
电气PLC自动化工程师
1.5-2.5万/月
自动化工程师3-5年本科
岗位定位:负责设备电气控制、运动控制、传感器采集、安全回路和工业通信。
【岗位职责】
1. 设计电气原理图、柜体布局、选型、接线和安全回路;
2. 编写PLC/运动控制器程序,控制伺服、步进、气缸、传感器和测试流程;
3. 与上位机、视觉、AI边缘设备通信:OPC UA、Modbus TCP、Profinet、EtherCAT、TCP/IP;
4. 现场调试,处理干扰、时序、节拍、故障和安全问题;
5. 编写电气文档、操...
机械设备自动化研发/维护/推广销售
4-8千/月
自动化工程师经验不限本科国内院校优先CADPLC编程机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
机械设备自动化程序编程研发及推广销售,需要创新能力强,实干研究及综合素质高,
自动化电气工程师
1-1.8万/月
自动化工程师5-10年大专
岗位职责:
1,负责自动化电气方案设计、绘制原理图、接线清单;
2,负责机械臂集成、程序编写、联机调试、整改;
3,负责PLC编程、触摸屏组态、多轴伺服、传感器等调试;
4,控制柜布局接线、现场安装调试、售后处理;
任职要求:
1,机器人、自动化、人工智能、控制工程等机电一体相关专业;
2,课业理论基础扎实,掌握C#/C++至少一种编程语言者优先;
3,该岗位培养以下至少一个方向,若已熟悉,优先考虑:
(1)机器人运动学/动力学;
(2)机械臂轨迹规划与控制;
(3)ROS/ROS2或机器人软件开发流程;
(4)机器视觉调试和编程;
4,具备良好的工程能力和学习能力;
5,实事求是。
非标设备方案设计
2-3.5万/月
自动化工程师经验不限本科工艺设备需求转化非标自动化方案设计自动化系统架构规划设备总体设计与集成电气架构与伺服选型自动化开发经验
1. 可英语沟通加分;
2. 如果搞过光学行业非标设备加分;
3. 有海外客户Meta、谷歌、苹果、亚马逊之类经验加分;
【岗位职责】
1. 需求分析:负责与客户深度沟通,澄清并转化其技术需求,识别关键工艺难点及项目约束条件,输出经双方确认的《产品技术规格书》。
2. 概念设计:主导多专业团队进行方案探讨,完成非标设备的总体布局与原理构思,进行核心部件技术选型及可行性预判,输出2-3个概念设计方案。
3. 方案评审:组织内部多维度评估,并向客户阐释方案优劣,推动技术路线定案,输出《最终技术方案》及评审记录。
4. 深化输出:细化机械结构模型与电气控制架构,完成关键计算与元器件清单,规划软件功能逻辑,并制定详细的测试验收标准,输出全套设计资料。
5. 技术移交:组织召开项目启动会,向详细设计团队正式移交方案,并在后续开发中提供技术审核与支持,确保方案落地不走样。
【岗位要求】
1. 技术硬实力:
1.1 机械基础:精通机械原理、材料工艺及公差配合,熟悉常用传动与执行机构。
1.2 电控认知:掌握伺服、传感、气动等元件的选型;了解主流PLC及运动控制逻辑,具备电气架构规划能力。
1.3 软件视野:了解上位机开发(C#/C++等),能规划设备与MES等系统的数据接口。
1.4 文档能力:熟练使用CAD/Visio等工具,能够输出专业的方案文档与系统架构图。
2. 行业素养:
2.1 工艺理解(核心):深刻理解所服务行业的生产工艺(如装配、检测、焊接等),能据此指导设备设计。
2.2 行业认知:熟悉主流机器人、视觉及控制元件品牌特性,具备精准的选型与成本估算能力。
2.3 风控意识:具备可靠性设计思维,能预判方案中的技术及交付风险。
3. 软性能力:
3.1 沟通引导:善于挖掘客户模糊需求,将其转化为明确的技术指标。
3.2 系统思维:具备复杂项目拆解能力,逻辑清晰,能统筹子系统间的接口关系。
3.3 创新能力:面对技术难题能提出有效解决方案,具备较强的动手分析与排错能力。
3.4 项目管理:具备时间节点意识与文档归档习惯,能推动方案按节点高质量交付。
设备主管
1-1.2万/月
自动化工程师本科新材料,碳纤维国内院校优先机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
负责工厂的设备维护及运营
根据技术和工艺的要求整改设备的自动化
要有能力画图,设计零件及结构,自行整改设备,以达到提高自动化设备产能,稳定工艺的要求。
自控工程师-宁波
1-2万/月
自动化工程师5-10年本科自控系统设计安装/调试PLC设计自动化设计电气设计医药行业GMP体系
职位描述 全面负责项目自控专业的设计管理,质量控制,进度推进与安全管理,统筹协调土建结构,给排水消防,电气,暖通等相关专业,确保系统设计科学合理,运行稳定可靠,并在全周期内严格控制建设成本。 紧密配合项目负责人,积极参与项目整体策划与执行,推动自控专业与其他专业高效协同,保障项目按计划高质量交付。 岗位职责: 1、 控制方案设计及协同管理 1.1在项目经理的领导下开展自控专业工程管理,主动对接其他专业工程师,促进多专业无缝协作,提高整体工作效率。 2、 技术与图纸管控 2.1及时与暖通,电气,给排水专业沟通,严格审核图纸质量,推动设计进度,及时识别并解决专业技术冲突; 2.2参与各阶段图纸会审,设计交底及设计变更管理,提出优化建议,确保设计方案符合国家规范,行业标准及项目实际需求。 3 、承包人与供应商管理 3.1 负责自控专业过程监督与协调管理,把控施工质量,进度与安全,及时处理现场协作问题。 3.2 参与制定招标计划,开展供应商市场询价与比选,精准控制采购成本,主导本专业设备的技术选型,采购实施,安装指导及验收工作,确保设备性能可靠,经济适用,满足项目要求。 4 、合同与现场管理 4.1 完成自控专业询价文件,合同的签订,付款审核等相关流程,监督合同条款的有效执行。 4.2严格把控自控材料与设备的进场验收环节,杜绝不合格品投入使用,在项目负责人的领导下,对自控专业的技术方案,施工质量与安全文明施工负直接管理责任。 5 、进度与资料管理 5.1 编制自控专业施工日报,周报及月报,动态跟踪现场进度,及时发现并协调解决施工中的技术与管理问题,督促承包单位按计划推进,确保关键节点按期完成。 5.2 负责自控专业工程结算工作,系统整理竣工图,变更签证,验收记录等结算资料,确保数据真实准确,支撑依据充分。 6 、完成上级领导交办的与自控专业及项目建设相关的其他任务,积极支持项目团队整体运作。 任职资格 1、熟练使用Word,Excel,WPS, Project,CAD等办公及专业软件。 2、掌握扎实的自控系统设计理论,熟悉建设工程法律法规及行业管理要求,确保项目合法合规推进。 3、熟悉空调机组,会计算风量,实验室换气次数,精通温湿度控制,压差控制,风量控制。 4、精通实验室变风量控制系统(VAV系统) 5、熟悉可燃有毒气体控制系统,知道实验室常见可燃有毒气体正常范围,精通气体探头安装方式。 6、熟悉GMP生产环境规范,熟悉GMP验证流程。 7、精通PLC硬件设备,组态及编程调试,精通上位机组态,精通网络架构,能搭建自控网络。 8、具备丰富的施工现场管理经验,能够有效组织现场作业,协调各方资源,妥善应对突发情况。 9、工作踏实肯干,具备较强的学习能力与适应能力,能快速掌握新技术,新工艺及最新规范要求。 10 、具备良好的沟通协调能力,能与分包单位,设计院等多方高效对接,保障工程顺利实施。 11 、工作态度严谨,责任心强,具备独立分析和解决问题的能力,能够在高压环境下保持高效工作状态。 12、 具有医药行业自控专业经验。
工程设计师(非标自动化/治具)
8千-1.5万/月
自动化工程师3-5年中专/中技SolidWorksCADUGCAXACATIARhinoANSYS
1、依据客户实际需求,完成工装夹具、自动化单机设备、小型生产线方案及整机结构的设计工作;
2、负责标准件选型(如丝杆、导轨、气缸、电机等),输出完整图纸并编制BOM清单;
3、对接钣金与机械加工外协单位,跟进车间装配进度,参与现场调试与问题整改。
主营业务涵盖汽车配件、3C电子、五金类自动化设备及机器人焊接工作站的开发与集成。
任职要求:
1、具备3年以上非标自动化或工装夹具设计经验,熟练掌握SolidWorks、CAD等设计软件;
2、熟悉气动元件及传动系统选型,能够独立承担中小型项目设计任务;能力突出者,2年经验可酌情考虑面议;
3、能接受 occasional 短途出差至宁波周边地区进行现场调试支持。
薪资福利:
底薪8000~15000元 + 项目提成(含单机及整线项目分红)
入职即缴纳五险,提供出差补贴、定期调薪机会及年终奖金
设计方案自主性强,尊重技术判断,不随意推翻合理设计,订单充足稳定
工作环境整洁,厂区位于本地,交通便利
慈溪招司机送电器9500,会开叉车加1000
9千-1万/月
C照3-5人全市配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C2照不需要装卸货物
要求年龄23-56周岁,有两年驾龄以上优先,开3.8米小货车,不装不卸,一天3-4车,早出晚归,收入稳定。
宁波宁海县附近招聘小工,负责清理院子里的土。薪资为240元,日结。
240元/天
工地小工/杂工日结
宁海附近招聘小工,负责清理院子里的土。薪资为240元,日结。
货运司机
配送司机岗位,负责固定片区的生鲜果蔬配送工作。
长年稳定活源,无淡季、不断活。
薪资为6000–8000元/月。
工作地址位于胜山镇上蔡村蔡丁北路。
自动化工程师
1.2-1.8万/月
自动化工程师5-10年本科国内院校优先CADSolidWorksPLC编程机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验中大型项目开发经验
机械设计,电气设计,薪资待遇2W
机械设备自动化工程师
6千-1.2万/月
自动化工程师1-3年本科PLC编程电子电气/自动化相关专业
岗位职责:
1. 负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与优化
2. 参与工业自动化项目需求分析、方案制定及技术文档编写
3. 对现有产线进行自动化升级改造,提升生产效率与稳定性
4. 配合机械、电气工程师完成设备集成与联调测试
5. 提供现场技术支持,快速响应并解决运行中的技术问题
任职要求:
1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,学历不限
2. 具备自动化相关工作经验,熟悉主流品牌PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)
3. 掌握基础电气原理、传感器应用及工业通信协议(Modbus、Profibus等)
4. 具备良好的逻辑思维与问题解决能力,能适应短期出差或现场作业
5. 有制造业、能源、化工等行业项目经验者优先
大专本科技术员不限经验月7500
8千-1.2万/月
自动化工程师经验不限大专正式工计算机相关专业通信相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
工作地点:湖北黄石
(交社保)包吃住薪资福利
-大专:综合薪资6500-8500元+年终奖2000-5000元
-本科:综合薪资7000-9000元+年终奖2000-5000元
-985/211/双一流:综合薪资8000-10000+年终奖
-硕士:综合薪资9000-12000+年终奖
-入职即缴纳五险一金 -夜班补贴18元/天
-每月10号准时发薪(节假日提前)
-每年2次晋升机会,可往工程师方向发展食宿条件 -包吃包住
-餐补15元/天,食堂菜品丰富:小碗菜、面食2-6元不等,经济实惠
-宿舍4-6人间,上床下桌,空调、热水器、风扇、衣柜齐全工作内容
-自动化设备测试、操作、日常维护 -辅助生产,属于技术岗,非流水线
-工作轻松稳定,学技术、有发展和晋升空间
电气自动化工程师 高薪(国内出差,接受应届生)
8千-1万/月
自动化工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责自动化设备的日常维护、故障诊断与快速修复,保障产线稳定运行
2. 参与自动化产线的安装调试、升级改造及技术文档编写
3. 配合项目需求完成PLC编程、HMI组态及传感器/执行器参数优化
4. 支持国内客户现场技术支持,完成设备交付、培训及验收工作
5. 协同研发与生产部门,提出设备可靠性提升与降本增效改进建议
招聘要求:
18~43岁即可(接受应届毕业生),无大面积纹身,无犯罪记录,能接受出差
岗位职责:
负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除,以满足生产需求。
主要维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人),机器人调试(ABB机器人、库卡机器人),机台(PLC西门子、三菱) (接线、配盘、走位、看图纸)接受学徒
薪资待遇:
实习期25/小时,每月15日发薪,实习1-2个月转正(表现好可提前)。
转正后4300底薪+500全勤 +800绩效+1200技术津贴+加班费,综合保底7300+,月入1w+带薪年假,双休,餐补,年终奖等多项福利
任职要求:
1. 专业不限,自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先
2. 接受应届生,有自动化设备维护或调试实习经验者更佳
3. 具备基础电气识图能力,了解PLC、变频器、伺服系统等常用工控元件
4. 适应国内出差,责任心强,具备良好的沟通与团队协作能力
5. 持电工证、低压作业证或相关职业资格证书者优先
自动化维护技术员+包吃住+双休+月8K+接受无经验愿意学习
7千-1.2万/月
自动化工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责自动化设备的日常维护、故障排查与修复,保障产线稳定运行
2. 参与PLC程序调试、优化及简单功能开发,支持产线自动化升级
3. 配合工程师完成新设备安装、接线、参数设置及试运行验收
4. 记录维护台账,定期提交设备运行分析报告
5. 严格遵守安全操作规程,落实现场5S管理要求
任职要求:
1. 专业不限,接受应届毕业生及无经验者,公司提供系统带教培训
2. 具备基础电气知识或机械认知,动手能力强,学习意愿积极
3. 责任心强,能适应制造业工作节奏,服从生产安排
4. 吃苦耐劳,具备良好的沟通协作意识
5. 提供免费食宿、双休及职业成长通道
上门验机工程师
8-9千/月
其他生产营运人员月结1-3年大专自带电动车/摩托车骑车配送月结工资全城骑车配送全职
【岗位要求】
1. 大专以上学历。
2. 此岗位为开放平台模式。
3. 身体健康,具备积极向上的良好心态。
4. 征信合格,无重大逾期。
5. 服从大市内的区域调动。
【岗位职责】
1. 在规定时间内按照客户指定位置回收数码类设备(质检,估价)。
2. 开展其他业务,包括小米官方上门以旧换新、转转以旧换优、寄卖等业务与回收相结合。
3. 工作时间相对自由,弹性工作。
其他生产营运人员1-3年本科供应商质量工程师汽车电子产品新能源汽车乘用车
岗位职责:"一、量产异常闭环与 8D 改善
1、产线因零部件引发停线、批量不良、功能故障,第一时间对接供应商现场处理;
2、主导供应商提交 8D 报告,使用 5Why 深挖量产根因;
3、验证临时措施、永久改善对策、防流出方案,小批量试产确认改善有效,未达标持续跟进整改;
4、跟踪同类问题横向展开,要求供应商全产线、同系列物料同步整改,杜绝重复发生。
二、供应商量产制程稽核与驻厂管控
1、定期对量产供应商开展制程巡回审核;
2、重点核查量产关键管控点:耐压、绝缘、温升、ESD 防护、焊接工艺、老化时长、阻燃材料管控;
3、对高频不良、低绩效供应商安排驻厂跟进,监督产线自检、巡检、终检落地;
4、核查供应商设备点检、工装治具校验、测量仪器 MSA 有效性,防止量测偏差导致批量不良。
三、供应商绩效管理与分级管控
1、每月统计量产供应商 KPI;
2、针对 C 级低绩效供应商发放整改通知单,设定改善期限,复查改善效果;
3、配合采购实施奖惩:整改不力限制订单、暂停供货、启动索赔;稳定优质供应商维护合作关系;
4、定期召开量产供应商质量月度会议,同步不良趋势、重点改善项目。
四、市场售后失效处理
1、拆解市场退回不良产品,区分设计问题 / 制程问题 / 供应商零部件问题;
2、针对产品故障推动供应商专项改善;
3、统计售后不良 TOP 物料,专项推动供应商降故障率,同步更新来料加严检验标准。
五、物料变更、安规 & 环保合规管控
1、管控供应商过程变更 ECN:原材料、工艺、模具、元器件替代必须提前报备,送样确认合格后方可量产切换;
2、持续监控量产物料安规合规:3C 关键元器件清单、耐压、接地、阻燃、爬电距离等,禁止擅自变更安规关键件;
3、监督供应商仓储防潮、防静电、包装防
护,避免元器件氧化、短路、运输破损。
六、数据报表、文档与跨部门协同
1、输出量产供应商质量周报、月报,包含不良趋势、重点改善事项、风险预警;
2、归档量产相关资料:封样、检验标准、8D 整改记录、稽核报告、供应商绩效、ECN 变更记录;
3、对接采购、生产、IQC、售后、实验室,同步来料质量风险,评估重工、报废损失,执行供应商质量索赔;
4、更新 IQC 检验规范,针对频发不良增 加加严检验项目,降低流入产线不良"
任职资格:
1、本科及以上学历,电子、电气、机电一体化、自动化、电器工程、材料等相关专业。
3年以上汽车行业工作经验,有主机厂、一流零部件供应商的量产 SQE 经验,熟悉现有物料供方管控。有摄像头、CSD屏、音响系统、控制器、PCB 电子零部件行业的优先;
2、熟练运用 8D、5Why、SPC、MSA;能独立写改善报告、做制程能力分析;熟悉 IATF16949质量体系,能独立开展供应商现场稽核;
3、熟悉电器基础安规要求:耐压、泄漏电流、接地电阻、温升、阻燃、IP 防水;了解 3C、RoHS、REACH 环保管控;懂高低温、湿热、老化、振动等可靠性测试判定。
4、看得懂简单电气原理图、PCB、线束、电容电阻 LED、驱动电源、连接器、电机等常见零部件;能识别虚焊、短路、ESD 击穿、元器件烧毁、线材破皮等量产典型失效。
5、掌握 ECN 物料变更流程,清楚量产阶段供方换料、换工艺、换模具的管控要求,能识别私自变更带来的质量风险。
其他:
1、出色的沟通协调能力:能够与不同背景的团队(生产、研发、质量、供应商、售后)进行清晰有效的沟通,具备强大的推动力和跨部门协作能力;
2、性格外向,高度的抗压能力:能适应快节奏、高强度的生产环境,对生产停线和市场重大质量问题能快速响应,冷静处理;
3、客户导向与质量意识:对车辆安全和质量有极致追求。
电气自动化工程师
1-1.8万/月
自动化工程师5-10年本科机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验数字电路/模拟电路基础
能够基于要求熟练修改优化信捷PLC程序。能够会电桩,自行完成电箱的布线安装。运动动作验证,设备调试
服装生产主管
8千-1万/月
厂长/主管5-10年高中车间主任团队管理服装/纺织经验生产跟单服装纺织生产成本管理采购管理供应链管理有生产管理经验工厂总经理/厂长精益生产生产计划与物料控制服装/纺织/鞋包
跨境电商公司新设服装工厂,现招聘服装车间师傅一名,
要求车缝技艺娴熟,能适应电商快反生产节奏,
擅长小批量、快速翻单的生产模式,
熟悉匡堰地区生产流程及市场特点,
合作方式灵活,多种模式可协商。
包装车间主管
1-1.2万/月
车间主任月结3-5年高中团队管理包装/印刷
岗位职责:
1、日常统筹包装车间运作,保障包装生产流程的稳定性和连续性。
2、持续优化生产工艺流程与作业指导文件,完善标准化作业体系,推行首件检验机制,改进产品组装环节,提高整体生产效能。
3、巡查各工序质量执行情况及工艺纪律落实,及时处理异常问题,动态调整制约产能的关键环节,提升产线平衡率,实现人员作业效率***化。
4、审核各班组生产计划完成情况,分析未达标原因并推动改善措施,严格管控包装过程品质,全面落实品质检验相关制度。
5、负责车间生产设备(如吸塑机等)的日常点检与保养工作,制定并执行设备安全操作规程,确保现场安全生产。
任职条件:
1.年龄30-48岁,具备三年以上50人以上规模生产团队管理经验,沟通协调能力强,应变能力佳,具备系统性思维和强烈质量意识,能承受较大工作压力。
2.熟练使用电脑办公软件
3.具备现场6S管理实践经验
6.有吸塑包装管理背景者优先考虑
自动化开发经理-双休、涨薪快
2.7-2.8万/月
自动化工程师5-10年本科智慧工厂AGV物流系统Robot工作站自动化开发经验自动化生产线MES导入
【岗位职责】
1. 自动化方案规划:自动上料、自动下料、管材料库、AGV、AMR、Robot Cell、自动组装线。
2. 自动化系统设计:自动化架构、PLC标准、Robot标准、通讯架构、Safety设计、Interface标准。
3. 自动化方案审查:Layout、Robot Simulation、PLC Logic、Safety Logic、Buffer Design、Material Flow。
4. 智慧工厂:MES、WMS、ERP Interface、OEE、IoT、SCADA、Dashboard。
5. 自动化设备整合:雷射设备、Robot、AGV、Conveyor、Vision、PLC、MES。
6. 生产效率提升:Cycle Time、OEE、产能提升、自动化率、人力优化。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,专业:自动化、机械工程、电气工程、控制工程、机器人工程、机电整合等。
2. 8年以上工厂自动化相关工作经验。至少5年以上:自动化专案、Robot、PLC、AGV、MES、整线整合经历。具有大型制造企业、自动化系统整合商工作经验优先。
3. 中文流利、英文可阅读PLC、Robot及设备技术文件。
慈溪逍林纸箱厂招专业黄板排板设计,理单。
6-8千/月
生产跟单1-2人月结1-3年学历不限
慈溪逍林纸箱厂招专业黄板排板设计,理单,一名工资7000到8000.
自动化工程师
8千-1.2万/月
自动化工程师3-5年大专登高证,电工证机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
本职位是自动化运维
有相关自动化经验3年以上,需有登高证,有电工证优先;
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供鄞州自动化工程师招聘在线招聘信息,主要招聘宁波自动化工程师相关人才。作为自动化工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解自动化工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。