话销售与网络销售工作。 2. 通过电话、企业微信或网络渠道进行沟通，与客户建立稳定联系。 3. 深入了解客户需求，持续发掘潜在合作机会。 4. 稳步提升个人能力，逐步实现独立达成销售目标。 5. 维护客户关系，配合完成售后相关服务工作。 任职要求： 1. 具备销售工作经验者优先考虑； 2. 表达流畅，发音清晰，声音富有亲和力； 3. 具有强烈的职业发展意愿和个人成长追求。

任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 1学习能力强，愿意接受系统化销售技巧培训 2有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培养

一、岗位职责: 1. 为客户提供专业的养老规划服务，全面满足其在养老方面的实际需求。 2. 制定并落地个性化的养老解决方案，持续跟进客户养老计划的执行情况。 3. 策划并参与各类养老主题市场活动，增强品牌影响力与市场覆盖范围。 4. 建立并维护良好的客户关系，定期进行回访，及时收集客户需求与反馈意见。 任职要求： 1. 具备较强的服务意识，能够准确把握客户的养老规划诉求。 2. 拥有优秀的沟通能力和团队合作精神，善于与同事高效协作。 3. 熟悉养老产业基本发展状况，有相关从业经历者优先考虑。 4. 具备扎实的市场洞察力及客户管理能力，能有效推动业务发展。 三、福利待遇: 1、责任底薪、12%-35%业务提奖(行业高)、0.2万-10万的优选奖励(18个月)、0-2万元季度绩效奖、辅导津贴、续期津贴 2、工作时间:周一至周五,周末双休，法定节假日休息。也可以根据客户预约时间个性化调整。 3、福利保障:团体保险(5-20万，意外医疗、疾病住院医疗、重大疾病险、意外身故险、疾病身故险)，春节、中秋、端午福利满满。 四、年龄:30-45岁 大专及以上学历 去年个税App收入超12W 特别优秀可以放宽，具体面谈 泰康之家高端养老社区全国布局37城47个项目，已开业27家，泰康居民超18000人。泰康之家·湘园是泰康保险集团耗资28亿打造的高端养老社区，位于长沙市湘江新区梅溪湖国际新城，项目总占地面积约13.2万平米，总建筑面积约25万平方米，全部建成后可提供约3000张养老床位，并配置二级康复医院500余张床位，将打造成湖南省首个大规模、全功能、国际标准的高品质医养社区。项目涵盖了13栋养老居民楼，都安装了空调、地暖和新风系统，1座拥有恒温游泳池、适老化健身房、阅览室、棋牌室、影音室、多功能厅、自助餐厅等设施设备的2万方活力主会所。

一、岗位职责： 1. 落实销售策略，达成既定销售任务； 2. 收集市场动态，灵活优化执行方案，确保工作高效推进； 3. 协同经销商及终端客户开展产品推广与大农户服务，巩固并提升客户关系； 4. 执行价格政策与市场规范管理，及时上报市场反馈信息； 5. 持续学习与复盘，增强专业素养与综合业务能力； 6. 完成领导安排的其他相关工作。 二、主要工作内容： ① 协助经销商与乡镇零售商拓展新大农户，维护现有合作大农户关系。常规推广方式包括会销（如农民技术会、势能启动会、田间观摩测产会）+店销（支持乡镇零售网点进行产品宣传，提供线上线下一体化推广协助）+扎根销（建立示范田，通过施用产品与空白对照的直观对比，组织农户实地参观，展示实际效果） ② 维护各级渠道客户关系，负责产品铺市、库存管理、回款跟进及市场秩序维护。 ③ 组织开展面向农户的技术培训会及其他形式的市场推广活动。 三、我们期待这样的你： 1. 品行端正、岗位匹配度高、诚实守信、乐观进取； 2. 年龄在28周岁以内，身体状况良好； 3. 具备大专及以上学历，服役期满五年的退役军人可放宽至高中或中专学历。 四、加入绿业元我们将为您提供： 1、清晰公正的晋升机制； 2、具竞争力的薪酬待遇：依据学历与工龄差异，月薪范围为6000-9000元，特殊岗位薪资可面议； 3、全面的福利保障：免费提供食宿，出差期间按地区标准享受4800-7400元/月的食宿补贴； 4、多元化的收入构成：底薪+提成+绩效奖金，入职满2年员工年均收入达24万元；具备专业资质及实战经验者，首年即有机会冲击30万元以上年薪。

一、岗位定位 作为公司全日制高考文化培训业务的前端核心岗位，负责学校渠道开拓、关系维护、宣讲推广与生源转化，是连接学校、班主任、学生、家长与公司的关键桥梁。 二、核心工作职责 1. 渠道开拓与维护 ​（1）负责湖南省内初高中、中职学校渠道开发、拜访与长期关系维护。 ​（2）建立并维护与校领导、年级组、班主任的稳定、信任关系，形成常态化沟通机制。 ​2. 宣讲与推广执行 ​（1）独立完成进校宣讲、班会分享、家长会讲解，清晰介绍楚铖全日制高考文化培训课程、教学体系、管理模式与升学成果。 ​（2）能根据学生基础、升学目标，做针对性课程推荐与方案沟通。 ​3. 学情与心理把握 ​（1）理解高三学生学习状态、备考压力、家庭需求，精准判断学生适合度与报名意愿。 ​（2）懂教师与班主任工作逻辑，能站在对方角度沟通，降低合作阻力，提升配合度。 ​4. 线索跟进与转化 （1）​负责意向学生、家长的咨询接待、答疑、回访与促单。 ​（2）跟进报名流程、信息登记、数据统计与反馈，完成渠道业绩目标。 ​5. 市场信息反馈 集学校政策、生源情况、竞品动态、家长需求，为公司课程与策略优化提供依据。 三、任职要求 1. 本科及以上学历，有教育行业市场、渠道、招生、班主任或教销一体经验优先。 ​2. 有高中学校资源、进校宣讲经验、渠道拓展经验者优先录用。 ​3. 表达能力强，敢上台、会宣讲，逻辑清晰，感染力强。 ​4. 情商高、会沟通，擅长维护人际关系，能快速获得老师、家长信任。 ​5. 了解高考培训、高三学生心理、家庭决策逻辑，有耐心、责任心、抗压能力强。 ​6. 目标感强，执行力强，能主动跑校、主动跟进、主动转化。 四、你将获得 （1）清晰的晋升通道：渠道经理 → 渠道主管 → 区域负责人 ​（2）行业内有竞争力的底薪 + 渠道提成 + 绩效奖金 + 年终奖励 ​（3）系统培训：产品知识、宣讲技巧、沟通话术、高考政策、心理沟通 ​（4）参与公司核心高考全日制项目，快速成长为教育行业渠道实战型人才

招聘岗位：销售专员（5人） 岗位职责： 1.线下渠道开拓 1）负责湖南省内及周边目标市场的渠道拓展，开发代理商、经销商、及企业大客户（如药店连锁、养生理疗馆、商超、企事业单位福利采购等）。 2）独立完成客户拜访、产品讲解、样品演示、商务谈判及合同签订。 3）维护现有线下客户关系，建立客户档案，提升客户复购率。 2. 销售闭环与客户服务 1）跟进线上线下订单，协调发货及售后问题，提升客户满意度。 2）收集市场反馈及竞品信息，为公司产品优化和营销策略调整提供建议。 任职要求： 1.学历不限，年龄不限，具备优秀的沟通谈判技巧，学习能力强； 2.有湖南本地药店、养生渠道、企业福利采购资源者优先。 3、有大健康（中药材、功能食品、保健品）、农产品、快消品、保险行业背景者优先，有会销、展销经验者优先。 薪酬待遇： 底薪3000 + 提成 + 奖金（综合收入上不封顶）。 上班时间： 单休（8:30-17:30） 工作地点：芙蓉区昊天大厦二楼 简历发送邮箱：TBKG@163.COM 联系人：傅女士

选择往往比努力更重要！当前金融贷款行业正处红利阶段，入职半年实现买房买车目标的案例屡见不鲜，欢迎实地考察了解！ 【薪资福利】 无责底薪3000-9000＋20%-60%高比例提成+新人普遍收入18k-20k 团队平均月薪约2万元，表现优异者月入可达20万 【职位描述】 1、收集并分析客户信息，匹配最优融资解决方案； 2、协助客户完成审批流程，高效解决资金需求； 3、提供专业且贴心的贷前、贷中及贷后支持服务 【福利体系】 1、无责任底薪3000-9000+最高60%提成+邀约奖励+现金激励+年终奖+季度奖金+生育津贴+产假等； 2、试用期新人平均月收入2-3万，转正后5-7万（实际收入水平）； 3、按长沙标准依法缴纳五险一金； 4、每年开放3-4次晋升通道，内部竞聘，拒绝空降； 5、享有年终奖+季度奖+期权股权激励+年度利润分红； 6、公司定期提供下午茶、水果、零食点心、生日礼金、节日福利等