
劳务公司-消防水系统、消防电系统、消防防排烟系统
50-60元/平
综合承包长期20人以上月结自备工具二把刀勿扰
岗位职责:
1. 负责工业厂房消防水系统、消防电系统、消防防排烟系统劳务分包项目的整体管理与现场协调
2. 严格依据《建筑设计防火规范》等国标开展施工组织与质量管控
3. 组建并管理60人及以上施工团队,确保特殊工种100%持证上岗、人岗匹配
4. 对接总包及监理单位,保障工期进度、安全文明施工及验收达标
5. 提供完整资质文件(含劳务公司营业执照、同类项目业绩证明等)
任职要求:
1. 具备建筑劳务分包企业管理经验,有单体产值超1000万元工业厂房项目实操经历
2. 熟悉消防水、消防电、消防防排烟系统施工工艺、验收流程及常见问题处理
3. 具备较强的现场组织能力、应急协调能力和合规风险意识
4. 持有有效营业执照的劳务公司法人或授权负责人
5. 学历不限,需具备良好的沟通表达与团队管理能力
不锈钢安装打磨综合承包
本帖最后由 梦香8 于 2026- 17:25 编辑要求:55岁以内身体健康,有不锈钢类打磨工作经验,吃苦耐劳能接受加班,工作时间8:00一下午5:00(基本需加班到8:00,包工作餐)。工资21/时,联系电话:邓女士。工作地址:荆门市东宝区宝联工业园湖北哈数智能科技有限公司
荆门钟祥市招贴砖
280-300元/天
综合承包贴砖15-30天1-2人完工结算
荆门市钟祥市招贴砖,点工300元一天,包吃包住,包工30元/平方包住不包吃,专业师傅,,
荆州市招电焊工,做农村屋面光伏,有经验的联系,包工,包工
400-600元/天
综合承包电焊光伏安装长期3-5人月结包工自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅焊工证
荆州市,岳阳,武汉,招电焊工,做农村屋面光伏,有经验的联系,包工,包工
产品导入工程师
6000-9000元/月
生产运营免费培训1-3年本科
岗位职责:
1. 参与产品设计评审,基于DFM/DFA(可制造/可装配性)与可靠性原则,能提出设计优化意见;
2. 独立编写测试大纲;组织并执行测试,准确记录数据;分析测试结果,并输出测试报告;
3. 独立完成样机试制从下单采购、来料检验、原材料出入库、设备组装、调试、标定、测试、整机入库全流程工作;
4. 独立完成项目的P-BOM编制,及工艺文件到标准化作业指导书(SOP)的转换,及辅导助理工程师完成相关工作;
5. 独立完成既定方案的实验或测试项目,并输出相应的验证报告,及辅导助理工程师完成相关工作。
任职要求:
1. 相关制造业工作2-3年,能够独立具备将研发设计转化为可量产方案的实战经验,曾通过设计评审提出并被采纳有效的DFM/DFA改进方案;
2. 熟悉基础办公软件;
3. 能够独立编制和维护P-BOM、SOP;
4. 能够独立通过收集的测试/生产数据,提出工艺改进并实施会使用常规工具(如卡尺、万用表、电烙铁、示波器等)。
【福利待遇】
1. 福利:免费提供中晚餐、年度体检、节日福利、生日礼金、旅游、年终奖等;
2. 保险:六险一金;
3. 休假:国家法定节假日、公司带薪春节假(12天);
4. 工作时间:双休,周一到周五(上午9:00-12:00 下午13:30-18:00);
5. 位置:武汉市江夏区豹澥街道光谷七路130号武汉遥感与空间信息工业技术研究院。
建筑承包拆架1-2个月1-2人
广东需要 二个拆盘扣内架班组7米和 9米高 1.5一个立方 打简单包,能做速度联系本人每月生活费 4000干完 二个月内付清。
荆门掇刀区招全年稳定的工地小工。(农村建房)200一天。住工地。工资月结清不稳定勿扰,联系
200-240元/天
小工长期包住1-2人月结
荆门市招全年稳定的工地小工。(农村建房)
200一天。住工地。
工资月结清
不稳定勿扰,
联系
定西岷县招工地小工/杂工、建筑承包南川工地需要上料小工2−4人,有想干的速到工地联系,李
工地小工/杂工工地力工建筑承包
定西市岷县招工地小工/杂工、建筑承包岷县南川工地需要上料小工2−4人,有想干的速到工地联系,李
玉林博白县招钢筋工,钢筋制作找两个小料师傅。需要手脚快点来,手脚快工钱越多
110-200元/天
钢筋工钢筋制作1-2人
玉林市博白县招钢筋工,钢筋制作找两个小料师傅。需要手脚快点来,手脚快工钱越多
燃气管道管道安装综合承包管道维修建筑承包1-2人
鞍山市铁西区招燃气工程承包,管道安装/维修
岗位职责:
1. 负责建筑项目中燃气等管道系统的安装、调试与验收工作
2. 承接住宅、厂房、商业场所等各类建筑的管道维修、改造及应急抢修任务
3. 按施工图纸及规范要求进行现场、套丝、焊接、试压
4. 配合项目经理协调施工进度,确保安全、质量与工期达标
5. 做好材料清点、工器具管理及施工记录,配合竣工资料整理
任职要求:
1. 具备建筑承包或管道安装/维修相关工作经验,能独立完成全流程作业
2. 熟悉常用管材无缝钢管
3. 持有有效焊工证、压力管道作业证或相关特种作业操作证者优先
4. 吃苦耐劳,适应现场作业环境,具备基本识图与沟通协调能力
5. 无不良从业记录,服从鞍山市铁西区及周边区域项目调配
安徽合肥招聘钢筋工,工作地点为工地。可选择包工或计时方式。提供住宿。薪资面议。
综合承包钢筋工
招聘钢筋工,工作地点为合肥工地。可选择包工或计时方式。提供住宿。薪资面议。
电气工程师
1.2-2万元/月
电气工程师5-10年大专控制柜变频器控制器
1、负责锂电池生产设备(如涂布机、叠片机、化成分容设备等)的电气系统开发,包含电气原理图绘制、控制柜结构布局设计及电气元器件(PLC、伺服驱动器、传感器、低压电器等)的选型工作。
2、运用西门子(Siemens,例如博途TIA Portal V15/16)、三菱、欧姆龙等品牌PLC进行程序开发与现场调试;
3、承担设备间工业现场总线(Profinet、EtherCAT、CC-Link、Modbus TCP/IP)的网络搭建与调试任务;协同MES系统(制造执行系统)工程师实现设备数据上传与交互,保障生产过程数据可追踪。
4、深入生产一线,处理设备在安装、调试及运行阶段发生的各类电气故障;针对设备运行中的问题(如张力波动、定位偏差、速度限制)优化电气控制逻辑,提高设备运行效率。
5、编写电气操作指南、维护保养技术文档,归档电气图纸并完成程序资料备份。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业背景。
2、熟练掌握西门子博途(TIA Portal)软件,具备SCL语言或结构化编程经验者优先;能熟练使用EPLAN或AutoCAD Electrical进行电气图纸设计;熟悉主流伺服系统(西门子、汇川、三菱、高创等)的调试与参数设置。了解Profinet、EtherCAT等工业以太网协议,有OPC UA通信经验者优先。
工艺总监
2.5-3.5万元/月
生产总监5-10年本科新能源生产成本管理团队管理生产设备管理
职位描述:
1、全日制本科及以上学历,高分子材料、化学化工等相关专业;
2、具备从0到1的产品工艺规划经验,能依据产品图纸完成整体工艺方案设计与实施,精通工艺技术知识,可独立编制各类工艺文档;
3、拥有5年以上制造业工艺设计相关工作经验,具有隔膜行业背景者优先;
4、具备良好的团队协作意识,沟通协调能力突出,能适应一定工作压力;
任职资格:
1、统筹公司全流程工艺技术及工艺管理体系的建设与运行;
2、保障产品实现过程中的工艺技术支持与技术落地;
3、持续推进生产流程优化与工艺改进,提升生产效率并降低制造成本;
4、负责加工工艺的设计,以及现有工艺流程的维护与升级;
5、监督生产现场工艺执行情况,确保工艺文件、质量标准等得到有效落实,并根据需要为相关部门人员提供技术指导与培训支持。
生产主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长月结3-5年中专/中技
工作职责:
1、生产管理与协调
统筹冲压、包装班组的生产计划落地,拆解每日/每周生产任务,保障订单准时完成;
调配设备、物料及人力等资源,及时排除生产障碍,提高设备综合效率(OEE)。
2、设备操作与工艺把控
负责冲压设备(如冲床、模具)的调试、参数设置及工艺改进,确保冲压件精度与良品率;
跟踪包装线设备(如封口机、贴标机)运行情况,持续优化包装作业流程与产出效率。
3、团队管理
组织班组人员排班安排,开展技能培训与绩效考核,建设多技能员工队伍,提升整体作业能力;
落实安全管理制度,监督员工执行标准作业流程及6S现场规范。
4、质量控制与异常处理
跟踪冲压件尺寸稳定性、外观合格率及包装成品质量,牵头不良品问题分析并推动改善;
快速应对设备突发异常(如模具损坏、包装机堵料),组织应急维修并记录根本原因。
5、成本与效率优化
控制冲压模具损耗、包装材料使用等关键成本项,实施降本提效举措;
提出产线自动化升级建议,降低人工依赖,提升生产线智能化程度。
6、跨部门协作
协同工艺、设备维护、仓储等部门,优化冲压工艺设定及包装存储流程;
定期汇总并反馈生产指标(如人均产量、设备停机率)及改善成效。
任职要求:
中专/大专及以上学历,机械、机电类相关专业;
3年以上冲压或包装设备操作经验,具备1年以上团队管理经历,有锂电池行业背景者优先;
熟练掌握模具调试与设备保养技能,了解常用生产管理工具及ERP/MES系统应用,持有操作证或电工证者优先考虑;
执行力突出,能适应轮班作业和快节奏工作环境,具有良好的沟通协调、领导力及抗压能力。
荆门京山市招聘:车位组长薪资:6000-8000元/月3年以上管理工作经验,高中以上,40
5000-8000元/月
生产管理1-2人月结高中
招聘:车位组长薪资:6000-8000元/月3年以上管理工作经验,高中以上,40岁以下,男女不限,熟悉电脑车或针车设备操作优先,具备团队管理能力。安排车位工序生产计划,指导组员操作,把控质量与进度,统计生产数据,协调设备维修及人员调配。责任心强,抗压能力强,服从管理,沟通协作能力强。
项目主管
1-1.3万元/月
厂长/主管3-5年本科五险一金团队管理经验包吃住两班倒设备维保、设备备件、设备管理有设备管理经验
岗位要求:三年以上同行业工作经验,或具备两年以上机械相关领域管理经验
需掌握TPM管理理念、沟通协调能力、项目推进能力、机械制造专业知识及电气基础原理
岗位职责:负责生产设备的全面管理工作
(1)依据工程部制定的维护保养计划,执行设备专业维护,保障设备持续稳定运行;
(2)围绕部门设定的设备性能目标,组织团队梳理设备异常问题并推动解决,持续提升设备运行效率,减少重复性故障发生;
(3)按照部门备品备件管理制度,带领团队开展备件安全库存核查与采购申请,确保关键物料储备充足,避免影响生产交付;
(4)结合产能提升需求,主导设备优化升级工作,改善设备节拍与运行稳定性,助力产出能力不断提升;
负责工程团队的人才发展与组织建设
(1)落实部门安全管理体系,每周组织开展全员安全教育培训,强化安全意识,确保作业安全;
(2)根据部门人才培养规划,系统性提升团队成员专业技术水平,储备未来发展所需人才;
(3)基于部门人才布局策略,识别核心骨干力量,重点培养潜在接任人选,保障团队可持续发展
磷酸铁/磷酸铁锂/焦磷酸铁钠开发工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员3-5年硕士
岗位职责:
1. 负责行业相关技术文献的搜集与整理分析;
2. 开展焦磷酸铁钠钠电/磷酸铁/磷酸铁锂材料的技术研究,进行产品质量检测与性能测试,对接设计院,结合工艺包提出优化设计方案;
3. 主导研发项目立项工作,识别技术开发过程中的核心技术环节与难点,拟定技术路线,为新产品开发提供专业技术支持;
4. 承担生产线的设计与搭建任务,组织实施工艺参数试验,并依据实验数据指导实际生产;
5. 协同生产团队推进试生产工作,解决试产阶段出现的技术与工艺问题。
任职要求:
1. 硕士及以上学历,材料化学、化学工程或新能源材料等相关专业背景,具备丰富经验者可适度放宽学历条件;
2. 具备3-5年正极材料领域(磷酸铁、磷酸铁锂、焦磷酸铁钠任一方向)工艺研发实践经验;
3. 对研发工作有高度热情,具备良好的学习能力与执行能力,能独立开展技术问题分析与解决;
4. 有完整参与新产品从研发到落地全流程经验者优先考虑。
饮料/水厂项目主管
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年学历不限企业内部技术项目管理
1、严格执行公司各项规章制度,保障公司利益,积极配合公司及部门目标、策略的实施,推动规范化管理落地。
2、统筹工程部整体工作,负责工作计划的制定、组织协调与日常管理,主持部门各项事务运作。
3、结合公司发展需求及实际运营情况,优化工程部组织架构与人员配置,实现人力资源的科学合理布局。
4、组织实施本部门新员工的招聘、考核、筛选与录用工作,落实人员全过程管理。
5、保障生产所需各类资源供应,包括水、电、气、汽及污水处理系统的稳定运行。
6、全面负责厂区厂房、设备及相关设施的维修保养工作,确保固定资产安全高效运转。
7、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。
要求:
1、具备5年以上设备管理或维修相关工作经验,有食品行业(尤其是饮料行业)背景者优先考虑。
2、掌握机械自动化、机电一体化、电子技术等工科专业知识。
2.1熟悉高低压电气控制原理及工业自动化控制系统原理。
2.2具备PLC、变频器等基础电气元件的应用知识。
3、具备基本电脑操作能力,熟练运用AutoCAD、Word、Excel、PPT、甘特图等办公及专业软件,并能组织开展相关培训。
4、了解工厂安全管理规范,熟悉设备工作原理,尤其掌握饮料生产配套设备知识,如水处理系统、空压机、冰水机、配电系统、污水处理设施等。
5、掌握设备及其零部件性能测试与分析方法,具备较强的问题诊断与解决能力。
6、具有良好的应急处置能力,工作态度严谨,责任心强,能承受较大工作压力。
必须具备污水处理相关实操经验。
工艺主管/经理
1.2-2.4万元/月
厂长/主管5-10年本科装配工艺总装工艺焊接工艺
职责描述:
1、搭建部门组织体系,健全管理制度与绩效考核规范;
2、编制PIE部门整体工作规划,并按阶段分解落实执行;
3、设计科学合理的激励方案,营造积极协作、凝聚力强的团队氛围;
4、组织制定部门培训材料与实施计划,定期开展培训以提升员工专业能力;
5、协调处理跨部门协作事务,保障各项工作高效推进;
6、参与新产品大规模生产的可行性与可靠性评估,并提供专业建议;
7、牵头开展新工艺、新技术的研发与落地应用;
8、持续推进现有生产设备的优化升级及工艺技术的改进提升;
9、依照ISO9001、IATF16949、ISO14001、VDA6.3等体系标准执行相关工作;
10、完成领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,理工类相关专业;
2、具备5年以上大中型企业PE或IE领域管理工作经历;
3、具有2~3年团队管理实践经验;
4、拥有良好的总结汇报与文档撰写能力。
自动化工艺储备
4000-5000元/月
自动化工程师经验不限大专
工作职责:
1、协助开展自动化产线设备的日常维护及故障处理,确保生产过程平稳连续。
2、参与自动化工艺改进方案的设计与实施,提高产线运行效率与产品品质。
3、协同技术团队完成新设备的装配、调试与验收,保障设备性能符合标准要求。
4、对产线运行数据进行整理分析,提出优化建议,助力自动化技术不断升级。
任职要求:
1、大专及以上学历,自动化、机械工程、电气工程等相关专业背景。
2、掌握自动化控制基础知识,熟悉PLC编程、传感器应用等核心技术。
3、动手能力强,可独立承担基础性设备调试与维护任务。
4、熟悉汽车制造流程,具备产线自动化相关实习或项目经历者优先考虑。
5、具有较强的学习意识与问题应对能力,能迅速融入新技术工作环境。
生产主管
1-1.6万元/月
厂长/主管3-5年本科现场管理
岗位职责:
1. 负责锂电池卷绕产线的日常运营,确保生产计划按期达成
2. 监控生产环节,持续优化工艺流程,提高生产效能与产品品质
3. 组织生产团队管理,开展人员培训,提升团队专业能力
4. 协同相关部门配合,及时处理生产异常,保障产线稳定运行
任职要求:
1. 具有生产管理相关工作经验
2. 具备优秀的团队组织能力与现场问题应对能力
3. 关注生产过程细节,具备较强的质量控制与成本管控意识
4. 统招本科及以上学历
栏目概述
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