急招电气调试师傅 项目：不锈钢厂炉子操作台升级改造 工作内容： 1、操作台、控制柜拆装、布线接线； 2、炉体触摸屏系统升级、PLC程序调试、参数修改； 3、顺带车间工业监控安装调试。 要求： 1、有工厂产线、热处理炉实操经验； 2、安装布线、系统调试全部能独立完成； 3、熟悉工业自动化设备维修，有相关现场施工经验优先。

任职要求： 1、电气、自动控制或相关专业，本科及以上学历； 2、具备自动化设备电气设计经验，熟悉电气系统设计及自动化技术的实际应用； 3、熟练掌握各类电气元件、光电元器件及传感器的选型与使用，精通伺服系统电气设计与调试，了解各类电机的选型方法、应用方式及其基本原理； 4、熟练运用AutoCAD或Eplan进行电气原理图绘制； 5、具有运动控制卡编程经历，了解传动结构设计； 6、掌握PLC编程及总线通信控制技术，熟悉rs232、socket、opc等通信方式中至少一种； 7、具备较强的独立工作能力，良好的问题分析与解决能力。 岗位职责描述： 1、依据项目需求，制定产品技术方案，完成元器件选型； 2、负责电气原理图设计，输出BOM清单； 3、根据整机技术方案开展PLC程序编写与调试，人机界面开发与调试，参与机电联调与整机装配； 4、负责电控柜图纸输出并对接外协加工，编制设备使用说明书； 5、配合销售技术人员提供售前技术支持； 6、配合售后维修人员完成专用设备的维修技术支持工作； 7、长期在马鞍山发展者优先考虑。

西门子PLC编程，

1. 依据生产计划制定调试方案，按计划要求执行自动化打磨的调试任务； 2. 按产品标准开展新品调试、验证及优化改进工作； 3. 推进质量提升相关工作，根据公司及技术质量室安排，持续对量产及新产品实施效率提升与程序优化； 4. 负责自动化打磨工装及相关设备的故障排查、点检及预警工作。

招聘岗位 自动化工程师/PLC工程师 一。岗位职责 1，自动化系统设计与开发：参与自动化系统的设计，开发和调试。2,PLC编程：编写和调试PLC程序，确保设备正常运行。西门子：TIA Portal V18也叫博途V18.STEP-7 三菱：GXWorks2 触摸屏：昆仑通泰McgsPro组态软件。 3,HMI/SCADA开发：设计和开发人机界面(HMI)和监控与数据采集系统(SCADA).4，设备调试与维护：负责自动化设备的安装，调试和维护。5，故障排查：及时排查和解决自动化系统中的故障。 6，文档编写：编写技术文档，包括设计说明书，操作手册和维护指南。7，团队协作：与其他工程师和技术人员合作，确保项目按时完成。 薪资福利 1，工作时间：8:30-17:30周日休 2,10000-20000，根据工作经验和能力可谈!非提前预定好的工资。五险，中餐。 3，联系人：濮吕静(微信同号) 4，公司地址：安徽省马鞍山市慈湖高新区园中路156号宁马创业园二区4幢

1职位要求 熟悉plc，能发现问题及时处理问题！ 能处理应急事件，保证生产！ 2职位任务 日常巡线，参加例修任务，能组织安排人员例修任务！

【岗位职责】 1. 负责部门自动化专业相关项目的设计、选型、图纸绘制、软件编程及现场调试。 【岗位要求】 1. 熟悉两种以上PLC型号的编程与设计。 2. 熟悉两种以上的上位机软件组态与开发。 3. 精通CAD电气绘图，掌握基本控制理论。

必须具备新能源汽车电池模组及pack自动化设备独立调试经验。 熟练掌握博图V20、EPLAN软件操作与应用。 签订正式合同并缴纳社保，待遇为360～500元/天。 任职要求： 1. 愿意长期投身于新能源汽车自动化调试领域，能适应频繁出差及项目期间加班； 2. 主动钻研西门子PLC编程与调试技术，具备一年内成长为自动化工程师并管理项目的潜力； 3. 具备积极的工作态度和强烈的责任心，拥有良好的团队协作与沟通能力。 职业发展方向：能源电池离线编程与现场调试结合； 晋升通道：工程师 → 项目组长 → 项目合伙人； 岗位福利： 出差补贴、加班补贴、项目奖金、晋升为组长后的产值提成。

淮北市濉溪县招电焊、光伏安装、建筑承包

六安市金寨县雅迪新工厂，工程一。四个大门新安装4组中控牌汽车道闸，每个大门一套，需要浇筑水泥墩，预埋穿线管，安装进出两个车牌识别机，一根汽车道闸杠，地面铺设地感线圈。还有雷达和车辆检测器。四组包工包料预估6000至8000元。工程二，1号门安装两通道摆闸，4个人脸平板。含安装，接线。234号门各安装一组单通道人脸摆闸。预计给到2500至3200元。预估需要分两到三次施工，先做安全岛再安装设备。开工时间近期。有意可电话咨询或者加微信，备注来意。价格为预估价格，可以协商价格

环氧地坪施工需要3人，包住，工期1周，活完结工资，工资面议，有空的师傅联系。

招聘门窗安装工，工作地点在马鞍山慈湖。

安徽马鞍山招聘铲车司机一名，薪资为8000元。要求应聘者能在两天内到岗。

扬州厂区招聘工厂焊工常白班420到450一天上六休一 月收入在13000左右 招聘年龄18-50岁、 不限学历 不限经验 包吃包住

岗位：普工操作工 综合薪资：300元/天，月收入7500‑8500 恒温车间作业，岗位主要负责电子、汽配零部件的组装、检验、简单辅助作业，工作内容简单易学，不需要过高学历，有无相关工作经验都可以上手。厂区包吃包住，一日三餐食堂供应，宿舍配套齐全，生活设施完善。外地过来入职的工友，可申请。入职缴纳五险一金，实行上六休一制度，工时充足稳定。厂区管理人性化，管理氛围轻松，不随意苛扣工时，每月工资准时足额发放，不拖欠工资，只要你踏实肯干，想要稳定长期做，都可以私信联系了解岗位详情。

1. 负责公司自动化生产设备日常巡检、定期预防性保养，及时处理设备机械、电气硬件故障，保障产线稳定运行。 2. 根据现场生产工艺需求，完成设备动作调试、运行参数优化与基准校准工作，提升设备作业效率与精度。 3. 负责设备配套控制程序的修改、调试与优化，完成设备与外围辅助装置的信号对接、联动逻辑调试。 4. 规范填写运维台账、故障记录，管理维修工具与备用零部件，定期梳理高频设备问题并给出改善建议。 5. 配合项目需求，按需前往合作厂区完成设备售后、安装调试工作，可接受短期异地出差。   任职要求   1. 大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械制造等相关专业。 2. 有工厂设备运维、产线调试、电控程序相关实操经验者优先；愿意长期深耕设备运维方向的新人，可安排师傅带教培养。 3. 掌握基础电工知识，能够看懂基础电气原理图，熟练使用万用表等检修工具，持有低压电工证优先。 4. 动手能力强，问题排查逻辑清晰，工作认真负责。 5. 长白班工作制，可配合设备突发应急抢修，能够接受短期出差安排。 6.公司在成都介意勿扰！

自动化设备，输送线，运维人员

岗位职责： 1. 负责PLC控制系统的基础编程、调试与日常维护 2. 协同工程师完成设备自动化改造及技术升级任务 3. 记录并分析设备运行数据，及时发现并排除故障隐患 4. 严格遵守安全生产规范，落实现场5S管理要求 5. 参与定向培养计划，按阶段完成理论学习与实操考核 任职要求： 1. 学历不限，有志于从事工业自动化技术工作 2. 对电气控制、机械原理或计算机基础有一定兴趣和理解能力 3. 责任心强，具备良好的学习意愿和团队协作意识 4. 能适应制造类企业生产环境，接受阶段性轮岗实训 5. 无经验者可提供系统化带教培养，需通过入职考核

做过物流自动化专业的电气师傅，需要有电工操作证的，必须是人证合一

岗位职责： 1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障处理，保障设备稳定运行 2. 参与PLC自动化控制系统的学习与实操，协助完成程序调试与优化 3. 配合产线进行设备安装、改造及技术升级，提升生产效率与自动化水平 4. 编制设备操作规程、点检表及维修记录，确保文档规范完整 5. 协助工程师完成备件管理、能耗分析及预防性维护计划实施 任职要求： 1. 学历不限，零基础可带薪培养，有志于PLC自动化方向发展者优先 2. 对工业设备及电气控制原理有兴趣，具备基本逻辑思维和学习能力 3. 工作认真负责，能适应制造类企业工作环境，接受轮班安排 4. 无经验要求，提供系统化岗前培训及导师带教机制 5. 持有电工证、PLC相关证书或参加过自动化培训者优先

招聘蜂窝主管（薪资6000-8000），试用期通过后调整为8000-10000。 年龄要求35至45岁之间。 需具备管理岗位相关经验，有铝板行业从业背景者优先考虑。

从事食品生产、包装及发货工作，后期有晋升为生产主管或质量主管的培养机会。

【岗位职责】 1. 全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动； 2. 下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度； 3. 跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标； 4. 及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理建议； 5. 参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施； 6. 监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁； 7. 负责员工的管理、培训和培养。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，机械制造等相关专业； 2. 3年以上机械制造型公司现场管理工作经验，有外企生产主管经验者优先； 3. 精通行业产品质量规范与生产标准，熟悉产品技术特点与生产流程，熟悉制造企业生产、物流和技术内部的运营流程； 4. 具备很强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力，有很好的分析问题和解决问题的能力； 5. 有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力等。

1.负责新进机械设备的型号选定与技术评估工作。 2.负责新设备的现场安装、调试、技术改造及验收相关事务。 3.负责起草并持续优化生产设备的日常巡检、维护保养及故障处理的标准作业文件。 4.制定机械设备的维护保养周期计划，记录设备运行异常信息，并进行汇总与分析。 5.协同技术部门制定设备安全操作规范，指导并培训一线操作人员规范使用设备。 6.建立并动态更新机械设备台账与维护档案，统一管理备品备件的库存配置。 7.处理机械设备的售后技术支持与问题协调工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械制造、机电一体化、自动化等相关专业。 2.具有3年以上机械设备维护管理经验，具备化工类生产型企业工作经验者优先。 3.具备基本计算机操作能力，熟练使用办公软件进行维护数据的记录与整理。 岗位福利:双休五险一金带薪年假节日福利

岗位职责： 1、负责产品电气方案设计，包含电气图纸的绘制及电气元器件的选型工作； 2、对外包电气部分进行供应商技术评估，并完成外部技术的引入与落地转化； 3、分析并解决项目实施中的技术难题，同时进行成本与周期的合理预估； 4、参与样机装配与现场测试，及时处理电气类故障，提出切实可行的产品优化建议； 5、完成最终产品定型，编制生产所需的技术文档、操作说明等资料； 6、跟踪产品实际应用情况，收集反馈信息用于后续设计优化。 任职资格： 1、电气类或相近专业背景，具备大专及以上学历； 2、具有三年以上电气类产品开发相关工作经验； 3、掌握PLC技术原理及应用，有西门子S7-200、S7-300使用经验者优先考虑； 4、熟练掌握电气布线规范、控制柜设计流程及电气元件选型方法。

岗位职责 1、负责搭建、维护并持续优化公司生产计划与物料计划的管理体系及相关流程 2、依据销售预测、客户订单及公司战略目标，统筹编制并组织评审月度、周度主生产计划 3、协调生产能力与客户需求之间的匹配，确保计划可执行性，向生产车间发布正式生产指令，并明确任务优先顺序 4、监督原材料、在制品及成品的库存状况，保证账实一致，牵头推进库存结构改善，降低呆滞物料比例 5、跟进生产计划实施进度，及时识别并协同处理影响生产交付的各项问题 6、监控并评估关键绩效指标（KPIs），包括订单准时交付率、生产计划完成率、库存周转天数、物料齐套率等 任职资格： 1、大专及以上学历，供应链管理、工业工程、物流管理、工商管理等相关专业优先 2、具有3年以上生产计划、物料计划或供应链相关工作经验，其中至少1年团队管理或独立主导计划类项目经验；熟悉ERP系统（如SAP、Oracle等）操作，掌握MRP逻辑者优先考虑 3、入职后需前往山东总部接受为期一个月的集中培训（公司承担食宿及往返交通费用）

1.负责新增电气元件选购、技术要求的提出等。 2.负责完成各项电气设计任务。 3.负责生产现场电气设备等PLC程序编程、调试、安装维护。 4.负责电气设备安装工作，负责电气设备调试，并处理生产现场突发问题。 5.负责制定电气设备维护保养计划。 6.配合技术部编制安全操作规程，指导和培训现场操作人员按照安全操作规程使用设备。 7.负责电气设备台账、维护档案的建立与更新，统筹备品备件库存管理。 8.负责电气设备售后问题处理。 1.本科及以上学历，电气工程及其自动化、机电一体化、电力系统及其自动化、自控工程等相关专业。 2.持有高压/低压电工操作证，注册电气工程师等资格证者优先。 3.具有西门子的PLC系统、DCS系统应用经验。 4.具有3年以上电气控制设备维护与管理相关工作经验优先。

任职要求： 1、统招本科及以上学历，年龄30-40岁； 2、具有3年以上制造业相同岗位工作经历； 3、掌握订单收货流程、出入库作业及关键节点控制，擅长数据整理与分析，具备大中型仓库管理实操经验； 4、具备良好的逻辑思维、表达能力、组织协调及团队协作能力； 5、熟练使用常用办公软件，了解 ERP、WMS、MES 系统操作； 6、责任心强，富有团队意识，能适应高强度工作节奏。 岗位职责： 1、全面负责收货组的日常运作管理； 2、统筹收货团队人员（包括收货员、司磅员、制单员、实验室人员）的工作安排与管理； 3、组织并监督原材料到货后的收货、取样、检测、制单等全流程执行； 4、处理所有原材料相关异常情况，涵盖异常订单处理及结算问题； 5、审核各类原材料的价格、扣杂标准及最终结算金额； 6、与采购部、物资车间保持高效对接与沟通； 7、指导收货组统计员完成原材料数据的收集、分析及报表编制； 8、协同并监督采购部、物资车间、生产部、技质部相关工作的开展。

岗位内容： 1. 负责车间日常生产运营，确保生产任务按时完成，保障产品质量稳定； 2. 规划并组织生产流程，合理分配产线人员工作，优化设备与人力配置； 3. 建立并执行安全、环保、质量等相关管理制度，确保生产活动符合国家法规及公司标准； 4. 及时应对车间突发状况，快速制定应对措施并推动实施； 5. 与相关部门保持高效沟通协作，保障生产计划有序进行。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调与沟通能力，能有效推进各项生产安排； 2. 熟悉生产管理、物料调度及物流运作流程，精准掌握生产进度，具备问题分析与解决能力； 3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验，能胜任高强度工作节奏； 4. 具备良好的团队合作意识和一定专业素养，持续提升生产效率与产品品质； 5. 有3年以上车间主任或相近岗位管理经历，熟练掌握设备维护技术及沟通协调技巧。

安徽马鞍山需要招外包铆焊班组（各5.6个人） ，有兴趣的电话沟通。