养猪饲养员有三年以上经验

招聘湖南水州合同猪场招单工一名，要有养过合同猪场的经验，要会打针，会看简单的猪病和简单水电维修，工资每个月5500一个人，包吃包住，联系电话

最好是有过相关经验优先，电话余老板，工资每人每月4500元包吃包住，耒阳市大和圩乡禄田村38组，有人接，工作一定认真，积极配合，不要因一点小事生气不干，要负相体验，话就说这么多，注体当面谈，

喂料，挤奶，日常管理

招聘生猪饲养员，要求能吃苦耐劳，工作认真负责，年龄，59周岁以下，夫妻二人最好，可带小孩，包吃包住，两夫妻8000一个月

岗位职责： 1.负责畜禽日常饲养管理，包括投喂、清洁、环境调控及健康观察 2.开展疫病预防与基础诊疗工作，配合疫苗接种、驱虫及常见病处理 3.记录养殖数据（生长指标、用药情况、繁殖信息等），确保档案完整可追溯 4.协助开展良种选育、繁育配种及生产计划执行 5.遵守动物福利与生物安全规范，落实环保及防疫相关要求 任职要求： 1.热爱畜牧养殖事业，责任心强，能适应养殖场工作环境 2. 具备基础畜牧兽医知识，熟悉常见畜禽生理特性与疾病防控要点 3.有养殖一线实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 4.身体健康，无传染性疾病，能接受轮班或驻场工作安排 5.具备良好沟通能力与团队协作意识岗位职责： 1.负责畜禽日常饲养管理，包括科学投喂、圈舍清洁、温湿度调控及健康状态巡检 2. 开展疫病预防与基础诊疗，规范执行疫苗接种、驱虫及常见病识别与处置 3. 准确记录生长发育、繁殖配种、用药免疫等关键数据，确保养殖档案完整可追溯 4.协助良种选育、人工授精、产仔接生等繁育工作，落实阶段性生产计划 5.严格执行生物安全与动物福利标准，配合环保要求做好粪污处理与防疫消杀 任职要求： 1.热爱畜牧养殖事业，责任心强，能适应养殖场驻场、轮班等工作环境 2. 具备畜牧兽医相关基础知识，熟悉猪/禽/牛等主要畜禽生理特点与常见疾病防控要点 3. 有养殖场一线实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 4. 身体健康，无传染性疾病，具备基本体力与抗压能力 5.善于沟通协作，服从管理，遵守安全生产与环保规范

招养猪人员俩人，夫妻工优先，高效栏，养1000头，一栋。工资4000-5000一个，会打针看病，会点简单水电。服从领导，能吃苦耐劳，

1、负责疫苗接种（猪），前期跟着老板学流程、打下手，熟悉后独立负责部分栏舍的注射工作。 2、要能适应养殖场工作环境、不怕脏、不怕累、手脚麻利。 3、要能吃苦，有工厂经验或者是骑手经验。 4、自己需要有车。 5、工资大概就是在这个区间，做的越多，工资越高，详细的要面议，包住，不包吃 6、工作地点：常德各个县城周边

养殖员/畜牧师/兽医。

猪栏清洗工多名，饲养员一名。

招装修木工

新厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是厂区的一些贴标签、检验、包装，搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市常州

本店急招电焊师傅一名，计件工资，多劳多得，上不封顶，能熟练焊接，看懂图纸，工资按时发放，不拖欠，有意请联系！

看管仓库，登记巡逻，可以长期稳定，来了就可以安排 无证也行，工资好拿不拖欠 可以人走帐清 工作地点：安徽芜湖

有二建证书负责工地防水.保温.真石漆现场技术管理协调工作二年以工作经验

饲料，动保销售

岗位职责 1、负责中山东凤、阜沙区域养殖户塘口开发、线下拜访维护，推广水产调水、内服、消毒类动保产品； 2、结合养殖情况为养殖户提供产品方案，做好客情维护、订单跟进与回款工作； 3、记录塘口养殖信息，配合开展市场技术服务； 4、持续开发新养殖户，完成月度市场销售目标。 任职要求 1、 优先录用：拥有水产动保/水产饲料业务经验，熟悉塘口运作，持有本地养殖户资源； 能够独立下乡跑塘，适应户外外勤，持有驾驶证优先； 2、具备基础水产养殖、病害、水质相关知识优先； 3、踏实肯干，愿意长期深耕水产行业； 4、无水产经验、具备优秀地推销售能力者择优面试 薪资待遇 2、转正综合薪资：5000-12000 3、公司提供产品资料、技术培训、市场方案支持 业绩越高收入越高，发展空间稳定。

一、职位描述 1.市场开发与维护 -负责益阳、岳阳、湖北等成熟区域的水产饲鱼料及小龙虾料的销售及客户开发； -执行公司营销策略，达成销量目标，维护客情关系并提供终端技术服务。 2.专业服务支持 -解答客户关于水产养殖技术、疾病防治等专业问题； -收集市场动态（如水质管理、养殖趋势）及竞品信息，为决策提供依据。 3.团队协作与执行 -服从区域管理，协助制定季度营销计划，推动主打产品销售。 二、岗位要求 1.专业背景 -大专及以上学历，水产养殖、动物营养、畜牧兽医或生物工程等相关专业优先； -需具备扎实的水产知识（如养殖技术、饲料应用、病害防治）。 2.经验与能力 -1年以上水产饲料销售或技术服务经验，熟悉湖南成熟市场者优先； -勤奋敬业，能适应长期农村出差，具备客户开发及投诉处理能力。 3.职业素养 -服从管理，执行力强，持有驾照及自备交通工具（需覆盖乡镇市场）。 三、薪资福利 -薪资结构：底薪（面议）+提成奖金+年终绩效； -福利保障：五险一金+交通/通讯补助+节日福利； -发展支持：带薪培训、岗位晋升通道及技术团队协作资源。

广东中山招聘跟单员，职责包括跟进销售及样品订单并在系统中录入、跟进订单生产进度，要求能熟练操作电脑及办公软件，薪资为5000元。

招聘饲料业务（固定地区出差）及羊饲料销售代表。，年龄18-45岁，具有至少1年销售经验，持有驾照并能驾车，适应固定地区出差，公司提供固定住宿。需具备优秀的语言表达、沟通、协调和领导能力，以及良好的市场分析和开拓能力。薪资待遇为月薪7000-20000元（底薪7000元加业绩提成），负责羊饲料销售，市场有客户基础和产品知名度。

岗位职责： 1. 负责易货交易资源的开发与整合，拓展优质供需方合作渠道 2. 策划并执行易货撮合方案，提升交易匹配效率与成交率 3. 维护易货会员关系，提供定制化易货咨询服务与解决方案 4. 参与易货平台规则优化与运营策略建议，推动业务模式创新 5. 完成阶段性易货业绩目标及市场推广任务 任职要求： 1. 具备良好的商务谈判与资源整合能力 2. 有创业精神、自驱力强，能独立开展业务拓展工作 3. 具备基础财务与合同知识，熟悉商业合作流程 4. 沟通表达清晰，具备较强的服务意识与客户导向思维 5. 有易货、供应链、商贸或平台运营经验者优先

湖南世恩人力资源有限公司诚聘：招聘专员 岗位职责： 1.根据项目人才需求情况，制定人才招聘计划; 2.负责招聘信息的起草和招聘广告的发布; 3.进行应聘人员的简历筛选、电话邀约 任职资格： 1、中专以上学历，条件优秀者可放宽，专业不限；18-40岁 2、有同岗位经验或销售经验者，优先考虑； 3、个性阳光、开朗，有较强的沟通能力； 薪资福利： 底薪3000元（每多招10个人奖励500元，以此类推）+提成（300-600） 购买五险一金，节日福利，年终奖金，月综合工资：5000-10000元 工作时间：9：00-12：00 13：00-18:00 个人发展方向：招聘专员-招聘主管-招聘经理

岗位薪资：无责4500元/月 + 入职即买五险一金 + 餐补交通补 工作时间：双休！双休！双休！8:30-5:30，品质午休 公司优势：行业领先企业，拥有广泛的终端学校客户群体，产品在教育领域具备显著核心竞争力，差异化明显，市场需求刚性强烈！ 职位描述： 1. 需要你与学校及家长沟通，挖掘实际需求，提供针对性解决方案并完成课程签约；我们提供由资深名师研发的线上与线下课程体系。 2. 适合寻求长期稳定发展的伙伴，初期为客户提供服务积累阶段，后期将拥有专属客户资源及相应提成，需具备耐心且乐于持续学习。 3. 采用电话销售与面对面销售结合模式，配备专人指导，提供系统化培训支持。 职位要求： 1．期望你具备大专学历，1~3年销售工作经验（条件优异者可适当放宽）； 2．具备强烈收入意愿，学习能力突出，执行能力强； 3．能够接受出差安排。

双休双休双休！！重要的事说三遍！！！ 不是地推不是陌拜不打骚扰电话！ 岗位职责： 1，为企业提供财务方面咨询工作 2，新客户的开发，及时沟通服务快到期的客户 3，做好成交客户的售后工作，维护好客户，解答客户问题 4，公司提供客户资源，都是潜在客户 工作时间： 夏季：8.30-18.00 冬季：8.30-17.30 周末双休，节假日国家怎么放我们就怎么放！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险咨询与需求分析，量身定制保障方案 2. 负责保单销售、承保跟进及售后服务，提升客户满意度与续保率 3.定期开展客户回访与风险检视，及时调整保障计划 4.参与公司组织的培训与业务拓展活动，持续提升专业能力 5. 遵守行业监管规定及公司合规要求，维护职业信誉 任职要求： 1.对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应目标导向，大专以上45岁以下

1.发掘意向客户，销售产品，促成签约； 2.与公司各部门配合，及时处理商家反馈，帮助商家提升经营效率，提高客户满意度； 3.维护公司客户数据：客情归档、更新用户信息； 4.遵守公司规章制度，维护公司品牌形象；

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户建立联系 2.简单话术 3.记录客户信息及沟通进展 任职要求： 1.表达清晰，普通话标准，具备良好的倾听与应变能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 工作积极主动，抗压能力强，具备较强的目标感和执行力 4. 学历不限，愿意在成长型团队中长期发展

岗位职责： 1.负责食品凉菜原材料的终端销售，开拓并维护餐饮店、超市、食堂等B端客户 2. 定期拜访客户，了解需求，提供适配的产品方案及促销支持 3.执行公司销售政策与市场活动，完成月度/季度销售目标 4. 收集市场反馈与竞品信息，及时向上级汇报并提出优化建议 5. 协同仓储物流部门，确保订单准确交付与售后响应及时 任职要求： 1. 销售经验不限，有快消品、食品行业销售经验者优先 2. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，能适应高频次外出拜访与灵活工作时间 4. 具备基础市场判断力和客户关系维护能力 5. 持有健康证，认同食品安全与品质导向理念

投递准入硬性要求: ①大专及以上学历24-50周岁（过往年收入10w） ②大专及以上学历22-50周岁（过往年收入12w） ③优秀者放宽至高中，28-50周岁（过往年收入20w） 工作时间 08:30-17:00，周末双休，法定节假日正常休息，每月28号准时发薪，遇节假日提前发放。 除非你自愿加班，不强制性要求加班!!! 弹性工作时间，需要自律!! 岗位职责 1. 依托泰康大健康医养生态，深度挖掘客户健康、养老、财富规划需求，定制专属综合保障与资产配置方案。 2. 维护长期客户关系，提供全周期贴心服务，持续拓展优质客户资源。 3. 紧跟行业政策动态，深耕专业知识，严守合规准则，持续提升综合服务能力。 薪资福利 1. 阶梯式业绩津贴，多劳多得，收入上不封顶，发展空间充足。 2. 补充商业保险、补充公积金、长期服务奖励等专属福利齐全。 3. 专项业务激励+定期团队团建，工作氛围轻松融洽。 4. 集团全产业链资源赋能，品牌、产品、渠道全力扶持。 5. 完善分层培训体系+导师一对一带教，助力快速成长。 岗位优势 1. 世界500强实力平台，保险、资管、医养全产业链布局，资源重点倾斜。 2. 多元收入结构，专属创业扶持津贴，长达18个月，制度清晰透明易达成。 3. 职业发展路径明确，专业、管理双线晋升通道畅通。 4. 工作时间灵活，可自主规划节奏，平衡事业与生活。 5. 全阶段系统化培训，零基础也能快速入行精进。 收入说明 薪酬待遇与考核标准均按公司官方《HWP职业基本法》执行，所有规则以正式制度文件为准。