1. 依据生产计划制定调试方案，按计划要求执行自动化打磨的调试任务； 2. 按产品标准开展新品调试、验证及优化改进工作； 3. 推进质量提升相关工作，根据公司及技术质量室安排，持续对量产及新产品实施效率提升与程序优化； 4. 负责自动化打磨工装及相关设备的故障排查、点检及预警工作。

西门子PLC编程，

必须具备新能源汽车电池模组及pack自动化设备独立调试经验。 熟练掌握博图V20、EPLAN软件操作与应用。 签订正式合同并缴纳社保，待遇为360～500元/天。 任职要求： 1. 愿意长期投身于新能源汽车自动化调试领域，能适应频繁出差及项目期间加班； 2. 主动钻研西门子PLC编程与调试技术，具备一年内成长为自动化工程师并管理项目的潜力； 3. 具备积极的工作态度和强烈的责任心，拥有良好的团队协作与沟通能力。 职业发展方向：能源电池离线编程与现场调试结合； 晋升通道：工程师 → 项目组长 → 项目合伙人； 岗位福利： 出差补贴、加班补贴、项目奖金、晋升为组长后的产值提成。

任职要求： 1、电气、自动控制或相关专业，本科及以上学历； 2、具备自动化设备电气设计经验，熟悉电气系统设计及自动化技术的实际应用； 3、熟练掌握各类电气元件、光电元器件及传感器的选型与使用，精通伺服系统电气设计与调试，了解各类电机的选型方法、应用方式及其基本原理； 4、熟练运用AutoCAD或Eplan进行电气原理图绘制； 5、具有运动控制卡编程经历，了解传动结构设计； 6、掌握PLC编程及总线通信控制技术，熟悉rs232、socket、opc等通信方式中至少一种； 7、具备较强的独立工作能力，良好的问题分析与解决能力。 岗位职责描述： 1、依据项目需求，制定产品技术方案，完成元器件选型； 2、负责电气原理图设计，输出BOM清单； 3、根据整机技术方案开展PLC程序编写与调试，人机界面开发与调试，参与机电联调与整机装配； 4、负责电控柜图纸输出并对接外协加工，编制设备使用说明书； 5、配合销售技术人员提供售前技术支持； 6、配合售后维修人员完成专用设备的维修技术支持工作； 7、长期在马鞍山发展者优先考虑。

招聘岗位 自动化工程师/PLC工程师 一。岗位职责 1，自动化系统设计与开发：参与自动化系统的设计，开发和调试。2,PLC编程：编写和调试PLC程序，确保设备正常运行。西门子：TIA Portal V18也叫博途V18.STEP-7 三菱：GXWorks2 触摸屏：昆仑通泰McgsPro组态软件。 3,HMI/SCADA开发：设计和开发人机界面(HMI)和监控与数据采集系统(SCADA).4，设备调试与维护：负责自动化设备的安装，调试和维护。5，故障排查：及时排查和解决自动化系统中的故障。 6，文档编写：编写技术文档，包括设计说明书，操作手册和维护指南。7，团队协作：与其他工程师和技术人员合作，确保项目按时完成。 薪资福利 1，工作时间：8:30-17:30周日休 2,10000-20000，根据工作经验和能力可谈!非提前预定好的工资。五险，中餐。 3，联系人：濮吕静(微信同号) 4，公司地址：安徽省马鞍山市慈湖高新区园中路156号宁马创业园二区4幢

急招电气调试师傅 项目：不锈钢厂炉子操作台升级改造 工作内容： 1、操作台、控制柜拆装、布线接线； 2、炉体触摸屏系统升级、PLC程序调试、参数修改； 3、顺带车间工业监控安装调试。 要求： 1、有工厂产线、热处理炉实操经验； 2、安装布线、系统调试全部能独立完成； 3、熟悉工业自动化设备维修，有相关现场施工经验优先。

招聘专业防水施工人员，负责楼顶防水工程，面积约一百平方米。工程采用包工包料方式，具体价格按每平方米计算。有意者可报名。

【岗位职责】 1. 负责现场管理统筹，高效解决影响品质、成本、效率等问题，确保达成业务目标。 2. 负责生产环节全流程产品品质管理，通过对人员能力、硬件设施、工艺技术的全面管控，制定改善方案，提升产品品质竞争力。 3. 负责制定车间生产计划，安排车间生产加工，解决从生产到发货环节的问题，确保订单按时按质按量交付。 【岗位要求】 1. 学历：专科，专业不限，工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等专业优先；年龄38周岁以内。 2. 素质能力：目标感强，有韧性，执行力强，有较强的组织协调能力及问题解决能力。 3. 经验：有丰富的车间班组管理经验，能够用工具来做现场改善或者人员管理。 4. 定位：直接定位到储备干部及以上。 5. 接受内乡为期1个月的实习。

黄山市。招光伏安装。山地光伏外包大量要人有实力的班组请联

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大量要人！不用经验，直接上岗 岗位内容：工作简单，有无文化经验均可，工作上升空间大。 年龄：16-55周岁 工时：长白班/两班倒（按实际），月休2-4天 薪资待遇： 综合月薪8000-10000元，计薪方式：小时工/日结/月薪准时发放工资，不拖欠 食宿：包吃包住，宿舍4-6人间，空调、热水、独立卫生间，可以申请夫妻房 入职：身份证即可，当天面试当天安排 福利：节假日福利，工时充足提示：求职全程无押金、无报名费。 感兴趣直接发年龄联系方式 个

工作轻松不累，零基础可做，来了直接上班。包吃包住，可安排夫妻房，日结月结任选，只安排长白班。岗位内容：汽车零配件组装、产品打包、小件分拣，车间环境干净。

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急招PLC熟手长白班 工价：60元/小时 提供吃住 年龄：22–45岁 岗位要求： PLC熟手，会编程、调试，懂西门子优先，有锂电自动化设备经验优先； PLC技能需求。 1.主要常用PLC型号。西门子：S7-1200、S7-1500（最多！卷绕、注液、热压主流），1511C/1512C/1516C；老线S7-300 汇川：AC800、AC810 台达：AS300、AS228（中小厂商设备） 欧姆龙：NJ/NX系列

急招PLC熟手 工价：60元/小时 岗位要求： PLC熟手，会编程、调试，懂西门子优先，有锂电自动化设备经验优先； 年龄22–45周岁，PLC经验丰富者可放宽至48岁； 以白班为主，产线调试、抢修会安排临时夜班，需要能够接受。

急招PLC熟手长白班 工价：60元/小时 提供吃住 岗位要求： PLC熟手，会编程、调试，懂西门子优先，有锂电自动化设备经验优先； 年龄22–45周岁，PLC经验丰富者可放宽至48岁

1、公司地址在成都 2、负责公司非标自动化设备、生产线、智能工装设备的组装、接线、整机调试、参数校准工作，按照图纸及工艺标准完成设备调试，保障设备达标稳定运行。 3、负责设备出厂前功能测试、试运行、故障排查，处理机械、电气、传感器、伺服、气动等常见异常问题，完成设备交付前验收工作。 4、协助工程师完成设备程序调试、逻辑优化、产线节拍调试、工艺整改，记录调试数据，填写调试报告、设备台账、异常记录表。 5、负责设备日常点检、保养、维护工作，提前排查设备隐患，降低设备故障率与停机时间，保障产线正常运转。 6、配合完成新机试产、换线调试、设备整改、小技改优化，持续提升设备稳定性与生产效率。 7、整理设备技术资料、配件清单、调试文档，规范归档，配合完成设备交付与技术交接工作。 8、严格遵守车间安全规范，维护现场5S，保障设备、人身生产安全。 任职要求 1、大专及以上学历，机电、电气自动化、智能制造、机械相关专业优先。 2、接受应届生、实习生、无经验新手，愿意学习自动化调试技术，踏实稳定即可。 3、能吃苦耐劳、服从管理、动手能力强。 4、有无设备调试经验均可，师傅一对多带教，零基础可快速上手。

岗位职责： 1. 跟随师傅负责PLC控制系统的设计、编程、调试及维护工作 2. 参与自动化设备的选型、安装与现场调试，保障产线稳定运行 3. 编写技术文档，包括控制逻辑图、操作手册及故障处理指南 4. 配合机械、电气工程师完成整机联调与优化升级 5. 协助解决生产过程中出现的自动化相关问题，提供技术支持 任职要求： 1. 接受无经验者，提供系统化带教与实操培训 2. 熟悉主流PLC（如西门子、三菱、欧姆龙）基本编程逻辑者优先 3. 具备良好的逻辑思维与学习能力，责任心强，适应现场工作 4. 大专及以上学历，自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先，成都入职 5. 认可双休制与清晰晋升通道，愿在自动化领域长期发展

岗位职责： 1、承担公司电气系统的规划与开发工作 2、编制电气设备维保方案，实施周期性巡检与维护，保障设备稳定运转 3、排查电气系统故障根源，制定优化对策，提升整体运行效率 4、统筹电气技术团队的日常管理与技能培训，增强团队专业能力 5、协同机械、自动化等相关职能部门，推进项目高效落地 任职要求： 1、精通AutoCAD、EPLAN等电气设计工具 2、掌握西门子、三菱等品牌PLC及变频器、HMI的程序编写 3、具备电路原理分析、系统联调和问题排查处理能力

岗位职责： 1、负责产品电气方案设计，包含电气原理图绘制、电气元器件选型等工作； 2、参与电气外包环节的供应商技术评估，推动外部技术资源的引入与落地应用； 3、分析并解决项目实施中的技术难题，合理预估开发成本与周期； 4、主导样机装配调试，参与现场测试，排查处理电气类故障，制定产品优化方案； 5、完成最终产品定型，编制生产所需技术文档、操作说明等资料； 6、跟踪产品运行情况，收集使用反馈，为后续升级设计提供依据。 任职资格： 1、电气类或相近专业背景，具备大专及以上学历； 2、具有三年以上电气类产品研发工作经验； 3、掌握PLC编程与应用技术，有西门子S7-200、S7-300使用经验者优先考虑； 4、熟练掌握电气布线规范、控制柜结构设计及常用电气元件的选型方法；

【岗位职责】 1. 统筹数控车间日常生产计划，监控加工进度与质量，确保交付目标达成。 2. 优化数控加工工艺参数及设备运行状态，提升生产效率并降低损耗。 3. 负责团队人员管理与技能培训，建立标准化作业流程与技术规范。 4. 协调解决现场突发技术故障，主导工艺改进及新项目试制评估。 【岗位要求】 1. 熟悉数控系统操作、编程逻辑及机械加工全流程，具备扎实的技术功底。 2. 拥有较强的现场管理能力，能有效调度资源并处理生产异常问题。 3. 具备良好的沟通协调能力与团队合作精神，适应高强度生产节奏。 4. 工作严谨负责，具备持续改进意识，能推动工艺优化与技术升级。

【岗位职责】 1. 体系制度管理：建立、修订全厂设备管理制度、操作规程、点检维保标准，完善设备台账、技术档案，实现设备全生命周期管理。 2. 设备运维管理：统筹落实所有设备日常保养、月度检修、年度大修计划；组织重大故障应急抢修，开展故障复盘，保障产线连续稳定运行。 3. 技改与新项目：参与新设备选型、技术评审、安装调试与验收；参与并监督落地执行设备技改、节能改造、产能提升项目。 4. 维修成本与备件管控：统筹备品备件计划申报、库存管理，优化备件安全库存，控制维修耗材成本；管理检修工具、工装器具。 5. 能耗管理：开展生产相关部门能耗（水、电、气）的统计分析。 6. 安全环保：管控公司及外协单位检修、动火、高温作业安全，排查设备安全隐患并闭环整改。 7. 部门团队建设及跨部门协作：负责团队建设与管理，搭建技术梯队，组织月度培训考核与人才盘点；协调生产、物资、采购、安全等跨部门工作。 8. 其他：落实其它相关工作（消防及生产用水泄压检查维修、厂房屋顶清淤、设备安全防护措施整改、环保设备及管道清理修复、场地6S整理整顿等）；完成上级领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械设计制造、机电一体化、电气自动化、金属材料等相关专业。 2. 具备5年以上设备部门团队管理、人员培养、技术梯队建设工作经验。 3. 熟悉设备维护保养、应急抢修、点巡检及设备台账等管理规程；熟悉特种设备相关法规及报检流程；熟悉工厂设备安全、动火作业相关管理要求。 4. 有相关行业工作经验，持有特种设备安全管理员证、中级及以上机电类职称优先。

菲利特管培生，公司创始人直管，定期进行一对一午餐会，列席公司管理周会、月会。一到两年内各部门轮岗，作为公司未来管理梯队重点培养对象，诚挚邀请你的加入！ 【岗位要求】 1. 本科以上学历（211院校：合工大、南理工、南航优先考虑） 2. 机械类、自动化类、管理类相关专业 3. 有一年以上机械行业相关工作经验优先录用 4. 实习期学习相关制造工艺流程，熟悉产品制造原理，后期根据能力确定管理岗定薪 【福利待遇】 1. 入职1个月内办理五险，入职满3个月办理公积金 【薪资待遇】 1. 试用期3个月，工资按10000元/月 2. 3个月后按12000元/月 3. 第二年起年收入不低于15万/年

1.负责生产线的日常管理工作 2.按计划实施完成生产任务 3.协调各岗位之间的配合与沟通 4.参与现场问题处理,对异常状况及时提出改进措施,并对执行效果进行评估 5.做好压铸机及周边设备日常维护保养工作 6.领导交办的其他事宜 职位要求: 1.年龄45以下,性别不限,高中及以上学历(含中专),具有3~5年以上金属压铸行业经验,熟悉压铸、铝合金、高压铸造等工艺的优先录用 2.具有良好的沟通能力及协调能力,责任心强,具有较强的团队意识,吃苦耐劳 3.身体健康,无不良嗜好 4.有较强的学习能力、执行力强

岗位职责: 1、统筹管理生产部门的人员调配及各项生产相关事务，确保运作高效有序； 2、制定并下达生产任务计划，组织落实生产进度安排与执行； 3、实时跟进生产进展、产品需求变动、制造流程及产能达成情况，保障生产目标如期完成； 4、快速应对生产过程中出现的异常状况，及时排查问题根源并提出改进方案； 5、协助推动提升生产效率与产品质量优化的相关举措落地实施； 6、监督作业现场操作规范，保证生产环境的安全性与整洁度； 7、开展人员日常管理，组织实施培训与发展计划。 任职资格: 1、大专及以上学历，机械制造或相关专业背景； 2、具有3年以上机械制造类企业现场管理经验者优先考虑； 3、熟练掌握本行业产品质量标准与生产工艺要求，了解产品技术特性及制造流程，熟悉制造型企业内部生产、物流与技术协同运作机制； 4、具备出色的品质管控、流程改善、整体规划及跨部门协作能力，善于分析和处理复杂问题； 5、拥有良好的领导力、组织协调能力、沟通技巧及执行力。

一、主要工作职责： 1. 负责新产品开发的组织实施，把控项目进度与质量。 2. 参与或牵头组织多方论证会议，完成相关技术协调工作。 3. 承担压铸铝合金产品过程设计任务，输出工艺图纸等技术文件，并主导过程确认与验证。 4. 参与外购模具设计方案评审，负责模具到厂后的验收工作。 5. 协调解决生产环节中的技术与质量问题，监督、检查并落实工艺纪律执行情况。 二、岗位要求： 1. 具备大学英语四级及以上水平，熟练掌握听、说、读、写技能，能独立阅读和翻译英文技术资料； 2. 熟练操作二维及三维设计软件； 3. 专业基础牢固，具备岗位所需的技术能力与实践经验，有3年以上压铸领域技术设计经验者优先考虑； 4. 熟悉压铸工艺与模具结构，能够高效处理生产现场的技术难题；具备三电产品开发背景者优先。 三、薪酬福利待遇： 1. 根据公司经营情况发放月度奖金、年终奖金，依法缴纳五险一金； 2. 每日提供免费工作餐； 3. 免费配发工作服及其他必要的劳动保护用品；

岗位职责： 1、统筹管理生产部门的人员调配及各项生产相关事务，确保运作顺畅； 2、制定并下达生产任务，组织落实生产计划，把控作业进度与执行情况； 3、实时跟进生产进展、产品需求、工艺流程及产值完成情况，保障生产目标按期达成； 4、快速响应生产过程中的异常状况，及时排查问题并提出有效改进方案； 5、积极参与提升生产效率与优化产品质量的相关行动，并推动落地实施； 6、监督操作规程的执行，保证生产现场安全有序、环境整洁； 7、负责团队人员的日常管理、技能培训与能力发展。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械制造或相关专业背景； 2、具备3年以上机械制造类企业现场管理经验，有外资企业生产主管经历者优先； 3、熟练掌握行业内的质量标准与生产工艺规范，了解产品技术特性及制造流程，熟悉制造型企业生产、物流与技术环节的运作机制； 4、具有较强的品质管控、流程改善、整体规划及协调沟通能力，善于分析和处理实际问题； 5、具备良好的领导力、组织协调能力、表达沟通能力和执行力。

任职要求： 1、统招本科及以上学历，年龄30-40岁； 2、具有3年以上制造业相同岗位工作经历； 3、掌握订单收货流程、出入库作业及关键节点控制，擅长数据整理与分析，具备大中型仓库管理实操经验； 4、具备良好的逻辑思维、表达能力、组织协调及团队协作能力； 5、熟练使用常用办公软件，了解 ERP、WMS、MES 系统操作； 6、责任心强，富有团队意识，能适应高强度工作节奏。 岗位职责： 1、全面负责收货组的日常运作管理； 2、统筹收货团队人员（包括收货员、司磅员、制单员、实验室人员）的工作安排与管理； 3、组织并监督原材料到货后的收货、取样、检测、制单等全流程执行； 4、处理所有原材料相关异常情况，涵盖异常订单处理及结算问题； 5、审核各类原材料的价格、扣杂标准及最终结算金额； 6、与采购部、物资车间保持高效对接与沟通； 7、指导收货组统计员完成原材料数据的收集、分析及报表编制； 8、协同并监督采购部、物资车间、生产部、技质部相关工作的开展。

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