工作内容：无需外出，属于纯坐班类文职客服岗位，不涉及客户自主开发，公司提供客户资源，主要通过电话联系客户，告知其还款金额、还款方式及还款时间等相关信息，同步完成客户信息的记录与更新。工作无销售任务，非销售岗。 【工作时间】 早8:50～12:00，下午1:30～6:00，节假日正常休息 【福利待遇】 缴纳五险、签订正式劳动合同、享有绩效奖金、年假、产假、婚假等法定假期，定期组织团建活动，提供多通道晋升机会、业绩激励机制、员工奖励旅游，团队氛围积极活跃 【薪酬待遇】 无责任底薪+提成+奖金，享受日常福利补贴，综合月收入8k～12k 任职资格：性格乐观、态度积极、反应灵敏，具备良好的职业操守

任职资格： 1：专业不限，条件优异者学历可适度放宽； 2：具备良好的沟通技巧与语言表达能力； 3：性格乐观、积极进取、反应灵敏，具备良好的职业操守； 工作待遇： 1、严格执行国家劳动法规定，依法缴纳五险； 2、享受带薪假期：病假、年假、产假、丧假； 3、晋升通道：专员-组长-副主管-主管-经理-分公司总经理； 4、团队活动丰富：生日会、聚餐、年度旅游、拓展培训、晋升培训； 5、薪酬结构：底薪+提成+奖金+节日福利；无责任底薪加提成，试用期综合收入4000+，转正后综合薪资5000-8000； 【工作时间】 夏季：上午8:50-11:45，下午14:00-18:45 冬季：上午8:50-11:45，下午13:30-18:15 【福利待遇】 五险、团建活动、季度晋升机会、业绩激励机制、优秀员工享奖励旅游； 【培训提升】 系统化入职带薪培训、专人带教指导、专业培训团队支持、行业高手定期经验分享； 【工作氛围】 扁平化管理，无办公室政治，定期组织团队活动及兴趣俱乐部；

截至春节，公司扩招，业务员20名，电话客服10名，符合要求感兴趣的可以打下面电话或者+我详细沟通 公司地址：湛河区新华路与和顺路交叉口 岗位要求：18-30 薪资福利+工作内容： 电话客服岗位，负责打电话邀约客户来公司，薪资无责底薪3500+奖金+绩效+提成，到手5000靠上 业务员岗位，负责邀约客户和邀约来的客户谈业务，审核资料，薪资无责底薪3500+提成15％～40％+开单奖，到手7000靠上 福利：带薪年假，国假，周六固定休，一周加班不超半小时，交五险 工作时间：9：00-12：15，1：50-7：00 周日：9：30-12：15，1：50-6：00 要求口齿清晰

岗位职责：1、在线客服为主。根据医院提供的客户资源，与客户进行交流；2、负责接听客户热线，为客户讲解、促进到诊；3、负责日常患者满意度调查和电话回访工作；任职资格：1、没有学历要求2、普通话标准，沟通表达能力佳；3、熟练操作办公自动化设备及office软件；4、熟悉电话或客户服务的业务模式，有电话客服经验。福利待遇：1、单位提供免费培训，免费员公福利；2、带薪培训；3、节假日等其他福利（随机福利）；4、入职会有内部专业培训以及不定期技能培训，从工作技能和个人成长多方面培养人才；5、上班环境好，工作氛围融洽。薪资：底薪+提成（具体面议或电话咨询）工作地点：平顶山市卫东区建设路博爱医院联系方式：vx同号

没有销售任务，无需外出，入职提供岗前培训，老员工一对一指导带教 工作内容： 1.接受各大银行及消费金融公司委托，通过电话、信函等形式提醒相关客户及时处理逾期账户 2.运用专业知识说明逾期影响，明确权利义务关系，引导客户完成缴费或还款 要求： 1.高中及以上学历，专业不限，经验不限 2.性格积极乐观，具备同理心，有良好的沟通表达能力、谈判技巧，执行力强，能承受一定工作压力 3.个人信用记录良好，无违法犯罪记录 4.有客服、保险、销售或呼叫中心从业经历者优先录用 福利待遇： 1.新人前两个月保底4000元，入职满三个月员工月收入6000至1.2万元，薪资稳定 2.缴纳五险，工作时间早8:30至晚6:00，午休两小时 3.享受法定节假日、婚假、产假、哺乳假、陪产假，节日福利、年会福利、生日礼品 4.每年享有四次调薪机会 上班时间：8:30-12:00，14:00-18:00，每月休息4天，可调休 职位福利：每年多次调薪、带薪年假、绩效奖金、五险、团队氛围轻松活跃、优秀员工奖励、鼓励内部创新、晋升通道多元

职位要求： 1、年龄23-42岁，接受零经验人员 2、具备良好的语言表达与沟通协调能力 3、信用记录正常，无纹身或明显疤痕，无违法犯罪行为，无司法纠纷 工资待遇： 1、长期无责任底薪+业绩提成，综合收入5000-8000+ 2、福利包含五险、带薪年假及法定节假日休假 3、工作时段为朝九晚六，享受国家规定节假日及带薪年假 4、完善的晋升机制：可晋升为组长→主管→项目主管→经理 工作时间： 冬令时：8:50-12:00，13:30-18:00 夏令时：8:50-12:00，14:00-18:30 每周日休息

职位描述 【企业亮点】 公司规模--2005年成立，全国40家分公司； 业务资源--与各大银行以及大型互联网持牌机构合作，如招商、广发、兴业、建行、浦发、中信、阿里、微众等皆为重要合作伙伴，屡获嘉奖； 非销售---不需要开发客户，在这个平台，没有复杂的人际关系，最大的优势是，拼努力凭业绩获取高薪及晋升。 【主要职责】 1、受蚂蚁金服委托负责信用风控管理（无须主动开发客户），协助处理逾期账款，维护客户的个人信用； 2、以电话的形式通知逾期账户还款，详细、准确记录客户接触过程和信息； 3、通过电话提醒逾期客户按期还款，为客户提供快速、准确与专业的信用卡还款咨询服务； 4、登记、更新客户最新资料，多劳多得，薪资上不封顶。。 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄*******； 2、电脑操作熟练，会使用基本的办公软件。 3、信用管理、金融学、法律学及相关专业优先考虑； 4、具有将强的沟通协调能力，擅长谈判者优先考虑； 5、具备一定的分析及判断能力，有耐心、具备一定的客户服务意识； 6、目标导向，追求业绩高薪，并有良好的抗压能力； 7、有责任心，有良好的团队协作精神，无违反犯罪记录和不良征信记录； 8、有电话销售、客户服务、信用卡等相关工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 1、月休5-7天(如涉及周六加班可以选择相应得加班费) 1、带薪培训（行业有竞争底薪+奖金+提成），无需开发客户，无须销售，试用期无责保底，转正后业绩中等5000-8000，业绩优秀者10000-50000； 2、经录用正式签订劳动合同，缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工商保险、生育保险、住房公积金），住房失业有保障； 3、享受国家法定节假日，带薪年假，婚假，产假，陪产假等假期 4、享受每年生日礼品，中外节日均有精美礼品； 5、定期安排丰富的员工活动，如旅游（国内游国外游）、不定期聚餐、创意满满的每月员工生日会、活力四射的英雄联盟、趣味十足的抖音竞赛等； 6、入职即享受免费带薪培训，更有帮带导师一对一辅导，让你快速入门；在职更有主管帮扶+行业分享+在职培训提升，持续助力您的职业发展。 【职业发展】 1、业务方向：P1-P2-P3-P4-P5-P6（每上调一级底薪上调） 2、管理方向：法务专员----法务组长--法务主管--法务经理--法务总监--分公司经理（公司发展良好，人员持续扩增中，往管理层发展空间大！） 入职半年有机会晋升组长，一年内10%晋升为主管级别，1%晋升经理！ 3、轮岗转岗方向：质检、培训师、数据岗、人事行政岗。 【作息时间】 08：30-12：0014:00-18:00（每天工作7.5小时）月休5-7天

一、岗位职责： 1、通过电话方式提醒信用卡逾期客户按时归还欠款； 2、负责跟进逾期客户信息的整理、上报及日常维护工作； 3、协助客户办理分期还款及费用减免，并进行后续按月跟踪维护。 二、任职要求： 1、具备大专及以上学历（优秀者可适当放宽条件）； 2、个人征信良好，无违法犯罪记录； 3、具备较强的沟通表达能力与应变协调能力； 4、有客服或销售相关从业经验者优先考虑； 5、年龄在25-38岁之间（条件突出者可适当放宽）。 三、福利待遇： 1、底薪+职级补贴+提成+项目奖金，月综合收入6K-20K（上不封顶）； 2、缴纳五险、全额公积金，享有定期团建、节日礼品、下午茶点、带薪年假等福利。 四、带薪培训： 1、入职即提供带薪系统培训，全程指导助你快速适应岗位； 2、入职一周后配备专属导师一对一辅导，学习门槛低，上手效率高。 五、上班时间： 每周一至周六8:30-18:00（周日固定休息） 六、公司优势： 1、客户资源由公司统一提供，无需外出奔波，办公环境恒温舒适（中央空调保障冬暖夏凉）； 2、5A级写字楼办公，每人独立工位，配备咖啡机、冰箱、微波炉等便利设施； 3、团队氛围融洽，同事关系和谐，工作轻松自在； 4、全国设有40余家分支机构，职业发展通道广阔； 5、企业成立20余年，运营稳定，薪资发放准时，行业前景可观，付出必有丰厚回报； 6、办公地点位于市中心，交通便捷，周边商场、餐饮、咖啡馆、娱乐场所齐全，便于下班后与同事共享都市生活乐趣

公司规模：2015年成立，全国设有十几家分公司，团队氛围轻松且富有活力！！！ 业务资源：与多家银行及大型互联网持牌机构保持深度合作 业务模式：无销售任务！无销售任务！无销售任务！优质客户资源全程支持，愉悦的工作环境让心情更舒畅，靠实力靠表现赢得高收入与晋升机会！ 工作内容： 1、协助银行进行不良资产管理，传达银行政策要求，维护持卡人征信状况及信用卡额度，完善客户资料信息 2、通过电话方式处理银行售后相关事务，及时响应并解决客户售后问题 3、工作内容清晰易掌握，非销售性质，无需自行开拓客户，属于行政类岗位 任职资格： 1、高中及以上学历，不限专业，不限经验 2、性格积极乐观，具备同理心，语言表达清晰流畅 3、个人信用记录良好，无违法犯罪记录 4、有客服、保险、销售呼叫中心等相关工作经验者优先录用 福利待遇： 1、底薪4000元无责任，叠加高额提成与奖金，综合收入6000元以上，表现优异者月薪过万 2、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） 3、享有带薪年假、婚假、产假、哺乳假、陪产假等多项休假权益 4、团建活动、下午茶、节日福利、年会奖励、生日会礼品、优秀员工奖金等福利齐全 工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00（每月休息4天） 晋升机制健全：法务专员→法务组长→法务主管→法务经理（项目发展稳定，团队持续扩张，晋升空间广阔）

职位要求： 1、年龄23-42岁，不限经验，欢迎新人加入 2、具备良好的语言表达与沟通能力，有电话服务类工作经验者优先考虑 3、个人征信正常，无纹身、明显疤痕，无违法犯罪记录及法律纠纷 工资待遇： 1、永久无责任底薪+业绩提成，月综合收入5000-8000+ 2、福利包含五险、带薪年假、法定节假日，定期组织团队建设活动 3、工作时段为朝九晚六，享受国家规定节假日及带薪年休假 4、完善的晋升机制：可从组长逐步晋升至主管、项目主管、经理岗位 工作时间： 冬令时：8:50—12:00，13:30—18:00 夏令时：8:50—12:00，14:00—18:30 每周日固定休息

招面案，上班时间上午10-14，下午17-11，月休四个半天，工资4000起，位置西苑小区北门，说董哥就可以了，电话

诚聘，因业务发展需要，现诚聘一名川湘菜，家常菜厨师，一天就下午一餐，工资6500左右，工资可以面谈，地址在汝州。有意者电话咨询，王师傅

【招聘】 ✳东花坛附近物流招送货，卸货，师傅2名要求：初中文化程度，20－－50岁，无不良嗜好，熟悉汝州市区及周边地形。 ☎联系:

四棵树明天找替班，差不多一个月，

招副驾一名，能跑高速就行

周结周结周结 客服接听电话，无销售12～14/一小时 长白班，周结薪资 办公位置：风筝广场对面中药谷三楼

【急招残疾人电话客服5名】 要求：有经验、一二级优先、、有经验也可，45岁以内。 工作时长：每天七小时，周末双休。 待遇：底薪+提成，（）交五险 工作地点：陕西宝鸡！ 电话：（可微）

岗位职责: 1.处理售后问题 2.处理逾期租金 薪资： 无责底薪3000+提成 月薪最低5000 任职要求: 1.接受打电话 2.沟通能力比较好 3.工作态度认真

我们为你提供的是这些： 【充实且富有挑战的工作内容】 对到期客户进行电话回访，说明服务内容及费用标准，协助客户完成续约流程（操作简便，办公环境良好） 【稳定可观的薪酬待遇】 无责任底薪+提成奖励+额外激励，月均收入6000元以上，上不封顶 完善的员工福利：五险一金+绩效奖金+全勤奖 【成长与晋升空间】 公司为员工提供入职培训、专项技能提升、综合素质培养及个性化发展指导等多维度培训支持，构建畅通的职业发展通道，帮助新人快速适应并成长 【工作地点】 武江区新华南路 【工作时间】 周一至周五上午8:30—12:00，下午14:00—18:00，周六上班享有加班补贴，法定节假日正常休息 我们希望你是： 【基本要求】 ①高中或中专及以上学历，年龄18—40岁，性别不限；有相关经验者优先 ②能熟练使用普通话沟通； ③具备基础电脑操作能力； 欢迎加入我们，反馈及时，期待你的联系

职位亮点 试用期首月：综合3500元，包含基本薪资+绩效；（15号前上线当月保护，次月进行绩效考核，15号后上线当月和次月都启动保护薪资） 试用期：基本工资2200+全勤200+补助200+绩效1200（根据接听量、满意度等指标考核）+新人补贴400（连续3个月，全月奖励）≈4200 正式期：基本工资2200+全勤200+补助200+岗位补助400=3000元排名奖励0-300指标激励方案等绩效平均0-1500，上不封顶 综合薪资4.5K-5.5K 培训津贴：70元/天（培训5-8天） 职位描述 工作职责 1、岗位职责通过电话接听处理客户咨询;根据业务流程要求提供准确的解决方案; 2、对于超出权限的客户问题，及时升级，跟进问题及时回复客户跟进结果； 3、处理一般客户投诉，安抚客户情绪。 任职要求 1.年龄：18周岁以上，男女不限； 2.学历：中专及以上学历，具备1~2年工作经验，或含半年以上客服工作经验； 3.硬性要求：普通话标准; 4.能接受倒班工作制； 5.具备一定的抗压能力，善于沟通，逻辑清晰，有处理简单投诉能力。

1.室内办公，不需要外出，2.带薪培训，入团队有人带一对一教学。2.缴纳五险，完善晋升制度，晋升空间大。3.法定假期、带薪年假、婚假等假期。4.永久无责底薪+丰厚提成。5.万达旁边，地理位置优越。

职位要求： 1、年龄23-42岁，接受零经验人员，学习能力强即可 2、具备良好的语言表达与人际交往能力 3、个人征信记录正常，无大面积纹身或明显伤疤，无犯罪历史及法律纠纷 工资待遇： 1、长期无责任底薪+业绩提成，月综合收入5000-8000元以上 2、员工福利包含五险、带薪年假、法定节假日休假 3、每日工作时间朝九晚六，享受国家规定节假日及带薪年假 4、清晰的晋升机制：可从组长逐步晋升至主管、项目主管直至经理岗位 工作时间： 冬季作息：8:50—12:00，13:30—18:00 夏季作息：8:50—12:00，14:00—18:30 每周日固定休息

一、岗位职责： 1、通过电话联系逾期未还款的信用卡客户，提醒其按时归还欠款； 2、负责整理、登记并更新逾期客户的相关信息； 3、协助客户办理分期还款及费用减免，并进行后续月度维护。 二、任职要求： 1、具备大专及以上学历，（优秀者可适当放宽条件） 2、个人征信良好，无违法犯罪记录； 3、具备较强的沟通表达能力与应变协调能力； 4、有客服或销售类工作经验者优先考虑； 5、年龄在22至40周岁之间，（表现突出者可放宽年龄限制） 三、福利待遇： 1、基础薪资+职级补贴+绩效提成+项目奖金，月综合收入5K-20K（上不封顶）； 2、缴纳五险一金（公积金全额缴纳），享定期团建、节日礼品、下午茶点、带薪年休假等福利。 四、带薪培训： 1、入职即提供带薪岗前培训，全程指导快速适应工作； 2、入职一周后配备专属导师一对一辅导，学习门槛低，适应速度快。 五、上班时间： 每周一至周五8:30-12:00，14:00-18:00（周末双休，如需加班，单日加班费不低于110元；每月第二周周六正常出勤） 六、公司优势： 1、客户资源由公司统一提供，无需外出作业，办公环境恒温舒适（配备中央空调）； 2、5A级写字楼办公，每人独立工位，配有咖啡机、冰箱、微波炉等便利设施； 3、团队氛围融洽，同事关系和谐； 4、全国拥有40余家分支机构，晋升通道畅通； 5、企业成立20余年，运营稳定，薪资发放准时，行业前景广阔，付出必有丰厚回报；

【岗位职责】 -网络客服，帮助客户解决问题 -处理日常咨询与沟通 【职位要求】 -普通话标准，沟通表达清晰，会熟练打字，30岁以内，男女不限 -无销售性质，无需经验，学历不限 【薪资福利】 -薪资范围：3000-4000元/月

工作内容：无需外出，属于固定坐班的文职类客服岗位，不涉及客户开发，公司提供客户资源，主要通过电话联系客户，说明还款金额、还款方式及还款时间等相关信息，并同步更新和维护客户资料。工作无销售任务，非推销性质。 【工作时间】上午8:50～12:00，下午1:30～18:00，法定节假日正常休息 【福利待遇】缴纳五险，签订正式劳动合同，享有绩效奖金、年假、产假、婚假等法定假期，定期组织团建活动，提供多通道晋升机会，设立业绩激励机制，优秀员工可享奖励性旅游，团队氛围积极活跃 【薪酬待遇】无责任底薪+提成+各类奖金，享受日常员工福利，综合月收入8k～12k 任职资格：性格乐观、态度积极，反应灵敏，具备良好的职业操守和沟通能力

岗位职责: 1.为客户提供专业化的咨询与服务支持； 2.及时响应客户疑问，保障服务满意度； 3.持续维护客户关系，营造顺畅的沟通氛围； 4.整理并跟踪客户意见与建议的处理进度； 5.配合团队完成日常客户服务相关事务。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和客户服务意识； 2.能有效应对客户投诉并妥善解决问题； 3.富有团队协作精神，快速适应团队节奏； 4.工作认真负责，能按时高效完成各项任务； 5.学习能力强，具备良好的环境适应力。 福利待遇： 1.五险 2.定期团建 3.季度晋升 4.业绩激励 5.员工奖励国内外旅游

如果合适约面绝对不是为了刷KPI，没有这方面的要求） 【公司介绍】： 金融服务类公司，维护客户关系，帮助客户管理信用，助力企业防控风险 【岗位内容】： 1.负责跟进公司客户逾期账款的提醒工作，协助债务人优化资金规划以实现还款目标。 2.通过电话、短信等渠道与客户保持良好沟通，掌握客户实际状况并给予合理的指导建议。 3.准确登记客户资料及金融往来记录，定期反馈工作进度与处理结果。 【薪资介绍】： 底薪+提成根据业绩情况季度调薪， 底薪：3200/有回款就有提成 薪资由底薪加提成构成，一年有4次调薪机会，平均薪资在8000+左右哈~ 正常缴纳【五险一金】 【不含销售性质】 加入我们吧：期待你的加入！

******、欢迎无经验者及应届生加入 不设学历门槛，配备系统化培训，助你迅速掌握工作技能 要求：服从安排，执行力强，兼顾家庭的宝妈也可安心工作

一、岗位职责： 1、通过电话联系信用卡逾期客户，提醒其按时归还欠款； 2、负责整理、更新并上报逾期客户的相关信息； 3、协助客户办理分期还款及费用减免，并按月进行后续维护。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，（优秀者条件可适当放宽） 2、个人征信良好，无违法犯罪记录； 3、具备较强的沟通表达能力和应变协调能力； 4、有客服或销售相关工作经验者优先考虑； 5、年龄在22-40岁之间，（特别优秀者可放宽限制） 三、福利待遇： 1、底薪+职级补贴+提成+项目奖金，月综合收入5K-20K（上不封顶）； 2、缴纳五险+全额公积金，享受节日福利、定期团建、下午茶点、带薪年假等多重福利。 四、带薪培训： 1、入职即提供带薪岗前培训，全程指导快速上岗； 2、入职一周后配备专属导师一对一辅导，适应周期短，上手更轻松。 五、上班时间： 周一至周五上午8:30-12:00，下午14:00-18:00（周末双休，如需加班，单日纯加班费不低于110元；每月第二周周六正常出勤） 六、公司优势： 1、客户资源由企业统一提供，无需外出奔波，办公环境舒适，配备中央空调（冬暖夏凉）； 2、5A级写字楼办公，每人独立工位，配有咖啡机、冰箱、微波炉等便利设施； 3、团队氛围融洽，同事关系和谐，工作体验佳； 4、全国设有40余家分支机构，职业发展通道广阔； 5、企业成立逾20年，经营稳定，薪资发放准时，付出必有回报，成长空间可观；

职位要求： 1.年龄在23至38周岁之间 2.具备良好的沟通协调能力与综合分析能力，能够高效对接各类人群，擅长交流与协商； 3.品行良好，心理素质稳定，注重团队协作，具备较强的抗压能力； 4.无任何犯罪记录及不良征信记录，具有高度的责任意识，工作态度严谨认真。 薪资福利待遇： 1.提供行业内具有竞争力的薪酬水平，转正后员工平均月薪达5000元以上，业绩突出者月收入可超过10000元； 2.无责任底薪+岗位补贴+高比例提成+五险一金+绩效奖金等多重收入构成； 3.工作时间：每周工作五天，周日单休（每月第二周的周六正常上班），依法享有国家法定节假日、婚假、产假等带薪假期； 4.定期组织多样化的团队活动，丰富员工业余生活； 5.提供系统化的在职培训，拥有清晰的职业发展通道和晋升空间，办公环境舒适，管理方式扁平高效。 在这里，每一位同事都是你成长路上的同行者，助力你在工作中不断学习、进步与自我提升。公司始终专注于打造优质的工作氛围，持续优化员工的工作体验。 地址：平顶山市建设路与迎宾路交叉口佳田新天地1号楼23楼。 咨询热线：***********************（微信同号）