
自动化设备设计工程师
1-1.5万元/月
自动化工程师经验不限大专机械设计制造相关专业CADSolidWorks中大型项目开发经验
1、负责物流装备类产品及非标项目的机械设计与开发;
2、承担输送分拣系统、智能物流设备的机械方案制定、结构设计、材料选型,掌握多种机械传动方式,具备独立研发能力;
3、开展产品机械结构的仿真分析与模拟验证;
4、协调项目执行过程中的沟通事宜,并组织客户现场培训;
5、提供设备安装与调试阶段的技术支持,协同电气工程师完成整体产品设计。
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械类或机电一体化相关专业;
2、具备3年以上自动化物流设备、专用非标设备整机机械设计经验,熟悉AGV等物料搬运系统及自动立体仓库(如堆垛机、立库)的机械结构设计;
3、有快递行业用输送皮带、螺旋滑槽、伸缩皮带机、滚筒线及自动化分拣系统的设计实践经历;
4、可独立完成整套产品设计开发流程中的技术文档编制;
5、逻辑清晰、反应迅速、沟通顺畅,能独立解决复杂技术问题;具备良好管理能力,可带领团队高效协作。
自动化设备调试工程师
1-1.8万元/月
自动化工程师3-5年大专安装/调试维修/保养非标设备电气设备钳工证铣床车床
1. 设备安装与调试
负责汽车零部件生产车间内非标自动化设备及自动化产线(涵盖冲压、焊接、装配、检测、注塑等专用设备)的现场安装指导、单机调试与整线联动调试,确保设备按期完成部署并顺利投入运行;协同设备供应商推进新设备导入工作,开展调试验收,核实设备性能指标与精度是否满足生产工艺标准。
2. 故障排查与维修
及时响应生产现场自动化设备突发故障,准确判断电气、机械、气动、液压及伺服系统等各类问题,高效实施维修作业,缩短停机时间,保障产线稳定连续运行;建立并维护设备故障记录台账,深入分析故障成因,制定预防性维护措施,降低重复性故障发生率。
4. 工艺配合与改进
协同生产与工艺团队,依据汽车零部件制造工艺需求,调整设备运行参数,优化生产节拍;参与设备技术改造项目,提出自动化设备优化建议,解决设备与工艺适配问题,助力提升产能与产品质量。
5. 文档编制与培训
编制设备调试报告、操作说明、维护保养手册、备件清单等技术文档,完善设备管理流程;对设备操作工、生产技术人员开展设备操作规范、日常点检及简易故障处理的培训,确保岗位人员规范使用设备。
三、任职要求
(一)基本条件
1. 学历专业:年龄22-40岁,大专及以上学历,机电一体化、自动化、机械设计制造、电气自动化技术等相关专业优先。
2. 工作经验:具备2年以上汽车零部件行业自动化设备调试工作经验,熟悉“白车身”零部件生产工艺者优先;有非标自动化设备或整线调试经验者优先。
(二)专业技能
1. 掌握伺服系统、步进电机、变频器、气动液压元件及各类传感器(如光电、接近、视觉等)的工作原理与调试方法,能够独立完成自动化元器件的选型与更换。
2. 能根据现场调试需要进行零部件手动维修,包括手工打磨、切割,熟练操作铣床、车床进行零件加工,持有钳工证者优先考虑。
plc自动化控制工程师
1-1.5万元/月
自动化工程师1-3年大专PLC设计西门子ABB要有焊接经验,会焊接工艺调试
岗位内容:
1. 承担PLC程序的开发、调试、更新及日常维护工作;
2. 结合生产工艺流程与自动化水平要求,完成电气自动化控制系统的设计方案,并依据现场实际状况进行优化调整;
3. 负责CCS监控软件的设计与程序编写,实现对自动化生产系统数据的采集、存储与统计分析功能;
4. 配合相关部门完成技术图纸、蓝图等文档编制,并提供必要的技术支持服务。
任职要求:
1. 具有扎实的电气自动化、自动控制等相关专业基础,大专及以上学历;
2. 拥有3年以上PLC编程工作经验,精通多种品牌PLC的程序开发;
3. 可独立完成PLC编程、系统调试及故障排查工作,具备现场问题处理经验者优先;
4. 具备较强的沟通协调能力,执行力高,能合理规划工作时间。
空调系统自控工程师
1.2-2万元/月
自动化工程师10年以上本科通信相关专业
岗位职责:
1. 负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与优化
2. 参与工业自动化项目需求分析、方案制定及技术文档编写
3. 对现有产线进行自动化升级改造,提升生产效率与稳定性
4. 配合机械、电气工程师完成设备集成与联调测试
5. 提供现场技术支持,快速响应并解决运行中的技术问题
任职要求:
1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,学历不限
2. 具备自动化相关工作经验,熟悉主流品牌PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)
3. 掌握基础电气原理、传感器应用及工业通信协议(Modbus、Profibus等)
4. 具备良好的逻辑思维与问题解决能力,能适应短期出差或现场作业
5. 有制造业、能源、化工等行业项目经验者优先
高级自动化控制工程师
1.4-2万元/月
自动化工程师3-5年大专西门子ABBPLC设计西门子SICAR焊接线体调试经验
岗位内容:
1. 承担PLC程序的开发、调试、更新及日常维护工作;
2. 结合生产工艺流程与自动化水平要求,完成电气自动化控制系统的设计方案,并依据现场实际条件进行优化调整;
3. 负责CCS监控软件的设计与编程,实现对自动化生产系统数据的采集、存储与统计分析功能;
4. 配合相关部门完成技术图纸、方案蓝图等文档编制,并提供必要的技术支持服务。
任职要求:
1. 具备扎实的电气自动化、自动控制理论基础,本科及以上学历;
2. 拥有5年以上PLC编程实践经验,精通多种品牌PLC的编程操作;
3. 可独立完成PLC程序编写、系统调试及故障排查,具备现场问题处理经验者优先;
4. 具备较强的沟通协调能力,执行高效,能合理规划工作时间
自动化设备技术工程师
1.2-1.8万元/月
自动化工程师3-5年大专安装/调试新项目导入
岗位职责:
1、参与新产线设备方案评审,编制技术协议,负责自研设备的制造监督、调试实施及验收交付;
2、统筹自研设备组调车间与电子装配车间的设备运营,包含人员任务分配、技术指导,以及设备技术员带教和自主维护AM推进;
3、深入参与设备组装及现场安装调试过程,协调解决设计、装配与调试阶段的技术异常问题;
4、主导设备运行效率提升,优化设备稼动率、PPM/UPH指标及工序良率;
5、参与设备机械结构改进,推动工夹具升级与设备动作流程优化;
6、负责设备切型、拉型及换型作业,并持续跟踪设备性能表现,助力产能爬坡;
7、组织开展技术员的设备操作训练与专业技术培训;
8、编制标准设备作业SOP,梳理并优化设备组调作业流程。
任职要求:
1、熟练掌握西门子博图软件,或熟悉发那科六轴机器人、爱普生四轴机器人中至少一种;
2、具备基础管理思维,能系统规划设备制造与维保工作,拥有丰富的设备组调、维护经验及持续改善能力;
3、责任心强,原则性强,逻辑清晰,具备良好的沟通与组织协调能力;
4、专科及以上学历,3年以上汽车行业设备开发、制造或维护相关工作经验;
5、具备乙方背景或独立主导项目经历者优先考虑。
自动化设备维保技术员(接受应届)
5000-10000元/月
自动化工程师经验不限大专接受无设备维保经验不需要出差需要夜班电工证企业(甲方)需要倒班
工作内容
1.负责公司自动化设备的日常维护与保养;
2.及时识别并上报设备异常情况,保障设备稳定运转;
3.按计划实施设备维修与保养任务,提升设备运行可靠性及使用周期。
任职要求
1.具备良好的体能条件,能胜任设备维护工作的体力要求;
2.工作态度端正、细致认真,具备较强的故障处理能力;
3.具有团队协作意识,可与相关部门保持良好沟通配合;
4.毕业于电气自动化或相关专业
自动化电气工程师(PLC方向)
1.3-1.6万元/月
自动化工程师3-5年大专西门子三菱ABB自动化设备非标设备
1、熟练操作EPLAN或CAD软件,可独立完成电气原理图绘制、电气BOM编制,以及技术报告、操作手册及相关支持文档的撰写;
2、掌握常用电气元器件特性,了解伺服、步进系统、PLC、HMI、MES及工业4.0相关应用;
3、具备ABB、埃斯顿、川崎、Fanuc等品牌机器人中至少两种的实际调试与项目应用经验;
4、能够独立开发PLC、触摸屏及机器人控制程序,熟悉ST结构化编程语言,具备程序架构扩展设计能力,拥有数据地址规划意识,熟练运用FB封装、间接寻址和循环结构,掌握各类功能模块应用,熟悉汇川PLC与威纶通触摸屏者优先;
5、精通多种现场总线与串行通信协议,包括Modbus、TCP/IP、EtherCAT、EtherNet/IP、CAN等;
6、能指导并配合完成现场安装、布线、装配、调试工作,协助处理设备故障,支持客户终验流程;
任职资格
1、大专及以上学历,电子技术应用、自动化等相关专业背景;
2、具备2年以上非标自动化设备领域电气设计工作经验;
3、有汽车钣金、冲压、抛光等行业项目经验者优先考虑;
4、具备良好沟通协调能力,责任心强,积极进取,具有团队协作精神;
5、服从工作安排,能适应出差、加班,抗压能力强,可接受 occasional 夜班工作安排;
自动化设备操作工
6000-8000元/月
自动化工程师经验不限中专/中技有空调缴纳社保工作餐免费月结工资4人间宿舍体检免费住宿免费
岗位职责:
1. 操作自动化生产线,保障生产环节高效有序运转。
2. 落实设备日常保养及故障处理,确保设备稳定运行。
3. 严格执行生产排程,达成生产任务的进度与品质要求。
4. 遵守各项作业规范,维持工作现场的整洁与安全环境。
任职要求:
1. 工作态度端正,具备较强的责任意识和职业素养。
2. 年龄范围为20至40岁。
3. 可适应倒班安排,具备良好的时间规划与协作能力。
4. 掌握基础的机械操作与维护技能。
月保底9000/药材装盒员/下班结上班可以带手机/包吃住
9000-10000元/月
长白班包吃包住6-10人月结
本岗位系本公司岗位,您可以直接(添加微信)详细了解
亮点:月保底8500+!吃住全包!零费用入职!入职快,面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
薪资待遇:
1、30/小时,320一天,月薪保底8500-9900!!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,320一天,月薪保底8580-9900!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,320一天,月薪保底8580-9900!!!随走随结,入职7天既可预支!
享受五险一金,带薪年假,年终奖金,晋升空间等福利待遇;
(一)上班时间
(1)长白班
(2)
(3)上午4小时:08:00-12:00
(4)下午4小时:13:00-17:00
(5)晚上2小时:18:00-20:00
(二)工作环境
(1)一人一张办公桌。独立岗位
(2)坐着上班;穿个人服装上班。
(3)坐着上班,做事轻松简单,无污染.
(三)伙食问题
(1)住宿免费;水电免费;伙食免费;
(2) 坐着上班;穿个人服装上班。
(3) 坐着上班,做事轻松简单,无污染.
(三)伙食问题
(1) 住宿免费;水电免费;伙食免费;
(2) 凭刷卡吃饭,自助餐形式。
(3) 有清淡粤菜食堂 + 辣味湘菜食堂.
有意者请直接(添加微信)详细了
解!!!可优先安排!!!
(4)工作地点:江苏苏州
电气自动化实习生
5000-6000元/月
自动化工程师1年以下中专/中技
1、不限经验,应届生、转行小白、想学技术的求职者均可。
2、吃苦耐劳,踏实肯干,愿意长期从事自动化技术行业。
3、服从安排、心态稳定、想学一门实打实的技术。
4、有无电工基础均可,公司可培养。
5、年龄18–28岁。
注液机调试 500-600元/天
480-490元/天
自动化工程师3-5年中专/中技PLC编程机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
岗位职责:
1.负责自动化控制系统(如PLC、DCS、SCADA)的设计、编程、调试与优化
2. 参与产线自动化改造项目,完成方案制定、设备选型及现场实施
3. 编写技术文档,包括控制逻辑图、操作手册及维护指南
4. 对现有自动化设备进行故障诊断、维修及性能提升
5.协同机械、电气及工艺工程师完成跨专业集成与联调
任职要求:
1. 熟悉主流PLC品牌(西门子、三菱、欧姆龙等)编程与通信协议
2.掌握HMI、变频器、伺服系统及工业传感器应用原理
3.具备电气图纸识读与基础电气设计能力
4. 3年锂电行业调试经验
非标自动化调试工程师15K
1.4-1.6万元/月
自动化工程师1-3年高中
岗位职责:
1. 负责非标自动化设备的电气调试工作
2. 独立完成设备现场安装、调试、验收及售后技术支持
3. 配合机械、软件团队,优化整机自动化性能
任职要求:
1. 具备非标自动化产线调试经验,能独立处理现场问题
2. 良好的逻辑思维与沟通能力,适应短期出差
3. 学历不限,有相关项目经验者优先
自动化工程师
9000-11000元/月
自动化工程师1-3年学历不限
武汉天马项目(需要苏州培训一周,)
售后调试:有3C终端客户调试经验,有点胶,焊接,上下料AOI设备经验,了解点位对点,能够接受无尘服
工资:38元/小时,包住不包吃,水电自理
工期:4-6个月
只收有经验的
学历不限
20~45
自动化调试工程师
1.3-1.5万元/月
自动化工程师1-3年高中
岗位职责:
1. 负责自动化设备硬件调试与优化
2. 参与自动化项目现场安装指导、系统联调及验收交付
3. 解决产线自动化运行中的技术问题,提供运维支持
4. 配合机械、电气工程师完成跨专业协同设计
任职要求:
1. 自动化、电气工程、测控技术或相关专业背景,学历不限
2. 具备自动化调试相关经验
4. 具备良好的逻辑思维与现场问题分析能力,能适应短期出差
5. 工作认真负责,具备团队协作意识和客户服务导向
有证,会接电气柜。
6000-10000元/月
电气工程师经验不限大专电路设计PLC工程师仪器仪表工程师热风枪万用表电气工程师证
会画电气原理图,根据电气原理图接线
生产文员/综合事务员
5000-9000元/月
厂长/主管1-3年大专办公软件考勤系统员工绩效
岗位职责:
1、负责人员名单台账的更新与管理,处理部门内部人员调动及离职流程确认;
2、负责员工工时的核对工作,维护系统排班安排、加班数据,并推送异常考勤信息;
3、协助解决考勤系统运行中的各类问题,及时响应并解答相关考勤疑问;
4、负责月度员工绩效及部门绩效考核数据的收集与整理;
5、审核各产线员工月度技能认定材料及技能矩阵图;
6、组织月度培训活动,撰写培训总结,整理培训资料并提交培训需求;
7、协助推进部门5S管理工作,参与检查及结果通报。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备2年以上同类岗位工作经验,有汽车制造企业文职经验者优先;
2、熟练掌握常用办公软件操作;
3、具备良好的沟通协调能力,能快速应对突发状况,适应生产车间的工作节奏与强度。
工艺研发技术主管
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年本科
岗位职责:
1. 主导新项目及新产品在工艺评审、技术可行性评估、工艺流程规划与工装方案设计方面的工作,保障产品设计高效转化为可制造方案;
2. 针对生产与测试环节中的技术问题提供系统性解决方案,为制造过程提供坚实的技术支持;
3. 跟踪行业前沿技术动态,参与制定部门技术发展规划,推进新材料、新工艺及新设备的导入与落地应用;
4. 组织不合格品的处理工作,牵头开展根本原因分析并落实纠正与预防措施;
5. 主责构建、优化并监督实施公司管路制造的工艺标准体系;
6. 负责工艺工程技术团队的搭建、人才培养与日常管理,持续提升团队技术水平与问题应对能力。
任职要求:
1. 教育背景:统招本科及以上学历,材料、机械、航空航天等相关专业;
2. 工作经验:具备3-5年在航空航天、精密制造、特种设备或高端汽车零部件等高精度制造领域的实际工作经验;
3. 技能要求:熟练掌握三维设计软件(如UG/CATIA/SolidWorks),精通工程图纸及相关制图规范;
4. 素质能力:具备严谨的工作态度、良好的保密意识与敬业精神,擅长团队组织、跨部门沟通协调及复杂问题处理;
5. 其他:具有管路系统、压力容器或流体系统制造经验者优先考虑。
生产现场管理
5000-7000元/月
车间主任1-3年中专/中技有生产管理经验质量管理经验家居家具经验
熟悉家具厂生产流程及管理,具备使用枪钉工具的实际操作能力,
招聘PPR水管主操、班长
7000-10000元/月
生产管理免费培训包住3-5人月结1-3年大专全职
1、熟悉PPR挤出机开停机操作
2、熟悉换模换料工作
3、熟悉车间管理工作
4、其他领导交办的工作
设备主管
9000-10000元/月
厂长/主管1-3年学历不限
1、具备家具行业设备维修与保养经验者优先考虑(需持有电工证或电焊证)
2、负责落实设备安全操作规程,定期开展电气设备、模具等项目的检查工作,及时排除安全隐患,按时进行设备保养与维护,保障设备稳定运行,避免影响正常生产
项目技术专员
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专精益生产管理
(一)岗位职责:
1. 承担集装箱(含标准箱、特种箱、定制箱)零部件的结构设计工作,完成二维工程图绘制、三维建模及尺寸复核,确保设计成果满足行业规范与客户需求。
2. 编制产品BOM清单,明确材料型号、结构参数,为制造与采购环节提供可靠的技术支持。
3. 参与技术方案评审、设计变更评估、图纸审核及生产交底会议,协同解决设计与生产对接过程中的各类问题。
4. 支持生产现场作业,处理集装箱装配过程中出现的结构偏差、安装干涉等技术难题,保障生产流程顺畅执行。
5. 跟进新产品试制与试产全过程,汇总现场使用反馈,持续优化结构设计方案,提升产品的可生产性、安全性能与成本效益。
6. 负责设计图纸及相关技术文档的整理归档与版本控制,推进设计资料的标准化与规范化管理。
(二)任职条件:
1. 学历专业:大专及以上学历,机械设计、船舶工程、结构工程等相关专业背景。
2. 工作经验:具备1年以上集装箱结构设计工作经验,或2年以上钣金类产品设计经历,熟悉集装箱设计规范及生产工艺者优先考虑。
3. 专业能力:能够独立开展集装箱零部件的设计工作,具备图纸绘制与尺寸校验能力,掌握基本的结构强度分析知识。
4. 技能要求:熟练操作CAD、SolidWorks等设计工具,可独立完成二维图纸输出与三维模型构建。
5. 职业素养:工作细致认真,思维条理清晰,具备较强的图纸审查能力与现场问题应对能力,责任心强。
车缝组长招聘
6000-10000元/月
生产管理包吃包住有提成3-5人月结5-10年高中全职团队管理
高中及以上学历,至少5年以上服装厂或者包袋厂车缝工作经验,其中3年以上管理经验。从事过包袋,椅面行业者优先;
2、熟悉吊挂线生产工艺流程,掌握车缝技术。
3、具备良好的沟通协调能力和团队管理能力。
4、有责任心,能承受工作压力,适应加班。
5、熟悉电脑办公软件操作;
生产跟单/文员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结1年以下中专/中技包装/印刷
岗位职责:
1.负责生产跟单及文职事务,推动生产与销售部门间的对接与协同;
2.承担包装与印刷相关任务,包含印刷物料制作及包装材料的采购执行;
3.参与生产计划的编排与落实,保障生产进度可控及产品质量达标;
4.汇总并分析生产过程中的各类数据,及时汇报运行状况与异常,并提供应对建议;
5.对接客户沟通需求,收集客户反馈信息并准确传递至相关部门。
任职要求:
1.愿意学习并掌握包装/印刷工艺及相关作业流程;
2.具备生产跟单或文员岗位经验,了解生产运作流程及基本管理要求;
3.具备良好的沟通技巧与协调能力,能顺畅推进跨部门协作;
4.具备扎实的数据处理与问题识别能力,能够快速响应并提出改善措施;
5.具有客户服务意识,能够与客户建立并维持良好合作关系。
栏目概述
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